求人・転職情報

オシャレに働きたい方必見★土日祝が休める販売・SNSのお仕事♪

仕事内容 ＼ SNS投稿が稼ぎになる♪人気のレア求人！ ／ ―・●・―・○・―・●・―・○・― 普段からカフェで 食べ物の写真を撮ったり、 ご自身で作った料理を SNSに投稿することが好きな方にピッタリ！ ―・●・―・○・―・●・―・○・― ＊土日祝休みでプライベートも充実（完全週休2日制） ＊高時給1220円＋交通費別途全額支給◎ ＊しっかり稼げてワークライフバランス抜群！ ―――◆ お任せするお仕事内容 ◆――― 【1】広報サポート（オフィス業務） ・SNS用の写真や画像投稿 ・PCへのカンタンなデータ入力 【2】イベント出店作業（キッチンカー運営） ・新山口駅近くに出勤後、 岩国～下関エリアへ移動・出店 ※移動時間ももちろん給与支給対象です♪ ―――◆ 求める人物像・魅力ポイント ◆――― ★普通自動車免許や 調理経験がある方大歓迎！ ★安心の2名ペア体制！ 基本的に2人1組で一緒に行動・作業を進めるので、 分からないことがあってもスグに相談できます。 仲間とコミュニケーションを楽しみながら 働きたい方にピッタリの職場です♪ ＊＊ お友達紹介キャンペーン実施中 ＊＊ 当社で働いているお友達からの紹介で 登録にきてもらったら クオカードを3000円分プレゼント！ （紹介してくれた方には給与に3000円プレゼント） 就業後2ヶ月後に 紹介者・ご友人双方に3万円プレゼント！ ※支給規定あり 【株式会社ジェイウェイブについて】 当社は福岡に本社を置き、全国に約30拠点を展開する総合人材サービス企業です。 コンプライアンス（法令遵守）を徹底し、 働く皆さまが安心してキャリアを築ける環境作りに注力しています。 「派遣会社ってたくさんあってどこを選べばいいか分からない…」 「本当に安心できる会社？」 と不安に思っていませんか？ 株式会社ジェイウェイブは、全国に拠点を展開する、 実績ある正規の人材派遣・紹介予定派遣会社です。 当社が何よりも大切にしているのは 「働くスタッフの皆さまとの信頼関係」です。 是非、安心してご応募ください。 ＼＊ 【大好評】オンライン(WEB)での面談実施も大歓迎！ ＊／ スマホ・PC1つで自宅から面談OK！ 服装自由＆移動やアプリ登録ゼロで気軽に参加♪ ＝＝ 選ばれる3つの安心POINT ＝＝ ◆【1】どこからでも参加OK･移動ナシ 交通費も移動時間もゼロ！ 住み慣れたお部屋など、 安心できる場所からご参加ください｡ ◆【2】面倒な事前準備は一切不要 専用アプリのダウンロードや 会員登録の手間はありません！ お送りするURLをクリックするだけ♪ ◆【3】いつもの普段着で大歓迎 スーツを着る必要はありません｡ リラックスできる服装で、 肩の力を抜いてお話ししましょう☆ あなたに合った面談スタイルでOK♪ お問い合わせをお待ちしています！

週2日～OK★平日のみ・土日祝のみOK★ミドル活躍中！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他アミューズメントスタッフ、その他清掃/家事代行スタッフ、清掃スタッフ ✨･｡｡･✨･｡｡･✨･｡｡･✨･｡｡･✨･｡｡･✨･｡ ⏩力仕事なし！簡単な掃除メイン ⏩未経験歓迎の清掃バイト◎ ✨･｡｡･✨･｡｡･✨･｡｡･✨･｡｡･✨･｡｡･✨･｡ ╭━━━━━━━━╮ オススメPOINT♪ ╰━ｖ━━━━━━╯ ✅ パチンコの知識不要！ ✅ 週2日～OK ✅ 平日だけ・土日祝だけもOK ✅ シフトは気軽に相談OK！ ✅ 空調の効いた快適室内での作業◎ ✅ 車通勤OK＆交通費あり ✨【お任せするお仕事内容】✨ ホール内の清掃などをお任せします。 ＜主な作業＞ ・店内や店舗周りの清掃 （拭き掃除・掃除機・整理整頓） ・トイレ・水回りの掃除 ・ゴミ回収、ゴミ捨て ・駐車場確認(ゴミ回収・除草作業・18歳未満/車内放置確認・設備確認) ※遊技台の清掃はありません！ ＊＋・。- ⭐【未経験スタート大歓迎】 ◎特別な道具なし ◎力仕事もナシ 家事の延長程度でできるお仕事だから、 誰でも気軽に始められますよ！ ＊＋・。- ⭐【働きやすいと好評】 ◎週2日～、1日4.5hOK ◎全時間帯歓迎！ 生活優先でシフトが組めます。

週2日、1日2時間～OK！給与前払いあり◎深夜帯の高時給でタイパ◎食事補助あり！＜髪型・髪色自由＞

仕事内容 ＼ここがポイント／ ■必ず複数体制です！ 一人にはしません。 みんなで協力するので、ご安心下さい！ ■未経験スタートが9割 └マニュアルがあるので安心！ はじめてでもすぐ慣れます。 ■セルフオーダー＆セルフ会計でラクラク └注文はお客様自身がタッチパネルで対応！ レジも自動なので現金のやり取りはほぼゼロ。 ■週2日・1日2h～OK！ └平日のみ、土日のみといった働き方もOK！ シフトは1週間ごとの自己申告制！ 家事や学校とムリなく両立できます◎ ■食事補助、割引制度あり！ └すき家のお料理がお得に食べられる食事補助や はま寿司などグループで使える割引制度あり！ 食事代がグッと浮きます。 ■髪型、髪色自由！ └自分らしい身だしなみでOKです。 オシャレを制限されずに楽しく勤務できます。 ■ランクアップ制度でしっかり昇給！ └昇給の基準が明確なので、 成長に合わせて評価してもらえます。 ■給与前払い制度あり＆24h引き出し可能 └働いた分の一部を給料日前に引き出し！ 急なイベントや出費の際も心強い味方です。 【仕事内容】 ＼簡単な業務内容ですぐに習得可能／ ＜ホール＞ ・ご案内 ・商品提供 ・片付け、清掃 ・レジ 注文はお客様がオーダーするセルフオーダー式 レジはセルフ会計なので、 現金の受け渡しはほとんどありません。 元気に挨拶が出来れば、接客経験がなくても すぐに慣れることが出来ますよ！ ＜キッチン＞ ・簡単な調理 ・盛り付け ・洗い物、清掃 ・食材の仕込み オーダーが入った順番に盛り付けて、ご提供！ 丁寧な研修やマニュアルがあるので 調理の経験がなくてもすぐに習得できます♪ ＊深夜や空いている時間帯は 店内の清掃や食器の洗浄などもお任せします。 ＼深夜時給で効率よく収入UP！／ 深夜シフトならではの高い時給で、 効率よくしっかり稼ぐことができます。 深夜の時間帯は落ち着いた雰囲気で 業務を進められるので、 比較的ゆとりを持って働けます。 さらに食事補助も用意されているので、 勤務中や仕事終わりの食費を 抑えながら働けるのも魅力です。 深夜時給のメリットを最大限に活かして、 効率よく収入を積み上げたい方に おすすめの職場です。 ぜひご応募ください。 ＼急な出費にも嬉しい給与前払い制度／ 働いた分の一部を受け取れる前払い制度※規定あり 給料日を待たずに24時間、365日 全国のコンビニやATM等で引き出しが可能です。 ※引き出し時手数料あり（給与支給日に天引き） 今月はお財布がピンチ…。 欲しいものが出来たので、早めに購入したい！ といった急な出費の際に嬉しい制度です。 ＼未経験でも安心！すき家の研修制度について／ 全5回（計15時間程度）の親身なステップアップ研修。 バイトデビューの方もブランクのある方も安心！ ・1日目（1～3h）：オリエンテーション 接客の基礎、専門用語、レジ操作を学習。 ・2日目（4～6h）：実際の接客に挑戦 先輩と一緒にカウンターへ。まずは笑顔で挨拶！ ・3日目（7～9h）：テイクアウト・注文対応 電話、ネット、アプリ注文の確認と対応。 ・4日目（10～12h）：店舗事務の基本 レジ締めなど簡単なまとめ作業を習得。 ・5日目（13～15h）：調理マニュアル習得 牛丼の仕上がりを一定に保つ基本調理を伝授。 ★研修中も時給は同じ！ ★マニュアルも完備。何度でも確認できるので、 自分のペースで覚えられます◎

フルタイム＆高時給／若年層の女性活躍中♪同じ作業の繰り返し(^^♪土日祝休み◎日勤のみも相談可能☆彡

仕事内容 ＜勤務内容＞ 医療機器のプラスティック容器をエアーで洗浄します。 その後、光を当てて手作業で汚れを取り除きます。 ★超レア！土日祝休みで高時給★ 同じ作業の繰り返し！ エアーで吹くだけの簡単作業！ 必要な資格はありません！ ・若年層の女性が多数活躍中♪ ・穏やかでおとなしい方ばかりなので、作業に集中できます♪ ・クリーンルーム対応の作業着とマスク着用だからメイクも髪型も気にしなくて大丈夫♪ ・冷暖房完備なので、長期就業中の方ばかり♪ ・安定して長期間働けます！ ★勤務時間①②の２交代できる方大歓迎！ ①だけの方も相談可能！ 子育て中の方、日勤で働きたい方、大募集！ ＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～ この他にもオシゴトあります！ ●未経験ＯＫ ●土日休み ●経験活かせる ●高時給で稼げる ●女性活躍中､男性活躍中 ●資格が活かせる etc お気軽にお問合せください(^^♪ ＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊

週2日、1日2時間～OK！給与前払いあり◎深夜帯の高時給でタイパ◎食事補助あり！＜髪型・髪色自由＞

仕事内容 ＼ここがポイント／ ■必ず複数体制です！ 一人にはしません。 みんなで協力するので、ご安心下さい！ ■未経験スタートが9割 └マニュアルがあるので安心！ はじめてでもすぐ慣れます。 ■セルフオーダー＆セルフ会計でラクラク └注文はお客様自身がタッチパネルで対応！ レジも自動なので現金のやり取りはほぼゼロ。 ■週2日・1日2h～OK！ └平日のみ、土日のみといった働き方もOK！ シフトは1週間ごとの自己申告制！ 家事や学校とムリなく両立できます◎ ■食事補助、割引制度あり！ └すき家のお料理がお得に食べられる食事補助や はま寿司などグループで使える割引制度あり！ 食事代がグッと浮きます。 ■髪型、髪色自由！ └自分らしい身だしなみでOKです。 オシャレを制限されずに楽しく勤務できます。 ■ランクアップ制度でしっかり昇給！ └昇給の基準が明確なので、 成長に合わせて評価してもらえます。 ■給与前払い制度あり＆24h引き出し可能 └働いた分の一部を給料日前に引き出し！ 急なイベントや出費の際も心強い味方です。 【仕事内容】 ＼簡単な業務内容ですぐに習得可能／ ＜ホール＞ ・ご案内 ・商品提供 ・片付け、清掃 ・レジ 注文はお客様がオーダーするセルフオーダー式 レジはセルフ会計なので、 現金の受け渡しはほとんどありません。 元気に挨拶が出来れば、接客経験がなくても すぐに慣れることが出来ますよ！ ＜キッチン＞ ・簡単な調理 ・盛り付け ・洗い物、清掃 ・食材の仕込み オーダーが入った順番に盛り付けて、ご提供！ 丁寧な研修やマニュアルがあるので 調理の経験がなくてもすぐに習得できます♪ ＊深夜や空いている時間帯は 店内の清掃や食器の洗浄などもお任せします。 ＼食事補助あり・落ち着いた時間帯で働きやすい！深夜時給で効率よく稼げる環境／ 「深夜シフトに興味があるけど、 忙しくて大変そう…」 という方にこそ試してほしい職場です。 深夜の時間帯は落ち着いた雰囲気で ゆとりを持って働けます。 深夜時給のおかげで、 短い時間でもしっかりと 収入を積み上げられます。 さらに食事補助も用意されているので、 働きながら食費を抑えられる お得な環境です。 効率よく稼ぎたい方は ぜひご応募ください。 ＼急な出費にも嬉しい給与前払い制度／ 働いた分の一部を受け取れる前払い制度※規定あり 給料日を待たずに24時間、365日 全国のコンビニやATM等で引き出しが可能です。 ※引き出し時手数料あり（給与支給日に天引き） 今月はお財布がピンチ…。 欲しいものが出来たので、早めに購入したい！ といった急な出費の際に嬉しい制度です。 ＼未経験でも安心！すき家の研修制度について／ 全5回（計15時間程度）の親身なステップアップ研修。 バイトデビューの方もブランクのある方も安心！ ・1日目（1～3h）：オリエンテーション 接客の基礎、専門用語、レジ操作を学習。 ・2日目（4～6h）：実際の接客に挑戦 先輩と一緒にカウンターへ。まずは笑顔で挨拶！ ・3日目（7～9h）：テイクアウト・注文対応 電話、ネット、アプリ注文の確認と対応。 ・4日目（10～12h）：店舗事務の基本 レジ締めなど簡単なまとめ作業を習得。 ・5日目（13～15h）：調理マニュアル習得 牛丼の仕上がりを一定に保つ基本調理を伝授。 ★研修中も時給は同じ！ ★マニュアルも完備。何度でも確認できるので、 自分のペースで覚えられます◎

【応募者全員面談】年間休日138日&残業少なめ★警備業界大手企業で未経験からスタートOK!

仕事内容 【仕事内容】 ★日本初の警備会社として創業した業界トップクラスの安定企業 ★年間休日138日＆週平均労働時間40時間で私生活も充実 ★普通自動車免許があれば就業経験不問でスタート可能！ ＼プライベートの時間を大切にして働ける！／ ＼企業の根幹を支えるセキュリティ業務からスタートしませんか？／ ご契約先のセキュリティシステムが異常を感知した際の現場対応や、ATMの障害対応、保守点検をお任せします♪ まずはセキュリティの現場を知り、サービスの価値や精神の理解を深めていただくお仕事です◎ ・。・。・。・。・。*・。・。 【具体的なお仕事内容】 ・異常感知時の現場対応 ご契約先でシステムが異常を感知した際、迅速に現場へ急行し適切な確認や対応を行います。 ・ATM障害対応 銀行などのATMで機器の不具合やトラブルが発生した際、現地で復旧対応を行います。 ・保守点検業務 セキュリティ機器が正常に作動するか、定期的なメンテナンスや点検を行います。 ・お客様対応 現場での確認内容をご報告し、確かな安心をお届けします。 ・。・。・。・。・。*・。・。 ＜★未経験でも安心の教育体制★＞ 入社後は丁寧な研修プログラムをご用意しています◎ 専門的な知識やスキルが全くなくても大丈夫です♪ 就業経験不問でスタートした先輩スタッフも多数活躍しています。 セキュリティ事業で経験と実績を積み上げた後は、セキュリティ部門の責任者や営業、管理部門など、様々なキャリアパスが描けます！ 【アピールポイント】 ■年間休日138日でプライベートが充実 業界トップクラスの年間休日138日を確保しています♪ シフト制で公休は月6から11日、明休は月9日以内！ 最大10日間の連続休暇が取得できるフレックス休暇や、勤続年数に応じたリフレッシュ休暇など、お休みをしっかり取れる環境が整っています！ ■中途採用では希少な総合職採用で広がるキャリア スタートは全員セキュリティスタッフからですが、現場を知った後は管理部門や役職者へのキャリアアップはもちろん、防災、保険、不動産、国際などの別事業へ進む道も！ あなたの適性や希望に合わせて多様なキャリアパスを描くことが可能です♪ ■大手企業ならではの万全な福利厚生と生活サポート 独身寮（首都圏・愛知）は月14000円（水道・光熱費込）で利用可能なほか、社宅制度や財形制度、社員持株会制度など生活をバックアップする充実の待遇があります◎ 退職金制度（年金通算制度導入）もあり、将来を見据えて安心して長く働けます！

【応募者全員面談】年間休日138日&残業少なめ★警備業界大手企業で未経験からスタートOK!

