求人・転職情報

【1級45万・2級43万保証】実働7.5h×残業ほぼなし！入社準備金20万円＆お盆・年末は牛肉1kg支給！

仕事内容 +++++++++++++++++++++++++ ＼資格保有者歓迎／ 月平均の残業時間は10時間以下！ 無理なく働ける環境〇 +++++++++++++++++++++++++ …求人のPOINT………………………… ✅月給最大60万円可！ →資格や経験を優遇 ✅月平均の残業時間10時間以下 →定時退社が基本 ✅休憩はたっぷり90分！ →体への負担を軽減 ✅書類サポートあり！ →協力できる働き方 …………………………………………… ＝＝＝＝【 仕事内容】＝＝＝＝ 宅地分譲用地の造成工事を中心とした 土木施工管理業務をお任せします。 10区画ほどがメインになっています。 ＜具体的には…＞ ・工事計画の立案・進行管理 ・現場の管理・測量業務 ・資材の発注・各種書類作成 ・安全衛生管理 など ＜詳細＞ ・案件：民間9割／元請け3割 ・エリア：8割山形県内（30分圏内） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

【1級45万・2級40万円保証】実働7.5h×残業ほぼなし！ICT活用で「現場は定時上がり」が基本。入社準備金20万円支給

仕事内容 +++++++++++++++++++++++++ ＼資格保有者歓迎／ 入社準備金20万円支給！ 資格を活かして活躍しませんか？ +++++++++++++++++++++++++ …求人のPOINT………………………… ✅賞与は年3回支給！ →合計約2ヶ月分の実績あり ✅月平均の残業時間10時間以内！ →定時退社が基本 ✅長期休暇あり！ →GW・夏季・年末年始は9連休 ✅入社準備金20万円支給！ →新たな挑戦を応援 …………………………………………… ＝＝＝＝【 仕事内容 】＝＝＝＝ リノベーション工事を中心に 施工管理業務をおまかせします！ 店舗、ショッピングセンター、オフィスの リニューアル工事がメインです。 ＜入社後は…＞ まずは2000万円規模の現場管理 からおまかせします！ ＜施工事例＞ ・正願寺永代供養塔新築工事 ・ジャバ渓流スライダー ・山形市立第八小学校 ・ワークマン寒河江店 など ＜詳細＞ ・工期：1ヶ月程度 ・割合：民間工事メイン ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

未経験者大歓迎◎0から国家資格取得可能！入社祝い手当あり

仕事内容 ＜具体的な仕事内容・一日の流れ＞ ▼自動車の車検整備、定期点検整備 ▼故障診断、一般修理 ▼タイヤ、各種用品の取付 ▼レンタカーの整備 ＜未経験の方でも安心◎＞ 先輩社員がOJTで丁寧に指導します！ 基本的な点検や整備の補助からスタートし、 徐々に故障診断や高難度の整備にも 挑戦していただきます。 資格取得は会社が全力でサポート。 専門技術だけでなく、 「できなかった事ができるようになる」 経験を積みながら確かな成長を実感でる職場です。 先輩社員のもとで実務を学び、 「人の為に働く」「自分の力をつける」 その両方を実現できる環境です。 ＼カーコンサルエコーのココが自慢！／ ①未経験でも成長が早い！ 実際の作業に数多く携われるため、 「見るだけ」「補助だけ」で終わらず、 実践を通じて技術を習得できます。 ②充実したサポート体制 当社は在籍する整備士のうち8割が 未経験者からスタートしています！ 整備士は、知識だけでなく、 経験と実践を重ねる事で、 知恵と想像力も豊かになります。 段階的に作業を経験頂き、出来る様になるまで 先輩スタッフがサポート致します！ ③山形県内トップクラスの高評価レビュー 日本最大級の自動車検索ポータルサイトで、 実際にご利用いただいたお客様から、 ご満足頂けた旨の評価を、 多数頂戴しております。 丁寧な説明と、整備のご対応、ご提案が、 「安心して任せられる車屋さん」として 多くのお客様に選ばれています。 信頼される現場だからこそ、信頼される仕事 の姿勢を学ぶことが出来ます。 https://www.goo-net.com/pit/shop/0910077/review?p=1 ＜採用担当者の声＞ 専務の平吹です！ 自動車整備士のお仕事は、 車の不安を抱える人の、判断と責任を 引き受ける役割になります。 人の役に立ててる事を、身近に感じ取れ、 心からの「ありがとう」を頂戴できる仕事です。 大切な社員の皆さんが 長期で安定して働け成長出来るように、 資格取得支援や手当の支給など 福利厚生の充実にも注力しています！

