求人・転職情報

本格的な整備作業ナシ◎大型トラックの安全を守る整備管理

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：物流企画/管理、鉄道メンテナンス/整備、整備士（道路交通/陸運） ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ ✨ 自社での本格的な整備作業（力仕事）はありません！ ✨ 整備業者とのやり取りやデータ管理が中心のお仕事！ ✨ 大型トラックの安全運行を支える「縁の下の力持ち」 ✨ 20代多数在籍！幅広い年齢層が活躍する安定企業！ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ┏────────────────┓ 本格的な整備作業は外部委託です 自社での分解整備などは行わず、 業者様との連携や手配がメインです。 コミュニケーション力が活かせる！ ドライバーや外部の整備業者様との 調整業務で、あなたのスキルが光ります。 デスクワークと現場確認のバランス◎ 車両の状態確認とPCでのデータ入力など メリハリをつけて働ける環境です。 ┗────────────────┛ ⭐具体的なお仕事 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 車両の点検・管理（日常・定期点検の実施など） ✅ 整備業者とのやり取り（車検等のスケジュール調整） ✅ 各種帳票・データ管理（点検記録、整備履歴の作成） トラックを動かすのはドライバーですが、 その裏側で安全を支えるのが「整備管理」の仕事です。 自社での本格的な整備作業は行いません。 外部の整備業者様への修理手配や見積依頼、 自社車両の点検記録の管理などを通じて、 会社の安全と信頼を守っていただきます。 乗務員からのヒアリングや業者との連携など、 社内外と協力し、トラックが安心して走り続ける 環境づくりをサポートする、 非常に責任とやりがいのあるポジションです。 ⭐ 教育体制 ─────────── 入社後は、先輩スタッフが業務の流れを イチから丁寧にお教えします。 どの業者様にどのような修理を依頼するのか、 社内システムへのデータ入力方法など、 OJTを通じてしっかりとサポートしますので、 管理業務が初めての方もご安心ください。 ⭐ キャリアアップ ───────────── 整備業者や社内をつなぐ「調整力」や、 全体を俯瞰する「管理力」が大きく身につきます。 整備士資格を活かしてキャリアチェンジしたい方に最適。 将来的には、会社の車両運用全体を統括する マネジメントポジションを目指すことも可能です。 ⭐ 採用担当からメッセージ ───────────── 自分の管理・手配・調整によって、 会社のトラックが安全に走り続ける環境をつくれることに、 大きなやりがいを感じられるお仕事です。 「縁の下の力持ち」として、これからの 安全・安心な物流を一緒に支えませんか？ 事前の会社見学も可能ですので、お気軽にどうぞ！ ─────【当社について】───── 北陸太平洋物流株式会社は、北陸のインフラを支える セメント物流を中心に、地域とともに成長してきました。 安定した環境で長く働ける会社づくりに注力しています。

＜富山市＞ドライバー経験を活かして内勤へ ／月給27万円スタートの運行管理者募集中！

仕事内容 富山県小型運輸株式会社では、 運行管理スタッフ（正社員）を募集しています。 「ドライバーはそろそろ卒業したい」 「これまでの物流・運送業界の経験を活かしたい」 そんな方におすすめのお仕事です。 ドライバーの気持ちが分かる方だからこそ、 現場を支える存在として活躍できます。 ━━━━━━━━━━ おすすめポイント ━━━━━━━━━━ 〇月給27万円スタート 〇土日祝休み・年間休日123日 〇日勤のみ 〇資格取得支援制度あり 〇運送・物流業界経験を活かせる 〇運行管理資格取得も会社がサポート 〇賞与年2回 〇安定企業で長く働ける ━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━ ドライバーが安全に運行できるよう サポートする仕事です。 具体的には ・点呼（健康・アルコールチェック） ・配車、運行スケジュールの確認 ・乗務記録の管理 ・車両管理 ・ドライバーへの連絡、サポート など。 状況に応じて トラックの運転をお願いする場合もあります。 ━━━━━━━━━━ こんな方を歓迎します ━━━━━━━━━━ ・ドライバー経験を活かしたい方 ・物流会社・運送会社で勤務経験のある方 ・大型ドライバー経験者 ・配車や運行管理に興味がある方 ・体力的な負担を減らして長く働きたい方 運行管理の経験がなくても、 物流業界での経験がある方なら歓迎します。 資格取得も会社がバックアップします。 ※業界未経験の方もお気軽にご相談ください。 ━━━━━━━━━━ キャリアアップも可能 ━━━━━━━━━━ 運行管理者資格など、 必要な資格は会社負担で取得可能。 ドライバーから 管理職へステップアップしたい方にも 最適な環境です。 経験を活かしながら、 新しいキャリアを築いてみませんか。 ━━━━━━━━━━ 応募について ━━━━━━━━━━ まずは仕事内容のご質問だけでも歓迎しています。 「運行管理は初めてだけど挑戦してみたい」 「ドライバー経験を活かせるか相談したい」 そんな方もお気軽にお問い合わせください。 WEB応募は24時間受付中です。

