求人・転職情報

祝金20万円×未経験OK/資格取得支援あり/賞与も安定◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医薬品製造オペレーター/ラインマネージャー、化学製造オペレーター/ラインマネージャー 医薬品や農薬の原料をつくる工場での 化学製造スタッフの募集です。 未経験からでも安心してプロの製造職へと 成長できる理由が4つあります。 理由(1) 入社後、段階的に資格の取得を目指します。 フォークリフト資格 有機溶剤作業主任者 他 会社で資格取得支援があり、 一生モノの資格が手に入ります☆ 理由(2) 4～5名のチーム制で、常に先輩が近くにいる体制です。 ・製造現場は少人数チーム制 ・先輩が近くにいる ・一人で背負う心配なし 迷ったときや質問はサポートを すぐに受けられる環境です。 理由(3) 感覚に頼らない詳細なマニュアルがあります。 制御室から的確な指示も飛ぶため、 未経験でも迷うことなく マニュアル通りに動けばOKです。 理由(4) 異業種からの転職者が全体の9割を占めています。 現在活躍中の先輩の多くが、 介護、接客、営業など全く異なる 分野からの転職組です。 つまずきやすいポイントを よく理解している先輩ばかりです。 以上の4点から、工場の仕事が初めてで 不安な方でも、着実にステップアップし 安定して活躍できるようになります。 ■仕事内容 ・医薬品（麻酔など）や 農薬の原料をつくる工場での製造業務です。 主な作業は… ・原料(紙袋・ドラム缶)を設備に投入 ・マニュアル通りに機械操作(シンプル作業) ・フォークリフトでの原料運搬 ・配管の組み立てサポート ■働き方 ・4班3交替(残業ほぼなし) ・突発対応がなければ定時退社 交替時にしっかり引き継ぐため 残業はほぼありません。 仕事後のプライベートな時間も しっかり確保できます。 ■アピールポイント ・体力仕事だけでなく”コツコツ作業中心” ・大手企業向け製造で仕事が安定 ・人事評価制度が整っており昇給が明確 ・育休取得率100％ ・入社祝い金20万円支給(試用期間終了後に支給) ■こんな人におすすめ ・残業の多い働き方を変えたい ・未経験から安定した職に就きたい ・コツコツ作業が得意 まずは気軽に会社見学からでも大歓迎です！ 他社との比較のための訪問でもOKです！ （雇入れ直後）工場内現場作業スタッフ （変更の範囲）なし

管理職未経験可／年休125日／賞与年2回・一時金10万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護サービス提供責任者、介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長 ＊管理者として裁量を持って働ける ＊年間休日125日でプライベートも充実 ＊賞与年2回と豊富な手当で収入も安定 ＊残業月平均3時間程度でメリハリ勤務 ＊入社3ヶ月後に10万円の一時金支給 ＊本人のペースを大切にするケア //////////////////////////////////////// ＜登録が面倒な方はお電話での応募！＞ 0835-39-2201 井上（イノウエ）宛に！ //////////////////////////////////////// 【当施設について】 夢のみずうみ村 夢ハウス ゆだ 介護業界で心配されがちな 「残業の多さ」や「休みの取りづらさ」。 当施設で年間休日125日・残業月平均2時間を実現できている理由は明確です。 ◎業務の役割分担ができる人員構成をしっかり整えているから ◎スタッフのワークライフバランスを最優先する会社方針があるから お互いをフォローし合える体制があるため、 希望休や有給も気兼ねなく申請OK！ 育休復帰率はほぼ100％（男性取得実績あり）と、 長く腰を据えて働ける環境です。 //////////////////////////////////////// 【仕事内容】 施設運営における管理者業務全般、スタッフマネジメント、シフト作成等をお願いします。 ～～ 具体的には 〇職員のマネジメントや人材育成 〇関係機関との調整や連絡業務 〇運営管理や法令遵守のチェック 〇利用者様の介護サポート（通い・宿泊・訪問） 【入社後について】 まずは事業所の雰囲気や業務フローを把握していただき、徐々に管理業務へとシフトしていきます。経験豊富な方には早期に裁量権をお渡ししますので、存分にスキルを発揮してください。認知症対応型サービス事業管理者研修の修了者が対象です。 【施設内の雰囲気】 20代からベテランまで幅広い世代が活躍中。「まずはやってみよう」という前向きな精神が根付いており、スタッフのアイデアも積極的に採用される風通しの良い環境です！ //////////////////////////////////////// ＜働くスタッフの声＞ ●「前例がない」は褒め言葉 ――入社2年目／50代：女性 「利用者様がワクワクすることをしよう」が合言葉。私の「こんなイベントをやってみたい」という提案も、「面白そうだね、やってみよう！」と背中を押してもらえました。自分の采配でスタッフが動き、施設全体が活気に包まれる。マニュアル通りの管理業務だけではなく、自分の手で理想の施設を作り上げているという確かな手応えがあります。 ●管理職でもしっかり休める ――入社10年目／40代：男性 責任ある立場になると休みが取れないイメージがありましたが、ここはスタッフと同じく完全週休2日制で年間休日は125日。オンとオフの切り替えがしっかりできるので、常にクリアな頭で運営判断ができています。もちろん給与や賞与もしっかり支給されるので、将来への不安もありません。定年まで腰を据えて、チーム作りを楽しもうと思える環境です。

無資格・未経験OK／年休125日／賞与年2回・一時金10万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ホームヘルパー、介護福祉士、生活相談員/生活支援員 ＊年間休日125日でプライベートも充実 ＊賞与年2回と豊富な手当で収入も安定 ＊残業月平均3時間程度でメリハリ勤務 ＊入社3ヶ月後に10万円の一時金支給 ＊本人のペースを大切にするケア //////////////////////////////////////// ＜登録が面倒な方はお電話での応募！＞ 0835-39-2201 井上（イノウエ）宛に！ //////////////////////////////////////// 【当施設について】 夢のみずうみ村 夢ハウス ゆだ 介護業界で心配されがちな 「残業の多さ」や「休みの取りづらさ」。 当施設で年間休日125日・残業月平均2時間を実現できている理由は明確です。 ◎業務の役割分担ができる人員構成をしっかり整えているから ◎スタッフのワークライフバランスを最優先する会社方針があるから お互いをフォローし合える体制があるため、 希望休や有給も気兼ねなく申請OK！ 育休復帰率はほぼ100％（男性取得実績あり）と、 長く腰を据えて働ける環境です。 //////////////////////////////////////// 【仕事内容】 利用者様の自立を支える介護業務をお任せします。 ～～ 具体的には 〇食事や入浴等の身体介助 〇通い・泊まり・訪問の支援 〇レクやイベントの企画実施 〇利用者様の送迎業務 【入社後について】 入社後は先輩スタッフが丁寧に指導しますので、ブランクがある方もご安心ください。まずは利用者様のお名前と顔を覚えることから始め、徐々に業務の流れを掴んでいただきます。 【施設内の雰囲気】 20代からベテランまで幅広い世代が活躍中。「まずはやってみよう」という前向きな精神が根付いており、スタッフのアイデアも積極的に採用される風通しの良い環境です！ //////////////////////////////////////// ＜働くスタッフの声＞ ●待つ勇気が利用者様の自信に変わる ――入社5年目／30代：女性 以前の職場では良かれと思って何でもやってあげるのが優しさだと思っていました。でも、ここは違います。あえて段差のある環境で、ご自身で動こうとするのをグッとこらえて見守る。一見冷たく見えるかもしれませんが、「自分でできた！」と輝くような笑顔を見せてくれた時、本当の自立支援とはこういうことかと感動しました。ここでは毎日が驚きと発見の連続です。 ●休みの多さ＝心のゆとり ――入社5年目／40代：女性 介護職は休みが少なくて当たり前…と諦めていましたが、ここは年間休日125日。しっかりリフレッシュできるので、心に余裕が生まれました。そのおかげか、利用者様にも以前より自然と笑顔で接することができています。残業も月3時間程度で、仕事帰りにスーパーに寄ったり、家でゆっくり映画を見たり。自分らしい生活を取り戻せたことが何より嬉しいです。

UIJターン歓迎／経験者歓迎／24時間看護師常駐で安心

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、ケアワーカー、介護福祉士 「キャリアはそのままに、暮らしの場所をもっと心地よく。」 新天地でのリスタートを考えている、医療・介護のプロフェッショナルへ。 新天地で、キャリアも、理想の暮らしも、妥協しない働き方を始めませんか？ 24時間365日看護師が常駐する安心の環境で、あなたの経験をもう一度輝かせましょう。 地方への移住。それはキャリアを諦めることではありません。 東京日帰り圏内でありながら、物価が安く暮らしやすい山口県宇部市（県内移住者数No.1）で、 あなたの専門性を活かした「ゆとりある新生活」を始めませんか？ 「これまでの経験を活かして、もっと利用者様一人ひとりと向き合いたい」 「地方へ移住したいけれど、医療体制や職場の安定性が心配」 そんな想いを持つ20代〜50代のUIJターン経験者たちが、寿光園で「第二の現役生活」をスタートさせています。 【寿光園が選ばれる理由】 1. 24時間365日、看護師が常駐する「圧倒的な安心感」 当施設の一番の強みは、医療法人母体ならではの「24時間365日看護師常駐」体制です。 夜間や緊急時の対応もスムーズに連携できるため、スタッフが一人で過度なプレッシャーを抱え込む必要はありません。 あなたのこれまでの知識を、チーム医療のなかで存分に活かせる環境です。 2. 医療法人ならではの「安定した経営基盤」 景気に左右されない安定した環境で、腰を据えて長く働けます。 一度身につけたスキルをさらに磨き、医療・介護のプロフェッショナルとしてキャリアを重ねていける職場です。 3. 山口県内移住者数1位！暮らしやすさ抜群の宇部エリア 宇部市は、宇部空港へのアクセスが良く「東京日帰り圏内」でありながら、 物価が安く生活コストを抑えられるのが魅力です。 当施設は買い物に便利な「ゆめタウン宇部」のすぐ近く。 瀬戸内海の豊かな自然や温かい気候も満喫しながら、理想のワークライフバランスを実現できます。 【具体的なお仕事内容】 「介護老人保健施設 寿光園」での生活のサポートです。 これまでの経験を活かし、現場を支えていただくことを期待しています。 ✅ コミュニケーション（利用者様との楽しいおしゃべり） ✅ 生活支援（お掃除、お洗濯、お散歩の付き添い） ✅ 身体介助（食事や入浴のサポート） ✅ 事務作業（タブレットでサクサク入力！手書きの山はありません） これまで培ってきた経験や専門性を何よりも大切にお迎えしたいと考えています。 過度な負担なく、自信を持ってあなたの力を発揮していただける環境です。 新しい土地で、新しいキャリアとゆとりある暮らしを、 私たちと一緒にスタートさせてみませんか？

【未経験歓迎】世界トップクラスのゴルフ場運営会社でご活躍を！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他アミューズメントスタッフ、トレーナー/インストラクター ■仕事内容 ゴルフ場にてプレー進行管理業務全般をお任せします。 ※ゴルフ未経験の方も安心してスタートできます。 もちろん、ゴルフが好きな方も大歓迎です！ ■具体的な仕事内容 ・プレー進行サポートおよび運行管理 ・キャディバッグの積み下ろし ・カートへの積み込み ・スタートコースへのご案内 ・カートや備品の清掃 ・その他、ゴルフ場運営に関わる業務 ■入社後のイメージ まずは現場業務を通じて、 ゴルフ場運営の基本や当社の方針を理解していただきます。 その後は、先輩スタッフがサポートするOJT体制や、 年次ごとの研修を通して着実にステップアップできます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【活かせる経験・スキル】 小売店、サービス業界などにおいて、 接客の業務をされていた方は 培ってこられた経験を活かせると思います。 当社は研修制度も整っており、 入社後のキャリアパスも充実しています。 ホスピタリティの精神を大切に、 当社で更に成長いただくことを期待しています。 【世界トップクラスのゴルフ場運営会社として】 日本国内で運営されているゴルフ場約1,970コースのうち、 当社が運営するゴルフ場は約8.75％を占めており、 国内最大級、世界的にもトップクラスのゴルフ場運営会社として、 成長を続けています。 ゴルフというスポーツの楽しさ・魅力を提供するため、 私たちは、斬新かつ質の高いサービスを追求しています。 当社の価値観・行動指針には「笑顔」と掲げられています。 お客様の笑顔のために、そして、あなた自身の笑顔のために。 最高のサービスを提供する仕事・職場を、 ぜひ一緒に創っていきましょう！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■当社で活躍しているスタッフの「声」が掲載されています。 ぜひご覧ください！ https://recruit.accordiagolf.com/interview/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

資格取得支援制度あり！アットホームな施設で自分らしく働こう！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士 住宅型有料老人ホームでの、 入居者様への介護・生活支援全般をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・入浴介助 ・食事介助 ・ベッド移乗、車イス移乗など ・居室の掃除 ・洗濯、買い物などの生活援助 ・イベントの企画、開催 ・レクリエーション ・コール対応 など ＜施設について＞ ハートリンク南岩国は駅から車5分。 定員16名の住宅型有料老人ホームです。 優しい介護をモットーに、 入居者様の笑顔が見たいという思いで、 「毎月の行事」「誕生会」「壁画作り」など、 魅力ある温かい施設づくりを目指しています。 ＜働き方について＞ 勤務はシフト制になっており、 「早出」「日勤」「遅出」「夜勤」を、 スタッフ全員で回しています。 夜勤は月2～6回となっており、 夜勤手当もしっかり支給しております。

