求人・転職情報

★1日1組限定ホテル☆彡職歴・学歴不問／寮完備／日勤のみ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：宿泊/ホテルコンシェルジュ、フロント、飲食調理スタッフ ✧˖° 1日1組だけの、特別なおもてなし °˖✧ 和歌山・すさみ町の一棟貸しホテル 『ホテル√2（Root2）』 大きなホテルのように 次々とお客様をお迎えするのではなく、 目の前の1組にじっくり寄り添えるお仕事。 「誰かに喜んでもらうことが好き」 そんな気持ちを大切にしています♪ ＼⭐ 注目のPOINT ⭐／ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ ✅ ホテル経験・専門資格は不要！ ✅ 社宅・寮完備！(男性寮）遠方からも歓迎 ✅日勤のみ！夜勤・宿直なし ✅ 1日1組限定の落ち着いた環境 ✅ 転勤なし（近隣ホテルへ勤務有） ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ❖ お仕事内容 ❖ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 一棟貸しホテルの運営・接客をお任せ！ ■予約受付・お問い合わせ対応 ■チェックイン・アウトのご案内 ■滞在中のお客様のサポート ■朝食・夕食の準備、簡単な調理補助 ■ 客室清掃・ベッドメイク・備品管理 接客からホテルの環境づくりまで、 幅広く携わることができます◎ 𓂃 𓈒𓏸 1組のお客様のために 𓏸𓈒 𓂃 ――――――――――――――― 「こんなことをしたら喜んでもらえるかな？」 そんな小さな気配りが、 お客様の特別な思い出につながります。 決まった対応を繰り返すだけではなく、 おもてなしを大切にできます♪ ┏━━ ♢ 新生活も応援します ♢ ━━┓ 社宅・寮(男性寮)を完備しているので、 遠方からのご応募も歓迎しています！ 自然豊かなすさみ町で、 新しい暮らしと仕事を始めませんか？ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ┏━━ ♢ Uターン・地元で働こう ♢ ━━┓ 車通勤（交通費支給）も可能で 白浜町、串本町から負担なく通勤も♪ 県外への転勤はありません！ 近隣ホテルへのヘルプ・転勤あり ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 詳しい仕事内容は面接でもご説明します！ お電話からのご応募もスムーズ！ /////////////////////////////////////// 0120-021-620(採用担当)まで お気軽にお電話ください！ /////////////////////////////////////// ご応募お待ちしております！

ホテル業界未経験OK◆寮完備◆倉商SKグループの安定基盤

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ウェイター、フロント、宿泊/ホテル責任者 ＼⋱リゾート暮らし、オススメです✨⋰／ ◼︎接客経験があればホテル業界未経験OK ◼︎高収入｜月給35万～45万円 ◼︎単身寮は光熱費込みで月5000円♪ ◼︎賞与年2回｜計2か月分(前年度実績) ◼︎リゾート内施設の利用特典あり ◼︎多角的に事業展開する倉商SKグループ ▍仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・チェックイン、チェックアウト ・会計、予約管理 ・予約システムの操作 ・お問い合わせ対応 ・館内やリゾート施設のご案内 など レストランでお客様をよく見て動いたり、 アパレルで好みに合う商品をご案内したり、 困っている方に気づいて声をかけたり。 今まで接客で身につけた コミュニケーション力や心配りを、 しっかり活かせるホテルのお仕事です♪ ▍倉商・グランパスリゾート白浜について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ホテル・リゾート施設運営をはじめ、 太陽光発電、不動産、冷蔵・冷凍倉庫など 多角的に事業を展開する倉商SKグループ。 ひとつの市場に左右されにくい 安定した経営基盤を築きながら、 リゾート事業にも積極的に投資しています。 今回の勤務地は、 人気観光地・白浜温泉エリアにある 『グランパスリゾート白浜』。 ホテルやロッジ、トレーラーハウス、 BBQガーデンなどを備えた施設は、 家族や友だち同士の旅行など さまざまなお客様が訪れるリゾートです♪ ▍私が倉商を選んだ理由 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ずっと接客の仕事をしていたので、 転職するなら経験を活かしつつ、 ちょっと違う仕事がしたいと思っていました。 ホテルの仕事にも興味があったし、 白浜で暮らせるって楽しそうで(笑) しかも寮が月5000円でびっくり…！ 月給35万円以上で生活費も抑えられるから 貯金も趣味も諦めなくていいし、 仕事も暮らしもガラッと変えられることが 倉商を選んだ決め手でした♪ （20代・女性） ▍いっそ、白浜で暮らしちゃう？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼単身寮完備 L 光熱費込みで、月5000円✨ ▼高収入！月給35万～45万円 L 頑張りは賞与で還元【賞与年2回】 ▼リゾート施設の利用特典あり L 無料で利用できる施設も♪ 家賃が月5000円だから、 固定費はかなりコンパクト…！ 浮いた分をコツコツ貯金したり、 旅行や美容、推し活に使ったり、 自分の好きなことに回せます◎ 海も温泉も観光スポットも身近にあるから 休みの日はちょっと旅行気分♪ ホテル業界へのキャリアチェンジと、 憧れていたリゾート暮らし。 生活をまるごと変えるなら、 白浜に住むという選択肢もありですよ✨

【浜千鳥の湯 海舟】転居を伴う転勤なし／賞与年3回／チームで最高のおもてなしを

仕事内容 ＼＼この求人のポイント／／ ★安定性抜群の上場企業 ・続々と新棟出店中！ ・賞与年3回（昨年度実績） ・充実した研修制度！ ★働きやすさ重視の方へ ・転居を伴う転勤なし ・ホテル業界では珍しい、副業OK ・システム導入により、残業少なめ ・風通しのよい職場◎ 「体も心も癒される、安らぎのリゾート」 共立リゾートは、 ドーミーインなどでおなじみ 共立メンテナンスが運営するホテル。 「上質でありながら、肩の凝らないおもてなし」 にこだわっています。 ＜＜ 仕事内容 ＞＞ ・チェックイン対応 ・チェックアウト時の精算対応 ・館内のご案内 ・周辺観光情報のご案内 ・ウェルカムドリンクの提供など 【未経験歓迎！研修制度も充実】 ＜入社後は…＞ 当社を知ってもらうための座学研修のほか、 同時期入社同士の交流などがあります。 その後、配属先にてOJT研修を行います。 その他、大手ならではの研修の充実度が魅力！ スキルを磨く「資格取得支援制度」や 職場環境改善や制度改革などを考える 「DOMINSTARSプロジェクト」 などなど、様々な研修・制度があります！ 【あなたの"理想キャリア"を応援！】 ◎お客様へのおもてなしを追求するスペシャリスト ◎マネージャー・支配人としてマネジメント ◎新拠点の立ち上げ責任者 ◎売り上げ戦略の企画～発信までトータルに担う レベニューマネジメント このように、 あなたが「どうなりたいか」という希望や 一人ひとりの能力や希望、適性にマッチした ポジションや業務で活躍できます。

