求人・転職情報

年休125日・年収550万円以上を想定★賞与5か月～★

仕事内容 ★法人営業 ×地域を支える成長産業 建設会社に対して油圧ショベルや高所作業車などの レンタル提案する営業職を募集しています。 ★「地元で、都心に負けないキャリアを築く。」 「このまま接客業を続けても、給料は頭打ち…」 「友人の結婚式や子供の行事と土日のシフトがカブる…」 そんなモヤモヤを安定企業で解消しませんか？ 「BtoC（対 個人）」から「BtoB（対 法人）」へ。 あなたの「やり切る力」を求めています。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ★働きやすさのそのワケは････ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ★未経験 × 月給30万円～スタート ・月給29.2万円～スタート。 ・賞与は平均5ヶ月以上。 ・数字は給与にしっかり還元します。 6年前に“給与17％アップ”以降、 地域では業界トップクラスの還元率を誇ります。 ★入社後10ヶ月間の「プロ養成」研修 業界未経験でも活躍できる環境を揃えています。 合計10ヶ月という丁寧な研修研修期間を設け、 法人営業未経験の方も手厚くサポートします。 業務に必要な資格は会社負担で取得できます。 ・1~3ヶ月：基礎（座学）。 ・4~6ヶ月： 営業所研修（実務）。 ・7~9ヶ月：先輩と同行で現場を回る。 ・10ヶ月目：フォロー期間。独り立ちサポート。 ★家族と時間を過ごすための仕事です ・年間休日125日 ・長期休暇あり 「家族との時間を大切にしながら稼ぎたい」 そんな方にピッタリの環境です。 *＼具体的な業務内容／* ヒアリング（現状把握） 担当エリアの建設会社を訪問。 「次の工事は？」「現場の課題は？」と ニーズをヒアリング。信頼関係を築きます。 提案（課題解決） 「その現場なら、AよりBの機械が効率的です」と、 コストと効率を考えた「最適なプラン」を選定・提案します。 フォロー（伴走支援） 導入後も「チームの一員」として現場に伴走。 機械の状況確認やトラブル対応など、 プロジェクトを成功へ導きます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【建設機械レンタルって？】 一言でいえば、 「地元の街づくりに、絶対欠かせない仕事」です。 道路、橋、ビル、家…。 建設現場で必要な重機や資材を“必要なときだけ”提供します。 地域に欠かせない公共工事や地域の再開発など、 仕事がなくなる心配が少ない安定分野です。 業界全体として法令遵守や安全管理が徹底されており、 健全な職場環境が整っています。 【Aさん：業界未経験】 建設機械レンタルという仕事なので、 今後の需要から仕事量の急な増減がなく、 安定的に働けると感じて転職しました。 入ってみてわかった当社の良いところは、 社内外のシステムを活用した研修制度がかなり充実していることで、 業界未経験でも十分に活躍ができるようになっています！ 【Bさん：業界経験者】 以前は建設業界で働いてました。 建機レンタル・機械販売業界の中で働きたいと思い、 業界トップクラスの業績を誇る当社への入社を決めました。 転職して良かった点は多々ありますが、土日祝の年休125日なので、 家族と過ごす時間を多く持てるようになり、家族共々喜びを感じています。 将来のキャリアもしっかりと見える会社です。 【リョーキをひと言でいうと？】 ・常に成長を続ける会社。 ・働きやすい会社。 ・家族との時間を作れる会社。 ・現場職に優しい会社。 ・従業員を信頼して、やりたいことを色々とチャレンジさせてくれる会社。 ▼【年齢割合】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 20代~30代........................約60% 40代~50代........................約30% 60代~70代........................約10%