未経験歓迎｜冷暖房完備・段階的な教育で安心して始める品質検査

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医薬品製造オペレーター/ラインマネージャー、化学製造オペレーター/ラインマネージャー、倉庫作業スタッフ ＊＜未経験OK＞品質を守る検査の仕事！ ＊＜冷暖房完備＞落ち着いて取り組める！ ＊＜教育体制＞認定されるまでサポート有！ ＊＜測定中心！＞重量物の持ち運びなし！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 工場でつくられる粉体製品の品質を確かめる、検査・測定業務をお任せします。 各製造工程から届くサンプルを専用の測定機にかけ、結果が定められた基準値を満たしているか確認する仕事です。 扱う製品は、砂糖や塩の粒のような酸化鉄の粉体で、小さなビニール袋に入って届きます。 生産量や品種によって変動しますが、目安は1時間に3～5件です。 ～～ 具体的には ・提出されたサンプルの受け取り ・測定項目に応じた専用機器の準備、操作 ・測定結果と基準値の照合、合否の確認 ・測定値のパソコン入力 ・基準から外れた場合の再測定、数値確認 ＜入社後について＞ 業務を覚えるまでは日勤で働きながら、安全面と仕事の流れを学んだ後、先輩と測定機の操作、基準値の見方、パソコン入力を一つずつ習得。各作業にはマニュアルと力量認定制度があり、練習を重ね、安全かつ正確に行えると確認されてから実務を担当します。分からないことは先輩に相談しながら、できる仕事を増やせる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【未経験から始められる！】 検査や製造の経験は問いません！測定機の使い方、項目ごとの基準値、結果の入力までマニュアルに沿って学べます。力量認定を受けてから担当するため、自信を持てる状態で実務を始められる環境です！ 【重い物を扱わない室内業務！】 測定するのは、小さな袋に入った粉体サンプルです。重い製品を運ぶ作業はなく、冷暖房が整った室内で勤務！製造現場を支える仕事に興味はあるものの、身体への負担を抑えたい方にも向いています！ 【生活に合わせて交替勤務も！】 仕事に慣れるまでは日勤で基礎を身につけてもらいますが、その後は3交替勤務へ！4勤1休、4勤2休の会社カレンダー制で、GW、お盆、年末年始には連休もあります！ 【長く働ける制度も用意！】 社会保険完備に加え、交通費規定支給、資格取得支援、退職金制度なども用意！保育補助や介護施設割引制度もあり、生活の変化を迎えたときにも働き続けやすい環境づくりを進めています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ～～ 当社について 山口県・福岡県・北九州エリアを中心に、物流・倉庫・製造請負などの事業を展開する「キチナングループ」の一員です。地域密着の安定企業として、働くみなさんがストレスなく、安心して長く続けられる就業環境とキャリアを全力でバックアップいたします。

資格を活かせる！20代から40代まで幅広い方が活躍中！

仕事内容: ------------この求人の5つの特徴！------------- ①看護資格を活かして活躍可能！ ②年次有給休暇最大40日持ち越し可能！ ③福利厚生も完備！ ④事前見学もOK！お気軽にご連絡ください！ ⑤残業ほぼなし！プライベートも充実！ 【給与】 月給：287,500円 【主な仕事内容】 病棟での看護業務をしていただきます。 夜勤勤務のできる方を大募集！！

資格取得支援制度あり！アットホームな施設で自分らしく働こう！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士 住宅型有料老人ホームでの、 入居者様への介護・生活支援全般をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・入浴介助 ・食事介助 ・ベッド移乗、車イス移乗など ・居室の掃除 ・洗濯、買い物などの生活援助 ・イベントの企画、開催 ・レクリエーション ・コール対応 など ＜施設について＞ ハートリンク岩国柱野は駅から車5分。 定員30名の住宅型有料老人ホームです。 優しい介護をモットーに、 入居者様の笑顔が見たいという思いで、 「毎月の行事」「誕生会」「壁画作り」など、 魅力ある温かい施設づくりを目指しています。 ＜働き方について＞ 勤務はシフト制になっており、 「早出」「日勤」「遅出」「夜勤」を、 スタッフ全員で回しています。 夜勤は月2～6回となっており、 夜勤手当もしっかり支給しております。

＼ワークライフバランス抜群／残業ゼロ★お休み充実★ブランク歓迎★

仕事内容 ＊♪＊･･････＊♪＊･･････＊♪＊･･････＊♪＊ ＼ブランク復帰も安心／ ■ 先輩スタッフが丁寧にサポート！ ■ 自分のペースで感覚を取り戻せる◎ ■ 院内託児所もあります♪ 「久しぶりのお仕事復帰不安…」 そんな心配はいらない職場☆ ＼ワークライフバランス抜群／ ■ 残業ゼロ！毎日定時退勤が当たり前◎ ■ 年休111日＆季節休4日！お休みたっぷり♪ 家族との時間や自分の時間を たっぷり確保してリフレッシュできる職場☆ ＊♪＊･･････＊♪＊･･････＊♪＊･･････＊♪＊ 【山口平成病院について】 山口県東部の地域医療を支える病院として、 患者さま1人1人の状態に合わせた治療と リハビリテーションを提供しています。 ゆとりある環境を整えており、 落ち着いた療養環境の中で 治療に専念できる体制を整えています。 ＼見学のみも大歓迎／ 「ちょっと気になる…」でもOK まずは病院の様子を見に来てください♪ ▼ホームページはこちら https://yamaguchihp.jp/ ＊♪＊･･････＊♪＊･･････＊♪＊･･････＊♪＊ 【業務内容】 病院内での看護助手業務をお願いします！ ・患者さまの生活サポート（食事・入浴・排泄など） ・環境整備（ベッドメイキング・清掃など） ・看護師のサポート業務 ・記録業務 など ★パソコンの操作に自信のない方も 丁寧にお教えしますのでご安心ください◎ ＼こんな職場です／ ■病床数：140床 └療養病棟・回復期リハ病棟合わせて ■看護助手：35名（3病棟合計） └1日あたりの勤務数：11名（日勤帯） ■スタッフの通勤範囲 岩国市・柳井市・光市・周南市・下松市など 市街地から車で通勤するスタッフが多数です。 ※最寄り駅から送迎バスも運行中！ ＊♪＊･･････＊♪＊･･････＊♪＊･･････＊♪＊

経験を活かせる！20代から40代まで幅広い方が活躍中！

仕事内容: ------------5つの特徴！------------- ①土日祝休みで年間休日122日！初日から有給20日付与！ ②賞与3ヶ月分（前年度実績） ③住宅手当や交通費上限5万円越えなど、福利厚生も完備！ ④県内トップクラスの企業安定性！ ⑤残業ほぼなし！プライベートも充実！ 【主な仕事内容】 ○正看護業務 病棟における看護業務および付帯する業務

サポート体制が整っているので不安は徐々に自信へと変わります！『自分らしく』活躍できる介護スタッフのお仕事です！

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 正社員

＼じっくり寄り添う看護を／残業ゼロ★年休111＋季節休4日★

仕事内容 ＋…・…☆…・…☆…・…☆…・…☆…・…＋ 「急性期の忙しさから少し離れたい…」 「患者さまの回復に、 もう少し時間をかけて関わりたい」 そんな想いを持ちながら働いていませんか？ 急性期から転職してきたスタッフ多数活躍中。 患者さまにじっくり寄り添う看護を、 ここで一緒に実践してみませんか？ ★ 幅広い年代・症状の方と関わるため、 経験が一番の武器になります◎ ＋…・…☆…・…☆…・…☆…・…☆…・…＋ ◆ プライベート両立 ・残業はゼロ！ ・年間休日111日＋季節休4日で、 家族時間や自分時間も大切にできます♪ ◆ 子育て世代も安心 ・院内託児所あり！ ・お子さまの心配をせずに お仕事に取り組めます◎ ＋…・…☆…・…☆…・…☆…・…☆…・…＋ ＼お仕事内容／ 病院内での看護業務をお願いします。 ・バイタルチェック ・医療ケア（点滴・採血など） ・緊急時の対応 ・看護記録（PC入力） ▼ ある1日の流れ ・08:30～ 業務開始 ・09:00～ 検温・点滴・経管栄養 ・10::00～ 処置 ・11:30～ 内服食事介助 ・12:30～ 休憩 ・14:00～ 検温・点滴・経管栄養 ・15:00～ パソコン入力 ・17:00 業務終了 ＋…・…☆…・…☆…・…☆…・…☆…・…＋ ＼山口平成病院について／ 山口県東部の地域医療を支える病院として、 患者さま1人1人の状態に合わせた治療と リハビリテーションを提供しています。 ゆとりある環境を整えており、 落ち着いた療養環境の中で 治療に専念できる体制を整えています。 ■病床数：140床 └療養病棟・回復期リハ病棟合わせて ■看護師：45名 └うち4名が准看護師 ＼見学のみも大歓迎／ 「ちょっと気になる…」でもOK まずは病院の様子を見に来てください♪ ▼ホームページはこちら https://yamaguchihp.jp/ ＋…・…☆…・…☆…・…☆…・…☆…・…＋

給与UPしました！あなたの資格を是非ニチイで活かしてください！一緒に地域貢献しませんか

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 正社員

サポート体制が整っているので不安は徐々に自信へと変わります！『自分らしく』活躍できる介護スタッフのお仕事です！

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 正社員

給与UPしました！あなたとみんなの楽しい介護！一緒にやりがいのあるお仕事をしませんか！

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 正社員

給与UPしました！その人らしい笑顔のある暮らしをサポートします。

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 正社員

正社員として管理職に挑戦！ 増員募集でサポート体制も万全 煩雑な事務作業は本社が担当。

仕事内容 有料老人ホームひこしまの施設管理者・副管理者 煩雑な事務は本社が担当し、現場のマネジメントやスタッフの指導に専念できる環境です。 今回は2名の増員募集のため、入社後は現担当者と一緒に全員で協力して業務を行っていきます。 ＜勤務地＞ 有料老人ホームひこしま （〒751-0087 山口県下関市彦島福浦町3-3-18） ＜仕事内容＞ 有料老人ホームひこしまにおける管理者、または副管理者としてマネジメント業務をお任せします。 副管理者は、管理者のサポートを行います。入居者様に安全に安心して過ごして頂けるように生活を支援する仕事です。 業務内容の変更範囲は事業所の定める業務の範囲となります。 2名を採用予定の増員募集のため、入社後は現担当者と一緒に業務を行っていきます。 ［具体的な業務内容］ ＊介護職員の指導 ＊介護職員の勤務表作成 ＊その他管理業務 ＊入居者の生活支援（家事支援）や入浴介助等 ※就業場所の従業員数は15人（うち女性11人、パート11人）です ※煩雑な事務は本社にて行います ＜有給休暇も本当に取りやすい！＞ ◎スケジュールの調整がしやすい担当制だからこそ「来週、旅行に行くので連休にします！」「子供の参観日なので休みます！」が気兼ねなく言える空気感です。 有給を取得した日の分の仕事は前後に自分で調整すればOK。誰かに気を遣って仕事を頼む必要もありません。 全員で協力し合う風土なので、有給休暇も非常に取得しやすい職場です。 ※長期休暇や緊急の業務が発生した場合は、もちろん周りのスタッフ全員でしっかりカバーしますので安心してください！ お互い様の精神で、全員が定時退社と有給消化を楽しんでいます。 スキルアップを全力応援！いつでも視聴できる「動画研修」による社内資格制度や、資格取得支援（費用半額補助）をご用意。あなたのスキルアップも全力で応援します！ ＜求める人材（こんな方歓迎）＞ ◎実務経験の長さよりも、「柔軟性」や「前向きな姿勢」を重視します！ ◎介護福祉士、介護職員実務者研修修了者、介護職員初任者研修修了者のいずれかの免許・資格を活かしたい方 ◎看護師、准看護師、PT、OT、ST、ヘルパー1・2級のいずれかの免許・資格をお持ちの方（実務未経験・ブランクのある方も歓迎） ◎「今回の転職を最後に、腰を据えて長く安定して働ける職場で活躍したい」という方 【働きやすさのポイント】 前年度賞与3.00ヶ月分/月給230,000円〜290,000円/3歳まで保育料補助あり/有給取得率◎の好環境 賞与年2回（前年度実績：計3.00ヶ月分） 昇給あり（前年度実績：1月あたり2,000円） 交通費支給（月額上限20,000円） 充実の子育て支援制度（パパ・ママ活躍中！） ※3歳の誕生月を迎えるまで、お子様1人あたり月額上限13,000円まで保育所費用を支援します ※学校行事や急な体調不良によるお休み・時間変更にも、チーム全体で柔軟にカバーし合っています。通院や家庭の都合にも配慮している子育て応援求人です 資格取得支援制度 ※スキルアップのための資格研修費用の【半額】を会社がバックアップ！ ※さらに、会社が行う「イクシード（動画研修）」を受講し、レベル1〜5の各ステージの修了試験に合格すると、社内資格手当（毎月15,000円〜35,000円）を支給します 選択定年制（70歳〜75歳） ※「元気なうちは長く働きたい」と言う職員の声を形にしました。定年の年齢を自分で選べる、未来を見据えて働ける安心の制度です 職場見学も大歓迎です！職場の雰囲気を見てから応募を決めたい方もお気軽にお問い合わせください。

前年度の賞与は計3.00ヶ月 月2回の希望休や有給も高取得 充実の支援制度で長く働けます。

仕事内容 有料老人ホームありすの丘の施設管理者・副管理者 煩雑な事務は本社が担当するため、 施設内のマネジメントや現場スタッフへの指導、入居者様へのサポート業務に専念できる環境です。 今回は2名の増員募集であり、入社後は現担当者と一緒に全員で協力して業務を行っていきます。 ＜勤務地＞ 有料老人ホームありすの丘 （〒750-0048 山口県下関市東向山町13-9） ＜仕事内容＞ 有料老人ホームありすの丘における管理者、または副管理者としてマネジメント業務をお任せします。 副管理者は、管理者のサポートを行います。 入居者様に安全に安心して過ごして頂けるように、生活を支援する仕事です。 ［具体的な業務内容］ ＊介護職員の指導 ＊介護職員の勤務表作成 ＊その他管理業務 ＊入居者の生活支援（家事支援）や入浴介助等 ※就業場所の従業員数は14人（うち女性10人、パート8人）です ※煩雑な事務は本社にて行います ＜残業は基本ありません！＞ ◎自分の担当分のスケジュールを自分で管理するスタイルのため、今日の分の仕事が終われば定時でスパッと退社できます。 ＜有給休暇も本当に取りやすい！＞ ◎スケジュールの調整がしやすい担当制だからこそ「来週、旅行に行くので連休にします！」「子供の参観日なので休みます！」が気兼ねなく言える空気感です。 有給を取得した日の分の仕事は前後に自分で調整すればOK。誰かに気を遣って仕事を頼む必要もありません。 全員で協力し合う風土なので、有給休暇も非常に取得しやすい職場です。 ※長期休暇や緊急の業務が発生した場合は、もちろん周りのスタッフ全員でしっかりカバーしますので安心してください！ お互い様の精神で、全員が定時退社と有給消化を楽しんでいます。 スキルアップを全力応援！いつでも視聴できる「動画研修」による社内資格制度や、資格取得支援（費用半額補助）をご用意。あなたのスキルアップも全力で応援します！ ＜求める人材（こんな方歓迎）＞ ◎実務経験の長さよりも、「柔軟性」や「前向きな姿勢」を重視します！ ◎介護福祉士、介護職員実務者研修修了者、介護職員初任者研修修了者のいずれかの免許・資格を活かしたい方 ◎看護師、准看護師、PT、OT、ST、ヘルパー1・2級のいずれかの免許・資格をお持ちの方（実務未経験・ブランクのある方も歓迎） ◎「今回の転職を最後に、腰を据えて長く安定して働きたい」という方 【働きやすさのポイント】 前年度賞与3.00ヶ月分/月給240,000円〜300,000円/3歳まで保育料補助あり/有給取得率◎の好環境 賞与年2回（前年度実績：計3.00ヶ月分） 昇給あり（前年度実績：1月あたり2,000円） 交通費支給（月額上限20,000円） 充実の子育て支援制度（パパ・ママ活躍中！） ※3歳の誕生月を迎えるまで、お子様1人あたり月額上限13,000円まで保育所費用を支援します ※学校行事や急な体調不良によるお休み・時間変更にも、チーム全体で柔軟にカバーし合っています。通院や家庭の都合にも配慮している子育て応援求人です 資格取得支援制度 ※スキルアップのための資格研修費用の【半額】を会社がバックアップ！ ※さらに、会社が行う「イクシード（動画研修）」を受講し、レベル1〜5の各ステージの修了試験に合格すると、社内資格手当（毎月15,000円〜35,000円）を支給します 選択定年制（70歳〜75歳） ※「元気なうちは長く働きたい」と言う社員の声を形にしました。定年の年齢を自分で選べる、未来を見据えて働ける安心の制度です 職場見学も大歓迎です！職場の雰囲気を見てから応募を決めたい方もお気軽にお問い合わせください。

