鳥取、ミドル活躍中、契約社員の求人・転職情報

＜未経験スタート歓迎＞リネン管理のお仕事！くるみんマーク認定企業◎子育て支援あり◎資格取得支援あり◎

募集要項 職種 寝具やリネンの回収・仕分け・納品 雇用形態 契約社員 仕事内容 電話でのご応募も大歓迎です！ 0120-102-162（通話無料の応募専用ダイヤルです） ※電話受付時間／平日9:00～17:00 病院内寝具の納品・回収・管理のお仕事です。 ●病棟・手術室の寝具・白衣等のリネン類を回収・納品 ●リネン類を所定場所へ仕分け・管理 ●患者様の私物洗濯の納品・回収 など 未経験でも、始めやすい仕事です。 ※医療行為・介護業務は一切ありません ※診療や治療に関わることはありません 【兼業不可】

イオングループ/第二種電気工事士資格/倉吉エリア

仕事内容 【主な業務】 設備機器の操作運転（電気・空調・給排水・消防） 各種設備の日常保守・点検メンテナンス 設備・館内異常の際の緊急対応 日次・月次の報告書や見積書の作成(パソコン使用） 設備改修工事の立会業務 他にもイオングループの商業施設やオフィスビルなど多数勤務地あり 【鳥取県倉吉市エリア】 倉吉市内コミュニティ施設での設備管理業務 エースパック未来中心・鳥取厚生病院など 施設内のお客さまが安全・安心・快適に過ごしていただけるように商業施設内の 電気・空調・消防・給排水設備の日常の点検保守管理業務をお願いします 他にも、機器のスイッチ類のカバーに破損はないか、換気口に汚れはたまっていないか 商品にキチンと照明はあたっているかなどの細かい点検をお願いします 【年齢不問】 国家資格を活かして20代・30代・40代・50代の方々も多数活躍中です 幅広い年齢層の方が長期的・安定的に就業されております 【正社員登用制度】 年1回、正社員登用のチャンスあり 登用実績多数 充分な経験・資格をお持ちの方は正社員採用となる可能性もあります 【資格取得制度】 社内規定による資格取得制度がございます 資格取得に意欲がある方には資格取得までのサポートや受験費用を全額負担いたします スキルアップしたい方必見 新たに資格を取得してみませんか？ 資格を取得された方には、別途奨励金の支給もあります 一石二鳥！良い事づくめ 是非この機会をお見逃しなく 【充実の厚待遇】 各種手当や有給休暇の取得に加え、東証プライム上場企業 安心のイオングループ福利厚生制度が充実 応募後のフロー 応募（履歴書・職務経歴書・資格の免状添付） 弊社の書類選考→弊社の登録WEB面談(合否選考有り) 紹介先企業の書類選考 紹介先企業の面接(1〜2回)→内定 ※通常、内定迄おおよそ2〜3週間程度を予定しております 実際の開始時期については現在のご状況に応じてご相談ください 弊社はイオングループの会社です ご希望をお伺い致します。お気軽にご相談下さい また将来的にスキルアップをしたいと考えている方にもおススメ カジュアル面談や事前登録も可能です 一緒に転職活動のご協力をさせてください イオングループの商業施設やオフィスビルなど勤務地多数 ＼WEB面談実施中／ 空いた時間にスマートフォンやパソコンで簡単に面談可能 お昼休みの時間帯もOK! 遠方の方も現在ご就業中の方でも心配いりません 勤務開始日など柔軟に対応するのでご相談ください ご応募お待ちしております

未経験OK★契約社員募集！当社は医療・福祉・ホテル業界を支える企業！全国で約2万人の社員が活躍中！

募集要項 職種 医療器具（ピンセットやはさみ）等の洗浄・消毒 雇用形態 契約社員 仕事内容 電話でのご応募も大歓迎です！ 0120-102-162（通話無料の応募専用ダイヤルです） ※電話受付時間／平日9:00～17:00 病院内でのお仕事です。 ＜具体的には＞ 【医療器具リユース】 （1）使用後カウント済み医療器具の洗浄 （2）点検・器材別パック詰め （3）専用の機械で滅菌処理 （4）滅菌後器材の収納管理など ※各セクションとも手順通りの作業工程です。 【手術室清掃管理】 （1）手術終了後の手術室清掃・ゴミの片づけ （ベッド・床清掃、器械類やコード類拭き掃除） （2）手術室器材準備・医療材料補充など ※医療行為・介護業務は一切ありません。 ※診療や治療に関わることはありません 《仕事内容のご紹介動画です》 https://drive.google.com/file/d/1jIGpHnBz3q2f7Jz3xT3YOsWNH0FCEi5w/view?usp=sharing 【兼業不可】

【米子市】未経験OK◎20～40代活躍中！年間休日125日◎正社員登用あり

募集要項 職種 公共事業（水道事業）に携わる一般事務 雇用形態 契約社員 仕事内容 米子市上下水道局から受託した水道サービスに携わる事務業務です。 ≪具体的には≫ ■電話・窓口での受付対応 ■水道の使用開始・中止 名義変更などの手続き対応 ■専用システムへのデータ入力 ■現場社員への作業依頼連絡 ■正社員の事務補助 など 入社後は、まず座学研修からスタート。 会社のことや水道業務の基本知識、仕事の流れを丁寧に学びます。 その後は、先輩スタッフがマンツーマンでサポート。 分からないことはその場ですぐに質問できる環境なので、 事務未経験の方やブランクのある方も安心して業務に取り組めます。

＜未経験から医療現場で活躍のチャンス！＞契約社員＆安定の月給制/子育て応援企業/マイカー通勤可♪

募集要項 職種 医療器具洗浄スタッフ 雇用形態 契約社員 仕事内容 電話でのご応募も大歓迎です！ 0120-102-162（通話無料の応募専用ダイヤルです） ※電話受付時間／平日9:00～17:00 医療器具を洗浄しリユースするお仕事です。 ＜具体的には＞ 【医療器具の洗浄・消毒】 （1）使用後の医療器具の洗浄 （2）点検・パック詰め （3）消毒・滅菌 ※手順通りの作業です。 ※医療行為・介護業務は一切ありません ※診療や治療に関わることはありません 《仕事内容のご紹介動画です》 https://drive.google.com/file/d/1jIGpHnBz3q2f7Jz3xT3YOsWNH0FCEi5w/view?usp=sharing 【兼業不可】

