和歌山、入社祝い金支給、正社員の求人・転職情報

【正社員】需要増加に伴う大募集★年齢・経験問わず歓迎！イチから丁寧に指導します！

募集要項 職種 タクシードライバー/未経験歓迎 雇用形態 正社員 仕事内容 タクシー乗務員／未経験者歓迎！！ 当社では色々な前職の方が活躍しています！ トラックドライバー、バスドライバー、営業、飲食、接客サービス、事務、介護など、どの業界からの転職でも歓迎です。 又、社会人としての長さや現在の就業状況も問いません。 接客が好きな方、コミュニケーションを取るのが好きな方、車の運転が好きな方、親御さんの介護などで就業から一定期間離れていた方のカムバックも応援しています。 定年が70歳なので20代、30代、40代、50代、60代いろいろな年代の方が活躍中です！ 雇用延長制度を設けていますので定年以降も現役で頑張っていただけます。

面接交通費支給！まずは会いに来てください！360度カメラ順次導入中で安全・安心！配車体制充実！

募集要項 職種 タクシー運転手 雇用形態 正社員 仕事内容 1．入社～研修 （2種免許は入社前に会社負担で取得） 接遇や機器研修だけでなく、 地理研修や観光に関する研修など、 プロのタクシードライバーとして デビューする為の基礎知識を学んでいただきます。 2．実際の業務の流れ ［1］出社時に対面点呼 （アルコールチェックや体調確認など） ［2］車両点検を行い、問題が無ければ出発 （自社整備工場もあるので安心） ［3］配車指示に応じてお客様を迎えに行きます （迎車） ［4］お客様を目的地にお送りして運賃を精算 （実車） ［5］次の配車まで好きなところを走っても良し、 食事や休憩しても良し（空車・休憩） 基本は［3］～［5］の繰り返しとなります。 当社は配車が多いので、 駅前などでの長時間待機は行っていません。 ［6］勤務終了（回送） ［7］本社に帰ってきたら 日報（自動で作成）と売上を提出、 営業車を洗車（洗車機完備）して終了です！ 乗務員さんぞれぞれのペースで仕事が 出来るので、所定休憩時間以外で休憩をしたり、 個人的な都合にも対応できます。 もちろん、頑張りに応じて給料が増えるので 年齢や性別に関係なく、 しっかり稼ぎたい方にも最適です！

マイペースで勤務できる和歌山市のタクシー運転手◆アプリもあり◆効率よく仕事ができます！

募集要項 職種 定年65歳、定年後も雇用延長制度で70歳代のシニアも活躍中 雇用形態 正社員 仕事内容 １．入社～研修 (二種免許は入社前に会社負担で取得) 接遇や機器研修だけでなく、 地理研修や観光に関する研修など、 プロのタクシードライバーとしてデビューする為の 基礎知識を約1か月間の研修で学んでいただきます。 ２．実際の業務の流れ 出社時に対面点呼 (アルコールチェックや体調確認など)を行います。 車両点検を行い、問題が無ければ出発 (自社整備工場もあるので安心) 配車指示に応じてお客様を迎えに(迎車) 目的地にお送りして運賃を精算して完了(実車) 次の配車まで好きなところを走っても良し、 食事や休憩しても良し。(空車・休憩) 勤務終了(回送) 本社に帰ってきたら日報(自動で作成)と売上を提出、 営業車を洗車(洗車機完備)して終了です！ 当社は配車が非常に多いので、 駅前などでの長時間待機は行っていません。 乗務員さんぞれぞれのペースで仕事が出来ます。 所定休憩時間以外で休憩をしたり、 個人的な都合にも対応できます。 もちろん、頑張りに応じて給料が増えるので 年齢や性別に関係なく、 しっかり稼ぎたい方にも最適です！

【ケアサポートタクシー（一般タクシー兼務）】ヘルパー資格者必見！【入社2ヵ月目に50万円支給】

募集要項 職種 福祉タクシー（介護職員初任者研修以上） 雇用形態 正社員 仕事内容 ＜ケアサポタクシーとは＞ 外出にお困りの高齢者のおでかけを サポートする仕事です。 通常のタクシー業務だけでなく、 ヘルパー資格を活かしながらお客様の通院や 買物などの日常のサポート、ご旅行や イベント参加などのお手伝いをします。 相互タクシーでは多数の医療機関との 法人契約に加え、多くの個人顧客を抱えているので、 ケアサポタクシードライバーも安定、 安心して働いていただけます！ ■飛沫感染防止シート、オゾン除菌機、 消毒スプレーなどの感染対策備品を全車両に搭載！ ■ご都合に合わせて会社説明会を開催します。 ◇女性ドライバー応援企業(国交省認定)◇ ◇女性活躍企業同盟登録 第1号企業◇ ◇わかやま結婚・子育て応援企業同盟◇ ◇地域未来牽引企業(経産省選定)◇

100％が年収UP実現★多彩な案件★還元率82～95％

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー ＼この求人のpoint／ ★｜毎月27,000～28,000件の新規依頼 ★｜業界トップクラスの還元率82～95％！ ★｜年休125日＆残業少なめ！ ──────── ◆当社について ──────── 「エンジニアの幸せと安心を 第一に考える」というビジョンのもと、 2018年に誕生した成長中のIT企業です。 自社サービスの開発から、 AI・ブロックチェーンといった 最先端技術領域まで、幅広い事業領域を展開。 設立以来、毎年業績アップ達成をしており 現在は全国から毎月27,000～28,000件もの 圧倒的な数のプロジェクト依頼が寄せられています。 今回は、そんな当社の成長を支える 【ITエンジニア】の募集です。 “エンジニアファースト”を徹底し、 利益を最大限社員に還元する仕組みや、 残業少なめなど、のびのびと働ける環境を整えています。 ────── ◆仕事内容 ────── 月間27,000～28,000件の 多彩なプロジェクトの中から、 あなたのスキルや希望を考慮し 最適な開発業務をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ◆Webアプリやスマホアプリの開発 ◆基幹系・オープン系のシステム構築 ◆AI、IoT、ブロックチェーンなど最先端技術を用いたプロジェクト ◆動画配信プラットフォームや電子カルテシステムの改修・開発 など ★案件は完全選択制 あなたの理想のキャリアプランに 合わせて、納得のいくプロジェクトで モチベーション高く活躍することができます！ ＜プロジェクト例＞ ◆某キャリア系基地局管理システム向けWebアプリの追加開発 ◆クラウド版電子カルテの改修、JSONをレスポンスするためのRESTAPI開発 ◆エネルギー業界系会社向けDX化支援 ◆動画配信プラットフォーム開発およびユーザ向けカスタマイズ ＜開発環境＞ ▼言語 Java、Python、C#、C/C++、VB.net、PHP、JavaScript、TypeScript、Swift、Kotlin、Go、Dart、PL/SQL、Shell、Ruby、Perl、Rust、COBOLなど ▼OS Windows、Android、iOS、macOS、Linux、Ubuntu、ChromeOS、Fedora、Debian、RHELなど ▼クラウド AWS、Azure、Google Cloud Platform、IBM Cloud、Oracle Cloud、Salesforce Cloudなど DB：Oracle、IBM DB2、MySQL、PostgreSQL、MongoDB、Redis、SQL Server、SQLiteなど ──────── ◆入社後の流れ ──────── ▼STEP01：スキルに合わせたスタート 経験が浅い方は、まずはテストやでバック、 プログラミングの基礎的な業務など、 無理なく取り組めるフェーズからスタート！ 土台からしっかりと技術を磨けます。 ▼STEP02：希望のプロジェクトで活躍 スキルが身に着いてきたら、要件定義などの 上流工程や、モダンな開発環境の案件へステップアップ！ 年3万円までの資格取得支援や 技術書の購入補助など、会社の手厚い バックアップ制度も活用しながら成長を目指せます。 ▼STEP03：PL・PM、スペシャリストへ 将来的にはチームをけん引するPLやPM、 特定のスキルに特化したスペシャリストなど あなた自身が描く理想のキャリアを実現できます。 ──────────── ◆このポジションの魅力 ──────────── ＼POINT★圧倒的に豊富な選択肢／ 毎月27,000～28,000件の 新規案件が寄せられる当社。 AIやブロックチェーン、人気アプリなど、 幅広いITプロジェクトを手がけています。 あなたのスキルや目標に応じて、 自由にプロジェクトを選ぶことができます！ ＼POINT★転職者の100％が年収アップ／ ◎案件還元率82～95％ ◎毎月支給される「プロジェクト手当」 など、頑張りをダイレクトに給与へ反映する 仕組みを整えています。結果として、 中途社員の100％が年収アップを実現！ モチベーション高く働ける環境です。 ＼POINT★自由なワークスタイル／ ＊年間休日125日以上 ＊残業月0～10時間程度 ＊髪型・服装は自由 ＊転勤なし！腰を据えて働ける など、自分らしいスタイルを大切にしながら のびのびと活躍できる環境が整っています。

