求人・転職情報

自社製品を庄内地区のお得意先様にお届けする業務です。

仕事内容: ①庄内地区をメインにお得意先様へ自社製品のお届け ②製品の積込業務を含みます。 ③2㌧車を使いますので、準中型以上の運転免許が必要です。 残業時間は月平均7時間、退社後プライベートの時間もしっかり確保できます。 土地勘のある地元庄内がメインの配送先ですので、安心して従事できます。

【経験者限定】ドライバー経験者限定の求人です！予約時間にあわせて勤務／直行直帰！

仕事内容 ブランド品・貴金属などの出張買取サービスを支える運転手のお仕事です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 首都圏エリアを中心に 1日4件程度のお客様宅を訪問します。 ※社用車を使用します。 ※自宅近くの駐車場を会社負担で借りることができます。 ※下記エリアのいずれかにアクセスしやすい方を募集中です。 ▼東京都 品川区 目黒区 西東京市 ▼神奈川県 横浜市神奈川区 横浜市南区 相模原市南区 川崎市川崎区 ▼埼玉県 春日部市 【業務内容】 ■査定スタッフを社用車でお客様宅まで送迎 ■買取成立後の商品搬出の補助 （バッグ・時計・ジュエリーなどが中心） ■商品の梱包・発送手配 ■簡単な事務作業 ※接客は査定スタッフが行います。 【1日の流れ（例）】=========== ※9:00集合場所でスタッフを乗せて出発 10:00 1件目訪問 昼休憩 13:00 2件目訪問 15:00 3件目訪問 17:00 4件目訪問 18:00事務作業 19:00退社(帰宅) ・平均1日4件程度の訪問となります。 ・2件目以降は、次の訪問までの待機時間に発送作業の準備を行っていただきます。 ※案件によっては、東京都内および近隣県の指定住所が集合場所となる場合もあります。 ======================== 運転手・ドライバーの経験を活かして大活躍！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 安全運転第一なので、運転手としての勤務経験がある方を募集しています。 前職でタクシー、運送、送迎などの職種を経験したことがある方は即戦力としてご活躍いただけます！ 同乗する査定スタッフと連携する場面が多いので、「一人でモクモクと運転」というよりは人とコミュニケーションを取りながら仕事をしたい方にオススメです。 AI×リユースで急成長。2029年売上高1,000億円を目指す成長企業 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2026年11月1日より新社名に変更！ 「MUGEN VISION （ムゲンヴィジョン）株式会社」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 高価買取専門店「まねきや」を運営する当社は 貴金属やブランド品などのリユース事業を中心に、 自社オークションの運営やDX化を推進しています。 買取から販売までを一貫して手がける独自のビジネスモデルを強みに着実に事業を拡大してきました。 そして今、私たちは次なる成長ステージへ。 2026年6月期の売上高約137億円から 2029年6月期には売上高1,000億円を目指しています。 その成長を支えるのが、AIテクノロジーを活用した独自の査定システムです。 スマートフォンで撮影した商品画像をAIが解析することで、 査定時間の80％短縮と98％以上の査定精度を目指し、 業務効率化とサービス品質の向上を推進。 専門知識や経験をテクノロジーで補完することで より多くのお客様にスピーディーで安心できる査定サービスを提供します。 今後は、直営店・フランチャイズ店舗の拡大、M&A、海外市場への進出、自社オークションの拡大など、 多角的な成長戦略を展開予定。 さらなる事業拡大に向けて会社そのものが大きく変化していくタイミングです。 2026年11月1日には 社名を「MUGEN VISION株式会社」へ変更しコーポレートロゴも刷新。 創業以来初となる大きな変革を通じて次世代のリユース業界をリードする企業を目指します。 「急成長する会社とともに、自分自身も成長したい。」 「新しい仕組みづくりや事業拡大に挑戦したい。」 そんな方にとって、これからのMUGEN VISIONは、可能性にあふれた環境です。 モノの価値を次の人へ。循環型社会をつくる仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちが目指しているのは、単にモノを買い取る会社ではありません。 企業理念に掲げるのは「めぐりだすをつくる。」という言葉。 使われなくなった貴金属やブランド品などに新たな価値を見出し、 次の使い手へとつなぐことでモノや資金、 そして人々の想いが社会の中で循環する仕組みをつくっています。 リユース市場が拡大する今、私たちは店舗・出張・宅配・LINE査定など 多様なサービスを通じてお客様が気軽にリユースを利用できる環境を整えてきました。 さらに、AIによる査定の効率化と店舗網の拡大を進めることで 誰もが「いつでも・どこでも・安心安全に」資産の価値を循環させられる社会を目指しています。 また、今回の社名変更には創業者の名前を冠した企業から、 社員・加盟店・株主・社会と未来のビジョンを共有する企業へと進化していく決意が込められています。 新しいブランドのもと一人ひとりが同じ方向を向きながら、さらなる挑戦を続けていきます。 急成長する事業を支える一員として、社会に新しい価値を生み出していく。 そんなやりがいを感じながら働けることが、当社の魅力です。 会社の成長とともに自分の可能性も広げたい方、 変化を楽しみながら新しいことに挑戦したい方、 そしてリユースを通じて社会に貢献したい方。 MUGEN VISIONの新たなステージを、ともに切り拓いていきませんか？