仕事内容 【仕事内容】 ★日本初の警備会社として創業した業界トップクラスの安定企業 ★年間休日138日＆週平均労働時間40時間で私生活も充実 ★普通自動車免許があれば就業経験不問でスタート可能！ ＼プライベートの時間を大切にして働ける！／ ＼企業の根幹を支えるセキュリティ業務からスタートしませんか？／ ご契約先のセキュリティシステムが異常を感知した際の現場対応や、ATMの障害対応、保守点検をお任せします♪ まずはセキュリティの現場を知り、サービスの価値や精神の理解を深めていただくお仕事です◎ ・。・。・。・。・。*・。・。 【具体的なお仕事内容】 ・異常感知時の現場対応 ご契約先でシステムが異常を感知した際、迅速に現場へ急行し適切な確認や対応を行います。 ・ATM障害対応 銀行などのATMで機器の不具合やトラブルが発生した際、現地で復旧対応を行います。 ・保守点検業務 セキュリティ機器が正常に作動するか、定期的なメンテナンスや点検を行います。 ・お客様対応 現場での確認内容をご報告し、確かな安心をお届けします。 ・。・。・。・。・。*・。・。 ＜★未経験でも安心の教育体制★＞ 入社後は丁寧な研修プログラムをご用意しています◎ 専門的な知識やスキルが全くなくても大丈夫です♪ 就業経験不問でスタートした先輩スタッフも多数活躍しています。 セキュリティ事業で経験と実績を積み上げた後は、セキュリティ部門の責任者や営業、管理部門など、様々なキャリアパスが描けます！ 【アピールポイント】 ■年間休日138日でプライベートが充実 業界トップクラスの年間休日138日を確保しています♪ シフト制で公休は月6から11日、明休は月9日以内！ 最大10日間の連続休暇が取得できるフレックス休暇や、勤続年数に応じたリフレッシュ休暇など、お休みをしっかり取れる環境が整っています！ ■中途採用では希少な総合職採用で広がるキャリア スタートは全員セキュリティスタッフからですが、現場を知った後は管理部門や役職者へのキャリアアップはもちろん、防災、保険、不動産、国際などの別事業へ進む道も！ あなたの適性や希望に合わせて多様なキャリアパスを描くことが可能です♪ ■大手企業ならではの万全な福利厚生と生活サポート 独身寮（首都圏・愛知）は月14000円（水道・光熱費込）で利用可能なほか、社宅制度や財形制度、社員持株会制度など生活をバックアップする充実の待遇があります◎ 退職金制度（年金通算制度導入）もあり、将来を見据えて安心して長く働けます！

女性の「変わりたい」をサポート/週休2日/日祝休/長期休暇/染髪・ネイルOK※規定内

仕事内容 お仕事内容 ●お客様の健康管理 ●受付事務・接客事務 ●運動のサポート ※運動メニューはマシンを順番に使う サーキットトレーニングとストレッチのみ レッスンはないので未経験でも安心 ※各種研修制度、産休・育休制度も充実 働き方は自分次第。 マイペースさんもキャリアを積みたい方も安心！ ※店舗には３～4名のコーチが常駐 ＼お客様へのサービス充実のために増員します／ ●未経験歓迎 ●正社員 ●日祝休み（週休2日） ※平日のお休みはシフト調整可能（店舗による） ●GW・夏季・年末年始に長期休暇 ●社保完備 ●有給、産休・育休制度も整備 ●早朝、深夜の残業無し ●交通費支給 ●残業代全額支給 ●昇給・昇格有り ＊運営企業・店舗により異なります。 詳しくは応募後ご確認ください。

未経験OK！社割・昇給・賞与・正社員登用など待遇の手厚さ◎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ★SUIT SELECTでピッタリな1着をご提案するお仕事 メンズ＆レディースのスーツ・ワイシャツ・ アクセサリーなどを販売するお店で、 ピッタリな1着をご提案！ まずはお客様の「好み」や「用途」を 聞くことからスタート！ ヒアリングした内容をもとに スーツやアイテムをご提案していきます。 その他、レジ操作や伝票記入、 簡単なPC入力、品物補充などもお願いします。 ・具体的には・・・ (1)多くのスーツや靴、バッグなどから お客様に合った商品をご提案する接客業務。 常連さんと仲良くなって、次回来店時に ご指名頂くことも！ 「様々な年代の方と コミュニケーションを取りたい!」 「人と話すのが好き!」 という方にオススメです。 (2)レジ操作や簡単な伝票記入、 品物補充などの事務作業。 ・人気のスーツブランドで勤務 SUIT SELECT(スーツセレクト)は、 デザイナーの佐藤可士和氏が プロデュースする「選ぶ・着る・楽しむ」を テーマとしたスーツの総合専門店。 最新のトレンドを敏感にとらえ、 高い品質とコストパフォーマンスを 兼ね備えたスーツを展開中です。 カジュアルスーツからフォーマルまで、 満足できるラインナップ！ ・未経験OK！あなたのセンスを活かしてください ウッドとシルバーを基調とした内装で スタイリッシュな店内でのお仕事。 接客マナーやTPO・コーデなど、 いろいろ学べて自分磨きもできます。 ノルマもなく、のびのびと成長できる環境で あなたも活躍してください！ 男女スタッフ活躍中！！ 当社では「働きやすい環境を整えることで、質の高い接客に繋がる」と考えております。 ★★★当社の職場環境・待遇・福利厚生をご紹介★★★ ◇9割以上が未経験スタート！ ◇残業少なめ♪ ◇昇給年1回、賞与年2回あり！ ◇週休二日制（シフト制：月8～11日休み） ◇休日・休暇制度多数！ L有給休暇とは別にお子様が熱を出してしまった、学校行事に参加するなどのために 「育児目的有給」という制度もございます。 ◇女性多数活躍中！ ・子育て支援企業として厚生労働省の認定を受けた証の「くるみんマーク」を取得！ ・産前・産後、育児休暇(規定あり)！女性の育休・産休取得率100% ・時短勤務制度あり！お子さんが小学校卒業まで利用することが可能 求人コード【Q0009jF】 #積極採用中!ご応募はお早めに!

【パートカラーリスト募集】週1日3時間～OK！ブランク、Wワーク歓迎

仕事内容 仕事内容 美容師免許をお持ちの方の募集です。カラー専門店でお勤めの方や、アシスタント経験しかない方、ブランク、未経験の方でも歓迎いたします。ブリーチやハイライトなど特殊なカラー技術は必要なく白髪染めがメインのお仕事です。扶養内勤務の方もお気軽にご応募ください。 カラーリスト勤務のスタッフの声 /46歳・女性・パートスタッフ（勤務２年目） カットが苦手だけど、美容師の経験を活かしたいと思い応募しました。 美容師免許があれば何年ブランクがあってもよいと書いてあったものの、不安はありました。 面接で、悩みを相談したところブランクが数十年ある方が多く活躍していると伺いました。 私は20代のころスタイリストにはなれずアシスタントとして勤務していました。 その不安もあったのですが、研修制度があり、お店で研修をを重ねることで、昔のカンが戻りましたし最新の技術も学べ、改めて美容師の仕事の楽しさを実感しました。 カラーリストとして、長く活躍できる場を見つけることができました。

【美容師アシスタント募集】ブランク、スキル関係なく活躍◎

仕事内容 仕事内容 受付やスタイりストのサポートをお願いします。空き時間には、動画マニュアルを利用してレッスン。得意を活かして、カラーだけ、カットだけ、アシスタントのスペシャリストを目指すなど、働き方はいろいろあります。

《美容師募集》パートタイマーで稼げる環境を用意！年齢不問、ブランクから復職の方も活躍中！

仕事内容 仕事内容 美容師免許をお持ちの方の募集です。ブランクのあるスタイリストの方も歓迎です。時給＋歩合で高水準の給与体系。安定して働きたい方にも、しっかり稼ぎたい方にも適した環境です。現役スタイリストの方は、これまでの経験を活かしてご活躍いただけます。一般的な美容技術ができれば問題ありません。特殊な技術は不要です。 スタイリスト勤務のスタッフの声 /48歳・女性・パートスタッフ（勤務5年目） 専門を卒業して美容師として勤務しましたが、結婚や出産で長く働くことができず、スタイリストになれず家庭に入りました。 子供も大きくなってきて自分の時間を作れるようになってきた時にこの求人を見つけました。 ブランクが20年以上ありましたが、研修を通じてスタイリストになれました。全国に展開する大手美容院ということもあり、研修や設備が充実しています。10代のころの夢が今叶ってとても嬉しいです。

パートタイマーで稼げる環境を用意！　 年齢不問、ブランクから復職の方も活躍中！！

仕事内容 仕事内容 美容師免許をお持ちの方の募集です。ブランクのあるスタイリストの方も歓迎です。時給＋歩合で高水準の給与体系。安定して働きたい方にも、しっかり稼ぎたい方にも適した環境です。現役スタイリストの方は、これまでの経験を活かしてご活躍いただけます。一般的な美容技術ができれば問題ありません。特殊な技術は不要です。 スタイリスト勤務のスタッフの声 /48歳・女性・パートスタッフ（勤務5年目） 専門を卒業して美容師として勤務しましたが、結婚や出産で長く働くことができず、スタイリストになれず家庭に入りました。 子供も大きくなってきて自分の時間を作れるようになってきた時にこの求人を見つけました。 ブランクが20年以上ありましたが、研修を通じてスタイリストになれました。全国に展開する大手美容院ということもあり、研修や設備が充実しています。10代のころの夢が今叶ってとても嬉しいです。

【パートカラーリスト募集】週1日3時間～OK！ブランク、Wワーク歓迎

仕事内容 仕事内容 美容師免許をお持ちの方の募集です。カラー専門店でお勤めの方や、アシスタント経験しかない方、ブランク、未経験の方でも歓迎いたします。ブリーチやハイライトなど特殊なカラー技術は必要なく白髪染めがメインのお仕事です。扶養内勤務の方もお気軽にご応募ください。 カラーリスト勤務のスタッフの声 /46歳・女性・パートスタッフ（勤務２年目） カットが苦手だけど、美容師の経験を活かしたいと思い応募しました。 美容師免許があれば何年ブランクがあってもよいと書いてあったものの、不安はありました。 面接で、悩みを相談したところブランクが数十年ある方が多く活躍していると伺いました。 私は20代のころスタイリストにはなれずアシスタントとして勤務していました。 その不安もあったのですが、研修制度があり、お店で研修をを重ねることで、昔のカンが戻りましたし最新の技術も学べ、改めて美容師の仕事の楽しさを実感しました。 カラーリストとして、長く活躍できる場を見つけることができました。

パートタイマーで稼げる環境を用意！　 年齢不問、ブランクから復職の方も活躍中！！

仕事内容 仕事内容 美容師免許をお持ちの方の募集です。ブランクのあるスタイリストの方も歓迎です。時給＋歩合で高水準の給与体系。安定して働きたい方にも、しっかり稼ぎたい方にも適した環境です。現役スタイリストの方は、これまでの経験を活かしてご活躍いただけます。一般的な美容技術ができれば問題ありません。特殊な技術は不要です。 スタイリスト勤務のスタッフの声 /48歳・女性・パートスタッフ（勤務5年目） 専門を卒業して美容師として勤務しましたが、結婚や出産で長く働くことができず、スタイリストになれず家庭に入りました。 子供も大きくなってきて自分の時間を作れるようになってきた時にこの求人を見つけました。 ブランクが20年以上ありましたが、研修を通じてスタイリストになれました。全国に展開する大手美容院ということもあり、研修や設備が充実しています。10代のころの夢が今叶ってとても嬉しいです。

【パートカラーリスト募集】週1日3時間～OK！ブランク、Wワーク歓迎

仕事内容 仕事内容 美容師免許をお持ちの方の募集です。カラー専門店でお勤めの方や、アシスタント経験しかない方、ブランク、未経験の方でも歓迎いたします。ブリーチやハイライトなど特殊なカラー技術は必要なく白髪染めがメインのお仕事です。扶養内勤務の方もお気軽にご応募ください。 カラーリスト勤務のスタッフの声 /46歳・女性・パートスタッフ（勤務２年目） カットが苦手だけど、美容師の経験を活かしたいと思い応募しました。 美容師免許があれば何年ブランクがあってもよいと書いてあったものの、不安はありました。 面接で、悩みを相談したところブランクが数十年ある方が多く活躍していると伺いました。 私は20代のころスタイリストにはなれずアシスタントとして勤務していました。 その不安もあったのですが、研修制度があり、お店で研修をを重ねることで、昔のカンが戻りましたし最新の技術も学べ、改めて美容師の仕事の楽しさを実感しました。 カラーリストとして、長く活躍できる場を見つけることができました。

パートタイマーで稼げる環境を用意！　 年齢不問、ブランクから復職の方も活躍中！！

仕事内容 仕事内容 美容師免許をお持ちの方の募集です。ブランクのあるスタイリストの方も歓迎です。時給＋歩合で高水準の給与体系。安定して働きたい方にも、しっかり稼ぎたい方にも適した環境です。現役スタイリストの方は、これまでの経験を活かしてご活躍いただけます。一般的な美容技術ができれば問題ありません。特殊な技術は不要です。 スタイリスト勤務のスタッフの声 /48歳・女性・パートスタッフ（勤務5年目） 専門を卒業して美容師として勤務しましたが、結婚や出産で長く働くことができず、スタイリストになれず家庭に入りました。 子供も大きくなってきて自分の時間を作れるようになってきた時にこの求人を見つけました。 ブランクが20年以上ありましたが、研修を通じてスタイリストになれました。全国に展開する大手美容院ということもあり、研修や設備が充実しています。10代のころの夢が今叶ってとても嬉しいです。

【パートカラーリスト募集】週1日3時間～OK！ブランク、Wワーク歓迎

仕事内容 仕事内容 美容師免許をお持ちの方の募集です。カラー専門店でお勤めの方や、アシスタント経験しかない方、ブランク、未経験の方でも歓迎いたします。ブリーチやハイライトなど特殊なカラー技術は必要なく白髪染めがメインのお仕事です。扶養内勤務の方もお気軽にご応募ください。 カラーリスト勤務のスタッフの声 /46歳・女性・パートスタッフ（勤務２年目） カットが苦手だけど、美容師の経験を活かしたいと思い応募しました。 美容師免許があれば何年ブランクがあってもよいと書いてあったものの、不安はありました。 面接で、悩みを相談したところブランクが数十年ある方が多く活躍していると伺いました。 私は20代のころスタイリストにはなれずアシスタントとして勤務していました。 その不安もあったのですが、研修制度があり、お店で研修をを重ねることで、昔のカンが戻りましたし最新の技術も学べ、改めて美容師の仕事の楽しさを実感しました。 カラーリストとして、長く活躍できる場を見つけることができました。

パートタイマーで稼げる環境を用意！　 年齢不問、ブランクから復職の方も活躍中！！

仕事内容 仕事内容 美容師免許をお持ちの方の募集です。ブランクのあるスタイリストの方も歓迎です。時給＋歩合で高水準の給与体系。安定して働きたい方にも、しっかり稼ぎたい方にも適した環境です。現役スタイリストの方は、これまでの経験を活かしてご活躍いただけます。一般的な美容技術ができれば問題ありません。特殊な技術は不要です。 スタイリスト勤務のスタッフの声 /48歳・女性・パートスタッフ（勤務5年目） 専門を卒業して美容師として勤務しましたが、結婚や出産で長く働くことができず、スタイリストになれず家庭に入りました。 子供も大きくなってきて自分の時間を作れるようになってきた時にこの求人を見つけました。 ブランクが20年以上ありましたが、研修を通じてスタイリストになれました。全国に展開する大手美容院ということもあり、研修や設備が充実しています。10代のころの夢が今叶ってとても嬉しいです。

《美容師募集》週1日3時間～レギュラーワークまで！主婦（夫）・幅広い年代が活躍しています

仕事内容 仕事内容 美容師免許お持ちの方の募集です。カットやカラー専門店でお勤めの方や、ブランクある方も歓迎します。時給＋歩合で高時給！働きやすさはバッチリ・扶養内勤務も◎現役スタイリストの方、好待遇でお迎えします。一般的な技術ができればOK、特殊な技術は不要です【美容師スタイリスト業務全般】 スタイリスト勤務のスタッフの声 /48歳・女性・パートスタッフ（勤務5年目） 専門を卒業して美容師として勤務しましたが、結婚や出産で長く働くことができず、スタイリストになれず家庭に入りました。 子供も大きくなってきて自分の時間を作れるようになってきた時にこの求人を見つけました。 ブランクが20年以上ありましたが、研修を通じてスタイリストになれました。全国に展開する大手美容院ということもあり、研修や設備が充実しています。10代のころの夢が今叶ってとても嬉しいです。 シフトの融通も利くので、通いやすかったことも続けることができた理由の一つです。 夢はこの年になっても叶えることができるんだ、と自分の体験を通じてたくさんの方に伝えたいです。

《美容師募集》週1日3時間～レギュラーワークまで！主婦（夫）・幅広い年代が活躍しています

仕事内容 仕事内容 美容師免許お持ちの方の募集です。カットやカラー専門店でお勤めの方や、ブランクある方も歓迎します。時給＋歩合で高時給！働きやすさはバッチリ・扶養内勤務も◎現役スタイリストの方、好待遇でお迎えします。一般的な技術ができればOK、特殊な技術は不要です【美容師スタイリスト業務全般】 スタイリスト勤務のスタッフの声 /48歳・女性・パートスタッフ（勤務5年目） 専門を卒業して美容師として勤務しましたが、結婚や出産で長く働くことができず、スタイリストになれず家庭に入りました。 子供も大きくなってきて自分の時間を作れるようになってきた時にこの求人を見つけました。 ブランクが20年以上ありましたが、研修を通じてスタイリストになれました。全国に展開する大手美容院ということもあり、研修や設備が充実しています。10代のころの夢が今叶ってとても嬉しいです。 シフトの融通も利くので、通いやすかったことも続けることができた理由の一つです。 夢はこの年になっても叶えることができるんだ、と自分の体験を通じてたくさんの方に伝えたいです。

《美容師募集》週1日3時間～レギュラーワークまで！主婦（夫）・幅広い年代が活躍しています

仕事内容 仕事内容 美容師免許お持ちの方の募集です。カットやカラー専門店でお勤めの方や、ブランクある方も歓迎します。時給＋歩合で高時給！働きやすさはバッチリ・扶養内勤務も◎現役スタイリストの方、好待遇でお迎えします。一般的な技術ができればOK、特殊な技術は不要です【美容師スタイリスト業務全般】 スタイリスト勤務のスタッフの声 /48歳・女性・パートスタッフ（勤務5年目） 専門を卒業して美容師として勤務しましたが、結婚や出産で長く働くことができず、スタイリストになれず家庭に入りました。 子供も大きくなってきて自分の時間を作れるようになってきた時にこの求人を見つけました。 ブランクが20年以上ありましたが、研修を通じてスタイリストになれました。全国に展開する大手美容院ということもあり、研修や設備が充実しています。10代のころの夢が今叶ってとても嬉しいです。 シフトの融通も利くので、通いやすかったことも続けることができた理由の一つです。 夢はこの年になっても叶えることができるんだ、と自分の体験を通じてたくさんの方に伝えたいです。

