募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、介護福祉士 -アピールポイント- ✅ **夜勤専従で効率よく収入を確保！** ✅ **介護福祉士は時給1,700円の高時給♪** ✅ **週2日～相談OK！ライフスタイルに合わせて勤務◎** ✅ **ブランクがある方も、これまでの介護経験を活かせる！** |◤ お仕事内容 ◢| 住宅型有料老人ホームで、ご入居者様の夜間の生活をサポートするお仕事です！ ● 就寝・起床時の介助 ● 食事介助・口腔ケア ● 排泄介助・おむつ交換 ● 夜間の巡回・見守り ● ナースコール対応 ● 介護記録の入力・申し送り ● 起床後の身支度や朝食のサポート 【夜勤のお仕事について】 夕食後の就寝介助から、夜間の巡回・見守り、起床介助までを担当します。夜間はご入居者様の安全を確認しながら、必要に応じて介助を行います。日中の時間を自由に使いたい方や、夜勤でしっかり収入を得たい方におすすめです♪ 【職場環境】 住宅型有料老人ホームで、全室個室の落ち着いた環境です。夜間も介護スタッフがご入居者様の生活を支え、日中は看護スタッフとも連携して健康管理を行っています。季節のイベントやレクリエーションも大切にしており、一人ひとりに寄り添ったケアを実践しています。 ⭐経験・スキルを問わずに活躍可能⭐ 【必須資格】 以下のいずれかをお持ちの方 ・介護福祉士 ・実務者研修 ・初任者研修 ・看護師 ・准看護師 ● 資格を活かして働きたい方歓迎！ ● 介護施設での勤務経験がある方歓迎！ ● ブランクから仕事復帰したい方もご相談ください♪ ● ご入居者様に丁寧に向き合える方におすすめです！ ⭐給与について⭐ 【時給】 ・介護福祉士：1,700円 ・実務者研修：1,650円 ・初任者研修：1,600円 【夜勤1回の給与例（16:30～翌9:30／休憩60分）】 ・介護福祉士：33,150円 ・実務者研修：32,175円 ・初任者研修：31,200円 ※夜勤1回分の給与例です。実際の支給額は契約条件・給与計算方法により異なる場合があります。 ⭐1日のスケジュール例⭐ 16:30 出勤・日勤スタッフから申し送り 17:00 夕食介助・服薬確認 18:00 就寝介助・口腔ケア 20:00 排泄介助・ナースコール対応 22:00 巡回・見守り・介護記録 0:00 巡回・必要に応じた介助 2:00 巡回・見守り 4:00 巡回・排泄介助 6:00 起床介助・身支度のサポート 8:00 朝食介助・口腔ケア 9:00 介護記録・日勤スタッフへの申し送り 9:30 退勤 ※勤務状況やご入居者様の状態により業務の順序は変わります。 ⭐勤務条件⭐ 16:30～翌9:30 休憩60分 【勤務日数】 週2日～相談OK 曜日応相談 夜勤専従 【待遇・福利厚生】 ・交通費支給（規定あり） ・制服貸与 ・食事補助あり ・各種社会保険（加入条件あり） ⭐キャリアアップについて⭐ 介護現場で経験を積みながら、介護リーダーや介護主任などへのステップアップも目指せます。資格取得支援や研修制度もあり、将来を見据えて介護の仕事を続けたい方にもおすすめです♪ ⭐会社紹介⭐ 株式会社レイズは、介護業界を中心にお仕事をご紹介する人材サービス会社です。 一人ひとりの希望に合った働き方を大切にし、お仕事探しから就業後までサポートしています。 「資格を活かして働きたい」「夜勤で収入を確保したい」など、ご希望をお気軽にご相談ください！ |
|---|---|
対象となる方 | 求めている人材 学歴：不問 【必須資格（いずれかをお持ちの方）】 介護職員初任者研修 介護福祉士実務者研修 介護福祉士 准看護師・看護師 等 【経験】 介護施設での勤務経験がある方（デイサービス・特養・有料・老健・グループホームなど） 【人物像】 丁寧で思いやりのある介護ができる方 チームワークを大切に周囲と協力できる方 ブランクOK・フリーター歓迎 |
勤務地 | 千葉県 浦安市 東野 279-0042千葉県浦安市東野 勤務地 〒2790042千葉県浦安市東野 |
アクセス | 交通・アクセス JR京葉線「舞浜駅」よりバス約11分、「東海大浦安高校入口」バス停下車、徒歩約7分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり16時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり8日 〜 12日 夜勤：16:30～翌9:30 休憩：60分 契約更新期間：有期雇用派遣となり、契約期間は2ヶ月ごとの更新が一般的です。 ※最短契約期間31日以上です。 契約更新基準 ・勤怠、勤務態度、経営状況等総合的に判断し決定します。 |
