募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 ＜スマホ部材の製造加工・運搬＞ プリント配線板用のフィルム（感光性フィルム）を製造しています！ 色々な工程のお仕事があります。 ＜具体的には…＞ ※①②③どれかの業務を担当いただきます 感光性材料（Photec/DFSR）製造作業 ①ワニス配合作業（一般環境作業） ・フォークリフトでの材料運搬 （ドラム、一斗缶、袋、他） ・材料計量、仕込み（ホイスト作業有、 危険物取り扱い） ・混合、分散装置操作 ②塗工作業（クリーンルーム内作業） ・材料フィルム運搬、取り付け ・塗工液の準備段取り（危険物取り扱い） ・塗工機操作、原反包装 ③スリット作業 ・原反運搬、取り付け ・スリッタ―操作 ・スリット品包装、梱包、入庫 ※有機溶剤を扱います！ ＼★頑張り次第で直接雇用の可能性あり！★／ ☆必要に応じてフォークリフトやクレーンなどの資格取得支援あり♪ ☆未経験歓迎！繰り返し作業なので未経験の方も習得しやすい作業です♪ 詳細については面談時にご説明させていただきます。 募集状況等によっては当該案件へのご案内が難しい場合があります。 《Irkp》 |
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対象となる方 | 求める人材/能力 ◆未経験歓迎 ◆製造経験がある方歓迎 ◆資格・学歴不問 ◎若手・ミドルの男性活躍中！ 《履歴書不要☆オンライン面接OK》 家にいながらスマホですぐにWEB面談ができる！履歴書・志望動機不要・私服でOK！ 今までの経歴も問いません！ お気軽にご応募ください！ 稼ぎたい！休日が多い方がいい！など あなたの希望の働き方をお聞かせください♪ UTエージェント株式会社は「無期雇用派遣」を行っている会社です。 採用決定後はUTエージェント株式会社と期間を定めない雇用契約を結び、派遣先でご勤務いただきます。 派遣元であるUTエージェント株式会社での正社員雇用となりますので、派遣先で働いていない期間が発生した場合でも雇用契約は継続されます。 |
勤務地 | UTエージェント株式会社 茨城県日立市AGT日立ｴﾘｱ 勤務地 茨城県日立市AGT日立ｴﾘｱ |
アクセス | アクセス(最寄駅) 勤務詳細：日立市 通勤方法：徒歩/車/自転車/バイク 最寄り駅：日立駅から車4分、徒歩19分 ※構内の（無料）駐車場利用OK（正門まで徒歩3分） |
勤務時間 | シフト制 勤務時間 【勤務時間】 ①08:00~16:45 ②16:20~00:35 ③00:20~08:15 ④08:00~20:30 ⑤20:15~08:00 ※生産状況に応じてシフトの変更があります ※一週間が通常の月～日とは異なり、日～土となります ※配属部署によって土日関係のない勤務シフトになります ※2交替勤務の部署だと基本的には①、②のシフトでの勤務になります ※土日月に関しては、2交替勤務になり④、⑤の勤務時間での勤務になります 【備考】 勤務：2交替 休憩：①②③1回計50分、④⑤2回計75分 休日：シフト制/会社カレンダーに準ずる/年間休日123日 休暇：GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇 |
給与 | 月給265,000円～317,000円 給与 月給265000円〜317000円 月給：265,000円～ 月収例：317,000円(月給＋各種手当) ※シフト手当一律3万円/月を含む |
休日休暇 | 休日・休暇 【勤務時間】 ①08:00~16:45 ②16:20~00:35 ③00:20~08:15 ④08:00~20:30 ⑤20:15~08:00 ※生産状況に応じてシフトの変更があります ※一週間が通常の月～日とは異なり、日～土となります ※配属部署によって土日関係のない勤務シフトになります ※2交替勤務の部署だと基本的には①、②のシフトでの勤務になります ※土日月に関しては、2交替勤務になり④、⑤の勤務時間での勤務になります 【備考】 勤務：2交替 休憩：①②③1回計50分、④⑤2回計75分 休日：シフト制/会社カレンダーに準ずる/年間休日123日 休暇：GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇 |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【待遇】 昇給昇格、株式付与制度（※）、社会保険・雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険完備、残業、休出手当有り、深夜手当、有給休暇、慶弔休暇、通勤交通費支給、社宅完備（※規定あり）、制服貸与（制服着用の職場のみ）、従業員持株会、資格取得制度あり、定年満60歳（再雇用として原則65歳迄就業） ※株式付与制度（新制度スタート） 「働いた時間が、株になる。」 ・働いた時間がポイントとして貯まり、累計に応じてUTグループ株式に交換 ・一度退職しても、戻ってきた際には過去の労働時間から再び積み上げが可能(※) ※退職後5年以内、規定あり 【交通費】 上限30,000円まで支給※会社規定有り 【受動喫煙対策】 有:屋内原則禁煙（喫煙専用室設置） 【社宅キャンペーン】 ◎社宅費全額補助 ※赴任本人交通費会社負担 ※会社規定あり |
その他 | 雇用形態 派遣社員 |