《美容師募集》週1日3時間～レギュラーワークまで！主婦（夫）・幅広い年代が活躍しています

仕事内容 仕事内容 美容師免許お持ちの方の募集です。カットやカラー専門店でお勤めの方や、ブランクある方も歓迎します。時給＋歩合で高時給！働きやすさはバッチリ・扶養内勤務も◎現役スタイリストの方、好待遇でお迎えします。一般的な技術ができればOK、特殊な技術は不要です【美容師スタイリスト業務全般】 スタイリスト勤務のスタッフの声 /48歳・女性・パートスタッフ（勤務5年目） 専門を卒業して美容師として勤務しましたが、結婚や出産で長く働くことができず、スタイリストになれず家庭に入りました。 子供も大きくなってきて自分の時間を作れるようになってきた時にこの求人を見つけました。 ブランクが20年以上ありましたが、研修を通じてスタイリストになれました。全国に展開する大手美容院ということもあり、研修や設備が充実しています。10代のころの夢が今叶ってとても嬉しいです。 シフトの融通も利くので、通いやすかったことも続けることができた理由の一つです。 夢はこの年になっても叶えることができるんだ、と自分の体験を通じてたくさんの方に伝えたいです。

《美容師募集》週1日3時間～レギュラーワークまで！主婦（夫）・幅広い年代が活躍しています

仕事内容 仕事内容 美容師免許お持ちの方の募集です。カットやカラー専門店でお勤めの方や、ブランクある方も歓迎します。時給＋歩合で高時給！働きやすさはバッチリ・扶養内勤務も◎現役スタイリストの方、好待遇でお迎えします。一般的な技術ができればOK、特殊な技術は不要です【美容師スタイリスト業務全般】 スタイリスト勤務のスタッフの声 /48歳・女性・パートスタッフ（勤務5年目） 専門を卒業して美容師として勤務しましたが、結婚や出産で長く働くことができず、スタイリストになれず家庭に入りました。 子供も大きくなってきて自分の時間を作れるようになってきた時にこの求人を見つけました。 ブランクが20年以上ありましたが、研修を通じてスタイリストになれました。全国に展開する大手美容院ということもあり、研修や設備が充実しています。10代のころの夢が今叶ってとても嬉しいです。 シフトの融通も利くので、通いやすかったことも続けることができた理由の一つです。 夢はこの年になっても叶えることができるんだ、と自分の体験を通じてたくさんの方に伝えたいです。

理想の売場をゼロから創る！自ら仕入れて売る商売の面白さを！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：仕入/バイヤー、店長/支配人（スーパー/ホームセンター）、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） “あなたなら、この売場で どんな『ワクワク』を仕掛けますか？” 目指すのは、日常のお買い物を 感動に変える「食のテーマパーク」。 その最前線でアイデアを形にするのが ロピアの現場スタッフです。 精肉、鮮魚、青果、惣菜、食品、店舗管理。 6つのどの部門においても 大きな裁量が与えられ、 「何を、どう売るか」はあなたの手次第。 店舗限定のオリジナル商品企画から 活気あふれる売場づくりまで、 挑戦できるフィールドが広がっています。 精肉店としてスタートしたロピアの理念は、 「同じ商品ならより安く、同じ価格ならより良いものを」。 美味しい食を通して 「もっと食卓を豊かに、楽しくしたい」 という想いを胸に挑戦を重ね、 2031年にはグループ売上2兆円という 大きな未来を目指して 急速に成長を続けています。 この飛躍的な成長を支えているのが 本部からの指示を待つのではなく、 各店舗のチーフが 『最小単位の経営責任者』として、 仕入れ・価格・売場・ 商品開発までを一括して主導する 「100%現場主義・個店主義」の文化です。 あなたのひらめきや工夫が ダイレクトに店舗の活気と お客様の笑顔に結びつく やりがいがあります。 私たちが大切にしているのは、 「働くスタッフはもちろん、そのお子さんまで働きたいと思えるような温かいお店づくり」。 経験の有無は問いません。 失敗を恐れず、 仲間と共にアイデアをカタチにしていく。 そんな刺激的で温かい毎日のなかで、 あなたの才能を開花させてみませんか？ 私たちと共にワクワクする未来を描き、 一生モノの挑戦をここから始めましょう！ ―――――この求人のPOINT――――― ・初年度想定年収351万円～700万円 ・最短2～3ヶ月でチーフへの昇格も可能 ・チーフ平均年収：630万円 ―――――――――――――――――― 【お任せする業務と役割】 将来のチーフ候補として 店舗の“顔”である 青果部門へ配属となります。 鮮やかな色彩や旬の香りで 季節の訪れを最初に届ける 重要な売り場を担当。 仕入れから加工・販売まで トータルに手掛けます。 ＜主な担当業務＞ ・全国・海外からの仕入れ、価格設定 ・カットフルーツやスイーツの製造 ・季節感を演出する売場作りと接客 産地ごとの旬を見極める 「目利き力」が格段に向上。 自ら買い付けた商品を 理想の売場で提案できる 大きなやりがいがあります。 ＜店舗の顔。「人で売る」真の商売＞ 市場や産地へ直接足を運び 生産者と関わり買い付ける 本格的な目利きを追求。 「人で売る」ことを大切にし 接客を通して商品の魅力を ダイレクトにお伝えする 商売の原点を体感できます。 【自らの手で商売を動かす面白さ】 一般的なスーパーでは 本部の指示に従って 商品を売るのが主流です。 ですがロピアの主役は 各売場のチーフたち。 仕入れや販売価格まで 自分たちの手で決めます。 各部門のトップとして 地域に応じた仕掛けをし 独自商品の企画まで主導。 100％現場主義のスタイルで 本物の商売を追求できます。 100％売場主導による 製造小売こそがロピアの真骨頂です。 【一人ひとりの成長を支える教育風土】 入社後は店舗へ即配属。 現場での実践を通して 専任の先輩スタッフが 技術や基本を指導します。 入社3ヶ月目の初期研修や 半年後のフォロー研修で 同期と現状を共有し 次の目標を明確化。 さらに専門性を高める講座や ニューヨーク等での 海外店舗の視察研修など 経営視点を育むための 充実した研修をご用意。 【大きな手応えと挑戦の厳しさ】 市場で億単位の食材を動かす ダイナミックな商売を 若手のうちから体感できる 最高の環境があります。 自分の工夫が反響を生み 数字として成果に出る 格別のやりがいです。 年齢や社歴に関係なく、 成果を出せば最短2～3ヶ月で チーフへ昇格可能であり、 平均年収630万円、 さらには年収1,000万円も 目指せます。 その反面マニュアルがなく 自ら考え行動し続ける 主体性と粘り強さが 強く求められます。 【会社の風土と働く環境】 「食生活ロピア」を掲げ 食のテーマパークを目指す 食品総合流通企業です。 各売り場は個人商店のよう。 「最小単位の経営者」である チーフたちが大きな権限を持ち 仕入れや価格を決めます。 メリハリある環境作りとして 週休2日制を導入。（原則週2日休み／繁忙期等により週1日となる場合は振替休日・代休を取得） プライベートの時間も 大切にしながら働けます。 ※年間休日は規定による ・一般職：年間休日120日 ・当社規定グレード以上：年間休日108日 ・全国165店舗に展開中 ・社員平均年齢／36.7歳 【自分たちの手で生むワクワク】 生産から製造・外食まで 幅広く事業を手掛ける 総合流通企業として 食のワクワクを提供。 目を引く商品づくりや 活気ある売場デザイン 店舗ごとのイベント等 現場の発想をカタチに。 アイデアを仲間と形にし お客様の反響と売上に繋がる。 商売の醍醐味をダイレクトに 実感できる環境です。

現場の発想がそのまま商品に！惣菜の企画・仕入・調理に一貫挑戦

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、エリアマネージャー（スーパー/ホームセンター）、仕入/バイヤー “あなたなら、この売場で どんな『ワクワク』を仕掛けますか？” 目指すのは、日常のお買い物を 感動に変える「食のテーマパーク」。 その最前線でアイデアを形にするのが ロピアの現場スタッフです。 精肉、鮮魚、青果、惣菜、食品、店舗管理。 6つのどの部門においても 大きな裁量が与えられ、 「何を、どう売るか」はあなたの手次第。 店舗限定のオリジナル商品企画から 活気あふれる売場づくりまで、 挑戦できるフィールドが広がっています。 精肉店としてスタートしたロピアの理念は、 「同じ商品ならより安く、同じ価格ならより良いものを」。 美味しい食を通して 「もっと食卓を豊かに、楽しくしたい」 という想いを胸に挑戦を重ね、 2031年にはグループ売上2兆円という 大きな未来を目指して 急速に成長を続けています。 この飛躍的な成長を支えているのが 本部からの指示を待つのではなく、 各店舗のチーフが 『最小単位の経営責任者』として、 仕入れ・価格・売場・ 商品開発までを一括して主導する 「100%現場主義・個店主義」の文化です。 あなたのひらめきや工夫が ダイレクトに店舗の活気と お客様の笑顔に結びつく やりがいがあります。 私たちが大切にしているのは、 「働くスタッフはもちろん、そのお子さんまで働きたいと思えるような温かいお店づくり」。 経験の有無は問いません。 失敗を恐れず、 仲間と共にアイデアをカタチにしていく。 そんな刺激的で温かい毎日のなかで、 あなたの才能を開花させてみませんか？ 私たちと共にワクワクする未来を描き、 一生モノの挑戦をここから始めましょう！ ―――――この求人のPOINT――――― ・初年度想定年収351万円～700万円 ・最短2～3ヶ月でチーフへの昇格も可能 ・チーフ平均年収：630万円 ―――――――――――――――――― 【お任せする業務と役割】 将来のチーフ候補として 話題の惣菜部門へ 配属となります。 肉・魚・野菜など 厳選食材を自由に組み合わせ アイデア次第で無限の ヒットメニューを生み出す ロピア屈指の部門です。 ＜主な担当業務＞ ・お弁当・惣菜・ピザ等の厨房調理 ・パック詰め・品出し・活気ある声出し ・新商品開発・仕入れ・価格の設定 現場スタッフのひらめきが そのまま商品化に直結。 自分が考案した商品が お客様に選ばれる瞬間を 間近で実感できるやりがいがあります。 ＜アイデア無限。「デカ盛り」の仕掛け人＞ 食材や調理法の枠を超え ロピアの独自性を最も 表現できる大人気部門。 本格派の自家製ピザや 名物「モンスターバーガー」等 インパクトと味を両立した 話題のヒット商品を 自らの発想で企画し仕掛けられます。 【自らの手で商売を動かす面白さ】 一般的なスーパーでは 本部の指示に従って 商品を売るのが主流です。 ですがロピアの主役は 各売場のチーフたち。 仕入れや販売価格まで 自分たちの手で決めます。 各部門のトップとして 地域に応じた仕掛けをし 独自商品の企画まで主導。 100％現場主義のスタイルで 本物の商売を追求できます。 100％売場主導による 製造小売こそがロピアの真骨頂です。 【一人ひとりの成長を支える教育風土】 入社後は店舗へ即配属。 現場での実践を通して 専任の先輩スタッフが 技術や基本を指導します。 入社3ヶ月目の初期研修や 半年後のフォロー研修で 同期と現状を共有し 次の目標を明確化。 さらに専門性を高める講座や ニューヨーク等での 海外店舗の視察研修など 経営視点を育むための 充実した研修をご用意。 【大きな手応えと挑戦の厳しさ】 市場で億単位の食材を動かす ダイナミックな商売を 若手のうちから体感できる 最高の環境があります。 自分の工夫が反響を生み 数字として成果に出る 格別のやりがいです。 年齢や社歴に関係なく、 成果を出せば最短2～3ヶ月で チーフへ昇格可能であり、 平均年収630万円、 さらには年収1,000万円も 目指せます。 その反面マニュアルがなく 自ら考え行動し続ける 主体性と粘り強さが 強く求められます。 【会社の風土と働く環境】 「食生活ロピア」を掲げ 食のテーマパークを目指す 食品総合流通企業です。 各売り場は個人商店のよう。 「最小単位の経営者」である チーフたちが大きな権限を持ち 仕入れや価格を決めます。 メリハリある環境作りとして 週休2日制を導入。（原則週2日休み／繁忙期等により週1日となる場合は振替休日・代休を取得） プライベートの時間も 大切にしながら働けます。 ※年間休日は規定による ・一般職：年間休日120日 ・当社規定グレード以上：年間休日108日 ・全国165店舗に展開中 ・社員平均年齢／36.7歳 【自分たちの手で生むワクワク】 生産から製造・外食まで 幅広く事業を手掛ける 総合流通企業として 食のワクワクを提供。 目を引く商品づくりや 活気ある売場デザイン 店舗ごとのイベント等 現場の発想をカタチに。 アイデアを仲間と形にし お客様の反響と売上に繋がる。 商売の醍醐味をダイレクトに 実感できる環境です。

転居を伴う異動なし！野菜・果物の仕入れから売場づくりまで挑戦

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、仕入/バイヤー、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） “あなたなら、この売場で どんな『ワクワク』を仕掛けますか？” 目指すのは、日常のお買い物を 感動に変える「食のテーマパーク」。 その最前線でアイデアを形にするのが ロピアの現場スタッフです。 精肉、鮮魚、青果、惣菜、食品、店舗管理。 6つのどの部門においても 大きな裁量が与えられ、 「何を、どう売るか」はあなたの手次第。 店舗限定のオリジナル商品企画から 活気あふれる売場づくりまで、 挑戦できるフィールドが広がっています。 精肉店としてスタートしたロピアの理念は、 「同じ商品ならより安く、同じ価格ならより良いものを」。 美味しい食を通して 「もっと食卓を豊かに、楽しくしたい」 という想いを胸に挑戦を重ね、 2031年にはグループ売上2兆円という 大きな未来を目指して 急速に成長を続けています。 この飛躍的な成長を支えているのが 本部からの指示を待つのではなく、 各店舗のチーフが 『最小単位の経営責任者』として、 仕入れ・価格・売場・ 商品開発までを一括して主導する 「100%現場主義・個店主義」の文化です。 あなたのひらめきや工夫が ダイレクトに店舗の活気と お客様の笑顔に結びつく やりがいがあります。 私たちが大切にしているのは、 「働くスタッフはもちろん、そのお子さんまで働きたいと思えるような温かいお店づくり」。 経験の有無は問いません。 失敗を恐れず、 仲間と共にアイデアをカタチにしていく。 そんな刺激的で温かい毎日のなかで、 あなたの才能を開花させてみませんか？ 私たちと共にワクワクする未来を描き、 一生モノの挑戦をここから始めましょう！ ―――――この求人のPOINT――――― ・転居を伴う異動なし！地域で長く働ける ・初年度想定年収309万円～700万円 ・最短2～3ヶ月でチーフへの昇格も可能 ・チーフ平均年収：630万円 ―――――――――――――――――― 【お任せする業務と役割】 将来のチーフ候補として 店舗の“顔”である 青果部門へ配属となります。 鮮やかな色彩や旬の香りで 季節の訪れを最初に届ける 重要な売り場を担当。 仕入れから加工・販売まで トータルに手掛けます。 ＜主な担当業務＞ ・全国・海外からの仕入れ、価格設定 ・カットフルーツやスイーツの製造 ・季節感を演出する売場作りと接客 産地ごとの旬を見極める 「目利き力」が格段に向上。 自ら買い付けた商品を 理想の売場で提案できる 大きなやりがいがあります。 ＜店舗の顔。「人で売る」真の商売＞ 市場や産地へ直接足を運び 生産者と関わり買い付ける 本格的な目利きを追求。 「人で売る」ことを大切にし 接客を通して商品の魅力を ダイレクトにお伝えする 商売の原点を体感できます。 【自らの手で商売を動かす面白さ】 一般的なスーパーでは 本部の指示に従って 商品を売るのが主流です。 ですがロピアの主役は 各売場のチーフたち。 仕入れや販売価格まで 自分たちの手で決めます。 各部門のトップとして 地域に応じた仕掛けをし 独自商品の企画まで主導。 100％現場主義のスタイルで 本物の商売を追求できます。 100％売場主導による 製造小売こそがロピアの真骨頂です。 【一人ひとりの成長を支える教育風土】 入社後は店舗へ即配属。 現場での実践を通して 専任の先輩スタッフが 技術や基本を指導します。 入社3ヶ月目の初期研修や 半年後のフォロー研修で 同期と現状を共有し 次の目標を明確化。 さらに専門性を高める講座や ニューヨーク等での 海外店舗の視察研修など 経営視点を育むための 充実した研修をご用意。 【大きな手応えと挑戦の厳しさ】 市場で億単位の食材を動かす ダイナミックな商売を 若手のうちから体感できる 最高の環境があります。 自分の工夫が反響を生み 数字として成果に出る 格別のやりがいです。 年齢や社歴に関係なく、 成果を出せば最短2～3ヶ月で チーフへ昇格可能であり、 平均年収630万円、 さらには年収1,000万円も 目指せます。 その反面マニュアルがなく 自ら考え行動し続ける 主体性と粘り強さが 強く求められます。 【会社の風土と働く環境】 「食生活ロピア」を掲げ 食のテーマパークを目指す 食品総合流通企業です。 各売り場は個人商店のよう。 「最小単位の経営者」である チーフたちが大きな権限を持ち 仕入れや価格を決めます。 メリハリある環境作りとして 週休2日制を導入。（原則週2日休み／繁忙期等により週1日となる場合は振替休日・代休を取得） プライベートの時間も 大切にしながら働けます。 ※年間休日は規定による ・一般職：年間休日120日 ・当社規定グレード以上：年間休日108日 ・全国165店舗に展開中 ・社員平均年齢／36.7歳 【自分たちの手で生むワクワク】 生産から製造・外食まで 幅広く事業を手掛ける 総合流通企業として 食のワクワクを提供。 目を引く商品づくりや 活気ある売場デザイン 店舗ごとのイベント等 現場の発想をカタチに。 アイデアを仲間と形にし お客様の反響と売上に繋がる。 商売の醍醐味をダイレクトに 実感できる環境です。

