募集情報
職種/仕事内容 | 企業名 菱南電装株式会社 求人名 【総務人事部長候補】管理部門統括/製造業/経営直下で圧倒的裁量 仕事の内容 製造事業を行う当社にて、総務・人事を中心に管理部門全体のメイン業務をお任せいたします。幅広いバックオフィス業務によって、会社の成長と従業員が安心して働ける環境作りに貢献できる仕事です。 ■経営報告：全社目標に基づく管理部門のKPI設定、各部門の収支等の集計、社長への月次報告 ■人事労務：人事評価制度の構築と運用推進、各部門長と連携した教育計画の進捗管理、採用活動 ■海外実習生対応：受け入れに伴う行政手続き（住民票等）や生活サポート ※入社後は次長として引継ぎを受け、早期に部長へ昇格します。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 【総務人事部長候補】管理部門統括/製造業/経営直下で圧倒的裁量 |
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対象となる方 | 必要な経験・能力等 【必須】管理部門（総務や人事等）での幅広い実務経験 【転職志向性】この転職で経営に近いポジションでの裁量ある働き方をかなえたい方 【仕事観】他部署との円滑なコミュニケーションにこだわりを持っている方 【魅力】・現職の退職に伴う前向きな増員であり、入社後1～2ヶ月の引継ぎを経て次長から部長へと早期にステップアップできる環境です。 ・経営層との距離が近く、複雑な承認プロセスがないため、スピーディな意思決定のもと圧倒的な裁量を持って業務に取り組めます。 ・全社的な人事評価制度の刷新など、これからの会社を創る仕組み作りにコアメンバーとして参画できるやりがいのあるポジションです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： |
勤務地 | 菱南電装株式会社 兵庫県姫路市亀山１８６番地８ 予定勤務地 兵庫県姫路市 勤務地 勤務地① 事業所名：本社 所在地：兵庫県 姫路市 亀山１８６番地８ 最寄駅：山陽電鉄 山陽電鉄本線 亀山駅 徒歩3分 喫煙環境：屋内全面禁煙 備考：【就業場所の変更範囲】会社の定める事業所 転勤：無 |
勤務時間 | 変形労働時間制 就業時間 08:30～17:25（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：55分 残業：有 備考： |
給与 | 月給380,000円～450,000円 想定年収 530万円～630万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥380,000～￥450,000 基本給￥380,000～￥450,000を含む/月 ■賞与実績:年2回（昨年度実績2か月分） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無 |
休日休暇 | 休日 休日：110日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季5日 年末年始8日 その他（会社カレンダーによる） 有給休暇：有（10日～） |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間3ヶ月。 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 制度、設備 時短制度 （一部従業員利用可） 自転車通勤可 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （一部従業員利用可） 研修支援制度 （一部従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可） 従業員専用駐車場あり （一部従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 制度備考：【求める人物像】 各部門長と円滑に連携できる対人折衝力があり、特定領域の専門家よりも幅広い業務に柔軟に取り組めるゼネラリスト。実習生対応のため中1レベルの英語力がある方。 【留意点】 プレイングマネージャーとして実習生の膨大な書類作成や役所引率等の実務も自ら担います。 また年間休日110日で、祝日のある週は土曜出勤が発生します。 【その他制度】 ■定年制度：有（60歳） ■再雇用制度：65歳まで） ■退職金制度（確定拠出型年金） ■制服貸与 ■休憩室あり ■定期健康診断 ■社内レクリエーション ■資格取得支援制度（会社全額負担） ■車・バイク・自転車通勤相談可 ■通勤手当■役職手当■家族手当 ■慶弔休暇あり ■育児、介護休暇あり |
職場環境・雰囲気 | 配属先情報 総務部は計3名（兼務課長1名、兼務担当者1名）で構成。少数精鋭で各担当が自立して業務を行っておりマネジメントしやすい環境です。 |
採用予定人数 | 1名 |
その他 | 備考 【おススメポイント】 ■経営陣との距離が近く、社長へ直接提案や月次報告を行うため、複雑な承認フローがなく意思決定がスピーディです。 ■新たな人事評価制度の構築や社員の教育計画の推進など、組織の仕組みづくりに中核として携わることができます。 ■総務、人事、経理の取りまとめから外国人技能実習生の管理まで、バックオフィス全般を網羅的に統括する幅広いキャリアが築けます。 ■既存スタッフが自立して業務を遂行しておりマネジメントしやすく、月残業10時間以内でワークライフバランスが保てます。 ■次長として入社し、現任者から1～2ヶ月の引き継ぎを受けた後に部長へ昇格できる安心の体制です。 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■電線加工品及び自動車用電装部品製造販売 設立：1967年07月 代表者：代表取締役社長 児島 生也 従業員数：163人 資本金：35百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒670-0973 兵庫県姫路市 亀山１８６番地の８ その他備考・企業からのフリーコメント：本社工場は50名規模と少数精鋭の組織であり、一人ひとりの顔が見える風通しの良い社風です。管理部門の業務は多岐にわたりますが、各専門分野の深い知識よりも、部門間の連携を円滑に進める調整力や、周囲と協力して柔軟に対応する姿勢を高く評価します。 海外技能実習生とのコミュニケーションでは基礎的な英単語を活用する機会があり、幅広い経験を積むことが可能です。 選考は1次面接をオンラインで実施し、最終面接を対面で行うなど、スピーディかつ柔軟に対応いたします。 会社の成長をバックオフィスから支える即戦力としてご活躍いただける方をお待ちしております。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体 |