求人・転職情報

地域産業・レガシー産業のアップデートを目指す！土日祝休＆フルリモート勤務

■仕事内容 【業務内容】 COO候補の募集です。 【ポジション概要】 現場特化型コミュニケーションツール「SynQ Remote（シンクリモート）」を展開する当社では、プロダクトの成長に加え、ロールアップM&AやAIを活用した現場支援事業の構築など、中長期の非連続な成長を見据えた戦略推進を強化しています。 現在、現場起点で着実に広がるプロダクトと、それを支えるオペレーション・開発体制は整いつつある中、クアンドの事業戦略全体を構想し、Bizサイドの意思決定を牽引してくださるCOO候補を募集する運びとなりました。 【主な業務内容のイメージ】 ・中長期の非連続成長に向けた全社ビジネス戦略の立案と実行 ・営業・カスタマーサクセス・BizDevなどビジネス部門全体のリードとチームマネジメント ・経営陣との事業ポートフォリオ設計・資源配分などの意思決定 ・経営企画・予算策定・KPIマネジメントなどの経営インフラ整備 【このポジションの魅力】 ・SaaS×現場産業という社会的インパクトの大きい領域において、単なるPMF後の横展開ではなく、M&Aやリアルアセットとの融合を伴う戦略構築に携われます ・現場に根ざした泥臭いバリューチェーンと、最新テクノロジーの融合という両輪に取り組めます ・すでに一定の導入実績があるプロダクトを軸に、次の成長カーブを自ら描けるフェーズです 【働き方】 フルリモート ・オフィス出社を希望する場合の東京拠点 〒103-0001 東京都中央区日本橋小伝馬町16-5（S-TOKYO） ・定期的な出張可能性のある福岡オフィス 〒810-0041 福岡県福岡市中央区大名2-4-22 3階 OnRAMP内 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定める範囲 【就業場所変更の範囲】 会社の定める範囲 【クアンドについて】 株式会社クアンドは、「地域産業・レガシー産業のアップデート」を掲げ、製造業・建設業などの現場向け遠隔支援ツール「SynQ Remote（シンクリモート）」を提供するスタートアップです。 2023年度のデスクレスSaaS市場は、前年比143.3%の537.0億円が見込まれており、2027年度には、年平均成長率37.8%で推移し1,157億円の市場規模になると予想されています。 しかしながら、労働生産人口が不足しているなかで、特に現場では働く人々は不足しており、現場は限られた技術者の数で、より多くの現場仕事を、より高品質・短納期でこなすことを求められます。 この状況において、高い技術を持った技術者が、タイミングを合わせて毎回現場まで行き、作業者を指示・判断するということが仕事をこなすうえでボトルネックになり、生産性を下げています。 当社は、その課題に対して、現場で働く人々が時間・空間・言語の制約を超えて、いつでも、どこからでも繋がりあうことができ、自分の経験や知識に依存することなく、チームの集合知を活かして業務に取り組める世界を実現します。 ・ICC（Industry Co-Creation）、B Dash Camp など日本トップクラスのスタートアップピッチイベントで３冠優勝を達成 ・2022年12月には、総額5.0億円の資金調達を完了 ・経済産業省が選ぶ日本の優良スタートアップ50社であるJ-STARTUPに選出 【これまでの歩み】 2020年11月 現場向け遠隔支援コミュニケーションツール「SynQ Remote」リリース 2021年8月 総額1.2億円の資金調達 2022年8月 登録数2,000アカウント突破 2022年10月 大東建託全社導入（約1,500アカウント） 2023年1月 プレシリーズAエクステンションラウンドにおいて3.8億円の資金調達 2023年8月 登録数5,000アカウント突破 【これからの取り組み】 2023〜2024年 現在は建設、製造、インフラ・交通などの業界向けのSaaS（クラウド経由のソフトウェアを提供）ビジネス。 マルチバーティカルSaaSなので、新規マーケットの探索と拡大を絶えず繰り返しながら売上成長を実現する。T2D3のT2（1億円→3億円→9億円）を目指す。 2025〜2026年 SynQRemoteを介してやり取りされたコミュニケーションのデータを活用したデータビジネスや、SaaSを通じてBPOを提供するBPaaSビジネス、そして現場の労働力をリモートから提供できる現場版コールセンタービジネスなど事業の多層化を行う予定。 同時に、海外展開スタート。 2030年 2030年までにSlackやGithubのような現場のスタンダードツール（相棒）になる。 【応募要件】 《必須》 下記いずれかに当てはまる方 ・スタートアップや事業会社における事業戦略・事業開発・経営企画などの実務経験（戦略立案と推進のハンズオン経験を有する） ・BtoB SaaS領域でのプロダクト・ビジネス両面でのスケール経験 《歓迎》 ・組織マネジメント（10人以上）の経験 ・M&AやPMI、事業統合の推進経験 《求める人物像》 ・現場のリアルを理解し、構造化と意思決定を両立できる方 ・複雑な状況の中でも「進める」ことに喜びを感じられる方 ・「戦略を描く力」と「現場に並走する泥臭さ」の両方を大切にできる方 ・経営者視点で、事業の構造そのものを変えることに挑みたい方 【休日休暇】 年間休日120日以上 ・完全週休二日制（土日） ・祝日 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・交通費支給（上限あり） ・書籍購入制度 ・端末の指定希望可能 【選考プロセス】 書類選考 → 面接（1〜3回程度） ※面接方法や回数はポジションやご経験等によって変わることがあります。 【受動喫煙防止について】 屋内全面禁煙 【雇用形態】 正社員 ※フルタイム業務委託でジョインし、のちに正社員雇用へ切替することも可能 試用期間6ヶ月（期間中の待遇変更はありません） 雇用期間の定め：無 【募集企業情報】 会社設立日 2017年4月25日 なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎

リチウムイオン電池関連や精密加工技術を強みとするプレス金型部品の品質管理職。転勤なし、平均残業月10時間以下、年間休日120日（土日祝休み）と働きやすい就業環境です。賞与年3回支給や退職金制度・各種手当など充実した待遇のもと、部品検査から品質改善まで幅広く携わることができます。

仕事内容 【仕事内容】 【仕事内容】 株式会社寿精密は、プラスチック射出成形用金型のCAD設計および製作を主力事業とし、弱電部品・化粧品部品・工業部品など多岐にわたる樹脂部品の試作から量産成形、金型修理・メンテナンス、ゴム加工、海外調達までを一貫生産体制で提供している企業です。電機・化粧品・工業分野の製造業の顧客に対し、高精度加工、短納期対応、海外調達を活かしたコスト競争力を強みに専用設備と一貫ラインで差別化を図っています。また、精密加工技術を強みとしたプレス金型部品の製造も手掛けています。 本ポジションでは、プレス金型部品を製造する部門において品質管理業務全般をお任せします。当社は高精度な加工技術と品質重視の姿勢により安定した受注基盤を確立してきました。現在はEV（電気自動車）やAI関連機器向け需要の拡大を背景に、リチウムイオン電池関連部品の品質強化が求められる重要なフェーズを迎えており、体制強化を目的とした採用を行います。 具体的な業務内容は以下の通りです。 ・プレス金型部品の受入検査、工程内検査、完成品検査 ・図面に基づく寸法測定、外観検査、精度確認 ・ノギス、マイクロメーター、三次元測定機などを用いた測定業務 ・検査データのPC入力、集計、分析業務 ・製造現場の技術者と連携した品質課題の抽出および改善対応 入社後の流れ： 配属先は2名体制の少数精鋭組織です。製造現場との距離が非常に近く、迅速な意思決定と改善活動を進めることができます。品質マネジメント業務は別部門が担っているため、現場における品質の維持・向上に集中して取り組める環境です。入社後は、当社の取り扱う製品の仕様や図面の読み方、各種測定機器の操作手順を習得していただき、先輩社員のサポートを受けながら日常的な受入検査や工程内検査、完成品検査の実務に慣れていただきます。 【キャリアプラン例】 ・入社直後： 当社の製造工程や製品特性、検査基準についての理解を深めます。ノギスやマイクロメーター、三次元測定機などの測定機器を用いた寸法測定や外観検査、検査データの入力業務など、基礎的な検査実務を確実に遂行できる状態を目指します。 ・1年後： 受入検査から完成品検査までの一連の品質管理業務を自立して担当できるようになります。日々の測定データの集計や分析を通じて品質のばらつきや傾向を把握し、製造現場へのフィードバックや軽微な不具合に対する原因究明・改善提案にも積極的に関わっていきます。 ・3年後： 現場品質の主軸として、検査業務の効率化や測定精度のさらなる向上に向けた取り組みを牽引します。リチウムイオン電池関連部品をはじめとする重要部品の品質安定化に貢献し、製造現場と一体となった品質改善活動において中心的な役割を果たしていきます。 ――――――――◆◇◆―――――――― 当社で働く魅力！ ――――――――◆◇◆―――――――― ■転勤なし＆残業月10時間以下でワークライフバランスを確保 勤務地は和歌山県伊都郡かつらぎ町で、転勤はありません。月の平均残業時間は10時間以下と少なく、日々の業務終了後の時間を自分の時間や家庭の時間に充てることができます。生活拠点を変えることなく、長期的に安心して就業できる環境です。 ■年間休日120日・土日祝休みでしっかり休める 土日祝休みの完全週休2日制で、年間休日は120日確保されています。年末年始休暇や夏季休暇、有給休暇制度も整っており、オンとオフのメリハリをつけて心身ともにリフレッシュしながら無理なく働き続けることが可能です。 ■賞与年3回支給＆生活を支える充実の手当・福利厚生 月給28万～35万円、想定年収400万～500万円に加え、昇給年1回、賞与は夏季・冬季・決算の年3回支給されます。通勤手当（ガソリン費用実費換算、上限なし）、家族手当（配偶者10,000円、被扶養者1名につき7,000円）、住宅手当（世帯主10,000円、単身者5,000円）、退職金制度（勤続3年以上）、社宅・寮など、従業員の生活基盤を支える諸手当と福利厚生が手厚く用意されています。 ■成長市場を支えるやりがいと実務領域の広さ EVやAI関連機器の普及に伴い成長を続けるリチウムイオン電池関連市場において、精密加工部品の品質を支える重要なポジションです。単に数値を測って合否を判定するだけでなく、現場と連携した課題解決や品質改善にまで関わることができるため、品質管理としての専門性を深めながら大きなやりがいを実感できます。 【アピールポイント】 ■転勤なし＆平均残業月10時間以下の安定した就業環境 勤務地は和歌山県伊都郡かつらぎ町で、転勤はありません。平均残業時間は月10時間以下と少なく、定時退社しやすい環境が整っています。生活リズムを崩さずに長期的に腰を据えて働くことができます。 ■年間休日120日（土日祝休み）でオン・オフのメリハリ 完全週休2日制（土日祝休み）で、年間休日は120日です。夏季休暇や年末年始休暇などの連休もあり、プライベートの時間もしっかり確保しながらリフレッシュして業務に取り組めます。 ■昇給年1回・賞与年3回（決算賞与あり）＆手厚い手当 月給28万～35万円、想定年収400万～500万円の水準に加え、賞与は年3回（夏季・冬季・決算）支給されます。さらに上限なしの通勤手当（ガソリン代）、家族手当、住宅手当、退職金制度（勤続3年以上）、社宅・寮完備など、安心して長く働ける待遇が揃っています。 ■成長市場であるリチウムイオン電池関連の品質を支える EVやAI関連機器向けの需要拡大に伴い、注目されるリチウムイオン電池関連のプレス金型部品の品質管理を担当します。検査業務だけでなく、現場と連携した品質改善活動にも関われるため、実務領域の広さとやりがいを感じられます。