チーフ平均年収630万円！仕入れ・売価・商品企画にも挑戦！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：仕入/バイヤー、店長/支配人（スーパー/ホームセンター）、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） “あなたなら、この売場で どんな『ワクワク』を仕掛けますか？” 目指すのは、日常のお買い物を 感動に変える「食のテーマパーク」。 その最前線でアイデアを形にするのが ロピアの現場スタッフです。 精肉、鮮魚、青果、惣菜、食品、店舗管理。 6つのどの部門においても 大きな裁量が与えられ、 「何を、どう売るか」はあなたの手次第。 店舗限定のオリジナル商品企画から 活気あふれる売場づくりまで、 挑戦できるフィールドが広がっています。 精肉店としてスタートしたロピアの理念は、 「同じ商品ならより安く、同じ価格ならより良いものを」。 美味しい食を通して 「もっと食卓を豊かに、楽しくしたい」 という想いを胸に挑戦を重ね、 2031年にはグループ売上2兆円という 大きな未来を目指して 急速に成長を続けています。 この飛躍的な成長を支えているのが 本部からの指示を待つのではなく、 各店舗のチーフが 『最小単位の経営責任者』として、 仕入れ・価格・売場・ 商品開発までを一括して主導する 「100%現場主義・個店主義」の文化です。 あなたのひらめきや工夫が ダイレクトに店舗の活気と お客様の笑顔に結びつく やりがいがあります。 私たちが大切にしているのは、 「働くスタッフはもちろん、そのお子さんまで働きたいと思えるような温かいお店づくり」。 経験の有無は問いません。 失敗を恐れず、 仲間と共にアイデアをカタチにしていく。 そんな刺激的で温かい毎日のなかで、 あなたの才能を開花させてみませんか？ 私たちと共にワクワクする未来を描き、 一生モノの挑戦をここから始めましょう！ ―――――この求人のPOINT――――― ・初年度想定年収325万円～700万円 ・最短2～3ヶ月でチーフへの昇格も可能 ・チーフ平均年収：630万円 ―――――――――――――――――― 【お任せする業務と役割】 将来のチーフ候補として 店舗最大級の売場を誇る 食品部門へ配属となります。 冷凍・冷蔵品やお菓子 飲料や各種調味料まで 多彩な商品を扱いながら ファミリー層向けPBの 商品企画まで手掛けます。 ＜主な担当業務＞ ・商品の発注・仕入れ・在庫管理 ・棚への品出し・陳列・POP作成 ・季節ごとの特設売場の企画演出 売価や陳列を自ら考え 個性あふれる売場を創作。 ロピア名物のダイナミックな 名物陳列やアピールPOPで お客様をワクワクさせる 空間づくりを楽しめます。 ＜全商品の6割。最大売場をプロデュース＞ 調味料や日配品、お酒など 全商品の6割を占める ロピアの「花形」部門です。 経験や知識が少なくても アイデア次第で若手から 大活躍できる環境があり チーフ昇格後は大人気の プライベートブランドの 商品開発にも直接挑戦できます。 【自らの手で商売を動かす面白さ】 一般的なスーパーでは 本部の指示に従って 商品を売るのが主流です。 ですがロピアの主役は 各売場のチーフたち。 仕入れや販売価格まで 自分たちの手で決めます。 各部門のトップとして 地域に応じた仕掛けをし 独自商品の企画まで主導。 100％現場主義のスタイルで 本物の商売を追求できます。 100％売場主導による 製造小売こそがロピアの真骨頂です。 【一人ひとりの成長を支える教育風土】 入社後は店舗へ即配属。 現場での実践を通して 専任の先輩スタッフが 技術や基本を指導します。 入社3ヶ月目の初期研修や 半年後のフォロー研修で 同期と現状を共有し 次の目標を明確化。 さらに専門性を高める講座や ニューヨーク等での 海外店舗の視察研修など 経営視点を育むための 充実した研修をご用意。 【大きな手応えと挑戦の厳しさ】 市場で億単位の食材を動かす ダイナミックな商売を 若手のうちから体感できる 最高の環境があります。 自分の工夫が反響を生み 数字として成果に出る 格別のやりがいです。 年齢や社歴に関係なく、 成果を出せば最短2～3ヶ月で チーフへ昇格可能であり、 平均年収630万円、 さらには年収1,000万円も 目指せます。 その反面マニュアルがなく 自ら考え行動し続ける 主体性と粘り強さが 強く求められます。 【会社の風土と働く環境】 「食生活ロピア」を掲げ 食のテーマパークを目指す 食品総合流通企業です。 各売り場は個人商店のよう。 「最小単位の経営者」である チーフたちが大きな権限を持ち 仕入れや価格を決めます。 メリハリある環境作りとして 週休2日制を導入。（原則週2日休み／繁忙期等により週1日となる場合は振替休日・代休を取得） プライベートの時間も 大切にしながら働けます。 ※年間休日は規定による ・一般職：年間休日120日 ・当社規定グレード以上：年間休日108日 ・全国165店舗に展開中 ・社員平均年齢／36.7歳 【自分たちの手で生むワクワク】 生産から製造・外食まで 幅広く事業を手掛ける 総合流通企業として 食のワクワクを提供。 目を引く商品づくりや 活気ある売場デザイン 店舗ごとのイベント等 現場の発想をカタチに。 アイデアを仲間と形にし お客様の反響と売上に繋がる。 商売の醍醐味をダイレクトに 実感できる環境です。

各部門の社長を支え束ねる！店舗の一体感を創る要のポジション！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：店長/支配人（スーパー/ホームセンター）、スーパーバイザー/ラウンダー、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） “あなたなら、この売場で どんな『ワクワク』を仕掛けますか？” 目指すのは、日常のお買い物を 感動に変える「食のテーマパーク」。 その最前線でアイデアを形にするのが ロピアの現場スタッフです。 精肉、鮮魚、青果、惣菜、食品、店舗管理。 6つのどの部門においても 大きな裁量が与えられ、 「何を、どう売るか」はあなたの手次第。 店舗限定のオリジナル商品企画から 活気あふれる売場づくりまで、 挑戦できるフィールドが広がっています。 精肉店としてスタートしたロピアの理念は、 「同じ商品ならより安く、同じ価格ならより良いものを」。 美味しい食を通して 「もっと食卓を豊かに、楽しくしたい」 という想いを胸に挑戦を重ね、 2031年にはグループ売上2兆円という 大きな未来を目指して 急速に成長を続けています。 この飛躍的な成長を支えているのが 本部からの指示を待つのではなく、 各店舗のチーフが 『最小単位の経営責任者』として、 仕入れ・価格・売場・ 商品開発までを一括して主導する 「100%現場主義・個店主義」の文化です。 あなたのひらめきや工夫が ダイレクトに店舗の活気と お客様の笑顔に結びつく やりがいがあります。 私たちが大切にしているのは、 「働くスタッフはもちろん、そのお子さんまで働きたいと思えるような温かいお店づくり」。 経験の有無は問いません。 失敗を恐れず、 仲間と共にアイデアをカタチにしていく。 そんな刺激的で温かい毎日のなかで、 あなたの才能を開花させてみませんか？ 私たちと共にワクワクする未来を描き、 一生モノの挑戦をここから始めましょう！ ―――――この求人のPOINT――――― ・初年度想定年収351万円～700万円 ・最短2～3ヶ月でチーフへの昇格も可能 ・チーフ平均年収：630万円 ―――――――――――――――――― 【お任せする業務と役割】 将来のチーフ候補として 店舗全体の司令塔である 店舗管理部門へ配属。 店舗全体の運営を支え 円滑に回すための コントロールタワーです。 レジ業務、お客様の要望や ご意見への対応など 誰よりもお客様視点で 取り組みつつ スタッフ教育、文化の浸透等 お店を盤石にし成長させる 重要な役割を持ちます。 ＜主な担当業務＞ ・レジ業務、お客様対応、設備管理 ・従業員および顧客の管理 ・食品・精肉・青果・鮮魚・惣菜の 5部門間の取りまとめ ・店舗イベントの企画・運営・ Instagram等を活用した情報発信 ＜食のテーマパークを創る＞ 目指すのは日常のお買い物を 感動に変える食のテーマパーク。 最前線である店舗において 司令塔として全体をまとめ イベント企画や情報発信等 アイデアを形にできる仕事です。 指示を待つのではなく 現場スタッフの声から 新しいアイデアが生まれ 即座に実行に移される スピード感と活気があります。 【5事業部を横断し店舗を動かす】 店舗全体をまとめていくのが 店舗管理部門です。 レジ業務や設備管理 お客様対応、従業員管理等 運営を支える幅広業務を担い 各部門が商売に集中できるよう 店舗全体を俯瞰して 環境を整えるのも重要です。 いわば商店街の事務局。 部門の垣根を越えて 人や情報をつなぎ 店舗全体を動かしていく。 店舗の一体感を作れるのが ならではの醍醐味です。 【店舗を面白くする仕掛け人へ】 決められた管理業務を こなすだけではありません。 店舗でのイベント企画や Instagram等を活用した SNSでの情報発信など 現場から生まれたアイデアを 自ら形にすることができます。 こんなイベントをしたら もっと楽しんでもらえるか 店舗の魅力をSNSで発信したら 多くの方に知ってもらえるか そんな自由な発想を 実際の店舗で試せる環境です。 自分の企画によって お客様の反応が変わり 店舗が盛り上がっていく。 その変化を間近で感じるのが 大きなやりがいです。 【やりがいと、大変さ】 自ら課題を見つけ、考え 改善に取り組めるのが 大きな特徴です。 自分の判断や働きかけで 店舗運営が円滑になり お客様のより良い買い物体験に つながったときには 大きな達成感を得られます。 年齢や社歴に関係なく 成果を出せば最短2〜3ヶ月で チーフへの昇格も可能。 平均年収は630万円 さらには年収1000万円も 目指せます。 一方でマニュアルがないため 常に自ら考えて行動する 主体性と、失敗を恐れず 挑戦し続ける姿勢が必要です。 自分の力で店舗を より良くしていきたい方に これ以上ない環境です。 【会社の風土と働く環境】 「食生活ロピア」を掲げ 食のテーマパークを目指す 食品総合流通企業です。 各売り場は個人商店のよう。 「最小単位の経営者」である チーフたちが大きな権限を持ち 仕入れや価格を決めます。 メリハリある環境作りとして 週休2日制を導入。（原則週2日休み／繁忙期等により週1日となる場合は振替休日・代休を取得） プライベートの時間も 大切にしながら働けます。 ※年間休日は規定による ・一般職：年間休日120日 ・当社規定グレード以上：年間休日108日 ・全国165店舗に展開中 ・社員平均年齢／36.7歳 【自分たちの手で生むワクワク】 生産から製造・外食まで 幅広く事業を手掛ける 総合流通企業として 食のワクワクを提供。 目を引く商品づくりや 活気ある売場デザイン 店舗ごとのイベント等 現場の発想をカタチに。 アイデアを仲間と形にし お客様の反響と売上に繋がる。 商売の醍醐味をダイレクトに 実感できる環境です。

チーフ平均年収630万円！自分で考えた惣菜をヒット商品に✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、エリアマネージャー（スーパー/ホームセンター）、仕入/バイヤー “あなたなら、この売場で どんな『ワクワク』を仕掛けますか？” 目指すのは、日常のお買い物を 感動に変える「食のテーマパーク」。 その最前線でアイデアを形にするのが ロピアの現場スタッフです。 精肉、鮮魚、青果、惣菜、食品、店舗管理。 6つのどの部門においても 大きな裁量が与えられ、 「何を、どう売るか」はあなたの手次第。 店舗限定のオリジナル商品企画から 活気あふれる売場づくりまで、 挑戦できるフィールドが広がっています。 精肉店としてスタートしたロピアの理念は、 「同じ商品ならより安く、同じ価格ならより良いものを」。 美味しい食を通して 「もっと食卓を豊かに、楽しくしたい」 という想いを胸に挑戦を重ね、 2031年にはグループ売上2兆円という 大きな未来を目指して 急速に成長を続けています。 この飛躍的な成長を支えているのが 本部からの指示を待つのではなく、 各店舗のチーフが 『最小単位の経営責任者』として、 仕入れ・価格・売場・ 商品開発までを一括して主導する 「100%現場主義・個店主義」の文化です。 あなたのひらめきや工夫が ダイレクトに店舗の活気と お客様の笑顔に結びつく やりがいがあります。 私たちが大切にしているのは、 「働くスタッフはもちろん、そのお子さんまで働きたいと思えるような温かいお店づくり」。 経験の有無は問いません。 失敗を恐れず、 仲間と共にアイデアをカタチにしていく。 そんな刺激的で温かい毎日のなかで、 あなたの才能を開花させてみませんか？ 私たちと共にワクワクする未来を描き、 一生モノの挑戦をここから始めましょう！ ―――――この求人のPOINT――――― ・初年度想定年収325万円～700万円 ・最短2～3ヶ月でチーフへの昇格も可能 ・チーフ平均年収：630万円 ―――――――――――――――――― 【お任せする業務と役割】 将来のチーフ候補として 話題の惣菜部門へ 配属となります。 肉・魚・野菜など 厳選食材を自由に組み合わせ アイデア次第で無限の ヒットメニューを生み出す ロピア屈指の部門です。 ＜主な担当業務＞ ・お弁当・惣菜・ピザ等の厨房調理 ・パック詰め・品出し・活気ある声出し ・新商品開発・仕入れ・価格の設定 現場スタッフのひらめきが そのまま商品化に直結。 自分が考案した商品が お客様に選ばれる瞬間を 間近で実感できるやりがいがあります。 ＜アイデア無限。「デカ盛り」の仕掛け人＞ 食材や調理法の枠を超え ロピアの独自性を最も 表現できる大人気部門。 本格派の自家製ピザや 名物「モンスターバーガー」等 インパクトと味を両立した 話題のヒット商品を 自らの発想で企画し仕掛けられます。 【自らの手で商売を動かす面白さ】 一般的なスーパーでは 本部の指示に従って 商品を売るのが主流です。 ですがロピアの主役は 各売場のチーフたち。 仕入れや販売価格まで 自分たちの手で決めます。 各部門のトップとして 地域に応じた仕掛けをし 独自商品の企画まで主導。 100％現場主義のスタイルで 本物の商売を追求できます。 100％売場主導による 製造小売こそがロピアの真骨頂です。 【一人ひとりの成長を支える教育風土】 入社後は店舗へ即配属。 現場での実践を通して 専任の先輩スタッフが 技術や基本を指導します。 入社3ヶ月目の初期研修や 半年後のフォロー研修で 同期と現状を共有し 次の目標を明確化。 さらに専門性を高める講座や ニューヨーク等での 海外店舗の視察研修など 経営視点を育むための 充実した研修をご用意。 【大きな手応えと挑戦の厳しさ】 市場で億単位の食材を動かす ダイナミックな商売を 若手のうちから体感できる 最高の環境があります。 自分の工夫が反響を生み 数字として成果に出る 格別のやりがいです。 年齢や社歴に関係なく、 成果を出せば最短2～3ヶ月で チーフへ昇格可能であり、 平均年収630万円、 さらには年収1,000万円も 目指せます。 その反面マニュアルがなく 自ら考え行動し続ける 主体性と粘り強さが 強く求められます。 【会社の風土と働く環境】 「食生活ロピア」を掲げ 食のテーマパークを目指す 食品総合流通企業です。 各売り場は個人商店のよう。 「最小単位の経営者」である チーフたちが大きな権限を持ち 仕入れや価格を決めます。 メリハリある環境作りとして 週休2日制を導入。（原則週2日休み／繁忙期等により週1日となる場合は振替休日・代休を取得） プライベートの時間も 大切にしながら働けます。 ※年間休日は規定による ・一般職：年間休日120日 ・当社規定グレード以上：年間休日108日 ・全国165店舗に展開中 ・社員平均年齢／36.7歳 【自分たちの手で生むワクワク】 生産から製造・外食まで 幅広く事業を手掛ける 総合流通企業として 食のワクワクを提供。 目を引く商品づくりや 活気ある売場デザイン 店舗ごとのイベント等 現場の発想をカタチに。 アイデアを仲間と形にし お客様の反響と売上に繋がる。 商売の醍醐味をダイレクトに 実感できる環境です。

