募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、調理師、飲食店長/支配人 「月給28万円スタート・賞与年2回」 弟子屈ラーメン 新千歳空港店（新千歳空港国内線ターミナルビル３階）で、一緒に働く正社員スタッフを募集します。 仕事もプライベートも大切にしながら、安心して長く働ける環境を整えました。 北海道生まれの「弟子屈ラーメン」は、おかげさまで創業23周年。 北海道産の食材にこだわり、一杯一杯を丁寧に作る姿勢を大切にしながら、道内はもちろん道外へも店舗を広げてきました。 新千歳空港は、北海道の空の玄関口、国内、海外から、毎日多くのお客様がお越しくださいます。 ぜひ、この場所から北海道を代表する日本のソウルフード、ラーメンの美味しさを伝える仕事をしませんか？ そのために、一緒に、お店とブランドを育ててくれる仲間を探しています。 この求人のポイント ✅ 国際的な雰囲気のなかでの接客 ✅ 体に優しい「深夜営業なし」 ✅ 未経験でも月給280,000円スタート ✅ キャリアアップで月給300,000円以上も可能 ✅ 年間休日104日／週休二日制（シフト制、土日休みも考慮） ✅ 賞与年2回（業績による／前年支給実績2.5か月分） ✅ 子ども手当あり（18歳未満のお子さま1人につき月額5,000円）※規程による ✅ 有給休暇と組み合わせて5連休取得可能 【仕事内容】 新千歳空港店のラーメン道場内にある「弟子屈（てしかが）ラーメン」にて、まずは接客業務や簡単な調理など、店舗運営の基本からスタートしていただきます。 具体的なお仕事内容： ◆ホール業務 ・お客様のご案内とオーダーをとるなどの接客 ・できあがったラーメンの配膳＆食後の後片付け ◆レジ業務 ・レジでのご注文受付、お会計 ◆調理・キッチン ・仕込み（スープの準備や具材のカットなど） ・ラーメンの調理、盛り付け（未経験でも丁寧に指導するので安心です） ・厨房内の清掃、食器洗い ★未経験の方へ： 最初は「元気な挨拶」と「簡単な盛り付け・片付け」など、できることから始めます。 スープの扱い方や麺の茹で方などは、先輩が横についてイチから丁寧に教えるので、料理に自信がない方でも1ヶ月程度で慣れることができます！ ★経験者の方へ： これまでのご経験が活かせそうであれば、早い段階で「売上管理」「シフト作成」「食材の発注」「アルバイトスタッフの育成」など、店舗マネジメント業務をお任せしていきます。 将来の店長候補としてスキルアップ・キャリアアップしていきたい方も、是非。 |
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対象となる方 | 求めている人材 【志望理由はなんでもOK！】 ・正社員として安定して働きたい ・未経験からしっかりキャリアを築きたい ・将来的に独立を考えている 経験や職歴は一切問いません。 面接であなたの思いを聞かせてください！ 【必須条件】 なし（経験・職歴・学歴不問） ・未経験者歓迎 ・中卒・高卒歓迎 ・新卒・第二新卒歓迎 【歓迎条件】 ・ラーメン屋での就業経験がある方 ・居酒屋や喫茶店、カフェなど飲食店での就業経験がある方 ・異業種での接客・販売業務経験が活かせます 【職場の雰囲気・在籍状況】 ・20代・30代のスタッフが活躍中 ・以前ホテルや接客販売などの未経験からスタートした方も在籍しています ・「ラーメン業には未来がある」という思いを持った方、共に働きましょう！ 年齢の条件と理由：あり（年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））） |
勤務地 | 弟子屈(てしかが)ラーメン 新千歳空港店 066-0012北海道千歳市美々新千歳空港ターミナルビル3階 勤務地 〒0660012北海道千歳市美々新千歳空港ターミナルビル3階 |
アクセス | 交通・アクセス 新千歳空港ターミナルビル3階 |
勤務時間 | 変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり173時間30分 （例）勤務時間 09:00〜18:00（※休憩１時間） 13:00〜22:00（※休憩１時間） |
給与 | 月給280,000円～430,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万円 〜 35万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり8万円 〜 8万円（固定残業時間：1ヶ月あたり55時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 子ども手当あり（18歳未満の扶養するお子さま1人につき月額5,000円） 業績手当（20,000円～70,000円） 残業代は全額支給 深夜勤務手当（22:00～翌5:00）は法令に基づき別途支給 交通費支給（月額上限20,000円／社内規定あり） 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 【年収モデル】 1年目 28万円／月（下限）業績連動賞与年2回、2.5ヶ月 年収406万円 2年目 32万円／月 年収464万円 3年目 35万円／月 年収507万円（店長職） ※経験・能力・評価・業績に応じて昇給・昇格があります。 |
休日休暇 | 休日休暇 週休二日制（シフト制） 年間休日104日 有給休暇 慶弔休暇 特別休暇 疾病休暇 リフレッシュ休暇（5連休） 産前産後休業 育児休業 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 昇給年1回 賞与年2回（業績による／前年支給実績：夏1.0か月・冬1.5か月、計2.5か月分） 社会保険完備 子ども手当あり（18歳未満の扶養するお子さま1人につき月額5,000円）※規程による 交通費支給（月額上限20,000円／社内規定あり） |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 喫煙所：喫煙所あり（屋内） |
採用予定人数 | 2名 |