⭐️夜勤は月12回程度・夜勤があるから高収入♪無料で資格が取れるから無資格でOK⭐️

仕事内容: 障がいなどで身体が動かせないご利用者のご自宅に訪問し、ご自宅での生活を支援する、見守りがメインの訪問介護のお仕事です。もちろん直行直帰OK。 ✅サービス 訪問介護（日勤＋夜勤） ✅仕事内容 見守りがメインの訪問介護のお仕事です。寝返りをうたせて上げたり、日勤は日常生活のお手伝いなどもございます。 ・生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、買い物、料理など） ・身体介護： 起床・就寝・入浴・食事の介助など ・外出時の同行支援 ・介護記録の記入　など 　※詳細は面談時にお伝えします ◎たくさんの人を一度にケアする施設とは違い、時間に追われずゆったりと仕事ができます。 働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート！！研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが同行するので安心！ ✅仕事の流れ ⭐️日勤 9:00～　お食事介助、外出援助など 13:00～　サービス記録、終了　次の利用者宅へ 14:00～　ケア開始 18:00　サービス記録、終了 ⭐️夜勤 22:00～　就寝準備 23:00～　見守り、体位交換、痰吸引など 7:00～　利用者様の起床 8:00　サービス記録、終了 ※件数やケア内容、時間はご利用者により異なります ※夜勤は月に12回程度。直行直帰OK ✅オススメポイント ⭐️POINT1：無料で取れる公的資格⭐️ 無料で「重度訪問介護従業者養成研修統合課程」を取得できるから、無資格、未経験の方でもOK また、当社研修で「介護職員実務者研修」の取得も可能！持っていない資格を取得して給与もUP。 ⭐️POINT2：続けやすい職場3種の神器⭐️ 厚待遇：賞与年2回はもちろん有給休暇や完全週休二日制といった待遇も充実しています！ 職場環境：お一人に寄り添うゆったりとした介護。また、関わるのはご利用者さんがメインなので人間関係で悩むこともありません。 給与：「今は良いけど将来を考えたら今の給与だと難しいよな～」なんて思っていませんか？資格の取得などで給与UPのチャンス多数。最短半年で給与UPした方もいます。

賞与3.0ヶ月分＆月給23万〜！ 看護師と連携して学ぶので医療知識も身につく。 託児所完備の正社員

仕事内容 【賞与3.0ヶ月分・月給23万〜】 看護師と連携して学ぶ「看多機」の介護職募集。 今期より将来の安心を約束する“確定給付年金”導入。 長く安心して働ける環境です。 社内資格手当は最大3.5万円！ 託児所完備＆保育料補助で子育て中も安心。 未経験から医療知識も身につくプロへ。 動画研修で着実に昇給、正社員として長く活躍できる環境です。 ＜勤務地＞ 社会福祉法人夢の会 看護小規模多機能はぴれすと 〒752-0997 下関市前田2丁目1-21 ＜仕事内容＞ 「通い」「泊まり」「訪問」を組み合わせ、医療ニーズのある利用者様の在宅生活を看護師と連携して支えます。 一般的な介護に加え、医療的ケアの知識も自然と身につく、専門性の高いお仕事です。 ［具体的な仕事内容］ ＊バイタルチェック等の健康管理、服薬介助 ＊食事、入浴、排泄、移動などの身体介助 ＊訪問介護や通院の付き添い、外出支援 ＊レクリエーションの企画・実施、安否確認 ＜おすすめポイント＞ ◎看護師や多職種と密に連携し、チーム医療の一員として働けます。 ◎託児所＆保育料補助あり！子育てと両立しながらキャリアを継続。 ◎賞与年2回計3.0ヶ月分！月給23万〜の高待遇で生活も安定。 ◎動画研修で知識を習得し、手当UP。医療・介護のプロへ成長。 ◎最期まで家で暮らしたいという想いを、高い専門性で支えられます。 ＜求める人材＞ ＊未経験からより専門的な介護・医療知識を身につけたい方 ＊看護師と連携したチームケアに興味・関心がある方 ＊子育て支援を活用し、正社員として安定した収入を得たい方 ＊変化する利用者の体調に気づき、細やかな気配りができる方 ＊向上心を持ち、研修や資格取得に前向きに取り組める方 医療と介護の連携を学べる「はぴれすと」で、あなたの可能性を広げませんか？ 未経験の方も、充実した研修と頼れる先輩スタッフがしっかりサポートします。 まずは見学からでも大歓迎です。ご応募お待ちしています！

給与UPしました！住みたい町ランキング上位の下松市で、在宅の生活を支える訪問介護のおしごと始めてみませんか？ライフスタイルに合わせて、『自分らしく』活躍できるお仕事です。ご利用者からの「ありがとう」の言葉を頂けるとっても素敵なお仕事です。

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 正社員

令和8年6月22日新規オープン！ 確定給付年金＆子育て支援充実！

仕事内容 サービス付き高齢者向け住宅管理者 今期より将来の安心を約束する“確定給付年金”導入。 長く安心して働ける環境です。 令和8年6月22日オープン予定の新しい施設。 煩雑な事務作業は本社にお任せ！現場に集中できる環境です。 子育て支援や充実した手当で、経験を活かして無理なくキャリアアップを目指せます。 ＜仕事内容＞ ・介護スタッフの指導と育成 ・スタッフのシフト表の作成 ・施設内の各種管理業務全般 ・利用者様の生活支援や家事 ・安心安全な入浴介助の実施 ・煩雑な事務作業は本社が担当 ＜勤務地＞ サービス付き高齢者向け住宅 ベルアージュ防府 （〒747-0004 山口県防府市大字牟礼484番地） ＜おすすめポイント＞ ◎煩雑な事務作業は本社が代行！利用者様へのケアに集中できます。 ◎保育所費用の支援や希望休があり、子育てや家庭との両立も安心。 ◎手厚い資格手当や社内資格制度で、あなたの頑張りを給与に還元。 ◎夜勤手当や深夜割増手当など、充実した各種手当で収入面も安定。 ◎確定給付年金や選択定年制があり、将来の不安なく長く働けます。 ＜求める人材＞ ＊介護職での実務経験が3年以上ある方 ＊利用者様に寄り添う温かいケアができる方 ＊ワークライフバランスを大切に働きたい方 ＊将来を見据えて腰を据えて長く働きたい方 ＊有資格者（介護福祉士や初任者研修など） 「管理職は残業が多そう…」と不安な方もご安心ください。 事務は本社が支えるため負担は少なめです！ 迷っているなら、まずは見学や話を聞くだけでも大歓迎です。 新しい一歩を踏み出すあなたを心よりお待ちしています。

定員29名でゆったりケア。賞与3ヶ月分＆月給23万〜 託児所完備！家庭的な夢ごこち空間で働く正社員

仕事内容 【定員29名の小規模特養】 今期より将来の安心を約束する“確定給付年金”導入。 長く安心して働ける環境です。 社内資格手当は最大3.5万円！ 賞与3.0ヶ月分＆月給23万〜！ 託児所完備で子育て中も安心。 バタバタしない環境で、一人ひとりにじっくり向き合う「夢ごこち」な介護職募集。 ＜勤務地＞ 社会福祉法人夢の会 特別養護老人ホーム夢ごこち 〒752-0928 山口県下関市長府才川1丁目41番76号 ＜仕事内容＞ 定員29名のこぢんまりとしたユニット型特養にて、入居者様が我が家のようにくつろげる生活をサポートします。 大規模施設のような慌ただしさが少なく、お一人おひとりのペースに合わせた丁寧なケアができる環境です。 ［具体的な仕事内容］ ＊食事やお風呂、着替えなど、日々の暮らしのお手伝い ＊お散歩や季節の行事、レクリエーションの実施 ＊顔色の確認やバイタルチェックなどの健康管理 ＊夜間の見守りや巡回（月5回程度の夜勤あり） ＜おすすめポイント＞ ◎全29床の少人数制だから、入居者様ともスタッフとも距離が近く温かい関係です。 ◎託児所＆保育料補助あり！家庭のような職場で、自分自身の家庭も大切にできます。 ◎賞与年2回計3.0ヶ月分！安定した月給23万〜で、心にゆとりを持って働けます。 ◎動画研修で学びながら給与UP。未経験からでも無理なく専門スキルが身につきます。 ◎「ありがとう」が直接届く距離感。一人ひとりの人生に深く寄り添える喜びがあります。 ＜求める人材＞ ＊大人数のバタバタした環境よりも、落ち着いた場所で働きたい方 ＊未経験から、お年寄りの生活を支える仕事に挑戦したい方 ＊子育て支援を活用し、正社員として長く安定して働きたい方 ＊効率よりも「優しさ」や「気配り」を大切にできる方 ＊チーム全員で協力し、温かい施設づくりに参加したい方 「ここなら私にもできそう」。そう思っていただけるような、温かく穏やかな時間が流れています。 まずは施設の雰囲気を見に来ませんか？ 未経験の方も、ブランクがある方も大歓迎です。ご応募お待ちしています！

夜勤は希望制＆託児所完備で安心◎ 賞与3ヶ月分！子育て世代も活躍中 資格を活かして無理なく働けます

仕事内容 【夜勤なし可・託児所完備】 賞与3.0ヶ月分＆月給25万円以上も可能！ グループホームのケアマネ兼介護職募集。 今期より将来の安心を約束する“確定給付年金”導入。 長く安心して働ける環境です。 社内資格手当は最大3.5万円！ 子育て世代から70代まで活躍中！ 研修で給与UPする明確な評価制度あり ＜勤務地＞ 株式会社ウエルケア グループホームたけひさ 山口県下関市武久町1-48-32 ＜仕事内容＞ 下関市のグループホームにて、ご入居者様のケアプラン作成と日々の生活サポートをお願いします。 認知症の方お一人おひとりに家族のように寄り添い、穏やかな日常を支えるやりがいのあるお仕事です。 ［具体的な仕事内容］ ＊ケアプラン作成（入居者様の支援計画） ＊食事・入浴・排泄などの身体介助 ＊健康管理（バイタルチェック）や服薬管理 ＜おすすめポイント＞ ◎夜勤は希望制！体力や家庭の事情に合わせて日勤のみの勤務も可能です ◎独自の研修制度で月最大3.4万円の手当支給！学ぶほど給与が上がります ◎託児所完備＆保育料補助あり！子育て中の方も安心して仕事に集中できます ◎賞与はたっぷり年3.0ヶ月分！あなたの頑張りをしっかり還元します ◎定員少なめの家庭的な雰囲気。入居者様とじっくり向き合える環境です ＜求める人材＞ ＊ケアマネ資格を活かして、より現場に近い距離で支援したい方 ＊子育てや家庭と両立しながら、無理なく長く働き続けたい方 ＊明確な評価制度のもと、スキルアップと収入アップを目指したい方 ＊認知症の方に優しく寄り添い、チームワークを大切にできる方 ＊ブランクがある方や、定年後のセカンドキャリアをお考えの方も歓迎 「久しぶりの現場で不安」「働き方について相談したい」という方も大歓迎です。 まずは見学だけでもOK！オンライン面接も可能です。 あなたの資格と優しさを、私たちのホームで活かしてみませんか？ ご応募お待ちしています。

給与UPしました！未経験者大歓迎！ 少人数な事業所ですが、皆仲良くてあったかい職場です！

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 正社員

給与UPしました！あなたの資格を是非ニチイで活かしてください！不安なく働ける職場です。地域貢献できるやりがいのあるお仕事です。

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 正社員

動画研修で手当最大3.5万円UP！賞与3.0ヶ月分 託児所＆保育料補助あり。未経験から稼げる特養

仕事内容 【賞与3.0ヶ月分・月給23万〜】 託児所完備＆保育料補助で子育て世帯を応援！ 動画研修で給与UPも狙える特養の介護職。 今期より将来の安心を約束する“確定給付年金”導入。 長く安心して働ける環境です。 社内資格手当は最大3.5万円！ 未経験から一生モノのスキルと安定を手に入れませんか？ ＜勤務地＞ 社会福祉法人夢の会 特別養護老人ホーム夢の里 〒750-0063 下関市新地町3-28 ＜仕事内容＞ ユニット型特別養護老人ホームにて、入居者様が「その人らしく」穏やかに暮らせるよう日常生活をサポートします。 お一人おひとりに深く寄り添い、家庭的な温かさを大切にするケアを実践します。 ［具体的な仕事内容］ ＊食事、入浴、排泄などの身体介助 ＊レクリエーションや季節行事の企画・運営 ＊日々の健康状態を確認するバイタルチェック ＊夜間の見守りや巡回（月5回程度の夜勤あり） ＜おすすめポイント＞ ◎ユニット制で職員同士の連携がとりやすく、温かい雰囲気です。 ◎託児所完備＆保育料補助あり！ライフステージが変わっても安心。 ◎賞与年2回計3.0ヶ月分！月給23万〜の厚待遇で生活基盤も安定。 ◎動画研修の合格で手当最大3.5万円UP。頑張りが収入になります。 ◎最期までその人らしい生活を支える、深い信頼関係が築けます。 ＜求める人材＞ ＊未経験から介護のプロを目指し、長く安定して働きたい方 ＊子育て支援制度を活用し、家庭とキャリアを両立させたい方 ＊賞与や手当が充実した環境で、しっかり稼ぎたい方 ＊動画研修などで知識を深め、スキルアップに意欲的な方 ＊チームワークを大切にし、協調性を持って仕事に取り組める方 「安定した環境で長く働きたい」そんなあなたの思いに応えます。 充実した待遇と研修制度で、未経験からのチャレンジを全力でバックアップ。 まずは見学だけでも大歓迎です。あなたのご応募をお待ちしています！