40代、50代の正社員登用実績多数◆休みも安定も手に入る◎

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 未経験で入社した40代・50代が多数活躍中！ 安定の“NEXCO”で新しいスタートを！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ NEXCO西日本100%出資のグループ会社で、知名度も安定感も抜群！ 契約社員としてのスタートですが、 1年後に正社員登用の制度もあり、希望者のほとんどが登用されています。 さらに、5年ほどで料金所の管理職になるスタッフも。 安定した当社で定年までじっくり働けます！ ■正社員登用制度あり（40代・50代登用実績多数） ■研修充実で未経験でも安心！ ■夜勤明け＋月8日の休日(シフトによる)で 自分の時間をゆっくり楽しめます ■転居を伴う転勤なし ■正社員の定年は63歳ですが、嘱託社員として定年後7年延長可能！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ モニターによる監視やお客さま対応、 高速道路料金所での通行料金収受をお任せします！ ■ETCの監視業務＋お客さま対応 ■料金精算機の監視業務＋お客さま対応 ■ブースでのお客さまから直接、通行料金を収受する収受員業務 ※業務の間に休憩と仮眠をとります。 15時間20分の実務の中で休憩・仮眠を 入れながら業務を行っています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後の流れ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 最初の1ヵ月は、先輩社員が一つひとつの業務をしっかり教えます。 お客さま対応や機器の操作をじっくり覚えてください。 その後も充実した業務マニュアルが用意されていますし、 業務中は全員がトランシーバーを持ち連携しあいます。 ベテランの先輩があなたをしっかりフォローします◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 自由な時間が増える勤務体系 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 基本の勤務シフトは、 朝8時20分から始まり翌朝8時50分に終わります。 休憩と仮眠が9時間10分あり、 約24時間で2日分の仕事をするようなイメージです。 夜勤明けの日は仕事もなく、休日を組み合わせて 利用することで日中の自由な時間を過ごすことも可能！ シフト次第では土日休みも可能です！

【病院での軽作業】未経験歓迎／フルタイム／8：15～17：15／土日祝休み／お子様の学校行事など考慮

募集要項 職種 ピンセットなど医療器具の洗浄・消毒作業スタッフ 雇用形態 契約社員 仕事内容 ＜働きやすいポイント＞ □土日祝日休み □フルタイム勤務！未経験OK □女性に優しい生理休暇あり □プレママ休暇の取得実績あり □パパママサポートあり 出産後、1歳までおしりふき・おむつ支給！ □介護休暇の取得実績あり ＜お仕事内容＞ 手術で使用した医療器具の 洗浄・消毒をお任せします。 医療行為・介護業務は一切なし！ 診療や治療に関わることもありませんので 安心して始めていただけます。 【具体的には】 ◆使用済み器具の洗浄 ◆種類ごとに分けて袋詰め ◆専用機械での殺菌 ◆器具の収納・管理 ＜未経験でも安心！＞ ・研修あり ・まずは簡単なことからお任せします。 ・決まった手順なので慣れればスムーズ！ ほとんどの方が未経験スタート♪ 丁寧にサポートします！ 【兼業不可】 ＜お仕事紹介動画はこちら＞ https://drive.google.com/file/d/1jIGpHnBz3q2f7Jz3xT3YOsWNH0FCEi5w/view?usp=sharing ＜電話でのご応募も大歓迎！＞ 0120-102-162（通話無料の応募専用ダイヤルです） ※受付時間／平日 9:00～17:00

＜未経験OK！病院内リネン管理のお仕事＞契約社員＆安定の月給制！子育て応援企業！福利厚生充実！

募集要項 職種 寝具、洗濯物の管理スタッフ 雇用形態 契約社員 仕事内容 電話でのご応募も大歓迎です！ 0120-102-162（通話無料の応募専用ダイヤルです） ※電話受付時間／平日9:00～17:00 病院内寝具の納品・回収・管理のお仕事です。 ●病棟・手術室の寝具・白衣等のリネン類を回収・納品 ●リネン類を所定場所へ仕分け・管理 ※未経験の方が比較的始めやすいお仕事です。 【兼業不可】

【病院での軽作業】未経験歓迎／フルタイム／8：15～17：15／土日祝休み／お子様の学校行事など考慮

募集要項 職種 ピンセットやハサミなどの医療器具洗浄スタッフ 雇用形態 契約社員 仕事内容 ＜働きやすいポイント＞ □土日祝日休み、年間休日120日 □くるみんマーク認定企業 □プレママ休暇の取得実績あり □パパママサポートあり 出産後、1歳までおしりふき・おむつ支給！ □介護休暇の取得実績あり ＜お仕事内容＞ リニューアルしたばかりの キレイな病院でのお仕事です！ 手術で使用した医療器具の 洗浄・消毒をお任せします。 医療行為・介護業務は一切なし！ 診療や治療に関わることもありません。 【具体的には】 ◆使用済み器具の洗浄 ◆種類ごとに分けて袋詰め ◆専用機械での殺菌 ◆器具の収納・管理 ＜未経験でも安心！＞ ・研修あり ・マニュアル完備（iPadで確認OK） ・決まった手順なので慣れればスムーズ！ 現在活躍中のスタッフ8名のうち、 ほとんどが未経験スタート♪ 丁寧にサポートします！ 【兼業不可】 ＜お仕事紹介動画はこちら＞ https://drive.google.com/file/d/1jIGpHnBz3q2f7Jz3xT3YOsWNH0FCEi5w/view?usp=sharing ＜電話でのご応募も大歓迎！＞ 0120-102-162 ※受付時間／平日 9:00～17:00

Shopify Full Stack Engineer - NO JAPANESE REQUIRED

仕事内容 [Main Responsibilities] - Operating and optimizing our company’s website and multiple e-commerce sites (to deliver high performance and a seamless user experience) - Integration of various systems (e-commerce, CRM, ERP, etc.) and optimization of data flows - Building an environment for integrating and visualizing internal data (establishing an accurate data infrastructure) - Development of real-time dashboards for KPI and sales analysis - Automation of business processes using tools such as Power Automate - Development and modification of simple in-house apps and tools - Staying up-to-date on new technology trends and applying them to expand the e-commerce business