現場での経験があれば資格なし・未経験OK！年128日休み！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、職人/現場作業員 ｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣ 施工管理に強い意欲をお持ちの方の入社実績があります。 未経験者の方も、ぜひご応募ください！ ※ご応募後、一般的な履歴書・職務経歴書のご提出をWeb上でお願いしております。 ｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣ ✅求人のポイント ・年間休日128日 ・年3回の長期連休あり （ゴールデンウィーク、夏季、年末年始） ・過度な残業禁止（月平均20～30時間） ―――――――――――――――――――― ✅具体的な仕事内容 自社開発の賃貸マンション・アパートなどの 建築工事の現場で施工管理をお願いします。 具体的には ・工事の進捗管理 ・予算やリスクの管理 ・資材の発注 ・現場作業員の手配 ・業者との打ち合わせ など多岐にわたります。 建設プロジェクトの成功に不可欠な役割を 担っている責任あるポジションと言えます。 東建コーポレーションの建築工事は 案件一つひとつが大きく変わるわけでは ありません。 もちろん土地の面積や形、間取りや階数は 案件ごとに異なりますが、 ブランド・工法はすべて同じですので 汎用的なスキルを習得したら、 よりスピーディに仕事を進められるのが 大きな特徴です。 ―――――――――――――――――――― ✅当社の強み 東証プライム上場企業、しかも 景気変動の波に強い経営基盤なので 安定した環境で腰を据えて 長く勤務することができます！ ❶独自性の高い自社開発商品 主力商品の高耐震鉄骨アパート シェルルTPII（特許・実用新案取得）の 鉄骨部材や室内建具、システムキッチンや 収納家具などを自社グループ工場で 一貫生産しており、建物自体の クオリティも高いです。 ❷IT化の推進 業務支援システムが構築されており、 経験が浅い方でも安心して働けます。 ―――――――――――――――――――― ✅中途入社者の声 ❶2015年入社 女性 東建では過度の残業は禁止なので 平日でも自分の時間を取れます。 週2回、同僚とフィットネスジムへ 通っています。 ❷2008年入社 男性 前職では休日が少なくて家族との時間を あまり取れませんでした。 でも東建では休みがしっかりあり、 子どもの運動会にも参加できるように。 給料も前職以上です。 ❸2015年入社 女性 土地の形や建築物の規模などはさまざま。 ルーチンワークにならないので その都度やりがいを感じることができます。

年間休日128日／資格所持者は入社支度金最大30万円あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理、電気施工管理 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ※ご応募後、一般的な履歴書・職務経歴書のご提出をWeb上でお願いしております。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ✅求人のポイント ・完全週休2日制（土曜・日曜） ・年3回の長期連休あり（年間休日128日） （ゴールデンウィーク、夏季、年末年始） ・休日出勤ほぼなし ・有給も気軽に取得可能 ・過度な残業禁止（月平均20～30時間） ―――――――――――――――――――― ✅具体的な仕事内容 自社開発の賃貸マンション・アパートなどの 建築工事の現場で施工管理をお願いします。 東建コーポレーションの建築工事は 案件一つひとつが大きく変わるわけでは ありません。 もちろん土地の面積や形、間取りや階数は 案件ごとに異なりますが、 ブランド・工法はすべて同じですので 汎用的なスキルを習得したら、 よりスピーディに仕事を進められるのが 大きな特徴です。 ―――――――――――――――――――― ✅当社の強み 東証プライム上場企業、しかも 景気変動の波に強い経営基盤なので 安定した環境で腰を据えて 長く勤務することができます！ ❶独自性の高い自社開発商品 主力商品の高耐震鉄骨アパート シェルルTPII（特許・実用新案取得）の 鉄骨部材や室内建具、システムキッチンや 収納家具などを自社グループ工場で 一貫生産しており、建物自体の クオリティも高いです。 ❷IT化の推進 業務支援システムが構築されており、 経験が浅い方でも安心して働けます。 ―――――――――――――――――――― ✅施工管理経験ある社員の声 ❶2015年入社 女性 東建では過度の残業は禁止なので 平日でも自分の時間を取れます。 週2回、同僚とフィットネスジムへ 通っています。 ❷2008年入社 男性 前職では休日が少なくて家族との時間を あまり取れませんでした。 でも東建では休みがしっかりあり、 子どもの運動会にも参加できるように。 給料も前職以上です。 ❸2015年入社 女性 土地の形や建築物の規模などはさまざま。 ルーチンワークにならないので その都度やりがいを感じることができます。

