求人・転職情報

会社員として働くだけで終わりたくない。いつかは自分の店を持ちたい。経営者として成功したい。そんな想いを持つ方のための募集です。私たちが募集しているのは、単なる社員ではありません。将来の店長候補。そして将来の経営者候補です。独立実績1名。現在も3名の独立候補生が経営者を目指して成長中です。未経験からでも最短3年で独立を目指すことができます。

仕事内容 まずは新聞販売店の社員としてスタートしていただきます。 ・朝刊配達 ・顧客管理 ・集金業務 ・契約確認 ・営業活動 ・読者サービス業務 現場業務を通じて店舗運営の基礎を学び、その後は人材管理や売上管理など経営者に必要な知識と技術を身につけていただきます。 育成プラン 【入社～6ヶ月】 社員として現場業務を習得 配達や顧客対応など、販売店経営の土台となる業務を学びます。 ▼ 【半年～1年】 主任へ昇格 スタッフ管理や顧客管理などマネジメント業務を担当します。 ▼ 【2年目～】 店長として店舗運営を経験 売上管理、人材育成、営業戦略など経営者に必要な知識と経験を身につけます。 ▼ 【最短3年～】 独立してＹＣ所長へ 首都圏はもちろん、私たちの運営するYCに限らず、全国のYCで独立を目指すことが可能です。 資金面や経営面についても全面的にバックアップします。 独立実績あり 現在活躍している所長の中には、当社で経験を積み独立した方もいます。 葛西船堀店へ入社後、わずか4ヶ月で愛知県のYC瀬戸の店長に抜擢。 その後、店舗運営や人材育成、営業管理の経験を積み、3年目で岐阜県のYC土岐の経営者として独立しました。 現在もYC土岐の所長として活躍しています。 夢物語ではありません。 実際に経営者になった先輩がいる環境です。 地方だからこそ実現できるキャリア 当社では首都圏だけでなく、地方での独立も積極的に支援しています。 地元出身の方は、この地域で店長や経営者として活躍することも可能です。 また、 「地方で経験を積みたい」 「都会を離れて新しい人生に挑戦したい」 「将来は地方で自分の店を持ちたい」 という方も歓迎します。 東京・栃木・山形など様々な地域で経験を積みながら、経営者を目指すことができます。 ここがポイント ◎最短3年で独立可能 ◎独立実績あり ◎現在3名の独立候補生が活躍中 ◎月給30万円～45万円 ◎未経験歓迎 ◎経験者優遇 ◎学歴不問 ◎全国で独立可能 ◎地元での独立も可能 ◎経営・マネジメントを学べる ◎地方で安定した生活基盤を築ける ◎頑張りを正当に評価 ◎将来は自分の店を持てる ◎大型積立金制度あり 勤務地は YC西那須野（栃木県那須塩原市） または YC余目（山形県東田川郡庄内町） からお選びいただくことが可能です。

休みは希望を相談OKです✨／月給23万円～スタート

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー 中型免許を活かし、ドライバーとして活躍！ ✅中型免許があれば未経験もOK✨ ✅月給23万円～32万円＋無事故手当あり ✅主に関東方面への配送！ ✅まずは近距離運行からスタート！ ✅休日は希望を相談できます◎ 4tウイング車での配送業務を お任せします。 入社後は県内・隣県などの 近距離運行からスタートし、 仕事に慣れてから関東方面への 運行をお任せします。 ＊＊＊ ＜具体的な業務内容＞ ・関東方面への配送 ・県内・隣県などの近距離運行 ・荷主様の依頼に応じた荷物の配送 ・その他、配送に付随する業務 ※配送する荷物は、荷主様の依頼に よってその都度異なります。 ＊＊＊ ＜仕事の魅力・やりがい＞ ⏩未経験から着実に経験を積める！ ‾‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 中型自動車免許があれば、 ドライバー経験は問いません◎ まずは近距離運行から始め、 仕事に慣れながら少しずつ 業務の幅を広げられます。 ⏩安定した収入を目指せる！ ‾‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 月給23万円～32万円に加えて 無事故手当1万3,500円を支給。 賞与は年2回あるので 頑張りを収入につなげられます。 休日は希望も相談可能です◎

