求人・転職情報

還元率80%超×案件選択制×年休130日×前給保証

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保守/運用/サポートエンジニア、情報システム、一般事務 システムの稼働状況を見守り、障害発生時の一次対応と復旧を担うポジション。 手順書に沿った切り分け、エスカレーション、 再発防止に向けた改善提案まで行います。 ＼先輩インタビュー／ （前職：データセンター勤務 29歳／男性／在籍1年） 夜勤やシフト制がつらくて転職を決めました。 今は平日日勤だけで生活リズムが整い、気持ちに余裕が生まれました。 それでいて、業務改善の提案もできるのがやりがいにつながっています。 ＜案件の選択肢が豊富＞ ★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等 最新技術案件あり 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発／Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築／AWS、VMware ◎各種NW設計構築／Cisco、FortiGate ↓ココがPoint↓ ◆◇ 案件単価全て明確に ◇◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…＼当社は全て開示します！／ さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」 ――ということも明確にわかります！ ◆◇ 前職給与100％保証 ◇◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 転職に付き添う不安を解決！ 前職給与を100％保証するので、 年収が下がることなく転職を実現！ ◆◇ 約２万件の案件から選択OK ◇◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 案件選択制を取り入れる当社では、 希望案件に入ることができます。 「開発案件に入りたい」 「設計業務にも挑戦したい」 「クラウド案件に携わりたい」など あなたのライフプランに合わせた案件をご提示します！ クラリファイが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・情報交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） ぜひクラリファイでプライベートも仕事も満足して活躍してください！

◆上場グループ／還元率80%超／前給保証／フルリモートOK◆

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社内システムエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア、一般事務 社内で運用されているAccess＋VBAの業務アプリの改修・機能追加をお任せします。 業務部門との連携による要望ヒアリング、帳票出力・データ集計処理の開発など、業務効率化に直結する案件です。 ＼先輩社員インタビュー／ 前職：経理アシスタント 年齢：35歳 現場業務に近い立ち位置で、社員の声をもとに改善開発ができるのがやりがいです。 VBA経験が活かせ、事務出身でもチャレンジしやすい環境です。 上場グループとして2023年9月に設立した当社。 新しい会社ですが、すでに安定した資本力と 全国4000社との繋がりがありますので あなたの希望を最短ルートで叶えられます！ ―――――――――――――――――――― ＼＼ 嬉しい好待遇 ／／ ＃完全週休2日（土日休み） ＃長期休暇あり＆年間休日130日 ＃残業月平均10h以下 ＃毎月昇給のチャンスあり ＃リモート勤務にも柔軟に対応 ウィンヴォルブはエンジニアのみなさんに 「働き続けたい」と思っていただくことを最重要としています！ 正当な報酬、働きやすい環境は当たり前の経営努力です。 ＼＼ 還元率【最低でも80%！】 ／／ さらに、数年以内に還元率85%を目指しており、今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 ▼これだけの高還元ができる理由 ◎上場企業である親会社からの資金調達のみ！ ◎創業のタイミングから⇒採用への投資×高還元給与の両立が可能 ◎代表がこれまでに積み重ねてきた実績×ノウハウ（半年で65人規模の会社を創った実績あり） ――といった理由から、「創業したてで資金力がない」「経験や知識不足」 なんてこともなくエンジニアのみなさんに高還元をお約束できます。 ＼＼ 手厚いフォロー環境 ／／ ◎副業はもちろんOK ◎帰社日は一切なし 会社都合でエンジニアの成長や収入UPを邪魔することや、 帰社日など全員が喜ばない会社都合のルールは一切ありません。 正社員からフリーランスへとステップアップしたい方ももちろん支援します。 ただ、社内での交流を楽しみたい方には機会を提供しています。 一人一人に寄り添った働き方を心がけていますので、 連絡頻度等もご希望の内容で、快適に働ける環境を提供し続けます。 ＼＼ 豊富な案件多数 ／／ ◎プライム案件や上流工程も豊富 ◎メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 ◎ご経験に応じて実装〜要件定義まで担当可能 ◎将来的にはプロジェクト管理へのステップアップも可能 ※フルリモート案件も多数あります！ ★）案件は全て開示！ 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…… 〈当社は全て開示します！〉 さらに、案件単価のリストをオープンにしているので「自分の給与が適性なのか」「正当に還元されているのか」 ――ということも明確にわかります！ ―――――――――――――――――――― ■開発例■ ◎メタバースサービスの開発／Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java ＼先輩社員のプロジェクト例／ PM、PL、PMO、プロジェクトマネージャー、 プロジェクトマネージャー、 社内SE、 salesforceエンジニア、 SAPエンジニアとして活躍中！ ＼開発環境例／ python・react・vue PHP Laravel AWS GCP Azureなど

【応募者全員面談】年間休日138日&残業少なめ★警備業界大手企業で未経験からスタートOK!

