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株式会社ホットスタッフ博多 の求人詳細

掲載開始日:2026/10/13

モール内のパン屋での調理補助スタッフ

派遣社員
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【粕屋町】15時上がりで買い物にも便利!ショッピングモール内のパン屋でモクモクパン作り/車通勤OK◎

その他飲食
調理師
飲食調理スタッフ
調理
調理器具/食器
調理補助
専門調理師・調理技能士
専門調理師調理技能士

掲載開始日:2026/10/13

募集情報

職種/仕事内容

仕事内容 【粕屋町】15時上がりで買い物にも便利!ショッピングモール内のパン屋でモクモクパン作り/車通勤OK◎ ホットスタッフ博多の求人を ご覧いただきありがとうございます▼・ω・▽ - < オススメポイント > ●15時終業で夕方にゆとり♪お買い物や家事との両立も◎ ●マイカー通勤可能!毎日の通勤もラクラク快適★ ●月2日の希望休OK!プライベートも大切にできます♪ - < 会社概要 > 有名なショッピングモール内にある おいしいパンの製造・販売店です★ - < 作業内容 > お店の工房でパンの調理補助や 売り場への陳列をお任せします♪ 【お仕事手順】 朝出社したらパン作りスタート★ ・サンドイッチの具材を挟む ・ドーナツを揚げてチョコソースをつける ・焼き上がったパンを売り場へきれいに並べる ・手が空いた時間に袋詰め まずはカンタンな作業から始めるので 調理・パン作りが未経験の方でも大丈夫です◎ モクモク作業が好きな方におすすめ♪ < 研修について > 近くに教育担当の先輩がいます! しっかり教えるので未経験でも安心◎ メモも取りながら研修が受けられます♪ - < 勤務時間 > 6:00~15:00(実働8時間/休憩60分) < 休日 > シフト制 ◆月に希望休2回申請可 ◆週5日勤務 < 月収例 > 18万8,160円(時給1,120円×8時間×21日) +通勤手当支給※規定あり - < 職場環境 > ●冷暖房完備の快適な工房♪ ●休憩室、冷蔵庫、電子レンジ、ポット、自販機あり ●お弁当持ち込みOK ●近くにコンビニあり - < 制服・身だしなみ > パン屋さんのコックコートや エプロン・帽子を貸与します★ 茶髪OKです!(規定あり) ☆おススメポイント☆ ・勤務期間:長期 ・未経験者歓迎 ・制服無償貸与 ・車通勤OK ・残業少なめ ・残業なし ・屋外分煙 ・通勤手当支給※規定あり ・退職金制度あり 求人ID:261065910011 拠点コード:0951

対象となる方

資格 学歴:学歴不問 経験不問 未経験者歓迎

勤務地

株式会社ホットスタッフ博多 〒811-2303福岡県糟屋郡粕屋町酒殿 勤務地備考 福岡県糟屋郡粕屋町酒殿

アクセス

アクセス JR香椎線(香椎~宇美)酒殿駅から徒歩12分 車で4分 須恵駅(車で5分) 長者原駅(車で6分) ◆無料駐車場完備 自動車通勤、バイク通勤、自転車通勤OK

勤務時間

シフト制 勤務時間 <勤務時間> 6:00~15:00 実働8時間(休憩60分) ★残業なし 勤務形態:日勤

給与

時給1,120円以上 給与 時給 1120円以上 ◆給与日:月末締め翌月末払い ◆スマホで給与日2日前から確認できる「WEB明細」あり ◆自宅から2km以上で通勤手当支給※規定あり ◆稼働分より「前渡し制度」あり(規定有) 最短当日コンビニATMで受渡し可能♪(規定有) 交通費:交通費支給 【給与例】 給与例 18万8,160円(時給1,120円×8時間×21日)+通勤手当支給※規定あり

休日休暇

休日 シフト制 ◆月に希望休2回申請可 ◆週5日勤務 ◆就業開始半年後に有給休暇付与(規定あり)

試用期間

試用期間なし

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険(健康保険・厚生年金) ・年に一度の健康診断受診 ・労働保険(労災・雇用保険) ・通勤手当支給※規定あり ・有給休暇(法定通り付与) ・産休・育休制度あり(取得実績あり) ・優秀スタッフ賞(1年に1回3万円支給) ・お友達紹介制度あり ※双方に60000円プレゼント/規定あり ・退職金制度(規定あり) ★福利厚生施設が会員価格★ ・人気テーマパーク ・有名ホテル ・映画 ・飲食チェーン店 ・レンタカー、引っ越し業者 ・エステ、美容院、マッサージ などなど・・・ 充実の福利厚生施設は20万件以上!

その他

その他 【ブランド名】 ホットスタッフ 【事業内容】 労働者派遣事業 有料職業紹介事業

企業情報

会社名

株式会社ホットスタッフ博多

代表者

木村 智宗

所在住所

福岡県福岡市博多区吉塚3丁目29番17号 ASビル1号室

代表電話番号

0926273800

事業内容

人材派遣・職業紹介

応募情報

選考プロセス

選考プロセス ▼応募から就業までの流れ▼ 【STEP1】 WEBまたは電話にてエントリー ↓ 【STEP2】 営業担当者またはコーディネーターとの面談 ↓ 【STEP3】 職場見学(見学可能な企業様のみ) ↓ 【STEP4】 雇用契約(契約内容の確認や安全教育など) ↓ 就業スタート!※入社初日は営業担当も同行します! 【問合せ先について】 問合せ先:092-627-3800 応募方法 ※就業中もお仕事の進め方やわからないことがあれば、 気兼ねなく担当へご連絡ください♪

原稿ID : 2998fe621a3ea478

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