《未経験歓迎》社歴不問で実力評価｜入社4年目で店長の実績あり｜完全週休二日制｜平均残業3時間｜髪型・服装自由

仕事内容: 〜〜〜この求人のアピールポイント〜〜〜〜 ✅社歴関係なし！頑張りをしっかり評価して昇格！ ✅入社4年目で店長を任された先輩も活躍中！ ✅店長→マネージャー→経営幹部とキャリアの道筋が明確！ ✅完全週休二日制！土日も希望休を出せます◎ ✅残業ほぼなし！月平均残業時間：3時間！ ✅未経験歓迎！イチから丁寧に教えます！ ✅企業内保育園あり！2歳まで利用料無料♪ 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【仕事内容】 オリジナルの木製ディッシュと、お箸で食べる 独自スタイルの人気ハンバーグレストラン 『びっくりドンキー』で正社員スタッフ募集！ 《具体的な仕事内容》 ・接客、料理のご提供 ・調理、ドリンク作成 ・レジ対応 ・仕込み ・シフト作成 ・スタッフ教育　など 調理の基本から接客のポイントまで 先輩がイチから丁寧に教えるので、 未経験でも安心して働くことができます！ 《入社後のキャリアステップ》 STEP1：スタッフ 接客・調理の基本からスタート。 慣れてきたらシフト作成やアルバイトスタッフの 教育にも挑戦していただきます。 STEP2：店長（店舗プロデューサー） 売上管理やスタッフマネジメントなど、 店舗運営のすべてをお任せします。 「店長は、いわば社長と同じ」が当社の考え方です。 STEP3：業態開発マネージャー 複数店舗の統括をはじめ、 新業態やメニューの開発にも携われます。 STEP4：経営幹部 経営陣とともに、会社の事業展開を担う ポジションを目指すことができます。 社歴に関係なく、努力次第で昇格できる環境です！

《未経験歓迎》社歴不問で実力評価｜入社4年目で店長の実績あり｜完全週休二日制｜平均残業3時間｜髪型・服装自由

仕事内容: 〜〜〜この求人のアピールポイント〜〜〜〜 ✅社歴関係なし！頑張りをしっかり評価して昇格！ ✅入社4年目で店長を任された先輩も活躍中！ ✅店長→マネージャー→経営幹部とキャリアの道筋が明確！ ✅完全週休二日制！土日も希望休を出せます◎ ✅残業ほぼなし！月平均残業時間：3時間！ ✅未経験歓迎！イチから丁寧に教えます！ ✅企業内保育園あり！2歳まで利用料無料♪ 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【仕事内容】 「世の中にないラーメンを」をコンセプトに こだわりのラーメンを提供する人気店 『丸源ラーメン』で正社員スタッフ募集！ 《具体的な仕事内容》 ・接客、料理のご提供 ・調理、ドリンク作成 ・レジ対応 ・仕込み ・シフト作成 ・スタッフ教育　など 調理の基本から接客ポイントまで 先輩がイチから丁寧に教えるので、 未経験でも安心して働くことができます。 《入社後のキャリアステップ》 STEP1：スタッフ 接客・調理の基本からスタート。 慣れてきたらシフト作成やアルバイトスタッフの 教育にも挑戦していただきます。 STEP2：店長（店舗プロデューサー） 売上管理やスタッフマネジメントなど、 店舗運営のすべてをお任せします。 「店長は、いわば社長と同じ」が当社の考え方です。 STEP3：業態開発マネージャー 複数店舗の統括をはじめ、 新業態やメニューの開発にも携われます。 STEP4：経営幹部 経営陣とともに、会社の事業展開を担う ポジションを目指すことができます。 社歴に関係なく、努力次第で昇格できる環境です！

【令和９年春　岩出市に新規オープン！】児童発達支援・放課後等デイサービス児童発達支援管理責任者

募集要項 職種 児童発達支援管理責任者 雇用形態 正社員 仕事内容 ２歳～１８歳の障がいをお持ちの幼児・児童の利用者管理、保護者対応 日常生活支援、放課後支援、療育、生活の介助、余暇活動の援助、 食事や排泄等のケア、利用者様の送迎など。 少人数ですので気軽に働くことが出来ます！ 経験者も未経験の方も、ぜひお話だけでも聞きにいらしてください！ オープンまでは 和歌山県伊都郡かつらぎ町笠田東４８７－１ ポケットハウス に勤務しながら準備等を一緒に進めていただきます。 入職時期はご相談可能です。 経験者優遇！未経験でも児発菅・サビ菅の有資格者であれば応募可能です！ 児童と楽しく遊んで活動するお仕事です！ぜひ楽しんでください！ 和歌山市をはじめ、紀の川市、かつらぎ町、九度山町、泉南市、熊取町、泉佐野市、和泉市、からも通勤可！ 服装、髪型自由！制服が良い方は制服もあります！ 土日休みの完全週休２日制！！ お気軽にご連絡お待ちしています！