募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護サービス提供責任者、福祉/介護事業責任者/施設長 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆サビ管の仕事は、もっと整えられるはずです 記録が多い、判断の場面が重なる、気づけば残業になりやすい。 サービス管理責任者の業務に、そうした負担を感じてきた方もいるのではないでしょうか。 MOBホールディングス株式会社では、現場を個人の経験や気力だけに委ねず、業務手順とツールを整えることで、支援に集中しやすい運用をつくっています。 事業としては、就労継続支援A型事業所を4拠点、共同生活援助施設を1事業所運営しています。 利用者面談を録音し、AIで内容を整理し、その記録を支援設計へ活かす流れを日常業務に組み込みました。 書類作成に追われすぎず、利用者に必要な支援を考える時間を確保するための仕組みです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆お任せする役割 就労継続支援A型事業所で、サービス管理責任者として利用者支援の計画づくりと日々の運用を担当します。 主な業務は、個別支援計画の作成、モニタリング、利用者面談、関係機関との調整、現場スタッフへの助言や指導です。 面談内容は録音し、AIで要点を整理します。 確認済みの記録をもとに支援方針を検討できるため、毎回すべてを最初から書き起こす負担を抑えられます。 AIは時短だけを目的にしたものではなく、支援の組み立てや利用者理解に時間を使うための業務基盤として取り入れています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆日々担当する業務 ◎利用者ごとの個別支援計画作成、モニタリング ◎面談録音とAI整理を踏まえた支援設計 ◎関係機関、他事業所との連絡調整 ◎現場スタッフへの助言、指導 サビ管としての実務が初めての方に、入社直後から一人で判断を任せきることはありません。 4事業所には複数のサビ管が在籍しており、必要な場面ではオンラインで相談できます。 確認できる相手がいるため、抱え込みを防ぎながら、段階的に仕事へ慣れていけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆1日の動きのイメージ 午前：朝礼で当日の予定や共有事項を確認し、利用者の出退勤状況や体調面などを把握します。 面談を行う日は、内容を録音し、AIで整理した情報をその後の支援検討に活用します。 午後：個別支援計画の作成や更新、モニタリングに関する業務を進めます。 関係機関への連絡、他事業所のサビ管とのオンライン共有も行います。 夕方：当日の勤怠を確認し、翌日に必要な準備を整えて退勤します。 面談が中心の日、事務業務を進める日など、業務配分は日によって変わります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆入社後の流れ 1〜2週目：MOBで使用するツール、マニュアル、業務フローを確認します。 面談録音からテキスト化、支援設計へつなげる流れを実際に体験し、現在担当しているサビ管にも同行します。 〜1ヶ月：既存利用者のケースを引き継ぎながら、担当業務を少しずつ開始します。 不明点はオンラインで他事業所のサビ管へ確認できます。 〜3ヶ月：担当ケースを自分で進められる状態を目指します。 支援計画、モニタリング、関係機関との調整まで、一連の業務を経験していきます。 3ヶ月以降：MOBが大切にしている仕組み化とAI活用の考え方を、日々の担当業務にも取り入れていきます。 より良い運用に向けた改善提案も歓迎しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆勤務地と勤務条件 勤務地は鹿児島市荒田2-75-9、ライブ荒田ビル302です。 転勤はありません。 鹿児島市電の騎射場電停から徒歩1分の場所にあります。 勤務は月曜から金曜の9:00〜18:00です。 休憩60分、実働8時間の固定時間制です。 土日休みの完全週休二日制で、年間休日は104日です。 祝日は出勤となり、お盆や年末年始は有給取得で調整する運用です。 試用期間は6か月で、期間中も条件は同じです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆選考の進め方 選考は書類選考と一次面接です。 一次面接はオンラインで実施します。 入社日は相談可能ですので、在職中の方や情報収集の段階の方も、まずは気軽にお話しください。 |
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対象となる方 | 求めている人材 ◆必須条件と応募資格を明確にします サービス管理責任者研修修了者で、 法定配置要件を満たしている方のみ応募可。 学歴不問。サビ管としての実務未経験も可。 ◆歓迎する経験とスキルについて 就労継続支援A型事業所での勤務経験。 個別支援計画やモニタリングの経験。 関係機関や他事業所との調整経験。 スタッフへの助言や指導に関わった経験。 ◆こんな考え方の方に合います 一人で抱え込む現場に不安がある方。 感覚任せでなく、仕組みで支援したい方。 書類作業に追われる働き方を変えたい方。 AI活用や業務改善に前向きに向き合える方。 利用者支援の質を、設計から高めたい方。 |
勤務地 | 株式会社MOB 鹿児島営業所 890-0054鹿児島県鹿児島市荒田2-75-9 ライブ荒田ビル302 勤務地 〒8900054鹿児島県鹿児島市荒田2-75-9 ライブ荒田ビル302 |
アクセス | 交通・アクセス 「騎射場駅」より徒歩2分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 勤務時間：月〜金 9:00〜18:00 休憩：60分 実働時間：8時間 |
給与 | 月給230,000円～260,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 17万円 〜 20万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり3万円 昇給あり※年1回（前年実績あり） 賞与あり※年1回（前年実績あり） 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 ＜Aさん（◯◯歳／入社1年目／メンバー）＞ 年収：約◯◯◯万円（月給＋各種手当＋インセンティブ） ＜Bさん（△△歳／入社2年目／チームリーダー）＞ 年収：約△△△万円（月給＋各種手当＋インセンティブ） ※営業部平均年収は、◯◯◯万円です！ |
休日休暇 | 休日休暇 土日のみ休み。年間休日104日。 ※祝日は出勤となります。 ※お盆・年末年始は有給取得で調整 ◎有給は取得しやすい環境です 【有給取得率】 2025年4月〜2026年3月 有給取得率：60.3％ |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 4事業所にいる複数のサビ管と密接に連携体制を整えています。 場所は違えど、オンラインでいつでも相談できます。 面談録音→AI自動整理→支援設計のフローが確立されており、書類作業の負荷が大幅に下がっています。 喫煙所：喫煙所あり（屋外） |
採用予定人数 | 1名 |