募集情報
職種/仕事内容 | 葭池デイサービスセンター 求人概要 葭池デイサービスセンター:介護福祉士/日勤パート <デイサービス/介護福祉士さん募集!>週3日から勤務可能!日曜定休◎扶養範囲内・社会保険加入いずれもOK♪【高浜市、名鉄三河線「三河高浜駅」、日勤パート】 職種 介護福祉士 所在地 愛知県高浜市湯山町4丁目7番地13 給与 時給1340円 ※時給には特殊業務手当60円、処遇改善手当180円を含む 求人詳細 <デイサービス/介護福祉士さん募集!>週3日から勤務可能!日曜定休◎扶養範囲内・社会保険加入いずれもOK♪【高浜市、名鉄三河線「三河高浜駅」、日勤パート】 利用者さまに寄り添うデイサービスでのお仕事です!スタッフ同士の連携が良く、ブランクのある方も安心してスタートできます♪ご家庭やプラーベートとの両立もしやすい◎ 職種 介護福祉士 仕事内容・PR <仕事内容> 定員40名のデイサービスセンターで、利用者様が安心して1日を過ごせるよう介護業務全般をお任せします。 ◎主なお仕事内容 ・食事、入浴、排泄などの日常生活の介助 ・レクリエーションや体操、季節行事の企画・サポート ・利用者様とのコミュニケーションや見守り ・送迎時の乗降介助 ・介護記録の作成 など ◎介護福祉士の資格やこれまでの経験を活かし、一人ひとりに寄り添ったケアをお願いします。 日勤のみのお仕事なので、家庭やプライベートとも両立しやすい環境です。 <ここがポイント> ・介護福祉士の資格を活かせる ・日勤のみで生活リズムも安定 ・週3日から勤務相談OK ・扶養内勤務・社会保険加入どちらも対応 ・ブランクのある方も歓迎 ・先輩スタッフがしっかりフォロー ・直接応募の方には就職支度金(入社祝い金)1万円を支給 <葭池デイサービスセンターについて> ☆「個別ケア」を大切にし、利用者様一人ひとりの想いに寄り添ったサービスを提供しているデイサービスです。 ☆併設する保育園の子どもたちとの交流があり、世代を超えたふれあいも魅力の一つ。毎週木曜日には健康運動指導士による筋力トレーニング教室を実施するなど、利用者様が楽しみながら健康づくりに取り組める環境を整えています。 ☆スタッフ同士の仲が良く、困った時は自然と声を掛け合える温かい職場です。入職後は先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、ブランクのある方やデイサービス未経験の方も安心してスタートできます。 ☆法人母体は、地域に根差して十数年にわたり児童・高齢者福祉事業を展開する社会福祉法人知多学園。子育て支援への取り組みが評価され、愛知労働局より「くるみん認定」を受けています。職員が長く安心して働ける職場づくりを進めています。 ※認知症介護基礎研修未受講で、かつ、受講免除対象外の方は、受講必須となります。詳しくは担当者にお問い合わせください。 ※雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 日勤パート 契約期間 雇用期間の定めなし |
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対象となる方 | 必要資格 介護福祉士 |
勤務地 | 葭池デイサービスセンター 愛知県高浜市湯山町4丁目7番地13 勤務先情報 施設名 葭池デイサービスセンター 所在地 愛知県高浜市湯山町4丁目7番地13 |
アクセス | 最寄駅 名鉄三河線「三河高浜駅」徒歩12分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間 9:00~16:00、もしくは8:30~17:30内で応相談 休憩60分 ※1日6時間程度のお仕事です ※週3日から相談可能 ※扶養内、社保加入いずれもOK |
給与 | 時給1,340円以上 給与 時給1340円 ※時給には特殊業務手当60円、処遇改善手当180円を含む |
休日休暇 | 休日・休暇 日曜日 他シフト制(相談に応じます) 有給休暇(法定通り) 育児休暇取得実績あり |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間3ヶ月(期間中は時給1270円 ※他同条件) |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 福利厚生 処遇改善加算一時金(※規定あり) 退職金制度(勤続1年以上) 社会保険完備 車通勤可能(駐車場無料) 職員住宅あり(世帯用2DK、家賃3万5000円/単身用1k家賃2万3000円~) 子育て支援制度(保育所等の利用料を最大半額補助) 各種研修制度 ストレスケア バンテリンドーム ナゴヤ シーズン券 社用車無料貸し出し 倶楽部活動支援制度(助成金の支給) 健康サポート(法人が提携するフィットネスクラブをはじめ、職員がスポーツクラブ等を利用する場合、利用料の一部を補助します!) 試用期間3ヶ月(期間中は時給1270円 ※他同条件) |
職場環境・雰囲気 | 受動喫煙対策 屋内禁煙 従業員数 25名 |
その他 | 当社HP http://www.chita-gakuen.or.jp/ |