募集情報
職種/仕事内容 | 京都民医連あすかい病院 求人概要 京都民医連あすかい病院:看護師/日勤パート 非常勤にも賞与支給!Wワーク可能☆土日祝休みもOK♪扶養内勤務をご希望の方もOK!日勤は17:00終業!週2日~勤務OK◆採用強化中★【京都市左京区・病院/病棟・元田中駅・看護師・パート】 職種 看護師 所在地 〒606-8226 京都府京都市左京区田中飛鳥井町89 給与 時給1510円~1970円 ※時給に処遇改善手当130円を含む ※処遇改善手当は上限2万円/月 ※経験・能力により異なる ※非常勤職員にも寸志の支給あり! 求人詳細 非常勤にも賞与支給!Wワーク可能☆土日祝休みもOK♪扶養内勤務をご希望の方もOK!日勤は17:00終業!週2日~勤務OK◆採用強化中★【京都市左京区・病院/病棟・元田中駅・看護師・パート】 週2日以上で勤務相談ができるので、都合に合わせて働くことも可能です!パートさんにも賞与を支給します♪託児所の利用が可能なので子育て中でも安心して働けます!京都民医連あすかい病院にて、日勤パート/看護師を募集しています◎ 職種 看護師 仕事内容・PR *・。*・。 『京都民医連あすかい病院』日勤パート・看護師 *・。*・。 *・。*・。 ポイント *・。*・。 ☆週2~5日まで、勤務日数はご希望に応じて相談OK◎ ☆非常勤でも昇給&賞与あり◎ ☆扶養内、Wワークなどご希望に合わせた働き方ができます。 ☆非常勤でも有給がしっかり取得可能。 ☆有給休暇の平均取得日数は年間で12.8日(2022年度実績) *・。*・。 仕事内容 *・。*・。 病院の病棟での看護業務をおまかせします。 ▼勤務の流れ 8:30 申し送り 9:00 口腔ケア、排泄介助 9:30 検温、検査、処置など 12:30 昼休憩 13:30 カンファレンス 15:00 検温、処置、記録 16:30 終礼 17:00 終業 *・。*・。 スタッフの声 *・。*・。 Q.入職のきっかけは? 「学生時代に当院の看護師と関わる機会があり優しく接していただけたこと、雰囲気・印象が良かったことが決め手です。」 Q.今の職場で働いてみて良かったことは? 「私は共働きですが子育てに無理がないよう勤務を調整してもらい仕事を継続できました。 また、部署異動についても意向を聞き入れていただき希望の配属先で勤務を継続させてもらえました。」 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 日勤パート 契約期間 雇用期間の定めあり 契約更新あり 勤務成績、態度、能力、および経営状況も踏まえて判断する |
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対象となる方 | 必要資格 看護師 |
勤務地 | 京都民医連あすかい病院 〒606-8226京都府京都市左京区田中飛鳥井町89 勤務先情報 施設名 京都民医連あすかい病院 所在地 〒606-8226 京都府京都市左京区田中飛鳥井町89 |
アクセス | 最寄駅 京阪電車「出町柳駅」から徒歩15分、叡山電鉄「元田中駅」から徒歩5分、JR「京都駅」・阪急「京都河原町駅」よりバス |
勤務時間 | シフト制 勤務時間 9:00~17:00(休憩60分) ※勤務時間応相談 ※9:00~13:00、9:00~16:00など時短勤務の相談可能 ※勤務日数は週2日以上で応相談 ※Wワーク、扶養内勤務可能 ※希望される場合は月に2回から夜勤に入ることも可能です。 準夜16:00~翌0:30、深夜0:15~8:45(休憩60分) |
給与 | 時給1,510円~1,970円 給与 時給1510円~1970円 ※時給に処遇改善手当130円を含む ※処遇改善手当は上限2万円/月 ※経験・能力により異なる ※非常勤職員にも寸志の支給あり! |
休日休暇 | 休日・休暇 シフト制(土日祝休みなど、勤務曜日の相談可) 有給休暇(法定通り) ※有給休暇の平均取得日数は年間で12.8日(2022年度実績) |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間3ヶ月(期間内条件変更なし) |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 福利厚生 昇給あり 賞与年2回(2万8000円~4万2000円※前年度実績) 社会保険(勤務時間による) 通勤手当(実費支給、月上限5万円※規定による) バイク・自転車通勤可 準夜手当(4000円/回) 深夜手当(6000円/回) 託児所あり 試用期間3ヶ月(期間内条件変更なし) |
職場環境・雰囲気 | 受動喫煙対策 敷地内禁煙 |
その他 | 当社HP https://www.shinwakai-min.com/kyoto2hp/index.html |