日勤！年間休日120日以上！完全土日祝休み！業界最大手企業！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ★土日祝休みでプライベート充実 ★年間休日121日 ★長距離運転や夜間走行無しで生活リズムが安定！ ★業界最大手の安定企業 ★若手・未経験活躍中 ★地元採用かつ望まない転勤無し - 【具体的な仕事内容】 - 2～4tトラックを運転して、近郊の建築現場や板金工場、 販売店に金属製屋根材や壁材などの建築資材をお届けします。 ▼仕事のポイント ・1日あたり5～10件程度の配送があり、距離は1日50～100km程度と短距離です。 ・前日に行き先（ルート）がしっかり分かるので、未経験者も焦らず安心して配送ができます。 ・出張を伴う長距離運転や、夜間の走行は一切ありません！ - 【入社後の流れ・教育体制】 - 入社後は、まず先輩社員のトラックに同乗する研修からスタートします。 いきなり一人で運転させることは絶対にありません！ 先輩の隣に乗って、お客様先への訪問に同行しながら、 ・道順や効率の良いルートの覚え方 ・積み下ろし作業の流れ、安全なコツ ・お客様との心地よい会話の仕方 などを一つずつじっくり学んでいきます。 あなたのペースに合わせて丁寧に教えますので安心してください。 - 【独り立ち後のお仕事】 - 同乗研修を終え、自信がついてから一人での配送が始まります。 製品の積み下ろしは、基本的にはクレーンやフォークリフトをメインに使用します。 ※一部、手積み手降ろしが発生することもありますが、 扱うのは厚さ1ミリ未満の薄い鋼板が中心のため、 見た目よりも扱いやすいのが特徴です。 また、現場に到着すると顔なじみの職人さんたちが 「お疲れ様！手伝うよ」と気さくに手を貸してくださることも多く、 身体への負担を減らしながら温かい人間関係の中で働けます。 - 【資格取得も会社が全額負担】 - 業務に必要な以下の資格は、入社後に【会社全額費用負担】で取得可能です！ ・中型自動車免許（AT/MT） ・フォークリフト免許 ・小型移動式クレーン など 働きながら一生モノのスキルと資格を手に入れることができます。 - 【先輩社員の声】 - ルート配送は配送先でお客様とコミュニケーションを楽しめるのも特徴で、 お客様に顔と名前を憶えてもらえた時は嬉しいものです。 また配送するルートや順番も自分で決めることもできるので、 自分のペースに合わせた働き方が可能です。 職場での人間関係は先輩後輩が関係なくフレンドリーで、 本当に雰囲気がいいなという会社です。 - 【特徴・働きやすさ】 - ◆ジョブチェンジもOK！ 希望や適性に応じて、製造や営業、バックオフィス業務への変更も可能。 ライフステージの変化に合わせ、自分らしく長期的なキャリアを築けます。 ◆ワークライフバランス充実！ 有給休暇の平均取得日数は11.3日。 計画有給もあるので、気を遣わずに気軽に休めます。 「安定した企業に就きたい」 「働きやすい環境で仕事をしたい」 「子どもの運動会やライブ遠征に行きたい」 「退勤後や休日に趣味や家族との時間を作りたい」 そんな方のエントリーを心よりお待ちしております！ - 【セキノ興産とは】 - セキノ興産は1938年に創業し、 売上高760億円（グループ総額）2025年7月期実績を誇る、 業界最大手の金属製建材メーカーです。 創業以来、鉄鋼二次商品販売業界のリーディングカンパニーとして オリジナル商品の開発に注力し、デザインと機能性を併せ持つ、 施工しやすく災害に強い製品を追及してきました。 1都24県に事業を展開し、従業員数も1200名を超え、 安定した経営基盤を築き、設立以来黒字経営を続けています。 2022年から完全週休2日制とし、 2024年には大幅な給与アップを実施するなど、 従業員の働きやすい職場環境の整備にも力を入れています。