【長距離輸送最大手で将来性抜群】あなたの経験をフルに活かせる大型ドライバーのお仕事です！

仕事内容 未経験でも安心／昇給・賞与年２回／特別賞与あり／定着率高め／休みをとりやすい環境／安全な新車を大量導入／徹底した労務管理 事業拡大のため、積極採用中！ 大型トラックに乗務し、長距離輸送をお任せします。夜間帯の業務が中心で、ほとんどが高速道路の走行です。取引先は大手企業を中心に全国800社以上！大半が定期便が業務も安定しています。業務拡大のため、積極採用中！車両全台に自動ブレーキ付きで安心です。運転支援システムも搭載で快適に長距離運転ができます。 ＜お客様より従業員を大切に＞ 当社は従業員の安全を確保するために「お客様より、従業員を大切にする」という方針で運営しています。 劣悪な労働条件の業務や法律を無視するお客様との取引はお断りしています。 また様々なシステムや安全性の高い新車のトラックを大量に導入し、従業員の働きやすさを最優先に考えています。 ＜最新型の車両を多数導入＞ 当社ではドライバーの安全を守るため、 最新型の新車の大型トラックを多数導入しております。 高度運転支援システムや衝突被害軽減ブレーキなどを標準搭載し、 当社専用の装備も多数あります。 日野プロフィア、三菱ふそうスーパーグレートを中心に導入しています。 さらに2027年3月までに800台以上の新車を導入予定です。 ＜キャリアアップも可能です＞ 当社の役員や管理職、運行管理者の多くがドライバー出身です。 乗務員として入社後、乗務員から運行管理へのキャリアアップも可能です。 入社1年半で支店長に、乗務員採用からグループ会社の社長になった人も数名おられます。 当社は全従業員に対して管理者登用の社内募集もありますので、ぜひ立候補をして下さい！ ＜当社代表からのメッセージ＞ 当社はグループを含めると3,500台以上のトラックを保有する全国規模のグループです。 約25年でトラック30台から3,500台の規模に成長いたしました。 2035年にはトラック台数5,000台を目標に事業規模のさらなる拡大を目指します。 発展途上のフジグループですが、みんなで国内ナンバーワンの会社を目指しましょう。

【藤島駅から徒歩15分】日勤のみ／年間休日122日／車・バイク通勤可／大型免許を活かせる

仕事内容 ★職場について★ ■機械装置メンテ、リサイクル事業など多角的に展開する企業です 【事業内容】産業廃棄物の運搬・回収・選別・処理 【従業員数】132名 【平均年齢】40代 【男女比】男性95% 女性5% 【年間休日】122日 ・大手企業 ・作業服貸与 ・簡単作業 ・社員食堂有 ・禁煙・分煙 ・未経験者歓迎 ・敷地内駐車場完備 ★お仕事内容詳細★ ■大型車ドライバー(収集運搬作業・搬出作業・構内作業) ・収集運搬作業 事業所から排出される廃棄物の回収 ・搬出作業 回収した廃棄物を県の内外に搬出 ・運搬 自社工場内での処理作業 ★このお仕事の特典★ 日勤のみ・休日多めで無理なく働けます。 さまざまな車両を扱うのでスキルアップできます！ 【業務の変更範囲】 会社の定める業務 【勤務地の変更範囲】 会社の定める勤務地