東芝ライフスタイルグループで安心／福利厚生充実／閑散期は長期連休も取得可能／未経験で高収入可能！

仕事内容 ★未経験から始める！修理エンジニア★ お客様のお宅を訪問し、 エアコンや洗濯機などの家電の不具合をチェック＆修理します。 「難しそう…」と思うかもしれませんが、 実はマニュアル通りに進める仕事が中心なのでご安心ください◎ 【1日の流れ（例）】 9:00 出社・訪問準備 10:00 1件目訪問（点検・修理） 12:00 お昼休憩 13:00 午後の訪問（2～3件） 17:00 帰社・報告書作成 18:00 退社 ★夜間対応なし ★日曜休み＋週休2日制 ★無理なスケジュールは組みません！ 【対応件数について】 ・平均：1日4件ほど ・未経験スタート時：1日2～3件からスタート いきなり詰め込まれることはないので安心です◎ 【未経験でも安心の理由】 ・修理マニュアル完備 ・最近の家電はエラー表示ありで判断しやすい ・まずは簡単な作業からスタート 【研修制度】 「いきなり一人で現場」はありません！ ・先輩同行（約2ヶ月） ・動画＆マニュアルで事前学習 ・現場で実践しながら覚えるスタイル ・工具の使い方からしっかり教えます [こんな人が活躍] ★26歳／前職：飲食店スタッフ 「正直、最初は“自分にできるのかな…”と不安でした。 でも先輩と一緒に現場を回りながら覚えられたので、安心してスタートできました。 今では一人で対応できるようになり、 お客様から『ありがとう』と言ってもらえるのがやりがいです。 収入も前職より上がりました！」 ★30歳／前職：販売スタッフ 「もともと接客の仕事をしていたので、 その経験を評価してもらえたのが嬉しかったです。 技術職というより、“人と話す仕事”の側面もあるので、 思っていたより始めやすかったですね。」

イオングループ/第三種電気主任技術者/ 第二種電気工事士/ビル管理経験者/米子エリア

仕事内容 【業務内容】 電気主任技術者として受電設備保安管理および、設備機器の操作運転（電気・空調・給排水・消防）各種設備の日常保守・点検メンテナンス業務、例えば消防法上の通路スペースを確保できているかどうか、機器のスイッチ類のカバーに破損はないか、換気口に汚れはたまっていないか、商品にキチンと照明は当たっているかなど、幅広い視点で館内を管理・運営してください 営業提案に関わる見積書の作成や売上管理システムへのデータ入力 簡単なパソコンを使った報告書作成などをお願いいたします 【主な業務】 第二種電気工事士（電工2種）+ 第三種電気主任技術者選任業務 設備機器の操作運転（電気・空調・給排水・消防） 各種設備の日常保守・点検メンテナンス 設備・館内異常の際の緊急対応 日次・月次の報告書や見積書の作成(パソコン使用） 設備改修工事の立会業務 イオン米子駅前店 ご来店されているお客さまが安全・快適に過ごしていただけるように選任業務及び電気・空調・給排水などの設備管理をお任せいたします その他、店内外各所で行われるイベントに使用するための電源・配線作業もお願いします 今までの経験や資格を活かせる、やりがい溢れるお仕事です 【年齢不問】 国家資格を活かして20代・30代・40代・50代の方も多数活躍中 宿直なし！幅広い年齢層の方が長期的・安定的に就業されております ハローワークで求職中の方も歓迎です 【正社員登用制度】 正社員登用のチャンスあり 登用実績多数 【福利厚生充実】 東証プライム上場企業・安心のイオングループ福利厚生（グッドライフクラブ）で様々な特典、割引、施設の利用ができます さらに…社内規定による資格取得支援制度あり 資格取得までのサポートや受験費用は全額当社が負担します スキルアップしたい方必見 新たに資格を取得してみませんか？ 資格を取得された方には、別途奨励金の支給もあります 一石二鳥！良い事づくめ 是非この機会をお見逃しなく 【充実の厚待遇】 各種手当や有給休暇の取得に加え、東証プライム上場企業 安心のイオングループ福利厚生制度が充実 応募後のフロー 応募（履歴書・職務経歴書・資格の免状添付） 弊社の書類選考→弊社の登録WEB面談(合否選考有り) 紹介先企業の書類選考 紹介先企業の面接(1〜2回)→内定 ※通常、内定迄おおよそ2〜3週間程度を予定しております 実際の開始時期については現在のご状況に応じてご相談ください 弊社はイオングループの会社です ご希望をお伺い致します お気軽にご相談下さい また将来的にスキルアップをしたいと考えている方にもおススメ カジュアル面談や事前登録も可能です 一緒に転職活動のご協力をさせてください イオングループの商業施設やオフィスビルなど勤務地多数 ＼WEB面談実施中／ 空いた時間にスマートフォンやパソコンで簡単に面談可能 お昼休みの時間帯もOK 遠方の方も現在ご就業中の方でも心配いりません 勤務開始日など柔軟に対応するのでご相談ください ご応募お待ちしております

