募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラント施工管理、プラント積算 ＼機械・設備の経験を活かし、多彩なプラント工事を動かす技術者へ。／ ✨計画から現場管理、試運転、引渡しまで 設備が動き出すその瞬間まで見届けられる。 ✨安定基盤のもと、将来的には 大型案件の責任者やプロジェクトリーダーへ！ 長期でキャリアを築いていける。 ✨年間休日125日／扶養手当・住宅補助など 生活を支える待遇も充実！ 工事の入口から完成まで、一貫して携われる仕事です。 これまで現場で培ってきた経験を活かして、 より広い視点でプラント・工場設備に関わってみませんか。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 仕事内容 】 王子グループ内外の工場・プラントにおける 機械設備や配管設備工事の施工管理業務をお願いします。 ＜担当業務＞ ＊現地調査・工事計画の立案 ＊お客様・設計担当・協力会社との打ち合わせ ＊機器・配管・ダクトなどの施工方法や手順の検討 ＊協力会社・資機材の手配 ＊工程・安全・品質・原価の管理 ＊工事関連書類・報告書の作成 ＊設備の試運転・立ち上げ・引渡し対応 工事の計画から施工管理、試運転まで 一貫して関わることで、 現場を動かす力だけでなく 設備全体を見渡す技術やプロジェクトを 推進する力も磨いていける仕事です。 ＜担当現場＞ 王子製紙／春日井工場・顧客工場・各所プラント ＜施工例＞ ＊工場設備の修繕・老朽設備の更新工事 ＊機器・配管・ダクトなどの据付・改造工事 ＊生産能力の増強や省エネ化に向けた設備改修 ＊排水処理・集じん・脱臭などの環境設備工事 ＊化学・食品・環境分野などの新規プラント建設工事 ※工事現場での作業となるため、出張があります。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【 技術者として長く活躍できる理由 】 1｜多様な仕事で、経験の幅が広がる。 春日井事業部では、グループ外の お客様向けの案件が売上の大半。 化学・食品・環境など、異なる業界の お客様の設備課題に向き合うことで、 さまざまな現場や工事に対応する経験を積めます。 2｜経験に応じた業務から、着実にステップアップ。 経験の浅い方は、書類作成や現場確認などから段階的に業務を習得。 経験者は、顧客との折衝や工事計画を含めた案件担当として活躍できます。 3｜生活面まで考えた制度。 転勤は原則なく、年間休日125日。 年20日の有給休暇に加え、 リフレッシュ休暇なども用意しています。 住宅補助・社宅制度・資格取得支援など、 生活とキャリアの両面を支える制度も整っています。 |
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対象となる方 | 求めている人材 【必須条件】 ・高卒以上 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ［下記いずれかの知識・経験をお持ちの方］ ・機械設備、配管設備などの施工管理または工事管理 ・工場設備の保全、メンテナンス ・生産技術または設備技術 ・機械、プラント設計 ・建設、設備工事に関わる技術業務 【歓迎条件】 ・プラント、工場設備、配管、機械設備工事の経験 ・工程管理、安全管理、品質管理、原価管理の経験 ・協力会社や顧客との調整経験 ・AutoCAD図面を確認・修正できる方 ・管工事施工管理技士、監理技術者等の関連資格 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＜こんな方を歓迎します＞ ・周囲と声を掛け合い、協力しながら作業を進められる方 ・安全への意識を持ち、一つひとつの仕事に誠実に向き合える方 ・お客様や協力会社の方と、円滑な関係を築ける方 ・さまざまな業界の設備工事に携わり、経験の幅を広げたい方 |
勤務地 | 王子エンジニアリング株式会社 春日井事業部 486-0834愛知県春日井市王子町1 勤務地 〒4860834愛知県春日井市王子町1 |
アクセス | 交通・アクセス 「春日井駅」から車で4分 |
勤務時間 | フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間45分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 8：00～16：45（休憩60分） ・一日の標準労働時間 7時間45分 ・残業あり（月平均実績22.7時間） |
給与 | 月給210,000円～340,000円 給与詳細 基本給：月給 21万円 〜 34万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【別途支給の手当】 ・交通費規定支給 （2880円～2万5800円/月） ※マイカー通勤の場合のみ ・資格手当（1万～1万5000円/月） ※最大2資格支給 ・扶養手当（子一人 1万5000円/月） ・出張日当（2500円/日） ・住宅補助（7万2000～12万円/半期） ※社宅入居者以外の方対象 ・単身赴任手当（4万5000円/月） ・長期出張旅費（日当1000円加算） 半期計30日以上の工事出張時 ・帰省手当（単身赴任者へ支給） ※帰省旅費を年12回まで 【昇給】年1回 【賞与】年2回 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 【想定年収例：450万円】 月給21万円＋賞与＋各種手当 （20代半ば・残業15hの場合） 【想定年収例：520万円】 月給25万円＋賞与＋各種手当 （30代半ば・残業15hの場合） 【想定年収例：670万円】 月給34万円＋賞与＋各種手当 （40代半ば・残業15hの場合） |
休日休暇 | 休日休暇 完全週休2日制（土日祝休み） ※工事日程により休日出勤の場合あり 【年間休日】125日 【長期休暇あり】年末年始休暇 【有給休暇あり】 有給休暇20日（入社年数によらず） 保存休暇 リフレッシュ休暇 【休暇制度】 ・メーデー ・慶弔休暇 ・育児休暇 他 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・資格取得支援 ・退職金制度あり（勤続3年以上） ・借上社宅入居可 ・グループ持株会 ・確定拠出年金 ・永年勤続表彰 ・奨学金返還支援制度 （日本学生支援機構） 他 原則転勤なし （管理職は転勤の可能性あり） マイカー通勤OK |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 ＜採用担当より＞ 施工管理技術者として次のキャリアを。 多様な業界の工場・プラントに携わり、 施工管理として経験の幅を広げられる環境です。 ＊年間休日125日 ＊有給休暇＋リフレッシュ休暇あり プライベートも大切にしながら 長くキャリアを築いていけます。 喫煙所：喫煙所あり（屋外） |