求人・転職情報

業務を通じて運営プロセスを理解し、改善余地を見極めながら、コスト削減や業務効率化に貢献して頂きます。外為業務の中核人財として、専門性を発揮しながら業務運営の高度化をリードする役割を期待しています。

企業名 株式会社山口フィナンシャルグループ 求人名 【下関/山口銀行】外為業務推進◇職種未経験歓迎・業界未経験歓迎/英語を活かす 仕事の内容 業務を通じて運営プロセスを理解し、改善余地を見極めながら、コスト削減や業務効率化に貢献して頂きます。外為業務の中核人財として、専門性を発揮しながら業務運営の高度化をリードする役割を期待しています。 【外為業務の習得・人財育成】■為替取引、貿易関連決済等の外為業務に関する知識・実務の習得■OJTや研修を通じた、外為業務を担う人財としてのスキル習得■将来的に外為業務を担う中核人財としての成長を期待します 【外為業務の運営・効率化】■外為業務における運営プロセスの把握・改善■業務効率化やコスト削減に向けた施策の検討・実行■関係部署と連携した業務運営の見直し・標準化 募集職種 【下関/山口銀行】外為業務推進◇職種未経験歓迎・業界未経験歓迎/英語を活かす

医療機器等の海外輸出に向けた、承認取得及び維持を目的とした調査、書類作成などの海外薬事の業務をお任せいたします。英語力を生かしながら、ワークライフバランスの取れる環境で業務いただけます。

企業名 日本歯科薬品株式会社 求人名 下関【製薬メーカーの海外薬事業務】年休120日/残業少/英語力を生かしたい方！ 仕事の内容 医療機器等の海外輸出に向けた、承認取得及び維持を目的とした調査、書類作成などの海外薬事の業務をお任せいたします。英語力を生かしながら、ワークライフバランスの取れる環境で業務いただけます。 【業務イメージ】 ・当社製品の性能評価等のデータを使用した申請書類の作成 ・代理店を介した当局とのコミュニケーションを含む薬事申請 ・各国の規制に関する調査、化学物質法規制の調査 ◎英語での書類作成などの業務が発生します。英語で行われる会議などに参加いただくこともありますが、流暢に話せる必要はありません。 募集職種 下関【製薬メーカーの海外薬事業務】年休120日/残業少/英語力を生かしたい方！

人事総務スペシャリストとして幅広いバックオフィスの運用推進をお任せします。入社後は強みを活かせる分野から着手し、徐々に担当を拡大。経営陣と合意形成を図りつつ、ハンズオンで推進していただく役割です。

企業名 株式会社Ｎｅｗ Ｓｐａｃｅ Ｉｎｔｅｌｌｉｇｅｎｃｅ 求人名 【山口・宇部市/人事・総務】シリーズA調達後の組織拡大を支える専任担当者募集 仕事の内容 人事総務スペシャリストとして幅広いバックオフィスの運用推進をお任せします。入社後は強みを活かせる分野から着手し、徐々に担当を拡大。経営陣と合意形成を図りつつ、ハンズオンで推進していただく役割です。 【具体的には・・・】 人事・総務として幅広いバックオフィス業務をお任せします。人事領域では採用活動全体の進行管理や候補者の面接日程調整、経営陣・現場責任者・エージェント等との折衝、新規入社者の手続き、顧問社労士と連携した労務管理を担当します。総務領域ではファシリティや購買備品の管理、株主向け月次会議の資料作成とオペレーション進行、顧問弁護士との法務確認窓口を担います。 募集職種 【山口・宇部市/人事・総務】シリーズA調達後の組織拡大を支える専任担当者募集

日立ハイテク笠戸地区で開発・設計・製造している半導体エッチング装置を構成する電子・電気ユニット、加工品などの調達・購買業務をご担当いただきます。サプライチェーン全体を俯瞰的に捉え、課題解決に向けた