イオングループ/第三種電気主任技術者/第二種電気工事士資格/米子高島屋

仕事内容 【業務内容】 電気主任技術者として受電設備保安管理および、設備機器の操作運転（電気・空調・給排水・消防） や各種設備の日常保守・点検メンテナンス業務 他にも消防法上の通路スペースを確保できているかどうかなど、幅広い視点で館内を管理・運営してください 営業提案に関わる見積書の作成や売上管理システムへのデータ入力 簡単なパソコンを使った報告書作成などをお願いいたします 【主な業務】 第三種電気主任技術者選任業務 設備機器の操作運転（電気・空調・給排水・消防） 各種設備の日常保守・点検メンテナンス 設備・館内異常の際の緊急対応 日次・月次の報告書や見積書の作成(パソコン使用） 設備改修工事の立会業務 米子高島屋 ご来店されているお客さまが安全・快適に過ごしていただけるように選任業務及び電気・空調・給排水などの設備管理をお任せいたします その他、店内各所で行われるイベントに使用するための電源・配線作業もお願いします 今までの経験や資格を活かせる、やりがい溢れるお仕事です 【年齢不問】 国家資格を活かして20代・30代・40代・50代の方々も多数活躍中 幅広い年齢層の方が長期的・安定的に就業されております ハローワークで求職中の方も大歓迎です 【正社員登用制度】 正社員登用のチャンスあり 登用実績多数 【資格取得制度】 社内規定による資格取得制度がございます 希望される方には資格取得までのサポートや受験費用を負担いたします スキルアップしたい方必見 新たに資格を取得してみませんか？ 一石二鳥！良い事づくめ 是非この機会をお見逃しなく 【充実の厚待遇】 各種手当や有給休暇の取得に加え、東証プライム上場企業 安心のイオングループ福利厚生制度が充実 応募後のフロー 応募（履歴書・職務経歴書・資格の免状添付） 弊社の書類選考→弊社の登録WEB面談(合否選考有り) 紹介先企業の書類選考 紹介先企業の面接(1〜2回)→内定 ※通常、内定迄おおよそ2〜3週間程度を予定しております。実際の開始時期については現在のご状況に応じてご相談ください 弊社はイオングループの会社です お気軽にご相談下さい また将来的にスキルアップをしたいと考えている方にもおススメ カジュアル面談や事前登録も可能です 一緒に転職活動のご協力をさせてください イオングループの商業施設やオフィスビルなど勤務地多数 ＼WEB面談実施中／ 空いた時間にスマートフォンやパソコンで簡単に面談可能 お昼休みの時間帯もOK 遠方の方も現在ご就業中の方でも心配いりません 勤務開始日など柔軟に対応するのでご相談ください ご応募お待ちしております

接客経験が「武器」になる！未経験OK◎日曜休み・夜間対応なしで安定収入実現可能！

仕事内容 ★修理エンジニアの1日★ お客様宅を訪問し、 家電の不具合を直します。 【1日の流れ（例）】 9:00 出社・訪問準備 10:00 お客様宅へ訪問・修理 12:00 昼休憩 13:00 午後の訪問 17:00 帰社・報告書作成 18:00 退社 ・夜間対応はありません！ ・基本日曜休みの週休2日制 ・修理はマニュアル完備 最近の家電はエラー表示機能もあり、 未経験でも覚えやすい環境なので ご安心ください◎ ～～～～～～～～～～～～～～～ 【未経験でも安心の研修制度】 研修は「現場で覚える」OJT中心。 技術職が初めてでも問題ありません！ ★研修内容★ ・先輩同行研修（約2ヶ月） ・修理マニュアル・動画教材 ・現場での実践指導 ★研修期間中の待遇★ ・日給10,000円 ・交通費は勿論会社支給 ※研修中に工具などは必要ありません！ 未経験からプロへ育てる仕組みがあります。 [こんな人が活躍] ・接客・販売・サービス業経験者 ・手に職をつけたい ・安定した仕事をしたい ・お客様に感謝される仕事がしたい ・機械・家電に興味がある ～～～～～～～～～～～～～～～ 【若手社員ストーリー】 ★26歳／前職：飲食店スタッフ 「技術職は不安でした。でも先輩に同行出来て、 先輩の横で実際の仕事を見て経験でき安心しました。 今はお客様に感謝されるのが本当に嬉しいです。 収入も前職より上がりました！」 ★30歳／前職：販売員 「接客経験が評価されたのが意外でした。 技術より“人柄”を見てもらえたのが嬉しかったです。」

⭐地元の担当者がお仕事探しをサポート⭐✅未経験OK✅指導完全フォロー✅安定収入✅若手社員活躍中✅各種手当や福利厚生が充実

【仕事内容】 鳥取市の自然豊かな環境にあり「癒し、くつろぎ、安らぎ、楽しさ、そして生きる活力が湧く」を目指すクリニックです！ 私たちと共に、患者様に寄り添い、地域医療に貢献していきませんか？ 透析室で、看護師のサポートをしていただきます。 【✨️PRポイント✨️】 ✅完全週休二日、昇給賞与あり ✅無資格OK、医療現場で働ける！ ✅未経験も安心！丁寧に指導します！ 【具体的なお仕事内容】 ・血圧・体重測定 ・ベッドメイク作業等 ・介助を要する患者移送(車いす移動) ・ベッドから車いす等への移乗作業 初めての方でも、丁寧に指導しますのでご安心ください！ 【こんな職場です】 仕事もプライベートも両立できる環境が整っている職場！和気あいあい、人間関係良好！40代中心で頑張っています！ 介護施設が運営開始して6年目となります。今後も成長していく施設だと思います。先輩、後輩、経験年数などは関係なく、意見が言い合える関係性を目指しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【鳥取・島根の転職をサポート】 流通株式会社 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 求人選びから面接まで。 地元の担当者に相談しながら、転職を進めませんか？ 流通株式会社は、鳥取・島根の企業と求職者をつなぐ人材紹介会社です。 営業・事務・販売・製造など、約650件の求人から、ご希望に合うお仕事をご紹介します。 【流通に相談すると、こんなサポートが受けられます】 ✅ 職場の雰囲気まで詳しくご案内 地域の企業や経営層とのつながりを活かし、職場の雰囲気や一緒に働く人など、求人票だけでは分からない情報もお伝えします。 ✅ 応募・面接の準備をお手伝い 履歴書・職務経歴書の添削や面接対策に加え、職場見学への同行もサポートします。 ✅ 給与・休日などの希望も相談OK ご希望の働き方や条件を伺い、企業との調整を行います。 ✅ 登録・相談は無料 専任のキャリアアドバイザーが、転職活動をサポートします。 「自分に合う仕事を知りたい」 「応募する前に、職場のことを詳しく聞きたい」 そんな方も、まずはお気軽にご相談ください。 【求人ID-SPO】

