募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態:正社員 職種:社内システムエンジニア、総務事務 □■───────────────── 社内インフラ管理・設備管理の実務経験を 活かして出版社で活躍! 安定した環境で、しっかり働けます ─────────────────■□ 労働行政の啓発広報機関として 毎年30~40点の新刊書を 企画・発行する出版社です。 定期刊行誌「労働基準広報」 「先見労務管理」等を中心とした 人事労務・労働安全衛生に関連した 書籍の発行に加え、社内研修や 啓蒙のためのセミナーを実施しています。 長い歴史のある企業ですから、 経営基盤も安定しており 腰を据えて活躍できる環境があります。 ■仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 社内インフラ管理や社員からの問い合わせ対応、 各種業者との折衝業務をご担当いただきます。 各部署と連携しながら、 会社全体の円滑な運営を支えるポジションです。 【具体的には】 ◆PC・ネットワーク・サーバー・通信機器の 管理およびヘルプデスク対応 ◆ホームページ管理・運用 ◆その他総務事務 ・施設(本社・支社・社宅等)・設備および車両管理 ・各種業者対応、契約書・請求書処理 ・Pマーク関連業務 継続的な視点で業務を担っていただくため、 じっくりと腰を据えて 働きたい方に適した環境です。 これまでのご経験や適性をふまえ、 段階的に業務をお任せします。 |
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対象となる方 | 求めている人材 【必須条件】 ・高卒以上 ・PC・ネットワーク・サーバー等管理業務の経験 【歓迎条件】 ・ホームページ管理業務の経験 ・施設・設備管理業務の経験 ・各種業者折衝・契約書類等対応の経験 【経験あれば尚可】 ・Pマーク関連業務(もしくはISMS関連業務)の経験 ・Accessの業務上使用経験 など ■意欲・人物重視の採用です。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 以下に該当する方はぜひ! ✅自ら積極的に考え動ける ✅何事にも粘り強く取り組める ✅柔軟性があり コミュニケーションを大切にできる ✅腰を据えてキャリアを築きたい 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
勤務地 | 株式会社労働調査会 170-0004東京都豊島区北大塚2-4-5 調査会ビル 勤務地 〒1700004東京都豊島区北大塚2-4-5 調査会ビル |
アクセス | 交通・アクセス JR「大塚駅」から徒歩5分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 9:00~18:00(実働8時間) *時間外労働:月平均10時間 *水曜日はノー残業デー *サマータイム制度あり |
給与 | 月給229,720円~266,920円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 20万5000円 〜 24万2200円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり2万4720円 【手当】 皆勤手当(月3000円) 家族手当(月2500円~1万2500円) 【昇給】 あり(業績による) ※4000円~6000円(前年度実績) 【賞与】 年2回(試用期間終了後、社内規定及び業績による) ※3.5ヶ月分(前年度実績) 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 【手当】 皆勤手当(月3000円) 家族手当(月2500円~1万2500円) 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 20万5000円 〜 21万6000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり2万4720円 |
休日休暇 | 休日休暇 ◆年間休日125日※令和8年※ 完全週休2日制(土・日) 祝日 夏季・年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 【手当】 皆勤手当(月3000円) 家族手当(月2500円~1万2500円) 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 20万5000円 〜 21万6000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり2万4720円 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 交通費規定支給(月15万円まで) 退職金制度あり(勤続6年以上) |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 ■事業内容:労働関係の書籍や雑誌の出版、DVD等の制作と販売 ■会社の特徴:労働関係の専門出版社として多数の定期雑誌や書籍等を出版しています。その他にも、DVDや電子メディア等の分野にも力を注ぎ多角的に事業を展開。書籍は労働行政機関等でも利用されています。 |
採用予定人数 | 1名 |