海が近いリゾート地で最高のサービスを。接客スタッフを募集！

仕事内容: 【仕事内容】 プライム市場長谷工グループの社員保養所「南紀白浜ブランシエラリゾート」での接客サービスをお任せいたします。 主にレストランでのサービスやフロントでのチェックイン・アウトのお仕事です。 客室も11室で大きな保養所ではありません。 顧客感動を追い求める質の高いサービスを目指しています。たくさんのアイデアをお待ちしています。 当保養所は、ホテル経験のある料理長とマネージャーを中心として、気さくで明るいスタッフがお待ちしております。 何か困ったことがありましたらご相談致します。 スタッフ全員で楽しい雰囲気の保養所を心掛けています。

南紀白浜☆愛犬同伴リゾートを支える正社員スタッフ募集！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フロント、その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ ● 仕事内容 フロントおよびレストランでの接客・運営業務全般をお任せします。具体的には、チェックイン・アウト対応、予約受託、事務処理のほか、 レストランでのアテンド、オーダー受託、料理提供、レジ対応などを担当。 さらに正社員として、備品や食材の在庫管理・発注業務など、スムーズな施設運営を支える役割も担います。 ●ホテルのご紹介 2026年3月に全室プライベートドッグラン・サウナ付ヴィラとして生まれ変わりました。「愛犬と気兼ねなく過ごす大人の休日」を演出するため、接客枠にとらわれない柔軟で心温まるおもてなしが求められます。 フロント・レストランの両面からホテルを盛り上げ、お客様と愛犬の思い出づくりに貢献できる環境です。 ●わんわんパラダイスとは 旅先でも、愛犬とずっと一緒にいたい。その願いをかなえるのが、「わんわんパラダイス」です。 「愛犬ファースト」の想いを大切に、愛犬をかけがえのない家族としてお迎え。旅のすべての瞬間をともに楽しめる空間とサービスをお届けしています。 ●求める人物像 未経験OK！犬やペットが大好きな方や、人と接することが好きな方を大歓迎します。お客様とその愛犬に寄り添った丁寧な対応ができる方や、マルチタスクを意欲的に楽しめる方にピッタリです。 正社員として主体的に行動し、リニューアルした新しい施設を一緒に育てていきたいという熱い想いをお持ちの方を待っています。

★＜年収400万円以上・夜勤なし＞白浜の会員制オーベルジュでバトラー募集！接客経験を活かし、食事・温泉・アートを含む滞在全体のコーディネートに携われます。

仕事内容: ＜会員制オーベルジュのバトラー＞ お客様専属のバトラーとして、チェックインからチェックアウトまで滞在全体をサポートします。 バトラーチームの立ち上げメンバーとして、開業期からサービスづくりに携わるポジションです。 会員制のため、オーベルジュ利用時は専属バトラーとして対応し、それ以外の期間は同施設内ホテルで勤務します。 【主な業務内容】 ◎専属アテンド ・チェックイン、チェックアウト対応 ・滞在中のお客様のアテンド ・ご要望や嗜好に応じたサービス対応 ◎滞在サポート ・レストラン、温泉のご案内・調整 ・アート体験のご案内・調整 ・館内施設やサービスのご案内 ◎チーム連携・サービス改善 ・お客様情報の共有 ・スタッフ間の連携 ・サービス改善への参加 【施設情報】 和歌山県・南紀白浜温泉に2026年秋開業予定の、会員制・滞在型オーベルジュです。 料理、空間、アート、温泉、接客までを含めて、滞在そのものを設計するサービスを提供します。 お客様一人ひとりの目的や過ごし方に合わせ、決められた接客ではなく、その方に合った滞在時間を整えることを大切にしています。

リニューアルオープン／UIターン歓迎／転勤無し／寮完備！

仕事内容 亀の井ホテル 那智勝浦内のレストランサービスのお仕事です。 ホテル内レストラン・宴会場の料飲サービス業務全般に加え、 マネージャー候補として、インチャージ、メニュー開発、予約管理、スタッフのシフト管理など マネジメント、売上・コスト管理等をお任せしていきますので、様々な経験を積むことができます！ 飲食店でのホール業務やホテル勤務の経験を活かして、将来のマネージャー候補として勤務してみませんか！？ ＜具体的には…＞ ＊お客様のご案内・オーダー対応・お食事ご提供・テーブルセッティングなどホール業務 ＊インチャージ業務(朝食～夕食) ＊メニュー開発 ＊飲料発注業務 ＊納品伝票仕分けなどの事務 ＊棚卸業務・スタッフの指導 ＊マネジメント・勤怠管理・衛生管理 ＊予約管理 など ホテル、旅館で働いていた経験がある方はもちろん、 レストラン・カフェ・ファミレス・居酒屋など飲食店での接客経験がある方など ホテル業が未経験の方も大歓迎です！ ＊アイコニア・ホスピタリティ株式会社は全国に約180棟を展開するホテルチェーンです。 宿泊主体型のビジネスホテルからフルサービス、リゾートホテル温泉旅館と多くのホテル形態で展開しています。 順調に店舗数を増やしており、今後も拡大、成長を続けていきます。 ＜＜「亀の井ホテル 那智勝浦」について＞＞ 2024年に、かつうら御苑よりリブランドオープンしたホテルです。 周辺には、熊野那智大社や大門坂、那智の滝などの観光地もあり、 多くの観光客が訪れます。 ＜＜スタッフインタビュー＞＞ Q「入社を決めたきっかけは？」 ・「前職のホテル勤務の経験を活かした仕事がしたかったから」 →ホテルで働いていた経験がある方はもちろん、 レストランでの勤務経験も活かすことができます！ ・「休暇が多い＆拘束時間が短くなりそうだったから」 →有休と公休を組み合わせて、長期連続休暇（夏期最大10日・冬期最大6日）の取得も可能！ 特別休暇など、休暇制度も充実。有休取得率もグループ全体で80％以上！ プライベートも充実できます！ ・「福利厚生が充実していたから」 →温泉が毎日利用OKなど、独自の福利厚生から 従業員割引制度や寮完備など様々な福利厚生を用意しています。 詳細は「福利厚生・待遇」の項目をご確認ください！ Q「働いていて良かったときはどんなとき？」 ・「お客様から「ありがとう」や「また利用します」というお声を頂けることがやる気＆やりがいにもなります！」 →生まぐろの水揚げ量で日本一を誇る勝浦漁港で獲れたまぐろを使ったまぐろづくしのコース料理など、 この地域ならではの新鮮な海の幸を提供できることも、働く楽しみの一つです。 ・「スタッフ同士で協力しながら働けること」 →スタッフは、忙しいとき・困ったときは、助け合いながら働けるような協力体制を心がけています。 また、社歴関わらず、意見を言える環境です。 【コース紹介】 本求人は、地域に根差して活躍できる「エリアマネジメントコース」の募集です。最大の利点は自宅通勤圏内への配属となるため、住み慣れた地域や生活基盤を変えることなく、お気に入りの街で長く安定してキャリアを築ける点にあります。ライフステージの変化に左右されず、目の前のお客様にじっくり注力できる安心感が魅力です。なお、当社には手厚い転勤サポートのもとで全国を舞台に活躍できる「グローバルマネジメントコース」もございます。