サポート体制が整っているので不安は徐々に自信へと変わります！『自分らしく』活躍できる介護スタッフのお仕事です！

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 正社員

社会福祉法人で叶える「夜勤なし＆高収入」 賞与3ヶ月・託児所完備！手当充実のフリーチーム正社員

仕事内容 【賞与3ヶ月・年休115日・託児所あり】 夜勤なしでも手当充実！ 社会福祉法人の「フリーチーム」介護職募集。 人間関係の悩みゼロ！毎日違うグループホームで働く新鮮なスタイル。 手厚い「フリーチーム手当」で、日勤のみでもしっかり稼げる安定の正社員募集です。 今期より将来の安心を約束する“確定給付年金”導入。長く安心して働ける環境です。 ＜勤務地＞ 社会福祉法人 夢の会 （下関市幡生宮の下町8-12） ※ここから市内各施設（椋野町、武久町、安岡町など）へ移動します ＜仕事内容＞ 【1つの施設に縛られない！社会福祉法人の「巡回型」介護】 法人本部を拠点に、市内各所のグループホームへサポートに向かうお仕事です。 固定の施設に常駐しないため、人間関係のしがらみが少なく、常にリフレッシュした気持ちで働けます。 ［具体的な仕事内容］ ＊食事、入浴、排泄などの身体介助 ＊食事の支度、洗濯、掃除などの生活支援 ＊バイタルチェック、服薬管理 ＊レクリエーションや見守り業務 ＜おすすめポイント＞ ◎1つの場所に縛られず、人間関係のしがらみなく働けます ◎夜勤なしでも手当1万円支給！家庭と両立しつつ収入安定 ◎賞与年3.0ヶ月分！社会福祉法人ならではの厚待遇をご用意 ◎独自の研修「IXEEDO」で、スキルUPが給与UPに直結 ◎託児所完備＆保育料支援あり！子育て世代も安心の環境 ＜求める人材＞ ＊固定の人間関係に疲れ、リフレッシュして働きたい方 ＊夜勤は難しいが、正社員として安定した収入が欲しい方 ＊毎日違う現場で、変化を楽しみながらスキルを磨きたい方 ＊社会福祉法人の安定基盤のもと、長く安心して働きたい方 ＊柔軟性があり、新しい環境や人ともすぐに馴染める方 「人間関係を変えたい」「新しい働き方をしたい」そんな方に最適です。 まずは見学で、フリーチームの自由な雰囲気を感じてみませんか？ 新しい一歩を踏み出すあなたをお待ちしています！

月給26万円～ 未経験から管理者へ！賞与3ヶ月 介護福祉士の資格でキャリアＵＰ！

仕事内容 【月給26万円～／賞与3.0ヶ月】 年休115日でプライベートも充実！ 未経験から目指す「グループホーム管理者」。 介護福祉士の資格と現場経験を活かして、キャリアアップしませんか？ 今期より将来の安心を約束する“確定給付年金”導入。 長く安心して働ける環境です。 社内資格手当は最大3.5万円！ ＜勤務地＞ 社会福祉法人夢の会 グループホームあやらぎの里 （〒751-0865 山口県下関市綾羅木新町2丁目2-9） ＜仕事内容＞ グループホーム「あやらぎの里」にて、施設運営の管理業務と入居者様の生活サポートを行うプレイングマネージャーのお仕事です。 現場の感覚を大切にしながら、スタッフ皆が働きやすい環境作りをリードしてください。 ＊職員の指導・育成、シフト作成などのマネジメント業務 ＊食事・入浴・排泄介助などの身体介護および生活支援 ＊バイタルチェックや服薬管理、医療機関との連携 ＜おすすめポイント＞ ◎月給26万円～の高待遇。管理職としてしっかり稼げます ◎年間休日115日！休みが豊富でオンオフの切替もバッチリ ◎未経験から管理者へ。動画研修でマネジメントを学べます ◎賞与3.0ヶ月分。あなたの頑張りと責任を高く評価します ◎託児所＆保育料補助あり。子育て世代のキャリアも応援 ＜求める人材＞ ＊介護福祉士および普通自動車運転免許をお持ちの方（必須） ＊現場経験を活かして、キャリアアップ・収入UPを目指したい方 ＊「管理者」に興味があるが、未経験で不安を感じている方 ＊チーム作りや人材育成に関心があり、リーダーシップを発揮したい方 ＊休みも給与も大切にしたい、メリハリ重視の方 「私にできるかな」と迷っている方も大丈夫。 充実の研修制度とサポート体制があなたを支えます。 まずは見学で施設の雰囲気を感じてみませんか？ 新しい一歩をお待ちしています！

給与UPしました！転職・未経験の方も歓迎！幅広い世代が活躍中！あなたの資格を是非ニチイで活かしてください！不安なく働ける職場です。

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 正社員

月給26万円も可！学ぶほど給与UP 賞与年3ヶ月分＆残業月4時間程度◎ 長く安定して働ける職場

仕事内容 【夜勤なし可・託児所完備】 賞与3.0ヶ月分＆月給26万円も可能！ グループホームのケアマネ兼介護職募集。 今期より将来の安心を約束する“確定給付年金”導入。 長く安心して働ける環境です。 社内資格手当は最大3.5万円！ 子育て世代から70代まで活躍中！ 研修で給与UPする明確な評価制度あり ＜勤務地＞ 株式会社ウエルケア グループホーム形山 山口県下関市形山町5-57 ＜仕事内容＞ 下関市のグループホーム形山にて、ご入居者様のケアプラン作成と日々の生活サポートをお願いします。 認知症の方お一人おひとりに家族のように寄り添い、穏やかな日常を支えるやりがいのあるお仕事です。 ［具体的な仕事内容］ ＊ケアプラン作成（入居者様の支援計画） ＊食事・入浴・排泄などの身体介助 ＊健康管理（バイタルチェック）や服薬管理 ＜おすすめポイント＞ ◎夜勤は希望制！体力や家庭の事情に合わせて日勤のみの勤務も可能です ◎独自の研修制度で月最大3.4万円の手当支給！学ぶほど給与が上がります ◎託児所完備＆保育料補助あり！子育て中の方も安心して仕事に集中できます ◎賞与はたっぷり年3.0ヶ月分！あなたの頑張りをしっかり還元します ◎定員少なめの家庭的な雰囲気。入居者様とじっくり向き合える環境です ＜求める人材＞ ＊ケアマネ資格を活かして、より現場に近い距離で支援したい方 ＊子育てや家庭と両立しながら、無理なく長く働き続けたい方 ＊明確な評価制度のもと、スキルアップと収入アップを目指したい方 ＊認知症の方に優しく寄り添い、チームワークを大切にできる方 ＊ブランクがある方や、定年後のセカンドキャリアをお考えの方も歓迎 「久しぶりの現場で不安」「働き方について相談したい」という方も大歓迎です。 まずは見学や話を聞くだけでもOK！オンライン面接も可能です。 あなたの資格と優しさを、私たちのホームで活かしてみませんか？

給与UPしました！利用者様の暮らしをサポートし、笑顔のある環境を一緒に作りましょう！

【職種】 有料老人ホーム 看護職員 【雇用形態】 正社員

資格と経験を活かして施設リーダーへ 煩雑な事務は本社が担当する安心環境

仕事内容 有料老人ホーム リーダー（サブリーダー）兼介護職 介護福祉士の資格と経験を活かしてキャリアアップ！ 煩雑な事務は本社が担当するため現場に専念できます。 賞与3ヶ月・手厚い子育て支援・有給が取りやすく選択定年制で長く安心の環境です。 ＜勤務地＞ 山口県下関市一の宮住吉の有料老人ホーム （〒751-0805 山口県下関市一の宮住吉） ※他に「下関市一の宮町」・「下関市小月宮の町」・「下関市田中町」・「下関市彦島福浦町」・「下関市綾羅木新町」・「下関市新地西町」・「下関市王司上町」・「下関市元町」もあります ※勤務地は相談のうえ決定） ＜仕事内容＞ 有料老人ホームにおいて、管理者（副管理者）兼介護職としてリーダーシップを発揮していただくお仕事です。 ご入居者様に安全に安心して過ごして頂けるように、生活を支援するとともに、スタッフの指導や管理を行っていただきます。 全員で協力して業務を行っていますので、わからないことも聞きやすい環境です。 ［具体的な業務内容］ ＊介護職員の指導 ＊介護職員の勤務表作成 ＊その他管理業務 ＊入居者の生活支援（家事支援）や入浴介助等 ＊煩雑な事務は本社にて行います ＜残業は基本ありません！＞ ◎基本的には「自分の担当分のスケジュールを自分で管理する」スタイルのため、今日の分の仕事が終われば周囲の目を気にせず定時でスパッと退社できます。 他人の急な仕事が降ってきて残業になる・・・なんてことはありません。 ※時間外労働なし（人員不足などの特別な事情・期間等がある場合、36協定における特別条項に基づき月99時間、年720時間まで延長可） ＜有給休暇も本当に取りやすい！＞ ◎スケジュールの調整がしやすい担当制だからこそ「来週、旅行に行くので連休にします！」「子供の参観日なので休みます！」が気兼ねなく言える空気感です。 有給を取得した日の分の仕事は前後に自分で調整すればOK。誰かに気を遣って仕事を頼む必要もありません。 全員で協力し合う風土なので、有給休暇も非常に取得しやすい職場です。 ※長期休暇や緊急の業務が発生した場合は、もちろん周りのスタッフ全員でしっかりカバーしますので安心してください！ お互い様の精神で、全員が定時退社と有給消化を楽しんでいます。 スキルアップを全力応援！いつでも視聴できる「動画研修」や、社内資格制度、資格取得支援（費用半額補助）をご用意。あなたのスキルアップも全力で応援します！ ＜求める人材（こんな方歓迎）＞ ◎実務経験の長さよりも、「柔軟性」や「前向きな姿勢」を重視します！ ◎介護福祉士の資格をお持ちの方（必須） ◎介護職としての実務経験が3年以上ある方（必須） ◎リーダーとして周囲と協力しながら笑顔で指導やケアができる方 ◎「今回の転職を最後に、腰を据えて長く安定して働きたい」という方 ※労働基準法第61条に基づき18歳以上（深夜帯勤務があるため） ※定年75歳を上限とするため74歳以下（選択定年制） 【働きやすさのポイント】 前年度賞与3ヶ月分/月給245,000円〜300,000円/3歳まで保育料補助あり/有給取得率◎の好環境 賞与年2回（前年度実績：計3.00ヶ月分） 昇給あり（前年度実績：1月あたり2,000円） 交通費支給（月額上限20,000円） 充実の子育て支援制度（パパ・ママ活躍中！） ※お子様が3歳の誕生月を迎えるまで、保育所費用を補助します（月額上限13,000円） ※学校行事や急な体調不良によるお休み・時間変更にも、チーム全体で柔軟にカバーし合っています。 ※育児休業、介護休業、看護休暇の取得実績もあります。 資格取得支援制度 ※スキルアップのための資格取得費用の【半額】を会社がバックアップ！ ※社内資格制度「イクシード（動画研修）」によるレベル1〜5の合格で、毎月15,000円〜35,000円の社内資格手当を別途支給します。 選択定年制（70歳〜75歳） ※「元気なうちは長く働きたい」と言う社員の声を形にしました。定年の年齢を自分で選べる、未来を見据えて働ける安心の制度です。 職場見学も大歓迎です！職場の雰囲気を見てから応募を決めたい方もお気軽にお問い合わせください。

夜勤なし可＆賞与3.0ヶ月！ 75歳まで現役で活躍。 子育て支援も手厚い、家族のような職場

仕事内容 【賞与3.0ヶ月＆手当充実】 夜勤なし・残業月4hで家庭も安心！ グループホームのケアマネ兼介護職募集。 今期より将来の安心を約束する“確定給付年金”導入。 長く安心して働ける環境です。 社内資格手当は最大3.5万円！ 託児所あり・75歳定年で長く働ける！ 「資格はあるけど夜勤は辛い」「子育てと両立したい」「定年後も現役で」そんな想いに応える環境です。 手厚い待遇と温かい仲間があなたを待っています！ ＜勤務地＞ グループホーム椋野 山口県下関市椋野町3丁目22番43号 （新椋野バス停から徒歩10分） ※車通勤可（駐車場あり） ＜仕事内容＞ グループホーム「椋野」にて、9名の入居者様が自分らしく穏やかに過ごせるよう、ケアプラン作成および生活サポートをお願いします。 ご家族のような距離感で、一人ひとりに寄り添えるお仕事です。 ［具体的な業務］ ＊入居者様のケアプラン作成（PC使用） ＊ 食事・入浴・排泄などの身体介助 ＊ 日常生活のお手伝い（掃除・洗濯・会話など） ＊ 健康管理（バイタルチェック・服薬管理） ＜おすすめポイント＞ ◎賞与3.0ヶ月分＆充実の手当で収入安定 ◎「夜勤なし」も選択OK！残業ほぼなし ◎託児施設＆保育料補助でパパママ応援 ◎独自の動画研修「IXEEDO」で着実に成長 ◎「家族のような」温かいケアを実践 ＜求める人材＞ ＊介護支援専門員（ケアマネージャー）必須 ＊基本的なPC操作（文字入力程度）ができる方 ＊相手の気持ちに寄り添い、優しく接することができる方 ＊年齢不問（定年75歳のため60代・70代も活躍可能） ＊チームワークを大切に、前向きに業務に取り組める方 「まずは職場の雰囲気を見てみたい」という見学だけの方も大歓迎です。 ブランクがある方も、研修制度でしっかりサポートしますのでご安心ください。 あなたとお会いできる日を、スタッフ一同心よりお待ちしています！