企業名 株式会社日立ハイテク 求人名 【下松】調達業務（半導体エッチング装置向け）／日立G 仕事の内容 日立ハイテク笠戸地区で開発・設計・製造している半導体エッチング装置を構成する電子・電気ユニット、加工品などの調達・購買業務をご担当いただきます。サプライチェーン全体を俯瞰的に捉え、課題解決に向けた 調達戦略を立案・実行をすることでサプライチェーンの改善・強化を推進いただきます。 ※変更の範囲：会社が定める業務 ■半導体製造用精密装置(エッチング装置)を構成する部材(電子・電気ユニット、加工品など)の調達業務 ■高性能機器、加工品など重要部材の国内外サプライヤーソーシングと調達戦略の立案、契約業務 ※必要に応じ国内外出張あり ■原価低減活動 (原価低減を目的としたVE活動の取組みを含む) 募集職種 【下松】調達業務（半導体エッチング装置向け）／日立G

再生可能エネルギー機器分野で業界トップクラスのシェアを誇る当社の資材調達・購買業務全般をお任せいたします。

企業名 長州産業株式会社 求人名 【山陽小野田】購買・資材調達◎無借金経営/業界トップシェア/賞与4.2か月 仕事の内容 再生可能エネルギー機器分野で業界トップクラスのシェアを誇る当社の資材調達・購買業務全般をお任せいたします。 具体的には、材料・加工品・電子／制御部品などの部品調達・購買、 仕入先との価格交渉、納期交渉、納期管理・在庫管理・品質管理、 取引先選定などをお任せいたします。(国内外取引) ★マイカー通勤可 ★平均有給取得日数15日 (業務内容の変更の範囲）当社業務全般 募集職種 【山陽小野田】購買・資材調達◎無借金経営/業界トップシェア/賞与4.2か月

医薬生産技術部にて新薬承認申請に向けたCMC薬事文書作成や上市後の一変・軽微変更管理、自社工場やCMOへの技術移管を担当。提携先企業と連携し、希少疾病用医薬品の承認取得と安定供給を牽引します。

企業名 帝人ファーマ株式会社 求人名 【岩国】医薬品のCMC薬事・サイエンス担当者（製剤担当） 仕事の内容 医薬生産技術部にて新薬承認申請に向けたCMC薬事文書作成や上市後の一変・軽微変更管理、自社工場やCMOへの技術移管を担当。提携先企業と連携し、希少疾病用医薬品の承認取得と安定供給を牽引します。 【詳細】■新薬承認申請におけるCMC申請資料（CTD等）の作成・照査 ■提携先企業との連携および協議推進 ■上市品の一部変更承認申請（一変）、軽微変更届出、変更管理業務 ■自社工場および国内外CMO（製造受託企業）への製剤技術移管 【魅力】自社工場だけでなくCMOへの技術移管や承認申請まで一貫して携われるため、製剤技術者として市場価値の高い幅広い専門性を培えます。 募集職種 【岩国】医薬品のCMC薬事・サイエンス担当者（製剤担当）

エンタメ事業を、海外に広げ成長させる事業開発

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広告ディレクター、広告プロデューサー、海外事業企画/開発 【Point！】 ■転勤なし！地元で腰を据えて活躍！ 渋谷のオフィスでの勤務。転勤がないため、安定した環境で働けます。（フルリモートも可能） ■年間休日125日＆残業月30H以内！プライベート充実 完全週休2日制（土日祝）で年間休日125日。残業も月30時間以内で、ワークライフバランスを大切にできます。 ■充実の福利厚生！長く安心して働ける環境 産休・育休取得実績があり、子育て休暇や介護休暇も完備。OJTや社内留学制度、書籍購入・セミナー参加費用補助など、キャリアアップもサポートします。副業も可能です。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 映画、アニメ、ゲームなどエンタメ特化のデジタルマーケティング支援企業です。 デジタル広告運用からSNSマーケティング、制作まで幅広いサービスでクライアントのDXをサポートする企業です。 そこで新規IPライセンス事業の立ち上げおよび推進業務を行っていただきます。 ・海外パートナー企業との連絡窓口および進行管理 ・国内IPホルダーへの企画提案サポートや関係構築 ・契約条件（ロイヤルティ、独占範囲等）の整理やサポート ・データのモニタリング・レポーティング ・海外イベント（大型フェス等）や国内商品化プロジェクトのサポート （雇入れ直後）上記内容 （変更の範囲）会社の定める業務 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【職場について】 当社はデジタルマーケティングに関するさまざまなソリューションを提供し、クライアントの課題を解決します。 特にエンタメ領域に強みを持ち、新規事業の立ち上げや既存事業の成長戦略を推進しています。 完全週休2日制（土日祝）、年間休日125日、残業月30H以内、リモートワークも可能など、働きやすい環境が整っています。 新規事業やプロジェクトを形にしたい方、私たちと一緒に挑戦しませんか！