大型免許を活かして地元で働く！日帰り運行の大型ドライバー

仕事内容 【日帰り配送】大型10tトラックドライバー 髪型・髪色自由！ 月給・待遇等の詳細は原稿をご確認ください／経験者歓迎／ブランクOK／研修充実 「大型免許を活かして、地元で長く働きたい」 「長距離ではなく、日帰りの配送に転職したい」 そんな方におすすめ！ 庄内営業所で、大型10tトラックを使用した店舗配送ドライバーを募集します。 配送先は、宮城県・山形県・秋田県南エリアの大手量販店・ドラッグストア。 日帰り運行なので、毎日自宅に帰れる働き方です。 さらに、カート台車・カーゴを使用して荷物を運ぶため、効率よく作業を進められます。 ドライバー経験が浅い方や、ブランクがある方も大歓迎！ 入社後は研修を通してしっかりサポートしますので、安心してスタートできます。 ＜この求人のおすすめポイント＞ ・大型10tトラックでの配送 ・日帰り運行で長距離なし ・大手量販店・ドラッグストアへの店舗配送 ・カート台車・カーゴを使用した積み込み ・ドライバー経験が浅い方もOK ・ブランクOK ・充実した研修制度あり ・資格取得・スキルアップをサポート ・20代～60代まで幅広く活躍中 ・男女スタッフ活躍中 ・車通勤OK ・無料駐車場完備 ・庄内エリアで長く働ける ・福利厚生も充実 ・頑張りを給与に反映する評価制度あり ＜お仕事内容＞ 大型10tトラックを運転し、大手量販店やドラッグストアへドライ商品を配送するお仕事です。 1日の配送イメージ 【1】宮城県内の各物流センターへ移動 ▼ 【2】カート台車・カーゴを使用して積み込み ▼ 【3】宮城県・山形県・秋田県北の各店舗へ配送 ▼ 【4】店舗へ荷物を届けて配送完了 ▼ 【5】営業所へ戻って終了 日帰り運行なので、宿泊を伴う長距離配送はありません。 配送先は固定運行ではなく、担当する店舗によって異なります。 ＜「大型トラックは久しぶり」という方も大歓迎！＞ 大型ドライバーとしての経験が浅い方や、しばらく運転業務から離れていた方もご安心ください。 入社後は、仕事に慣れるまで先輩スタッフがしっかりサポートします。 「大型免許は持っているけど、経験が少ない」 「以前ドライバーをしていたけど、ブランクがある」 そんな方も、まずはお気軽にご応募ください。 ＜充実した研修制度でスキルアップ＞ 当社では、社員教育・研修制度に力を入れています。 物流業務の基礎知識から、ドライバーとして必要な知識・技術まで、経験やスキルに合わせて学べる環境を整えています。 ＜研修制度＞ ・新人研修 ・ドライバー研修 ・フォークリフトオペレーター研修 など 職種やキャリアに応じて、一人ひとりのスキルアップをサポートします。 ＜地元で長く働きたい方におすすめ＞ 「長距離配送から日帰り配送に変えたい」 「家族との時間を大切にしたい」 「地元で安定して働きたい」 そんな方にもおすすめです。 日帰り運行なので、仕事とプライベートの予定を両立しやすい環境です。 また、スタッフの定着率も良く、長く働いている方が多い職場です。 幅広い年代のスタッフが活躍中！ 20代・30代・40代・50代・60代まで、幅広い年代の男女スタッフが活躍しています。 「大型免許を活かしたい」という若手の方から、経験豊富な中高年・シニア世代まで、年齢を問わず活躍できる環境です。 経験やスキルを活かして、長く働きたい方を歓迎します。 ＜頑張りを給与に反映する評価制度＞ 当社独自の社員ランク制度を導入しています。 自己評価や推薦制度などをもとに昇格を実施し、ランクアップすると給与ベースもアップ。 年齢や社歴だけではなく、一人ひとりの仕事への取り組みや頑張りを正当に評価します。 長く働きながら、キャリアアップ・収入アップを目指せる環境です。 ＜勤務地＞ 庄内営業所 鶴岡駅から徒歩約10分！ 車通勤もOKで、無料駐車場を完備しています。 鶴岡市内はもちろん、 ・東田川郡三川町 ・庄内町 ・西村山郡西川町 など近隣エリアからも通勤しやすい立地です。 ＜こんな方におすすめ＞ ・大型免許を活かして働きたい ・大型10tトラックの運転経験を活かしたい ・日帰り配送に転職したい ・長距離・宿泊を伴う配送から転職したい ・地元で長く働きたい ・ドライバー経験が浅い ・ドライバー経験にブランクがある ・安定した会社で働きたい ・家族との時間も大切にしたい ・ワークライフバランスを重視したい ・車通勤できる職場を探している 「安心・安全・安定」を大切にしています 社員が安心して長く働けるよう、教育・研修制度や福利厚生、待遇面の充実に力を入れています。 経験者はもちろん、経験が浅い方やブランクがある方も、仕事に慣れるまでしっかりサポートします。 大型免許を活かして、毎日家に帰れる仕事を始めませんか？ まずはお気軽にお問い合わせください。 ご応募をお待ちしております！