通所リハビリの介護スタッフ／残業ほぼナシ＆80％以上の有給休暇消化率！私生活を大切にできます◎

募集要項 職種 通所リハビリテーション（デイケア）における介護スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 デイケアにおける介護業務およびリハビリ補助、送迎業務をお願いします。 ・日常生活のサポート 食事・入浴・排泄の介助 （※自立度の高い利用者様も多いため、身体介護の負担は比較的少なめです。） ・リハビリ補助 利用者様が住み慣れた自宅での生活を続けられるよう、 リハビリ専門職と連携して、移動やマシントレーニングのサポートを行います。 ・レクリエーションの企画・運営 利用者様が楽しく過ごせるよう、脳トレや軽い体操などを実施します。 ・送迎業務 専用車両（軽自動車やミニバンなど）での利用者様の送迎、および乗降時のサポート。

営業開始＜50周年＞自由な風土で自分らしく働けるバスドライバー！20～60代の幅広い年代が活躍中♪

募集要項 職種 バス運転士／バス運転手（バスドライバー) 雇用形態 正社員 仕事内容 〇一般路線バスの運転士業務 ・和歌山市内及び海南市内 〇関西空港リムジンバスの運転士業務 〇高速バスの運転士業務 ・和歌山千葉線 ・大阪鎌倉線 《和歌山バス株式会社の歴史》 NANKAIグループ和歌山バスの路線バスは チンチン電車の愛称で広く和歌山市民に愛された 南海和歌山軌道線の跡を引き継いでいます。 和歌山バスの成り立ち 1940年10月 和歌山電気軌道株式会社として発足 1961年11月 南海電気鉄道株式会社と合併 1975年12月 和歌山バス株式会社として独立 1976年 4月 南海電気鉄道株式会社の和歌山地区 バス部門として営業開始 現在、そして未来へと続いていきます。

和歌山バスは営業開始＜50周年＞未経験OKのバス運転士｜男女不問｜普通免許取得から1年以上で挑戦可能

募集要項 職種 バスドライバー（バス運転士／バス運転手) 雇用形態 正社員 仕事内容 〇一般路線バスの運転士業務 ・和歌山市内及び海南市内 〇関西空港リムジンバスの運転士業務 〇高速バスの運転士業務 ・和歌山千葉線 ・大阪鎌倉線 《和歌山バス株式会社の歴史》 NANKAIグループ和歌山バスの路線バスは チンチン電車の愛称で広く和歌山市民に愛された 南海和歌山軌道線の跡を引き継いでいます。 和歌山バスの成り立ち 1940年10月 和歌山電気軌道株式会社として発足 1961年11月 南海電気鉄道株式会社と合併 1975年12月 和歌山バス株式会社として独立 1976年 4月 南海電気鉄道株式会社の和歌山地区 バス部門として営業開始 現在、そして未来へと続いていきます。

高速バス運転士｜営業開始＜50周年＞｜NANKAIグループ｜入社支度金20万円｜月収38万円以上可能

募集要項 職種 高速バス運転士／バス運転手（バスドライバー) 雇用形態 正社員 仕事内容 〇高速バスの運転士業務 ・和歌山千葉線 ・大阪鎌倉線 ・関西空港リムジンバス ※応募状況により一般路線バス業務 をお願いする場合があります ※指導運転士、助役（運行管理者）への ステップアップが可能です 《和歌山バス株式会社の歴史》 NANKAIグループ和歌山バスの路線バスは チンチン電車の愛称で広く和歌山市民に愛された 南海和歌山軌道線の跡を引き継いでいます。 和歌山バスの成り立ち 1940年10月 和歌山電気軌道株式会社として発足 1961年11月 南海電気鉄道株式会社と合併 1975年12月 和歌山バス株式会社として独立 1976年 4月 南海電気鉄道株式会社の和歌山地区 バス部門として営業開始 現在、そして未来へと続いていきます。 《国土交通省認証「働きやすい職場認証制度」を取得》 職場環境改善に向けた事業者の取組みを「見える化」することで、 求職者の運転者への就職を促進し、各事業者の人材確保の取組み を後押しすることを目的とした制度です。

営業開始＜50周年＞リムジンバス運転士｜NANKAIグループ｜入社支度金20万円｜月収38万円以上可

募集要項 職種 リムジンバス運転士／バス運転手（バスドライバー) 雇用形態 正社員 仕事内容 〇関西空港リムジンバスの運転士業務 ※応募状況により一般路線バス業務 をお願いする場合があります ※指導運転士、助役（運行管理者）への ステップアップが可能です 《和歌山バス株式会社の歴史》 NANKAIグループ和歌山バスの路線バスは チンチン電車の愛称で広く和歌山市民に愛された 南海和歌山軌道線の跡を引き継いでいます。 和歌山バスの成り立ち 1940年10月 和歌山電気軌道株式会社として発足 1961年11月 南海電気鉄道株式会社と合併 1975年12月 和歌山バス株式会社として独立 1976年 4月 南海電気鉄道株式会社の和歌山地区 バス部門として営業開始 現在、そして未来へと続いていきます。

和歌山バスは営業開始＜50周年＞｜安心のNANKAIグループで運転士デビュー｜平均月収34万円

募集要項 職種 バス運転士／バス運転手（バスドライバー) 雇用形態 正社員 仕事内容 〇一般路線バスの運転士業務 ・和歌山市内及び海南市内 〇関西空港リムジンバスの運転士業務 〇高速バスの運転士業務 ・和歌山千葉線 ・大阪鎌倉線