⭐️賞与年2回で厚待遇◎資格も活かせるオシゴト♪安定した収入で安定した生活を！⭐️

仕事内容: 重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 ✅サービス 訪問介護（日勤＋夜勤） ✅仕事内容 ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺い、生命と生活を支える、障害福祉をメインとした訪問介護ケアのお仕事です。 介護スタッフのフォローなどサービス提供責任者・コーディネーター業務もございます。 ⭐️コーディネーター候補業務 一緒にお仕事をするスタッフさんのシフト管理や教育など働きやすい環境を整えるお仕事を主にお願いします。 質問や相談などを気軽に受けられる頼られる社員さんとして活躍してください！ ・介護スタッフのフォロー・指導・育成・ケア ・ご家族との連絡 ・担当者会議への出席 ・居宅介護計画書の作成 ・サービス提供管理 ・スタッフのシフト作成 ・ご利用者様ごとのチーム管理 ・非常勤スタッフの採用 ※一部ケア業務もお願いしております ・見守り ・生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、買い物、料理など） ・身体介護： 起床・就寝・入浴・食事の介助など ・医療的ケア： たんの吸引、経管栄養（胃ろう・腸ろう）　など 　※詳細は面談時にお伝えします ◎たくさんの人を一度にケアする施設とは違い、時間に追われずゆったりと仕事ができます。 働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート！！研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが同行するので安心！ ✅仕事の流れ ⭐️日勤 9:00～　お食事介助、外出援助など 13:00～　サービス記録、終了　次の利用者宅へ 14:00～　ケア開始 18:00　サービス記録、終了 ⭐️夜勤 22:00～　就寝準備 23:00～　見守り、体位交換、痰吸引など 7:00～　利用者様の起床 8:00　サービス記録、終了 ※件数やケア内容、時間はご利用者により異なります ※夜勤は月に12回程度。直行直帰OK ✅オススメポイント ⭐️POINT1：続けやすい職場3種の神器⭐️ 厚待遇：賞与年2回はもちろん有給休暇や完全週休二日制といった待遇も充実しています！ 職場環境：お一人に寄り添うゆったりとした介護。また、関わるのはご利用者さんがメインなので人間関係で悩むこともありません。 給与：「今は良いけど将来を考えたら今の給与だと難しいよな～」なんて思っていませんか？資格の取得などで給与UPのチャンス多数。最短半年で給与UPした方もいます。 ⭐️POINT2：資格無料取得とキャリアパス⭐️ 無料で「重度訪問介護従業者養成研修統合課程」や「実務者研修」の取得が可能です。 資格取得で医療的ケアができるワンランク上の介護士さんに！！ あなたの能力とやる気次第で スタッフ → サービスリーダー → サービス提供責任者 → コーディネーター → マネージャーになることも可能、上を目指しやすい会社です♪

⭐️無資格で応募可能なマネージャー候補のオシゴト♪もちろん賞与年2回・厚待遇⭐️

仕事内容: 重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 ✅サービス 訪問介護（日勤＋夜勤） ✅仕事内容 ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺い、生命と生活を支える、障害福祉をメインとした訪問介護ケアのお仕事です。 マネージャーとしての業務もございます。 ⭐️マネージャー業務 一緒にお仕事をするスタッフさんのシフト管理や教育など働きやすい環境を整えるお仕事を主にお願いします。 質問や相談などを気軽に受けられる頼られる社員さんとして活躍してください！ ・サービス提供管理 ・介護スタッフのフォロー・指導・育成・ケア ・ご家族との連絡 ・担当者会議への出席 ・居宅介護計画書の作成 ・スタッフのシフト作成 ・ご利用者様ごとのチーム管理 ・他事業所・行政相手の打合せ ・事業部の運営、売上管理 ・営業戦略の企画と実行 ・非常勤スタッフの採用 ※一部ケア業務もお願いしております ・見守り ・生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、買い物、料理など） ・身体介護： 起床・就寝・入浴・食事の介助など ・医療的ケア： たんの吸引、経管栄養（胃ろう・腸ろう）　など 　※詳細は面談時にお伝えします ◎たくさんの人を一度にケアする施設とは違い、時間に追われずゆったりと仕事ができます。 働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート！！研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが同行するので安心！ ✅仕事の流れ ⭐️日勤 9:00～　お食事介助、外出援助など 13:00～　サービス記録、終了　次の利用者宅へ 14:00～　ケア開始 18:00　サービス記録、終了 ⭐️夜勤 22:00～　就寝準備 23:00～　見守り、体位交換、痰吸引など 7:00～　利用者様の起床 8:00　サービス記録、終了 ※件数やケア内容、時間はご利用者により異なります ※夜勤は月に12回程度。直行直帰OK ✅オススメポイント ⭐️POINT1：続けやすい職場3種の神器⭐️ 厚待遇：賞与年2回はもちろん有給休暇や完全週休二日制といった待遇も充実しています！ 職場環境：お一人に寄り添うゆったりとした介護。また、関わるのはご利用者さんがメインなので人間関係で悩むこともありません。 給与：「今は良いけど将来を考えたら今の給与だと難しいよな～」なんて思っていませんか？資格の取得などで給与UPのチャンス多数。最短半年で給与UPした方もいます。 ⭐️POINT2：生涯使える介護資格を無料で取得とキャリアパス⭐️ 無料で「重度訪問介護従業者養成研修統合課程」や「実務者研修」の取得が可能です。 資格取得で医療的ケアができるワンランク上の介護士さんに！！ あなたの能力とやる気次第で スタッフ → サービスリーダー → サービス提供責任者 → コーディネーター → マネージャーになることも可能、上を目指しやすい会社です♪

下関市内の施設を巡る新しい働き方 月給21.1万円〜、夜勤なしも可の介護職

仕事内容 下関市内の介護職フリーチーム 月給211,000円〜300,000円。 下関市内の複数施設をスポット的にサポートする【新しい働き方】です。 資格や経験、学歴も一切不問で正社員を募集します。 フリーチーム手当や禁煙手当など、充実の手当を基本給にプラスして支給します。 ＜勤務地＞ 下関市内各所のグループホーム施設（山口県下関市） ※「椋野町」・「小月宮の町」・「綾羅木新町」・「元町」・「武久町」・「形山町」・「長府才川」・「安岡町」・「王司川端」のいずれか ＜仕事内容＞ 下関市内の各所にある認知症グループホーム施設において、介護職フリーチーム正社員としての業務全般をお任せします。 一つの施設にて従事するのではなく、様々な施設の業務をスポット的に行う、【新しい働き方】（グループフリーチーム所属）となります。 ［具体的な業務内容］ ＊認知症高齢者の方と家族のように関わり、寄り添いながら支援します ＊バイタルチェック ＊食事介助 ＊日常生活のお世話 ＊入浴介助、食事の支度 ＊掃除洗濯、服薬など ※就業場所の従業員数は７人（うち女性６人、パート４人）です ＜残業は基本ありません！＞ ◎自分の担当分のスケジュールを自分で管理するスタイルのため、今日の分の仕事が終われば定時でスパッと退社できます。 ＜有給休暇も本当に取りやすい！＞ ◎スケジュールの調整がしやすい担当制だからこそ「来週、旅行に行くので連休にします！」「子供の参観日なので休みます！」が気兼ねなく言える空気感です。 有給を取得した日の分の仕事は前後に自分で調整すればＯＫ。誰かに気を遣って仕事を頼む必要もありません。 全員で協力し合う風土なので、有給休暇も非常に取得しやすい職場です。 ※長期休暇や緊急の業務が発生した場合は、もちろん周りのスタッフ全員でしっかりカバーしますので安心してください！ お互い様の精神で、全員が定時退社と有給消化を楽しんでいます。 スキルアップを全力応援！いつでも視聴できる「動画研修」や、社内資格制度、資格取得支援（費用半額補助）をご用意。あなたのスキルアップも全力で応援します！ ＜求める人材（こんな方歓迎）＞ ◎実務経験の長さよりも、「柔軟性」や「前向きな姿勢」を重視します！ ◎学歴不問・経験不問・資格不問、未経験から正社員として挑戦したい方 ◎下関市内の様々な施設をサポートする、新しい働き方に興味がある方 ◎子育てや家庭の都合（通院など）と両立しながら正社員として働きたい方 ◎「今回の転職を最後に、腰を据えて長く安定して働きたい」という方 【働きやすさのポイント】 前年度賞与3.00ヶ月分/月給211,000円〜300,000円/3歳まで保育料補助あり/夜勤なしも可の好環境 賞与年2回（前年度実績：計3.00ヶ月分） 昇給あり（前年度実績：1月あたり2,000円） 交通費支給（月額上限20,000円） 充実の子育て支援制度（パパ・ママ活躍中！） ※お子様が3歳の誕生月を迎えるまで、保育所費用を補助します（月額上限13,000円） ※学校行事や急な体調不良によるお休み・時間変更にも、チーム全体で柔軟にカバーし合っています。 資格取得支援制度 ※スキルアップのための資格取得費用の【半額】を会社がバックアップ！ ※さらに、動画研修による独自の社内資格制度「イクシード」によるレベル１〜５の合格手当（毎月15,000円〜35,000円）の支給もあります。 選択定年制（70歳〜75歳） ※「元気なうちは長く働きたい」と言う社員の声を形にしました。定年の年齢を自分で選べる、未来を見据えて働ける安心の制度です。 職場見学も大歓迎です！職場の雰囲気を見てから応募を決めたい方もお気軽にお問い合わせください。

有給が取りやすく家庭との両立も安心 資格を活かして長く働ける専門職の正社員

仕事内容 グループホームひこしまの介護支援専門員 令和8年4月1日新規開設のあたらしい施設！ 「利用者様も職員も笑顔に」を大切にする地域密着法人です！ 全員で協力して業務を行っていますので、わからないことも聞きやすい職場環境です。 有給が取りやすく家庭との両立も安心で、プライベートも大切にできます！ ＜勤務地＞ グループホームひこしま （〒750-0075 山口県下関市彦島江の浦町9丁目3-19） ＜仕事内容＞ グループホームにおいて、介護支援専門員業務全般を行います。 多職種で支え合う温かな風土で、安心して長く働ける環境を大切にしています。 入社後は、現担当者が一緒に業務を行いながら丁寧にお教えします。 ［具体的な業務内容］ ＊配属施設入居者のケアプラン作成 ＊当該施設入居者の介護業務 ◎認知症高齢者と家族の様に関わり、寄り添いながら支援します ・バイタルチェック ・入浴介助 ・服薬 ・食事の支度、食事介助 ・掃除洗濯、日常生活のお世話など ※就業場所の従業員数は4人（うち女性1人、パート1人）です ＜残業は基本ありません！＞ ◎自分の担当分のスケジュールを自分で管理するスタイルのため、今日の分の仕事が終われば定時でスパッと退社できます。 ＜有給休暇も本当に取りやすい！＞ ◎スケジュールの調整がしやすい担当制だからこそ「来週、旅行に行くので連休にします！」「子供の参観日なので休みます！」が気兼ねなく言える空気感です。 有給を取得した日の分の仕事は前後に自分で調整すればOK。誰かに気を遣って仕事を頼む必要もありません。 全員で協力し合う風土なので、有給休暇も非常に取得しやすい職場です。 ※長期休暇や緊急の業務が発生した場合は、もちろん周りのスタッフ全員でしっかりカバーしますので安心してください！ お互い様の精神で、全員が定時退社と有給消化を楽しんでいます。 スキルアップを全力応援！いつでも視聴できる「動画研修」や、社内資格制度（イクシード）、資格取得支援をご用意。あなたのスキルアップも全力で応援します！ ＜求める人材（こんな方歓迎）＞ ◎介護支援専門員（ケアマネージャー）の資格をお持ちの方（必須） ◎ケアプラン作成だけでなく、介護業務を含めて利用者様に寄り添いたい方 ◎全員で協力して業務を行うため、チームワークを大切にできる方 ◎「今回の転職を最後に、腰を据えて長く安定して働きたい」という方 【働きやすさのポイント】 前年度賞与3.00ヶ月分/月給240,000円〜260,000円/3歳まで保育料補助あり/有給取得率◎の好環境 賞与年2回（前年度実績：計3.00ヶ月分） 昇給あり（前年度実績：1月あたり2,000円） 交通費支給（実費支給、月額上限20,000円） 充実の子育て支援制度（パパ・ママ活躍中！） ※お子様が3歳の誕生月を迎えるまで、保育所費用を補助します（月額上限13,000円） ※学校行事や急な体調不良によるお休み・時間変更にも、チーム全体で柔軟にカバーし合っています。 資格取得支援制度 ※スキルアップのための資格取得費用の【半額】を会社がバックアップ！ 選択定年制（70歳〜75歳） ※「元気なうちは長く働きたい」と言う社員の声を形にしました。定年の年齢を自分で選べる、未来を見据えて働ける安心の制度です。 ※（労働基準法第61条に基づき18歳以上、雇用対策法施行規則に基づき定年年齢75歳を上限とするため18歳〜74歳の方を募集。夜勤は希望者のみとなります） 職場見学も大歓迎です！職場の雰囲気を見てから応募を決めたい方もお気軽にお問い合わせください。

月給23万〜＆賞与3ヶ月！駅徒歩10分。 地元で叶える、安定収入と「寄り添う」介護。

仕事内容 【月給23万円〜・賞与3ヶ月】 小月駅徒歩10分！地元で働く介護職正社員募集！ 通勤ラクラク、転勤なしで腰を据えて働けます。 年間休日115日＆託児所完備！ 今期より将来の安心を約束する“確定給付年金”導入。 長く安心して働ける環境です。 「家族のような」温かいケアを、待遇の整った環境で始めませんか？ ＜勤務地＞ グループホーム小月 〒750-1132 山口県下関市小月宮の町7番3号 ＜仕事内容＞ 【小月エリアで叶える、一人ひとりに寄り添う「家族」のような介護】 グループホーム小月にて、9名の利用者様の穏やかな日常をサポートします。 流れ作業ではなく、利用者様と同じ目線で向き合える、温もりある職場です。 ［具体的な仕事内容］ ＊食事、入浴、排泄などの身体介助 ＊食事の支度、掃除、洗濯などの生活支援 ＊健康管理、バイタルチェック、服薬管理 ＊レクリエーションや見守り ＜おすすめポイント＞ ◎月給23万円スタート！手当充実＆賞与3ヶ月で収入安定 ◎小月駅徒歩10分！地元で通勤時間を減らし、自分時間を確保 ◎年休115日＆希望休OK！プライベートも大切にできる環境 ◎独自の動画研修「IXEEDO」で、スキルUPが給与UPに直結 ◎託児所＆保育料支援あり！子育て中の方も無理なく働けます ＜求める人材＞ ＊小月・吉田・王司エリアで、家から近く通いやすい職場を探している方 ＊資格を活かして、地元で安定した収入（月給23万〜）を得たい方 ＊大規模施設ではなく、少人数でじっくり向き合うケアがしたい方 ＊子育て支援を活用し、家庭と仕事を両立させたいパパ・ママ ＊チームワークを大切にし、穏やかな気持ちで高齢者に寄り添える方 「家の近くで、条件の良い職場があれば…」そんな方にこそ見てほしい求人です。 まずは見学で、アットホームな雰囲気を感じてみませんか？ ご応募お待ちしています！