仕事内容 【仕事内容】 ★日本初の警備会社として創業した業界トップクラスの安定企業 ★年間休日138日＆週平均労働時間40時間で私生活も充実 ★普通自動車免許があれば就業経験不問でスタート可能！ ＼プライベートの時間を大切にして働ける！／ ＼企業の根幹を支えるセキュリティ業務からスタートしませんか？／ ご契約先のセキュリティシステムが異常を感知した際の現場対応や、ATMの障害対応、保守点検をお任せします♪ まずはセキュリティの現場を知り、サービスの価値や精神の理解を深めていただくお仕事です◎ ・。・。・。・。・。*・。・。 【具体的なお仕事内容】 ・異常感知時の現場対応 ご契約先でシステムが異常を感知した際、迅速に現場へ急行し適切な確認や対応を行います。 ・ATM障害対応 銀行などのATMで機器の不具合やトラブルが発生した際、現地で復旧対応を行います。 ・保守点検業務 セキュリティ機器が正常に作動するか、定期的なメンテナンスや点検を行います。 ・お客様対応 現場での確認内容をご報告し、確かな安心をお届けします。 ・。・。・。・。・。*・。・。 ＜★未経験でも安心の教育体制★＞ 入社後は丁寧な研修プログラムをご用意しています◎ 専門的な知識やスキルが全くなくても大丈夫です♪ 就業経験不問でスタートした先輩スタッフも多数活躍しています。 セキュリティ事業で経験と実績を積み上げた後は、セキュリティ部門の責任者や営業、管理部門など、様々なキャリアパスが描けます！ 【アピールポイント】 ■年間休日138日でプライベートが充実 業界トップクラスの年間休日138日を確保しています♪ シフト制で公休は月6から11日、明休は月9日以内！ 最大10日間の連続休暇が取得できるフレックス休暇や、勤続年数に応じたリフレッシュ休暇など、お休みをしっかり取れる環境が整っています！ ■中途採用では希少な総合職採用で広がるキャリア スタートは全員セキュリティスタッフからですが、現場を知った後は管理部門や役職者へのキャリアアップはもちろん、防災、保険、不動産、国際などの別事業へ進む道も！ あなたの適性や希望に合わせて多様なキャリアパスを描くことが可能です♪ ■大手企業ならではの万全な福利厚生と生活サポート 独身寮（首都圏・愛知）は月14000円（水道・光熱費込）で利用可能なほか、社宅制度や財形制度、社員持株会制度など生活をバックアップする充実の待遇があります◎ 退職金制度（年金通算制度導入）もあり、将来を見据えて安心して長く働けます！

【応募者全員面談】年間休日138日&残業少なめ★警備業界大手企業で未経験からスタートOK!

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仕事内容 【仕事内容】 ★日本初の警備会社として創業した業界トップクラスの安定企業 ★年間休日138日＆週平均労働時間40時間で私生活も充実 ★普通自動車免許があれば就業経験不問でスタート可能！ ＼プライベートの時間を大切にして働ける！／ ＼企業の根幹を支えるセキュリティ業務からスタートしませんか？／ ご契約先のセキュリティシステムが異常を感知した際の現場対応や、ATMの障害対応、保守点検をお任せします♪ まずはセキュリティの現場を知り、サービスの価値や精神の理解を深めていただくお仕事です◎ ・。・。・。・。・。*・。・。 【具体的なお仕事内容】 ・異常感知時の現場対応 ご契約先でシステムが異常を感知した際、迅速に現場へ急行し適切な確認や対応を行います。 ・ATM障害対応 銀行などのATMで機器の不具合やトラブルが発生した際、現地で復旧対応を行います。 ・保守点検業務 セキュリティ機器が正常に作動するか、定期的なメンテナンスや点検を行います。 ・お客様対応 現場での確認内容をご報告し、確かな安心をお届けします。 ・。・。・。・。・。*・。・。 ＜★未経験でも安心の教育体制★＞ 入社後は丁寧な研修プログラムをご用意しています◎ 専門的な知識やスキルが全くなくても大丈夫です♪ 就業経験不問でスタートした先輩スタッフも多数活躍しています。 セキュリティ事業で経験と実績を積み上げた後は、セキュリティ部門の責任者や営業、管理部門など、様々なキャリアパスが描けます！ 【アピールポイント】 ■年間休日138日でプライベートが充実 業界トップクラスの年間休日138日を確保しています♪ シフト制で公休は月6から11日、明休は月9日以内！ 最大10日間の連続休暇が取得できるフレックス休暇や、勤続年数に応じたリフレッシュ休暇など、お休みをしっかり取れる環境が整っています！ ■中途採用では希少な総合職採用で広がるキャリア スタートは全員セキュリティスタッフからですが、現場を知った後は管理部門や役職者へのキャリアアップはもちろん、防災、保険、不動産、国際などの別事業へ進む道も！ あなたの適性や希望に合わせて多様なキャリアパスを描くことが可能です♪ ■大手企業ならではの万全な福利厚生と生活サポート 独身寮（首都圏・愛知）は月14000円（水道・光熱費込）で利用可能なほか、社宅制度や財形制度、社員持株会制度など生活をバックアップする充実の待遇があります◎ 退職金制度（年金通算制度導入）もあり、将来を見据えて安心して長く働けます！

