「産休・育休制度実績あり,港区」のアルバイト/求人情報

アピールポイント: ＼コミュニケーションスキルが活かせる／ ガーデンデザイナーはお客様や社内のメンバーだけではなく、外部パートナーの方々とも連携しながら設計・施工管理業務を進めていきます。 多くの人とコミュニケーションを取る場面が多いため、「人と話すのが好き」「チームで一丸となってゴールに向かっていくのが楽しい」と感じる方は活躍できると思います。 ”人”に対して誠実に向き合い、信頼関係を築いてことを大切にしてくださいね。 関係値が深まると「○○さんにお願いしたいな」「○○さんに任せれば安心だね！」と頼っていただけることも！ ガーデンデザイナーとしてのモチベーションも上がっていきますよ！ ＼”花”や”植物”を通して、その先の未来を創り上げていく／ 当社では、ただお客様に言われたとおりのものを作っていくのではありません。 美しい花を見て感動をしたり、木々の中を歩いて癒されたりと人々が自然を好むバイオフィリアという特徴を活かしたデザイン・施工を行っています。 空間に花や植物を添えて、その場所に訪れた人々に癒しを提供したり、「この花キレイだね」「とっても素敵ですね！」とさまざまなコミュニケーションが生まれたりと、人々が集まる空間をより豊かにすること、そしてその先の未来を創り上げていくのが私たちの使命だと考えています。 ＼私たちが大切にしていること／ お客様の理想を実現するためにお話しをしっかりと聞いたり、納得できるデザインを提供できるように打ち合わせを重ねたりとお客様とコミュニケーションを取って信頼関係を築いていくことを大切にしています。 また、細やかな気配りやひと手間をかけて、どのようなお客様にもJECの魅力を感じてもらえるデザインが強みです。 ライフステージが変わっても働き続けられる！ JECでは、プライベートの時間も大切にできるような働きやすさが魅力です。 残業は少なめ！大体月10時間以内なので、仕事終わりはしっかりとリフレッシュできます。 業界的には平日休みが基本ですが、当社では土日祝のお休みも取れるような環境づくりにも注力しており、社員からも喜びの声が上がっているのです。 育休取得率はなんと驚きの100％！多くの主婦（主夫）さんが産休・育休から復帰してからもノビノビと働いていますよ。 ライフステージが変わっても安心して長く働けられる環境です！ 業績好調のため、今後も事業拡大予定！ 現在多くのご依頼をいただいており、年間5,000件の空間装飾の施工をしています。 今後も会社として成長していくため、事業拡大の計画も遂行中です。 フラワー事業では2026年までに8拠点から15拠点まで展開することが目標です。 グリーン事業も2026年までに世界に進出して、JECのデザインをより多くの人々にお届けしたいと考えています。 2022年に再出発した造園事業もさらに盛り上げていきたいと思っており、今回の募集に至りました。 今までの経験を活かして、もっとスキルを伸ばしていきたい方は大歓迎です。