旬魚とお寿司で驚きを届ける！鮮魚惣菜や仕入れまで手掛ける！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：仕入/バイヤー、店長/支配人（スーパー/ホームセンター）、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） “あなたなら、この売場で どんな『ワクワク』を仕掛けますか？” 目指すのは、日常のお買い物を 感動に変える「食のテーマパーク」。 その最前線でアイデアを形にするのが ロピアの現場スタッフです。 精肉、鮮魚、青果、惣菜、食品、店舗管理。 6つのどの部門においても 大きな裁量が与えられ、 「何を、どう売るか」はあなたの手次第。 店舗限定のオリジナル商品企画から 活気あふれる売場づくりまで、 挑戦できるフィールドが広がっています。 精肉店としてスタートしたロピアの理念は、 「同じ商品ならより安く、同じ価格ならより良いものを」。 美味しい食を通して 「もっと食卓を豊かに、楽しくしたい」 という想いを胸に挑戦を重ね、 2031年にはグループ売上2兆円という 大きな未来を目指して 急速に成長を続けています。 この飛躍的な成長を支えているのが 本部からの指示を待つのではなく、 各店舗のチーフが 『最小単位の経営責任者』として、 仕入れ・価格・売場・ 商品開発までを一括して主導する 「100%現場主義・個店主義」の文化です。 あなたのひらめきや工夫が ダイレクトに店舗の活気と お客様の笑顔に結びつく やりがいがあります。 私たちが大切にしているのは、 「働くスタッフはもちろん、そのお子さんまで働きたいと思えるような温かいお店づくり」。 経験の有無は問いません。 失敗を恐れず、 仲間と共にアイデアをカタチにしていく。 そんな刺激的で温かい毎日のなかで、 あなたの才能を開花させてみませんか？ 私たちと共にワクワクする未来を描き、 一生モノの挑戦をここから始めましょう！ ―――――この求人のPOINT――――― ・初年度想定年収351万円～700万円 ・最短2～3ヶ月でチーフへの昇格も可能 ・チーフ平均年収：630万円 ―――――――――――――――――― 【お任せする業務と役割】 将来のチーフ候補として 活気あふれる鮮魚部門へ 配属となります。 全国から集まる旬の魚や 水産加工品、自慢のお寿司等 仕入れから加工・販売まで 一貫して手掛けます。 ＜主な担当業務＞ ・一尾丸ごとの三枚おろしや切り身加工 ・本鮪寿司や鮮魚惣菜の調理・作成 ・パック詰め、品出し、価格の設定 珍しい魚を扱う機会も多く さばく技術や包丁の扱いが 格段に磨かれる環境です。 調理しやすい柵状での提供や 新鮮な状態での冷凍保存等 コストを抑え美味しさを守る 工夫を凝らしています。 ＜驚きと活気。旬の鮮魚と名物寿司＞ 鮮度と圧倒的な活気を 目指す鮮魚部門。 旬の食材やお寿司まで トータルに手掛けます。 大トロ・中トロ・赤身を 贅沢に味わえる「ブーメラン」や 具材があふれる「ほぼ具巻き」等 ロピアならではの名物で お客様に感動を届けます。 【自らの手で商売を動かす面白さ】 一般的なスーパーでは 本部の指示に従って 商品を売るのが主流です。 ですがロピアの主役は 各売場のチーフたち。 仕入れや販売価格まで 自分たちの手で決めます。 各部門のトップとして 地域に応じた仕掛けをし 独自商品の企画まで主導。 100％現場主義のスタイルで 本物の商売を追求できます。 100％売場主導による 製造小売こそがロピアの真骨頂です。 【一人ひとりの成長を支える教育風土】 入社後は店舗へ即配属。 現場での実践を通して 専任の先輩スタッフが 技術や基本を指導します。 入社3ヶ月目の初期研修や 半年後のフォロー研修で 同期と現状を共有し 次の目標を明確化。 さらに専門性を高める講座や ニューヨーク等での 海外店舗の視察研修など 経営視点を育むための 充実した研修をご用意。 【大きな手応えと挑戦の厳しさ】 市場で億単位の食材を動かす ダイナミックな商売を 若手のうちから体感できる 最高の環境があります。 自分の工夫が反響を生み 数字として成果に出る 格別のやりがいです。 年齢や社歴に関係なく、 成果を出せば最短2～3ヶ月で チーフへ昇格可能であり、 平均年収630万円、 さらには年収1,000万円も 目指せます。 その反面マニュアルがなく 自ら考え行動し続ける 主体性と粘り強さが 強く求められます。 【会社の風土と働く環境】 「食生活ロピア」を掲げ 食のテーマパークを目指す 食品総合流通企業です。 各売り場は個人商店のよう。 「最小単位の経営者」である チーフたちが大きな権限を持ち 仕入れや価格を決めます。 メリハリある環境作りとして 週休2日制を導入。（原則週2日休み／繁忙期等により週1日となる場合は振替休日・代休を取得） プライベートの時間も 大切にしながら働けます。 ※年間休日は規定による ・一般職：年間休日120日 ・当社規定グレード以上：年間休日108日 ・全国165店舗に展開中 ・社員平均年齢／36.7歳 【自分たちの手で生むワクワク】 生産から製造・外食まで 幅広く事業を手掛ける 総合流通企業として 食のワクワクを提供。 目を引く商品づくりや 活気ある売場デザイン 店舗ごとのイベント等 現場の発想をカタチに。 アイデアを仲間と形にし お客様の反響と売上に繋がる。 商売の醍醐味をダイレクトに 実感できる環境です。

《美容師募集》有給消化率91%！プライベートも充実、キャリアアップでどんどん昇給できます

仕事内容 仕事内容 スタイリスト業務全般をお任せします（特殊スタイルなし）フリーの来店が多く集客管理は不要、ノルマはありません。毎月の新規出店で活躍の機会も豊富です。美容師以外のスキルも身につき、長くやりがいを感じられる環境です。 スタイリスト勤務のスタッフの声 /52歳・女性（勤務6年目） 私のような方に是非応募していただきたいです。 私は美容院を3社ほど転職をしていますが、美容業界は昇格が頭打ちのイメージがどこにもありました。 この会社は店舗も日本最大級なのでスタッフが多く活躍しています。 スタッフのいろいろな声を取り入れており、スタッフにやさしい制度や昇格制度が充実しています。10年ほどブランクがあった私も昇格し、マネージャーも目指せるポジションになりました。ずっと現場がいいという方もいらっしゃるので、そういう道を選ぶ方もたくさんいます。 女性が多く活躍していて、年齢問わず。営業時間も短く日曜休みの店舗もあります。 美容師は年収が低い職種と言われていますが、賢く稼げる制度が充実しています。 もっと若いことから出会えていたら・・と悔しく思います。 そういった悩みを抱える方にお勧めしたい職場です。

《店長候補募集》月給30万円～明確なキャリアアッププランあり◎何歳からでもチャレンジできます

仕事内容 仕事内容 スタイリストとしての感性や経験を活かしながら、キャリアアップをしませんか。売上をコントロールする数値管理、お店を満席にする集客企画など、一生モノのマネジメントスキルを基礎から学べる環境あり！「店舗経営」の主役にあなたのご入社をお待ちしています。マネジメント未経験でも安心してご応募ください。 スタイリスト勤務のスタッフの声 /52歳・女性（勤務6年目） 私のような方に是非応募していただきたいです。 私は美容院を3社ほど転職をしていますが、美容業界は昇格が頭打ちのイメージがどこにもありました。 この会社は店舗も日本最大級なのでスタッフが多く活躍しています。 スタッフのいろいろな声を取り入れており、スタッフにやさしい制度や昇格制度が充実しています。10年ほどブランクがあった私も昇格し、マネージャーも目指せるポジションになりました。ずっと現場がいいという方もいらっしゃるので、そういう道を選ぶ方もたくさんいます。 女性が多く活躍していて、年齢問わず。営業時間も短く日曜休みの店舗もあります。 美容師は年収が低い職種と言われていますが、賢く稼げる制度が充実しています。 もっと若いことから出会えていたら・・と悔しく思います。 そういった悩みを抱える方にお勧めしたい職場です。

《店長候補募集》月給30万円～明確なキャリアアッププランあり◎何歳からでもチャレンジできます

仕事内容 仕事内容 スタイリストとしての感性や経験を活かしながら、キャリアアップをしませんか。売上をコントロールする数値管理、お店を満席にする集客企画など、一生モノのマネジメントスキルを基礎から学べる環境あり！「店舗経営」の主役にあなたのご入社をお待ちしています。マネジメント未経験でも安心してご応募ください。 スタイリスト勤務のスタッフの声 /52歳・女性（勤務6年目） 私のような方に是非応募していただきたいです。 私は美容院を3社ほど転職をしていますが、美容業界は昇格が頭打ちのイメージがどこにもありました。 この会社は店舗も日本最大級なのでスタッフが多く活躍しています。 スタッフのいろいろな声を取り入れており、スタッフにやさしい制度や昇格制度が充実しています。10年ほどブランクがあった私も昇格し、マネージャーも目指せるポジションになりました。ずっと現場がいいという方もいらっしゃるので、そういう道を選ぶ方もたくさんいます。 女性が多く活躍していて、年齢問わず。営業時間も短く日曜休みの店舗もあります。 美容師は年収が低い職種と言われていますが、賢く稼げる制度が充実しています。 もっと若いことから出会えていたら・・と悔しく思います。 そういった悩みを抱える方にお勧めしたい職場です。

《美容師募集》有給消化率91%！プライベートも充実、キャリアアップでどんどん昇給できます

仕事内容 仕事内容 スタイリスト業務全般をお任せします（特殊スタイルなし）フリーの来店が多く集客管理は不要、ノルマはありません。毎月の新規出店で活躍の機会も豊富です。美容師以外のスキルも身につき、長くやりがいを感じられる環境です。 スタイリスト勤務のスタッフの声 /52歳・女性（勤務6年目） 私のような方に是非応募していただきたいです。 私は美容院を3社ほど転職をしていますが、美容業界は昇格が頭打ちのイメージがどこにもありました。 この会社は店舗も日本最大級なのでスタッフが多く活躍しています。 スタッフのいろいろな声を取り入れており、スタッフにやさしい制度や昇格制度が充実しています。10年ほどブランクがあった私も昇格し、マネージャーも目指せるポジションになりました。ずっと現場がいいという方もいらっしゃるので、そういう道を選ぶ方もたくさんいます。 女性が多く活躍していて、年齢問わず。営業時間も短く日曜休みの店舗もあります。 美容師は年収が低い職種と言われていますが、賢く稼げる制度が充実しています。 もっと若いことから出会えていたら・・と悔しく思います。 そういった悩みを抱える方にお勧めしたい職場です。

《美容師募集》有給消化率91%！プライベートも充実、キャリアアップでどんどん昇給できます

仕事内容 仕事内容 スタイリスト業務全般をお任せします（特殊スタイルなし）フリーの来店が多く集客管理は不要、ノルマはありません。毎月の新規出店で活躍の機会も豊富です。美容師以外のスキルも身につき、長くやりがいを感じられる環境です。 スタイリスト勤務のスタッフの声 /52歳・女性（勤務6年目） 私のような方に是非応募していただきたいです。 私は美容院を3社ほど転職をしていますが、美容業界は昇格が頭打ちのイメージがどこにもありました。 この会社は店舗も日本最大級なのでスタッフが多く活躍しています。 スタッフのいろいろな声を取り入れており、スタッフにやさしい制度や昇格制度が充実しています。10年ほどブランクがあった私も昇格し、マネージャーも目指せるポジションになりました。ずっと現場がいいという方もいらっしゃるので、そういう道を選ぶ方もたくさんいます。 女性が多く活躍していて、年齢問わず。営業時間も短く日曜休みの店舗もあります。 美容師は年収が低い職種と言われていますが、賢く稼げる制度が充実しています。 もっと若いことから出会えていたら・・と悔しく思います。 そういった悩みを抱える方にお勧めしたい職場です。

発注・仕入から売り方まで自分の手で！巨大な売場をプロデュース

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他小売/流通専門職、エリアマネージャー（スーパー/ホームセンター）、仕入/バイヤー “あなたなら、この売場で どんな『ワクワク』を仕掛けますか？” 目指すのは、日常のお買い物を 感動に変える「食のテーマパーク」。 その最前線でアイデアを形にするのが ロピアの現場スタッフです。 精肉、鮮魚、青果、惣菜、食品、店舗管理。 6つのどの部門においても 大きな裁量が与えられ、 「何を、どう売るか」はあなたの手次第。 店舗限定のオリジナル商品企画から 活気あふれる売場づくりまで、 挑戦できるフィールドが広がっています。 精肉店としてスタートしたロピアの理念は、 「同じ商品ならより安く、同じ価格ならより良いものを」。 美味しい食を通して 「もっと食卓を豊かに、楽しくしたい」 という想いを胸に挑戦を重ね、 2031年にはグループ売上2兆円という 大きな未来を目指して 急速に成長を続けています。 この飛躍的な成長を支えているのが 本部からの指示を待つのではなく、 各店舗のチーフが 『最小単位の経営責任者』として、 仕入れ・価格・売場・ 商品開発までを一括して主導する 「100%現場主義・個店主義」の文化です。 あなたのひらめきや工夫が ダイレクトに店舗の活気と お客様の笑顔に結びつく やりがいがあります。 私たちが大切にしているのは、 「働くスタッフはもちろん、そのお子さんまで働きたいと思えるような温かいお店づくり」。 経験の有無は問いません。 失敗を恐れず、 仲間と共にアイデアをカタチにしていく。 そんな刺激的で温かい毎日のなかで、 あなたの才能を開花させてみませんか？ 私たちと共にワクワクする未来を描き、 一生モノの挑戦をここから始めましょう！ ―――――この求人のPOINT――――― ・初年度想定年収351万円～700万円 ・最短2～3ヶ月でチーフへの昇格も可能 ・チーフ平均年収：630万円 ―――――――――――――――――― 【お任せする業務と役割】 将来のチーフ候補として 店舗最大級の売場を誇る 食品部門へ配属となります。 冷凍・冷蔵品やお菓子 飲料や各種調味料まで 多彩な商品を扱いながら ファミリー層向けPBの 商品企画まで手掛けます。 ＜主な担当業務＞ ・商品の発注・仕入れ・在庫管理 ・棚への品出し・陳列・POP作成 ・季節ごとの特設売場の企画演出 売価や陳列を自ら考え 個性あふれる売場を創作。 ロピア名物のダイナミックな 名物陳列やアピールPOPで お客様をワクワクさせる 空間づくりを楽しめます。 ＜全商品の6割。最大売場をプロデュース＞ 調味料や日配品、お酒など 全商品の6割を占める ロピアの「花形」部門です。 経験や知識が少なくても アイデア次第で若手から 大活躍できる環境があり チーフ昇格後は大人気の プライベートブランドの 商品開発にも直接挑戦できます。 【自らの手で商売を動かす面白さ】 一般的なスーパーでは 本部の指示に従って 商品を売るのが主流です。 ですがロピアの主役は 各売場のチーフたち。 仕入れや販売価格まで 自分たちの手で決めます。 各部門のトップとして 地域に応じた仕掛けをし 独自商品の企画まで主導。 100％現場主義のスタイルで 本物の商売を追求できます。 100％売場主導による 製造小売こそがロピアの真骨頂です。 【一人ひとりの成長を支える教育風土】 入社後は店舗へ即配属。 現場での実践を通して 専任の先輩スタッフが 技術や基本を指導します。 入社3ヶ月目の初期研修や 半年後のフォロー研修で 同期と現状を共有し 次の目標を明確化。 さらに専門性を高める講座や ニューヨーク等での 海外店舗の視察研修など 経営視点を育むための 充実した研修をご用意。 【大きな手応えと挑戦の厳しさ】 市場で億単位の食材を動かす ダイナミックな商売を 若手のうちから体感できる 最高の環境があります。 自分の工夫が反響を生み 数字として成果に出る 格別のやりがいです。 年齢や社歴に関係なく、 成果を出せば最短2～3ヶ月で チーフへ昇格可能であり、 平均年収630万円、 さらには年収1,000万円も 目指せます。 その反面マニュアルがなく 自ら考え行動し続ける 主体性と粘り強さが 強く求められます。 【会社の風土と働く環境】 「食生活ロピア」を掲げ 食のテーマパークを目指す 食品総合流通企業です。 各売り場は個人商店のよう。 「最小単位の経営者」である チーフたちが大きな権限を持ち 仕入れや価格を決めます。 メリハリある環境作りとして 週休2日制を導入。（原則週2日休み／繁忙期等により週1日となる場合は振替休日・代休を取得） プライベートの時間も 大切にしながら働けます。 ※年間休日は規定による ・一般職：年間休日120日 ・当社規定グレード以上：年間休日108日 ・全国165店舗に展開中 ・社員平均年齢／36.7歳 【自分たちの手で生むワクワク】 生産から製造・外食まで 幅広く事業を手掛ける 総合流通企業として 食のワクワクを提供。 目を引く商品づくりや 活気ある売場デザイン 店舗ごとのイベント等 現場の発想をカタチに。 アイデアを仲間と形にし お客様の反響と売上に繋がる。 商売の醍醐味をダイレクトに 実感できる環境です。

《店長候補募集》月給30万円～明確なキャリアアッププランあり◎何歳からでもチャレンジできます

仕事内容 仕事内容 スタイリストとしての感性や経験を活かしながら、キャリアアップをしませんか。売上をコントロールする数値管理、お店を満席にする集客企画など、一生モノのマネジメントスキルを基礎から学べる環境あり！「店舗経営」の主役にあなたのご入社をお待ちしています。マネジメント未経験でも安心してご応募ください。 スタイリスト勤務のスタッフの声 /52歳・女性（勤務6年目） 私のような方に是非応募していただきたいです。 私は美容院を3社ほど転職をしていますが、美容業界は昇格が頭打ちのイメージがどこにもありました。 この会社は店舗も日本最大級なのでスタッフが多く活躍しています。 スタッフのいろいろな声を取り入れており、スタッフにやさしい制度や昇格制度が充実しています。10年ほどブランクがあった私も昇格し、マネージャーも目指せるポジションになりました。ずっと現場がいいという方もいらっしゃるので、そういう道を選ぶ方もたくさんいます。 女性が多く活躍していて、年齢問わず。営業時間も短く日曜休みの店舗もあります。 美容師は年収が低い職種と言われていますが、賢く稼げる制度が充実しています。 もっと若いことから出会えていたら・・と悔しく思います。 そういった悩みを抱える方にお勧めしたい職場です。