未経験OK／土日祝休み／原則17時退社／育児と仕事の両立応援

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、保険法人営業 [1] 学校行事や家庭を 大切にしながら働ける。 土日祝休み・原則17時退社。 （厚労省の「プラチナくるみん」認定企業!） お子様のそばにもいたい、 でも自分のキャリアも考えたい！ そんな方々と一緒に 仕事をしたいと思っています。 育児育孫時短勤務、 妊婦の時差出勤制度など、 家庭環境も考慮した働き方が実現可能! 中学校に就学するまで 育児育孫短時間勤務として 1日6時間勤務でお子様の 成長を見守ることができます。 [2] 理想の働き方も、これからの人生も、 アクサ生命で描いてみませんか。 私たちアクサ生命保険は、 企業と個人2つのマーケットに 取り組んでいます。 経営者を中心とする 「企業マーケット」に加え、 ご自身のネットワークや人脈などの 「個人マーケット」で ライフプランニングを実践し、 お客様の人生に寄り添うことができる やりがいのある仕事です。 お客様のライフプランを 作りながら、ご自身の夢も かなえてみませんか？ [3] 企業経営者や 従業員の皆さまをサポートし、 地域企業の発展と 働く人の安心に貢献する仕事です。 アクサ生命では商工会議所・ 商工会との連携で会員企業の 健康経営(R)の導入のサポートをし、 「従業員にとって安心して働き 続けることのできる職場づくり」を 実践しています。 アクサ生命も、従業員が 働きがいのもてる 職場環境づくりを行っています。 [4] 3年間の一貫した 研修カリキュラムで みなさまをサポートします。 3年間はトレーニー期間となり、 さまざまな知識･スキルを 習得しながら、保障給を重視し、 半年毎の責任額を クリアしていくことで、 給与が上がっていく 仕組みとなっています。 正社員昇格後は成果が 反映しやすいように 業績給比率が高くなります。 保障給は、これまでのみなさんの 経験・能力・収入目標から 保障給が決定します。 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ◆ 萩分室について ◆ 【職員数】4名（女性3名・男性1名） 経験の長い、頼りがいがある 先輩がいる職場です。 職場の雰囲気もよく、楽しい職場です。 萩市で前向きに取り組んでくれる方を お待ちしています！ ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― 【仕事内容】 [1] 商工会議所/商工会会員企業に対する 生命保険による従業員の 福利厚生制度（退職金・弔慰金）、 経営者のリスク管理・事業承継の コンサルティング営業 [2] 中小企業における 健康経営(R)導入・実践支援 [3] 個人のライフマネジメント(R)に基づく、 資産形成などのアドバイスや保険設計 ※「健康経営(R)」は NPO法人健康経営研究会の登録商標です。 ※「ライフマネジメント(R)」は アクサ生命保険株式会社の登録商標です。 【1日の流れ (例)】 09:15／ 朝礼開始 09:30／ 営業所長・スタッフへの事前相談など 10:00／ 担当事業所への訪問 16:30／ 活動報告入力、明日の準備、 営業所長や主任への報告など 17:00／ 終業 【先輩のお話を聞いてみませんか？】 アクサグループは「磨き」「鍛え」 「繰り返す」ことでスキルを 身に付けていただくことを めざしています。3年間一貫した 研修カリキュラムでサポートし、 生命保険の基礎と商工会議所・ 商工会マーケット、 コンサルティングスキルなどを しっかり学んでいただきます。 みずから、主体的に前向きに 学び取り組むことで、生命保険業界や 営業職の経験がない多くの先輩社員が、 現在大活躍しています。 これからの人生の選択の １つにしていただくためにも、 一度、お気軽にご連絡ください。 【弊社の紹介】 会社名：アクサ生命保険株式会社 従業員数：8,147名（2024年年度末時点） 事業内容：生命保険に関する業務