毎日違う現場で、人間関係もリフレッシュ。 「フリーチーム」で叶える、ストレスフリーな働き方。

仕事内容 【月給28万〜・賞与3ヶ月】 「人間関係のしがらみ」から解放！ 毎日が新鮮な「フリーチーム」介護職募集！ 下関市内のグループホームを巡回するアクティブな働き方。 夜勤なしでも手当1万円支給＆託児所完備！ 今期より将来の安心を約束する“確定給付年金”導入。 長く安心して働ける環境です。 社内資格手当は最大3.5万円！ 「変化」を楽しめるあなたに、高収入と自由な環境をご用意しました。 ＜勤務地＞ 株式会社セービング本社 〒751-0829 山口県下関市幡生宮の下町8-12 ※こちらを拠点に各施設（椋野町、小月宮の町、綾羅木新町、元町、武久町、形山町、長府才川、安岡町、王司川端）へ移動 ＜仕事内容＞ 【1つの場所に縛られない、新しいスタイルの「巡回型」介護】 本社を拠点に、市内各所のグループホームへ「助っ人」として向かうお仕事です。 固定の施設に常駐しないため、人間関係の悩みも少なく、常にリフレッシュした気持ちで働けます。 ［具体的な仕事内容］ ＊各施設での食事、入浴、排泄介助 ＊利用者様の健康管理、バイタルチェック ＊食事の準備や洗濯などの生活支援 ＊レクリエーションや見守り業務 ＜おすすめポイント＞ ◎毎日違う現場だから、固定の人間関係に悩まず働けます ◎夜勤なしでも手当1万円！収入を下げずに家庭と両立可能 ◎独自の研修「IXEEDO」合格で手当支給！頑張りを評価 ◎賞与3.0ヶ月分＆各種手当充実で、納得の好待遇を実現 ◎託児所あり＆保育料支援で、子育て中も安心して働ける ＜求める人材＞ ＊固定された人間関係に気疲れし、リフレッシュして働きたい方 ＊夜勤なしで家庭を優先しつつ、安定した収入を確保したい方 ＊ルーチンワークよりも、日々変化のある環境を楽しめる方 ＊色々な施設を見て回り、幅広い介護スキルを習得したい方 ＊資格や経験を活かし、会社を支える即戦力として活躍したい方 「毎日同じ場所は飽きてしまう」「人間関係をリセットしたい」そんなあなたにピッタリの働き方です。 まずは見学で、自由な働き方の魅力を聞いてみませんか？ ご応募お待ちしています！

子育て世代にやさしい☆育休＆ブランク復帰OK◎シフト変更柔軟対応◎持ち帰りなし☆有休・昇給・賞与あり

仕事内容 ゜・。○。・゜+゜・。○。・゜+゜゜・。○。・゜ ＼はじめての保育士、ここでよかった／ 未経験・第二新卒◎！安心して始められる園 ゜・。○。・゜+゜・。○。・゜+゜゜・。○。・゜ 「資格は取ったけど、現場経験がない」 「いきなり保育士として働くのは正直不安」 そんなあなたにこそ、見てほしい求人です○ ▼ ▼ ▼ ◎未経験スタートの20代30代多数 ◎研修・サポート体制あり ◎先輩がしっかりフォロー ◎同世代スタッフが多数在籍 ◎困ったことはすぐ相談できる環境 いきなり一人で任せることはありません！ 少しずつ慣れていける環境を整えています。 さらに… ●家賃補助あり(10,000円／月) ●結婚・出産祝い金あり ●産休取得率100％／育休取得率98.3％ ●髪色自由・ネイルOK(一部規定あり) ⇒ 長く続けられるか不安… という方も安心です！ 《 お仕事内容 》 ☆園児の受け入れ、見守り ☆遊びや保育活動のサポート ☆給食やおやつの準備・介助 ☆連絡帳の記入(慣れてからでOK) ☆季節イベントの準備(誕生日会など) ※最初は”できることから”スタートOK！ ※持ち帰り仕事は一切ありません FU0721

【夜勤なし可】月給28万〜＆賞与3ヶ月分！ マンネリ知らずの「フリーチーム」。託児所完備で賢く稼ぐ

仕事内容 【月給28万〜30万】夜勤なしOK＆賞与3.0ヶ月分！ 施設を巡回する新しい働き方「フリーチーム」。 手当充実で賢く稼ぐ正社員。託児所完備で子育て中も安心。 今期より将来の安心を約束する“確定給付年金”導入。 長く安心して働ける環境です。 社内資格手当は最大3.5万円！ ＜勤務地＞ 社会福祉法人 夢の会（下関市幡生宮の下町8-12） ※ここから市内の各施設（夢の里・夢ごこち等）へ移動して勤務 ＜仕事内容＞ 1つの施設に固定されず、法人内の特別養護老人ホームやショートステイを巡回し、スポット的に介護業務を行う「フリーチーム」のお仕事です。 毎日新鮮な気持ちで働け、幅広いスキルが身につきます。 ［具体的な仕事内容］ ＊各施設での食事、入浴、排泄などの身体介助 ＊人手が足りないユニットへの業務サポート ＊各施設のスタッフとの連携、情報共有 ＊夜勤業務（希望制／夜勤なしでの勤務も可能です） ＜おすすめポイント＞ ◎様々なスタッフと関わるため、人間関係が固定されず風通しが良い環境です。 ◎「夜勤なし」も選択可能！託児所完備で、家庭と両立しながら正社員で働けます。 ◎フリーチーム手当や動画研修手当など、豊富な手当で月給28万円以上の高収入。 ◎複数の施設形態を経験でき、単一施設では得られない対応力とスキルが磨けます。 ◎「助かったよ！」と感謝される機会が多く、法人のピンチヒッターとして頼られます。 ＜求める人材＞ ＊マンネリ化せず、変化のある環境で刺激を受けながら働きたい方 ＊正社員として安定収入を得たいが、夜勤はできない（したくない）方 ＊様々な施設を見て回り、介護職としての引き出しを増やしたい方 ＊動画研修などの制度を活用し、給与アップと成長を目指す方 ＊新しい働き方に興味があり、柔軟に対応できる方 「同じ場所だと飽きてしまう」「夜勤は無理だけど稼ぎたい」そんな方にピッタリの新しい働き方です。 あなたのスキルを法人全体で活かしませんか？ まずは話を聞くだけでも大歓迎です。ご応募お待ちしています！

動画研修で手当毎月GET＆賞与3ヶ月！ 75歳まで現役。無理なく働くケアマネ職。

仕事内容 【賞与3.0ヶ月＆託児所完備】 「夜勤なし」も選べる柔軟な働き方！ 子育て支援と充実研修で、あなたの生活とキャリアを全力応援 グループホームのケアマネ兼介護職募集。 今期より将来の安心を約束する“確定給付年金”導入。 長く安心して働ける環境です。 社内資格手当は最大3.5万円！ 定年75歳・残業月4hでプライベートも充実。 「資格はあるけどブランクが…」という方も大歓迎！ ＜勤務地＞ 社会福祉法人夢の会 グループホームあやらぎの里 山口県下関市綾羅木新町2丁目2-9 （梶栗郷台地駅から車5分） ※車通勤可（駐車場あり） ＜仕事内容＞ グループホーム「あやらぎの里」にて、9名の入居者様がその人らしく穏やかに暮らせるよう、ケアプラン作成と日常生活のサポートをお願いします。 ご家族のような距離感で、一人ひとりに深く寄り添えるお仕事です。 ［具体的な業務］ ＊入居者様のケアプラン作成（PC使用） ＊食事・入浴・排泄などの身体介助 ＊掃除・洗濯・会話などの生活援助 ＊健康管理（バイタルチェック・服薬管理） ＜おすすめポイント＞ ◎夜勤は希望制！残業月4hでプライベートも充実 ◎賞与3ヶ月分＆禁煙手当など厚待遇で収入安定 ◎頑張りが収入直結！動画研修で毎月手当GET ◎託児所＆保育料補助あり！パパママ全力応援 ◎定年75歳！体力に合わせ無理なく長く働ける ＜求める人材＞ ＊介護支援専門員（ケアマネージャー）必須 ＊基本的なPC操作（文字入力程度）ができる方 ＊入居者様の心に寄り添い、丁寧に関われる方 ＊チームワークを大切にし、共に成長を楽しめる方 ＊年齢不問（定年75歳のため60代・70代も歓迎） 職場見学やZoomでのWEB面接も可能です。 「まずは話だけ聞いてみたい」という方も大歓迎。 子育て中の方も、セカンドキャリアをお考えの方も、 安心して長く働ける環境をご用意してお待ちしています！

賞与3ヶ月！手厚い保育料補助。 休暇実績豊富で子育て両立！ 夢の会で正社員スタート。

仕事内容 下関市内の介護職フリーチーム 賞与前年度実績3.00ヶ月分、月給211,000円〜300,000円！ 各種手当が非常に充実した社会福祉法人の正社員募集！ 下関市内の2つの施設をスポット的にサポートする【新しい働き方】です。 入所者の方への介護業務全般を行い、多職種で連携しながら温かくサポートする環境が整っています。 ＜勤務地＞ 下関市内の特別養護老人ホーム ※特別養護老人ホーム夢の里（山口県下関市新地町3-28） 特別養護老人ホーム夢ごこち（山口県下関市長府才川1-41-76） のいずれかへの勤務となります。 ＜仕事内容＞ 下関市内の各所にある特別養護老人ホームにおいて、介護職フリーチーム正社員としての業務全般をお任せします。 一つの施設にて従事するのではなく、二つの施設の業務をスポット的に行う、【新しい働き方】（グループフリーチーム所属）となります。 ［具体的な業務内容］ ＊当該施設入居者の介護業務 ◎入所者の方への介護業務全般を行います。 ・食事、入浴、排泄等の介助 ・レクリエーション等の実施 ・その他付随する業務 ※就業場所の従業員数は45人（うち女性37人、パート13人）です ＜残業は基本ありません！＞ ◎自分の担当分のスケジュールを自分で管理するスタイルのため、今日の分の仕事が終われば定時でスパッと退社できます。 ※時間外労働は月平均4時間程度と非常に少なめです。 ＜有給休暇も本当に取りやすい！＞ ◎スケジュールの調整がしやすい担当制だからこそ「来週、旅行に行くので連休にします！」「子供の参観日なので休みます！」が気兼ねなく言える空気感です。有給を取得した日の分の仕事は前後に自分で調整すればOK。誰かに気を遣って仕事を頼む必要もありません。全員で協力し合う風土なので、有給休暇も非常に取得しやすい職場です。 ※長期休暇や緊急の業務が発生した場合は、もちろん周りのスタッフ全員でしっかりカバーしますので安心してください！ お互い様の精神で、全員が定時退社と有給消化を楽しんでいます。 スキルアップを全力応援！いつでも視聴できる「動画研修」や、社内資格制度、資格取得支援（費用半額補助）をご用意。あなたのスキルアップも全力で応援します！ ＜求める人材（こんな方歓迎）＞ ◎下関市内の2つの施設を柔軟にサポートし前向きに取り組める方 ◎未経験やブランクから安定した正社員としてスタートしたい方 ◎育児や家庭と両立しながら無理なくキャリアを築きたい方 ◎18歳以上の方（労働基準法第61条に基づき深夜労働があるため ※夜勤希望者の場合） ◎74歳以下の方（定年制を上限とするため／雇用対策法施行規則に基づき定年年齢を上限とする） 【働きやすさのポイント】 前年度賞与3.00ヶ月分／月給211,000円〜300,000円／3歳まで保育料補助あり／有給取得◎の好環境 昇給あり（前年度実績あり） 賞与年2回（前年度実績あり；計3.00ヶ月分） 交通費支給（月額上限20,000円） 充実の子育て支援制度（パパ・ママ活躍中！） ※お子様が3歳の誕生月を迎えるまで、保育所費用を補助します（1時間当たり60円、月額上限13,000円） ※学校行事や急な体調不良によるお休み・時間変更にも、チーム全体で柔軟にカバーし合っています。 ※利用可能託児施設あり（詳細：みなとあひるっ子園（唐戸）、つむぎ保育園（武久）、その他） ※育児休業、介護休業、看護休暇の取得実績が実際にあります。 資格取得支援制度 ※スキルアップのための資格研修費用の【半額】を会社がバックアップ！ ※会社が行う研修「IXEEDO（動画研修）」を受講し、各ステージの修了試験に合格すると、法人内資格手当を支給します（最大合計35,000円支給）。 選択定年制（70歳〜75歳） ※「元気なうちは長く働きたい」と言う社員の声を形にしました。定年の年齢を自分で選べる（上限75歳）、未来を見据えて働ける安心の制度です。 職場見学も大歓迎です！職場の雰囲気を見てから応募を決めたい方もお気軽にお問い合わせください。

令和8年6月22日オープンの新施設！ 事務作業は本社にお任せだから 利用者様に寄り添うケアに専念

仕事内容 【令和8年6月22日オープン予定】 サービス付き高齢者向け住宅 ベルアージュ防府 介護職員募集！！ ＼ 資格手当は業界トップクラスの支給額 ／ ＼無資格の方もステップアップ応援手当あり ／ ・無資格：資格応援手当として 11,000円 ・初任者研修：15,000円 ・実務者研修：20,000円 ・介護福祉士：40,000円 さらに社内資格手当は最大3.5万円！ また、今期より将来の安心を約束する“確定給付年金”導入。 長く安心して働ける環境です。 ＜仕事内容＞ 令和8年6月22日オープン予定の「サ高住・ベルアージュ防府」における介護業務全般です。 ・入居者様の生活や家事の支援 ・安全で快適な入浴の介助業務 ・併設デイサービスでの見守り ・利用者様との対話やレク支援 ・本社連携による事務負担の軽減 事務作業は本社にお任せできるので、利用者様一人ひとりに寄り添うケアに集中できるオープニングスタッフです。 ＜勤務地＞ サービス付き高齢者向け住宅 ベルアージュ防府 （〒747-0004 山口県防府市大字牟礼484番地） ＜おすすめポイント＞ ◎事務は本社。ケアに集中できる心のゆとり。 ◎確定給付年金で退職後も安心の生活設計。 ◎社内資格手当で最大3.5万円の給与加算。 ◎オープニングだから人間関係もフラット。 ◎保育費支援で子育てと正社員を両立。 ＜求める人材＞ ＊初任者研修以上の資格者 ＊新施設作りを楽しめる方 ＊利用者様に寄り添える方 ＊長期で安定して働きたい方 「正社員は責任が重そう」「事務作業が大変そう」と不安な方も大丈夫です。 煩雑な事務は本社が担当する体制が整っています。 オープニングだから同期と一緒に成長できます。 迷っているなら、まずは見学や話を聞くだけでも大歓迎です。 新しい一歩を踏み出すあなたを心よりお待ちしています。

