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アピールポイント: プライム上場企業【ノジマグループ】で働ける！ 全国に260店舗以上展開中のノジマ。 デジタル家電専門店の運営はもちろん、 au・ドコモ・ソフトバンクといった キャリアショップ事業なども展開しています。 他にも、海外事業への展開や、 インターネット事業としてniftyなど 幅広く事業を拡大しております。 ノジマグループの接客 ノジマの接客方針は、 お客様一人ひとりの好みに合わせた 商品やサービスをご提案する 「コンサルティングセールス」。 お客様の生活をより豊かにする “身近な相談員”として、 お客様のニーズに合った商品や サービスの提案を実践し続けています。 相談員として、私たちノジマは お客様の期待を超える 「感動接客」 でお迎えいたします。 お客様のイチバンをトコトン探す。 そんな接客にチャレンジしませんか？ 突然ですが——— あなたは「好きな接客」、できていますか？ 話すことが好きで、お客様の笑顔が好き。 だけどノルマに追われて数字の為に働く毎日…。 そんな人生から脱却したい方にピッタリなのが デジタル家電専門店ノジマの販売スタッフ。 そして、目指すは接客の“プロ”。 接客を極めたステップアップの先には、 “エースコンサルタント”なる道があるんです！ “販売のプロ”になるための“完璧な環境”がココに。 エースコンサルタント＝接客のプロ。 ノジマで言う接客のプロとは、 「お客様の最高の相談相手」となり、 「ファンを増やす存在」のことです。 そんな高みを目指すためには、働く環境も大切。 ノジマには接客において独自のポイントがあります。 ◆販売ノルマなし 売上成績にこだわると、 高額の商品を優先してしまいがち。 それが本当にお客様のためになるのかというと 答えはノーです。 たくさん売ることよりも、高く売ることよりも 大切なのはファンを一人でも多く作ること。 その積み重ねにより、売り上げは伸びていくものです。 だからノジマでは個人の販売ノルマを設けていません。 ◆メーカーへの忖度なし 商品はメーカーごとにコンセプトがあります。 ノジマではどんなメーカーのモノであっても 長所と短所をすべてをお伝えして 満足のいく商品選びをしてほしいと考えています。 特定のメーカーを贔屓にすることはなし。 メーカーの派遣販売員がお店に立つこともありません。 …でも、エースコンサルタントになれても 業務に追われて作り笑顔…プライベートの時間がない。 なんてことになるのでは？と心配なアナタへ。 ◆月平均10時間以下 ◆有給消化率も90％以上 ◆賞与年4回 と、お店全体で協力し、一人ひとりが 接客に集中できる環境を整えています。 なので、安心して飛び込んできてくださいね。 ＊ ノジマは、とにかく成長できる会社です！ 20代でエースコンサルタントへスピード昇進した先輩も多数。 あなたもここで将来を描きながら成長しませんか？ 【2022年度 就職企業人気ランキング】 専門店部門にて「第3位」に選ばれました！