＜完全在宅ワーク＞働く場所も時間も自由！月収30万円以上可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業 【仕事内容】 中小企業向けのWebセミナーを通じて、企業の営業活動をサポートするお仕事です。 メインとなるのは、Webセミナーに参加されたお客様へのフォローアップ。 電話やメールでコミュニケーションを取り、商談のアポイントにつなげていただきます。 【具体的な業務内容】 ＜メイン業務：セミナー参加者へのフォローアップ＞ ＊Webセミナーの参加者リストをもとにアプローチ ＊セミナー参加者へ電話やメールでアポイントを打診 ＊アポイントが取れたらクライアント様へ報告・連絡 ＊セミナー前後のクライアント様との打ち合わせやメールでの連携 ＜業務状況や適性に応じて：法人向けインサイドセールス＞ ＊取引実績のある企業や過去にアプローチした企業のリストアップ ＊マジセミのサービスのご案内 ＊電話やメールでの営業活動、アポイントの打診・獲得 ＊アポイント獲得後、営業担当へ引き継ぎ いずれも、電話やメールを通じて企業とコミュニケーションを取り、次の商談機会につなげていくお仕事です。 ＜チームでの目標達成＞ メイン業務では、1セミナーにつきアポイント獲得率10％を目指します。 1アポイントにつき2,000円のインセンティブもご用意しています。 ※既存メンバーは月30件前後のアポイントを獲得しています！ 【この仕事の魅力】 ✅ 長期休暇が取りやすい GW、お盆、年末年始はWebセミナーが開催されないため、業務は比較的落ち着いています。 チームメンバーがフォローし合う文化が根付いているため、気兼ねなく有給休暇を取ることができます。 ✅ フルリモートワーク 完全在宅勤務なので、お住まいも東京近郊に限らず、日本全国どこでもOK！ 完全な個人プレーではなく、チームで目標を追いかけるため、仲間とのつながりも感じられます。 週に数回、チームでの定例ミーティングを実施しており、情報共有や相談もスムーズに行える環境です。 ✅ 柔軟な働き方 勤務時間はご自身の裁量で調整できます。中抜けもOK！ 残業は基本的になく、深夜帯や土日祝日の連絡は原則禁止なので、趣味やご家族との時間など、プライベートも大切にできます。 ※定例ミーティング（必須） 毎週木曜：9:30〜10:00 毎週月曜：12:00〜13:00 【未経験でも安心！】 マジセミは600社以上の支援実績があり、知名度と信頼を活かして営業活動を行っています。 在宅ワークが初めての方も安心！ 業務に必要なPCやモニターは会社から貸与いたします。 ※ネットワーク環境は必須です 入社後にはオンライン研修を実施し、ツールの使い方や仕事の流れなどをイチから丁寧に指導します。 独り立ち後も電話やメール、チャットで先輩に気軽に相談できる環境です。 【当社について】 ウェビナーを通じて、デジタル関連プロダクトやサービスを提供している当社。 ・自ら考え仕事を創る会社 ・挑戦する事を楽しむ会社 ・仕事に誇りと喜びを感じる会社 ・仕事を通して自分が成長できる会社 ・安心して安全に自由に発言し議論する会社 ・お互い100％敬意を持って接する会社 ・遊ぶように働く会社 以上のような会社でありたいと考えております。 この度、事業好調に伴い増員募集を行います！ 当社のミッション・ビジョン・バリューに共感し、一緒にマジセミを創ってくれる方からのご応募をお待ちしております。 ※※ 注意事項 ※※ 当社は「履歴書・職務経歴書」の送付をもって応募完了となります。 応募後に履歴書と職務経歴書を忘れずにお送りください。 送付方法につきましては、最下部をご覧ください。 ※福利厚生下の項目もご覧ください！ - 「思った以上に働きやすい！」と家庭と仕事を両立しながら働いている社員がたくさんいます。 あなたも、働く時間や場所にとらわれない自由な環境で、営業経験を活かしませんか？ - 【当社について】 当社は、IT専門メディア企業であるアイティメディアグループの一員として、BtoBマーケティング支援を行っています。 ・自ら考え仕事を創る会社 ・挑戦する事を楽しむ会社 ・仕事に誇りと喜びを感じる会社 ・仕事を通して自分が成長できる会社 ・安心して安全に自由に発言し議論する会社 ・お互い100％経緯を持って接する会社 ・遊ぶように働く会社 以上のような会社でありたいと考えております。 ＜当社のミッション＞ ・IT業界・製造業などの国内産業において、ウェビナーを通じて以下を実現する。 ⑴提供企業の規模の大小に関係なく、優れた技術やその可能性を広く社会に伝える ⑵エンドユーザーに対して、技術の本質やその活用方法を、わかりやすく伝える ・多段階請負構造を廃し、全てのエンジニアをヒーローにする ・そのために、年1200回以上のウェビナーを開催する ・面白くないウェビナーをなくし、ウェビナーをエンタメにする。 ・世の中の全ての課題をウェビナーで解決する。 当社のミッション、ビジョン、バリューに共感していただき一緒にマジセミを創ってくれる方からのご応募お待ちしております！

全国応募OK・完全在宅勤務｜営業経験を活かせる法人向けソフトウェア営業

仕事内容: 【仕事内容】 IBM SPSSを中心とした統計解析ソフトウェアの販売に関する、法人向けインサイドセールス業務を担当していただきます。 主なお客様は、大学・研究機関・医療機関・一般企業などです。 当社Webサイトやオンラインストアからのお問い合わせに対応する、反響営業が中心です。 【主な業務】 ・お問い合わせいただいたお客様へのメール・電話対応 ・お客様のご要望に応じた製品・ライセンスのご案内 ・見積書の作成・送付、購入に向けたフォロー ・既存のお客様へのライセンス更新・保守更新のご案内 ・Salesforceを利用した顧客情報・商談の管理 ・受注に関連する社内業務および付随業務 業務は完全在宅勤務（フルリモート）で行います。日本国内であれば居住地を問わず勤務可能です。入社時の研修を含め、オフィスへの出社は必要ありません。 SPSS製品や統計解析に関する専門知識は、入社時点では必要ありません。製品知識やSalesforceの操作方法は、入社後に業務を通じて習得していただきます。