《美容師募集》有給消化率91%！プライベートも充実、キャリアアップでどんどん昇給できます

仕事内容 仕事内容 スタイリスト業務全般をお任せします（特殊スタイルなし）フリーの来店が多く集客管理は不要、ノルマはありません。毎月の新規出店で活躍の機会も豊富です。美容師以外のスキルも身につき、長くやりがいを感じられる環境です。 スタイリスト勤務のスタッフの声 /52歳・女性（勤務6年目） 私のような方に是非応募していただきたいです。 私は美容院を3社ほど転職をしていますが、美容業界は昇格が頭打ちのイメージがどこにもありました。 この会社は店舗も日本最大級なのでスタッフが多く活躍しています。 スタッフのいろいろな声を取り入れており、スタッフにやさしい制度や昇格制度が充実しています。10年ほどブランクがあった私も昇格し、マネージャーも目指せるポジションになりました。ずっと現場がいいという方もいらっしゃるので、そういう道を選ぶ方もたくさんいます。 女性が多く活躍していて、年齢問わず。営業時間も短く日曜休みの店舗もあります。 美容師は年収が低い職種と言われていますが、賢く稼げる制度が充実しています。 もっと若いことから出会えていたら・・と悔しく思います。 そういった悩みを抱える方にお勧めしたい職場です。

《店長候補募集》月給30万円～明確なキャリアアッププランあり◎何歳からでもチャレンジできます

仕事内容 仕事内容 スタイリストとしての感性や経験を活かしながら、キャリアアップをしませんか。売上をコントロールする数値管理、お店を満席にする集客企画など、一生モノのマネジメントスキルを基礎から学べる環境あり！「店舗経営」の主役にあなたのご入社をお待ちしています。マネジメント未経験でも安心してご応募ください。 スタイリスト勤務のスタッフの声 /52歳・女性（勤務6年目） 私のような方に是非応募していただきたいです。 私は美容院を3社ほど転職をしていますが、美容業界は昇格が頭打ちのイメージがどこにもありました。 この会社は店舗も日本最大級なのでスタッフが多く活躍しています。 スタッフのいろいろな声を取り入れており、スタッフにやさしい制度や昇格制度が充実しています。10年ほどブランクがあった私も昇格し、マネージャーも目指せるポジションになりました。ずっと現場がいいという方もいらっしゃるので、そういう道を選ぶ方もたくさんいます。 女性が多く活躍していて、年齢問わず。営業時間も短く日曜休みの店舗もあります。 美容師は年収が低い職種と言われていますが、賢く稼げる制度が充実しています。 もっと若いことから出会えていたら・・と悔しく思います。 そういった悩みを抱える方にお勧めしたい職場です。

《店長候補募集》月給30万円～明確なキャリアアッププランあり◎何歳からでもチャレンジできます

仕事内容 仕事内容 スタイリストとしての感性や経験を活かしながら、キャリアアップをしませんか。売上をコントロールする数値管理、お店を満席にする集客企画など、一生モノのマネジメントスキルを基礎から学べる環境あり！「店舗経営」の主役にあなたのご入社をお待ちしています。マネジメント未経験でも安心してご応募ください。 スタイリスト勤務のスタッフの声 /52歳・女性（勤務6年目） 私のような方に是非応募していただきたいです。 私は美容院を3社ほど転職をしていますが、美容業界は昇格が頭打ちのイメージがどこにもありました。 この会社は店舗も日本最大級なのでスタッフが多く活躍しています。 スタッフのいろいろな声を取り入れており、スタッフにやさしい制度や昇格制度が充実しています。10年ほどブランクがあった私も昇格し、マネージャーも目指せるポジションになりました。ずっと現場がいいという方もいらっしゃるので、そういう道を選ぶ方もたくさんいます。 女性が多く活躍していて、年齢問わず。営業時間も短く日曜休みの店舗もあります。 美容師は年収が低い職種と言われていますが、賢く稼げる制度が充実しています。 もっと若いことから出会えていたら・・と悔しく思います。 そういった悩みを抱える方にお勧めしたい職場です。

仕入れから加工・販売まで一貫！本物の商売力を手にする

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：仕入/バイヤー、店長/支配人（スーパー/ホームセンター）、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） “あなたなら、この売場で どんな『ワクワク』を仕掛けますか？” 目指すのは、日常のお買い物を 感動に変える「食のテーマパーク」。 その最前線でアイデアを形にするのが ロピアの現場スタッフです。 精肉、鮮魚、青果、惣菜、食品、店舗管理。 6つのどの部門においても 大きな裁量が与えられ、 「何を、どう売るか」はあなたの手次第。 店舗限定のオリジナル商品企画から 活気あふれる売場づくりまで、 挑戦できるフィールドが広がっています。 精肉店としてスタートしたロピアの理念は、 「同じ商品ならより安く、同じ価格ならより良いものを」。 美味しい食を通して 「もっと食卓を豊かに、楽しくしたい」 という想いを胸に挑戦を重ね、 2031年にはグループ売上2兆円という 大きな未来を目指して 急速に成長を続けています。 この飛躍的な成長を支えているのが 本部からの指示を待つのではなく、 各店舗のチーフが 『最小単位の経営責任者』として、 仕入れ・価格・売場・ 商品開発までを一括して主導する 「100%現場主義・個店主義」の文化です。 あなたのひらめきや工夫が ダイレクトに店舗の活気と お客様の笑顔に結びつく やりがいがあります。 私たちが大切にしているのは、 「働くスタッフはもちろん、そのお子さんまで働きたいと思えるような温かいお店づくり」。 経験の有無は問いません。 失敗を恐れず、 仲間と共にアイデアをカタチにしていく。 そんな刺激的で温かい毎日のなかで、 あなたの才能を開花させてみませんか？ 私たちと共にワクワクする未来を描き、 一生モノの挑戦をここから始めましょう！ ―――――この求人のPOINT――――― ・初年度想定年収351万円～700万円 ・最短2～3ヶ月でチーフへの昇格も可能 ・チーフ平均年収：630万円 ―――――――――――――――――― 【お任せする業務と役割】 将来のチーフ候補として 創業の原点である 精肉部門へ配属となります。 長年培ってきたノウハウと 仕入れネットワークを活かし 素材調達から商品化まで トータルで携わります。 ＜主な担当業務＞ ・精肉の買い付けと販売価格決定 ・塊肉（ブロック）解体やカット調理 ・パック詰め、値付け、売場品出し 仕入れから商品化までを 一貫して経験することで 塊肉を捌き商品化する 一生モノの職人技が手に入ります。 ＜ロピアの原点。一頭買いと高技術＞ 精肉専門店から始まった 当社の看板であり OICグループの原点。 肉質を厳選した4等級の 自社ブランド「みなもと牛」や プロの目利きによる一頭買いで 希少部位をお値打ち価格で提供。 さらに5年かけて完成させた 本場ドイツ製法ウインナー等 こだわりのプライベート ブランド開発にも挑戦できます。 【自らの手で商売を動かす面白さ】 一般的なスーパーでは 本部の指示に従って 商品を売るのが主流です。 ですがロピアの主役は 各売場のチーフたち。 仕入れや販売価格まで 自分たちの手で決めます。 各部門のトップとして 地域に応じた仕掛けをし 独自商品の企画まで主導。 100％現場主義のスタイルで 本物の商売を追求できます。 100％売場主導による 製造小売こそがロピアの真骨頂です。 【一人ひとりの成長を支える教育風土】 入社後は店舗へ即配属。 現場での実践を通して 専任の先輩スタッフが 技術や基本を指導します。 入社3ヶ月目の初期研修や 半年後のフォロー研修で 同期と現状を共有し 次の目標を明確化。 さらに専門性を高める講座や ニューヨーク等での 海外店舗の視察研修など 経営視点を育むための 充実した研修をご用意。 【大きな手応えと挑戦の厳しさ】 市場で億単位の食材を動かす ダイナミックな商売を 若手のうちから体感できる 最高の環境があります。 自分の工夫が反響を生み 数字として成果に出る 格別のやりがいです。 年齢や社歴に関係なく、 成果を出せば最短2～3ヶ月で チーフへ昇格可能であり、 平均年収630万円、 さらには年収1,000万円も 目指せます。 その反面マニュアルがなく 自ら考え行動し続ける 主体性と粘り強さが 強く求められます。 【会社の風土と働く環境】 「食生活ロピア」を掲げ 食のテーマパークを目指す 食品総合流通企業です。 各売り場は個人商店のよう。 「最小単位の経営者」である チーフたちが大きな権限を持ち 仕入れや価格を決めます。 メリハリある環境作りとして 週休2日制を導入。（原則週2日休み／繁忙期等により週1日となる場合は振替休日・代休を取得） プライベートの時間も 大切にしながら働けます。 ※年間休日は規定による ・一般職：年間休日120日 ・当社規定グレード以上：年間休日108日 ・全国165店舗に展開中 ・社員平均年齢／36.7歳 【自分たちの手で生むワクワク】 生産から製造・外食まで 幅広く事業を手掛ける 総合流通企業として 食のワクワクを提供。 目を引く商品づくりや 活気ある売場デザイン 店舗ごとのイベント等 現場の発想をカタチに。 アイデアを仲間と形にし お客様の反響と売上に繋がる。 商売の醍醐味をダイレクトに 実感できる環境です。

チーフ平均年収630万円！旬の魚を自ら仕入れて売る面白さ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：仕入/バイヤー、店長/支配人（スーパー/ホームセンター）、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） “あなたなら、この売場で どんな『ワクワク』を仕掛けますか？” 目指すのは、日常のお買い物を 感動に変える「食のテーマパーク」。 その最前線でアイデアを形にするのが ロピアの現場スタッフです。 精肉、鮮魚、青果、惣菜、食品、店舗管理。 6つのどの部門においても 大きな裁量が与えられ、 「何を、どう売るか」はあなたの手次第。 店舗限定のオリジナル商品企画から 活気あふれる売場づくりまで、 挑戦できるフィールドが広がっています。 精肉店としてスタートしたロピアの理念は、 「同じ商品ならより安く、同じ価格ならより良いものを」。 美味しい食を通して 「もっと食卓を豊かに、楽しくしたい」 という想いを胸に挑戦を重ね、 2031年にはグループ売上2兆円という 大きな未来を目指して 急速に成長を続けています。 この飛躍的な成長を支えているのが 本部からの指示を待つのではなく、 各店舗のチーフが 『最小単位の経営責任者』として、 仕入れ・価格・売場・ 商品開発までを一括して主導する 「100%現場主義・個店主義」の文化です。 あなたのひらめきや工夫が ダイレクトに店舗の活気と お客様の笑顔に結びつく やりがいがあります。 私たちが大切にしているのは、 「働くスタッフはもちろん、そのお子さんまで働きたいと思えるような温かいお店づくり」。 経験の有無は問いません。 失敗を恐れず、 仲間と共にアイデアをカタチにしていく。 そんな刺激的で温かい毎日のなかで、 あなたの才能を開花させてみませんか？ 私たちと共にワクワクする未来を描き、 一生モノの挑戦をここから始めましょう！ ―――――この求人のPOINT――――― ・初年度想定年収325万円～700万円 ・最短2～3ヶ月でチーフへの昇格も可能 ・チーフ平均年収：630万円 ―――――――――――――――――― 【お任せする業務と役割】 将来のチーフ候補として 活気あふれる鮮魚部門へ 配属となります。 全国から集まる旬の魚や 水産加工品、自慢のお寿司等 仕入れから加工・販売まで 一貫して手掛けます。 ＜主な担当業務＞ ・一尾丸ごとの三枚おろしや切り身加工 ・本鮪寿司や鮮魚惣菜の調理・作成 ・パック詰め、品出し、価格の設定 珍しい魚を扱う機会も多く さばく技術や包丁の扱いが 格段に磨かれる環境です。 調理しやすい柵状での提供や 新鮮な状態での冷凍保存等 コストを抑え美味しさを守る 工夫を凝らしています。 ＜驚きと活気。旬の鮮魚と名物寿司＞ 鮮度と圧倒的な活気を 目指す鮮魚部門。 旬の食材やお寿司まで トータルに手掛けます。 大トロ・中トロ・赤身を 贅沢に味わえる「ブーメラン」や 具材があふれる「ほぼ具巻き」等 ロピアならではの名物で お客様に感動を届けます。 【自らの手で商売を動かす面白さ】 一般的なスーパーでは 本部の指示に従って 商品を売るのが主流です。 ですがロピアの主役は 各売場のチーフたち。 仕入れや販売価格まで 自分たちの手で決めます。 各部門のトップとして 地域に応じた仕掛けをし 独自商品の企画まで主導。 100％現場主義のスタイルで 本物の商売を追求できます。 100％売場主導による 製造小売こそがロピアの真骨頂です。 【一人ひとりの成長を支える教育風土】 入社後は店舗へ即配属。 現場での実践を通して 専任の先輩スタッフが 技術や基本を指導します。 入社3ヶ月目の初期研修や 半年後のフォロー研修で 同期と現状を共有し 次の目標を明確化。 さらに専門性を高める講座や ニューヨーク等での 海外店舗の視察研修など 経営視点を育むための 充実した研修をご用意。 【大きな手応えと挑戦の厳しさ】 市場で億単位の食材を動かす ダイナミックな商売を 若手のうちから体感できる 最高の環境があります。 自分の工夫が反響を生み 数字として成果に出る 格別のやりがいです。 年齢や社歴に関係なく、 成果を出せば最短2～3ヶ月で チーフへ昇格可能であり、 平均年収630万円、 さらには年収1,000万円も 目指せます。 その反面マニュアルがなく 自ら考え行動し続ける 主体性と粘り強さが 強く求められます。 【会社の風土と働く環境】 「食生活ロピア」を掲げ 食のテーマパークを目指す 食品総合流通企業です。 各売り場は個人商店のよう。 「最小単位の経営者」である チーフたちが大きな権限を持ち 仕入れや価格を決めます。 メリハリある環境作りとして 週休2日制を導入。（原則週2日休み／繁忙期等により週1日となる場合は振替休日・代休を取得） プライベートの時間も 大切にしながら働けます。 ※年間休日は規定による ・一般職：年間休日120日 ・当社規定グレード以上：年間休日108日 ・全国165店舗に展開中 ・社員平均年齢／36.7歳 【自分たちの手で生むワクワク】 生産から製造・外食まで 幅広く事業を手掛ける 総合流通企業として 食のワクワクを提供。 目を引く商品づくりや 活気ある売場デザイン 店舗ごとのイベント等 現場の発想をカタチに。 アイデアを仲間と形にし お客様の反響と売上に繋がる。 商売の醍醐味をダイレクトに 実感できる環境です。

