募集情報
職種/仕事内容 | サービス付き高齢者向け住宅スワーヴ今渡 求人概要 サービス付き高齢者向け住宅スワーヴ今渡：サービス提供責任者/正職員 年間休日118日◇就職お祝い金30万円◇賞与3ヶ月実績☆資格支援制度あり◎制服貸与★【可児市、日本ライン今渡駅、サービス付き高齢者向け住宅、サービス提供責任者、日勤常勤】積極採用中 職種 サービス提供責任者 所在地 〒509-0207 岐阜県可児市今渡2751番地 給与 月給22万7500円～34万7000円 ※月給には主資格手当1万5000円～3万2000円、加算資格手当0円～5万円、職務手当3万円、業務手当2500円～5000円を含む ※経験、能力により異なる 求人詳細 年間休日118日◇就職お祝い金30万円◇賞与3ヶ月実績☆資格支援制度あり◎制服貸与★【可児市、日本ライン今渡駅、サービス付き高齢者向け住宅、サービス提供責任者、日勤常勤】積極採用中 施設見学や仕事説明会も実施していますので、お気軽にご応募ください♪賞与は3.0ヶ月分の支給実績があり、安定した収入を見込めます☆年間休日118日★マイカー通勤OK＆無料駐車場も完備しています♪ 職種 サービス提供責任者 仕事内容・PR ★｡.｡･.｡★ 正職員！高齢者住宅のサービス提供責任者の求人 ★｡.｡･.｡★ ★｡.｡･.｡★ 法人について ★｡.｡･.｡★ 『株式会社ジェネラス』は1998年に設立、(株)八神製作所関連企業に属している法人で経営基盤は非常に安定！ 東海エリアを中心に、現在36事業所を運営、従業員数は500名超え 働きやすい職場づくりを心がけ、名古屋市の「女性の活躍推進認定企業」に認定 社長が理学療法士ということもあり、介護・看護・リハビリの現場を何より大切する社風 ★｡.｡･.｡★ 《サービス付き高齢者向け住宅スワーヴ今渡》とは ★｡.｡･.｡★ 名鉄広見線「日本ライン今渡駅」から徒歩3分、定員29名のサービス付き高齢者向け住宅です。 利用者様一人ひとりと関わり、寄り添いながら、その生き方を支援しております。 ★｡.｡･.｡★ 業務内容 ★｡.｡･.｡★ サービス付き高齢者向け住宅での介護業務、サービス提供責任者業務全般をお願いします。 ♪ﾟ入居希望者の受け入れ対応 ♪ﾟ利用者さまの家族対応 ♪ﾟ各種書類作成・申請 ♪ﾟ食事提供・掃除・洗濯などの生活援助 ♪ﾟ入浴・排泄などの身体介助 ♪ﾟサービス提供責任者業務 ☆ﾟ★ﾟ☆★ﾟ☆★ﾟ☆★ﾟ☆★ﾟ☆ 施設見学やお仕事説明会も随時開催しています！ ☆ﾟ★ﾟ☆★ﾟ☆★ﾟ☆★ﾟ☆★ﾟ☆ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし |
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対象となる方 | 必要資格 介護福祉士・看護師・介護支援専門員のいずれか |
勤務地 | サービス付き高齢者向け住宅スワーヴ今渡 〒509-0207岐阜県可児市今渡2751番地 勤務先情報 施設名 サービス付き高齢者向け住宅スワーヴ今渡 所在地 〒509-0207 岐阜県可児市今渡2751番地 |
アクセス | 最寄駅 名鉄広見線「日本ライン今渡駅」徒歩3分 |
勤務時間 | 変形労働時間制 勤務時間 9:00～18:00、7:00～16:00、13:30～22:30 ※休憩60分 ※夜勤専従職員がおりますので、日勤帯のみの勤務です。 ※時間外月平均10時間 ※22時以降は18歳以上（例外事由2号、法令による） |
給与 | 月給227,500円～347,000円 給与 月給22万7500円～34万7000円 ※月給には主資格手当1万5000円～3万2000円、加算資格手当0円～5万円、職務手当3万円、業務手当2500円～5000円を含む ※経験、能力により異なる |
休日休暇 | 休日・休暇 年間休日118日 月9～10日休み 育児休暇・介護休暇取得実績あり 有給休暇（法定通り） ※1時間単位で消化可能。平日の通院や学校行事の参加など気軽にプライベートの予定を入れることができます。 【産休育休取得実績】 2023年8名、2024年10名、2025年8名 男性の育休取得実績は6名（うち6ヶ月以上が2名） |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間6ヶ月（期間中は条件変更なし） |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 福利厚生 昇給（規定による） 賞与（年2回※3.0ヶ月分前年度実績） 退職金制度（勤続3年以上） 社会保険完備 扶養手当 （規定による※第1子6000円、第2子8000円） 役職手当（規定による※上限4万円） 通勤手当（月額2万円まで） マイカー通勤可能（無料駐車場あり） 資格取得支援制度利用可 勤続表彰制度あり 制服貸与 定年60歳（65歳まで再雇用制度あり） 試用期間6ヶ月（期間中は条件変更なし） |
職場環境・雰囲気 | 受動喫煙対策 屋内禁煙 |
その他 | 当社HP http://www.generous.co.jp/ |