直行直帰♪安定の基本給+インセンティブ有り！！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築アフターサービス/フィールドエンジニア、建築設備メンテナンス 【Renovia株式会社とは】 私たちは、住まいのリフォームを通じて暮らしに安心と快適を届ける会社です。 雨漏り修理、外壁塗装、屋根補修、防水施工、断熱工事 さらには太陽光発電設備の設置・メンテナンスまで、 お客様の住まいを長く守るために、確かな技術と誠実なサービスを提供しています。 累計9,000棟以上の施工実績を誇り、豊富な経験を活かした最適プランをご提案します。 【オススメPoint】 ★難しい作業・業務はなし！ チームの先輩が丁寧に研修・サポート♪ 毎週チームミーティングあり（WEBミーティング） 短期で成長＋キャリアUP可能！ 未経験の方でも安心して働けます♪ ★インセンティブ制度あり！ 毎月・四半期に実績に応じて還元♪ ★働きやすさ！ 直行直帰の稼働スタイル♪ 訪問スケジュールは別部署が管理・調整 商談時必要書類も別部署が作成 【具体的な仕事内容】 再生可能エネルギー（太陽光・蓄電池・エコキュートなど）、およびリフォームの提案営業です。 主に個人のお客様向けに省エネ機器の導入やリフォームをご提案。 実績に応じてマネージャーポジションへのステップアップも可能♪ 当社HPや広告を見た個人・法人のお客様に対し太陽光発電・蓄電池・エコキュート・リフォーム等の提案を行います。 電気代・発電シミュレーション・アフター保証・補助金などお客様が悩んでる点をヒアリングし、 最適な省エネ設備、リフォームをご案内する「反響営業」スタイルです。 【営業の進め方】 ■まずは先輩と研修同行（約1ヶ月～） ■ノルマは無し ■営業は社用車移動 ■目標はチーム単位で設定し、協力しながら達成を目指すスタイル 【稼働スケジュール（例）】 一番最初の訪問先へ直行 09:00~商談①（最適プランのご提案） 10:00~A様邸現地調査 13:00~B様邸現地調査 15:00~C様邸現地調査 16:00~商談②（最適プランのご提案） 直帰 【研修について】 ■座学で専門知識を丁寧に習得 ■先輩との同行 ■毎週のWEB MTGによるアドバイスと業務改善 【働きやすさ】 ・シフト自由（1ヶ月の公休日をご自身で指定可能） ・完全分業制 →アポイントは別部署が調整 →商談時に必要な資料も別部署が作成 オンとオフのメリハリを大切にしながら、 無理なく働ける環境を実現しています。 事業拡大により関東・北関東・東北・北陸・東海エリア で稼働できる方を応募しております！ ★東京都 ★千葉県 ★埼玉県 ★神奈川県 ★宮城県 ★福島県 ★茨城県 ★栃木県 ★群馬県 ★富山県 ★石川県 ★福井県 ★愛知県 ↑上記場所で稼働できる方大募集中です！

韓国語を活かせる日韓クロスボーダー営業／フルリモート・スーパーフレックス

仕事内容: 【仕事内容】 韓国と日本をつなぐデジタルマーケティング企業として、日本市場への進出を目指す海外クライアント（韓国企業が大多数）の日本進出を支援するアカウントマネージャー（法人営業）ポジションです。SNS運用代行・インフルエンサー/レビュー施策・Qoo10運営代行などのサービスは、その進出支援の一環として提案していきます。 "提案して終わり"ではなく、問い合わせ・新規開拓〜商談〜受注〜案件推進まで一貫して担当し、商談化率・受注率などの数値をもとに営業プロセスを改善しながら成果につなげるポジションです。 1）リード対応・商談（日本進出支援） ・新規開拓（アウトバウンド営業）による見込み顧客の発掘・アプローチ・商談機会の創出 ・問い合わせ（インバウンドリード）への一次対応・ヒアリング ・商談の設定・実施（オンライン・対面など案件や状況に応じた形で） ・初回接点から、外注代行レベルの単なる対応にとどまらず、他社と差別化された説得力のある提案・説明で商談につなげる ・SNS運用代行／インフルエンサー・レビュー施策／Qoo10運営代行など標準サービスの提案 ・見積書・提案書の作成 2）クライアント対応・案件推進 ・受注後の社内チーム（広告運用・SNS・制作・EC）との連携 ・案件の進行管理・定例コミュニケーション ・既存クライアントとの関係構築・アップセル提案 3）提案戦略・ディレクション（ご経験に応じて） ・クライアントの日本進出課題の構造化、提案戦略・KPI設計 ・複数サービスを組み合わせたクロス提案 ・新規開拓（アウトバウンド営業）の仕組み化・新規リード獲得チャネルの設計 ・プロジェクト推進、AIを活用した提案資料・レポート作成の効率化