【浜千鳥の湯 海舟】転居を伴う転勤なし／賞与年3回／チームで最高のおもてなしを

仕事内容 ＼＼この求人のポイント／／ ★安定性抜群の上場企業 ・続々と新棟出店中！ ・賞与年3回（昨年度実績） ・充実した研修制度！ ★働きやすさ重視の方へ ・転居を伴う転勤なし ・ホテル業界では珍しい、副業OK ・システム導入により、残業少なめ ・風通しのよい職場◎ 「体も心も癒される、安らぎのリゾート」 共立リゾートは、 ドーミーインなどでおなじみ 共立メンテナンスが運営するホテル。 「上質でありながら、肩の凝らないおもてなし」 にこだわっています。 ＜＜ 仕事内容 ＞＞ ホテル内のレストランで、 朝食と夕食をご提供するお仕事です。 ・お客様のご案内や接客 ・テーブルセッティング ・お食事の後の下膳 ・ドリンクの作成 ・調理場との連携 お客様のお食事のペースに合わせて、 丁寧な接客・ご提案をお願いします！ お客様からいただいたお褒めの言葉は ぜひ、調理場にも伝えてください◎ その他、新規ドリンクメニューの考案にも 携わることができます！ 【未経験歓迎！研修制度も充実】 ＜入社後は…＞ 当社を知ってもらうための座学研修のほか、 同時期入社同士の交流などがあります。 その後、配属先にてOJT研修を行います。 その他、大手ならではの研修の充実度が魅力！ スキルを磨く「資格取得支援制度」や 職場環境改善や制度改革などを考える 「DOMINSTARSプロジェクト」 レストランスタッフとしてスキルを高める ワインの研修などなど、 様々な研修・制度があります！ 【あなたの"理想キャリア"を応援！】 ◎お客様へのおもてなしを追求するスペシャリスト ◎マネージャー・支配人としてマネジメント ◎新拠点の立ち上げ責任者 ◎売り上げ戦略の企画～発信までトータルに担う レベニューマネジメント このように、 あなたが「どうなりたいか」という希望や 一人ひとりの能力や希望、適性にマッチした ポジションや業務で活躍できます。

ホテルのフロントリーダー募集！長期連続休暇制度あり！

仕事内容 亀の井ホテル那智勝浦でのフロントリーダーのお仕事です。 ホテルフロント業務全般に加え、責任者の下で人材マネジメント・宿泊プラン作成等もお願いします。ご経験者や責任者候補としてキャリアアップを図りたい方など、高い意欲をお持ちの方のご応募をお待ちしています。 ◆マネージャー経験者優遇 ホテルフロント部門での責任者クラスの経験者は即戦力として歓迎します。経験を活かし、ホテル運営のマネジメントにも携わっていただきます。スタッフの育成や指導・収益の管理や分析・レートコントロールなどもマネージャーとして担当いただきます。ぜひご応募ください！ ＜＜「亀の井ホテル 那智勝浦」について＞＞ 2024年に、かつうら御苑よりリブランドオープンしたホテルです。 周辺には、熊野那智大社や大門坂、那智の滝などの観光地もあり、 多くの観光客が訪れます。 【コース紹介】 本求人は、地域に根差して活躍できる「エリアマネジメントコース」の募集です。最大の利点は自宅通勤圏内への配属となるため、住み慣れた地域や生活基盤を変えることなく、お気に入りの街で長く安定してキャリアを築ける点にあります。ライフステージの変化に左右されず、目の前のお客様にじっくり注力できる安心感が魅力です。なお、当社には手厚い転勤サポートのもとで全国を舞台に活躍できる「グローバルマネジメントコース」もございます。 ＜＜スタッフインタビュー＞＞ Q「入社を決めたきっかけは？」 ・「前職のホテル勤務の経験を活かした仕事がしたかったから」 →ホテルで働いていた経験がある方・サービス業の経験者はもちろん、 将来マネジメント経験を積んでいきたい方も歓迎です！ ・「休暇が多い＆拘束時間が短くなりそうだったから」 →有休と公休を組み合わせて、長期連続休暇（夏期最大10日・冬期最大6日）の取得も可能！ 特別休暇など、休暇制度も充実。有休取得率もグループ全体で80％以上！ →夜勤でも実働は8時間！プライベートも充実できます！ Q「働いていて良かったときはどんなとき？」 ・「お客様から「ありがとう」や「また利用します」というお声を頂けることがやる気＆やりがいにもなります！」 ・「一緒に働くスタッフの役に立てたとき」 →社歴かかわらず意見を気軽に言える環境です。 ・「スタッフ同士で協力しながら働けること」 →スタッフは、忙しいとき・困ったときは、助け合いながら働けるような協力体制を心がけています。 マネジメントの経験やスキルだけではなく、 ホテルの管理システム(OTA、サイトコントローラー、PMSなど)の知識習得も可能です！

未経験歓迎のフロント◎温泉毎日利用OK／個室寮／全国転勤あり

仕事内容 亀の井ホテル 那智勝浦のフロントスタッフのお仕事です。 ■チェックイン、チェックアウトをはじめとする接客業務 ■電話応対、予約受付業務（電話、インターネット） ■館内や周辺施設のご案内、コンシェルジュ業務 ■経理、発注など付帯する事務作業 などをお任せします。 ホテルで働いていた経験がある方・サービス業の経験者はもちろん、 事務・オフィスワークの経験がある方や未経験の方も大歓迎です！ ゆくゆくは、転勤として全国約180箇所のうち、いずれかのホテルで勤務いただきます。 ＜1日の業務：日勤の一例＞ ・8：00／出勤→1日のスケジュールを確認後、夜勤のスタッフからの引継ぎ ・9：00／フロントでチェックアウト業務 ・11：00／当日の予約のチェック ・13：00／ランチ ・14：00／フロントでチェックイン業務 ・16：00／業務効率化のためのミーティング・遅番スタッフへの引継ぎ ・17:00／退勤 ～お疲れさまでした！～ ＜＜「亀の井ホテル 那智勝浦」について＞＞ 2024年に、かつうら御苑よりリブランドオープンしたホテルです。 周辺には、熊野那智大社や大門坂、那智の滝などの観光地もあり、 多くの観光客が訪れます。 ＜＜スタッフインタビュー＞＞ Q「入社を決めたきっかけは？」 ・「前職のホテル勤務の経験を活かした仕事がしたかったから」 →ホテルで働いていた経験がある方・サービス業の経験者はもちろん、 事務・オフィスワークの経験がある方や未経験の方も大歓迎です！ ・「休暇が多い＆拘束時間が短くなりそうだったから」 →有休と公休を組み合わせて、長期連続休暇（夏期最大10日・冬期最大6日）の取得も可能！ 特別休暇など、休暇制度も充実。有休取得率もグループ全体で80％以上！ →夜勤でも実働は8時間！プライベートも充実できます！ ・「福利厚生が充実していたから」 →温泉が毎日利用OKなど、独自の福利厚生から 従業員割引制度や寮完備など様々な福利厚生を用意しています。 詳細は「福利厚生・待遇」の項目をご確認ください！ Q「働いていて良かったときはどんなとき？」 ・「お客様から「ありがとう」や「また利用します」というお声を頂けることがやる気＆やりがいにもなります！」 ・「スタッフ同士で協力しながら働けること」 →スタッフは、忙しいとき・困ったときは、助け合いながら働けるような協力体制を心がけています。 また、社歴関わらず、意見を言える環境です。 ・「色んなスキルを身につけることができること」 →ホテルの管理システム(OTA、サイトコントローラー、PMSなど)の知識習得も可能です！ →各地に展開しているので、色々なところにチャンスがあることも魅力的です！ 【コース紹介】 本求人は弊社が運営する180棟超のホテルや本社にて、ビジネスのスペシャリストを目指す「グローバルマネジメントコース」の募集です。最大の利点は手厚い転勤サポート制度。配属時の移動交通費や転居費は会社が負担。入社後の転勤発生毎に10万円の支度金支給に加え、最大3.5万円の借上社宅家賃補助や一部施設での寮貸与を用意。さらに月3万円の転勤手当や月1回の帰省旅費実費支給など、生活コストを抑え全国で安心してキャリアを積める環境が整っています。