チーフ平均年収630万円！青果の買い付けから自ら手掛ける！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：仕入/バイヤー、店長/支配人（スーパー/ホームセンター）、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） “あなたなら、この売場で どんな『ワクワク』を仕掛けますか？” 目指すのは、日常のお買い物を 感動に変える「食のテーマパーク」。 その最前線でアイデアを形にするのが ロピアの現場スタッフです。 精肉、鮮魚、青果、惣菜、食品、店舗管理。 6つのどの部門においても 大きな裁量が与えられ、 「何を、どう売るか」はあなたの手次第。 店舗限定のオリジナル商品企画から 活気あふれる売場づくりまで、 挑戦できるフィールドが広がっています。 精肉店としてスタートしたロピアの理念は、 「同じ商品ならより安く、同じ価格ならより良いものを」。 美味しい食を通して 「もっと食卓を豊かに、楽しくしたい」 という想いを胸に挑戦を重ね、 2031年にはグループ売上2兆円という 大きな未来を目指して 急速に成長を続けています。 この飛躍的な成長を支えているのが 本部からの指示を待つのではなく、 各店舗のチーフが 『最小単位の経営責任者』として、 仕入れ・価格・売場・ 商品開発までを一括して主導する 「100%現場主義・個店主義」の文化です。 あなたのひらめきや工夫が ダイレクトに店舗の活気と お客様の笑顔に結びつく やりがいがあります。 私たちが大切にしているのは、 「働くスタッフはもちろん、そのお子さんまで働きたいと思えるような温かいお店づくり」。 経験の有無は問いません。 失敗を恐れず、 仲間と共にアイデアをカタチにしていく。 そんな刺激的で温かい毎日のなかで、 あなたの才能を開花させてみませんか？ 私たちと共にワクワクする未来を描き、 一生モノの挑戦をここから始めましょう！ ―――――この求人のPOINT――――― ・初年度想定年収325万円～700万円 ・最短2～3ヶ月でチーフへの昇格も可能 ・チーフ平均年収：630万円 ―――――――――――――――――― 【お任せする業務と役割】 将来のチーフ候補として 店舗の“顔”である 青果部門へ配属となります。 鮮やかな色彩や旬の香りで 季節の訪れを最初に届ける 重要な売り場を担当。 仕入れから加工・販売まで トータルに手掛けます。 ＜主な担当業務＞ ・全国・海外からの仕入れ、価格設定 ・カットフルーツやスイーツの製造 ・季節感を演出する売場作りと接客 産地ごとの旬を見極める 「目利き力」が格段に向上。 自ら買い付けた商品を 理想の売場で提案できる 大きなやりがいがあります。 ＜店舗の顔。「人で売る」真の商売＞ 市場や産地へ直接足を運び 生産者と関わり買い付ける 本格的な目利きを追求。 「人で売る」ことを大切にし 接客を通して商品の魅力を ダイレクトにお伝えする 商売の原点を体感できます。 【自らの手で商売を動かす面白さ】 一般的なスーパーでは 本部の指示に従って 商品を売るのが主流です。 ですがロピアの主役は 各売場のチーフたち。 仕入れや販売価格まで 自分たちの手で決めます。 各部門のトップとして 地域に応じた仕掛けをし 独自商品の企画まで主導。 100％現場主義のスタイルで 本物の商売を追求できます。 100％売場主導による 製造小売こそがロピアの真骨頂です。 【一人ひとりの成長を支える教育風土】 入社後は店舗へ即配属。 現場での実践を通して 専任の先輩スタッフが 技術や基本を指導します。 入社3ヶ月目の初期研修や 半年後のフォロー研修で 同期と現状を共有し 次の目標を明確化。 さらに専門性を高める講座や ニューヨーク等での 海外店舗の視察研修など 経営視点を育むための 充実した研修をご用意。 【大きな手応えと挑戦の厳しさ】 市場で億単位の食材を動かす ダイナミックな商売を 若手のうちから体感できる 最高の環境があります。 自分の工夫が反響を生み 数字として成果に出る 格別のやりがいです。 年齢や社歴に関係なく、 成果を出せば最短2～3ヶ月で チーフへ昇格可能であり、 平均年収630万円、 さらには年収1,000万円も 目指せます。 その反面マニュアルがなく 自ら考え行動し続ける 主体性と粘り強さが 強く求められます。 【会社の風土と働く環境】 「食生活ロピア」を掲げ 食のテーマパークを目指す 食品総合流通企業です。 各売り場は個人商店のよう。 「最小単位の経営者」である チーフたちが大きな権限を持ち 仕入れや価格を決めます。 メリハリある環境作りとして 週休2日制を導入。（原則週2日休み／繁忙期等により週1日となる場合は振替休日・代休を取得） プライベートの時間も 大切にしながら働けます。 ※年間休日は規定による ・一般職：年間休日120日 ・当社規定グレード以上：年間休日108日 ・全国165店舗に展開中 ・社員平均年齢／36.7歳 【自分たちの手で生むワクワク】 生産から製造・外食まで 幅広く事業を手掛ける 総合流通企業として 食のワクワクを提供。 目を引く商品づくりや 活気ある売場デザイン 店舗ごとのイベント等 現場の発想をカタチに。 アイデアを仲間と形にし お客様の反響と売上に繋がる。 商売の醍醐味をダイレクトに 実感できる環境です。

チーフ平均年収630万円！自ら仕入れて売るダイナミックさ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：仕入/バイヤー、店長/支配人（スーパー/ホームセンター）、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） “あなたなら、この売場で どんな『ワクワク』を仕掛けますか？” 目指すのは、日常のお買い物を 感動に変える「食のテーマパーク」。 その最前線でアイデアを形にするのが ロピアの現場スタッフです。 精肉、鮮魚、青果、惣菜、食品、店舗管理。 6つのどの部門においても 大きな裁量が与えられ、 「何を、どう売るか」はあなたの手次第。 店舗限定のオリジナル商品企画から 活気あふれる売場づくりまで、 挑戦できるフィールドが広がっています。 精肉店としてスタートしたロピアの理念は、 「同じ商品ならより安く、同じ価格ならより良いものを」。 美味しい食を通して 「もっと食卓を豊かに、楽しくしたい」 という想いを胸に挑戦を重ね、 2031年にはグループ売上2兆円という 大きな未来を目指して 急速に成長を続けています。 この飛躍的な成長を支えているのが 本部からの指示を待つのではなく、 各店舗のチーフが 『最小単位の経営責任者』として、 仕入れ・価格・売場・ 商品開発までを一括して主導する 「100%現場主義・個店主義」の文化です。 あなたのひらめきや工夫が ダイレクトに店舗の活気と お客様の笑顔に結びつく やりがいがあります。 私たちが大切にしているのは、 「働くスタッフはもちろん、そのお子さんまで働きたいと思えるような温かいお店づくり」。 経験の有無は問いません。 失敗を恐れず、 仲間と共にアイデアをカタチにしていく。 そんな刺激的で温かい毎日のなかで、 あなたの才能を開花させてみませんか？ 私たちと共にワクワクする未来を描き、 一生モノの挑戦をここから始めましょう！ ―――――この求人のPOINT――――― ・初年度想定年収325万円～700万円 ・最短2～3ヶ月でチーフへの昇格も可能 ・チーフ平均年収：630万円 ―――――――――――――――――― 【お任せする業務と役割】 将来のチーフ候補として 創業の原点である 精肉部門へ配属となります。 長年培ってきたノウハウと 仕入れネットワークを活かし 素材調達から商品化まで トータルで携わります。 ＜主な担当業務＞ ・精肉の買い付けと販売価格決定 ・塊肉（ブロック）解体やカット調理 ・パック詰め、値付け、売場品出し 仕入れから商品化までを 一貫して経験することで 塊肉を捌き商品化する 一生モノの職人技が手に入ります。 ＜ロピアの原点。一頭買いと高技術＞ 精肉専門店から始まった 当社の看板であり OICグループの原点。 肉質を厳選した4等級の 自社ブランド「みなもと牛」や プロの目利きによる一頭買いで 希少部位をお値打ち価格で提供。 さらに5年かけて完成させた 本場ドイツ製法ウインナー等 こだわりのプライベート ブランド開発にも挑戦できます。 【自らの手で商売を動かす面白さ】 一般的なスーパーでは 本部の指示に従って 商品を売るのが主流です。 ですがロピアの主役は 各売場のチーフたち。 仕入れや販売価格まで 自分たちの手で決めます。 各部門のトップとして 地域に応じた仕掛けをし 独自商品の企画まで主導。 100％現場主義のスタイルで 本物の商売を追求できます。 100％売場主導による 製造小売こそがロピアの真骨頂です。 【一人ひとりの成長を支える教育風土】 入社後は店舗へ即配属。 現場での実践を通して 専任の先輩スタッフが 技術や基本を指導します。 入社3ヶ月目の初期研修や 半年後のフォロー研修で 同期と現状を共有し 次の目標を明確化。 さらに専門性を高める講座や ニューヨーク等での 海外店舗の視察研修など 経営視点を育むための 充実した研修をご用意。 【大きな手応えと挑戦の厳しさ】 市場で億単位の食材を動かす ダイナミックな商売を 若手のうちから体感できる 最高の環境があります。 自分の工夫が反響を生み 数字として成果に出る 格別のやりがいです。 年齢や社歴に関係なく、 成果を出せば最短2～3ヶ月で チーフへ昇格可能であり、 平均年収630万円、 さらには年収1,000万円も 目指せます。 その反面マニュアルがなく 自ら考え行動し続ける 主体性と粘り強さが 強く求められます。 【会社の風土と働く環境】 「食生活ロピア」を掲げ 食のテーマパークを目指す 食品総合流通企業です。 各売り場は個人商店のよう。 「最小単位の経営者」である チーフたちが大きな権限を持ち 仕入れや価格を決めます。 メリハリある環境作りとして 週休2日制を導入。（原則週2日休み／繁忙期等により週1日となる場合は振替休日・代休を取得） プライベートの時間も 大切にしながら働けます。 ※年間休日は規定による ・一般職：年間休日120日 ・当社規定グレード以上：年間休日108日 ・全国165店舗に展開中 ・社員平均年齢／36.7歳 【自分たちの手で生むワクワク】 生産から製造・外食まで 幅広く事業を手掛ける 総合流通企業として 食のワクワクを提供。 目を引く商品づくりや 活気ある売場デザイン 店舗ごとのイベント等 現場の発想をカタチに。 アイデアを仲間と形にし お客様の反響と売上に繋がる。 商売の醍醐味をダイレクトに 実感できる環境です。

チーフ平均年収630万円！自由な発想で店舗運営を動かす！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：店長/支配人（スーパー/ホームセンター）、スーパーバイザー/ラウンダー、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） “あなたなら、この売場で どんな『ワクワク』を仕掛けますか？” 目指すのは、日常のお買い物を 感動に変える「食のテーマパーク」。 その最前線でアイデアを形にするのが ロピアの現場スタッフです。 精肉、鮮魚、青果、惣菜、食品、店舗管理。 6つのどの部門においても 大きな裁量が与えられ、 「何を、どう売るか」はあなたの手次第。 店舗限定のオリジナル商品企画から 活気あふれる売場づくりまで、 挑戦できるフィールドが広がっています。 精肉店としてスタートしたロピアの理念は、 「同じ商品ならより安く、同じ価格ならより良いものを」。 美味しい食を通して 「もっと食卓を豊かに、楽しくしたい」 という想いを胸に挑戦を重ね、 2031年にはグループ売上2兆円という 大きな未来を目指して 急速に成長を続けています。 この飛躍的な成長を支えているのが 本部からの指示を待つのではなく、 各店舗のチーフが 『最小単位の経営責任者』として、 仕入れ・価格・売場・ 商品開発までを一括して主導する 「100%現場主義・個店主義」の文化です。 あなたのひらめきや工夫が ダイレクトに店舗の活気と お客様の笑顔に結びつく やりがいがあります。 私たちが大切にしているのは、 「働くスタッフはもちろん、そのお子さんまで働きたいと思えるような温かいお店づくり」。 経験の有無は問いません。 失敗を恐れず、 仲間と共にアイデアをカタチにしていく。 そんな刺激的で温かい毎日のなかで、 あなたの才能を開花させてみませんか？ 私たちと共にワクワクする未来を描き、 一生モノの挑戦をここから始めましょう！ ―――――この求人のPOINT――――― ・初年度想定年収325万円～700万円 ・最短2～3ヶ月でチーフへの昇格も可能 ・チーフ平均年収：630万円 ―――――――――――――――――― 【お任せする業務と役割】 将来のチーフ候補として 店舗全体の司令塔である 店舗管理部門へ配属。 店舗全体の運営を支え 円滑に回すための コントロールタワーです。 レジ業務、お客様の要望や ご意見への対応など 誰よりもお客様視点で 取り組みつつ スタッフ教育、文化の浸透等 お店を盤石にし成長させる 重要な役割を持ちます。 ＜主な担当業務＞ ・レジ業務、お客様対応、設備管理 ・従業員および顧客の管理 ・食品・精肉・青果・鮮魚・惣菜の 5部門間の取りまとめ ・店舗イベントの企画・運営・ Instagram等を活用した情報発信 ＜食のテーマパークを創る＞ 目指すのは日常のお買い物を 感動に変える食のテーマパーク。 最前線である店舗において 司令塔として全体をまとめ イベント企画や情報発信等 アイデアを形にできる仕事です。 指示を待つのではなく 現場スタッフの声から 新しいアイデアが生まれ 即座に実行に移される スピード感と活気があります。 【5事業部を横断し店舗を動かす】 店舗全体をまとめていくのが 店舗管理部門です。 レジ業務や設備管理 お客様対応、従業員管理等 運営を支える幅広業務を担い 各部門が商売に集中できるよう 店舗全体を俯瞰して 環境を整えるのも重要です。 いわば商店街の事務局。 部門の垣根を越えて 人や情報をつなぎ 店舗全体を動かしていく。 店舗の一体感を作れるのが ならではの醍醐味です。 【店舗を面白くする仕掛け人へ】 決められた管理業務を こなすだけではありません。 店舗でのイベント企画や Instagram等を活用した SNSでの情報発信など 現場から生まれたアイデアを 自ら形にすることができます。 こんなイベントをしたら もっと楽しんでもらえるか 店舗の魅力をSNSで発信したら 多くの方に知ってもらえるか そんな自由な発想を 実際の店舗で試せる環境です。 自分の企画によって お客様の反応が変わり 店舗が盛り上がっていく。 その変化を間近で感じるのが 大きなやりがいです。 【やりがいと、大変さ】 自ら課題を見つけ、考え 改善に取り組めるのが 大きな特徴です。 自分の判断や働きかけで 店舗運営が円滑になり お客様のより良い買い物体験に つながったときには 大きな達成感を得られます。 年齢や社歴に関係なく 成果を出せば最短2〜3ヶ月で チーフへの昇格も可能。 平均年収は630万円 さらには年収1000万円も 目指せます。 一方でマニュアルがないため 常に自ら考えて行動する 主体性と、失敗を恐れず 挑戦し続ける姿勢が必要です。 自分の力で店舗を より良くしていきたい方に これ以上ない環境です。 【会社の風土と働く環境】 「食生活ロピア」を掲げ 食のテーマパークを目指す 食品総合流通企業です。 各売り場は個人商店のよう。 「最小単位の経営者」である チーフたちが大きな権限を持ち 仕入れや価格を決めます。 メリハリある環境作りとして 週休2日制を導入。（原則週2日休み／繁忙期等により週1日となる場合は振替休日・代休を取得） プライベートの時間も 大切にしながら働けます。 ※年間休日は規定による ・一般職：年間休日120日 ・当社規定グレード以上：年間休日108日 ・全国165店舗に展開中 ・社員平均年齢／36.7歳 【自分たちの手で生むワクワク】 生産から製造・外食まで 幅広く事業を手掛ける 総合流通企業として 食のワクワクを提供。 目を引く商品づくりや 活気ある売場デザイン 店舗ごとのイベント等 現場の発想をカタチに。 アイデアを仲間と形にし お客様の反響と売上に繋がる。 商売の醍醐味をダイレクトに 実感できる環境です。

転居を伴う異動なし！自ら仕入れて売る商売の面白さを！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他小売/流通専門職、エリアマネージャー（スーパー/ホームセンター）、仕入/バイヤー “あなたなら、この売場で どんな『ワクワク』を仕掛けますか？” 目指すのは、日常のお買い物を 感動に変える「食のテーマパーク」。 その最前線でアイデアを形にするのが ロピアの現場スタッフです。 精肉、鮮魚、青果、惣菜、食品、店舗管理。 6つのどの部門においても 大きな裁量が与えられ、 「何を、どう売るか」はあなたの手次第。 店舗限定のオリジナル商品企画から 活気あふれる売場づくりまで、 挑戦できるフィールドが広がっています。 精肉店としてスタートしたロピアの理念は、 「同じ商品ならより安く、同じ価格ならより良いものを」。 美味しい食を通して 「もっと食卓を豊かに、楽しくしたい」 という想いを胸に挑戦を重ね、 2031年にはグループ売上2兆円という 大きな未来を目指して 急速に成長を続けています。 この飛躍的な成長を支えているのが 本部からの指示を待つのではなく、 各店舗のチーフが 『最小単位の経営責任者』として、 仕入れ・価格・売場・ 商品開発までを一括して主導する 「100%現場主義・個店主義」の文化です。 あなたのひらめきや工夫が ダイレクトに店舗の活気と お客様の笑顔に結びつく やりがいがあります。 私たちが大切にしているのは、 「働くスタッフはもちろん、そのお子さんまで働きたいと思えるような温かいお店づくり」。 経験の有無は問いません。 失敗を恐れず、 仲間と共にアイデアをカタチにしていく。 そんな刺激的で温かい毎日のなかで、 あなたの才能を開花させてみませんか？ 私たちと共にワクワクする未来を描き、 一生モノの挑戦をここから始めましょう！ ―――――この求人のPOINT――――― ・転居を伴う異動なし！地域で長く働ける ・初年度想定年収309万円～700万円 ・最短2～3ヶ月でチーフへの昇格も可能 ・チーフ平均年収：630万円 ―――――――――――――――――― 【お任せする業務と役割】 将来のチーフ候補として 活気あふれる鮮魚部門へ 配属となります。 全国から集まる旬の魚や 水産加工品、自慢のお寿司等 仕入れから加工・販売まで 一貫して手掛けます。 ＜主な担当業務＞ ・一尾丸ごとの三枚おろしや切り身加工 ・本鮪寿司や鮮魚惣菜の調理・作成 ・パック詰め、品出し、価格の設定 珍しい魚を扱う機会も多く さばく技術や包丁の扱いが 格段に磨かれる環境です。 調理しやすい柵状での提供や 新鮮な状態での冷凍保存等 コストを抑え美味しさを守る 工夫を凝らしています。 ＜驚きと活気。旬の鮮魚と名物寿司＞ 鮮度と圧倒的な活気を 目指す鮮魚部門。 旬の食材やお寿司まで トータルに手掛けます。 大トロ・中トロ・赤身を 贅沢に味わえる「ブーメラン」や 具材があふれる「ほぼ具巻き」等 ロピアならではの名物で お客様に感動を届けます。 【自らの手で商売を動かす面白さ】 一般的なスーパーでは 本部の指示に従って 商品を売るのが主流です。 ですがロピアの主役は 各売場のチーフたち。 仕入れや販売価格まで 自分たちの手で決めます。 各部門のトップとして 地域に応じた仕掛けをし 独自商品の企画まで主導。 100％現場主義のスタイルで 本物の商売を追求できます。 100％売場主導による 製造小売こそがロピアの真骨頂です。 【一人ひとりの成長を支える教育風土】 入社後は店舗へ即配属。 現場での実践を通して 専任の先輩スタッフが 技術や基本を指導します。 入社3ヶ月目の初期研修や 半年後のフォロー研修で 同期と現状を共有し 次の目標を明確化。 さらに専門性を高める講座や ニューヨーク等での 海外店舗の視察研修など 経営視点を育むための 充実した研修をご用意。 【大きな手応えと挑戦の厳しさ】 市場で億単位の食材を動かす ダイナミックな商売を 若手のうちから体感できる 最高の環境があります。 自分の工夫が反響を生み 数字として成果に出る 格別のやりがいです。 年齢や社歴に関係なく、 成果を出せば最短2～3ヶ月で チーフへ昇格可能であり、 平均年収630万円、 さらには年収1,000万円も 目指せます。 その反面マニュアルがなく 自ら考え行動し続ける 主体性と粘り強さが 強く求められます。 【会社の風土と働く環境】 「食生活ロピア」を掲げ 食のテーマパークを目指す 食品総合流通企業です。 各売り場は個人商店のよう。 「最小単位の経営者」である チーフたちが大きな権限を持ち 仕入れや価格を決めます。 メリハリある環境作りとして 週休2日制を導入。（原則週2日休み／繁忙期等により週1日となる場合は振替休日・代休を取得） プライベートの時間も 大切にしながら働けます。 ※年間休日は規定による ・一般職：年間休日120日 ・当社規定グレード以上：年間休日108日 ・全国165店舗に展開中 ・社員平均年齢／36.7歳 【自分たちの手で生むワクワク】 生産から製造・外食まで 幅広く事業を手掛ける 総合流通企業として 食のワクワクを提供。 目を引く商品づくりや 活気ある売場デザイン 店舗ごとのイベント等 現場の発想をカタチに。 アイデアを仲間と形にし お客様の反響と売上に繋がる。 商売の醍醐味をダイレクトに 実感できる環境です。

【応募者全員面談】年間休日138日&残業少なめ★警備業界大手企業で未経験からスタートOK!

