募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ものづくり/職人、職人/現場作業員、監督 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 力仕事だけじゃない。段取りで舞台を動かす。 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 体を動かすことは好きだけど、 「力仕事ばかりで、この先も続けられるかな」 「体力だけでなく、自分の技術も身につけたい」 そんな思いを感じたことはありませんか？ 舞台技術スタッフが活躍するのは、 ミュージカルや演劇、 コンサートなどが行われる劇場の中…。 舞台装置を組み立てたり、 公演の進行に合わせて装置を動かしたり…。 舞台をつくり上げるために欠かせない役割を担います。 【具体的には…】 ✅舞台装置の設営・組み立て ✅公演の進行に合わせた舞台装置の転換・操作 ✅安全に作業を進めるための確認 ✅次の場面に向けた準備や段取り ✅リハーサルでの位置・動きの確認 ✅舞台袖での待機や、公演中の進行に合わせた対応 力任せに作業するだけではありません。 動く時間もあれば、 本番中は舞台袖などで待機し、 次の転換や必要な対応に備える時間もあります。 舞台の進行に合わせてメリハリをつけながら、 少しずつ専門的な技術を身につけていけますよ。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 自分たちの技術で、舞台が動き出す。 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 舞台技術スタッフの仕事は、 ただ装置を設営して終わりではありません。 出演者が動き、照明や音響が重なり、舞台が完成していく。 その裏側には、スタッフ一人ひとりの準備や 判断、チームワークがあります。 自分たちが準備した舞台が無事に進行し、 公演を終えられたときの達成感は格別。 御園座や愛知県芸術劇場などの大規模な劇場をはじめ、 アニメ作品の舞台化や有名俳優が出演する公演など、 さまざまな現場に携われる機会があります。 自分の仕事が、たくさんの人の感動につながる。 そんな舞台の裏側を支えるやりがいがあります。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 未経験から、舞台を支える技術者へ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 舞台の知識や専門資格は、 入社時点では必要ありません。 まずは先輩の仕事を見ながら、 道具の使い方や設営の手順、 安全確認など、基本から習得していきます。 現場ごとに舞台の規模や演出が異なるため、 経験を重ねるほど新しい知識や技術が身についていきます。 将来的には、現場の進行管理や舞台監督のサポートなど、 仕事の幅を広げていくことも可能です。 短期の仕事ではなく、 舞台を職業として続けられますよ。 ー 「舞台の仕事って、ちょっと面白そう」 「モノづくりが好き」 「体を動かしながら技術を身につけたい」 「自分たちの手で舞台をつくってみたい」 そんな気持ちを、 舞台を支える専門技術へとつなげてみませんか？ |
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対象となる方 | 求めている人材 ＊第二新卒歓迎 ＊Uターン・Iターン歓迎 ＊未経験歓迎 ＊学歴・資格なども一切不問 ＊正社員デビューも応援 ＊20代・30代のスタッフ多数活躍中 異業種からの転職も歓迎！ 特別な経験や資格は必要ありません！ ＼ こんな方におすすめです ／ - 未経験から新しい仕事に挑戦したい - 手に職をつけて長く働きたい - モノづくりや工具を使う作業が好き - 体を動かしながら、考える仕事もしたい - 仲間と協力して何かをつくり上げたい - 舞台やライブの裏側に興味がある ◤ これまでの経験も活かせます ◢ 建設・建築・設備・工場・倉庫などの経験がある方は、 道具の扱いや安全確認、 作業の段取りなどを活かせる場面もあります。 |
勤務地 | リアルステージ株式会社 名古屋オフィス 461-0005愛知県名古屋市東区東桜2-4-1第3コジマビル8F 勤務地 〒4610005愛知県名古屋市東区東桜2-4-1 第3コジマビル8F |
アクセス | 交通・アクセス ※現場は名古屋市内の劇場（直行直帰OK) |
勤務時間 | 変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり168時間 〜 173時間 9:00～18:00（実働8h） ※演目により異なる ＜ 1日の流れ（例）＞ ～10:00 劇場入り／直行OK （開場までにチェック＆公演準備） 11:00～ 開演 14:00～ 終演 15:00～ 次の公演準備 16:00～ 2幕目開演 18:00～ 終演～片付け 19:00 帰宅／直帰OK |
給与 | 月給220,000円～250,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万8000円 〜 23万8000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり1万2000円（固定残業時間：1ヶ月あたり8時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・スキルにより給与決定(試用期間後) 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ◤ 正社員として、長く技術を磨ける環境 ◢ 当社は、短期的に人手を集めるのではなく、 長期的に技術者を育てていくことを大切にしています。 ・正社員中心で現場を構成 ・アルバイト任せにしない体制 ・未経験から段階的に技術を習得 ・経験に応じて仕事の幅を拡大 ・大規模劇場での現場経験も多数 「とりあえず働く」ではなく、 経験を積むほど、できる仕事が増える。 そんなキャリアを築いていけます。 |
休日休暇 | 休日休暇 月9日（シフト制） ※2月のみ月8日 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・リフレッシュ休暇 ・有給休暇（勤続年数による） └勤務半年～10日、最大は6.5年～20日 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ◤ 正社員として、長く技術を磨ける環境 ◢ 当社は、短期的に人手を集めるのではなく、 長期的に技術者を育てていくことを大切にしています。 ・正社員中心で現場を構成 ・アルバイト任せにしない体制 ・未経験から段階的に技術を習得 ・経験に応じて仕事の幅を拡大 ・大規模劇場での現場経験も多数 「とりあえず働く」ではなく、 経験を積むほど、できる仕事が増える。 そんなキャリアを築いていけます。 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・昇給あり ・賞与年2回（業績による） ・交通費支給（規定） ・家族手当 ・現場手当 ・出張手当 ・住宅手当（規定） ・制服貸与 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 舞台を動かすために必要なのは、 体力だけではありません。 段取りを考え、安全を確認し、 舞台の進行に合わせて判断する。 仲間と連携しながら、一つの舞台をつくり上げる。 そんな経験を重ねながら、 舞台技術の専門スキルを身につけていける環境です。 喫煙所：喫煙所あり（屋外） ※現場(会場・施設)により異なる └屋内禁煙・分煙・喫煙所設置など |