【地域限定社員】店長候補を大募集！未来のピザハットを創る総合職☆働きやすい環境をご用意！

仕事内容 ▼お仕事内容 全国で事業拡大を続ける「ピザハット」の店長候補として、店舗運営全般をお任せします。 まずは店舗責任者として、以下のような経営視点を持った店舗マネジメントを担当いただきます。 ◆売上・利益管理 ◆マーケティング戦略の立案 ◆売上予測・ロス削減 ◆アルバイト・社員の採用、育成 ◆シフト管理 ◆サービス品質向上 ◆地域に愛される店舗づくり 店舗経営に必要な「人・物・金・情報」の管理を学びながら、 将来的にはエリアマネージャーや本部スタッフなど、幅広いキャリアを目指せます。 ＜＜未経験の方も安心してスタートできる＞＞ 約3か月間の充実した研修をご用意しています。 【研修の流れ】 (1)本社研修 横浜本社にて数日間は座学研修を実施 (2)アカデミー研修（約5週間） 下記いずれかの研修施設併設店舗にて実践研修 ◆東京都豊島区 ◆神奈川県横浜市 ◆千葉県千葉市 (3)店舗実践研修 実際の店舗で運営業務を習得 4か月目より本配属となり、店舗運営をスタートします。 ▼アピールポイント ＜＜豊富なキャリアパス＞＞ 豊富なキャリアアップ制度を用意しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 業務研修生 ↓ スタッフ ↓ 副店長 ↓ 店長代行 ↓ 店長 ↓ 複数店舗店長 ↓ スーパーバイザー（エリア統括） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ さらに、社内公募により 人事・経理・商品開発・営業企画 など本部職へのキャリアチェンジも可能。 本部スタッフの70％以上が元店長経験者です。 また、店長経験3年以上でフランチャイズオーナーとして独立する制度もあります。 ピザハットは全国で店舗拡大を続けており、 店長は単なる店舗責任者ではなく「経営者」として成長できる環境です。 未経験からでも店舗経営を学び、 将来的にはスーパーバイザー、本部スタッフ、独立オーナーなど 多彩なキャリアを実現できます。 「仲間と成長したい」 「人を笑顔にする仕事がしたい」 「将来は経営に携わりたい」 そんな想いを持つ方を歓迎します。

店長・幹部候補を大募集！未来のピザハットを創る総合職☆年収600万円も可能！手当充実☆

仕事内容 ▼お仕事内容 全国で事業拡大を続ける「ピザハット」の店長・幹部候補として、店舗運営全般をお任せします。 まずは店舗責任者として、以下のような経営視点を持った店舗マネジメントを担当いただきます。 ◆売上・利益管理 ◆マーケティング戦略の立案 ◆売上予測・ロス削減 ◆アルバイト・社員の採用、育成 ◆シフト管理 ◆サービス品質向上 ◆地域に愛される店舗づくり 店舗経営に必要な「人・物・金・情報」の管理を学びながら、 将来的にはエリアマネージャーや本部スタッフなど、幅広いキャリアを目指せます。 ＜＜未経験の方も安心してスタートできる＞＞ 約3か月間の充実した研修をご用意しています。 【研修の流れ】 (1)本社研修 横浜本社にて数日間は座学研修を実施 (2)アカデミー研修（約5週間） 下記いずれかの研修施設併設店舗にて実践研修 ◆東京都豊島区 ◆神奈川県横浜市 ◆千葉県千葉市 (3)店舗実践研修 実際の店舗で運営業務を習得 4か月目より本配属となり、店舗運営をスタートします。 ▼アピールポイント ＜＜豊富なキャリアパス＞＞ 豊富なキャリアアップ制度を用意しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 業務研修生 ↓ スタッフ ↓ 副店長 ↓ 店長代行 ↓ 店長 ↓ 複数店舗店長 ↓ スーパーバイザー（エリア統括） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ さらに、社内公募により 人事・経理・商品開発・営業企画 など本部職へのキャリアチェンジも可能。 本部スタッフの70％以上が元店長経験者です。 また、店長経験3年以上でフランチャイズオーナーとして独立する制度もあります。 ピザハットは全国で店舗拡大を続けており、 店長は単なる店舗責任者ではなく「経営者」として成長できる環境です。 未経験からでも店舗経営を学び、 将来的にはスーパーバイザー、本部スタッフ、独立オーナーなど 多彩なキャリアを実現できます。 「仲間と成長したい」 「人を笑顔にする仕事がしたい」 「将来は経営に携わりたい」 そんな想いを持つ方を歓迎します。