レストラン業務／リニューアルOPEN／全国転勤あり／寮完備！

仕事内容 亀の井ホテル 那智勝浦内レストランサービスのお仕事。 ホテル内レストラン・宴会場の料飲サービス業務全般に加え、 マネージャー候補として、インチャージ、メニュー開発、予約管理、スタッフのシフト管理など マネジメント、売上・コスト管理等をお任せします。 飲食店でのホール業務経験を活かして、将来のマネージャー候補として勤務してみませんか！？ ＜具体的には…＞ ＊お客様のご案内・オーダー対応・お食事ご提供・テーブルセッティングなどホール業務 ＊インチャージ業務(朝食～夕食) ＊メニュー開発 ＊飲料発注業務 ＊納品伝票仕分けなどの事務 ＊棚卸業務・スタッフの指導 ＊マネジメント・勤怠管理・衛生管理 ＊予約管理 など レストラン・カフェ・ファミレス・居酒屋など飲食店での接客経験がある方や ホテル、旅館で働いていた経験がある方・サービス業の経験者はもちろん、 ホテル業が未経験の方も大歓迎です！ ゆくゆくは、転勤として全国約150箇所のうち、いずれかのホテルで勤務いただきます。 ＊アイコニア・ホスピタリティ株式会社は全国に約180棟を展開するホテルチェーンです。 宿泊主体型のビジネスホテルからフルサービス、リゾートホテル温泉旅館と多くのホテル形態で展開しています。 順調に店舗数を増やしており、今後も拡大、成長を続けていきます。 ＜＜「亀の井ホテル 那智勝浦」について＞＞ 2024年に、かつうら御苑よりリブランドオープンしたホテルです。 周辺には、熊野那智大社や大門坂、那智の滝などの観光地もあり、 多くの観光客が訪れます。 ＜＜スタッフインタビュー＞＞ Q「入社を決めたきっかけは？」 ・「前職のホテル勤務の経験を活かした仕事がしたかったから」 →ホテルで働いていた経験がある方はもちろん、 レストランでの勤務経験も活かすことができます！ ・「休暇が多い＆拘束時間が短くなりそうだったから」 →有休と公休を組み合わせて、長期連続休暇（夏期最大10日・冬期最大6日）の取得も可能！ 特別休暇など、休暇制度も充実。有休取得率もグループ全体で80％以上！ プライベートも充実できます！ ・「福利厚生が充実していたから」 →温泉が毎日利用OKなど、独自の福利厚生から 従業員割引制度や寮完備など様々な福利厚生を用意しています。 詳細は「福利厚生・待遇」の項目をご確認ください！ Q「働いていて良かったときはどんなとき？」 ・「お客様から「ありがとう」や「また利用します」というお声を頂けることがやる気＆やりがいにもなります！」 →生まぐろの水揚げ量で日本一を誇る勝浦漁港で獲れたまぐろを使ったまぐろづくしのコース料理など、 この地域ならではの新鮮な海の幸を提供できることも、働く楽しみの一つです。 ・「スタッフ同士で協力しながら働けること」 →スタッフは、忙しいとき・困ったときは、助け合いながら働けるような協力体制を心がけています。 また、社歴関わらず、意見を言える環境です。 各地にホテルを展開しているので、色々なところにチャンスがあることも魅力的です！ 【コース紹介】 本求人は弊社が運営する180棟超のホテルや本社にて、ビジネスのスペシャリストを目指す「グローバルマネジメントコース」の募集です。最大の利点は手厚い転勤サポート制度。配属時の移動交通費や転居費は会社が負担。入社後の転勤発生毎に10万円の支度金支給に加え、最大3.5万円の借上社宅家賃補助や一部施設での寮貸与を用意。さらに月3万円の転勤手当や月1回の帰省旅費実費支給など、生活コストを抑え全国で安心してキャリアを積める環境が整っています。

ホテルのフロントマネージャーを目指してみませんか？

仕事内容 亀の井ホテル那智勝浦でのフロントマネージャーのお仕事です。 ホテルフロント業務全般に加え、人材マネジメント・宿泊プラン作成等もお願いします。ご経験者や責任者としてキャリアアップを図りたい方など、高い意欲をお持ちの方のご応募をお待ちしています。 ◆マネージャー経験者優遇 ホテルフロント部門での責任者クラスの経験者は即戦力として歓迎します。経験を活かし、ホテル運営のマネジメントにも携わっていただきます。スタッフの育成や指導・収益の管理や分析・レートコントロールなどもマネージャーとして担当いただきます。ぜひご応募ください！ ＜＜スタッフインタビュー＞＞ Q「入社を決めたきっかけは？」 ・「前職のホテル勤務の経験を活かした仕事がしたかったから」 →ホテルで働いていた経験がある方・サービス業の経験者はもちろん、 マネジメント経験を活かして働きたいという方も歓迎です！ ・「休暇が多い＆拘束時間が短くなりそうだったから」 →有休と公休を組み合わせて、長期連続休暇（夏期最大10日・冬期最大6日）の取得も可能！ 特別休暇など、休暇制度も充実。有休取得率もグループ全体で80％以上！ →夜勤でも実働は8時間！プライベートも充実できます！ Q「働いていて良かったときはどんなとき？」 ・「お客様から「ありがとう」や「また利用します」というお声を頂けることがやる気＆やりがいにもなります！」 ・「一緒に働くスタッフの役に立てたとき」 →社歴かかわらず意見を気軽に言える環境です。 ・「スタッフ同士で協力しながら働けること」 →スタッフは、忙しいとき・困ったときは、助け合いながら働けるような協力体制を心がけています。 マネジメントの経験やスキルだけではなく、 ホテルの管理システム(OTA、サイトコントローラー、PMSなど)の知識習得も可能です！ 【コース紹介】 本求人は、地域に根差して活躍できる「エリアマネジメントコース」の募集です。最大の利点は自宅通勤圏内への配属となるため、住み慣れた地域や生活基盤を変えることなく、お気に入りの街で長く安定してキャリアを築ける点にあります。ライフステージの変化に左右されず、目の前のお客様にじっくり注力できる安心感が魅力です。なお、当社には手厚い転勤サポートのもとで全国を舞台に活躍できる「グローバルマネジメントコース」もございます。