女性の「変わりたい」をサポート/週休2日/日祝休/長期休暇/染髪・ネイルOK※規定内

仕事内容 お仕事内容 ●お客様の健康管理 ●受付事務・接客事務 ●運動のサポート ※運動メニューはマシンを順番に使う サーキットトレーニングとストレッチのみ レッスンはないので未経験でも安心 ※各種研修制度、産休・育休制度も充実 働き方は自分次第。 マイペースさんもキャリアを積みたい方も安心！ ※店舗には３～4名のコーチが常駐 ＼お客様へのサービス充実のために増員します／ ●未経験歓迎 ●正社員 ●日祝休み（週休2日） ※平日のお休みはシフト調整可能（店舗による） ●GW・夏季・年末年始に長期休暇 ●社保完備 ●有給、産休・育休制度も整備 ●早朝、深夜の残業無し ●交通費支給 ●残業代全額支給 ●昇給・昇格有り ＊運営企業・店舗により異なります。 詳しくは応募後ご確認ください。

【応募者全員面談】年間休日138日&残業少なめ★警備業界大手企業で未経験からスタートOK!

仕事内容 【仕事内容】 ★日本初の警備会社として創業した業界トップクラスの安定企業 ★年間休日138日＆週平均労働時間40時間で私生活も充実 ★普通自動車免許があれば就業経験不問でスタート可能！ ＼プライベートの時間を大切にして働ける！／ ＼企業の根幹を支えるセキュリティ業務からスタートしませんか？／ ご契約先のセキュリティシステムが異常を感知した際の現場対応や、ATMの障害対応、保守点検をお任せします♪ まずはセキュリティの現場を知り、サービスの価値や精神の理解を深めていただくお仕事です◎ ・。・。・。・。・。*・。・。 【具体的なお仕事内容】 ・異常感知時の現場対応 ご契約先でシステムが異常を感知した際、迅速に現場へ急行し適切な確認や対応を行います。 ・ATM障害対応 銀行などのATMで機器の不具合やトラブルが発生した際、現地で復旧対応を行います。 ・保守点検業務 セキュリティ機器が正常に作動するか、定期的なメンテナンスや点検を行います。 ・お客様対応 現場での確認内容をご報告し、確かな安心をお届けします。 ・。・。・。・。・。*・。・。 ＜★未経験でも安心の教育体制★＞ 入社後は丁寧な研修プログラムをご用意しています◎ 専門的な知識やスキルが全くなくても大丈夫です♪ 就業経験不問でスタートした先輩スタッフも多数活躍しています。 セキュリティ事業で経験と実績を積み上げた後は、セキュリティ部門の責任者や営業、管理部門など、様々なキャリアパスが描けます！ 【アピールポイント】 ■年間休日138日でプライベートが充実 業界トップクラスの年間休日138日を確保しています♪ シフト制で公休は月6から11日、明休は月9日以内！ 最大10日間の連続休暇が取得できるフレックス休暇や、勤続年数に応じたリフレッシュ休暇など、お休みをしっかり取れる環境が整っています！ ■中途採用では希少な総合職採用で広がるキャリア スタートは全員セキュリティスタッフからですが、現場を知った後は管理部門や役職者へのキャリアアップはもちろん、防災、保険、不動産、国際などの別事業へ進む道も！ あなたの適性や希望に合わせて多様なキャリアパスを描くことが可能です♪ ■大手企業ならではの万全な福利厚生と生活サポート 独身寮（首都圏・愛知）は月14000円（水道・光熱費込）で利用可能なほか、社宅制度や財形制度、社員持株会制度など生活をバックアップする充実の待遇があります◎ 退職金制度（年金通算制度導入）もあり、将来を見据えて安心して長く働けます！

【応募者全員面談】年間休日138日&残業少なめ★警備業界大手企業で未経験からスタートOK!