⭐地元の担当者がお仕事探しをサポート⭐✅既存顧客のみ・飛び込みなし✨✅配送から営業へステップアップ✅年間休日111日✅賞与実績3.54ヶ月分✅資格取得支援あり

【仕事内容】 【配送から始める、業務用食材のセールスドライバー】 飲食店やスーパー、ホテル・旅館、病院・福祉施設などへ、2～4tトラックで業務用食材をお届けする仕事です。 まずはルート配送からスタート。 仕事や商品、お客様のことを覚えてきたら、商品提案や商材情報の提供など、営業活動にも携わっていただきます。 冷凍食品や一般食品、飲料、厨房関連商品から、栄養補助食品・介護食まで、幅広い商品を取り扱います。 ━━━━━━━━━━━━━━ ✨この仕事のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━ ✅まずはルート配送からスタート ✅1日20～30件程度を担当 ✅配送だけでなく商品提案にも携われる ✅賞与実績 年2回・計3.54ヶ月分 ✅教育研修・資格取得支援制度あり ✅転勤・異動の有無を選べるコース制度あり ━━━━━━━━━━━━━━ ■ お任せする仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━ ・商品の仕分け・積み込み その日に配送する商品を準備します。 取り扱うのは、 ・冷凍食品 ・冷蔵商品 ・常温商品 ・一般食品 ・飲料 ・厨房関連商品 ・栄養補助食品 ・介護食 など 幅広い業務用食材です。 ▼ ・2～4tトラックでルート配送 担当エリアのお客様へ商品を配送します。 鳥取支店では、 ・鳥取市 ・倉吉市 など を中心に担当します。 エリアごとに営業チームが分かれており、各エリアのお客様を担当します。 1日の配送は1～2便、20～30件程度です。 ▼ ・商品提案・情報提供 配送業務に慣れてきたら、営業として商品提案や商材情報の提供も担当します。 まずは商品を届けながら仕事を覚え、少しずつ営業としての業務にも携わっていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 1日の働き方 ━━━━━━━━━━━━━━ 【1日2便の場合】 朝｜出社・発注処理・商品の準備 ▼ 午前｜1便目の配送・営業 ▼ 帰社｜商品を再度積み込み ▼ 午後｜2便目の配送・営業 ▼ 帰社 【1日1便の場合】 朝｜出社・発注処理・商品の準備 ▼ 遠方エリアへ出発 ▼ 夕方まで配送・営業 ▼ 帰社 ※業務状況により、7:00～など早出の交代勤務となる場合があります。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 仕事について知っておいてほしいこと ━━━━━━━━━━━━━━ ・20～30kg程度の商品を扱うことがあります ・冷凍庫、冷蔵庫内での作業があります ・防寒着が支給されます 仕事内容を事前に知ったうえで、自分に合う仕事か判断していただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐こんな方におすすめ ━━━━━━━━━━━━━━ ✅人とコミュニケーションを取ることが好き ✅運転を活かせる仕事がしたい ✅体を動かす仕事がしたい ✅配送だけでなく営業にも挑戦したい ✅ライフステージに合わせた働き方をしたい ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 配送から、少しずつ営業へ ━━━━━━━━━━━━━━ この仕事は、まず2～4tトラックでの商品配送からスタートします。 担当エリアや商品、お客様のことを覚えながら、徐々に商品提案や情報提供にも携わっていきます。 「届ける」仕事から始めて、少しずつ営業として仕事の幅を広げていけるポジションです。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな職場です ━━━━━━━━━━━━━━ 山陰を中心に業務用食材の卸売事業を展開している会社です。 鳥取支店では47名が勤務しており、 ・男性38名 ・女性9名 ・約46％が20～30代 ・平均年齢43.5歳 となっています。 転勤・異動の有無は、ライフステージに合わせて選択でき、1年ごとに希望を確認する制度があります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【鳥取・島根の転職をサポート】 流通株式会社 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 求人選びから面接まで。 地元の担当者に相談しながら、転職を進めませんか？ 流通株式会社は、鳥取・島根の企業と求職者をつなぐ人材紹介会社です。 営業・事務・販売・製造など、約650件の求人から、ご希望に合うお仕事をご紹介します。 【流通に相談すると、こんなサポートが受けられます】 ✅ 職場の雰囲気まで詳しくご案内 地域の企業や経営層とのつながりを活かし、職場の雰囲気や一緒に働く人など、求人票だけでは分からない情報もお伝えします。 ✅ 応募・面接の準備をお手伝い 履歴書・職務経歴書の添削や面接対策に加え、職場見学への同行もサポートします。 ✅ 給与・休日などの希望も相談OK ご希望の働き方や条件を伺い、企業との調整を行います。 ✅ 登録・相談は無料 専任のキャリアアドバイザーが、転職活動をサポートします。 「自分に合う仕事を知りたい」 「応募する前に、職場のことを詳しく聞きたい」 そんな方も、まずはお気軽にご相談ください。 【求人ID-SPO】

募集再開/急募/パート社員雇用/高時給1500円/空調完備の快適環境/日勤・土日祝休み/転職組活躍中

仕事内容 ＼＼このお仕事のおすすめポイントは…／／ ・安定した直接雇用でのお仕事（職業紹介） ・委託面談 ・高時給1500円 ・日勤のみ土日祝休みで月収25万円以上 ・空調完備な快適な職場環境 ・半年後にはパートから社員へのキャリアアップも可能 ・研修があるので未経験の方も安心 他多数ありますので、面談時にお気軽なくご質問ください！ ≪お仕事内容≫ 軽量電子部品の組立・検査のお仕事です 【採用までの流れ/目安】 ・応募～2日営業日以内に面談 ・面談後～3日営業日以内に選考結果連絡 ・選考通過後～7日営業日以内に見学 ・見学後～7日営業日以内に入社 ※直接雇用となるため書類の準備状況により変動あり 【具体的なお仕事内容】 軽量電子部品の組立・検査業務及びその他の付随する業務 〇組立工程 ・モニターに表示される指示書を見ながら組立 ・部品は最大でも500ｇ程度の軽量品 ・組立が終わったら、専用タブレットで完了報告 小さなネジで部品をどんどん組立ていただきます。 タブレットの操作も簡単なのでスマホが使える方なら問題ナシ 〇検査工程 ・組立られた空気清浄機を専用の機械に接続 ・波長計を見て異常がないかをチェック ・波長計からのデータをPCへデータ入力 間違えてもエラー表示されるので安心です ほぼ座ってのお仕事です PC基本入力操作ができれば問題ナシ - ＼お電話でのご応募、お待ちしております！／ お電話で申し込みされる方は、 通話料無料の以下の番号よりおかけください。 0120-1040-99 受付：平日 9:15～19:00 土曜 9:15～18:00 ※日曜・祝日休み -

