募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 北海道札幌市中央区でCADオペレーターのお仕事です。 【今後もマーケットの広がりが大きい建設業界】 高度成長期建設の建物の寿命が迫り対策が必要のため、今後も建設需要が下がらない業界です。 ▼仕事内容 CADという図面作成専用のソフトを使ったお仕事です。 <具体的には> ・プロジェクトで使用する図面の線の修正・追加数字の変更 ・作図補助業務 ・電話対応 ・来客対応 ・書類作成 ・現場写真の撮影やファイリング 《プロジェクト内容》 電気設備工事、情報通信設備工事、ガス設備工事、プラント設備工事、排水設備工事などのプロジェクトに関わります。 大規模プロジェクトを手がけることも多数あり、工期は長期に亘る場合があります。 CADは専門のソフトですが、ほとんどの方が未経験からスタートしており、入社前にCAD操作の研修を行います。丁寧に教えるので心配はいりません。 パソコンに向かっての仕事のため、あまりコミュニケーションが多くないように思われがちですが、実際は設計者の細かい意図や確認をしながら進めるため、円滑なコミュニケーションが求められ、コミュニケーション能力も自然とついてきます。 また、入社後は施工図の勉強会を行っており、スキルアップも可能です。 《基本的に転勤なし！ご自宅から通いやすい場所を最大限考慮！》 ご家庭を持ちながら働く男性社員多数活躍！ 安定した業界で働きたい、手に職つけて長く働ける業界へ転職したい 未経験でも高収入を目指したい方大歓迎！ 就業前後の研修やフォロー等あるので、社員の90%が異業種から未経験スタート！ 雇用形態：正社員 ※無期雇用派遣として、派遣先での勤務となります。 |
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対象となる方 | 応募資格 社会人・職種・業界未経験の方歓迎 ・成長意欲が高い方 ・沢山の仲間と切磋琢磨したい方 ・将来役立つスキルを身に着けたい方 『安定した環境でプライベートも充実させたい』そんな方は是非！ |
勤務地 | 株式会社ワールドコーポレーション 北海道札幌市中央区 勤務地 北海道 札幌市中央区 |
アクセス | 交通アクセス 現場により決定 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間 固定時間制 8:00～17:00 実働時間： １月あたり 160.0時間 8:00～17:00 ※勤務先により多少変動あり ▼就業日 原則月曜日～金曜日 ※配属先により休日が異なることがあります ▼勤務開始日 即日就業可能 ▼休憩時間 60分 ※勤務先により変動あり ▼時間外労働 あり（月平均20時間程度） ※勤務先により変動あり 平均所定労働時間： １月あたり 160.0時間 |
給与 | 月給208,500円～500,000円 給与 月給208,500円〜500,000円 ー基本給193,000円 ー固定残業代15,500円/10H分 ※固定残業時間を超過した場合は追加支給します。 ※経験・能力を考慮して決定 ※条件面については経験を考慮しますのでご希望に添えない場合もあります ※試用期間6カ月あり／待遇に変更なし ▼昇給・賞与 賞与：年2回 昇給：年1回 |
休日休暇 | 休日休暇 完全週休二日制/土・日 ※休日出勤が生じた場合は、休日出勤手当を別途支給 GW/夏季/年末年始/有給（在籍年数に伴い最大40日）/産休・育児/慶弔/新婚旅行/介護等休業制度 |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇 ・社会保険完備 ・交通費全額支給 ・時間外手当全額支給 ・家族手当（配偶者月額1万円、子供1人につき月額5000円） ・現場・皆勤・資格手当など ・資格取得支援制度 ・定期健康診断 ・慶弔見舞金 ・結婚・出産祝金あり※当社規定あり ・giftee Benefit（アミューズメント施設等の割引制度） ・退職金制度※当社規程あり |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 屋外喫煙所あり |
その他 | キャッチコピー CADオペレーター／空気衛生／未経験者歓迎／北海道札幌市中央区 雇用形態 派遣社員 掲載企業名 株式会社ワールドコーポレーション 応募受付先電話番号 0120-983-477 この求人のポイント 2008年の設立から、今年で16年目を迎えた当社。 「未経験者活躍度でNo.1の企業になること」を目標に、社員の育成に真剣に取り組み、会社をどんどん成長させてきました。 おかげさまで設立当時3名だった社員は、今や2600名以上に増員。売上も、2020年には103億円、2021年には110億円、2022年には130億円超と右肩上がりです。未経験者に向けて、長年蓄積した採用や教育ノウハウを活用することで、年間1,000人を超える採用が実現しています。 未経験でも安心してスタートできる充実のサポート体制 当社では建設現場を支えるオールラウンダーとして成長するキャリアを応援します。社員の多くが未経験から歩み出す当社では、成長ステージに応じて、しっかりとしたキャリア形成のフォローをしています ■入社時研修 現場で活躍する当社の社員の多くは未経験者です。入社後、最初のプロジェクト配属が決まるまでの期間、建設業界の基礎知識や専門用語から、社会人スキルの基礎など、同期入社の仲間とともに学んでいきます ■配属後研修 最初に配属されたプロジェクトで経験を積み、 次のプロジェクトへと移行する頃には、多くの知識を得ているはずです。業務に合わせて、より実践的な研修を個別指導を中心に行っています。また、資格取得に向けてのサポートやe-ラーニングの無料受講を組み合わせることで、理解を深め応用力を鍛えることができます。 ■フォローアップ制度 現場配属される技術系社員には、営業担当がマンツーマンで付き、定期的に顔を出しフォローします。また、技術支援課というフォロー専門部署もあり、定期的な訪問や電話でのサポートを行っています。配属後も働きやすい環境作りにつとめています。 ■人事制度・福利厚生 しっかりとした人事評価制度があり、社員ひとりひとりをきちんと評価していきます。賞与年2回、昇給年1回。退職金制度あり。将来的に国家資格も取得可能で、資格取得のための個別勉強会を開催。提携資格学校の割引やeラーニングなどのバックアップ制度も充実。資格手当や資格合格お祝い金の支給もあります。 企業情報（備考） 企業名：株式会社 ワールドコーポレーション 事業内容：技術者アウトソーシング事業／建築関連作図事業 URL：https://worldcorp-jp.com/ |