仕事内容 【仕事内容】 ★日本初の警備会社として創業した業界トップクラスの安定企業 ★年間休日138日＆週平均労働時間40時間で私生活も充実 ★普通自動車免許があれば就業経験不問でスタート可能！ ＼プライベートの時間を大切にして働ける！／ ＼企業の根幹を支えるセキュリティ業務からスタートしませんか？／ ご契約先のセキュリティシステムが異常を感知した際の現場対応や、ATMの障害対応、保守点検をお任せします♪ まずはセキュリティの現場を知り、サービスの価値や精神の理解を深めていただくお仕事です◎ ・。・。・。・。・。*・。・。 【具体的なお仕事内容】 ・異常感知時の現場対応 ご契約先でシステムが異常を感知した際、迅速に現場へ急行し適切な確認や対応を行います。 ・ATM障害対応 銀行などのATMで機器の不具合やトラブルが発生した際、現地で復旧対応を行います。 ・保守点検業務 セキュリティ機器が正常に作動するか、定期的なメンテナンスや点検を行います。 ・お客様対応 現場での確認内容をご報告し、確かな安心をお届けします。 ・。・。・。・。・。*・。・。 ＜★未経験でも安心の教育体制★＞ 入社後は丁寧な研修プログラムをご用意しています◎ 専門的な知識やスキルが全くなくても大丈夫です♪ 就業経験不問でスタートした先輩スタッフも多数活躍しています。 セキュリティ事業で経験と実績を積み上げた後は、セキュリティ部門の責任者や営業、管理部門など、様々なキャリアパスが描けます！ 【アピールポイント】 ■年間休日138日でプライベートが充実 業界トップクラスの年間休日138日を確保しています♪ シフト制で公休は月6から11日、明休は月9日以内！ 最大10日間の連続休暇が取得できるフレックス休暇や、勤続年数に応じたリフレッシュ休暇など、お休みをしっかり取れる環境が整っています！ ■中途採用では希少な総合職採用で広がるキャリア スタートは全員セキュリティスタッフからですが、現場を知った後は管理部門や役職者へのキャリアアップはもちろん、防災、保険、不動産、国際などの別事業へ進む道も！ あなたの適性や希望に合わせて多様なキャリアパスを描くことが可能です♪ ■大手企業ならではの万全な福利厚生と生活サポート 独身寮（首都圏・愛知）は月14000円（水道・光熱費込）で利用可能なほか、社宅制度や財形制度、社員持株会制度など生活をバックアップする充実の待遇があります◎ 退職金制度（年金通算制度導入）もあり、将来を見据えて安心して長く働けます！

女性の「変わりたい」をサポート/週休2日/日祝休/長期休暇/染髪・ネイルOK※規定内

仕事内容 お仕事内容 ●お客様の健康管理 ●受付事務・接客事務 ●運動のサポート ※運動メニューはマシンを順番に使う サーキットトレーニングとストレッチのみ レッスンはないので未経験でも安心 ※各種研修制度、産休・育休制度も充実 働き方は自分次第。 マイペースさんもキャリアを積みたい方も安心！ ※店舗には３～4名のコーチが常駐 ＼お客様へのサービス充実のために増員します／ ●未経験歓迎 ●正社員 ●日祝休み（週休2日） ※平日のお休みはシフト調整可能（店舗による） ●GW・夏季・年末年始に長期休暇 ●社保完備 ●有給、産休・育休制度も整備 ●早朝、深夜の残業無し ●交通費支給 ●残業代全額支給 ●昇給・昇格有り ＊運営企業・店舗により異なります。 詳しくは応募後ご確認ください。

女性の「変わりたい」をサポート/週休2日/日祝休/長期休暇/染髪・ネイルOK※規定内

仕事内容 お仕事内容 ●お客様の健康管理 ●受付事務・接客事務 ●運動のサポート ※運動メニューはマシンを順番に使う サーキットトレーニングとストレッチのみ レッスンはないので未経験でも安心 ※各種研修制度、産休・育休制度も充実 働き方は自分次第。 マイペースさんもキャリアを積みたい方も安心！ ※店舗には３～4名のコーチが常駐 ＼お客様へのサービス充実のために増員します／ ●未経験歓迎 ●正社員 ●日祝休み（週休2日） ※平日のお休みはシフト調整可能（店舗による） ●GW・夏季・年末年始に長期休暇 ●社保完備 ●有給、産休・育休制度も整備 ●早朝、深夜の残業無し ●交通費支給 ●残業代全額支給 ●昇給・昇格有り ＊運営企業・店舗により異なります。 詳しくは応募後ご確認ください。

