募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：総務、一般事務、経理/財務事務 桜木町オフィスにて、経理・総務を中心に 幅広いバックオフィス業務を担当します。 原則定時退社が可能な環境の、職場の詳細を データでご紹介します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ オフィス ｜ リニューアルしたみなとみらいエリアからすぐの綺麗なオフィス チーム規模 ｜ 少数精鋭の管理部門 裁量・提案 ｜ 業務改善や 仕組みづくりへの提案も大歓迎 研修体制 ｜ 入社後は現在の担当者から 業務を引き継ぎ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■一日の流れ（例：9:00〜18:00勤務） 09:00 出勤。メールや 社内からの各種問い合わせ対応。 09:30 経理関連業務（経費精算、 請求書の受領・発行など）。 11:00 総務・秘書関連業務（契約書や 社内書類の管理、 代表・役員のスケジュール調整など）。 12:00 昼休憩（60分）。 13:00 勤怠データの確認、 入退社手続きのサポートなどの 人事関連業務。 14:30 見積書、注文書などの書類作成や 出張等の手配。 16:00 月次決算のサポート業務、 備品管理や発注、 オフィス環境の整備。 17:00 社内システムの導入サポートや マンション管理関連の 業務などの確認。 18:00 退勤。 ■担当する業務内容（一例） ＜経理関連＞ ・請求書の受領、発行 ・経費精算 ・勤怠データの確認 ・月次決算のサポート ・各種データ、資料の作成 ＜総務関連＞ ・契約書や社内書類の管理 ・備品管理、発注 ・オフィス環境の整備 ・社内からの各種問い合わせ対応 ＜秘書・事務関連＞ ・代表、役員のスケジュール調整 ・電話、来客対応 ・出張等の手配 ・見積書、注文書などの書類作成 ＜人事関連＞ ・入退社手続きのサポート ・各種人事書類の管理 ※このほか、社内システムの導入サポートや マンション管理関連業務など、会社運営に 関わる業務をお願いする場合があります。 ■入社後の教育・サポート すべての業務を最初から一人で 担当していただくわけではありません。入社後は 現在の担当者からマンツーマンでしっかりと 業務を引き継ぎます。これまでの経験や 得意分野に合わせて、徐々に担当範囲を 広げていける環境です。 |
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対象となる方 | 求めている人材 【必須条件】 ・経理、総務、秘書など、 何らかの管理部門での 実務経験がある方 ・Excel、Wordなど 基本的なPC操作ができる方 IT業界での経験や知識は必要ありません。 これまで別業界でバックオフィスを 担当されていた方も歓迎します。 【歓迎する経験・資格】 以下はいずれも必須ではありません。 ・日商簿記2級以上 ・経理実務経験 ・予算管理、予実管理の経験 ・役員秘書、アシスタント経験 ・会計事務所や 税理士事務所での勤務経験 ・Excelを使った試算表や 貸借対照表等の作成経験 ・第一種または 第二種衛生管理者 【こんな方に向いています】 ・原則定時退社など、 効率的な仕組みの中で メリハリよく働きたい方 ・業務のムダを省いて 時間内に仕事を終える 工夫が好きな方 ・担当業務を限定せず、幅広い仕事に 取り組める方 ・周囲とコミュニケーションを取りながら仕事を 進められる方 ・状況に応じて柔軟に対応できる方 ・業務改善や仕組みづくりにも興味がある方 ・バックオフィス経験を 活かしてステップアップしたい方 |
勤務地 | 株式会社ニューロンネットワーク 231-0063神奈川県横浜市中区花咲町３丁目９８番地エミネンス紅葉坂1F 勤務地 〒2310063神奈川県横浜市中区花咲町３丁目９８番地 エミネンス紅葉坂1F |
アクセス | 交通・アクセス 桜木町駅から徒歩5分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり168時間 9:00～18:00の固定勤務です。 実働8時間・休憩1時間。 原則定時退社で、残業はほとんどありません。 少数精鋭の管理部門でお互いの業務を カバーし合える体制を整えているほか、 無駄な作業を省く「仕組みづくり」や 「効率化のアイデア」を積極的に 取り入れているため、突発的な残業が 発生しにくい環境です。日々の業務をスムーズに 進めるための改善提案は大歓迎です。 平日のみの勤務で、土日祝はお休みです。 仕事と プライベートのメリハリをつけて働けます。 |
給与 | 月給250,000円以上 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給25万円以上 ※経験・能力・前職給与などを 考慮のうえ決定します。 ※昇給年1回 ※賞与年2回 ※試用期間6ヶ月あり（期間中の給与条件に 変更はありません） 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間は6ヶ月です。 試用期間中は契約社員としての雇用となりますが、給与・勤務時間・休日などの待遇に変更はありません。 試用期間終了後、正社員としての雇用となります。 【給与例】 給与例 月給25万円～＋賞与年2回 ※経験・能力・前職給与などを 考慮のうえ決定します。 ※昇給年1回あり |
休日休暇 | 休日休暇 完全週休2日制（土日祝休み） ・年間休日123日 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間は6ヶ月です。 試用期間中は契約社員としての雇用となりますが、給与・勤務時間・休日などの待遇に変更はありません。 試用期間終了後、正社員としての雇用となります。 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・交通費全額支給 ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・服装自由 ・転勤なし ・ウォーターサーバー完備 ・置き型社食サービス導入 働きやすい職場環境づくりにも力を入れています。 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 原則定時退社で残業はほとんどありません。 少数精鋭の管理部門だからこそ「この業務はこうした方が効率が良い」といった業務改善の提案は大歓迎。これまでの経験を活かし、仕組みづくりから効率化に貢献できます。 喫煙所：喫煙所あり（屋外） |
採用予定人数 | 1名 |