安全装備充実！360度カメラ、バックモニター順次導入中！しっかり稼ぎたい方必見！アプリあり！

募集要項 職種 高収入を目指せるタクシードライバー 雇用形態 正社員 仕事内容 1．入社～研修 （2種免許は入社前に会社負担で取得） 接遇や機器研修だけでなく、 地理研修や観光に関する研修など、 プロのタクシードライバーとして デビューする為の基礎知識を学んでいただきます。 2．実際の業務の流れ ［1］出社時に対面点呼 （アルコールチェックや体調確認など） ［2］車両点検を行い、問題が無ければ出発 （自社整備工場もあるので安心） ［3］配車指示に応じてお客様を迎えに行きます （迎車） ［4］お客様を目的地にお送りして運賃を精算 （実車） ［5］次の配車まで好きなところを走っても良し、 食事や休憩しても良し（空車・休憩） 基本は［3］～［5］の繰り返しとなります。 当社は配車が多いので、 駅前などでの長時間待機は行っていません。 ［6］勤務終了（回送） ［7］本社に帰ってきたら 日報（自動で作成）と売上を提出、 営業車を洗車（洗車機完備）して終了です！ 乗務員さんぞれぞれのペースで仕事が 出来るので、所定休憩時間以外で休憩をしたり、 個人的な都合にも対応できます。 もちろん、頑張りに応じて給料が増えるので 年齢や性別に関係なく、 しっかり稼ぎたい方にも最適です！

自分のペースで頑張れる！タクシードライバー！幅広い年代の男女活躍中！

募集要項 職種 マイペースで働けるタクシードライバー 雇用形態 正社員 仕事内容 １．入社～研修 (二種免許は入社前に会社負担で取得) 接遇や機器研修だけでなく、 地理研修や観光に関する研修など、 プロのタクシードライバーとして デビューする為の基礎知識を研修で 学んでいただきます。 ２．実際の業務の流れ [1]出社時に対面点呼 (アルコールチェックや体調確認など) [2]車両点検を行い、問題が無ければ出発 (自社整備工場もあるので安心) [3]配車指示に応じてお客様を迎えに行きます (迎車) [4]お客様を目的地にお送りして運賃を精算 (実車) [5]次の配車まで好きなところを走っても良し、 食事や休憩しても良し(空車・休憩) 基本は[3]～[5]の繰り返しとなります。 当社は配車が多いので、 駅前などでの長時間待機は行っていません。 [6]勤務終了(回送) [7]本社に帰ってきたら 日報(自動で作成)と売上を提出、 営業車を洗車(洗車機完備)して終了です！ 乗務員さんぞれぞれのペースで仕事が 出来るので、所定休憩時間以外で休憩をしたり、 個人的な都合にも対応できます。

和歌山市【タクシー運転手】無資格・未経験からスタートOK/異業種からの転職歓迎/中高年活躍中/

募集要項 職種 平均月給35万円のタクシードライバー 雇用形態 正社員 仕事内容 １．入社～研修 (二種免許は入社前に会社負担で取得) 接遇や機器研修だけでなく、 地理研修や観光に関する研修など、 プロのタクシードライバーとして デビューする為の基礎知識を研修で 学んでいただきます。 ２．実際の業務の流れ [1]出社時に対面点呼 (アルコールチェックや体調確認など) [2]車両点検を行い、問題が無ければ出発 (自社整備工場もあるので安心) [3]配車指示に応じてお客様を迎えに行きます (迎車) [4]お客様を目的地にお送りして運賃を精算 (実車) [5]次の配車まで好きなところを走っても良し、 食事や休憩しても良し(空車・休憩) 基本は[3]～[5]の繰り返しとなります。 当社は配車が多いので、 駅前などでの長時間待機は行っていません。 [6]勤務終了(回送) [7]本社に帰ってきたら 日報(自動で作成)と売上を提出、 営業車を洗車(洗車機完備)して終了です！ 乗務員さんぞれぞれのペースで仕事が 出来るので、所定休憩時間以外で休憩をしたり、 個人的な都合にも対応できます。

【正社員】福祉タクシー乗務員(男女)を募集！介護業界からの転職者活躍中！

募集要項 職種 福祉タクシードライバー（正社員/週40時間勤務） 雇用形態 正社員 仕事内容 福祉タクシードライバー ストレッチャーの方、車イスの方など移動が困難な お客様へのサービス提供として福祉車両が活躍しています。 病院との法人契約に加え、多くの個人顧客を抱える 相互タクシーだからこそ安定したお仕事ができます！ 【介護業界からの転職者多数活躍中】 特別養護老人ホーム、グループホーム、 デイサービス等で活躍されていた方が、 次のチャレンジとして、相互タクシーに転職して、活躍しています。 せっかく取った介護の資格を活かして 仕事をしたいというお声が多いです。 相互タクシーの仕事では、介護業務はほとんどありません。 車イスなど移動が困難なお客様を快適に 目的地までにお送りするのが仕事です。 例えば、施設からお花見会場やレストランへの送り迎えなどです。 相互タクシーの福祉車両は車イスのお客様もスムーズに 乗車いただける仕様になっています。 【和歌山市消防局認定】 相互タクシーの信頼と実績を一緒に作り上げていきましょう！

【ケアサポートタクシー】ヘルパー資格をお持ちの方必見！正社員募集！

募集要項 職種 ケアサポートタクシー（一般タクシー兼務） 雇用形態 正社員 仕事内容 ＜ケアサポタクシーとは＞ 外出にお困りの高齢者のおでかけを サポートする仕事です。 通常のタクシー業務だけでなく、 ヘルパー資格を活かしながらお客様の通院や 買物などの日常のサポート、ご旅行や イベント参加などのお手伝いをします。 相互タクシーでは多数の医療機関との 法人契約に加え、多くの個人顧客を抱えているので、 ケアサポタクシードライバーも安定、 安心して働いていただけます！ ■飛沫感染防止シート、オゾン除菌機、 消毒スプレーなどの感染対策備品を全車両に搭載！ ■ご都合に合わせて会社説明会を開催します。 ◇女性ドライバー応援企業(国交省認定)◇ ◇女性活躍企業同盟登録 第1号企業◇ ◇わかやま結婚・子育て応援企業同盟◇ ◇地域未来牽引企業(経産省選定)◇

【和歌山市×ケアサポートタクシー(一般タクシー兼務）】資格を活かし“安心の固定給＋柔軟シフト”の仕事

募集要項 職種 介護サポートタクシー（介護職員初任者研修以上） 雇用形態 正社員 仕事内容 ケアサポートタクシーは、 外出に不安のある高齢者の通院・買い物・外出をサポートする業務と、 通常のタクシー送迎を組み合わせた仕事です。 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級以上）の資格を活かし、 乗車・降車時の介助や移動の見守りを行い、 利用者が安心して外出できるようサポートします。 主な業務内容は以下の通りです。 ・通院時の付き添い・乗降介助 ・買い物や日常のお出かけサポート ・レジャーやイベント参加時の移動支援 ・通常のタクシー送迎業務 ・お客様の状況に合わせた丁寧なコミュニケーション ■飛沫感染防止シート、オゾン除菌機、 消毒スプレーなどの感染対策備品を全車両に搭載！ ■ご都合に合わせて会社説明会を開催します。 ◇女性ドライバー応援企業(国交省認定)◇ ◇女性活躍企業同盟登録 第1号企業◇ ◇わかやま結婚・子育て応援企業同盟◇ ◇地域未来牽引企業(経産省選定)◇

タクシー運転手◆普通免許で応募OK◆未経験歓迎◆固定給＋歩合給◆地域に必要とされる仕事◎

募集要項 職種 高収入を目指せるタクシードライバー 雇用形態 正社員 仕事内容 和歌山市内を中心にお客様を 安全・快適に 目的地までお送りする タクシードライバーの仕事です。 ≪具体的には≫ ▼出社後に点呼・車両点検 ▽配車依頼の確認 ▼お客様のお迎え・送迎 ▽運賃清算 ▼売上報告・洗車して退勤 未経験の方もご安心ください。 タクシーの仕事は、ただ街中を 走り続けるだけではありません。 配車依頼はタブレットに届くため、 未経験の方でも仕事を進めやすい環境です。 さらに、お客様が多く利用される場所や 時間帯など、効率よくお客様と出会うための コツを研修でしっかりお教えします。 ＼安心して働ける環境も整備／ ◆二種免許取得費用は会社が負担 ◆最短1ヵ月で独り立ち可能 ◆360度カメラや防犯システムを導入 ◆選べる勤務時間帯 ◆観光研修も充実

