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仕事中の運転が、気分転換に！そんな働き方を、発見♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：輸配送、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫作業スタッフ 【仕事内容】 社用車（軽自動車）で、病院、診療所、調剤薬局などに医薬品を配送していただきます｡ ※営業活動や商品説明などは一切ありません。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 12時半～16時半の短時間で扶養範囲内の勤務大歓迎 一人の運転が、リフレッシュタイムに!? 自分のペースで届けるルート配送！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「毎日、家事や時間に追われて、あっという間に一日が終わる…」 そんな毎日の中に、あなただけの「ほっと一息つける時間」を作ってみませんか？ 私たちがお願いするのは、医薬品などを医療機関にお届けするルート配送のお仕事。決まった道を、いつもの場所へ。 一度ルートを覚えてしまえば、あとはあなたのペースで安全運転をお願いします。 車の中は、あなた一人の自由な空間。静かな時間を楽しんだり、大声で歌ったり（笑）。 そんな「自分だけの時間」も、この仕事の魅力の一つです。 ▼実際に働くスタッフに聞いてみました！ 「子育てが一段落して、久しぶりにしっかり働きたいと思っていました。 でも、ブランクがあったので正直不安で…。そんな時、この仕事に出会ったんです。 一番嬉しいのは、運転している時間が自分だけのリフレッシュタイムになること。 誰に気兼ねすることなく、好きな音楽を聴きながら自分のペースで運転していると、良い気分転換になります。 それに、扱うのは医薬品が中心なので、”すごく重い荷物”というのは少なめ。 身体への負担が少ないのも、長く続けられるポイントですね。」 - 【安心の職場環境で、無理なく働けます！】 ■家庭との両立を応援！ 残業は少なく、基本的に定時で退社できます。 お子さんの学校行事や急な体調不良など急なお休みにも柔軟に対応できるので、気兼ねなく相談してください。 ■未経験・ブランクOK！ 最初は先輩が同乗して、道順や仕事の流れを丁寧にお教えします。 チームで助け合う文化が根付いているので、一人で抱え込むことはありません。 ■安定した事業基盤！ 私たちは医療という、社会になくてはならない分野を支えています。 景気に左右されにくい安定した環境で、腰を据えて長く働くことができます 。 「誰かの役に立っている」というやりがいを感じながら、あなたのペースで働きませんか？

アジャスター経験者限定/残業少なめ/育休実績/賞与5.6か月

仕事内容 【技術アジャスター(損保系専門職)】 自動車保険を中心とした損害・原因確認業務などを行う仕事です。 「アジャスターとしての経験を活かして、新たな環境で活躍したい」 「裁量権をもってチームで協力しながら働きたい」 「明確なキャリアパスと多様な成長機会がある職場で働きたい」 そんなあなたにピッタリの仕事です。 ★求人のポイント★ ◎土日祝休み＆年間休日120日以上でプライベート充実 ◎20～30代が活躍中！男性の育児休暇取得実績あり ◎残業月平均10～20時間 ◎月1回好きな曜日で15時に帰れるプレミアムデー ◎有休の連続取得OK ◎男性の育児休暇取得実績あり - 各部門とのコミュニケーションが密にとれる環境！ - 各部門が別々になっている損害保険会社が多い中、日新火災では、保険商品のご提案や契約などを行う営業部門と、お客さまの事故後のサポートを担当する損害サービス部門が同じ支店にあることが多く、双方のコミュニケーションや連携が密に取れるのが特徴です。 - 裁量権が大きく、関われる幅が広い！ - 良い意味で「ここからここまで」ときっちり区切られていないので、関われる幅が広く、仕事に主体的に取り組ませてくれる社風！ - 明確なキャリアパスと多様な成長機会！ - 会社費用補助のもと3級、2級と上位の資格取得を目指せる環境が整っており、合格に向けた手厚い支援が強みです。 また、アジャスター企画グループ、サービス支店長、マルチアジャスターなど、多方面でキャリアを築くこともできます。 ＼ 業務の流れ ／ ◆お客さまからの事故報告 ↓ ◆修理工場での損害確認 工場担当者と修理方法の打合せや 金額の協定、整合性の調査を行います。 ↓ ◆現場の立ち合い等 画像確認の他、疑問がある場合は直接現場へ出向き、 事故現場の再現やお互いの証言の確認も行います。 ↓ ◆お客さまへの報告 調査結果をご報告し解決に向けたサポートを行います。 お客さまとのやりとりは別担当者が行いますが、 技術的な見解についてはアジャスターがご説明します。 ★一日の対応件数は3～4件程度！ ★午前中は事故車両の確認業務、午後は見積書作成や打ち合わせなど、ある程度ルーティン化した業務！ 自分の裁量で業務をコントロールしやすく、残業も少なく抑えられる環境です。 《勤務地・配属先について》 毎年、異動希望の申告が可能です。 初期配属や転勤は希望や状況を考慮します。 ※可能な限り家から近い拠点に配属しています

