募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、看護助手、准看護師 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✨ 夜勤・オンコールなし ✨ インセンティブ制度ありで高収入可能 ╰━━━━━━ｖ━━━━━━━━━━╯ ✅営業・新規開拓・ノルマは一切なし！ ✅門真市・大阪市鶴見区中心 ✅看護経験を活かして安定収入可能 ✅在宅・施設両方の経験を積める ✅訪問件数次第でインセンティブご用意 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事の詳細 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 精神科訪問看護スタッフとして、 利用者様の健康管理や医療的ケア、 日常生活のサポートをお願いします。 ◆健康状態のチェック 体温・血圧・脈拍などを測定し、 日々の体調や変化の確認。 ◆服薬管理・配薬 お薬の準備、服薬サポート、 飲み忘れの防止、服薬状況の記録など。 ◆医療的ケア インスリン注射、創傷処置、経管栄養、 吸引など、医師の指示に基づく処置。 ◆看護記録の作成 利用者様の健康状態やケア内容を タブレットまたは所定用紙に記録。 ◆緊急時の対応 医師・ご家族・管理者への連絡や、 必要に応じて救急搬送の対応。 ＜訪問先＞門真市・大阪市鶴見区中心 ※当ステーションは老人ホームを併設しているため、 在宅・施設両方の経験を積むことができます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 頑張った分だけ収入にプラス！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 訪問看護では珍しい ”インセンティブ制度”をご用意！ 月の訪問件数が100件を超えた場合、 超過した訪問1件につき 1,500円のインセンティブを支給！ (( 例えば… )) ▼月110件訪問の場合／＋15,000円 ▼月120件訪問の場合／＋30,000円 ▼月130件訪問の場合／＋45,000円 もちろん、件数を増やすための 営業活動や新規開拓はありません。 ノルマに追われることなく、 頑張りが収入に反映される仕組みです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 夜勤・オンコール・営業ノルマ無し ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 勤務時間は選べる2パターン。 【早番】7:00～16:00（休憩60分） 【日勤】9:00～18:00（休憩60分） 「看護師としての働き方を変えたい」 …そんな方の新しい選択肢となります。 また、営業活動や件数ノルマに 負担を感じていた方も大歓迎！ 当ステーションでは、 営業回りや新規開拓はありません。 大切にしているのは、 一人ひとりの利用者様に寄り添い、 安心して生活できるよう支えること。 これまで培ってきた知識や経験を、 本来の看護業務に活かせます。 |
|---|---|
対象となる方 | 求めている人材 【 必須要件 】 ✅正看護師資格をお持ちの方 ✅実務経験3年以上の方 【 歓迎要件 】 ・サービス付き高齢者向け住宅 ・訪問看護ステーション ・介護施設 ・特養／老健／有料老人ホーム などでの勤務経験をお持ちの方 【 こんな方におすすめ！ 】 ★夜勤・オンコールのない職場がいい ★収入面も大切にしながら働きたい ★病棟・施設での看護経験を活かしたい ★営業やノルマのない環境で働きたい ★訪問看護の経験を活かして活躍したい ★利用者様にじっくり寄り添いたい 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため）） |
勤務地 | まちの善訪問看護ステーションサテライト門真 571-0037大阪府門真市ひえ島町28-4 勤務地 〒5710037大阪府門真市ひえ島町28-4 |
アクセス | 交通・アクセス 大阪メトロ長堀鶴見緑地線より徒歩10分 |
勤務時間 | 変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日 下記いずれかの時間帯で勤務になります。 （1）7:00～16:00 休憩60分 （2）9:00～18:00 休憩60分 |
給与 | 月給310,000円以上 給与詳細 基本給：月給 31万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ★土日祝手当 1,000円／日 ★インセンティブ手当 訪問件数の合計が月100件を超えると、訪問1件毎に1,500円のインセンティブがつきます。 例)1ヶ月の訪問件数が120件の場合、20件分のインセンティブ30,000円支給。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
休日休暇 | 休日休暇 月9日休み（シフト制） 年間休日108日 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆交通費規定支給 ◆バイク通勤OK ◆自転車通勤OK ◆退職金共済（任意加入） ◆有給休暇（法令に準ずる） ◆制服貸与 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 有料老人ホーム三ツ星ガイド 「関西165選」選出されました⭐ 外部評価を受けた安定した運営体制のもと、 スタッフが安心して長く働ける 環境づくりを大切にしています♪ |