2026年4月OPEN！✨オープニングスタッフ✨未経験OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他宿泊/ホテルスタッフ、フロント、受付 ＼ 4月OPEN・人間関係ゼロから始めるホテルフロント ／ 月給20万〜25万＋将来月収30万以上も目指せる環境 ✼┈┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈┈✼ ✅2026年4月OPENの完全新規ホテルで1期生募集 ✅夜勤なし・日勤のみなど固定シフト相談も歓迎 ✅月給20万〜25万＋賞与年2回で安定収入を実現 ✅自動チェックイン機導入で事務負担少なめの環境 ✅最短1年でチーフ昇格も可・将来月収30万円以上も ✅3ヶ月のオープニング研修で未経験も安心スタート ⏩職場見学実施中！ ⏩希望があればそのまま面接も可能です！ ⏩「株式会社第一ホテルマネジメント」HPもぜひチェック https://www.midori-gr.com/daiichi-hm/ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【雇用形態】正社員（ビジネスホテルのフロントスタッフ） 【 給与 】月給：200,000円〜250,000円 【勤務時間】8:00～17:00／15:00～24:00／24:00～翌9:00 （ 昼休憩60分 / 実働8:00 ） 【募集条件】経験・資格不問／未経験から応募OK！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【 仕事内容 】 2026年4月オープン予定の「Epoca Base Ube」で、 ビジネスホテルのフロントスタッフとしてご勤務いただきます。 自動チェックイン機も導入予定の最新設備のホテルで、 チェックイン対応を中心に、運営全般に幅広く関われるポジションです。 オープニングメンバーとして、みんなで相談しながら、 「自分たちのホテル」を一緒に作り上げていきましょう。 【 具体的に見るお仕事内容 】 ・チェックイン・チェックアウト対応 ・予約受付（電話・インターネット）の確認・入力 ・お客様からのお問い合わせ対応（電話・対面） ・館内のご案内や周辺施設のインフォメーション業務 ・自動チェックイン機の操作サポート・簡単なエラー対応 ・備品管理、日報作成などのPCを使った事務作業 ・ロビーまわりなど共用部の簡単な清掃・整頓 【 1日の流れ（例）】 ・8:00 出勤／ロビーやフロント周りの簡単な清掃・引き継ぎ確認 ・9:00 チェックアウト対応／会計処理・予約状況の確認 ・11:00 電話・WEB予約の受付／翌日以降の部屋割り確認 ・14:00 チェックイン準備／お客様到着に向けた館内の最終確認 ・15:00 チェックイン対応／館内案内・周辺情報のご案内 ・17:00 事務処理・日報作成／申し送り記録をまとめて退勤 ･･･････････････････････････････ 【 未経験からのチャレンジ大歓迎 】 経験・資格がなくても大丈夫です。 2026年1月から近隣店舗でのOJT研修、 2月からはEpoca Base Ubeでのオープン前研修を予定しています。 3ヶ月かけてホテル運営の基礎から丁寧に学べるので、 「いきなり現場に一人きり」ということはありません。 異業種から転職した先輩も多く、 フリーター・事務職・販売職など、さまざまな前職の方が活躍しています。

女性の「変わりたい」をサポート/週休2日/日祝休/長期休暇/染髪・ネイルOK※規定内

仕事内容 お仕事内容 ●お客様の健康管理 ●受付事務・接客事務 ●運動のサポート ※運動メニューはマシンを順番に使う サーキットトレーニングとストレッチのみ レッスンはないので未経験でも安心 ※各種研修制度、産休・育休制度も充実 働き方は自分次第。 マイペースさんもキャリアを積みたい方も安心！ ※店舗には３～4名のコーチが常駐 ＼お客様へのサービス充実のために増員します／ ●未経験歓迎 ●正社員 ●日祝休み（週休2日） ※平日のお休みはシフト調整可能（店舗による） ●GW・夏季・年末年始に長期休暇 ●社保完備 ●有給、産休・育休制度も整備 ●早朝、深夜の残業無し ●交通費支給 ●残業代全額支給 ●昇給・昇格有り ＊運営企業・店舗により異なります。 詳しくは応募後ご確認ください。

業界未経験OK！世界トップクラスのゴルフ場運営会社でご活躍を

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、フロント、受付 ■仕事内容 ゴルフ場でのお仕事です。 ※ホテルやサービス業界での接客経験をお持ちの方を歓迎します ※業界未経験の方も丁寧にサポートしますので、ご安心ください。 ■具体的な仕事内容 ※適性・ご希望を考慮の上、以下いずれかの業務をお任せします。 ・フロント業務 ┗来場者の受付、予約対応、精算業務など ・レストランホール業務 ┗レストランでの接客、配膳、レジ業務など ・ポーター業務 ┗プレー進行サポート、キャディバッグの積み下ろし、カートや備品清掃など ・コース管理業務 ┗芝や植物の生育や管理、コースのメンテナンスなど ■入社後のイメージ まずは現場業務を通じて、 ゴルフ場運営の基本や当社の方針を理解していただきます。 その後は、先輩スタッフがサポートするOJT体制や、 年次ごとの研修を通して着実にステップアップできます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社は研修制度も整っており、 入社後のキャリアパスも充実しています。 これまでの接客経験を活かし、 当社で更に成長いただくことを期待しています。 【世界トップクラスのゴルフ場運営会社として】 日本国内で運営されているゴルフ場約1,970コースのうち、 当社が運営するゴルフ場は約8.75％を占めており、 国内最大級、世界的にもトップクラスのゴルフ場運営会社として、 成長を続けています。 ゴルフというスポーツの楽しさ・魅力を提供するため、 私たちは、斬新かつ質の高いサービスを追求しています。 当社の価値観・行動指針には「笑顔」と掲げられています。 お客様の笑顔のために、そして、あなた自身の笑顔のために。 最高のサービスを提供する仕事・職場を、 ぜひ一緒に創っていきましょう！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■当社で活躍しているスタッフの「声」が掲載されています。 ぜひご覧ください！ https://recruit.accordiagolf.com/interview/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

