求めている人材 【必須条件】 ✅給与計算または 社会保険手続き等の 実務経験3年以上必須 （社員規模50名以上） ＜こんな方にオススメ＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆給与計算・社保経験を活かしたい ◆柔軟な働き方ができる環境を探している ◆本業＋副業で収入UPしたい ◆社労士事務所での経験を活かしたい ◆子育て・介護と両立したい ◆スキマ時間を有効活用したい ◆HRテックやAI活用に興味がある ◆社労士資格取得に向けて経験を積みたい ◆リモート環境で経験を活かしたい ◆労務・給与分野でさらに成長したい ◌◍┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· ＼経験を活かして働ける‼／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 給与計算・社会保険手続きなど、 これまでの実務経験を しっかり活かせる環境です！ チームで業務を進めるため、 相談しながら安心して働けるのも魅力♪ さらに、 AIやHRテックを積極活用しており、 効率化された最先端環境で スキルアップも目指せます！ 大規模BPOやIPO支援など、 幅広い案件に携われる環境のため、 キャリアアップを目指したい方にも◎ ＼こんな経験が活かせます／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨アウトソーシング業界経験 ✨社労士事務所での勤務経験 ✨人事労務経験 ✨大規模案件対応経験 ＜歓迎システム経験＞ SmartHR・freee・jinjer・ジョブカン マネーフォワード・ハーモス・給与奉行 人事クラウドシステム導入経験がある方は、 さらに経験を活かせます！ ◌◍┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· ⏩経験者歓迎 ⏩有資格者歓迎 ⏩副業・WワークOK ⏩主婦・主夫歓迎 ⏩扶養内勤務OK ⏩長期歓迎 ⏩在宅勤務OK ⏩週1日～相談OK ◌◍┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.