【短時間正社員／福祉タクシー運転手】和歌山市／ゆとりを持ってマイペースで働けます！

募集要項 職種 短時間正社員／福祉タクシー運転手 雇用形態 正社員 仕事内容 福祉タクシードライバー ストレッチャーの方、車イスの方など移動が困難な お客様へのサービス提供として福祉車両が活躍しています。 病院との法人契約に加え、多くの個人顧客を抱える 相互タクシーだからこそ安定したお仕事ができます！ 【介護業界からの転職者多数活躍中】 特別養護老人ホーム、グループホーム、 デイサービス等で活躍されていた方が、 次のチャレンジとして、相互タクシーに転職して、活躍しています。 せっかく取った介護の資格を活かして 仕事をしたいというお声が多いです。 相互タクシーの仕事では、介護業務はほとんどありません。 車イスなど移動が困難なお客様を快適に 目的地までにお送りするのが仕事です。 例えば、施設からお花見会場やレストランへの送り迎えなどです。 相互タクシーの福祉車両は車イスのお客様もスムーズに 乗車いただける仕様になっています。 【和歌山市消防局認定】 相互タクシーの信頼と実績を一緒に作り上げていきましょう！

【正社員】和歌山市／介護職員初任者研修の資格をタクシー業界で活かしませんか！

募集要項 職種 福祉タクシー運転手 雇用形態 正社員 仕事内容 福祉タクシードライバー ストレッチャーの方、車イスの方など移動が困難な お客様へのサービス提供として福祉車両が活躍しています。 病院との法人契約に加え、多くの個人顧客を抱える 相互タクシーだからこそ安定したお仕事ができます！ 【介護業界からの転職者多数活躍中】 特別養護老人ホーム、グループホーム、 デイサービス等で活躍されていた方が、 次のチャレンジとして、相互タクシーに転職して、活躍しています。 せっかく取った介護の資格を活かして 仕事をしたいというお声が多いです。 相互タクシーの仕事では、介護業務はほとんどありません。 車イスなど移動が困難なお客様を快適に 目的地までにお送りするのが仕事です。 例えば、施設からお花見会場やレストランへの送り迎えなどです。 相互タクシーの福祉車両は車イスのお客様もスムーズに 乗車いただける仕様になっています。 【和歌山市消防局認定】 相互タクシーの信頼と実績を一緒に作り上げていきましょう！

◆和歌山市◆地元で稼げる＆マイペースで働ける「タクシー乗務員」◆未経験者歓迎！

募集要項 職種 無資格・未経験者からスタートできるタクシードライバー 雇用形態 正社員 仕事内容 タクシー運転手 <入社後の流れ> ◆入社～研修 (二種免許は入社前に会社負担で取得♪) 接遇や機器研修だけでなく、 地理研修や観光に関する研修などの基礎知識を 約1か月間の研修で学んでいただきます。 ◆実際の業務の流れ ・出社時に対面点呼 (アルコールチェックや体調確認など) ↓ ・車両点検を行い出発 ↓ ・配車指示に応じてお客様を迎えに。 ↓ ・お客様を目的地にお送り運賃精算 ↓ ・次の配車まで好きなところを 走っても良し、食事や休憩しても良し。 ↓ ・本社へ戻り 日報(自動で作成)と売上を提出、 営業車を洗車(洗車機完備)して終了 ※当社は配車が多いので、 駅前などでの長時間待機は行っていません。

入社祝金総額10万円支給！≪交通誘導警備スタッフ≫◆未経験OK！直行直帰OKで勤務地も色々あります！

募集要項 職種 交通誘導警備スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 和歌山市内の工事現場・商業施設駐車場・イベント会場などで、 車両や歩行者の安全を守るお仕事です。 ■車両の誘導 ■歩行者の誘導 ■現場での安全確保 ★週ごとに現場が変わる場合あり ★気に入った現場があれば、固定勤務も相談OK！ 未経験でもできるシンプルな業務内容なので、 ブランクがある方やシニアの方も安心して活躍できます。

【介護職員】入社祝い金10万円　介護医療院 ふじの郷（和歌山城近く）/残業なし/有給休暇100％消化

募集要項 職種 介護職員（介護施設） 雇用形態 正社員 仕事内容 介護医療院での介護業務、 食事、入浴、排泄介助、生活援助 ・「介護医療院」は入所者の生活を 医療がサポートする新たな介護施設です。 入所者は要介護度の高い方がほとんどで、 仕事の内容も身体介護や食事介助・生活援助など、 介護施設での内容とほとんど変わらず、 介護の資格や経験も十分に活かせる職場となっています。

【看護助手】入社祝い金10万円/瀬藤病院（和歌山城近く）/残業なし/有給休暇100％消化/車通勤可

募集要項 職種 看護助手 雇用形態 正社員 仕事内容 療養病床内での看護助手 医療療養病床での看護補助、食事、入浴、排泄介助 ・「医療療養病床」は慢性期疾患の長期療養のための病床で、 入院患者も高齢で要介護者が多く、 仕事内容も介護業務が中心となります。

[介護職員:正社員]入社祝い金10万円！同じ建物内＜サ高住＞での訪問介護！

募集要項 職種 ヘルパーステーションでの介護職員 雇用形態 正社員 仕事内容 サービス付き高齢者向け住宅への訪問介護で入居者様の日常生活のサポートや身体介護をお願いします。 居室数は27室、入居者様とのコミュニケーションも取りやすいですよ！ ●充実の研修体制！ 施設内外問わず、研修や勉強会も積極的に参加していただけます。 ●資格取得支援制度あり！ 初任者研修、実務者研修、介護福祉士など資格取得に対しても、 費用面などのバックアップをしていきます。 安心してステップアップしていただけます！ ●ムリをせず働きやすい職場環境！ 産休・育休の取得実績もあり、ふだんのシフトについても、 休み希望をできるだけ取り入れるようにしています。 子育て中の方や家事と両立して働きたい方も、 安心して長く働いていただける環境があります。 事情で夜勤はできないなど、日勤のみの希望の方も お気軽にご相談ください。