フレックス制★年休120日★ホワイト認定/9SOU

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人事事務、キャリアアドバイザー 「やりたいこと、まだ決まってなくてOK。」 人事、採用、広報、人材サポート―― なんとなく「楽しそう」「憧れる」気持ちはある。 でも、正直まだ “自分に向いてる仕事”は分からない。 freemovaは、そんな若手のための会社です。 まずは研修で基礎を身につけ、 人と企業の「出会い」を支える 採用サポートの仕事につなげていきます！ 様々な経験を積みながら、 「自分はこんな仕事が好きかも」 を見つけていける環境です◎ ジョブローテーション制度を通じて、 新しい仕事への挑戦も応援しています！ ━━━━━━━━━━━━━ 📝【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 応募者へのご連絡や面接の日程調整、 求人情報の更新など、 採用に関わるサポート業務をお任せします！ 「人と話すことが好き」 「誰かの役に立ちたい」 「人事や採用の仕事が気になる」 そんな気持ちがあればOK！ できることから、少しずつ挑戦しましょう◎ ＜具体的には＞ ◆応募者へのご連絡 メールや電話で、 選考の流れや面接日程をご案内します。 ◆面接の日程調整 応募者と担当者の予定を確認して、 面接のスケジュールを調整します。 ◆求人情報の作成・更新サポート 仕事内容や会社の魅力が伝わるよう、 求人情報の入力・更新を行います。 ◆応募者情報の管理 プロフィールや選考状況を入力し、 採用チームをサポートします。 ◆面談・転職サポート 求職者の希望をヒアリング。 お仕事探しや面接準備をお手伝いします。 ★将来の選択肢もいろいろ！ 人事・採用広報・キャリアアドバイザーなど、 採用に関わる様々な仕事にも挑戦可能。 希望や適性に合わせて、 自分らしいキャリアを見つけていけます◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【まずは研修からスタート！】 ━━━━━━━━━━━━━ ビジネスマナーやコンプライアンスなど、 社会人の基礎から学べるので安心です◎ また、採用サポートの土台づくりとして、 約1年間、当社のコア事業である 販売現場での実践研修をお任せする場合があります。 ＜販売研修では…＞ スマートフォンや通信プランのご案内を通じて、 ◎相手の話を聞く力 ◎希望に合った提案をする力 ◎分かりやすく伝える力 など、人と関わるスキルを身につけます。 現場を知ることで、求職者の 「どんな仕事？」「自分にもできる？」 という気持ちにも寄り添えるように♪ ＜採用サポートの研修も並行して実施！＞ ◎応募者対応・面接日程の調整 ◎面談・カウンセリング ◎面接対策 ◎業界・企業への理解 ◎希望に合う仕事のマッチング 少しずつ学びながら、 採用サポートの仕事に向けて 準備を進めていきます！ ※担当業務や研修内容・期間は、 経験や配属先により異なります。 ━━━━━━━━━━━━━ ✨【若手が主役の会社】 平均年齢は26歳。 社員の約9割が20代です。 年功序列とは無縁の環境で、 頑張り次第でどんどん成長できます！ 最年少リーダーは23歳。 女性リーダーも活躍中！ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【成長中企業だから、チャンスも豊富】 2023年度には渋谷の新築オフィスへ移転。 現在も全国で新拠点が次々とオープンしています。 事業拡大フェーズだからこそ、 新しいポジションや挑戦の機会が多数。 将来的には… ・新規事業の立ち上げ ・SNSやインフルエンサーを活用したPR ・チームリーダー／マネジメント などにも挑戦可能。 自分次第でキャリアの幅を広げられる環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🧘‍♀️【無理なく続けられる働き方】 ・フレックス制度あり ・年間休日120日 ・残業少なめ（月10時間程度） ・定着率95%以上 「成長したいけど、無理はしたくない」 そんな20代が長く働ける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【freemovaの魅力をご紹介】 ＃ベストベンチャー100選出！ 「ベストベンチャー100」は、イシン株式会社が提供する 法人向け有料会員制サービスです。 エントリーした企業の中から厳選な審査のもと 選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 ＃WantedlyAwardsノミネート！（3年連続） Wantedly利用企業44,000社の中から 2023年・2024年にトップ100社選出。 2024年：Profile Craft部門 GOLD（1位） 2025年：Match Craft部門 SILVER受賞 ＃ホワイト企業認定（ゴールド）取得！ 法令遵守・人材育成・働きやすさなどが評価され、 一般財団法人日本次世代企業普及機構より認定。 ＃公式SNSも日々更新中！ 社員の日常や会社のリアルを発信しています。 ぜひ「freemova」で検索してみてください！ ＜TikTok＞ ★フォロワー 5.8万人以上 ★総再生回数 2.5億回以上 ★いいね数 150万以上 ★『2m社長』をはじめバズ動画多数！ ★TikTokライブも配信中！ ＜Instagram＞ ★フォロワー 1.8万人 ★50万再生を超えるリール動画も！ ★社員インタビューなども更新中！ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