整備士資格でキャリアUP！正社員登用前提/20~30代活躍中

仕事内容 整備士資格を活かせる【技術アジャスター(損保系専門職)】 自動車保険を中心とした損害・原因確認業務などを行う仕事です。 ★求人のポイント★ ◎土日祝休み＆年間休日120日以上でプライベート充実 ◎研修制度が魅力 ◎正社員登用制度あり（入社1年後に試験合格で登用） ◎20～30代が活躍中！ ◎残業月平均10～20時間 ◎月1回好きな曜日で15時に帰れるプレミアムデー ◎有休の連続取得OK ◎男性の育児休暇取得実績あり ■入社時から手当が手厚く、手取りが多い！■ （例）Ａさん 契約社員（入社時）：年収５００万以上 固定給＋地区手当＋住宅補助＋育英手当＋残業代（1日1時間） ※都市圏在住の世帯主で中学生・小学生の子供を扶養する場合 ＼ まずは1年間で資格取得を目指していきます ／ 入社から1年間を新人育成期間と位置づけ、 全社を挙げて新人の育成に取り組んでいます 。 研修時間も労働時間として、給与を支給いたします。 ▼1ヶ月目：見習い期間 ・座学研修（業界知識・基礎スキル習得） ・研修センターでの実技研修スタート ▼2〜6ヶ月目：見習い資格取得 ・OJT（先輩の指導のもと実務経験を積む） ・定期的な振り返り研修＆試験対策 ▼7〜12ヶ月目：初級取得 ・より実践的な業務を担当 ▼12ヶ月後：社員登用 ・資格試験に向けたサポート＆模擬試験 ・2級取得で一人前のプロとして活躍！ 会社のバックアップのもと、 着実にスキルアップできる環境です！ 事故車両の見方や見積の作成方法、 法律・保険に関する知識も一から学べますので、 アジャスター未経験の方もご安心ください。 ＼ 資格取得後業務の流れ ／ ◆お客さまからの事故報告 ↓ ◆修理工場での損害確認 工場担当者と修理方法の打合せや 金額の協定、整合性の調査を行います。 ↓ ◆現場の立ち合い等 画像確認の他、疑問がある場合は直接現場へ出向き、 事故現場の再現やお互いの証言の確認も行います。 ↓ ◆お客さまへの報告 調査結果をご報告し解決に向けたサポートを行います。 お客さまとのやりとりは別担当者が行いますが、 技術的な見解についてはアジャスターがご説明します。 - 各部門とのコミュニケーションが密にとれる環境！ - 各部門が別々になっている損害保険会社が多い中、 日新火災では、保険商品のご提案や契約などを行う営業部門と、 お客さまの事故後のサポートを担当する損害サービス部門が同じ支店にあることが多く、 双方のコミュニケーションや連携が密に取れるのが特徴です。

【月収26.5万円～】福祉用具の配達／未経験歓迎／年間休日120日／完全週休二日制／賞与あり／福利厚生充実

配送・ドライバー／未経験歓迎！普通免許があればOK／年間休日120日以上／賞与あり／福利厚生充実 配送ドライバー 和歌山県田辺市新庄町2915-328 正社員 求人の特徴 土日祝休み 完全週休二日制 年間休日 120 日以上 オフィス 交通費支給 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 有給休暇あり 特別休暇あり 連続休暇取得可能 長期休暇あり 未経験者歓迎 高卒歓迎 固定給 25 万円以上 賞与あり 業務内容 ＼充実した研修制度で未経験でも安心スタート！／ 仕事内容 ━━V━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ レンタル福祉用具の配達・調整・説明を ご担当いただきます。 具体的な業務内容 ━━V━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ○配達 福祉用具をご自宅へ配達、実際使用されるお部屋へ 設置します。 ○調整 手すり・歩行器の高さなど、使いやすいよう調整 します。 ○説明 実際に使って見せるなどして、ご利用者・ご家族 が安心して使っていただけるよう丁寧に 使用方法・注意事項をご説明します。 ※拠点営業所の倉庫からワンボックス車（AT車） に載せて配達します。 ※訪問件数は1日5～8件、1件30分～1時間程度 取り扱う商材 ━━V━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 介護ベッド、車いす、歩行器などの福祉用具 ※30kgを超える商品もあり、重い商品は 日程を調整して2名で届けます。 仕事の醍醐味 ━━V━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ レンタルサービスというビジネススキームであり、 顧客と長くお付き合いをすることができ、 福祉用具を通して日本の超高齢社会を 支援する社会貢献性の高いお仕事です！ ここがポイント ━━V━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ○配送未経験歓迎！ ○完全週休二日制 ○年間休日120日以上 ○賞与年2回 ○福利厚生充実 ○退職金制度あり 職場環境 ━━V━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 風通しの良い職場です。 月に1～3回土日祝出勤がありますが、 平日に必ず振休取得をしています。 チーム体制で仕事をするため、休みの日に 業務対応が発生することはありません。 フォロー体制 ━━V━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ○集合研修 入社後、全国の同期入社者と5日間の集合研修を実施。 ○ひとり立ちガイドブック 成長支援プログラムで、所長や先輩と密な コミュニケーションを行いながら進捗を確認。 ○高速のPDCAサイクル 決断経験と挑戦の数を最大化することで成長を実現。 高速でPDCA回す環境が整っているため、 短期間で経験値を積むことができ、失敗しても すぐに次の挑戦に向かうことが可能です。 この「挑戦の数」が成長の速さを決定します。 このような経験のある方、活躍できます！ ━━V━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ○人の役に立つ仕事がしたい方 ○やりがいを実感できる仕事がしたい方 あなた様のご応募、心よりお待ちしております。 ＜選考フロー＞ ━━V━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 雇用する企業：株式会社ヤマシタ 求人受付 株式会社HR Connect ▼ 書類選考 株式会社ヤマシタ ▼ 一次面接 株式会社ヤマシタ ▼ 最終面接 株式会社ヤマシタ 合否決定：株式会社ヤマシタ ※本求人は、株式会社HR Connectによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 配送ドライバー 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 リモートワーク制度 リモートワークなし 勤務先事業内容 福祉用具レンタル・販売 住宅改修 居宅介護支援事業 リネンサプライ 寝具リース 受託サービス事業