募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップエリアマネージャー、携帯ショップ店長/支配人、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 【業務のご紹介】 勤務地：「イオンモール富谷」 会話を楽しめる方なら、その個性がそのまま武器に。未経験の方も正社員の立場で、キャリアの新たな一歩を踏み出せます。 活躍の場は、ショッピングモールなど商業施設のイベント会場と、auショップの店頭。そこでスマホと料金プランのご案内をお任せします。 「自分に携帯の販売なんてできるかな」 「詳しい知識がないけど、やっていける？」 その点はご安心を。入社直後から研修で接客のいろはと商品知識を学べますし、現場に出た当初も先輩がそばにつき、あいさつや基本的なご案内を担うところから始めます。 当社が何より大事にしたいのは、笑顔の明るさと、相手の言葉を丁寧に受け止める姿勢。知識や経歴はその次です。 【お任せする仕事】 ・来場された方へのお声がけ ・端末本体や料金コースの説明 ・買い替えや他キャリアからの移行の案内 ・通信費の見直しをはじめとしたご相談への応対 ・申込手続きのフォロー ・ブースの組み立てとデコレーション、終了後の撤収 抽選会・キャンペーンで足を止めてくださった方に、今どんなことでお困りか、何をお望みかを伺うのが入り口です。 押し売りは一切なし。 「毎月のスマホ代、何とか下げられない？」 「機種が多すぎて決められない」 「家族みんなの回線を一本にしたい」 そんな声一つひとつに寄り添い、その方の生活や使い方にフィットするサービスを二人三脚で探していきます。 ご案内のあとに「相談してよかった」「毎月の支払いが安くなった」「すごく丁寧だった」と感謝されることもたびたび。誰かの支えになれた実感を、日々味わえる仕事です。 【ひとりにしないチーム体制】 現場はひとりではなく、複数名で組んだチームで回しています。 呼びかけ役、料金を説明する役、契約をフォローする役と持ち場が分かれているため、全工程を一人で抱える心配は不要です。 迷ったときは、そばの先輩・リーダーにその場で質問を。ひとりで悩み続けることがありません。 担当先はひとつに限らず、複数のauショップやイベント会場を回る場合もあります。場所が変わるたびに初めてのお客様や仲間との出会いがあり、毎回違う環境を楽しみつつ力をつけられます。 【入社後の育成】 売場をいきなりひとりで任されることはないので、ご心配なく。 研修でまず学ぶのは、マナーを含む接客の基本、スマホの基礎、各種料金プラン、相手に伝わる話し方のコツなどです。 その後は先輩に同行して現場へ出て、OJTで場数を踏みながら、段階的に業務を身につけます。 ・携帯の知識に自信がない ・営業や販売は経験ゼロ ・正社員の経験はまだない 当てはまる方も心配無用です。基本を一段ずつ積み上げられるうえ、未経験で入ったメンバーが今では現場の一員として活躍中です。 【伸ばせる力】 得られるのは、端末に関する知識にとどまりません。 耳を傾ける力、ポイントを絞って話す力、相手ごとに提案を練り上げる力――。どの業界へ進んでも役立つコミュニケーションの土台が育ちます。 将来的には、後輩の育成係、イベントリーダー、本部スタッフ、管理職など、幅広いポジションへの道も開けます。 おしゃべり好きな人、まだ知らない仕事に挑んでみたい人、正社員デビューを考えている人にうってつけです。 必要なのは、経歴でも知識量でもなく、やってみようという前向きさ。仲間全員で成長をバックアップしますので、気負わずご応募を。 【ある1日の動き】 1．その日に受け持つ会場を確認し、ブース設営に取りかかる 2．抽選会・キャンペーンを話題にして来場者へ呼びかけ 3．今の機種・プランと、困っていることを伺う 4．希望にかなう端末と料金コースを提案 5．契約は担当者に引き継ぎ、撤収後にその日を振り返る チーム内で役割を分け合い、判断に迷うときはリーダーや先輩に相談したうえで行動します。相手の様子に合わせて話し方を変えてみる。その積み重ねで、接客と提案の力が現場で着実に伸びます。 【この仕事で得るもの】 料金やスマホの知識に加えて、わずかな時間で関心を持っていただく呼びかけ、要望を引き出すヒアリング、平易な言葉で伝える話術も身につけられます。仲間と一丸となって目標を追い、お客様に「ありがとう」の言葉をかけてもらえる。そこに、この仕事ならではの喜びがあります。 |
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対象となる方 | 求めている人材 未経験・第二新卒歓迎 学歴・経験不問 人と話すことが好きな方 チームで協力して働ける方 接客・販売に興味がある方 新しいことに前向きにチャレンジできる方 正社員として安定して働きたい方 |
勤務地 | イオンモール富谷/株式会社stance innovation 981-3329宮城県富谷市大清水 勤務地 〒9813329宮城県富谷市大清水 |
アクセス | 交通・アクセス 最寄駅から徒歩15分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 1日の流れ（例） 9:30 出勤・朝礼・イベント準備 10:00 イベントスタート・お客様へのご案内 12:00 休憩 13:00 午後の接客・料金相談・契約サポート 16:00 小休憩・進捗確認 19:00 イベント終了・片付け・退勤 チームで協力しながら進めるため、困った時はすぐに相談できます。 |
給与 | 月給250,000円～350,000円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 35万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与例】 給与例 給与例 年収350万円／24歳・入社1年目 （月給25万円＋各種手当） 年収420万円／28歳・入社3年目（リーダー） （月給30万円＋各種手当） ※給与は経験・スキル・能力を考慮のうえ決定します。 ※各種手当の詳細は面談時にご案内いたします。 |
休日休暇 | 休日休暇 シフトは希望を考慮しながら作成するため、プライベートの予定も立てやすい環境です。 連休の取得についてもお気軽にご相談ください。仕事とプライベートのメリハリを大切にしながら、無理なく長く働ける職場づくりを目指しています。 |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 * 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） * 交通費支給（規定あり） * 昇給あり（会社規定による） * 研修制度充実（座学・OJT研修） * 定期健康診断 * 有給休暇（法定どおり） * 慶弔休暇 * 産前・産後休暇 * 育児休暇 * キャリアアップ支援制度 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 喫煙所：喫煙所あり（屋内） |
採用予定人数 | 2名 |