未経験歓迎！温泉毎日利用OK／個室寮完備／福利厚生充実

仕事内容 亀の井ホテル 那智勝浦のフロントスタッフのお仕事です。 ■チェックイン、チェックアウトをはじめとする接客業務 ■電話応対、予約受付業務（電話、インターネット） ■館内や周辺施設のご案内、コンシェルジュ業務 ■経理、発注など付帯する事務作業 などをお任せします。 ホテルで働いていた経験がある方・サービス業の経験者はもちろん、 事務・オフィスワークの経験がある方や 未経験の方も大歓迎です！ ＜1日の業務：日勤の一例＞ ・8：00／出勤→1日のスケジュールを確認後、夜勤のスタッフからの引継ぎ ・9：00／フロントでチェックアウト業務 ・11：00／当日の予約のチェック ・13：00／ランチ ・14：00／フロントでチェックイン業務 ・16：00／業務効率化のためのミーティング・遅番スタッフへの引継ぎ ・17:00／退勤 ～お疲れさまでした！～ ＜＜「亀の井ホテル 那智勝浦」について＞＞ 2024年に、かつうら御苑よりリブランドオープンしたホテルです。 周辺には、熊野那智大社や大門坂、那智の滝などの観光地もあり、 多くの観光客が訪れます。 ＜＜スタッフインタビュー＞＞ Q「入社を決めたきっかけは？」 ・「前職のホテル勤務の経験を活かした仕事がしたかったから」 →ホテルで働いていた経験がある方・サービス業の経験者はもちろん、 事務・オフィスワークの経験がある方や未経験の方も大歓迎です！ ・「休暇が多い＆拘束時間が短くなりそうだったから」 →有休と公休を組み合わせて、長期連続休暇（夏期最大10日・冬期最大6日）の取得も可能！ 特別休暇など、休暇制度も充実。有休取得率もグループ全体で80％以上！ →夜勤でも実働は8時間！プライベートも充実できます！ ・「福利厚生が充実していたから」 →温泉が毎日利用OKなど、独自の福利厚生から 従業員割引制度や寮完備など様々な福利厚生を用意しています。 詳細は「福利厚生・待遇」の項目をご確認ください！ Q「働いていて良かったときはどんなとき？」 ・「お客様から「ありがとう」や「また利用します」というお声を頂けることがやる気＆やりがいにもなります！」 ・「スタッフ同士で協力しながら働けること」 →スタッフは、忙しいとき・困ったときは、助け合いながら働けるような協力体制を心がけています。 また、社歴関わらず、意見を言える環境です。 ・「色んなスキルを身につけることができること」 →ホテルの管理システム(OTA、サイトコントローラー、PMSなど)の知識習得も可能です！ 【コース紹介】 本求人は、地域に根差して活躍できる「エリアマネジメントコース」の募集です。最大の利点は自宅通勤圏内への配属となるため、住み慣れた地域や生活基盤を変えることなく、お気に入りの街で長く安定してキャリアを築ける点にあります。ライフステージの変化に左右されず、目の前のお客様にじっくり注力できる安心感が魅力です。なお、当社には手厚い転勤サポートのもとで全国を舞台に活躍できる「グローバルマネジメントコース」もございます。

全国転勤あり【上場企業のキャリアコース】借上げ社宅★家賃補助★引越費用など会社負担

仕事内容 【未経験入社多数】キャリアUPとワークライフバランス、どちらも叶えられます♪ ★上場企業 ★世界的ブランド「コンフォートホテル」などを全国に120店舗以上展開！ ★年2回7連休有 ★月残業平均9.6h以下 業績は大変好調で 富山、鹿児島、奈良、京都、栃木…など 今後も出店計画があり、 全国転勤ができる方（キャリアコース）を募集しています！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＜全国転勤のメリット＞ ●新しい人・土地・文化に触れあうのが好き ●学生時代はバックパッカーをしていた。 など変化を楽しめる方には最適な環境！ 様々な店舗で経験を積める分成長も早く、 キャリアアップが速いのが特徴です。 借り上げ社宅や 引越費用の会社負担、 賞与もエリア限定職に比べて 25%UPの厚待遇です！ ＼当社の働きやすさをご紹介／ ＜＜休みがとりやすい＞＞ 「年2回7連休」が取得でき 公休と夜勤明け休みを合わせて 3連休の取得も可能！ また、月の平均残業時間はなんと平均9.6h！ 「残業が少ないし休みもしっかり取れて働きやすい」 という声も多いです。 産休・育休の取得や 復職後のフォロー体制も充実しているので ライフステージに合わせて 安心して働くことができます。 ＜＜未経験も安心の研修制度＞＞ ◆入社初日／導入研修 会社概要・社内制度・社内システム等を学習 ◆約1週間／オペレーション研修 ホテルシステムや接客についても配属前に学びます ◆約2カ月／OJT研修（現場配属） 配属現場で先輩について仕事の流れを覚えます。 定期的なフォロー面談も実施。 悩みを相談しながら成長できます◎ その後も CS・ES向上の取り組み サービスマネジメントなど 社歴や職級に応じた スキルＵＰ研修が多数あります◎ ＜＜明瞭な評価制度＞＞ 数値化しにくい接客スキルやサービス力を 6段階のキャリアアップ制度にして評価。 昇進に必要な、知識や研修を 明確に定義しています。 そのためのスキル習得も 個人に任せるだけでなく 昇格前後のフォローアップ教育や面談を実施し キャリアアップを 会社全体でサポートする体制があります！ 未経験から →店舗責任者 →エリアマネージャーへのキャリアUPも可能です。 具体的な仕事内容 ●チェックイン・アウト業務 ●電話・メール対応 ●予約データなどのシステム入力 ●客室の備品・清掃状況チェック ●朝食サービスのご案内 ※客室清掃業務はありません 日勤は3～4名、夜勤は2～3名の体制です。 また「手作り観光MAPを作ろう」等 スタッフのアイデアを 積極的に現場に反映しているので 発信大歓迎です♪ スケジュール例 ★交代制のため残業ほぼなし、定時で退社♪ 夜勤は事務作業メインで仮眠もあります◎ ●日勤 出勤、チェックアウト対応 11時 予約情報の事前確認・対応 13時 交代で1時間休憩 15時 チェックイン対応 19時15分 夜勤社員に引継ぎ・退社 ●夜勤 19時 引継ぎ後チェックイン対応 22時 売上などPC入力、翌日の予約チェック 24時半 仮眠 5時 売上締め作業、チェックアウト対応 9時 退社 今回の募集条件は「高卒以上」「全国転勤可能」のみ！ 中途入社の先輩の7割が ホテル業界未経験で入社。 「ホテル業界に憧れていた」 「将来性のある観光業で働きたい」 「仕事もプライベートも充実させたい」 「接客経験を活かしたい」等 転職理由は様々です。 経験者はもちろんですが 販売スタッフや塾講師、介護職など ホテル業界未経験や 元フリーターの社員も多いですよ！ 会社情報 【設立】1964年1月 【資本金】1億円 【売上】連結539億円 （2026年6月期）前期比8.8%増 【従業員数】2,541名 （正社員898名、パートナー社員1643名）/2026年6月末 今後も富山、鹿児島、奈良、京都、栃木など 全国で新店OPEN予定中！ 成長中企業です。