給与 | 日給31,200円～33,150円 給与詳細 基本給：日給 3万1200円 〜 3万3150円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 交通費支給あり。 公共交通機関を利用する場合は、ICカード利用料金の実費を支給。 車通勤の場合も規定に基づきガソリン代を支給。 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間あり（期間中も時給・待遇に変更はありません）。 勤務開始後は派遣先にてOJT研修を実施し、業務の流れや職場環境を確認しながら安心して勤務を開始できます。 【給与例】 給与例 ⭐月収例⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【介護福祉士】 一夜勤33,150円 × 月10回 ＝ 月収331,500円 【実務者研修】 一夜勤32,175円 × 月10回 ＝ 月収321,750円 【初任者研修】 一夜勤31,200円 × 月10回 ＝ 月収312,000円 ※月10回勤務の場合の目安です。 ※交通費などの各種手当は別途支給となる場合があります。 ※実際の勤務日数により月収は異なります。 |
休日休暇 | 休日休暇 仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 有給休暇も取得しやすく、家庭やプライベートを大切にしながら働けます。 シフト制勤務となります。 勤務回数や曜日についてはお気軽にご相談ください。 夜勤専従のお仕事のため、日中の時間を有効活用しやすい環境です。 家庭やプライベートとの両立を重視したい方にもおすすめです。 また、急なお休みやご家庭の事情にも柔軟に対応できるよう、スタッフ同士で協力しながらシフト調整を行っています。 有給休暇についても取得しやすい環境づくりを大切にしています。 無理なく長く働ける体制を整えています。 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間あり（期間中も時給・待遇に変更はありません）。 勤務開始後は派遣先にてOJT研修を実施し、業務の流れや職場環境を確認しながら安心して勤務を開始できます。 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 社会保険完備 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険など、安心して働くための各種保険を完備しています。 交通費支給 通勤にかかる負担を軽減できるよう、規定に基づき交通費を支給します。 有給休暇制度あり 勤務開始から一定期間経過後に有給休暇を取得できます。 プライベートの予定やリフレッシュの時間もしっかり確保できます。 前払い制度あり 急な出費が必要になった際も安心できるよう、給与の前払いに対応しています。 健康診断あり 安心して勤務できるよう、健康管理をサポートする健康診断制度を設けています。 勤務状況や条件に応じて利用でき、長く安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。 友人紹介制度あり お知り合いの方をご紹介いただいた場合、最大50,000円支給。 紹介人数に応じて紹介料を支給します。 インフルエンザ予防接種補助あり スタッフの健康管理をサポートするため、インフルエンザ予防接種の費用を会社が負担します。安心して勤務を続けられるよう、働く環境の整備に取り組んでいます。 担当スタッフによる就業サポート 勤務開始前から就業後まで、担当者が仕事内容や勤務状況について丁寧にフォロー。 就業中の不安や困りごとがあれば、担当スタッフへ気軽に相談できる体制を整えています。 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 住宅型有料老人ホームで、全室個室の落ち着いた環境です。夜間も介護スタッフが常駐し、ご入居者様の安心・安全な暮らしをサポート。日中は看護スタッフとも連携しながら、一人ひとりの生活リズムに寄り添ったケアを大切にしています。 喫煙所：喫煙所あり（屋外） 受動喫煙対策有り（詳細は面談時にご確認ください） |
採用予定人数 | 1名 |