未経験でも月給28万円～✨アポ取得済みのお客様へ提案✅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、建築個人営業、不動産個人営業 ／ 未経験から、月給28万円～＋成果給！ 電気代や住まいのお悩みに応える提案営業✨ ＼ ✅独り立ち後のアポ獲得は専任部署が担当 ✅基礎研修＋先輩同行で営業デビュー ✅個人ノルマなし ✅実働7.5時間／直行直帰中心 ✅入社祝金は計30万円／規定あり ━━━━━━━━━━━━ 📌お任せする仕事 ━━━━━━━━━━━━ アポイント取得済みのお客様宅を訪問し、 太陽光パネル・蓄電池・給湯器などの 省エネ設備をご提案します。 まずは、電気代や住宅設備のお悩みを 丁寧に伺うことからスタート。 ご家庭の状況やご希望に合わせて、 導入メリットや費用をご説明します。 【仕事の流れ】 ▼アポイント内容・お客様情報を確認 ▼お約束の時間にお客様宅へ訪問 ▼電気代や住まいのお悩みをヒアリング ▼導入プラン・お見積りをご案内 ▼ご契約・工事日程を調整 ▼施工担当部署へ引き継ぎ 独り立ち後は商談・提案が中心。 お客様に納得いただけるよう、 対話を大切にしながら進めていきます。 ━━━━━━━━━━━━ 🔰知識も営業の進め方も一から ━━━━━━━━━━━━ 入社後は本社で約1週間の基礎研修。 商品知識や営業トークを学びます。 その後は約1か月、先輩社員に同行。 ヒアリングから提案・契約まで、 実際の商談を見ながら覚えていきます。 研修中は、新規顧客の獲得や アポイント取得後のお客様フォローも経験。 お客様の関心や不安を理解し、 提案に活かす力を身につけます。 入社3～6か月目を目安に、 提案営業としての独り立ちを目指します。 ━━━━━━━━━━━━ 💰固定給＋成果給で収入アップ ━━━━━━━━━━━━ 未経験でも月給28万円～でスタート。 成果に応じたインセンティブを 固定給に加えて支給します。 ※月給には固定残業代を含みます。 【未経験入社の社員実績】 ◆元整体院勤務／28歳 入社6か月：月収60万円以上 ◆元飲食業／28歳 入社1年目：年収700万円 頑張りを収入につなげたい方、 将来リーダーを目指したい方も歓迎します。 ※収入例は個人の実績です。 担当業務や成果などにより異なります。 ━━━━━━━━━━━━ 🚗社用車で、直行直帰中心 ━━━━━━━━━━━━ 実働7時間30分・休憩90分。 木曜日以外は現場への直行直帰が基本です。 残業は月平均20時間未満。 移動や商談の予定に合わせて、 休憩のタイミングも調整できます。 ━━━━━━━━━━━━ 🏠新生活のスタートもサポート ━━━━━━━━━━━━ 入社祝金は、勤続3か月ごとに10万円。 最大3回、計30万円を支給します。 本社から半径2km圏内へ転居する方には、 家賃4か月分の支給制度もあります。 社宅制度はエリアにより利用可能です。 ※各制度に規定・対象条件あり 「営業に挑戦して、収入を上げたい」 「接客経験を次のキャリアに活かしたい」 そんな方をお待ちしています！

営業経験を活かして働く✨前職の月給を保証｜入社祝金計30万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、建築個人営業、不動産個人営業 ━━━━━━━━━━━━ 前職の給与・営業経験を考慮した 保証月給で、新しいスタートを。 ━━━━━━━━━━━━ アポイント獲得は専任担当が対応。 商談・提案・クロージングに集中し、 成果を収入とキャリアにつなげませんか✨ 「転職後の収入面が気になる」 「提案力・成約力をもっと活かしたい」 そんな営業経験者をお待ちしています！ ＼ この求人のポイント！／ ✅前職給与・経験を考慮した月給保証 入社後6か月間が対象です。 ✅新規開拓・アポイント獲得は専任担当 ✅成果に応じたインセンティブあり ✅完全週休2日制・直行直帰中心 ✅入社祝金は計30万円／規定あり ──────────── 📌お任せする仕事内容 ──────────── 太陽光発電システム・蓄電池・給湯器など、 省エネ設備の提案営業をお任せします。 訪問するのは、 アポイント取得済みのお客様宅。 電気代や住まいのお悩みを伺い、 ご家庭に合った導入プランをご提案します。 当社は、アポイント獲得と商談・契約を それぞれの担当が担う分業制です。 担当部署からお客様の情報を引き継ぎ、 クローザーとして商談を進めます。 【仕事の流れ】 ▼アポイント内容・お客様情報を確認 ▼お客様宅を訪問 ▼電気代や住まいのお悩みをヒアリング ▼太陽光・蓄電池などの導入プランをご提案 ▼お見積り・導入メリットをご説明 ▼ご契約・工事日程の調整 ▼施工担当部署へ引き継ぎ 施工・アフターフォローは専門部署が担当。 お客様との対話や商談準備に 力を注げる体制を整えています。 ──────────── ✅6か月間の月給保証でスタート ──────────── 前職の固定月給・営業経験・実績を考慮し、 入社後6か月間の保証月給を決定します。 新しい商材や営業の進め方を覚える間も、 収入面の不安を抑えて取り組める制度です。 ※保証月給の適用条件・詳細は 給与欄をご確認ください。 成果に応じたインセンティブ制度もあり、 月収100万円以上や 年収アップを目指すことも可能です。 ──────────── ✅異業界の営業経験も活かせる ──────────── 太陽光・蓄電池業界の経験は問いません。 商品知識や提案の進め方は、 入社後の研修・先輩同行で学べます。 これまで培ったヒアリング力や提案力を、 新しい商材の営業に活かしてください。 ──────────── ✅成果を、次の役職・キャリアへ ──────────── 売上だけでなく、日々の行動や 成果への向き合い方も含めて評価します。 早期にリーダー・管理職を目指す方、 後輩育成や組織づくりに 携わりたい方も歓迎します。 営業としての経験を活かし、 次のキャリアに挑戦しませんか✨

営業経験を活かして働く✨前職の月給を保証｜入社祝金計30万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、建築個人営業、不動産個人営業 ━━━━━━━━━━━━ 前職の給与・営業経験を考慮した 保証月給で、新しいスタートを。 ━━━━━━━━━━━━ アポイント獲得は専任担当が対応。 商談・提案・クロージングに集中し、 成果を収入とキャリアにつなげませんか✨ 「転職後の収入面が気になる」 「提案力・成約力をもっと活かしたい」 そんな営業経験者をお待ちしています！ ＼ この求人のポイント！／ ✅前職給与・経験を考慮した月給保証 入社後6か月間が対象です。 ✅新規開拓・アポイント獲得は専任担当 ✅成果に応じたインセンティブあり ✅完全週休2日制・直行直帰中心 ✅入社祝金は計30万円／規定あり ──────────── 📌お任せする仕事内容 ──────────── 太陽光発電システム・蓄電池・給湯器など、 省エネ設備の提案営業をお任せします。 訪問するのは、 アポイント取得済みのお客様宅。 電気代や住まいのお悩みを伺い、 ご家庭に合った導入プランをご提案します。 当社は、アポイント獲得と商談・契約を それぞれの担当が担う分業制です。 担当部署からお客様の情報を引き継ぎ、 クローザーとして商談を進めます。 【仕事の流れ】 ▼アポイント内容・お客様情報を確認 ▼お客様宅を訪問 ▼電気代や住まいのお悩みをヒアリング ▼太陽光・蓄電池などの導入プランをご提案 ▼お見積り・導入メリットをご説明 ▼ご契約・工事日程の調整 ▼施工担当部署へ引き継ぎ 施工・アフターフォローは専門部署が担当。 お客様との対話や商談準備に 力を注げる体制を整えています。 ──────────── ✅6か月間の月給保証でスタート ──────────── 前職の固定月給・営業経験・実績を考慮し、 入社後6か月間の保証月給を決定します。 新しい商材や営業の進め方を覚える間も、 収入面の不安を抑えて取り組める制度です。 ※保証月給の適用条件・詳細は 給与欄をご確認ください。 成果に応じたインセンティブ制度もあり、 月収100万円以上や 年収アップを目指すことも可能です。 ──────────── ✅異業界の営業経験も活かせる ──────────── 太陽光・蓄電池業界の経験は問いません。 商品知識や提案の進め方は、 入社後の研修・先輩同行で学べます。 これまで培ったヒアリング力や提案力を、 新しい商材の営業に活かしてください。 ──────────── ✅成果を、次の役職・キャリアへ ──────────── 売上だけでなく、日々の行動や 成果への向き合い方も含めて評価します。 早期にリーダー・管理職を目指す方、 後輩育成や組織づくりに 携わりたい方も歓迎します。 営業としての経験を活かし、 次のキャリアに挑戦しませんか✨