【未経験OK｜土日祝休みで年休120日以上✨】プラチナくるみん認定取得✨女性が多数活躍中✨

仕事内容: 大手企業での安定した環境で キャリアもプライベートも充実させたい！ そんなあなたにオススメ✨ WEB面談OK！ ※人気求人のため、まずは「保存」がおすすめです。 ✼┈┈┈┈この求人のポイント┈┈┈┈┈┈✼ ✅ 月給21万円～51万円+年4回賞与で安定収入✨ ✅ 原則9時～17時勤務で土日祝休み♪ ✅ 年間休日120日以上！有給も取りやすい！ ✅ 既存顧客中心で未経験でも安心スタート ✅ 育休・時短・休暇制度でプライベートに◎ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【✨仕事内容】 お客さまの人生に寄り添う「生涯設計デザイナー」として、保険のご案内・フォローをお任せします。 ▼具体的には ・既契約者さまへの定期フォロー訪問／プラン見直し ・保険金・給付金などのご案内 ・新しいプランのご提案（希望・ライフステージに応じて） ・各種お手続き・書類対応など ＼原則時間外勤務なし！／ 独自開発の業務支援ツールを導入し、DX化を推進。効率的に業務に取り組めるため、残業は基本的にありません。育児と両立できます✨ 【✨1日の流れ（例）】 09:00 出勤／朝のミーティングに参加！ 10:30 お客さまへのご連絡・訪問 12:00 お客さまの職場への訪問 お仕事のご負担にならないように、昼休みを利用して企業を訪問 13:00 ランチタイム 情報交換のために、時にはチームのみんなでランチをすることも♪ 14:00 ご契約者訪問 お客さまとそのご家族が安心して暮らせるよう、定期的にフォロー営業を実施 16:00 帰社・報告 上司への活動報告を終えたら、明日の訪問予定やお届けする資料の準備をして帰宅 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【✨充実した教育制度】 ▼キャリアカレッジ研修（～6ヶ月目） 入社後3ヶ月間は、座学でビジネスマナー・コミュニケーションの取り方・保険知識などの基礎を学習。4～6ヶ月目にはOJT研修を行ないます。 ▼配属先での研修（7～12ヶ月目） 専属のトレーナーのもと、実務に挑戦。まずは、既存のお客さまに対する「契約見直しのご案内」から始めます。 ▼レベルアップ研修（2～5年目） さらなるレベルアップを目指し、実務をこなしながら学習を継続。 未経験・ブランクがある方も自分のペースで成長できる環境です✨ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【✨社員インタビュー】 ▶20代・元事務職 「長く続けられる仕事を探していたところ、第一生命の*人生設計をサポートする*という仕事に惹かれました。数字に追われる営業ではなく、お客さまのライフプランに真摯に向き合える風土が安心感を与えてくれます。土日祝休み・残業ほぼなしで安定した収入と、年間休日120日以上の働きやすさも大手ならでは。安心してキャリアをスタートできる環境でした。」 ▶30代・元専業主婦 「子育てが落ち着き、家庭と両立できる仕事を探していました。当社では、お客さまと一緒に人生設計を考える役割を担っています。入社後5年間は固定給が保証されており、柔軟な勤務体系で家族との時間も大切にできるし、安心して仕事のやりがいも感じられます。」 ▶40代・元販売職 「前は「保険＝売る仕事」だと思っていました。ですが今、私がしているのは、「未来の安心」を一緒に設計する仕事です。商品を売るのではなく、お客さまの話に耳を傾け、家族や将来の夢を共有し、必要な準備を一緒に考える…まるで人生の相談役のような存在です。入社後5年間は固定給が保証されており、賞与もあるため生活も安定。土日祝日もお休みで、自分のペースを大事にしながら、「誰かの役に立てる実感」を感じられる毎日が本当に充実しています。」 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