募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 ＋…・…☆…・…☆…・…☆…・…☆…・…＋ ＼家庭と看護の仕事を両立したい方へ／ ■ 月9～10日休み！年間休日115日 ■ 希望休を大切にする職場◎ ■ 急なお休みも相談しやすい環境 ■ 入居者さま26名の小規模施設！ ■ 夜勤時も看護師2名体制！ 「看護師として働き続けたい」 「家庭も大切に、一人ひとりに寄り添いたい」 そんな想いを大切にできる職場です。 病院で培った看護経験を活かしながら、 ご本人やご家族の希望に寄り添う看護をしませんか？ ＋…・…☆…・…☆…・…☆…・…☆…・…＋ ＼お仕事内容／ ナーシングホームにて、 入居者さまの看護業務をお任せします。 ・健康管理 ・医療的ケア ・記録入力 など ※経鼻栄養、胃ろう、尿道カテーテル、 人工肛門などの対応があります。 小規模な施設だからこそ、 一人ひとりの状態や想いに向き合い、 時間をかけたケアができる環境です。 決められた医療処置だけではなく、 その人らしい最期を支える看護に 取り組めることが、この仕事の魅力です。 ＋…・…☆…・…☆…・…☆…・…☆…・…＋ ＼ナーシングホームこころ本庄について／ 看護と介護が対等な立場で連携し、 入居者さまの暮らしを支える 住宅型有料老人ホームです。 夜勤は看護師を含む2名体制。 一人で抱え込まず、スタッフ同士で 協力しながらケアに取り組めます。 ★施設見学も随時受付中★ 「まずは職場を見てみたい」という方も歓迎♪ オンライン面接にも対応しています！ ▼ホームページはこちら https://nh-kokoro.jp/ ＋…・…☆…・…☆…・…☆…・…☆…・…＋ |
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対象となる方 | 応募資格 【応募資格】 ・看護師 ※准看護師の方も相談可能 ＼下記に当てはまる方歓迎／ ・急性期や慢性期、回復期病院の経験 ・病棟や外来、クリニック、診療所での勤務経験 （内科、外科、整形外科、精神科、透析室など） ・緩和ケアやICU、オペ室、在宅医療の経験 ・療養型病棟の経験 ・老人ホームなどの介護施設 ・訪問や在宅看護の経験 ・健診センターでの業務経験 |
勤務地 | あおき企画株式会社 住宅型有料老人ホームナーシングホームこころ本庄 367-0047埼玉県本庄市前原1丁目12番15号 勤務地 〒367-0047 埼玉県本庄市前原1丁目12番15号 |
アクセス | 最寄り駅 本庄駅 アクセス 「本庄駅」から徒歩13分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間 【勤務時間】 ・日勤：09:00～18:00（休憩60分） ・夜勤：17:45～09:15（休憩180分） 【休日・休暇】 ・シフト制 ・月9日～10日休み ・年間休日115日 ・年次有給休暇（法定通り） ・慶弔休暇 ・育児休暇（取得実績あり） └男女ともに取得実績があります◎ ・産前休暇 ・産後休暇 ・介護休暇 |
給与 | 月給311,184円以上 給与 月給 311,184円〜 【給与詳細】 ■ 基本給：240,000円～ ■ 給与に含まれる一律手当 ・処遇改善手当：30,000円 ・夜勤手当：41,184円（4回分） 【その他手当・昇給・賞与】 ・通勤手当：上限20,000円 ・夜勤手当：10,296円/回 ・家賃補助 ・昇給：年1回 ・賞与：年1回 試用・研修 試用・研修の有無：試用・研修期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ 試用・研修の詳細情報：試用期間：3ヶ月（雇用条件変更なし） |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ試用・研修の詳細情報：試用期間：3ヶ月（雇用条件変更なし） |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 特徴・メリット 未経験者歓迎 経験者優遇 髪型自由 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 寮・社宅あり 有資格者歓迎 リモート面接OK 禁煙・分煙 車通勤OK 社会保険完備 資格取得支援あり 研修あり ネイルOK ピアスOK 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 |
採用予定人数 | 1名 |
その他 | 職種 看護職 雇用形態 職業紹介（正社員） 【福利厚生】 ・社会保険完備（法定通り） └健康保険 └厚生年金 └雇用保険 └労災保険 ・退職金制度 ・車通勤/マイカー通勤可 ・無料駐車場あり ・定年制：一律67歳 ・再雇用制度：上限67歳 ・資格取得支援制度 ・健康診断 ・慶弔見舞金制度 ・社内研修制度 └リスクマネジメント・感染症対策など ・休憩室 └冷蔵庫・レンジ・TV ・社宅制度あり（月2万円で利用可） └駅徒歩10分以内／コンビニも近く生活に便利◎ ・髪型自由／ピアス／ネイルOK └清潔感があれば比較的自由です！ ▼スタッフの主な通勤エリア 本庄市・深谷市・児玉郡上里町・児玉郡美里町 藤岡市・伊勢崎市・神川町・長瀞町 など 【雇用期間の定め】 ・雇用期間の定めなし |