全国出張で新しいスタート✨家賃4か月分支給＋入社祝金30万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、建築個人営業、不動産個人営業 ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ 全国出張のある営業職で、 新しい一歩を踏み出しませんか✨ ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ 「地元を離れて、新しい環境に挑戦したい」 「正社員として働き、生活の基盤をつくりたい」 そんな気持ちを応援します◎ ✅未経験でも月給25万円～＋成果給 ✅全国各地で人と出会い、経験を積める ✅基礎研修＋先輩同行からスタート ✅引越手当・家賃補助・社宅制度あり ✅入社祝金は計30万円 ※住宅支援・入社祝金は規定あり ━━━━━━━━━━━━ 📌どんな仕事？ ━━━━━━━━━━━━ お客様宅を訪問し、 太陽光パネル・蓄電池・給湯器などの 省エネ設備をご提案する仕事です。 電気代や住宅設備のお悩みを伺い、 ご家庭に合う導入プランをご案内。 費用やメリットをご説明し、 納得いただけたら契約へ進みます。 【仕事の流れ】 ▼アポイント内容・お客様情報を確認 ▼お約束の時間にお客様宅へ訪問 ▼電気代や住まいのお悩みをヒアリング ▼導入プラン・お見積りをご案内 ▼ご契約・工事日程を調整 ▼施工担当部署へ引き継ぎ 独り立ち後のアポイント獲得は専任部署が担当。 研修中は新規顧客の獲得や、 お客様へのフォロー対応も経験します。 ━━━━━━━━━━━━ 🧳全国での経験を、自分の力に ━━━━━━━━━━━━ 全国各地への出張を伴う働き方です。 訪問先でさまざまなお客様と接し、 暮らしのお悩みや考え方を知ることが、 営業としての経験につながります。 知らない場所で働く経験を通して、 人と話す力や提案する力を 少しずつ身につけていきましょう。 出張先・期間・頻度など、 具体的な働き方は面接でご説明します。 ━━━━━━━━━━━━ 🏠住まいの支援で、新生活を後押し ━━━━━━━━━━━━ 本社から半径2km圏内へ転居する方には、 家賃4か月分の支給制度があります。 エリアによっては社宅制度も利用可能です。 さらに、勤続3か月ごとに10万円、 最大3回・計30万円の入社祝金を支給。 ※各制度に規定・対象条件あり 転居して新しい仕事を始めたい方も、 住まいの制度についてご相談ください。 ━━━━━━━━━━━━ 🔰未経験から、段階的にステップアップ ━━━━━━━━━━━━ まずは本社で約1週間の基礎研修。 商品知識や営業トークを学びます。 その後は約1か月、先輩社員に同行。 お客様への説明から契約まで、 実際の商談を見ながら覚えていきます。 入社3～6か月目を目安に、 提案営業としての独り立ちを目指します。 ━━━━━━━━━━━━ 💰生活の基盤も、収入アップも ━━━━━━━━━━━━ 月給25万円～に加えて、 成果に応じたインセンティブを支給。 ※月給には固定残業代を含みます。 【未経験入社の社員実績】 ◆元整体院勤務／28歳 入社6か月：月収60万円以上 ◆元飲食業／28歳 入社1年目：年収700万円 ※いずれも社員個人の実績です。 担当業務や成果などにより異なります。 新しい環境で経験を積みながら、 収入アップも目指しませんか？

未経験歓迎✨入社祝金30万円｜月収100万円以上も目指せる！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、建築個人営業、不動産個人営業 ／ 経験よりも「やってみたい」 という意欲を歓迎✨ ＼ 省エネ設備の無料点検をご案内し、 興味を持っていただいた方を 商談担当へ引き継ぐ仕事です◎ ✅月給25万円～＋インセンティブ ✅詳しい商品説明・商談・契約は専任担当 ✅基礎研修＋先輩同行でスタート ✅完全週休2日制／年間休日110日 ✅入社祝金は計30万円／規定あり ━━━━━━━━━━━━ 📌お任せする仕事 ━━━━━━━━━━━━ 関西圏のお客様宅を訪問し、 太陽光パネルや給湯器などの 無料点検をご案内します。 興味を持っていただけたら、 商談の日程を調整して専任担当へ。 詳しい提案や契約手続きは、 クローザーと呼ばれる商談担当が対応します。 【仕事の流れ】 ▼担当エリアへ移動 ▼お客様宅を訪問し、無料点検をご案内 ▼興味を持っていただいた方と日程調整 ▼商談担当へ情報を引き継ぎ 設備の点検作業を行う職種ではなく、 お客様と話し、アポイントを獲得する仕事です。 ━━━━━━━━━━━━ 💰成果が収入につながる仕組み ━━━━━━━━━━━━ 月給25万円～に加えて、 成果に応じたインセンティブを支給します。 支給のタイミングは、 「アポイントの獲得時」と 「担当案件の成約時」の2つ。 商談担当へ引き継いだ案件が成約すると、 成約分のインセンティブも加わります。 【未経験入社の収入例】 ◆元整体院勤務／28歳 入社6か月：月収60万円以上 ◆元飲食業／28歳 入社1年目：年収700万円 月収100万円以上を目指すことも可能です。 ※収入例は個人の実績であり、 担当業務や成果により異なります。 ━━━━━━━━━━━━ 🔰研修・同行から少しずつ ━━━━━━━━━━━━ まずは本社で約1週間の基礎研修。 商品知識や訪問時のマナー、 会話の進め方を学びます。 その後は約1か月、先輩社員に同行。 実際のやり取りを見ながら、 少しずつ仕事に慣れていきます。 入社3か月目を目安に独り立ち。 上司との同行や会話の練習でも、 継続してフォローします。 経験を積んだ後は、 商談担当へのステップアップも可能です。 ━━━━━━━━━━━━ 🏠仕事も、新生活もサポート ━━━━━━━━━━━━ 入社祝金は、勤続3か月ごとに10万円。 最大3回、計30万円を支給します。 家賃4か月分の支給制度や、 エリアに応じた社宅制度もあります。 ※各制度に規定・対象条件あり 「今より収入を上げたい」 「自分の力で生活に余裕をつくりたい」 そんな目標を、新しい仕事で目指しませんか。