年収320～570万円|立山科学グループのFA事業の中核企業。お客様のニーズに合わせたFAシステムを提案。/立山マシン株式会社|47930

仕事内容 当社の物品管理業務をお任せします。 【具体的には】 ・自社調達品や支給品の受入れ管理 ・在庫管理 ・生産拠点への払出管理 など 【企業の特徴】 当社は、創業65周年を迎えた電子部品や精密機械の製造販売を行う異業種企業グループの中核となる、FAソリューションを手掛ける会社です。FAソリューションメーカーとして、国内外のさまざまな産業分野から、高い評価をいただいており、中でも豊富な実績を誇るのが、ロボットを用いた自動生産システムで、これまでに半導体、自動車、電機・電子、光学機器、医薬品業界向けの各種プラントを開発してきました。今後も、お客様の「工場経営」を幅広く支援する「ものづくりソリューション」を提供し続けてまいります。

土日祝休み、転勤なし、完全週休2日制【通信販売会社の物流オペレーション【物流部（出荷・在庫・改善担当）】】

仕事内容 医薬品等の通信販売業における出荷・在庫・返送業務を横断的に経験しながら、業務改善や効率化を推進するポジション。 ・梱包/帳票出力など出荷業務対応 ・在庫管理および返送業務の補助 ・作業フローの見直し、改善提案 ・業務データの集計、分析（Excel使用） ＜配属先＞物流部 26名（60代3名、50代6名、40代6名、30代7名、20代4名） ※複数業務を経験し、物流全体を理解できる ※改善提案が採用されやすい環境 ※将来的にリーダー、管理職を目指せる ー ※この求人はほくりくFIT転職（人材紹介会社の株式会社人材情報センター）が取り扱っております。 希望者がいた場合、当社面談にて基本要件を確認の上、情報提供を求人企業から依頼されている求人です。 ご応募いただきましたら、株式会社人材情報センターの担当者よりご連絡を差し上げます。

土日祝休み、転勤なし、完全週休2日制【通信販売会社の物流オペレーション【物流部（チームリーダー候補）】】

仕事内容 医薬品等の通信販売業における返品処理。在庫管理業務を中心に、現場運用の安定化と改善を担う。 ・返品商品の受け入れ、検品、仕分け対応 ・在庫データの管理および棚卸対応 ・業務フローの改善（効率化・ミス削減） ・現場スタッフ（パート社員含む）への指示出し補助 ・他部署との簡単な業務調整 ＜配属先＞物流部 26名（60代3名、50代6名、40代6名、30代7名、20代4名） ※現場改善や業務設計に関われる環境 ※将来的にはリーダーとしてチーム運営を担うことが可能 ※少人数組織のため裁量を持って働ける ー ※この求人はほくりくFIT転職（人材紹介会社の株式会社人材情報センター）が取り扱っております。 希望者がいた場合、当社面談にて基本要件を確認の上、情報提供を求人企業から依頼されている求人です。 ご応募いただきましたら、株式会社人材情報センターの担当者よりご連絡を差し上げます。

✅️昇給・賞与年2回✅️年間休日121日＆充実の休暇制度✅️企業年金・資格取得支援など福利厚生充実

【仕事内容】 JRコンテナを利用した集配業務をお任せします！ 企業間輸送を中心に、富山県内全域・飛騨地区へ荷物を届ける、物流を支えるやりがいのあるお仕事です。 【具体的なお仕事内容】 ・JRコンテナを利用した集配業務 ・企業間輸送を中心とした配送 ・富山県内全域・飛騨地区への配達 ・荷物の積み込み・荷降ろし ・手作業やパレットを使用した荷役作業 ・安全確認、運行に伴う業務 安全第一を徹底しており、時間ごとに休憩を取ることを徹底しています。無理なく働ける環境づくりにも力を入れています。 【この仕事のオススメPOINT】 ✅️家族も自分も安心！充実の福利厚生 退職金制度や企業年金（DC）による将来の備えに加え、扶養親族手当も完備。長く安心して働ける基盤があります。 ✅️会社負担で資格ゲット！ 入社後6ヶ月を過ぎれば、資格取得支援制度であなたのスキルアップを会社が応援します。 ✅️最後の転職に！最大69歳まで勤務OK 定年は65歳ですが、再雇用制度で69歳まで勤務可能。「ここでずっと働きたい」が叶う職場です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 安定収入×充実待遇。 腰を据えて長く活躍できる。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 給与は月給25万円～30万円！コンテナ2個積みの場合は、月給30万円～35万円も可能です。 さらに、昇給年1回・賞与年2回を完備。日々の頑張りをしっかりと評価し、安定した収入につなげられる環境です。 年間休日は121日。年次有給休暇や慶弔休暇に加え、育児休暇・介護休暇なども整っており、仕事とプライベートを両立しながら働けます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「運ぶ」を支え、「未来」を動かす。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社は創立100年を超える、長い歴史と実績を誇る総合物流企業です。長年培ってきた信頼とノウハウを強みに、安定した事業基盤を築いています。 物流は、企業活動や人々の暮らしに欠かせない社会インフラ。 その中でもJRコンテナ輸送は、鉄道とトラックを組み合わせて荷物を運ぶことで、さまざまな企業の物流を支える重要な役割を担っています。 職場は気さくなスタッフが多く、和気あいあいとした雰囲気。スタッフ同士で常に声を掛け合いながら、楽しく生き生きと働ける環境づくりを目指しています。 【求人ID-CNH02】