ITスキルアップと成長を支える職場環境◎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：管理会計、財務会計、経理/財務事務 中小企業のクライアントから 依頼された経理業務（日常の仕訳など）を 担当するアシスタントとしてご活躍いただきます。 日々の実務を丁寧に行うだけでなく、業務改善や 仕組みづくりへの挑戦をしっかりと 評価・還元する環境です。 入社後の成長ステップをご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜1ヶ月 オンボーディング研修からスタート。 会社の基礎知識やツールの使い方を学び、 ご経験に応じた経理実務からお任せします。 チャットで気軽に 相談できるサポート体制あり。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 2〜3ヶ月後 担当案件の月次業務を一人で回せるように。 クライアントとのミーティングにも同席し、 具体的な業務の流れや 課題感をすり合わせます。 ↓ ▼ STEP 3 ／ その後のキャリアステップ 安定して日々の実務が 回せるようになった後は、 ご希望や適性に応じてステップアップが可能。 「マネジメント」に挑戦する、あるいは 「業務改善やDX・AI活用」を 主導するなど、 目指したいキャリアの道を広げていけます。 ★成果を評価する制度 日々の丁寧な経理実務はもちろん、クライアント企業の経理フローにおける「業務改善」や「DX推進」といった仕組みづくりの挑戦を評価します。貢献度や成長に応じて、給与（昇給・給与改定年2回）に反映する仕組みを整えています。 ■仕事内容の例 ・月次仕訳・経費精算 ・入出金の管理 ・月次、年次決算補助 ・システム導入支援（ご経験に応じて） ・経理業務課題の対応 ■研修・サポート体制 ・入社オンボーディング研修 ・チャットでの質問相談体制 ・PC貸与・モニター等の備品レンタル

【フル在宅】顧客の給与計算・社会保険手続き業務代行スタッフ！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：福利厚生/労務/給与管理人事 主婦の方も大歓迎！【フルリモート】であなたの労務経験を活かしませんか？ ★採用選考～入社初日からフルリモート！ ★フルリモート勤務が可能！ ★主婦（夫）世代が多く在籍 ★労務の実務経験(1年以上)必須 ★17時退勤もOK お客様企業の労務業務を代行するBPOサービスにおいて、労務事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・勤怠管理 ・給与計算 ・社内保険手続き ・年末調整 ・経理業務マニュアルの作成 など ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆フルタイムが難しい方は、アルバイトでの勤務も可能！ ・扶養内での勤務も可能！ 例：月末月初の10日間のみ勤務、週2～3 6時間の勤務 等 ・週5、1日6時間勤務 等 ※ご希望の方は面接にて詳細を伺います ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

フレックスタイム✨子育て世代60％活躍中✨在宅勤務手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：福利厚生/労務/給与管理人事、社会保険労務士補助、人事事務 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ ☆ 労務実務経験をお持ちの方 ★ ★ 給与計算、勤怠管理、年末調整 ☆ ☆ フルリモートでスキル活かせる！ ★ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ ＼＼ ⭐ この求人のポイント ⭐ ／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 完全在宅（フルリモート勤務） ✅ フレックス＆中抜けOK ✅ 土日祝休み＆年休120日 ✅ 残業少なめ（月10〜15h程度） ✅ PC・デスクなど在宅備品レンタルあり 子育て世帯60％｜女性95％が活躍中！ “ライフもキャリアもあきらめない”働き方が実現できます。 ◤ 子育世代が活躍できる理由 ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 完全在宅だから送り迎えも安心 通勤時間ゼロで、家事や育児と両立しやすい環境です。 ✅ フレックス＆中抜けOK 急な発熱や学校行事にも柔軟に対応可能。 「働き続けられる」が当たり前の職場です。 ✅ ブランクがあっても安心 研修＆サポート体制あり。 復職後も無理なくキャリアを再スタートできます。 ✅ チャットでいつでも相談できる 在宅でも孤立しない環境。 チームで支え合いながら働けます。 ✅ 同じ境遇のメンバー多数 子育て中の社員が約60％。 理解のある環境で安心して働けます。 |◤ 仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 中小企業のバックオフィスを支える、 労務業務をご担当いただきます。 ——具体的には—— ・給与計算 ・勤怠管理 ・入退社手続き ・年末調整 ・労務管理の改善提案 ・システム導入支援 など ご経験に応じた業務からスタートし、 将来的には業務改善やマネジメントにも関われます。 |◤ 当社について ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は、東証グロース上場グループの 一員として、バックオフィス業務の代行 サービスを展開しています。 ビジネスチャット「Chatwork」の プラットフォーム性や顧客基盤を活かした 業務プロセス代行サービス「タクシタ」 を展開しています。 「タクシタ」は、単なる事務代行ではなく、 クライアントの課題に入り込み、 業務改善まで担うのが特徴です。 今回は、「タクシタ」の拡大を支える メンバーを募集します！ ◤ 社員インタビュー ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ （中途入社／30代・子育て中） Q. 入社のきっかけは？ 子育てと両立しながら、これまでの労務経験を活かせる環境を探していました。 フルリモートで働ける点に魅力を感じて応募しました。 Q. 実際に働いてみてどうですか？ 通勤がなくなり、時間に余裕ができました。 フレックスなので、家庭の予定にも合わせやすいです。 Q. キャリア面はどうですか？ 業務の幅が広く、改善提案などにも関われる ので、スキルアップを実感できています。 Q. どんな方におすすめですか？ 家庭と両立しながらも、 キャリアを諦めたくない方にピッタリです。 ◤ はじめてでも安心のサポート体制 ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「在宅での仕事は少し不安…」 そんな方も安心してスタートできる環境です。 ・入社後は研修あり｜業務やツールをしっかり習得 ・チャットで相談OK｜一人で抱え込まない環境 ・PC貸与＋在宅備品レンタルあり｜環境づくりもサポート ＊お仕事スタートまでの流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼経験に合わせて担当業務を決定 ▼クライアントと業務内容をすり合わせ ▼実務スタート（サポートありで安心） 無理なく始めて、少しずつできることを広げていけます◎ ◤ 最後に ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「子育てと両立しながら働きたい」 「でも、キャリアもあきらめたくない」 そんな想いを持つ方にこそ、 ぜひ一度お話ししたいと考えています。 これまでの経験を活かしながら、 あなたらしい働き方を実現しませんか？ ご応募を心よりお待ちしております。