未経験デビュー歓迎✨月給28万円～✅計30万円の入社祝金あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、建築個人営業、不動産個人営業 ━━━━━━━━━━━━ 「今より収入を上げたい」 その気持ちから、営業に挑戦しませんか✨ ━━━━━━━━━━━━ 未経験でも月給28万円以上。 商品知識から学び、 お客様への提案・契約を担う 「クローザー」を目指せる募集です。 ✅この求人のポイント ▶固定月給＋成果に応じたインセンティブ ▶基礎研修・先輩同行からスタート ▶独り立ち後は新規テレアポ・飛び込みなし ▶木曜日以外は直行直帰が基本 ▶入社祝金は計30万円／規定あり ──────────── 📌暮らしに合う住宅設備をご提案 ──────────── 扱うのは、太陽光発電システムや蓄電池、 エコキュートなどの住宅設備です。 「電気代を見直したい」 「停電への備えを考えたい」など、 ご家庭ごとに異なるお悩みを伺い、 生活スタイルに合うプランを提案します。 大切なのは、商品を説明するだけでなく、 お客様が気になることを丁寧に聞くこと。 費用や導入メリットをご説明し、 納得いただいたうえで契約へ進めます。 ──────────── ✅独り立ち後は、商談に集中 ──────────── 当社は、アポイント獲得と 商談・契約を分担する営業スタイルです。 クローザーは担当部署から情報を引き継ぎ、 アポイント取得済みのお客様宅を訪問。 独り立ち後は、新規のテレアポや 飛び込み営業はありません。 【仕事の流れ】 ▼アポイント内容・お客様情報を確認 ▼朝礼後、訪問先へ移動 ▼お約束の時間にお客様宅を訪問 ▼電気代や住まいのお悩みをヒアリング ▼導入プラン・お見積りをご提示 ▼ご契約・工事日程の調整 ▼施工担当部署へ引き継ぎ ※研修中は、新規のお客様へのご案内や アポイント獲得、商談前のフォローも経験し、 営業全体の流れを学んでいただきます。 ──────────── ✅未経験から、一つずつ身につける ──────────── 【本社で1週間の基礎研修】 商品知識や営業トークの基礎を学び、 会話の練習を重ねます。 【その後は約1か月間の先輩同行】 お客様へのご案内や提案の進め方を、 先輩の商談を通じて身につけます。 【入社3～6か月目の独り立ちが目標】 各工程を経験し、サポートを受けながら、 提案・契約を担当する営業を目指します。 独り立ち後も、迷ったときは先輩に相談可能。 商談での工夫や悩みを共有し、 互いに学びながら成長できる職場です。 ──────────── ✅異業種から活躍した先輩も ──────────── 元自転車販売スタッフの先輩は、 営業未経験で入社し、 2年目には役職を任されています。 入社1年でマネージャーに 昇格した実績もあります。 商品知識を学び、提案を工夫する。 その積み重ねを、 収入やキャリアにつなげていける環境です。 ※昇格時期は個人の実績です。 ──────────── ✅固定給を土台に、収入アップへ ──────────── 月給28万円以上に加え、 成果に応じてインセンティブを支給します。 未経験で入社し、 入社6か月で月収60万円以上を 実現した社員もいます。 ※社員個人の実績です。 実働は1日7時間30分、休憩は90分。 社用車を貸与し、 木曜日以外は現場への直行直帰が基本です。 残業は月平均20時間未満です。 「営業のスキルを身につけたい」 「頑張りを収入につなげたい」 そんな方のご応募をお待ちしています✨

未経験でも月給28万円～✨アポ取得済みのお客様へ提案✅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、建築個人営業、不動産個人営業 ／ 未経験から、月給28万円～＋成果給！ 電気代や住まいのお悩みに応える提案営業✨ ＼ ✅独り立ち後のアポ獲得は専任部署が担当 ✅基礎研修＋先輩同行で営業デビュー ✅個人ノルマなし ✅実働7.5時間／直行直帰中心 ✅入社祝金は計30万円／規定あり ━━━━━━━━━━━━ 📌お任せする仕事 ━━━━━━━━━━━━ アポイント取得済みのお客様宅を訪問し、 太陽光パネル・蓄電池・給湯器などの 省エネ設備をご提案します。 まずは、電気代や住宅設備のお悩みを 丁寧に伺うことからスタート。 ご家庭の状況やご希望に合わせて、 導入メリットや費用をご説明します。 【仕事の流れ】 ▼アポイント内容・お客様情報を確認 ▼お約束の時間にお客様宅へ訪問 ▼電気代や住まいのお悩みをヒアリング ▼導入プラン・お見積りをご案内 ▼ご契約・工事日程を調整 ▼施工担当部署へ引き継ぎ 独り立ち後は商談・提案が中心。 お客様に納得いただけるよう、 対話を大切にしながら進めていきます。 ━━━━━━━━━━━━ 🔰知識も営業の進め方も一から ━━━━━━━━━━━━ 入社後は本社で約1週間の基礎研修。 商品知識や営業トークを学びます。 その後は約1か月、先輩社員に同行。 ヒアリングから提案・契約まで、 実際の商談を見ながら覚えていきます。 研修中は、新規顧客の獲得や アポイント取得後のお客様フォローも経験。 お客様の関心や不安を理解し、 提案に活かす力を身につけます。 入社3～6か月目を目安に、 提案営業としての独り立ちを目指します。 ━━━━━━━━━━━━ 💰固定給＋成果給で収入アップ ━━━━━━━━━━━━ 未経験でも月給28万円～でスタート。 成果に応じたインセンティブを 固定給に加えて支給します。 ※月給には固定残業代を含みます。 【未経験入社の社員実績】 ◆元整体院勤務／28歳 入社6か月：月収60万円以上 ◆元飲食業／28歳 入社1年目：年収700万円 頑張りを収入につなげたい方、 将来リーダーを目指したい方も歓迎します。 ※収入例は個人の実績です。 担当業務や成果などにより異なります。 ━━━━━━━━━━━━ 🚗社用車で、直行直帰中心 ━━━━━━━━━━━━ 実働7時間30分・休憩90分。 木曜日以外は現場への直行直帰が基本です。 残業は月平均20時間未満。 移動や商談の予定に合わせて、 休憩のタイミングも調整できます。 ━━━━━━━━━━━━ 🏠新生活のスタートもサポート ━━━━━━━━━━━━ 入社祝金は、勤続3か月ごとに10万円。 最大3回、計30万円を支給します。 本社から半径2km圏内へ転居する方には、 家賃4か月分の支給制度もあります。 社宅制度はエリアにより利用可能です。 ※各制度に規定・対象条件あり 「営業に挑戦して、収入を上げたい」 「接客経験を次のキャリアに活かしたい」 そんな方をお待ちしています！

未経験歓迎✨入社祝金30万円｜月収100万円以上も目指せる！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、建築個人営業、不動産個人営業 ／ 経験よりも「やってみたい」 という意欲を歓迎✨ ＼ 省エネ設備の無料点検をご案内し、 興味を持っていただいた方を 商談担当へ引き継ぐ仕事です◎ ✅月給25万円～＋インセンティブ ✅詳しい商品説明・商談・契約は専任担当 ✅基礎研修＋先輩同行でスタート ✅完全週休2日制／年間休日110日 ✅入社祝金は計30万円／規定あり ━━━━━━━━━━━━ 📌お任せする仕事 ━━━━━━━━━━━━ 関西圏のお客様宅を訪問し、 太陽光パネルや給湯器などの 無料点検をご案内します。 興味を持っていただけたら、 商談の日程を調整して専任担当へ。 詳しい提案や契約手続きは、 クローザーと呼ばれる商談担当が対応します。 【仕事の流れ】 ▼担当エリアへ移動 ▼お客様宅を訪問し、無料点検をご案内 ▼興味を持っていただいた方と日程調整 ▼商談担当へ情報を引き継ぎ 設備の点検作業を行う職種ではなく、 お客様と話し、アポイントを獲得する仕事です。 ━━━━━━━━━━━━ 💰成果が収入につながる仕組み ━━━━━━━━━━━━ 月給25万円～に加えて、 成果に応じたインセンティブを支給します。 支給のタイミングは、 「アポイントの獲得時」と 「担当案件の成約時」の2つ。 商談担当へ引き継いだ案件が成約すると、 成約分のインセンティブも加わります。 【未経験入社の収入例】 ◆元整体院勤務／28歳 入社6か月：月収60万円以上 ◆元飲食業／28歳 入社1年目：年収700万円 月収100万円以上を目指すことも可能です。 ※収入例は個人の実績であり、 担当業務や成果により異なります。 ━━━━━━━━━━━━ 🔰研修・同行から少しずつ ━━━━━━━━━━━━ まずは本社で約1週間の基礎研修。 商品知識や訪問時のマナー、 会話の進め方を学びます。 その後は約1か月、先輩社員に同行。 実際のやり取りを見ながら、 少しずつ仕事に慣れていきます。 入社3か月目を目安に独り立ち。 上司との同行や会話の練習でも、 継続してフォローします。 経験を積んだ後は、 商談担当へのステップアップも可能です。 ━━━━━━━━━━━━ 🏠仕事も、新生活もサポート ━━━━━━━━━━━━ 入社祝金は、勤続3か月ごとに10万円。 最大3回、計30万円を支給します。 家賃4か月分の支給制度や、 エリアに応じた社宅制度もあります。 ※各制度に規定・対象条件あり 「今より収入を上げたい」 「自分の力で生活に余裕をつくりたい」 そんな目標を、新しい仕事で目指しませんか。