MS&ADグループ！年休125日で高収入！

お仕事内容 ＼MS&ADグループの技術アジャスター／ 三井住友海上火災保険株式会社で 自動車保険に関する損害調査をします 整備士資格を活かしませんか？ 【具体的には】 事故や自然災害で損傷した自動車に対して ・事故報告内容と損傷の整合性調査（確認・撮影など）や修理費算出・交渉 ・見積書や報告書などの各種書類作成業務 ・物損事故の示談交渉などの折衝業務 ・事故サポート担当者との連携・報告・共有、他 ※技術アジャスターの仕事には資格が必要です。 入社後、資格取得のための集合研修を実施しますので、未経験者・無資格者の方でもご応募いただけます。 【業務の流れ】 アジャスターチーム管理者が担当業務を割振り ▼ 修理工場等に入庫した事故車両を調査 ※実際に車両の損傷部分の確認や撮影 ▼ 修理方針を立て、見積りを作成 修理工場と打ち合わせをしながら損害額を認定 ▼ 調査結果をもとに報告書を作成し事故サポート担当へ共有 【入社後について】 ■入社後～6ヶ月：千葉研修所での集合研修 技術アジャスターの「見習」・「初級」資格を取得します。 資格を取得した順に各地の保険金お支払センターに配属となるため、集合研修期間は資格の取得状況によって異なります。 ※技術アジャスター資格を保有されている方は、業務フロー・システム研修（約2週間）を受講いただき、保険金お支払センターに配属となります。 ■入社7ヶ月～：保険金お支払センターに配属 OJTを受け、技術アジャスター業務を行います。 本社での集合研修に参加して、順次技術アジャスターの「3級」・「2級」資格取得を目指します。 【自動車求人センター経由で転職をするメリット】 ・メリット1→取引クライアント数約500社以上！取引企業数が多いからこそ、ご紹介できる求人が多数！ ・メリット2→日本全国の自動車業界に特化！あなたの希望に沿った求人のご提案が可能です！ ・メリット3→入社まで徹底サポート！「はじめての転職活動で不安・・・」「最後の転職にしたい！」「自動車業界で働いてみたい！」そんな方も是非ご連絡ください！ 履歴書作成や面接練習など、弊社のコンサルタントが徹底サポートします！

未経験から年収437万円以上！工具から学べる研修で飲料製造の技術を着実に習得できる！

仕事内容: ◇- - - - - - - - - - - - - - - - - - - -◇ ★未経験から年収437万円以上 ★年間休日120日×入社祝い金10万円 ★2026年新ライン増設でキャリア拡大 ◇- - - - - - - - - - - - - - - - - - - -◇ あなたの未経験からの挑戦が ここでは製造技術に変わる！ お茶や水をつくる御殿場工場で 製造オペレーターとして活躍♪ 工具の使い方から学び、 設備保全まで技術を積み上げます！ ◆具体的には ・製造設備の操作、設定調整 ・ペットボトル、飲料の製造 ・設備の保守、点検 ・部品交換、メンテナンス ・温度、湿度などの工程管理