「介護」ではなく、人生に敬意を払う「介護サービス」を✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、福祉/介護送迎ドライバー ✅ 人を幸せにする想いを支えたい ✨✅ 今回募集する 「リラクゼーション型デイサービス ふらっと」は、 山形県鶴岡市にある定員25名のデイサービスです。 施設を運営する、 私たち株式会社Forestは 介護や医療を通じ、 人々が楽しく安心して過ごせる未来を創りたい。 「人を幸せにする想いを支えたい」 という経営理念を胸に、 社員一丸となり走り続けています。 ■ 私たちが大切にしていること ■ 利用される方は、 支援を受けるだけの存在ではありません。 私たちにとって大切なお客様であり、 人生の先輩でもあります。 だからこそ礼儀を忘れず、 言葉遣い、表情、立ち居振る舞い、 声をかけるタイミングまで意識した、 質の高いサービスを大切にしています。 私たちが提供しているのは、 身の回りのお手伝いをする 「介護」という言葉ではなく、 長い人生を歩んでこられたお客様 一人ひとりに敬意を払い、 その方らしい時間と生活を支える 品質高く、誇りを持った、 【介護サービス】であると捉えています。 ■ 具体的な仕事内容 デイサービスをご利用になる お客様への介護サービス全般を担当します。 ・ご自宅と施設間の送迎 ・施設到着時のお迎え、体調やご様子の確認 ・歩行や移動のサポート ・入浴時の準備、見守り、介助 ・排泄時の見守り、介助 ・食事の準備や配膳、必要に応じた食事サポート ・体操や機能訓練、活動への参加支援 ・レクリエーションや外出行事の準備、実施 ・サービス記録の作成 ・ご家族や他職種スタッフとの情報共有 ・施設内の環境整備 など 送迎にはワンボックスのAT車を使用します。 運転だけではなく、乗り降りの際の安全確認、 ご自宅でのご家族へのご挨拶、 その日のご様子の共有までが一連のサービスです。 ✅ 「ふらっと」では、施設で決められた予定に合わせるのではなく、 ご自身の希望や体調に合わせて一日の過ごし方を選ぶ、自己選択・自己決定を大切にしています✅ 入浴の時間、食事の時間、 参加したい活動、ゆっくり休みたい時間。 職員側の都合で決めるのではなく、 「今日はどう過ごしたいですか」とお伺いし、 その方の意思をできる限り尊重します。 そのため、 決められた作業をこなすだけでは十分ではありません。 お客様の表情や声の調子、 歩き方、食事量などの小さな変化に気づき、 必要な支援を考える観察力が求められます。 手を差し伸べることだけがサービスではなく、 できることを奪わず、 必要な場面まで見守ることも大切な仕事です。 ✅ 私たちが求めるサービスの品質✅ 明るく盛り上げることや、 職員自身が楽しく働くことだけを 目的とした職場ではありません。 もちろん、 お客様の笑顔や穏やかな会話は大切です。 しかし、その土台にあるべきものは、 安全への責任、ご利用者様への敬意、 専門職としての丁寧な判断です。 慣れてきたときほど言葉遣いを崩さない。 お客様の前で職員同士の都合を優先しない。 できないことではなく、できることに目を向ける。 小さな変化や違和感を、そのままにしない。 一つひとつは当たり前に見えることですが、 その積み重ねがサービスの品質をつくります。 経験や資格だけではなく、 人として相手を尊重できること、 素直に学び続けられること、 周囲と情報を共有しながら 責任を持って行動できることを大切にしています。 お客様の人生に関わる仕事だからこそ、 誠実に、丁寧に、より良いサービスを追求する。 その考えに共感してくださる方をお待ちしています✨ ■フォレストのHPとなります。企業姿勢・ふらっとの日常風景が現れたページです✨■ https://forest1222.com/