40代、50代の正社員登用実績多数◆休みも安定も手に入る◎

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 未経験で入社した40代・50代が多数活躍中！ 安定の“NEXCO”で新しいスタートを！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ NEXCO西日本100%出資のグループ会社で、知名度も安定感も抜群！ 契約社員としてのスタートですが、 1年後に正社員登用の制度もあり、希望者のほとんどが登用されています。 さらに、5年ほどで料金所の管理職になるスタッフも。 安定した当社で定年までじっくり働けます！ ■正社員登用制度あり（40代・50代登用実績多数） ■研修充実で未経験でも安心！ ■夜勤明け＋月8日の休日(シフトによる)で 自分の時間をゆっくり楽しめます ■転居を伴う転勤なし ■正社員の定年は63歳ですが、嘱託社員として定年後7年延長可能！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ モニターによる監視やお客さま対応、 高速道路料金所での通行料金収受をお任せします！ ■ETCの監視業務＋お客さま対応 ■料金精算機の監視業務＋お客さま対応 ■ブースでのお客さまから直接、通行料金を収受する収受員業務 ※業務の間に休憩と仮眠をとります。 15時間20分の実務の中で休憩・仮眠を 入れながら業務を行っています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後の流れ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 最初の1ヵ月は、先輩社員が一つひとつの業務をしっかり教えます。 お客さま対応や機器の操作をじっくり覚えてください。 その後も充実した業務マニュアルが用意されていますし、 業務中は全員がトランシーバーを持ち連携しあいます。 ベテランの先輩があなたをしっかりフォローします◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 自由な時間が増える勤務体系 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 基本の勤務シフトは、 朝8時20分から始まり翌朝8時50分に終わります。 休憩と仮眠が9時間10分あり、 約24時間で2日分の仕事をするようなイメージです。 夜勤明けの日は仕事もなく、休日を組み合わせて 利用することで日中の自由な時間を過ごすことも可能！ シフト次第では土日休みも可能です！

40代、50代の正社員登用実績多数◆休みも安定も手に入る◎

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 未経験で入社した40代・50代が多数活躍中！ 安定の“NEXCO”で新しいスタートを！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ NEXCO西日本100%出資のグループ会社で、知名度も安定感も抜群！ 契約社員としてのスタートですが、 1年後に正社員登用の制度もあり、希望者のほとんどが登用されています。 さらに、5年ほどで料金所の管理職になるスタッフも。 安定した当社で定年までじっくり働けます！ ■正社員登用制度あり（40代・50代登用実績多数） ■研修充実で未経験でも安心！ ■夜勤明け＋月8日の休日(シフトによる)で 自分の時間をゆっくり楽しめます ■転居を伴う転勤なし ■正社員の定年は63歳ですが、嘱託社員として定年後7年延長可能！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ モニターによる監視やお客さま対応、 高速道路料金所での通行料金収受をお任せします！ ■ETCの監視業務＋お客さま対応 ■料金精算機の監視業務＋お客さま対応 ■ブースでのお客さまから直接、通行料金を収受する収受員業務 ※業務の間に休憩と仮眠をとります。 15時間20分の実務の中で休憩・仮眠を 入れながら業務を行っています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後の流れ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 最初の1ヵ月は、先輩社員が一つひとつの業務をしっかり教えます。 お客さま対応や機器の操作をじっくり覚えてください。 その後も充実した業務マニュアルが用意されていますし、 業務中は全員がトランシーバーを持ち連携しあいます。 ベテランの先輩があなたをしっかりフォローします◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 自由な時間が増える勤務体系 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 基本の勤務シフトは、 朝8時20分から始まり翌朝8時50分に終わります。 休憩と仮眠が9時間10分あり、 約24時間で2日分の仕事をするようなイメージです。 夜勤明けの日は仕事もなく、休日を組み合わせて 利用することで日中の自由な時間を過ごすことも可能！ シフト次第では土日休みも可能です！

［米子市］◆調理師又は栄養士契約社員募集♪こども園で給食を作りませんか？

募集要項 職種 調理師・栄養士／こども園での調理、盛付等 雇用形態 契約社員 仕事内容 認定こども園において園児と職員合わせて １９０食程度の昼食を提供していただきます。 調理師又は栄養士業務を行っていただきます。 調理業務、盛付け、洗浄、献立の一部作成、発注等の事務作業

