募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 ■ここがポイント 【紹介予定派遣】【教育関連】【人気の有名私立中学・高校】【初回予定派遣/契約社員前提】【想定年収320万円/夏期一斉休暇あり】 ◎自転車・バイク通勤OK！ ■お仕事内容 ＊出納業務 ・支払処理 ・現金入出金管理 ・書類作成 ・入金状況管理 ・寄付金確認 ＊経理確認業務 ・内容を確認、引継ぐ ・ファイリング ＊その他 ・電話/来客対応 ・各種資料作成 ・学校行事運営補助 同じ業務を行う方がいる安心の環境♪ 【直接雇用後】 月給19.3万円 賞与年2回 計4.6ヶ月 休日8月第3週目（夏期一斉休暇）や年末年始はしっかりお休み 退職金制度有 #想定年収300万以上のお仕事 ■開始日、長期・短期・再契約の有無 2027/3/1 ~ 長期再契約の可能性 ：初回2ヶ月契約 再契約予定有 ◆京都市交通局情報 地下鉄「今出川」駅から徒歩3分 京阪 「出町柳」駅から徒歩10分 ◆職場環境情報 ・アットホームで落ち着いた雰囲気の職場です ・歴史ある建物も敷地内にあります ◎自転車・バイク通勤可能/無料駐輪場あり ■外国語の使用 該当なし ■直接雇用化後の条件 ■契約形態 正社員以外（有期雇用）初回契約1年正社員登用制度：無更新の有無：有契約満了時の業務量、業務遂行能力、予算状況等により判断更新上限の有無：有3年までを上限とする ■勤務形態 【勤務時間】派遣就業時と同等【休日】派遣就業時と同様【残業】派遣就業時と同等 ■給与形態 月給制例)19.3万円～19.3万円【時間外割増】法定労働時間を超えた分について支給 ■その他 【手当】交通費は月額上限50,000円まで支給 時間外手当支給あり(規定による) 【賞与】有 【社会保険】4種保険完備 【制度】退職金制度退職金：在職年数×基本給×0.6ヶ月、私学事業団掛金補助 【業務内容の変更の範囲】上記職務から変更無 【就業場所の変更の範囲】上記勤務地から変更無 ■Job No. D261022618D |
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対象となる方 | 資格 【必要な職務経験】事務/デスクワ－ク全般【あればよいスキル】仕訳 |
勤務地 | 株式会社 リクルートスタッフィング 京都府京都市上京区 勤務地備考 京都府京都市上京区 |
アクセス | アクセス 京都府京都市上京区 烏丸線今出川 徒歩3分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間 ・勤務曜日：月・火・水・木・金 ■勤務時間 【シフトパターン】1)09:00~17:00(休憩60分)実働1日7時間2)08:00~16:00(休憩60分)実働1日7時間3)09:30~17:30(休憩60分)実働1日7時間 【標準勤務日数】週5日 ■残業 19時間以内 ■勤務条件コメント ■オープンキャンパスなど学校行事対応のため、休日出勤をお願いする可能性があります。夏休み等の長期期間中(8月第3週目(夏期一斉休暇))：9：00-17：00(休憩60分) 勤務可能性のある曜日あり |
給与 | 時給1,430円以上 給与 時給 1430円以上 交通費：交通費支給 1ヶ月3万円を上限として実費支給 【給与例】 給与例 【時給】1,430円 ~ |
休日休暇 | 休日 休日出勤：有 祝日出勤：無 勤務開始時間前出社：無 ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ ■完全週休2日制（土日休み） ■祝日 ■有給休暇 ■介護休暇 ■看護休暇 ※派遣先により異なります。 ＜プライベートも大切にできます＞ 完全週休2日制はもちろん、残業少なめなどの働き方ができる案件も多数。自分の時間を大切にしながら、プライベートも充実させることができます。 ＜専用アプリで申請もラクラク＞ 就業中に便利な「リクルートスタッフィングアプリ」もご用意。有給・遅刻申請や給与の確認など便利な機能であなたをサポートします。 |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 労災保険 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【リクルートグループならではの充実した福利厚生・研修制度】 手厚いサポート体制で、安心して長く働ける環境です。 ◆魅力的な福利厚生・研修 ・ベビーシッター割引＆保活支援：国の割引券や「子育てみらいコンシェルジュ」で育児との両立を応援。 ・eラーニング（ELAN）：Excelやビジネススキル等、役立つ講座をオンラインで無料受講可能。「スタディサプリEnglish」の優待もあり。 ・万全のサポート体制：有資格者のプロによるキャリアコンサルティングが可能。はじめての方には就業の基本ルールを学ぶ研修をご用意。 ・ベネフィット・ステーション：レジャー、エンタメ、グルメなどが優待価格で利用可能。 ・リクルート団体保険：最大40％割引が適用されるお得な保険。 ◆その他 待遇・各種制度 ・各種社会保険完備（雇用・健康・厚生年金・労災）※法定の加入条件を満たす場合、必須加入 ・定期健康診断（年1回・費用会社負担） ・有給休暇制度（勤務開始6ヶ月後に付与） ・育児・介護休業／その他各種休暇・休職制度（一定の条件を満たした場合） ・災害時の安否確認体制／障がい者サポート制度など |
その他 | その他 【ブランド名】 株式会社 リクルートスタッフィング 【事業内容】 人材派遣事業、人材紹介事業、アウトソーシング事業 |