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資格・経験不問♪福利厚生抜群の病院求人です☆

仕事内容 〈仕事内容〉 1）各種介助（食事・清潔・排泄・入浴） 2）衛生管理、環境整備等 3）生活やケア内容についての記録・報告 4）看護師など他職種との連携 ＜施設情報＞ 病床数（全292床） 症状や回復段階に合わせた4つの病棟構成で、手厚い精神科医療を提供しています。 ？ 精神科急性期治療病棟: 46床 ？ 精神療養病棟: 120床（2病棟） ？ 認知症治療病棟: 60床 ？ 精神科一般病棟: 66床 診療科目・専門外来 精神科、心療内科、内科 ？ 専門外来: アルコール専門外来、うつ病・復職（リワーク）支援、思春期外来、もの忘れ外来 ？ その他: 精神科急性期ケア、認知症疾患医療センター（富山県指定）としての役割も担っています。 展開する関連サービス 退院後の地域生活を支えるため、同法人内で幅広いサポート体制を展開しています。 ？ 精神科訪問看護 ？ 精神科デイケア・ショートケア（復職支援リワークなど） ？ 重度認知症患者デイケア ？ グループホーム、相談支援事業所 精神科の専門病院として、医療から在宅復帰・地域生活支援まで一貫したケアを行っているのが大きな特徴です。 こちらの施設について、さらに知りたい情報はありますか？ ？ 外来の診療時間や休診日の詳細 ？ 病院のリハビリやプログラム（リワークなど）の具体的な内容 ？ 敷地内にある施設の雰囲気や環境 〈おすすめポイント〉 ☆未経験の方歓迎◎ ☆ゆっくりと丁寧な介護ができます◎ ☆残業なし定時終業でプライベート充実◎

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仕事内容 ～仕事内容～ 1）各種介助（食事・清潔・排泄・入浴） 2）衛生管理、環境整備等 3）生活やケア内容についての記録・報告 4）看護師など他職種との連携 全60床が個室というゆとりある環境で、患者さま一人ひとりとじっくり向き合える回復期リハビリテーション病院です。無資格・未経験からのスタートも安心の教育体制が整っており、多職種と連携しながら在宅復帰を支えるやりがいを実感できます。年間休日115日・リフレッシュ休暇や関連保育園の利用など福利厚生も充実。残業も月2～10時間程度と少なめで、プライベートや家庭と無理なく両立しながら長く働き続けたい方に大変おすすめです。病院での看護助手業務全般です。 ＜看護助手 正職員 病院の求人＞ ～施設情報～ 医療法人社団アルペン会 アルペンリハビリテーション病院は、2008年（平成20年）6月に開設された富山県富山市の回復期リハビリテーション専門病院です。 ？ 病床数. 60床（全室個室・回復期リハビリテーション病棟） ？ 診療科目. リハビリテーション科（ほか内科・整形外科等の関連診療対応） ～おすすめポイント～ ☆まるでホテルのように綺麗な病院◎ ☆全室個室の回復期リハビリテーション病院♪ ☆研修・教育体制◎

夜勤手当1回1万！賞与4.88ヶ月！年間休日125日！好条件求人♪

仕事内容 ～仕事内容～ 病院での介護職のお仕事です。 ■食事の配膳・下膳 ■食事・入浴・排泄介助 ■着替えの手伝い ■就寝・起床の介助 ■口腔ケア ■体調確認・声かけ対応 など 仕事と家庭の両立を本気で応援してくれる病院です。小さなお子さんがいる方でも、学校の行事や急なお休みでも柔軟に対応してくれるので、職員で協力しながら子育て世代の方でも安心して勤務ができます♪夏季休暇・お盆・年末年始休暇もしっかりあり、平均を大きく上回る年間休日125日でプライベートも充実可能です！外部研修等は全額病院が負担してくれる事や、介護福祉士・看護師の資格取得支援制度もあるので、キャリアアップを目指したい方にもおすすめです♪病院での介護業務全般です。 ＜介護職 正職員 病院の求人＞ ～病院情報～ 【病床・施設構成】 総病床数（106床）。医療保険適用の療養病棟（北病棟：48床）と、介護保険適用の介護医療院（南病棟：58床）の2棟で構成されています。 併設介護サービス。通所リハビリテーション（デイケア）、短期入所療養介護（ショートステイ）、訪問看護・訪問リハビリテーション、居宅介護支援事業所を併設しています。 【診療科目・特徴】 外来診療科目。内科、消化器内科、循環器内科、糖尿病内科、整形外科、耳鼻咽喉科、リハビリテーション科を備えています。 医療設備と健診 ～おすすめポイント～ 1. プライベートと両立しやすい勤務環境 ？ 年間休日125日。医療・介護業界の中でも休日数が多く、しっかり体を休めながら長く続けられます。 ？ 残業がほとんどなし。業務の役割分担が明確なため、定時で帰宅しやすく仕事後の予定も立てやすい環境です。 ？ 柔軟な働き方。パート勤務の場合は日勤のみや週4日勤務などの相談ができ、ライフスタイルに合わせられます。 2. 未経験・無資格から始められる安心の体制 ？ 資格・経験不問。介護や医療の現場が初めての方でも応募可能で、先輩スタッフが丁寧に業務を指導します。 ？ 落ち着いたケア環境。急性期病院のような慌ただしさが少なく、長期療養の患者様一人ひとりに寄り添うケアに集中できます。 3. 充実した待遇と福利厚生 ？ 高い賞与実績。正社員の場合、年2回の賞与（過去実績4.88ヶ月分など）や夜勤手当（1回1万円）が支給され、収入面が安定しています。 ？ 子育て・介護支援。産休・育休や介護休暇の取得実績があり、ライフステージが変わっても働き続けやすい職場です。 ？ 通勤のしやすさ。無料駐車場（50台）が完備されており、マイカー通勤が可能です。