蔵王工場【フォークリフト】東証プライム上場企業／大手ECサイトで人気の飲料メーカー/c

仕事内容 どんな仕事? ☆炭酸飲料工場の製造スタッフ☆ ■ こんな仕事です 蔵王工場で炭酸飲料の製造を担当するお仕事です！経験・適性・希望に応じて業務が決まります◎ ■ 働くメリット ・地元出身の社員が多く、新人の教育体制やフォロー体制が充実！ ・別部署での経験や研修参加など、入社後も成長できる環境です◎ オススメPOINT ～「大切なひとに、飲ませたいものだけを」をスローガンに、お客様の暮らしに寄り添う事業を推進～ 当社は1951年創業のペットボトル飲料メーカーです。 イオンや西友など大手スーパーマーケットのプライベートブランドを担当しており、 独自のビジネスモデルで高品質、低価格を実現し、ミネラルウォーターの製造では業界トップシェアを誇ります。 業績も好調で22年12月には東証スタンダード市場へ上場、23年6月には東証プライム市場に区分変更、 来春には新工場が竣工するなど高い成果を維持しております。 創業70年以上が経過し、積み重ねてきた確かな実績やノウハウがある一方、過去に執着しない自由な社内風土があります。 縦割りの組織運営ではなく、変化へのスピーディーな対応や行動力を重視してきた当社だからこそ、 「安全安心な商品の提供」と増加する需要に応える「Max生産・Max販売」を両立させることが出来ています。 ★ポイント★ 中途採用者が9割以上であり、年齢や入社年次に関係なく、活躍できるフィールドがあるのも当社の魅力です。 また、2023年4月には13,000円/月のベースアップを実現、 2023年7月から退職金制度（DC）の導入等、働く社員への還元も随時行っております。 現状はまだまだ超大手優良企業には叶わなくとも、今後もより良い労働環境をグループ全体で作り上げていきます。 グロップならではの徹底サポートで、転職の不安をゼロへ！ ◎最短で当日面談もOK！ 履歴書の作成や面接対策などフォロー体制も万全で、 安心して転職活動を進められます♪ ◎夜20時まで面談対応！ お仕事帰りにも参加しやすく、服装も普段着のままでOK♪ リラックスしてご参加いただけます。 ◎全国に130店舗展開・案件多数！ 「土日祝休み」「年間休日125日以上」「残業なし」など、 ご希望に合った求人をご提案可能です。 理想の働き方を一緒に考えながら、ぴったりの職場探しをお手伝いします！ ＃RMSSCP -455993

蔵王工場【製造メンバー】東証プライム上場企業／大手ECサイトで人気の飲料メーカー/c

仕事内容 どんな仕事? ☆ 製造スタッフ（蔵王工場・炭酸飲料） ☆ ■ こんな仕事です 炭酸飲料を製造している蔵王工場で、ペットボトル飲料の製造を担当する仕事です◎ 従業員50名程度のアットホームな工場です！ ■ 具体的な業務内容 ・経験・適性・希望に応じた製造業務への配属 ・炭酸飲料のペットボトル製造工程 ・機械操作・品質確認・記録 ・設備の日常点検 オススメPOINT ～「大切なひとに、飲ませたいものだけを」をスローガンに、お客様の暮らしに寄り添う事業を推進～ 当社は1951年創業のペットボトル飲料メーカーです。 イオンや西友など大手スーパーマーケットのプライベートブランドを担当しており、 独自のビジネスモデルで高品質、低価格を実現し、ミネラルウォーターの製造では業界トップシェアを誇ります。 業績も好調で22年12月には東証スタンダード市場へ上場、23年6月には東証プライム市場に区分変更、 来春には新工場が竣工するなど高い成長を維持しております。 創業70年以上が経過し、積み重ねてきた確かな実績やノウハウがある一方、過去に執着しない自由な社内風土があります。 縦割りの組織運営ではなく、変化へのスピーディーな対応や行動力を重視してきた当社だからこそ、 「安全安心な商品の提供」と増加する需要に応える「Max生産・Max販売」を両立させることが出来ています。 ★ポイント★ 中途採用者が9割以上であり、年齢や入社年次に関係なく、活躍できるフィールドがあるのも当社の魅力です。 また、2023年4月には13,000円/月のベースアップを実現、 2023年7月から退職金制度（DC）の導入等、働く社員への還元も随時行っております。 現状はまだまだ超大手優良企業には叶わなくとも、今後もより良い労働環境をグループ全体で作り上げていきます。 グロップならではの徹底サポートで、転職の不安をゼロへ！ ◎最短で当日面談もOK！ 履歴書の作成や面接対策などフォロー体制も万全で、 安心して転職活動を進められます♪ ◎夜20時まで面談対応！ お仕事帰りにも参加しやすく、服装も普段着のままでOK♪ リラックスしてご参加いただけます。 ◎全国に130店舗展開・案件多数！ 「土日祝休み」「年間休日125日以上」「残業なし」など、 ご希望に合った求人をご提案可能です。 理想の働き方を一緒に考えながら、ぴったりの職場探しをお手伝いします！ ＃RMSSCP -455988