全国出張で新しいスタート✨家賃4か月分支給＋入社祝金30万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、建築個人営業、不動産個人営業 ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ 全国出張のある営業職で、 新しい一歩を踏み出しませんか✨ ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ 「地元を離れて、新しい環境に挑戦したい」 「正社員として働き、生活の基盤をつくりたい」 そんな気持ちを応援します◎ ✅未経験でも月給25万円～＋成果給 ✅全国各地で人と出会い、経験を積める ✅基礎研修＋先輩同行からスタート ✅引越手当・家賃補助・社宅制度あり ✅入社祝金は計30万円 ※住宅支援・入社祝金は規定あり ━━━━━━━━━━━━ 📌どんな仕事？ ━━━━━━━━━━━━ お客様宅を訪問し、 太陽光パネル・蓄電池・給湯器などの 省エネ設備をご提案する仕事です。 電気代や住宅設備のお悩みを伺い、 ご家庭に合う導入プランをご案内。 費用やメリットをご説明し、 納得いただけたら契約へ進みます。 【仕事の流れ】 ▼アポイント内容・お客様情報を確認 ▼お約束の時間にお客様宅へ訪問 ▼電気代や住まいのお悩みをヒアリング ▼導入プラン・お見積りをご案内 ▼ご契約・工事日程を調整 ▼施工担当部署へ引き継ぎ 独り立ち後のアポイント獲得は専任部署が担当。 研修中は新規顧客の獲得や、 お客様へのフォロー対応も経験します。 ━━━━━━━━━━━━ 🧳全国での経験を、自分の力に ━━━━━━━━━━━━ 全国各地への出張を伴う働き方です。 訪問先でさまざまなお客様と接し、 暮らしのお悩みや考え方を知ることが、 営業としての経験につながります。 知らない場所で働く経験を通して、 人と話す力や提案する力を 少しずつ身につけていきましょう。 出張先・期間・頻度など、 具体的な働き方は面接でご説明します。 ━━━━━━━━━━━━ 🏠住まいの支援で、新生活を後押し ━━━━━━━━━━━━ 本社から半径2km圏内へ転居する方には、 家賃4か月分の支給制度があります。 エリアによっては社宅制度も利用可能です。 さらに、勤続3か月ごとに10万円、 最大3回・計30万円の入社祝金を支給。 ※各制度に規定・対象条件あり 転居して新しい仕事を始めたい方も、 住まいの制度についてご相談ください。 ━━━━━━━━━━━━ 🔰未経験から、段階的にステップアップ ━━━━━━━━━━━━ まずは本社で約1週間の基礎研修。 商品知識や営業トークを学びます。 その後は約1か月、先輩社員に同行。 お客様への説明から契約まで、 実際の商談を見ながら覚えていきます。 入社3～6か月目を目安に、 提案営業としての独り立ちを目指します。 ━━━━━━━━━━━━ 💰生活の基盤も、収入アップも ━━━━━━━━━━━━ 月給25万円～に加えて、 成果に応じたインセンティブを支給。 ※月給には固定残業代を含みます。 【未経験入社の社員実績】 ◆元整体院勤務／28歳 入社6か月：月収60万円以上 ◆元飲食業／28歳 入社1年目：年収700万円 ※いずれも社員個人の実績です。 担当業務や成果などにより異なります。 新しい環境で経験を積みながら、 収入アップも目指しませんか？

未経験デビュー歓迎✨月給28万円～✅計30万円の入社祝金あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、建築個人営業、不動産個人営業 ━━━━━━━━━━━━ 「今より収入を上げたい」 その気持ちから、営業に挑戦しませんか✨ ━━━━━━━━━━━━ 未経験でも月給28万円以上。 商品知識から学び、 お客様への提案・契約を担う 「クローザー」を目指せる募集です。 ✅この求人のポイント ▶固定月給＋成果に応じたインセンティブ ▶基礎研修・先輩同行からスタート ▶独り立ち後は新規テレアポ・飛び込みなし ▶木曜日以外は直行直帰が基本 ▶入社祝金は計30万円／規定あり ──────────── 📌暮らしに合う住宅設備をご提案 ──────────── 扱うのは、太陽光発電システムや蓄電池、 エコキュートなどの住宅設備です。 「電気代を見直したい」 「停電への備えを考えたい」など、 ご家庭ごとに異なるお悩みを伺い、 生活スタイルに合うプランを提案します。 大切なのは、商品を説明するだけでなく、 お客様が気になることを丁寧に聞くこと。 費用や導入メリットをご説明し、 納得いただいたうえで契約へ進めます。 ──────────── ✅独り立ち後は、商談に集中 ──────────── 当社は、アポイント獲得と 商談・契約を分担する営業スタイルです。 クローザーは担当部署から情報を引き継ぎ、 アポイント取得済みのお客様宅を訪問。 独り立ち後は、新規のテレアポや 飛び込み営業はありません。 【仕事の流れ】 ▼アポイント内容・お客様情報を確認 ▼朝礼後、訪問先へ移動 ▼お約束の時間にお客様宅を訪問 ▼電気代や住まいのお悩みをヒアリング ▼導入プラン・お見積りをご提示 ▼ご契約・工事日程の調整 ▼施工担当部署へ引き継ぎ ※研修中は、新規のお客様へのご案内や アポイント獲得、商談前のフォローも経験し、 営業全体の流れを学んでいただきます。 ──────────── ✅未経験から、一つずつ身につける ──────────── 【本社で1週間の基礎研修】 商品知識や営業トークの基礎を学び、 会話の練習を重ねます。 【その後は約1か月間の先輩同行】 お客様へのご案内や提案の進め方を、 先輩の商談を通じて身につけます。 【入社3～6か月目の独り立ちが目標】 各工程を経験し、サポートを受けながら、 提案・契約を担当する営業を目指します。 独り立ち後も、迷ったときは先輩に相談可能。 商談での工夫や悩みを共有し、 互いに学びながら成長できる職場です。 ──────────── ✅異業種から活躍した先輩も ──────────── 元自転車販売スタッフの先輩は、 営業未経験で入社し、 2年目には役職を任されています。 入社1年でマネージャーに 昇格した実績もあります。 商品知識を学び、提案を工夫する。 その積み重ねを、 収入やキャリアにつなげていける環境です。 ※昇格時期は個人の実績です。 ──────────── ✅固定給を土台に、収入アップへ ──────────── 月給28万円以上に加え、 成果に応じてインセンティブを支給します。 未経験で入社し、 入社6か月で月収60万円以上を 実現した社員もいます。 ※社員個人の実績です。 実働は1日7時間30分、休憩は90分。 社用車を貸与し、 木曜日以外は現場への直行直帰が基本です。 残業は月平均20時間未満です。 「営業のスキルを身につけたい」 「頑張りを収入につなげたい」 そんな方のご応募をお待ちしています✨