フレックス制★年休120日★ホワイト認定/9SOU

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人事事務、キャリアアドバイザー 「事務職に挑戦してみたい！」 その気持ちがあれば、経験は問いません◎ PCスキルに自信がなくても、 オフィスワークが初めてでも大丈夫。 入社後は研修からスタートし、 データ入力や資料作成など、 できることから少しずつお任せしていきます！ 一つの仕事だけに縛られるのではなく、 ジョブローテーション制度を通じて 様々な仕事に挑戦できる環境◎ 「まずは事務からスタートしたい」 「働きながら自分に合う仕事を見つけたい」 そんなキャリアの作り方を応援しています！ ━━━━━━━━━━━━━ 📝【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 研修後は、事務サポートを中心に 適性や希望に合わせた業務をお任せします！ ◆一般事務 データ入力や資料作成、 書類整理などの基本的な事務業務を担当します。 ◆営業サポート 営業メンバーの資料作成やデータ入力、 スケジュール管理などをサポートします。 ◆問い合わせ対応 メールや電話でのお問い合わせ対応、 社内外との簡単なやり取りを行います。 ◆データ・書類管理 各種データの入力やチェック、 書類作成・ファイリングなどを担当します。 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【まずは研修からスタート！】 ━━━━━━━━━━━━━ ビジネスマナーやコンプライアンスなど、 社会人の基礎から学べるので安心です◎ また、事務サポートの土台づくりとして、 約1年間、当社のコア事業である 販売現場での実践研修をお任せする場合があります。 ＜販売研修では…＞ スマートフォンや通信プランのご案内を通じて、 ◎相手の話を聞く力 ◎希望に合った提案をする力 ◎分かりやすく伝える力 など、人と関わるスキルを身につけます。 現場で相手の要望をくみ取る経験は、 問い合わせ対応や社内外とのやり取りなど、 事務サポートの仕事にも活かせます♪ ＜事務サポートの研修も並行して実施！＞ ◎データ入力・資料作成 ◎書類のチェック・ファイリング ◎スケジュール管理のサポート ◎メール・電話での問い合わせ対応 少しずつ学びながら、 事務サポートの仕事に向けて 準備を進めていきます！ ※担当業務や研修内容・期間は、 経験や配属先により異なります。 ★経験を積んだ後は、 SNS広報や採用、キャリアアドバイザーなど 別ポジションへのチャレンジも可能です！ 「PCスキルに自信がない…」 「オフィスワークは初めて…」 という方も、まずはできることからスタートできます◎ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【若手が主役の会社】 平均年齢は26歳。 社員の約9割が20代です。 年功序列とは無縁の環境で、 頑張り次第でどんどん成長できます！ 最年少リーダーは23歳。 女性リーダーも活躍中！ ━━━━━━━━━━━━━ 🧘‍♀️【無理なく続けられる働き方】 ・フレックス制度あり ・年間休日120日 ・残業少なめ（月10時間程度） ・定着率95%以上 「仕事も頑張りたいけど、プライベートも大切」 そんな20代が長く働ける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 【freemovaの魅力をご紹介】 ＃ベストベンチャー100選出！ 「ベストベンチャー100」は、イシン株式会社が提供する 法人向け有料会員制サービスです。 エントリーした企業の中から厳選な審査のもと 選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 ＃WantedlyAwardsノミネート！（3年連続） Wantedly利用企業44,000社の中から 2023年・2024年にトップ100社選出。 2024年：Profile Craft部門 GOLD（1位） 2025年：Match Craft部門 SILVER受賞 ＃ホワイト企業認定（ゴールド）取得！ 法令遵守・人材育成・働きやすさなどが評価され、 一般財団法人日本次世代企業普及機構より認定。 ＃公式SNSも日々更新中！ 社員の日常や会社のリアルを発信しています。 ぜひ「freemova」で検索してみてください！ ＜TikTok＞ ★フォロワー 5.8万人以上 ★総再生回数 2.5億回以上 ★いいね数 150万以上 ★『2m社長』をはじめバズ動画多数！ ★TikTokライブも配信中！ ＜Instagram＞ ★フォロワー 1.8万人 ★50万再生を超えるリール動画も！ ★社員インタビューなども更新中！ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