全国に共立リゾートを展開する当社にて、お客様への「おもてなし」を提供するスタッフを募集します。【フロント】■接客対応（チェックイン、チェックアウト、観光案内）■館内案内、予約受付、各種手配、売店応対

企業名 株式会社共立メンテナンス 求人名 白浜：浜千鳥の湯 海舟/ホテルスタッフ◆東証プライム上場企業◎ 仕事の内容 全国に共立リゾートを展開する当社にて、お客様への「おもてなし」を提供するスタッフを募集します。【フロント】■接客対応（チェックイン、チェックアウト、観光案内）■館内案内、予約受付、各種手配、売店応対 【レストランホール】レストランでのお食事の提供／テーブルセッティング・片付、デシャップ 【予約販売/総務経理】データ入力・管理、電話対応／ホテルシステムによる予約受付、売上・入金処理 【施設管理】客室及び共用部、温浴施設の清掃、ホテル内の設備点検などの計画及び実行、その他付帯設備の点検管理、駐車場内での車両誘導・管理、送迎ドライバーなど 募集職種 白浜：浜千鳥の湯 海舟/ホテルスタッフ◆東証プライム上場企業◎

│福利厚生充実│ホテルレストランで働く│キャリアアップ可能│

仕事内容 ＜お願いしたいお仕事詳細＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ジャンルの枠に捕らわれない！ 料理人として大きく成長できる職場です ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 上質なサービスをお届けする会員制 ホテル「エクシブ白浜」で 調理業務をお任せいたします。 ＜仕事内容＞ ・日本料理 ・鉄板焼 ・洋食料理 ・中国料理 ・ペストリー 和、洋、中すべてが直営レストランで 提供されているため、ジャンルを 越えた学びや技術の共有ができるのが 特徴です。 その強みを生かして、異なるジャンル 同士がコラボしたり、互いに成長 しあえる環境が整っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼働きやすさ万全！充実の福利厚生／ 「成長」だけでなく、「働きやすさ」 も大切にしています。 例えば、 【1】年間最大4万円分のポイント支給 旅行や育児用品の購入などさまざまな 用途でに使えます！ 【2】時短勤務制度やカムバック制度 ライフステージに合わせた柔軟な働き方 を支える制度が整っています！ 【3】年間休日はしっかり120日以上！ 仕事とプライベートをどちらも大切に しながら長く働ける環境をご用意！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜ポイント＞ ・20代～40代の男女問わず活躍中 ・ホテルレストラン業務／料理、調理 ・調理スタッフ、レストランスタッフ ・厨房スタッフ／シェフ、コック ・福利厚生＆手当が充実 自由なスタイルで自分らしく！仕事とプライベートを両立。 自分らしく働きたい方におすすめの職場です。 にぎやかな仲間と協力しながら、自由なスタイルでお仕事ができます。 シフトや通勤も無理なく調整可能で、ワークライフバランスを大切にできます。 気軽に相談できる環境が整っているので、ストレスの少ない毎日を実現できます。 あなたらしい毎日を過ごしながら、気楽に働きませんか？ リゾート系の求人多数！雇用形態もパートから正社員まで 弊社には様々なリゾート系求人があります。 ゴルフ場・旅館・ホテル・スキー場など あなたの趣味や好みに合わせた職場を ご紹介しますので、こんな場所で働きたい。 こんな働き方がしたい。をお伝えください！ 期間限定のリゾートバイトから 長期安定の正社員まで、様々な働き方を ご紹介できるのが弊社の強みです！ 紹介先企業様の指定先にて面接

【寮あり】日本中を舞台に、新しい自分に挑戦できる⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ウェイター、ハウスキーピング、フロント ✅食事補助あり ✅残業月平均20時間以内 ✅月8日休み ✅全国転勤あり （※キャリア形成を目的とした配置） 「このままでいいのかな」と思っている第二新卒のあなたへ。 毎日同じ業務の繰り返し。 決められたことをこなすだけの日々。 もっと成長したい。 もっと任せてもらえる環境に行きたい。 そんな想いを持つ第二新卒の方を、 “次世代リーダー候補”としてお迎えします。 ✨仕事は「接客」だけではありません。✨ あなたにお任せするのは、 ホテル・旅館運営に関わる総合職。 現場業務を経験しながら、 ・どうすればお客様満足度が上がるか ・どうすれば稼働率を改善できるか ・この施設の強みは何か をチームで考え、実行します。 単なるオペレーターではなく、 “施設を成長させる当事者”として関われる仕事です。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ▼具体的には… ・お客様のお出迎え、チェックイン、 館内説明、周辺観光のご案内 ・客室清掃、セット、チェック ・共用部清掃 ・レストランでの朝夕食サービス ・チェックアウト、お会計、 お客様のお見送り ・フロントでのウェブ・電話予約対応、 ご質問／ご要望へのご回答 ※将来的にはマネジメントや数値管理も担当します。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ⭐全国転勤について（ポジティブな理由） 当社の全国転勤は、 「人手補充のため」ではなく「キャリア形成のため」の転勤です。 ・規模や立地の異なる施設で経験を積める ・新規立ち上げ・立て直しフェーズに関われる ・空いたポジションに挑戦しやすい ・昇格スピードを早められる 一つの場所に留まるよりも、 早く・幅広く成長したい方にとって、圧倒的に有利な環境です。 引っ越しが必要な場合は、 引っ越し手当などのサポート制度も整えています。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ⭐トライ&エラーを評価する文化 当社のバリューは「自発・挑戦・共創」。 新しい挑戦を積極的に評価し、考え抜いて 実行した「価値ある失敗」も次につなげる 姿勢を大切にしています。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ⭐多彩なキャリアと成長機会を用意 スタッフ→サービスリーダー→副支配人 →支配人へと昇格できる、 明確なキャリアパスがあります。 半年ごとの昇格機会や研修制度を通じて、 未経験からでも着実に成長できる環境です。 当社には異業種から転職して活躍している メンバーも多く、飲食・小売・営業など さまざまな経験が生きています。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ この仕事は、 「毎日同じことをする仕事」ではありません。 行く場所が変われば、 出会う人も、課題も、チャンスも変わる。 第二新卒の今だからこそ、 挑戦できるフィールドがあります。 次の3年を、 “伸びる環境”で過ごしませんか？