有休が取りやすく家庭の両立も安心 希望制の夜勤で無理なく働く環境 増員募集で質問しやすい職場です

仕事内容 市内各所のグループホームの介護支援専門員 有給が取りやすく家庭との両立も安心！ 月給240,000円〜260,000円、さらに資格手当や社内資格手当など充実の待遇でお迎えします。 今回は増員による募集で、わからないことも聞きやすい職場環境です。 夜勤は希望制のため無理なく働けるほか、お子様の学校行事や体調不良等にも柔軟に対応する子育て応援求人です。 ＜勤務地＞ 下関市内各所のグループホーム施設（山口県下関市） ※「綾羅木新町」「椋野町」・「元町」のいずれか ※就業場所は本人の希望を考慮し相談の上、決定いたします。 ＜仕事内容＞ 下関市内のグループホームにおいて、施設ケアマネ兼介護職としての業務全般をお任せします。 全員で協力して業務を行っていますので、わからないことも聞きやすい職場環境です。 ［具体的な業務内容］ ＊配属施設入居者のケアプラン作成 ＊配属施設入居者の介護業務（認知症高齢者の方と家族のように関わり、寄り添いながら支援します） ＊バイタルチェック ＊入浴介助、食事の支度、食事介助 ＊内服薬の管理、掃除洗濯、日常生活のお世話など ※就業場所の従業員数は15人（うち女性14人、パート11人）です ※業務内容の変更範囲は事業所の定める業務の範囲となります ＜残業は基本ありません！＞ ◎基本的には「自分の担当分のスケジュールを自分で管理する」スタイルのため、今日の分の仕事が終われば周囲の目を気にせず定時でスパッと退社できます。 他人の急な仕事が降ってきて残業になる・・・なんてことはありません。 ＜有給休暇も本当に取りやすい！＞ ◎スケジュールの調整がしやすい担当制だからこそ「来週、旅行に行くので連休にします！」「子供の参観日なので休みます！」が気兼ねなく言える空気感です。 有給を取得した日の分の仕事は前後に自分で調整すればOK。誰かに気を遣って仕事を頼む必要もありません。 全員で協力し合う風土なので、有給休暇も非常に取得しやすい職場です。 ※長期休暇や緊急の業務が発生した場合は、もちろん周りのスタッフ全員でしっかりカバーしますので安心してください！ お互い様の精神で、全員が定時退社と有給消化を楽しんでいます。 スキルアップを全力応援！いつでも視聴できる「動画研修」や、社内資格制度、資格取得支援（費用半額補助）をご用意。あなたのスキルアップも全力で応援します！ ＜求める人材（こんな方歓迎）＞ ◎実務経験の長さよりも、「柔軟性」や「前向きな姿勢」を重視します！ ◎介護支援専門員（ケアマネージャー）の資格を少しでも活かしたい方 ◎資格はあるけれど実務未経験の方、またはブランクのある方も大歓迎です ◎お一人おひとりに家族のように寄り添い、丁寧な対応ができる方 ◎「今回の転職を最後に、腰を据えて長く安定して働きたい」という方 【働きやすさのポイント】 前年度賞与3.00ヶ月分/月給240,000円〜260,000円/3歳まで保育料補助あり/有給取得率◎の好環境 賞与年2回（前年度実績；計3.00ヶ月分） 昇給あり（前年度実績：1月あたり2,000円） 交通費支給（月額上限20,000円） 充実の子育て支援制度（パパ・ママ活躍中！） ※お子様が3歳の誕生月を迎えるまで、保育所費用を補助します（月額上限13,000円） ※学校行事や急な体調不良によるお休み・時間変更にも、チーム全体で柔軟にカバーし合っています。 資格取得支援制度 ※スキルアップのための資格取得費用の【半額】を会社がバックアップ！ ※さらに、会社が行う研修「イクシード（動画研修）」を受講し、レベル1〜5の各ステージの修了試験に合格すると、社内資格手当（15,000円〜35,000円）を毎月支給します。 選択定年制（70歳〜75歳） ※「元気なうちは長く働きたい」と言う社員の声を形にしました。定年の年齢を自分で選べる、未来を見据えて働ける安心の制度です 職場見学も大歓迎です！職場の雰囲気を見てから応募を決めたい方もお気軽にお問い合わせください。

夜勤は希望制で月５回まで！ 保育料補助など子育て応援！ 有給が取りやすいグループホーム

仕事内容 下関市内のグループホームの介護支援専門員 月給240,000円〜260,000円。 ケアマネ資格を活かして未経験から活躍できる正職員の募集です！ 基本給に資格手当50,000円や禁煙手当などが定額支給され、 独自の動画研修による法人内資格手当でさらなる給与アップも目指せます。 ＜勤務地＞ 下関市内各所のグループホーム施設（山口県下関市） ※「椋野町」・「小月宮の町」・「綾羅木新町」・「元町」・「武久町」・「形山町」・「長府才川」・「安岡町」・「王司川端」のいずれか ＜仕事内容＞ 下関市内のグループホームに配属となり、施設ケアマネ兼介護職としての業務全般をお任せします。 今回は増員のための募集で、現担当者と一緒に業務を行っていきますので、わからないことも聞きやすい安心の職場環境です。 全員で協力して業務を行っています。 ［具体的な業務内容］ ＊配属施設入居者のケアプラン作成 ＊配属施設入居者の介護業務 ◎認知症高齢者と家族の様に関わり、寄り添いながら支援します ・バイタルチェック ・入浴介助 ・服薬 ・食事の支度、食事介助 ・掃除洗濯、日常生活のお世話など ※就業場所の従業員数は７人（うち女性５人、パート３人）です ＜残業は基本ありません！＞ ◎自分の担当分のスケジュールを自分で管理するスタイルのため、今日の分の仕事が終われば定時でスパッと退社できます。 ＜有給休暇も本当に取りやすい！＞ ◎スケジュールの調整がしやすい担当制だからこそ「来週、旅行に行くので連休にします！」「子供の参観日なので休みます！」が気兼ねなく言える空気感です。 有給を取得した日の分の仕事は前後に自分で調整すればＯＫ。誰かに気を遣って仕事を頼む必要もありません。 全員で協力し合う風土なので、有給休暇も非常に取得しやすい職場です。 ※長期休暇や緊急の業務が発生した場合は、もちろん周りのスタッフ全員でしっかりカバーしますので安心してください！ お互い様の精神で、全員が定時退社と有給消化を楽しんでいます。 スキルアップを全力応援！いつでも視聴できる「動画研修」や、社内資格制度、資格取得支援（費用半額補助）をご用意。あなたのスキルアップも全力で応援します！ ＜求める人材（こんな方歓迎）＞ ◎実務経験の長さよりも、「柔軟性」や「前向きな姿勢」を重視します！ ◎介護支援専門員（ケアマネージャー）の資格をお持ちの方（必須） ◎資格はあるけれど実務未経験の方、ブランクのある方も歓迎 ◎認知症高齢者の方に家族のように寄り添った支援がしたい方 ◎「今回の転職を最後に、腰を据えて長く安定して働きたい」という方 【働きやすさのポイント】 前年度賞与3.00ヶ月分/月給240,000円〜260,000円/3歳まで保育料補助あり/有給取得率◎の好環境 賞与年2回（前年度実績：計3.00ヶ月分） 昇給あり（前年度実績：1月あたり2,000円） 交通費支給（月額上限20,000円） 充実の子育て支援制度（パパ・ママ活躍中！） ※お子様が3歳の誕生月を迎えるまで、保育所費用を補助します（月額上限13,000円） ※学校行事や急な体調不良によるお休み・時間変更にも、チーム全体で柔軟にカバーし合っています。 資格取得支援制度 ※スキルアップのための資格取得費用の【半額】を会社がバックアップ！ ※さらに、動画研修による独自の法人内資格制度「イクシード」によるレベル１〜５の合格手当の毎月支給もあります。 選択定年制（70歳〜75歳） ※「元気なうちは長く働きたい」と言う社員の声を形にしました。定年の年齢を自分で選べる、未来を見据えて働ける安心の制度です 職場見学も大歓迎です！職場の雰囲気を見てから応募を決めたい方もお気軽にお問い合わせください。

【岩国市岩国】グループホーム／未経験OK！／完全週休2日制／マイカー通勤OK、駐車場あり

仕事内容 グループホーム入居者様(１ユニット：９名)に介護サービスを提供します。 ・移動や移乗、食事、入浴、排泄等の介助／見守り ・ホーム内レクレーション開催 ・外出支援(外出レクや病院受診等) ・買い物(ご利用者の買い物代行／ホーム備品購入等) ・介護記録作成(ｉＰａｄ操作) ・季節に応じた行事の開催 ※社用車(軽ＡＴ車)の運転をお願いする場合あり 変更範囲：あり ・食材、消耗品、衛生用品等の発注 ・小口現金管理やおむつ在庫管理等の事務作業

研修合格で給与UP！賞与3ヶ月＆託児所完備。 「夢の会」安岡の里で描く、安心のキャリア。

仕事内容 【賞与3ヶ月・年休115日・託児所あり】 安岡で叶える社会福祉法人の安定正社員 今期より将来の安心を約束する“確定給付年金”導入。 長く安心して働ける環境です。 社内資格手当は最大3.5万円！ 「やすおかの里」で独自の研修制度「IXEEDO」により給与UP！ 退職金制度や手厚い子育て支援など、将来まで安心できる環境が整っています。 ＜勤務地＞ 社会福祉法人夢の会 グループホームやすおかの里 〒759-6603 山口県下関市安岡町7丁目7-1 ＜仕事内容＞ 【社会福祉法人の安定基盤で、安岡の地域に根ざした温かいケア】 グループホームやすおかの里にて、認知症高齢者の方の日常生活をサポートします。 業務に追われることなく、利用者様のペースに合わせた家庭的なケアが実践できます。 ［具体的な仕事内容］ ＊食事、入浴、排泄などの身体介助 ＊食事の支度、掃除、洗濯などの生活支援 ＊健康管理、バイタルチェック、服薬管理 ＊レクリエーションや見守り ＜おすすめポイント＞ ◎母体は「社会福祉法人」。将来も安心の安定基盤で長く働けます ◎賞与年3.0ヶ月分！退職金制度もあり、生涯設計が描ける好待遇 ◎年休115日＆希望休OK！プライベートも大切にできる環境です ◎独自の動画研修「IXEEDO」で、スキルUPがそのまま給与UPに ◎託児所＆保育料支援あり！子育てと仕事を無理なく両立できます ＜求める人材＞ ＊景気に左右されない「社会福祉法人」で、腰を据えて働きたい方 ＊安岡・吉見エリアで、通勤しやすく待遇の良い職場を探している方 ＊流れ作業ではなく、利用者様一人ひとりとじっくり向き合いたい方 ＊研修制度を活用してスキルを磨き、着実に給与を上げていきたい方 ＊チームワークを大切にし、穏やかな気持ちで高齢者に寄り添える方 「安定した環境で、地域の方に尽くしたい」。その想い、ここで叶えませんか？ まずは見学で、職場の温かい雰囲気を感じてください。 あなたのご応募を心よりお待ちしています！

月給24.5万円～ 「通い・泊まり・訪問」で支える看護。 託児所あり★在宅ケア未経験も歓迎！

仕事内容 【月給24.5万円～／賞与3.0ヶ月】 病院から在宅ケアへ。最期まで寄り添う看護を。 「はぴれすと」で看護師・准看護師募集（正社員）！ 託児所・研修ありで、キャリアも生活も大切にできる環境です。 今期より将来の安心を約束する“確定給付年金”導入。 長く安心して働ける環境です。 社内資格手当は最大3.5万円！ ＜勤務地＞ 社会福祉法人夢の会 看護小規模多機能はぴれすと （〒752-0997 山口県下関市前田2-1-21） ＜仕事内容＞ 「通い・泊まり・訪問」を組み合わせ、利用者様の在宅生活を支える「はぴれすと」での看護業務です。 医療処置だけでなく、終末期ケアや看取りまで、その人らしい最期にチームで向き合います。 ［具体的な業務］ ＊フィジカルアセスメント、創処置、カテーテル等の管理 ＊終末期や難病の方への身体的・精神的ケア ＊介護職と連携した生活支援や排泄ケア ＜おすすめポイント＞ ◎多職種連携でチームケア。一人で抱え込まない環境です ◎託児所＆保育料補助あり。子育て中も安心して働けます ◎賞与3.0ヶ月分！月給24.5万円〜で安定収入を実現 ◎独自の動画研修でスキルUP。在宅・終末期ケアを学べます ◎「家で過ごしたい」願いを叶える。深いやりがいがある仕事 ＜求める人材＞ ＊看護師または准看護師の免許をお持ちの方（必須） ＊経験不問。病院以外での看護にチャレンジしたい方歓迎 ＊終末期医療や在宅ケアに関心があり、スキルを磨きたい方 ＊夜勤を含めたシフト勤務で、しっかり収入を得たい方 ＊利用者様一人ひとりとじっくり向き合う看護がしたい方 「どんなケアをしているの？」と気になったら、まずは見学へお越しください。 在宅ケアのやりがいや職場の温かさを実感してください。 あなたの新しい挑戦をスタッフ一同お待ちしています！

賞与年2回・計4.5か月分！安定の病院勤務

仕事内容: 総合病院で助産師業務全般を担当していただきます。 【主な業務】 医師の診療補助 お産の介助 妊婦健診や保健指導 妊産婦・新生児へのケア 出産前後の生活支援・記録作成 他職種との連携業務 二交替制または三交替制を選択でき、地域に根差した中核病院で安心・安全な出産を支えるやりがいのある仕事です。

施設の選択肢が豊富！自由に働ける環境です！髪色自由＆ネイルOK☆社宅支援制度あり

仕事内容 ＼自分らしく働きたいあなたへ／ 選べる職場・選べる働き方が揃っています！ ～◆◇～＊～◆◇～＊～◆◇～＊～ 『テノ．グループ』では、 保育園・介護・学童・ベビーシッターなど、 多様な施設を展開。 ◆髪色自由・ネイルOKで、 個性も大切にできる職場！ ◆社宅支援制度あり (上限49,000円～最大80,000円) ◆時間外手当は1分単位で支給！ ～◆◇～＊～◆◇～＊～◆◇～＊～ 【仕事内容】 ・園児の受け入れから保育活動全般 ・園児の食事(給食、おやつ)の配膳準備、介助 ・保護者対応、連絡帳記入 ・季節行事の企画や準備 (誕生会、七夕やクリスマスの季節行事ほか) など 業務は職員全員で分担しながら行います！ 持ち帰りは一切ございません~♪ FU0378