フレックス制★年休120日★ホワイト認定/9SOU

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人事事務、キャリアアドバイザー 「やりたいこと、まだ決まってなくてOK。」 SNS、企画、広報、人事、販売―― なんとなく「楽しそう」「憧れる」気持ちはある。 でも、正直まだ “自分に向いてる仕事”は分からない。 freemovaは、そんな若手のための会社です。 一つの仕事だけに縛られるのではなく、 ジョブローテーション制度を通じて 様々な仕事に挑戦できる環境◎ 「まずはやってみる」 「違ったらまた挑戦する」 そんなキャリアの作り方を応援しています！ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【若手が主役の会社】 平均年齢は26歳。 社員の約9割が20代です。 年功序列とは無縁の環境で、 頑張り次第でどんどん成長できます！ 最年少リーダーは23歳。 女性リーダーも活躍中！ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【成長中企業だから、チャンスも豊富】 2023年度には渋谷の新築オフィスへ移転。 現在も全国で新拠点が次々とオープンしています。 事業拡大フェーズだからこそ、 新しいポジションや挑戦の機会が多数。 将来的には… ・新規事業の立ち上げ ・SNSやインフルエンサーを活用したPR ・チームリーダー／マネジメント などにも挑戦可能。 自分次第でキャリアの幅を広げられる環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🧘‍♀️【無理なく続けられる働き方】 ・フレックス制度あり ・年間休日120日 ・残業少なめ（月10時間程度） ・定着率95%以上 「成長したいけど、無理はしたくない」 そんな20代が長く働ける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 研修を経て、下記いずれかのポジションをお任せします！ ビジネスマナーやコンプライアンス研修等、 社会人の基礎から学んでいけるので安心です◎ ◆SNS広報 TikTok・InstagramなどのSNS運用を担当。 企画・撮影・投稿・分析まで携われます。 ◆キャリアアドバイザー 求職者の就職・転職をサポート。 面談や面接対策などを行います。 ◆人材コーディネーター 企業と求職者をつなぐポジション。 希望条件を聞きながら、 ピッタリの仕事を提案します。 ◆人事・採用 応募者対応や面接日程調整、求人運用など。 採用広報やイベント企画にも携われます。 ◆採用コンサルタント 企業の採用課題を解決する仕事。 「どんな人を採用したいか」を一緒に考え、 採用成功をサポートします。 ◆通信販売スタッフ スマートフォンや通信プランのご案内をするお仕事です！ 来店されたお客様へのご案内のみでノルマなどはありません◎ ★他にも、事務やRAなど、 多数のポジションがございます。 【入社後の流れ】 入社後は、各ポジションへの配属前に 土台づくりとして、約1年間、 当社のコア事業である販売現場で実践研修を行います。 現場では、お客様への提案や課題解決を通して、 コミュニケーション力・提案力・ヒアリング力など、 キャリアアドバイザーとして欠かせないスキルを身につけていただきます。 販売現場を経験することで、 求職者へ仕事を紹介する際にも「現場を知っているからこそできる提案」ができるようになります。 並行して、キャリアアドバイザーや人事職に必要な研修も実施。 ◎面談・カウンセリング ◎面接対策 ◎業界・企業理解 ◎マッチングスキル などを学びながら、着実に準備を進めていきます。 研修終了後は、適性や習熟度を踏まえ、人事・採用・教育・営業・マネジメントなど、さらに幅広いキャリアにも挑戦できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━ 【freemovaの魅力をご紹介】 ＃ベストベンチャー100選出！ 「ベストベンチャー100」は、イシン株式会社が提供する 法人向け有料会員制サービスです。 エントリーした企業の中から厳選な審査のもと 選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 ＃WantedlyAwardsノミネート！（3年連続） Wantedly利用企業44,000社の中から 2023年・2024年にトップ100社選出。 2024年：Profile Craft部門 GOLD（1位） 2025年：Match Craft部門 SILVER受賞 ＃ホワイト企業認定（ゴールド）取得！ 法令遵守・人材育成・働きやすさなどが評価され、 一般財団法人日本次世代企業普及機構より認定。 ＃公式SNSも日々更新中！ 社員の日常や会社のリアルを発信しています。 ぜひ「freemova」で検索してみてください！ ＜TikTok＞ ★フォロワー 5.8万人以上 ★総再生回数 2.5億回以上 ★いいね数 150万以上 ★『2m社長』をはじめバズ動画多数！ ★TikTokライブも配信中！ ＜Instagram＞ ★フォロワー 1.8万人 ★50万再生を超えるリール動画も！ ★社員インタビューなども更新中！ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。 "

接客経験者募集！世界トップクラスのゴルフ場運営会社でご活躍を

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フロント、受付 ■仕事内容 ゴルフ場のフロント業務全般をお任せします。 ※ホテルやサービス業界での接客経験をお持ちの方を募集しています。 ■具体的な仕事内容 ・フロント受付および案内 ・チェックイン、精算対応 ・予約受付 ・電話対応 ・その他、ゴルフ場運営に関わる業務 ■入社後のイメージ まずは現場業務を通じて、 ゴルフ場運営の基本や当社の方針を理解していただきます。 その後は、先輩スタッフがサポートするOJT体制や、 年次ごとの研修を通して着実にステップアップできます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社は研修制度も整っており、 入社後のキャリアパスも充実しています。 これまでの接客経験を活かし、 当社で更に成長いただくことを期待しています。 【世界トップクラスのゴルフ場運営会社として】 日本国内で運営されているゴルフ場約1,970コースのうち、 当社が運営するゴルフ場は約8.75％を占めており、 国内最大級、世界的にもトップクラスのゴルフ場運営会社として、 成長を続けています。 ゴルフというスポーツの楽しさ・魅力を提供するため、 私たちは、斬新かつ質の高いサービスを追求しています。 当社の価値観・行動指針には「笑顔」と掲げられています。 お客様の笑顔のために、そして、あなた自身の笑顔のために。 最高のサービスを提供する仕事・職場を、 ぜひ一緒に創っていきましょう！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■当社で活躍しているスタッフの「声」が掲載されています。 ぜひご覧ください！ https://recruit.accordiagolf.com/interview/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