【寮あり】チームでお客様の笑顔を“仕組み”からつくる仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ウェイター、ハウスキーピング、フロント ✅食事補助あり ✅残業月平均20時間以内 ✅月平均8日休み ✅全国転勤あり（キャリア形成を目的とした配置） 一つの施設にとどまらず、 全国各地の旅館・ホテルで経験を積みながら成長していく総合職ポジションです！ 現場スタッフとしての業務だけでなく、 「どうすればもっとお客様に喜んでいただけるか」 「この施設をどう良くしていくか」 をチームで考え、実行していきます。 ▼具体的には… ・お客様のお出迎え、チェックイン、 館内説明、周辺観光のご案内 ・客室清掃、セット、チェック ・共用部清掃 ・レストランでの朝夕食サービス ・チェックアウト、お会計、 お客様のお見送り ・フロントでのウェブ・電話予約対応、 ご質問／ご要望へのご回答 ⭐全国転勤について（ポジティブな理由） 当社の全国転勤は、 「人手補充のため」ではなく「キャリア形成のため」の転勤です。 ・規模や立地の異なる施設で経験を積める ・新規立ち上げ・立て直しフェーズに関われる ・空いたポジションに挑戦しやすい ・昇格スピードを早められる 一つの場所に留まるよりも、 早く・幅広く成長したい方にとって、圧倒的に有利な環境です。 引っ越しが必要な場合は、 引っ越し手当などのサポート制度も整えています。 ⭐トライ&エラーを評価する文化 当社のバリューは「自発・挑戦・共創」。 新しい挑戦を積極的に評価し、考え抜いて 実行した「価値ある失敗」も次につなげる 姿勢を大切にしています。 ⭐多彩なキャリアと成長機会を用意 スタッフ→サービスリーダー→副支配人 →支配人へと昇格できる、 明確なキャリアパスがあります。 半年ごとの昇格機会や研修制度を通じて、 未経験からでも着実に成長できる環境です。 当社には異業種から転職して活躍している メンバーも多く、飲食・小売・営業など さまざまな経験が生きています。

ブーランジェ 製パンスタッフ|和歌山県白浜 ホテル内ブティック ブーランジェ 製パンスタッフ 和歌山県西牟婁郡白浜町 正社員 業務内容 南紀白浜にあるホテル内のベーカリショップにてパン製造、商品管理、接客業務をお願いします。パンはスクラッチになりますので、スクラッチ経験者を求めております。社員には3ヶ月間のパン製造研修もございます。 ※本求人は、株式会社パスランによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 ブーランジェ 製パンスタッフ 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制

接客・事務の経験も活かせます！充実の手当で働きやすさ◎

仕事内容 ホテル内レストランでのホールサービス全般のお仕事です。 お客様のご案内、お料理やドリンクの注文対応やご提供、テーブルセッティング、片付け、料理セッティング、予約管理など料飲サービス全般をお願いします。 ◆経験者優遇！未経験歓迎 ホテルの料飲部門、レストランホールスタッフ経験のある方はもちろん飲食店、カフェ、ファミレスなどでの接客経験ある方が活躍中です。 また未経験の方も大歓迎。先輩社員がフォローしながら、できることからお仕事をお任せします。ホテルレストラン運営のプロフェッショナルを目指せる職場です。 ＜＜スタッフインタビュー＞＞ Q「入社を決めたきっかけは？」 ・「前職のホテル勤務の経験を活かした仕事がしたかったから」 →ホテルで働いていた経験がある方はもちろん、 レストランでの勤務経験も活かすことができます！ ・「休暇が多い＆拘束時間が短くなりそうだったから」 →有休と公休を組み合わせて、長期連続休暇（夏期最大10日・冬期最大6日）の取得も可能！ 特別休暇など、休暇制度も充実。有休取得率もグループ全体で80％以上！ プライベートも充実できます！ ・「福利厚生が充実していたから」 →温泉が毎日利用OKなど、独自の福利厚生から 従業員割引制度や寮完備など様々な福利厚生を用意しています。 詳細は「福利厚生・待遇」の項目をご確認ください！ Q「働いていて良かったときはどんなとき？」 ・「お客様から「ありがとう」や「また利用します」というお声を頂けることがやる気＆やりがいにもなります！」 →生まぐろの水揚げ量で日本一を誇る勝浦漁港で獲れたまぐろを使ったまぐろづくしのコース料理など、 この地域ならではの新鮮な海の幸を提供できることも、働く楽しみの一つです。 ・「スタッフ同士で協力しながら働けること」 →スタッフは、忙しいとき・困ったときは、助け合いながら働けるような協力体制を心がけています。 また、社歴関わらず、意見を言える環境です。 【コース紹介】 本求人は、地域に根差して活躍できる「エリアマネジメントコース」の募集です。最大の利点は自宅通勤圏内への配属となるため、住み慣れた地域や生活基盤を変えることなく、お気に入りの街で長く安定してキャリアを築ける点にあります。ライフステージの変化に左右されず、目の前のお客様にじっくり注力できる安心感が魅力です。なお、当社には手厚い転勤サポートのもとで全国を舞台に活躍できる「グローバルマネジメントコース」もございます。

わたしたち女将塾は、宿泊施設運営のプロとして温泉旅館・ホテル・日本料理店の運営、そのノウハウを活かした全国の施設様の経営/運営/教育のコンサルティングを行っています。

企業名 株式会社女将塾 求人名 NOIE/和歌山海まちホテル【業界未経験◎/支配人候補】町づくり・ホテル運営 仕事の内容 わたしたち女将塾は、宿泊施設運営のプロとして温泉旅館・ホテル・日本料理店の運営、そのノウハウを活かした全国の施設様の経営/運営/教育のコンサルティングを行っています。 温泉旅館運営業務全般と管理業務を行っていただきます。【具体的には】◆施設全体の運営業務（接客・予約・集客・スタッフ教育・清掃など）◆施設全体の管理業務（売上管理、人員配置、シフト作成など）。本社による集客、経理、労務のサポート体制も充実しており、お客様へのサービスに専念できる環境です。支配人・副支配人・スタッフとともにお客様に愛される温泉旅館を作り上げていきましょう！ 募集職種 NOIE/和歌山海まちホテル【業界未経験◎/支配人候補】町づくり・ホテル運営

女将塾は、宿泊施設運営のプロとして温泉旅館・ホテル・日本料理店の運営、そのノウハウを活かした全国の施設様の経営/運営/教育のコンサルティングを行っています。

企業名 株式会社女将塾 求人名 NOIE/和歌山海まちホテル【サービス業経験歓迎/支配人候補】ホテル運営 仕事の内容 女将塾は、宿泊施設運営のプロとして温泉旅館・ホテル・日本料理店の運営、そのノウハウを活かした全国の施設様の経営/運営/教育のコンサルティングを行っています。 温泉旅館運営業務全般と管理業務を行っていただきます。【具体的には】◆施設全体の運営業務（接客・予約・集客・スタッフ教育・清掃など）◆施設全体の管理業務（売上管理、人員配置、シフト作成など）。本社による集客、経理、労務のサポート体制も充実しており、お客様へのサービスに専念できる環境です。支配人・副支配人・スタッフとともにお客様に愛される温泉旅館を作り上げていきましょう！ 募集職種 NOIE/和歌山海まちホテル【サービス業経験歓迎/支配人候補】ホテル運営