「介護」ではなく、人生に敬意を払う「介護サービス」を✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、福祉/介護送迎ドライバー ✅ 高水準の給料と手厚い各種手当でお迎えします！ ✅ 【月給18.5万〜25.5万円＋賞与年2回】日曜固定休・原則残業なし・退職金制度あり✨ 今回募集する 「リラクゼーション型デイサービス ふらっと」は、 山形県鶴岡市にある定員25名のデイサービスです。 施設を運営する私たち株式会社Forestは、 介護や医療を通じ、人々が楽しく 安心して過ごせる未来を創りたい。 「人を幸せにする想いを支えたい」 という経営理念を胸に、 社員一丸となり走り続けています。 ■ 安心の待遇＆働きやすさを一番に考えています ■ 「スタッフが安心して長く活躍できる環境があってこそ、質の高いケアを提供できる」 そう考えるからこそ、私たちは待遇面や労働環境の充実に力を入れています！ 〇しっかり稼げる高水準の給料 月給 185,000円 〜 255,000円＋賞与年2回（前年度実績）でお応えします！ 〇他にはない充実した手当体系 時間外手当・資格手当・処遇改善加算手当 はもちろん、「マイカー手当」や 「食事手当」まで支給！ 毎月の生活をしっかりサポートします。 〇将来も安心の退職金制度 社会保険完備・交通費支給に加え、 退職金制度も完備（社内規定あり）。 長く安心してキャリアを築ける環境です。 〇日曜日休み＋平日1日の週休2日制 日曜日が固定でお休みなのに加え、 平日にもお休みがあるため、 銀行・病院・買い物などもスムーズ！ 〇年末年始休暇（12/31〜1/3） ご家族や大切な人とゆっくり年末年始を過ごせます。 〇日勤のみ（8:30〜17:30）で原則残業なし 夜勤はありません！仕 事終わりの時間も自分の趣味や 家族との時間にしっかり使えます。 ■ 私たちが大切にしていること ■ 利用される方は、支援を受けるだけの存在ではありません。 私達にとって大切なお客様であり、人生の先輩でもあります。 だからこそ礼儀を忘れず、 言葉遣い、表情、立ち居振る舞い、 声をかけるタイミングまで意識した、 質の高いサービスを大切にしています。 私たちが提供しているのは、 身の回りのお手伝いをする 「介護」という言葉ではなく、 長い人生を歩んでこられたお客様 一人ひとりに敬意を払い、 その方らしい時間と生活を支える品質高く、 誇りを持った【介護サービス】であると捉えています。 ■ 具体的な仕事内容 デイサービスをご利用になるお客様への介護サービス全般を担当します。 ・ご自宅と施設間の送迎 ・施設到着時のお迎え、体調やご様子の確認 ・歩行や移動のサポート ・入浴時の準備、見守り、介助 ・排泄時の見守り、介助 ・食事の準備や配膳、必要に応じた食事サポート ・体操や機能訓練、活動への参加支援 ・レクリエーションや外出行事の準備、実施 ・サービス記録の作成 ・ご家族や他職種スタッフとの情報共有 ・施設内の環境整備 など 送迎にはワンボックスのAT車を使用します。 マイカー通勤も可能で手当も支給されるため、 毎日の通勤も快適です。 運転だけではなく、 乗り降りの際の安全確認、 ご自宅でのご家族へのご挨拶、 その日のご様子の共有までが一連のサービスです。 ✅ 「ふらっと」では、施設で決められた予定に合わせるのではなく、ご自身の希望や体調に合わせて一日の過ごし方を選ぶ、自己選択・自己決定を大切にしています✅ 入浴の時間、食事の時間、参加したい活動、ゆっくり休みたい時間。 職員側の都合で決めるのではなく、 「今日はどう過ごしたいですか」とお伺いし、 その方の意思をできる限り尊重します。 そのため、表情や声の調子、 歩き方、食事量などの小さな変化に気づき、 必要な支援を考える観察力が求められます。 手を差し伸べることだけがサービスではなく、 できることを奪わず、必要な場面まで見守ることも大切な仕事です。 ✅ 私たちが求めるサービスの品質✅ 明るく盛り上げることや、 職員自身が楽しく働くことだけを 目的とした職場ではありません。 もちろん、お客様の笑顔や穏やかな会話は大切です。 しかし、その土台にあるべきものは、 安全への責任、ご利用者様への敬意、 専門職としての丁寧な判断です。 慣れてきたときほど言葉遣いを崩さない。 お客様の前で職員同士の都合を優先しない。 できないことではなく、 できることに目を向ける。 小さな変化や違和感を、そのままにしない。 一つひとつは当たり前に見えることですが、 その積み重ねがサービスの品質をつくります。 経験や資格だけではなく、 人として相手を尊重できること、 素直に学び続けられること、 周囲と情報を共有しながら 責任を持って行動できることを大切にしています。 お客様の人生に関わる仕事だからこそ、 誠実に、丁寧に、より良いサービスを追求する。 その考えに共感してくださり、 待遇も働きやすさも妥協したくない方をお待ちしています！ ■フォレストのHPとなります。企業姿勢・ふらっとの日常風景が現れたページです✨■ https://forest1222.com/