30～40代女性が多数活躍中！支配人の97％が女性の環境で、 管理職としてキャリアアップをしませんか？

仕事内容 弊社の求人原稿にお立ち寄りくださいまして、 ありがとうございます！ 東横イン人事担当の津野と申します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎子育てが一段落したので新しいことを始めたい ◎30代・40代から本格的にキャリア形成をしたい ◎人が好き、人と接する仕事が好き ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです！ 【アピールポイント】 ・業界未経験OK、高卒以上可 ・ホテル業界トップクラスの業績☆売上高：400億円以上 ・30代・40代の女性が多数活躍中！ ・『支配人の97％が女性』＆『9割は未経験』からスタート ・大多数の方が結婚・子育てを経て活躍中！ ・家事・育児などの経験が活かせる 全国に350店舗以上を展開し、 海外へも拠点を広げる東横イン。 業界大手企業で『安心して長く働きたい』 という方にはピッタリな環境です！ 【仕事内容】 全国ネットワークの基地ホテルを目指し、 ホテルやスタッフを育て、繁盛させる仕事です。 支配人は自ら現場でお客様やスタッフと接しながら、 ホテルを1棟まるごと運営・管理します。 【具体的な業務の流れ】 （1）スタッフの勤怠管理・採用・教育 （2）客室・建物を清潔に維持管理、不具合の対応 （3）売上管理・数値分析による収支管理 （4）お客さま対応 （5）集客アップのための戦略・地元周辺へのPR活動 など 【充実の研修制度】 ・基礎研修（約2ヶ月間） 本社、近隣店鋪でのOJT研修などを通じて、 お客様対応だけでなく、経理・総務業務など 支配人として必要なスキルを身に付けます。 ・配属後 近隣エリアの先輩支配人や本社スタッフがサポート。 チームワークのある環境の中、困ったときは親身になって 相談にのってもらえるので未経験者も安心。

30～40代女性が多数活躍中！支配人の97％が女性の環境で、 管理職としてキャリアアップをしませんか？

仕事内容 弊社の求人原稿にお立ち寄りくださいまして、 ありがとうございます！ 東横イン人事担当の津野と申します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎子育てが一段落したので新しいことを始めたい ◎30代・40代から本格的にキャリア形成をしたい ◎人が好き、人と接する仕事が好き ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです！ 【アピールポイント】 ・業界未経験OK、高卒以上可 ・ホテル業界トップクラスの業績☆売上高：400億円以上 ・30代・40代の女性が多数活躍中！ ・『支配人の97％が女性』＆『9割は未経験』からスタート ・大多数の方が結婚・子育てを経て活躍中！ ・家事・育児などの経験が活かせる 全国に350店舗以上を展開し、 海外へも拠点を広げる東横イン。 業界大手企業で『安心して長く働きたい』 という方にはピッタリな環境です！ 【仕事内容】 全国ネットワークの基地ホテルを目指し、 ホテルやスタッフを育て、繁盛させる仕事です。 支配人は自ら現場でお客様やスタッフと接しながら、 ホテルを1棟まるごと運営・管理します。 【具体的な業務の流れ】 （1）スタッフの勤怠管理・採用・教育 （2）客室・建物を清潔に維持管理、不具合の対応 （3）売上管理・数値分析による収支管理 （4）お客さま対応 （5）集客アップのための戦略・地元周辺へのPR活動 など 【充実の研修制度】 ・基礎研修（約2ヶ月間） 本社、近隣店鋪でのOJT研修などを通じて、 お客様対応だけでなく、経理・総務業務など 支配人として必要なスキルを身に付けます。 ・配属後 近隣エリアの先輩支配人や本社スタッフがサポート。 チームワークのある環境の中、困ったときは親身になって 相談にのってもらえるので未経験者も安心。

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30～40代女性が多数活躍中！支配人の97％が女性の環境で、 管理職としてキャリアアップをしませんか？

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