未経験からキャリアアップを目指せる環境！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フロント、宿泊/ホテル責任者 ✅半年ごとの昇格機会あり◎ まずはチームの中心メンバーとして、 各施設のメンバーと協力しながら、 運営実務・現場マネジメントを担っていただきます。 当社は全国に複数の施設を展開しており、 施設ごとに規模・客層・課題もさまざま。 異なる環境で経験を積みながら、 空いたポジションにチャレンジできるのが 全国転勤型ポジションの特徴です。 将来的には、 最短半年での副支配人昇格、 さらに支配人・総支配人へと キャリアアップを目指していただきます。 ▼具体的には… ①接客・予約対応 お客様のチェックイン・チェックアウト、 電話やWebでの予約受付、 館内や観光情報のご案内など。 ②スタッフ教育・チームづくり メンバーたちと日々の業務を分担しながら、 彼ら彼女らの教育・指導を行い、 働きやすいチーム体制をつくります。 「教える」「管理する」というより、 支配人と一緒にチームを支える立場です。 ③運営管理 売上や経費の管理、シフト作成、 人員配置などを通じて、 施設全体の運営をスムーズに進めます。 ④宿泊プランの企画 本社の販売サポート担当と一緒に、 季節や地域の魅力を活かしたプランを考え、 形にします。 ⑤おもてなし企画 メンバーたちと一緒に 「お客様にもっと喜んでいただく工夫」を 話し合い、実行します。 ⑥現場マネジメント全般 メンバーに分担した業務の進捗や品質を 管理して現場運営をリード。 サービス改善を重ねます。 ⭐ 全国転勤だからこそ得られる成長 当社の全国転勤は、 単なる異動ではなくキャリア形成の一環です。 ・施設ごとに異なる運営課題に挑戦できる ・ポストが空いたタイミングで昇格チャンスが巡ってくる ・複数施設を経験することで、支配人としての視座が身につく 「同じ場所で長く働く」より、 早く経験を積み、役職を目指したい方に 向いている働き方です。 ⭐大きな裁量のもと、全面バックアップ 当社が運営する各施設は、 それぞれ異なるコンセプトを持っており、 地域の特色を活かしたサービス企画ができます。 また本社のマーケティング・人事・経理の チームが強力にバックアップするため、 安心して現場に集中できます。 ⭐トライ&エラーを評価する文化 当社のバリューは「自発・挑戦・共創」。 新しい挑戦を積極的に評価し、考え抜いて 実行した「価値ある失敗」も次につなげる 姿勢を大切にしています。 ⭐多彩なキャリアと成長機会を用意 副支配人候補→副支配人→支配人候補 →支配人→総支配人→運営事業部長へと 昇格できる、明確なキャリアパスがあります。 半年ごとの昇格機会や研修制度を通じて、 未経験からでも着実に成長できる環境です。 当社には異業種から転職して活躍している メンバーも多く、飲食・小売・営業など さまざまな経験が副支配人職で生きています。

現場で終わらないキャリアを。全国を舞台に「経営」を学べる♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フロント、宿泊/ホテル責任者 ✅ 半年ごとの昇格機会あり◎ ✅ 未経験から最速で「経営」を学ぶ！ 当社の支配人は、旅館・ホテル運営の すべてを司るリーダーです。 現場のメンバーと密に連携し、 一人で抱え込むのではなく 「チームの力」を最大化させる マネジメントをお任せします。 当社は日本全国に多彩な施設を 展開しており、規模や客層、 抱える課題もさまざま。 「全国転勤あり」のスタイル だからこそ、日本各地の 異なる環境で圧倒的な 経験値を積み、空いたポストへ 次々と挑戦できるのが このポジションの醍醐味です。 将来的には、 最短半年での支配人昇格、 さらに総支配人・運営事業部長へと、 スピード感を持って キャリアアップを目指していただきます。 ▼具体的には… ①接客・予約対応 チェックイン・アウト業務や、 電話・WEBでの予約受付、 周辺の観光案内など。 ②スタッフ教育・チームづくり メンバーと業務を分担しながら、 指導・育成を行い 「働きやすいチーム」をつくります。 ③運営管理 売上・経費の管理、 シフト作成、人員配置など、 施設経営の根幹を担います。 ④宿泊プランの企画 本社のサポート担当と一緒に、 地域の魅力を活かした オリジナルプランを形にします。 ⑤おもてなし企画 「もっと喜んでいただくには？」 をスタッフと話し合い、 新しいサービスを導入します。 ⑥現場マネジメント全般 全体の進捗や品質を管理し、 サービス改善のサイクルをリードします。 ⭐ 全国転勤だからこそ、成長スピードが違う 当社の転勤は、単なる異動ではなく 「キャリア形成の特急券」です。 ✅多様な課題への挑戦 施設ごとに異なる 運営ノウハウを吸収できます。 ✅チャンスが豊富 全国で新設やポストの 空きが出るため、昇格の機会が 格段に多いです。 ✅高い視座の獲得 複数の現場を知ることで、 一箇所に留まらない 「真のマネジメント力」 が身につきます。 「同じ場所でじっくり」よりも、 「早く経験を積み、 市場価値を高めたい」方に 最適な環境です。 ⭐ 大きな裁量 × 本社の全面バックアップ 各施設には独自のコンセプトがあり、 地域の特色を活かした企画を 支配人の裁量で実行できます。 マーケティング・人事・経理などの 専門チームが本社から バックアップするため、 プロフェッショナルとして 現場の仕事に集中できる環境です。 ⭐ 「価値ある失敗」を歓迎する文化 当社のバリューは「自発・挑戦・共創」。 新しい挑戦を何よりも評価します。 考え抜いた末の失敗なら、 それは次の成功へのステップ。 トライ＆エラーを繰り返しながら 成長することを大切にしています。 ⭐ 明確なキャリアパスと充実の研修 支配人候補 → 支配人 → エリアマネージャー → 運営事業部長 半年ごとの昇格機会があり、 未経験からでも着実にステップアップ可能！ 飲食、小売、営業など、異業種からの 転職組も多数活躍しています。 あなたのこれまでの経験が、 新しい施設のカラーを作る糧になります。 少しでも興味があればぜひご連絡ください！ ご応募お待ちしております✨

経験者募集／寮あり！賞与年2回◎料理長を目指して経験を積める

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他宿泊/ホテルスタッフ、飲食調理スタッフ、調理師 ✅本格和食を学ぶチャンス！ ✅1日実働8時間／月平均8日休み◎ ✅全国各地で経験を積み、料理長を目指せる！ 当館にご宿泊されるお客様へ、 和食を中心とした会席料理の調理全般を お任せします。 当社は全国に複数の宿泊施設を展開しており、 地域ごとに異なる食材・客層・スタイルを 学べる環境です。 全国転勤型だからこそ、 一つの現場に留まらず、 料理人としての引き出しを増やしていけます。 ▼具体的には… ・調理全般 ┗仕込み・味付け・食器出し・盛付等 ・新メニューや会席コースの造成 ・在庫管理、原価管理、発注業務 ⭐ 全国転勤だから広がる料理人としての可能性 全国各地の施設で働くことで、 ・地域食材や郷土食材の知識が身につく ・施設ごとの調理スタイルを経験できる ・料理長ポストが空いた際、 いち早くチャンスを掴める 「同じ厨房で長く働く」より、 早く成長し、上を目指したい方に 向いている働き方です。 ⭐トライ&エラーを評価する文化 当社のバリューは「自発・挑戦・共創」。 新しい挑戦を積極的に評価し、考え抜いて 実行した「価値ある失敗」も次につなげる 姿勢を大切にしています。 ⭐公正な評価制度と成長機会を用意 明確な職級・評定があるので、 個人の頑張りと成果を公平公正に評価。 ゆくゆくは料理長を目指して 思う存分、活躍できる環境です。