募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容: ＼ 30代・40代活躍中！次世代の中核リーダーへ ／ 宅建と管理経験を活かす！月給36万円〜女性・外国籍も活躍 ✼┈┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈┈✼ ✅創業50年の安定企業で次世代を担う中核リーダーへ✨ ✅完全週休2日＆代々木八幡駅徒歩4分で残業も少なめ！ ✅月給36万円スタート＋賞与年2回で高年収を実現！ ✅資格手当が充実！宅建や管理士で毎月の給与アップ！ ✅30代・40代の育成募集！同世代が切磋琢磨する環境 ✅台湾出身の女性社員も在籍！多国籍で安心の職場環境 ⏩職場見学実施中！オフィスのリアルな雰囲気を体感！ ⏩希望があれば見学当日にそのまま面接に進むのも可能 ⏩「朝日ホームズ」HPもぜひチェックしてください！ https://www.asahihomes.jp/ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【雇用形態】正社員（試用期間あり） 【 給与 】月給：360,000円〜（年収432万〜506万円） 【勤務時間】8:00～17:00 / 9:00～18:00 （ 昼休憩60分 / 実働8:00 ） 【募集条件】30代〜40代活躍中！宅建＋管理経験2年〜 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【 仕事内容 】 渋谷区代々木八幡・代々木公園エリアにて、 賃貸管理部門の次世代リーダー候補を募集します。 30代・40代のミドル層が中心となって、 組織改善やDX推進をリードする中核ポジションです✨ マネジメント業務は段階的にお任せしますので、 管理職の経験がない方も安心してご応募ください！ 【 具体的に見るお仕事内容 】 ・新規管理物件の受託に向けた企画・営業戦略立案 ・クラウド管理システムやITを活用したDX効率化推進 ・チームスタッフの育成サポートおよび進捗確認 ・オーナー様や入居者様への丁寧な対応・関係構築 ・募集条件の設定・賃料査定および入居者募集業務 ・賃貸借契約手続きおよび更新・解約精算の管理 ・退去立会い・原状回復工事の提案および業者手配 ・台湾人スタッフとの協業やホテルDX事業への参画 【 研修について】 入社後は当社の管理システムや物件の特徴を、 先輩スタッフと一緒に一つひとつ把握します。 ITツールの操作や業務フローも丁寧に共有し、 得意な領域から段階的に担当を広げていきます。 役員や経営陣との距離も非常に近いため、 困ったときはいつでも相談できる安心の環境です。 【 1日の流れ（例）】 09:00 出社・チャットツールで連絡確認や情報共有 10:00 オーナー様や入居者様からの問い合わせ対応 11:30 代々木公園周辺の管理物件巡回や現地確認 12:30 近隣の美味しいカフェや飲食店でランチ休憩 13:30 募集条件の策定・賃料査定や契約書類の作成 15:30 チームミーティング（業務効率化・DX施策検討） 17:00 進捗状況のまとめ、翌日のスケジュール確認 18:00 無理な残業は一切なし！定時退社でリフレッシュ ･･･････････････････････････････ 【 30代・40代活躍中！次世代リーダーへ 】 管理職の経験やマネジメント実績がなくても大丈夫！ 丁寧な引き継ぎと経営陣の手厚いサポート体制あり！ 〇 台湾出身スタッフなど女性社員も多数活躍中！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 《WEB応募なら24時間OK・1分で完了》 Web応募はたった「1分」で完了！ ご応募いただきましたら、採用担当より ご連絡する際に改めて面接日程の ご案内をお送りします。 ✅ 面接は2回でスピード選考！ ✅ 結果もすぐに出るのでご安心を！ ※ 当日までに履歴書・職務経歴書をご準備ください。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【 雇用形態 】 正社員 ※ 試用期間あり（待遇の変動なし） ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【 給与 】 月給 : 360,000円〜 ＋ 交通費支給 ※ 宅地建物取引士の資格手当（月1万円）を含みます ※ 月30時間分の固定残業代を含みます（超過分は別途支給） ※ 経験や前職給与・スキルを考慮し決定いたします ※ 昇給有 / 賞与年2回有 ※ インセンティブ別途支給（内容は入社時に個別相談） 【 想定年収例 】 4,320,000円 ～ 5,060,000円（賞与・資格手当含む） ※ 経験や成果に応じてさらなる年収アップも可能です！ 【 充実の資格手当（毎月支給） 】 ・宅地建物取引士：10,000円（月給に含む） ・賃貸不動産経営管理士：10,000円 ・少額短期保険募集人：2,000円 ・TOEIC 800点以上：10,000円 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【 勤務地・アクセス 】 東京都渋谷区 最寄駅：小田急線「代々木八幡駅」徒歩4分 東京メトロ千代田線「代々木公園駅」徒歩4分 ※ 転勤なし！