⭐️資格を有効活用♪介護資格お持ちの方優遇・賞与年2回・厚待遇⭐️

仕事内容: 重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 ✅サービス 訪問介護（日勤＋夜勤） ✅仕事内容 ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺い、生命と生活を支える、障害福祉をメインとした訪問介護ケアのお仕事です。 介護スタッフのフォローなどサービス提供責任者としての業務もございます。 ⭐️サービス提供責任者候補業務 一緒にお仕事をするスタッフさんのシフト管理や教育など働きやすい環境を整えるお仕事を主にお願いします。 質問や相談などを気軽に受けられる頼られる社員さんとして活躍してください！ ・介護スタッフのフォロー・指導・育成・ケア ・ご家族との連絡 ・担当者会議への出席 ・居宅介護計画書の作成 など ※一部ケア業務もお願いしております ・見守り ・生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、買い物、料理など） ・身体介護： 起床・就寝・入浴・食事の介助など ・医療的ケア： たんの吸引、経管栄養（胃ろう・腸ろう）　など ※詳細は面談時にお伝えします ◎たくさんの人を一度にケアする施設とは違い、時間に追われずゆったりと仕事ができます。 働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート！！研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが同行するので安心！ ✅仕事の流れ ⭐️日勤 9:00～　お食事介助、外出援助など 13:00～　サービス記録、終了　次の利用者宅へ 14:00～　ケア開始 18:00　サービス記録、終了 ⭐️夜勤 22:00～　就寝準備 23:00～　見守り、体位交換、痰吸引など 7:00～　利用者様の起床 8:00　サービス記録、終了 ※件数やケア内容、時間はご利用者により異なります ※夜勤は月に12回程度。直行直帰OK ✅オススメポイント ⭐️POINT1：資格無料取得とキャリアパス⭐️ 無料で「重度訪問介護従業者養成研修統合課程」や「実務者研修」の取得が可能です。 資格を取得すれば スタッフ → サービスリーダー → サービス提供責任者 → コーディネーター → マネージャーになることも可能、上を目指しやすい会社です♪ ⭐️POINT2：続けやすい職場3種の神器⭐️ 厚待遇：賞与年2回はもちろん有給休暇や完全週休二日制といった待遇も充実しています！ 職場環境：お一人に寄り添うゆったりとした介護。また、関わるのはご利用者さんがメインなので人間関係で悩むこともありません。 給与：「今は良いけど将来を考えたら今の給与だと難しいよな～」なんて思っていませんか？資格の取得などで給与UPのチャンス多数。最短半年で給与UPした方もいます。

【岩国市装束町】グループホーム／週休2日制／未経験・ブランクのある方も歓迎！／マイカー通勤OK

仕事内容 グループホーム入居者様(１ユニット：９名)に介護サービスを提供します。 ・移動や移乗、食事、入浴、排泄等の介助／見守り ・ホーム内レクレーション開催 ・外出支援(外出レクや病院受診等) ・買い物(ご利用者の買い物代行／ホーム備品購入等) ・介護記録作成(ｉＰａｄ操作) ・季節に応じた行事の開催 ※社用車(軽ＡＴ車)の運転をお願いする場合あり 変更範囲：あり ・食材、消耗品、衛生用品等の発注 ・小口現金管理やおむつ在庫管理等の事務作業

有資格者募集/残業少なめ/育休3歳まで！介護休業最大365日！ライフステージの変化にも対応します

仕事内容: 【具体的な仕事内容】 ヘルパーさんが、利用者さまのご自宅を訪問し、入浴や排泄などの身体介護や調理、洗濯などの生活援助、その他日常生活に関る様々な援助を行います。 ・身体介護（入浴介助、おむつ交換、トイレ介助、歩行介助、食事介助、清拭、足浴など） ・生活援助（調理、買物、掃除、洗濯など） ※仕事内容 変更の範囲：会社の定める業務

未経験でも大丈夫！慣れるまで先輩が指導してくれます/残業少なめ/月9回公休/希望休など柔軟に対応

仕事内容: 【具体的な仕事内容】 ヘルパーさんが、利用者さまのご自宅を訪問し、入浴や排泄などの身体介護や調理、洗濯などの生活援助、その他日常生活に関る様々な援助を行います。 ・身体介護（入浴介助、おむつ交換、トイレ介助、歩行介助、食事介助、清拭、足浴など） ・生活援助（調理、買物、掃除、洗濯など） ※仕事内容 変更の範囲：会社の定める業務

未経験者歓迎/残業少なめ/月9回公休あり/産休・育休からの復職率100％！働きやすい職場です！

仕事内容: 【具体的な仕事内容】 ヘルパーさんが、利用者さまのご自宅を訪問し、入浴や排泄などの身体介護や調理、洗濯などの生活援助、その他日常生活に関る様々な援助を行います。 ・身体介護（入浴介助、おむつ交換、トイレ介助、歩行介助、食事介助、清拭、足浴など） ・生活援助（調理、買物、掃除、洗濯など） ※仕事内容 変更の範囲：会社の定める業務

賞与3ヶ月分・月給29万円〜 子育て応援の温かな職場で 安心して長く働きませんか？

仕事内容 看護小規模多機能はぴれすとの看護師又は保健師 前年度賞与3.00ヶ月分の支給実績！ 充実の子育て支援や選択定年制など、働くスタッフの生活に寄り添った制度が充実しています。 多職種で支え合う温かな風土で、現担当者と一緒に安心して長く働ける職場です。 ＜勤務地＞ 看護小規模多機能はぴれすと （〒752-0997 山口県下関市前田2-1-21） ＜仕事内容＞ 看護小規模多機能における看護業務全般を担当していただきます。 特養やデイサービスなどを運営し、下関市において介護と医療が連携した地域密着型の福祉サービスを展開する法人です。 多職種で支え合う温かな風土があり、安心して長く働ける環境を大切にしています。 ［具体的な業務内容］ 《看護小規模多機能における看護業務》 ・フィジカルアセスメント ・スキンテア、褥創等の創処置 ・膀胱留置カテーテル、膀胱瘻、人工肛門、腎瘻などの排泄ケア及び管理 ・在宅酸素療法管理・CPAP・ASVなどの医療機器管理 ・終末期、難病の方への看護など ・インスリン注射、吸引、経管栄養など ・訪問看護 ※夜勤ができる方歓迎 ※就業場所の従業員数は19人（うち女性7人、パート12人）です。 ＜有給休暇も本当に取りやすい！＞ ◎スケジュールの調整がしやすい担当制だからこそ「来週、旅行に行くので連休にします！」「子供の参観日なので休みます！」が気兼ねなく言える空気感です。 有給を取得した日の分の仕事は前後に自分で調整すればOK。誰かに気を遣って仕事を頼む必要もありません。 全員で協力し合う風土なので、有給休暇も非常に取得しやすい職場です。 ※長期休暇や緊急の業務が発生した場合は、もちろん周りのスタッフ全員でしっかりカバーしますので安心してください！ お互い様の精神で、全員が定時退社と有給消化を楽しんでいます。 スキルアップを全力応援！いつでも視聴できる「動画研修」や、社内資格制度、資格取得支援（費用半額補助）をご用意。あなたのスキルアップも全力で応援します！ ＜求める人材（こんな方歓迎）＞ ◎看護師又は保健師のいずれかの免許・資格をお持ちの方 ◎看護師の臨床経験を少しでも活かしたい方（学歴・ブランク不問） ◎夜勤業務（1ヶ月に5回前後）に対応していただける方 ◎「今回の転職を最後に、腰を据えて長く安定して働きたい」という方 ◎多職種で協力し合い、お互い様の精神で柔軟にカバーし合える方 【働きやすさのポイント】 前年度賞与3.00ヶ月分/月給290,000円〜310,000円/3歳まで保育料補助あり/有給取得率◎の好環境 賞与年2回（前年度実績；計3.00ヶ月分） 昇給あり 交通費支給（月額上限20,000円） 充実の子育て支援制度（パパ・ママ活躍中！） ※お子様が3歳の誕生月を迎えるまで、保育所費用を補助します（月額上限13,000円） ※学校行事や急な体調不良によるお休み・時間変更にも、チーム全体で柔軟にカバーし合っています。 資格取得支援制度 ※スキルアップのための資格取得費用の【半額】を会社がバックアップ！ 選択定年制（70歳〜75歳） ※「元気なうちは長く働きたい」と言う社員の声を形にしました。定年の年齢を自分で選べる、未来を見据えて働ける安心の制度です。 確定給付年金あり 受動喫煙対策あり（禁煙） ※通勤・就業・休憩時間中禁煙です 職場見学も大歓迎です！職場の雰囲気を見てから応募を決めたい方もお気軽にお問い合わせください。

単身寮・24時間保育園完備！賞与4.5ヶ月、7:1配置で残業少なめ。二次救急指定総合病院で、完全週休2日制。

仕事内容: 周東総合病院で、正看護師として患者さま一人ひとりに寄り添う看護を提供しませんか。 日々の業務では、患者さまの健康状態を細やかに観察し、状態に合わせた的確な医療処置を実施します。医師をはじめとする多職種チームとの連携も密に行い、患者さまの回復と安心のために最善を尽くしていただきます。 当院では、現場経験豊富な先輩スタッフによる丁寧な指導に加え、継続的なスキルアップを支援する研修制度が充実しています。新たな知識や技術を習得し、看護師としてのキャリアをさらに高めていける環境です。 3交代制の勤務体系で、無理なく長く働けるよう配慮しています。また、24時間体制の院内保育園を完備しており、子育て中の方も安心して仕事に集中できるサポート体制を整えています。 患者さまの心に寄り添い、信頼関係を築きながら、やりがいのある看護を追求できる当院で、あなたの力を発揮してください。

【看護師資格必須】保育園での看護師募集中☆シフト制でプライベートと両立しやすい♪

仕事内容 ＼正看護師として、保育の現場に安心を／ 子どもの体調は短時間でも変化することがあります。 だからこそ、日々の様子を知り、 早めに変化へ気づく看護師の存在が大切です☆ 保育園や病児・病後児保育室で、 看護の専門性を活かしながら 子どもたちの安全な一日を支えます☆ ～健康管理 検温、健康観察、身体測定、体調チェック ～応急対応 怪我や体調不良時の応急処置、看護 ～衛生管理 園内環境の確認、衛生面の管理・共有 ～保育サポート 園児の受け入れ、保育活動、食事介助 ～連携業務 保護者対応、書類対応、保育士との情報共有 ◎対応後の確認 処置後の体調や表情を継続して観察し、 変化があれば速やかに職員へ共有します。 ◎日々の記録 健康状態や対応内容を整理し、保護者への説明や 職員間の引き継ぎにつながる記録を作成します。 職員全員で役割を分担しながら、 子どもの健康と成長を支えます FU0730

准看護師の資格を活かす 月2日の希望休と高い有給取得率 腰を据えて長く働ける安心の環境です

仕事内容 看護小規模多機能はぴれすとの准看護師 前年度賞与3.00ヶ月分。 充実の子育て支援制度や選択定年制があり、 有給休暇が取りやすく全員で協力し合う温かな職場環境です。 現担当者と一緒に増員募集。 ＜勤務地＞ 看護小規模多機能はぴれすと （〒752-0997山口県下関市前田2-1-21） ＜仕事内容＞ 看護小規模多機能型居宅介護施設において、准看護師としての看護業務および介護業務全般を担当していただきます。 下関市において、介護と医療が連携した地域密着型の福祉サービスを展開しています。 多職種で支え合う温かな風土で、安心して長く働ける環境を大切にしています。 ［具体的な業務内容］ ＊当該施設における看護・介護業務 ◎《看護業務》 ・褥創創処置 ・膀胱留置カテーテル、人工肛門などの排泄ケア及び管理 ・終末期、難病の方への看護など ・インスリン注射、吸引、経管栄養など ◎《介護業務》 ・訪問介護、入浴介助 ・排泄ケア、食事介助など ※夜勤ができる方歓迎 ※就業場所の従業員数は19人（うち女性12人、パート12人）です。 ＜残業は月4回程度で少なめ！＞ ◎時間外労働時間は月平均4時間と少なめです。全員で協力して業務を行っているため、負担が少なく私生活も大切にできます。 ＜有給休暇も本当に取りやすい！＞ ◎有給が取りやすく、家庭との両立も安心。プライベートも大切にできる職場です。 月に2日程度希望日を公休日にできる希望休制度もあります。 全員で協力し合う風土なので、有給休暇も非常に取得しやすい職場です。 ※わからないことも聞きやすい職場環境ですので安心してください。 お互い様の精神で、全員が定時退社と有給消化を楽しんでいます。 スキルアップを全力応援！法人が行う動画研修「イクシード」を受講し修了試験に合格すると、法人内資格手当を毎月支給します。あなたのスキルアップも全力で応援します。 ＜求める人材（こんな方歓迎）＞ ◎実務経験の長さよりも、「利用者様も職員も笑顔に」を大切にできる方を重視します。 ◎准看護師の資格を少しでも活かしたい方 ◎必要な経験・知識・技能等は不問です（実務未経験・ブランクのある方も歓迎） ◎多職種で支え合う温かな風土で、協力して業務を行うことが得意な方 ◎「今回の転職を最後に、腰を据えて長く安定して働きたい」という方 【働きやすさのポイント】 前年度賞与3.00ヶ月分/月給235,000円/3歳まで保育料補助あり/有給取得率◎の好環境 賞与年2回（前年度実績：計3.00ヶ月分） 昇給あり（前年度実績：1月あたり2,000円） 交通費支給（月額上限20,000円） 充実の子育て支援制度（パパ・ママ活躍中！） ※3歳の誕生月までお子様1人あたり月額上限13,000円まで保育所費用を支援します。 ※子育て応援求人です。お子様の学校行事や体調不良などにも柔軟に対応します。通院・家庭の都合にも配慮しています。 資格取得支援制度 ※スキルアップのための資格研修費用の【半額】を会社がバックアップ！ 選択定年制（70歳〜75歳） ※「元気なうちは長く働きたい」と言う社員の声を形にしました。定年の年齢を自分で選べる、未来を見据えて働ける安心の制度です。 職場見学も大歓迎です！職場の雰囲気を見てから応募を決めたい方もお気軽にお問い合わせください。