蔵王工場【オープンポジション】東証プライム上場企業／大手ECサイトで人気の飲料メーカー/c

仕事内容 どんな仕事? ☆ 製造スタッフ（蔵王工場・炭酸飲料） ☆ ■ こんな仕事です 炭酸飲料を製造している蔵王工場で、ペットボトル飲料製造を担当する仕事です◎ 従業員50名程度のアットホームな工場です！ ■ 具体的な業務内容 ・経験・適性・希望に応じた製造業務への配属 ・炭酸飲料のペットボトル製造工程 ・機械操作・品質確認・記録 ・設備の日常点検 オススメPOINT ～「大切なひとに、飲ませたいものだけを」をスローガンに、お客様の暮らしに寄り添う事業を推進～ 当社は1951年創業のペットボトル飲料メーカーです。 イオンや西友など大手スーパーマーケットのプライベートブランドを担当しており、 独自のビジネスモデルで高品質、低価格を実現し、ミネラルウォーターの製造では業界トップシェアを誇ります。 業績も好調で22年12月には東証スタンダード市場へ上場、23年6月には東証プライム市場に区分変更、 来春には新工場が竣工するなど高い成長を維持しております。 創業70年以上が経過し、積み重ねてきた確かな実績やノウハウがある一方、過去に執着しない自由な社内風土があります。 縦割りの組織運営ではなく、変化へのスピーディーな対応や行動力を重視してきた当社だからこそ、 「安全安心な商品の提供」と増加する需要に応える「Max生産・Max販売」を両立させることが出来ています。 ★ポイント★ 中途採用者が9割以上であり、年齢や入社年次に関係なく、活躍できるフィールドがあるのも当社の魅力です。 また、2023年4月には13,000円/月のベースアップを実現、 2023年7月から退職金制度（DC）の導入等、働く社員への還元も随時行っております。 現状はまだまだ超大手優良企業には叶わなくとも、今後もより良い労働環境をグループ全体で作り上げていきます。 グロップならではの徹底サポートで、転職の不安をゼロへ！ ◎最短で当日面談もOK！ 履歴書の作成や面接対策などフォロー体制も万全で、 安心して転職活動を進められます♪ ◎夜20時まで面談対応！ お仕事帰りにも参加しやすく、服装も普段着のままでOK♪ リラックスしてご参加いただけます。 ◎全国に130店舗展開・案件多数！ 「土日祝休み」「年間休日125日以上」「残業なし」など、 ご希望に合った求人をご提案可能です。 理想の働き方を一緒に考えながら、ぴったりの職場探しをお手伝いします！ ＃RMSSCP -96094

東証プライム上場! 年休120日! 大手飲料メーカーで安定勤務

仕事内容: 東証プライム上場企業で、炭酸飲料づくりに携わる製造メンバー募集。 年俸434万8320円～462万5280円、別途決算賞与、入社祝い金ありで、安定と収入の両方を目指せます。 年休120日、2交代シフト、車通勤OK、駐車場完備。生活リズムを整えながら、ものづくりの現場でじっくり経験を積みたい方に向いています。 【この仕事の魅力】 ・東証プライム上場の飲料メーカーで働ける ・大手ECサイトでも人気の飲料を支える仕事 ・未経験からでも、意欲次第で成長しやすい環境 ・地元出身のベテランから若手まで、受入れ体制が整っている工場 【どんな職場?】 蔵王工場は炭酸飲料を製造している工場です。工場の人員数は50名程度で、40歳代の工場長、20～30歳代のリーダー陣が中心に活躍しています。地元出身の社員が多く、10～20年勤務しているベテランから、1年目の社員まで幅広く在籍。新人への教育やフォローがしっかりしているので、はじめての環境でもなじみやすい点が特長です。 【お任せする内容】 経験・適性・希望に応じて担当業務を決定します。詳細は一次面接でご案内します。 【こんな方におすすめ】 ・飲料や食品づくりに興味がある方 ・安定した上場企業で長く働きたい方 ・夜勤を含むシフト勤務に対応できる方 ・チームで協力しながら仕事を進めたい方 ・工場内でスキルアップやキャリア形成を目指したい方 工場内でのスキルアップも活発で、別部署での経験や研修参加の機会もあります。入社後も成長を実感しながら働ける環境です。 ────────────────