閑静な住宅街で落ち着いた環境です ※ 原則屋内禁煙（屋外喫煙所あり） 【 休日・休暇 】 ・完全週休2日制（日曜・祝日＋水曜または土曜の交代制） ・年末年始休暇 ・夏季休暇（初年度2日） ・有給休暇（入社半年後に10日付与／最大20日） ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 《 応募条件・こんなあなたへ 》 ◆ 必須条件 ・賃貸管理の実務経験（2年以上） ・宅地建物取引士（宅建士） ・日本語での丁寧なビジネス対応・礼儀作法ができる方 ・PCの基本操作（ビジネスチャット・Excel等）ができる方 ※ 外国籍の方も活躍できます！（真面目に業務へ取り組み、日本語での円滑なビジネス会話・礼儀作法ができる方であれば国籍不問です） ※ 台湾出身の女性スタッフをはじめ、女性社員もイキイキと活躍している安心の職場です。 ＼ こんな方にピッタリです ／ ・30代・40代でこれまでの経験を活かしてキャリアアップしたい方 ・将来の幹部候補として腰を据えて中核メンバーとして働きたい方 ・ITツールやDX推進、新しい業務フローの構築に興味がある方 ・グローバルで風通しの良い職場でチームワークを発揮したい方 ・転勤のない落ち着いた渋谷区代々木エリアで働きたい方 ・女性も多く活躍するフラットで温かい職場で働きたい方 ＼ 以下の経験・スキルがある方は即戦力で活躍✨ ／ ・賃貸管理の実務経験（2年以上） ・賃貸不動産経営管理士の資格をお持ちの方 ・中国語や英語などの語学力（日常会話レベルでOK・必須ではありません） ・普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 ・後輩育成やリーダー業務など現場をまとめた経験 ・賃貸物件の原状回復や内装提案・リノベーション提案の経験 ・コワーキングやホテルDXなど多角化事業に興味がある方 学歴不問｜30代活躍｜40代活躍｜外国籍活躍 宅建必須｜転勤なし｜駅近5分以内｜完全週休2日 |
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対象となる方 | 求める人材: 【必須】 * 賃貸管理の実務経験（2年以上） * 宅地建物取引士 【歓迎】 * 賃貸不動産経営管理士 * 普通自動車運転免許（AT限定可） * マネジメント経験（必須ではありません） * 日常会話レベルの英会話 * 組織改善やDX推進に興味がある方 * 多角化事業に関わりたい方 ※40代で現場経験を積み、次のステップとして管理職を目指す方を歓迎します。 |
勤務地 | 朝日ホームズ株式会社 東京都渋谷区上原1-3-9 勤務地: 徒歩4分と駅からも近くまた閑静な住宅街にあります。 近くには美味しいランチのお店もあり働きやすい環境です。 また転勤もありません。原則屋内禁煙、屋外喫煙所あり。 |
アクセス | アクセス: 最寄駅：小田急線・代々木八幡駅 / 千代田線 代々木公園 徒歩4分 閑静な住宅街の広がったエリアで落ち着いた雰囲気です |
勤務時間 | シフト制 勤務時間・曜日: 08時00分～17時00分または 09時00分～18時00分 実働8時間（休憩60分） |
給与 | 年俸4,320,000円～5,060,000円 給与: 【月給】 360,000円（宅建士の資格手当を含む）＋交通費支給 ※月30時間分の固定残業代を含む ※経験・能力を考慮し決定します 【年収例】 4,320,000円～5,060,000円（賞与・資格手当含む） ※インセンティブは別途支給（内容は入社時に個別相談） ※経験・成果により年収アップ可能 【資格手当】 * 宅地建物取引士：1万円（※月給360,000円に含む） * 賃貸不動産経営管理士：1万円（有資格者に支給） * 少額短期保険募集人：2千円（有資格者に支給） * TOEIC 800点以上：1万円（有資格者に支給） |
休日休暇 | 休暇・休日: 完全週休2日制 （日曜・祝日＋水曜／土曜の交代制） 年末年始休暇 夏季休暇（初年度2日） 有給休暇（入社6か月後10日付与、最大20日） |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生: * 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） * 完全週休2日制 （日曜祝日、水曜/土曜交代制） * 年末年始・夏季休暇 （初年度2日） * 有給休暇制度 6か月後10日 最大 6.5年後20日 * 屋内禁煙（屋外喫煙所あり） |
採用予定人数 | 1名 |
その他 | その他: 【 選考プロセス】 応募（履歴書・職務経歴書必須） ↓ 面接（2回） ↓ 内定 ※応募から内定までは1〜2週間を想定しています。 雇用形態: 正社員 給与: 4,320,000円 - 5,060,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間 |