募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福利厚生/労務/給与管理人事、一般事務、総務事務 ■━━━━━━━━━━━━━━━━□ ／／おすすめポイント／／ ◇土日休ベース×平日振替も◎ 私生活との両立が図りやすいシフト設計 ◇年間休日120日 ◇経験者歓迎！これまでの人事労務の 実務経験を評価します！ ◇元町駅から徒歩5分の好アクセス ■━━━━━━━━━━━━━━━━□ 仕事もプライベートも、 どちらも妥協したくないあなたへ 「労務の仕事は好き。でも前職は 毎月残業40時間超えで限界だった…」 そんな方にこそ選んでほしいのが、 神戸牛の名店を展開する 吉祥吉グループ本社の労務ポジションです。 【仕事内容】 バックオフィス部門にて、 人事労務業務全般をお任せします。 社員が安心して就業できる社内環境の 整備・運用を担っていただきます。 具体的には… ・勤怠管理データのチェック ・給与計算 ・各種控除・手当の確認 ・社会保険手続き ・入退社に伴う各種書類管理 ＜入社後の3ステップ＞ ◆ステップ1（入社〜3ヶ月） まずは先輩の隣で、入退社書類の作成や 勤怠データの打刻チェックからスタート。 当社の就業規則や年間スケジュールを 焦らず覚えていきましょう。 ◆ステップ2（半年〜1年） 慣れてきたら、月次の給与計算や 社会保険手続きをお任せします。 ◆ステップ3（2年目以降〜） ゆくゆくは評価制度の運用見直しや 労務環境の改善提案など、 会社をより良くする制度設計にも チャレンジいただけます。 ＜休日・働き方の特徴＞ 基本は土日休みですが、 シフト調整により平日への振替も可能です。 「普段は土日休みで 家族や友人との予定を合わせ、 混雑を避けたお出かけや役所の用事は 平日休みに充てる」など、 メリハリをつけて働ける環境です。 - 飲食事業を展開しているため 繁忙期や新店舗オープンのタイミング、 月末月初の給与締め日には 店舗からの問い合わせ対応が重なって バタバタすることがあります。 「今日はちょっと集中して終わらせよう」と メリハリをつけて乗り切る チームワークを大切にしています！ わからないことがあればすぐに 先輩スタッフに聞ける環境が整っているので 安心してスタートできますよ◎ |
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対象となる方 | 求めている人材 ＜必須条件＞ 人事労務の実務経験が1年以上ある方 ◎給与計算、社会保険手続きなどの 基礎実務経験がある方 ★このような方歓迎します ・人事労務や採用担当として 実務経験がある方 ・人事採用や面接官の経験を活かして ステップアップしたい方 ・一般事務や総務など、バックオフィス 全般の事務経験がある方 ・ゆくゆくは管理職や部門責任者を目指して キャリアを築きたい方 ・人事や労務管理の専門知識を深め、さらに スキルアップしたい方 ・几帳面かつ正確にデータや書類を 取り扱うことが得意な方 |
勤務地 | 株式会社吉祥吉ホールディングス本社(労務事務) 650-0023兵庫県神戸市中央区栄町通1丁目2-1建栄ビル7F 勤務地 〒6500023兵庫県神戸市中央区栄町通1丁目2-1 建栄ビル7F 明石駅・西宮駅・尼崎駅・芦屋駅・甲子園口駅・垂水駅を利用して通うスタッフ活躍中！ |
アクセス | 交通・アクセス JR神戸線 元町駅から徒歩5分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 【勤務時間】10:00〜19:00 （所定労働時間：8時間/休憩60分） 残業月平均10時間程度 ※繁忙期は通常より残業が増える場合があります |
給与 | 月給245,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 21万1800円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万3200円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※役職に応じた手当支給あり （主任：月5,000円～課長：月70,000円） 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 【 30代前半（入社1年目）】年収350万円 /月給25万円＋手当＋賞与 【 30代後半（入社3年目）】年収430万円 /月給29万円＋手当＋賞与 |
休日休暇 | 休日休暇 シフト制 ※普段は土日休みが固定ですが、 シフト状況により平日休みとなる週もあります ★年間休日120日 ★年末年始休暇あり |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■社会保険完備 ■交通費全額支給 ■給与改定年1回 ■賞与年2回（実績に応じて支給） ■健康推進手当 （月額3,000円 / 非喫煙者に支給） ■社内イベントあり ■産休・育休取得実績あり ■髪色自由・ピアスOK ※華美でないもの |
