募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容: 【仕事内容】 ■業務概要 同ポジションでは、事業組織の経営方針を踏まえた事業戦略の 策定・実行支援、各種案件・領域の進捗を踏まえた 事業計画・KPI管理、中長期的な視点での人財戦略・配置検討、 若手・管理職のエンゲージメント活動推進など、 事業部全体の運営を支えるスタッフ業務を幅広く 担当していただきます。 同事業組織は、PJの多様性・人財の幅・顧客層の複雑性から、 世の中の“縮図”とも言える環境です。 部門の構造改革やチーム文化づくりにも深く関与できます。 また、業績と組織活性の両面を見ながら、 リーダー陣や現場と連携し「成果と働きがいの両立」に向けた取り 組みも積極的に担っていただきます。 ▼主な業務職務内容 ・事業部戦略策定／横断課題推進 ・事業計画策定／KPI管理 ・財務関連支援／決算対応 ・事業部内規定整備／推進 ・各担当広報支援／共通業務集約 ・人財育成／エンゲージメント施策推進 ▼伸ばすことができる能力 ・戦略・経営・組織・人財といった幅広い領域の企画・実務力 ・社内外の多様な利害関係者との調整・交渉スキル ・“数字と人の両輪”で物事を推進する経営的視座 ・経営層直下での資料作成・論点整理・プレゼン力 ▼アピールポイント（職務の魅力） 同事業部は、地域の暮らしを支える信用組合の課題を、 ITを通じて解決することを使命としています。 このポジションの魅力は、幅広い業務に挑戦できることです。 事業戦略や人財施策といった“構想”に関わると同時に、 現場と対話しながら“実行”も担っていただきます。 経営に近い立場で事業組織を動かす実感を得たい方、 複数領域を横断しながら視座を高めたい方にとっては絶好の ポジションです。 変化と挑戦の渦中にあるこの環境で、 一緒に事業と組織の未来を描いていきましょう。 ☆富士誇の推しポイント☆ 一言で言うと 『事業戦略・KPI管理・人材戦略を横断的に 担う“事業部経営企画ポジション”』です。 ▼キャリア的価値 ▼経営企画スキルの習得 →事業戦略・KPI管理・財務など経営視点のスキルを 身につけられる。 ▼組織運営・人材戦略の経験 →人材育成やエンゲージメント施策など組織づくりに関われる。 ▼経営層と近い仕事経験 →経営層と連携しながら事業運営を支える経験を積める。 |
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対象となる方 | 求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ・企画／事業管理／経営企画／ HR系などいずれかのスタッフ経験（2年以上） ■活かせる経験（歓迎） ・組織運営（計画策定・予実管理・会議体運営など）の実務経験 ・人財開発、エンゲージメント、評価制度運用等への関与経験 ■求める人物像 ・一人称で主体的に行動できる方 ・向上心を持ち、新しいことにチャレンジする方 ・社会情勢、技術動向に対する感度が高い（アンテナの高い）方 ・正解のない所から論点設定、仮説立案できる方 ・周囲と協調しシナジーを生みチームを成功に導く コミュニケーション能力をお持ちの方 ・高いプレッシャーなど何事にも挫けずにやり抜く 能力をお持ちの方 |
勤務地 | 株式会社NTTデータ 東京都江東区猿江 勤務地: 東京都江東区猿江（住吉駅もしくは菊川駅） |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間・曜日: 【勤務時間】 9:30～18:00 ※労働形態：裁量労働勤務／フレキシブルタイム勤務／一般勤務 ※想定残業時間：月30時間程度 |
給与 | 年俸7,000,000円～10,500,000円 給与: 想定年収 700-1050万円 ※詳細は面接時にお伝えします |
休日休暇 | 休暇・休日: 【休暇・休日】 ・完全週休2日制(土・日)、祝日 ・年末年始・夏季休暇 ・年次有給休暇20日 ・特別休暇(慶弔ほか) ・ライフプラン休暇 ・産前・産後休暇 ・介護休暇、看護休暇など |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生: 【待遇・福利厚生】 ・昇給:年1回 ・賞与:年2回 ・交通費全額支給 ・各種社会保険完備 ・諸手当(住宅、扶養、他) ・財形貯蓄制度 ・社員持株会制度 ・共済／各種貸付制度 ・その他福利厚生施設 |
採用予定人数 | 常時募集 |
その他 | その他: 人事書類選考 ⇒ 適性検査(SPI含む2種類)⇒ 部門書類選考 ⇒ 面接2回 ⇒ オファー面談 ◆応募の際には、下記3点の提出が必須となります。 ・写真付履歴書 ・NTTデータとの業務上の関わりについてご提出資料 ・署名済みの個人情報同意書 ーーーーーーーーーーーーー 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は、下記の連絡先までご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止も可能です。 株式会社富士誇 TEL：03-6859-8412 ーーーーーーーーーーーーー 雇用形態: 正社員 給与: 7,000,000円 - 10,500,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間 |