仕事内容 【仕事内容】 ★日本初の警備会社として創業した業界トップクラスの安定企業 ★年間休日138日＆週平均労働時間40時間で私生活も充実 ★普通自動車免許があれば就業経験不問でスタート可能！ ＼プライベートの時間を大切にして働ける！／ ＼企業の根幹を支えるセキュリティ業務からスタートしませんか？／ ご契約先のセキュリティシステムが異常を感知した際の現場対応や、ATMの障害対応、保守点検をお任せします♪ まずはセキュリティの現場を知り、サービスの価値や精神の理解を深めていただくお仕事です◎ ・。・。・。・。・。*・。・。 【具体的なお仕事内容】 ・異常感知時の現場対応 ご契約先でシステムが異常を感知した際、迅速に現場へ急行し適切な確認や対応を行います。 ・ATM障害対応 銀行などのATMで機器の不具合やトラブルが発生した際、現地で復旧対応を行います。 ・保守点検業務 セキュリティ機器が正常に作動するか、定期的なメンテナンスや点検を行います。 ・お客様対応 現場での確認内容をご報告し、確かな安心をお届けします。 ・。・。・。・。・。*・。・。 ＜★未経験でも安心の教育体制★＞ 入社後は丁寧な研修プログラムをご用意しています◎ 専門的な知識やスキルが全くなくても大丈夫です♪ 就業経験不問でスタートした先輩スタッフも多数活躍しています。 セキュリティ事業で経験と実績を積み上げた後は、セキュリティ部門の責任者や営業、管理部門など、様々なキャリアパスが描けます！ 【アピールポイント】 ■年間休日138日でプライベートが充実 業界トップクラスの年間休日138日を確保しています♪ シフト制で公休は月6から11日、明休は月9日以内！ 最大10日間の連続休暇が取得できるフレックス休暇や、勤続年数に応じたリフレッシュ休暇など、お休みをしっかり取れる環境が整っています！ ■中途採用では希少な総合職採用で広がるキャリア スタートは全員セキュリティスタッフからですが、現場を知った後は管理部門や役職者へのキャリアアップはもちろん、防災、保険、不動産、国際などの別事業へ進む道も！ あなたの適性や希望に合わせて多様なキャリアパスを描くことが可能です♪ ■大手企業ならではの万全な福利厚生と生活サポート 独身寮（首都圏・愛知）は月14000円（水道・光熱費込）で利用可能なほか、社宅制度や財形制度、社員持株会制度など生活をバックアップする充実の待遇があります◎ 退職金制度（年金通算制度導入）もあり、将来を見据えて安心して長く働けます！

【応募者全員面談】年間休日138日&残業少なめ★警備業界大手企業で未経験からスタートOK!

仕事内容 【仕事内容】 ★日本初の警備会社として創業した業界トップクラスの安定企業 ★年間休日138日＆週平均労働時間40時間で私生活も充実 ★普通自動車免許があれば就業経験不問でスタート可能！ ＼プライベートの時間を大切にして働ける！／ ＼企業の根幹を支えるセキュリティ業務からスタートしませんか？／ ご契約先のセキュリティシステムが異常を感知した際の現場対応や、ATMの障害対応、保守点検をお任せします♪ まずはセキュリティの現場を知り、サービスの価値や精神の理解を深めていただくお仕事です◎ ・。・。・。・。・。*・。・。 【具体的なお仕事内容】 ・異常感知時の現場対応 ご契約先でシステムが異常を感知した際、迅速に現場へ急行し適切な確認や対応を行います。 ・ATM障害対応 銀行などのATMで機器の不具合やトラブルが発生した際、現地で復旧対応を行います。 ・保守点検業務 セキュリティ機器が正常に作動するか、定期的なメンテナンスや点検を行います。 ・お客様対応 現場での確認内容をご報告し、確かな安心をお届けします。 ・。・。・。・。・。*・。・。 ＜★未経験でも安心の教育体制★＞ 入社後は丁寧な研修プログラムをご用意しています◎ 専門的な知識やスキルが全くなくても大丈夫です♪ 就業経験不問でスタートした先輩スタッフも多数活躍しています。 セキュリティ事業で経験と実績を積み上げた後は、セキュリティ部門の責任者や営業、管理部門など、様々なキャリアパスが描けます！ 【アピールポイント】 ■年間休日138日でプライベートが充実 業界トップクラスの年間休日138日を確保しています♪ シフト制で公休は月6から11日、明休は月9日以内！ 最大10日間の連続休暇が取得できるフレックス休暇や、勤続年数に応じたリフレッシュ休暇など、お休みをしっかり取れる環境が整っています！ ■中途採用では希少な総合職採用で広がるキャリア スタートは全員セキュリティスタッフからですが、現場を知った後は管理部門や役職者へのキャリアアップはもちろん、防災、保険、不動産、国際などの別事業へ進む道も！ あなたの適性や希望に合わせて多様なキャリアパスを描くことが可能です♪ ■大手企業ならではの万全な福利厚生と生活サポート 独身寮（首都圏・愛知）は月14000円（水道・光熱費込）で利用可能なほか、社宅制度や財形制度、社員持株会制度など生活をバックアップする充実の待遇があります◎ 退職金制度（年金通算制度導入）もあり、将来を見据えて安心して長く働けます！

【応募者全員面談】年間休日138日&残業少なめ★警備業界大手企業で未経験からスタートOK!

仕事内容 【仕事内容】 ★日本初の警備会社として創業した業界トップクラスの安定企業 ★年間休日138日＆週平均労働時間40時間で私生活も充実 ★普通自動車免許があれば就業経験不問でスタート可能！ ＼プライベートの時間を大切にして働ける！／ ＼企業の根幹を支えるセキュリティ業務からスタートしませんか？／ ご契約先のセキュリティシステムが異常を感知した際の現場対応や、ATMの障害対応、保守点検をお任せします♪ まずはセキュリティの現場を知り、サービスの価値や精神の理解を深めていただくお仕事です◎ ・。・。・。・。・。*・。・。 【具体的なお仕事内容】 ・異常感知時の現場対応 ご契約先でシステムが異常を感知した際、迅速に現場へ急行し適切な確認や対応を行います。 ・ATM障害対応 銀行などのATMで機器の不具合やトラブルが発生した際、現地で復旧対応を行います。 ・保守点検業務 セキュリティ機器が正常に作動するか、定期的なメンテナンスや点検を行います。 ・お客様対応 現場での確認内容をご報告し、確かな安心をお届けします。 ・。・。・。・。・。*・。・。 ＜★未経験でも安心の教育体制★＞ 入社後は丁寧な研修プログラムをご用意しています◎ 専門的な知識やスキルが全くなくても大丈夫です♪ 就業経験不問でスタートした先輩スタッフも多数活躍しています。 セキュリティ事業で経験と実績を積み上げた後は、セキュリティ部門の責任者や営業、管理部門など、様々なキャリアパスが描けます！ 【アピールポイント】 ■年間休日138日でプライベートが充実 業界トップクラスの年間休日138日を確保しています♪ シフト制で公休は月6から11日、明休は月9日以内！ 最大10日間の連続休暇が取得できるフレックス休暇や、勤続年数に応じたリフレッシュ休暇など、お休みをしっかり取れる環境が整っています！ ■中途採用では希少な総合職採用で広がるキャリア スタートは全員セキュリティスタッフからですが、現場を知った後は管理部門や役職者へのキャリアアップはもちろん、防災、保険、不動産、国際などの別事業へ進む道も！ あなたの適性や希望に合わせて多様なキャリアパスを描くことが可能です♪ ■大手企業ならではの万全な福利厚生と生活サポート 独身寮（首都圏・愛知）は月14000円（水道・光熱費込）で利用可能なほか、社宅制度や財形制度、社員持株会制度など生活をバックアップする充実の待遇があります◎ 退職金制度（年金通算制度導入）もあり、将来を見据えて安心して長く働けます！

【応募者全員面談】年間休日138日&残業少なめ★警備業界大手企業で未経験からスタートOK!

仕事内容 【仕事内容】 ★日本初の警備会社として創業した業界トップクラスの安定企業 ★年間休日138日＆週平均労働時間40時間で私生活も充実 ★普通自動車免許があれば就業経験不問でスタート可能！ ＼プライベートの時間を大切にして働ける！／ ＼企業の根幹を支えるセキュリティ業務からスタートしませんか？／ ご契約先のセキュリティシステムが異常を感知した際の現場対応や、ATMの障害対応、保守点検をお任せします♪ まずはセキュリティの現場を知り、サービスの価値や精神の理解を深めていただくお仕事です◎ ・。・。・。・。・。*・。・。 【具体的なお仕事内容】 ・異常感知時の現場対応 ご契約先でシステムが異常を感知した際、迅速に現場へ急行し適切な確認や対応を行います。 ・ATM障害対応 銀行などのATMで機器の不具合やトラブルが発生した際、現地で復旧対応を行います。 ・保守点検業務 セキュリティ機器が正常に作動するか、定期的なメンテナンスや点検を行います。 ・お客様対応 現場での確認内容をご報告し、確かな安心をお届けします。 ・。・。・。・。・。*・。・。 ＜★未経験でも安心の教育体制★＞ 入社後は丁寧な研修プログラムをご用意しています◎ 専門的な知識やスキルが全くなくても大丈夫です♪ 就業経験不問でスタートした先輩スタッフも多数活躍しています。 セキュリティ事業で経験と実績を積み上げた後は、セキュリティ部門の責任者や営業、管理部門など、様々なキャリアパスが描けます！ 【アピールポイント】 ■年間休日138日でプライベートが充実 業界トップクラスの年間休日138日を確保しています♪ シフト制で公休は月6から11日、明休は月9日以内！ 最大10日間の連続休暇が取得できるフレックス休暇や、勤続年数に応じたリフレッシュ休暇など、お休みをしっかり取れる環境が整っています！ ■中途採用では希少な総合職採用で広がるキャリア スタートは全員セキュリティスタッフからですが、現場を知った後は管理部門や役職者へのキャリアアップはもちろん、防災、保険、不動産、国際などの別事業へ進む道も！ あなたの適性や希望に合わせて多様なキャリアパスを描くことが可能です♪ ■大手企業ならではの万全な福利厚生と生活サポート 独身寮（首都圏・愛知）は月14000円（水道・光熱費込）で利用可能なほか、社宅制度や財形制度、社員持株会制度など生活をバックアップする充実の待遇があります◎ 退職金制度（年金通算制度導入）もあり、将来を見据えて安心して長く働けます！

【応募者全員面談】年間休日138日&残業少なめ★警備業界大手企業で未経験からスタートOK!

仕事内容 【仕事内容】 ★日本初の警備会社として創業した業界トップクラスの安定企業 ★年間休日138日＆週平均労働時間40時間で私生活も充実 ★普通自動車免許があれば就業経験不問でスタート可能！ ＼プライベートの時間を大切にして働ける！／ ＼企業の根幹を支えるセキュリティ業務からスタートしませんか？／ ご契約先のセキュリティシステムが異常を感知した際の現場対応や、ATMの障害対応、保守点検をお任せします♪ まずはセキュリティの現場を知り、サービスの価値や精神の理解を深めていただくお仕事です◎ ・。・。・。・。・。*・。・。 【具体的なお仕事内容】 ・異常感知時の現場対応 ご契約先でシステムが異常を感知した際、迅速に現場へ急行し適切な確認や対応を行います。 ・ATM障害対応 銀行などのATMで機器の不具合やトラブルが発生した際、現地で復旧対応を行います。 ・保守点検業務 セキュリティ機器が正常に作動するか、定期的なメンテナンスや点検を行います。 ・お客様対応 現場での確認内容をご報告し、確かな安心をお届けします。 ・。・。・。・。・。*・。・。 ＜★未経験でも安心の教育体制★＞ 入社後は丁寧な研修プログラムをご用意しています◎ 専門的な知識やスキルが全くなくても大丈夫です♪ 就業経験不問でスタートした先輩スタッフも多数活躍しています。 セキュリティ事業で経験と実績を積み上げた後は、セキュリティ部門の責任者や営業、管理部門など、様々なキャリアパスが描けます！ 【アピールポイント】 ■年間休日138日でプライベートが充実 業界トップクラスの年間休日138日を確保しています♪ シフト制で公休は月6から11日、明休は月9日以内！ 最大10日間の連続休暇が取得できるフレックス休暇や、勤続年数に応じたリフレッシュ休暇など、お休みをしっかり取れる環境が整っています！ ■中途採用では希少な総合職採用で広がるキャリア スタートは全員セキュリティスタッフからですが、現場を知った後は管理部門や役職者へのキャリアアップはもちろん、防災、保険、不動産、国際などの別事業へ進む道も！ あなたの適性や希望に合わせて多様なキャリアパスを描くことが可能です♪ ■大手企業ならではの万全な福利厚生と生活サポート 独身寮（首都圏・愛知）は月14000円（水道・光熱費込）で利用可能なほか、社宅制度や財形制度、社員持株会制度など生活をバックアップする充実の待遇があります◎ 退職金制度（年金通算制度導入）もあり、将来を見据えて安心して長く働けます！

【応募者全員面談】年間休日138日&残業少なめ★警備業界大手企業で未経験からスタートOK!

仕事内容 【仕事内容】 ★日本初の警備会社として創業した業界トップクラスの安定企業 ★年間休日138日＆週平均労働時間40時間で私生活も充実 ★普通自動車免許があれば就業経験不問でスタート可能！ ＼プライベートの時間を大切にして働ける！／ ＼企業の根幹を支えるセキュリティ業務からスタートしませんか？／ ご契約先のセキュリティシステムが異常を感知した際の現場対応や、ATMの障害対応、保守点検をお任せします♪ まずはセキュリティの現場を知り、サービスの価値や精神の理解を深めていただくお仕事です◎ ・。・。・。・。・。*・。・。 【具体的なお仕事内容】 ・異常感知時の現場対応 ご契約先でシステムが異常を感知した際、迅速に現場へ急行し適切な確認や対応を行います。 ・ATM障害対応 銀行などのATMで機器の不具合やトラブルが発生した際、現地で復旧対応を行います。 ・保守点検業務 セキュリティ機器が正常に作動するか、定期的なメンテナンスや点検を行います。 ・お客様対応 現場での確認内容をご報告し、確かな安心をお届けします。 ・。・。・。・。・。*・。・。 ＜★未経験でも安心の教育体制★＞ 入社後は丁寧な研修プログラムをご用意しています◎ 専門的な知識やスキルが全くなくても大丈夫です♪ 就業経験不問でスタートした先輩スタッフも多数活躍しています。 セキュリティ事業で経験と実績を積み上げた後は、セキュリティ部門の責任者や営業、管理部門など、様々なキャリアパスが描けます！ 【アピールポイント】 ■年間休日138日でプライベートが充実 業界トップクラスの年間休日138日を確保しています♪ シフト制で公休は月6から11日、明休は月9日以内！ 最大10日間の連続休暇が取得できるフレックス休暇や、勤続年数に応じたリフレッシュ休暇など、お休みをしっかり取れる環境が整っています！ ■中途採用では希少な総合職採用で広がるキャリア スタートは全員セキュリティスタッフからですが、現場を知った後は管理部門や役職者へのキャリアアップはもちろん、防災、保険、不動産、国際などの別事業へ進む道も！ あなたの適性や希望に合わせて多様なキャリアパスを描くことが可能です♪ ■大手企業ならではの万全な福利厚生と生活サポート 独身寮（首都圏・愛知）は月14000円（水道・光熱費込）で利用可能なほか、社宅制度や財形制度、社員持株会制度など生活をバックアップする充実の待遇があります◎ 退職金制度（年金通算制度導入）もあり、将来を見据えて安心して長く働けます！