金融の顧客対応経験を活かす｜既存フォロー｜転勤なし・土日祝休

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：銀行個人営業、保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー ～〜〜これまでの 「金融機関でお客様と接してきた経験」を活かして もっと深く、長くお客様に寄り添う コンサルティングに挑みませんか？～〜〜 ⭐こんな想いをお持ちの方にピッタリ！ ──────────────────── 「ヒアリングからご提案・アフターフォローまで 一人のお客様と長く伴走したい」 「より幅広い金融知識を身につけ、 お客様の多様なニーズに ワンストップでお応えしたい」 「金融の仕事は好きだけど、これからは 転勤のない環境で腰を据えて働きたい」 「家庭と両立しながら、 培ってきた知識や対人スキルを 活かしてしっかり収入も得たい」 ひとつでも当てはまるなら、 当社の「資産運用アドバイザー」が最適です。 ⭐三井住友信託銀行で働く、4つの魅力 ──────────────────── ✅ 最後までお客様に伴走できる「自己完結」のやりがい ご提案から各種手続き、その後のフォローまで ご自身の裁量で一貫して行えるため、 お客様の人生に深く入り込み、 長く信頼関係を築くことができます。 ✅ 信託銀行ならではの「幅広い提案力」 投資信託や各種保険に加え、不動産、 遺言信託など、お客様の真のニーズに ワンストップで応えられる 多彩なソリューションが揃っています。 ✅ お客様本位の提案が、正当な評価に直結 特定の商品を無理にお勧めすることはありません。 お客様に本当に必要なものを提案した 結果や定性面が、年2回の賞与や 月例給のランクアップに反映。 頑張り次第で年収700万円以上も目指せます。 ✅ 転勤なし＆メリハリのある働き方 転勤はありません。土日祝休みで、 残業も月10〜20時間程度 （原則17:30〜18:00頃には退社）。 支店の管理業務等もなく、 目の前のお客様に専念できます。 ⭐具体的な仕事内容 ──────────────────── 当社とすでにお取引のあるお客様を中心に、 日々の状況やライフステージの変化をお伺いします。 ヒアリングを通じて、 定期預金や投資信託の運用だけでなく、 老後の備えや相続、不動産、遺言信託など、 信託銀行ならではの幅広い選択肢から、 一人ひとりに最適なプランをご提案します。 【訪問スタイル】 担当エリア内のお客様にご連絡し、 社用車（軽・AT）で1日2〜3件程度 ご自宅などを訪問してじっくりとお話を伺います。 ※新規の飛び込み・テレアポ営業はありません。 【1日の流れ（例）】 ▼08:50～ 出社 スケジュールの確認や準備 ▼10:00～ 社用車にて訪問 お客様宅へ訪問します。（1〜2件） ▼12:00～ お昼休憩 ▼13:00～ 午後の訪問・連絡 お客様宅へ訪問します。（1〜2件） またはお約束獲得に向けた電話など ▼16:00～ 帰店・事務処理 提案書類の作成、契約手続き、上司への相談 ▼17:30〜18:00 退社 残業は月10〜20時間程度です。 ⭐「実際のところどうなの？」 不安・疑問にお答えします！ ──────────────────── Ｑ：車の運転が久しぶりで不安なのですが… Ａ：ご安心ください！ 管理者によって運転適性を確認するほか、 必要に応じてペーパードライバー講習を 受講いただけます（費用は会社全額負担）。 Ｑ：ブランクがあって知識が不安です… Ａ：ブランクがある方でも 安心して業務をスタートできるよう、 入社後はまず7日間のオンライン研修で 基礎知識や業務の流れを学んでいただきます。 研修終了後も、先輩社員が 業務の習得状況に応じてフォローを行い、 必要に応じて同行やアドバイスを実施しますので、 安心してご勤務いただけます。 Ｑ：やっぱり「ノルマ」は厳しいですか？ Ａ：商品ごとの販売ノルマや推奨販売はなく、 お客さまのニーズに応じた提案を行います。 目標はありますが、未達成のみを理由に 契約更新へ影響することはありません。 一方で、成果に応じて評価に反映される仕組みです。 Ｑ：同世代は活躍していますか？長く働けますか？ Ａ：30代・40代・50代の女性が 中心となって活躍しています！ 子育て中や、子育てが一段落した世代も多く、 お子様やご家庭の急な事情による お休みにも理解のある温かい風土です。 また、勤続5年超で本人の希望により 「無期雇用契約」への転換が可能。 充実した待遇と働きやすさのもと、定年退職まで 長くご活躍される方が多数在籍しています。 あなたが培ってきた「お客様を想う力」を、 当社で存分に発揮しませんか。 少しでもご興味をお持ちいただけましたら、 ぜひお気軽にご応募ください！

転勤なし⭐土日祝休み／定時退社OK！知人への勧誘ナシ！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、その他金融/保険営業、保険法人営業 「家族との時間や体力を削る働き方を、 あと何年続けるんだろう」 ～販売、接客、トレーナー、塾講師など 「人と接する仕事」の経験をお持ちのあなたへ～ ・不規則なシフトで家族との時間が作れない ・体力面や収入面で将来が不安 ……そんな悩みを抱えていませんか？ これまでに培ってきた、 「人と向き合うスキル」を活かして、 オフィスワークへキャリアチェンジ。 地元で、家族との時間を守りながら、 頑張りが収入に返ってくる仕事へ。 AIGには、そんな選択肢があります。 ✨年収の壁を壊す「契約社員」という選択✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 雇用形態で不安になる必要はありません。 AIGの契約社員制度は、 ご家族も安心できる「手厚い保障」と、 人と接する仕事で培ったスキルを 正当に評価する「仕組み」を両立した、 独自のプロ育成制度です。 シフトに縛られない「安定」と 頑張った分の「高収入」を同時に叶えられ、 本気で「5年で年収1,000万円」を目指せます。 ✅ 社会保険完備・賞与年2回 ✅ 最長5年の「給与補償」あり ✅ 有休も取得しやすく、家族時間も確保 未経験からでも生活の安定を守りながら、 一歩ずつプロを目指せる環境です。 5年後には、独立、正社員登用、 マネージャーなど、 自分の理想の道を選択可能です！ ◇◆ この求人のポイント ◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩転勤なし、で地元で長く働ける 地元支店配属で、転勤の心配はありません。 UIターンも大歓迎！ 地域に根ざして家族と暮らせる環境です。 ⏩3年目で年収800万円も可能 最長5年の給与補償という 安心感の中で挑戦できる給与体系。 インセンティブありで頑張りが正当に評価！ ⏩19時退社・年休125日（土日祝休み） 20時残業禁止でパソコンの持ち帰りも禁止。 家族との時間や趣味を大切にできます。 ⏩知人・親戚への勧誘ナシ（法人専門） 地元の中小企業の経営者様が相手のお仕事。 身近な人を勧誘する必要はありません。 ◇◆ 具体的な仕事内容 ◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 地元の中小企業の経営者様に寄り添うお仕事です。 保険を「売る」のではなく、リスクを予測し、 企業の存続を揺るがす危機に対する 「最適な備え」を提案します。 地震や台風、集中豪雨—— 近年、地方の中小企業を襲う 自然災害リスクは年々高まっています。 一度の災害で事業継続が危ぶまれる 経営者様も少なくありません。 そんな地域企業の「もしも」に備え、 最適なリスク対策をご提案するのが、 私たちの仕事です。 ▼他にもこんな「もしも」を支えます ・サイバー攻撃による顧客データ流出 ・建設現場や店舗での賠償事故 ▼営業としての役割 「売る営業」ではなく、 「地域の経営者から頼られるパートナー」。 それが、この仕事の本質です。 ◇◆ 先輩スタッフの声 ◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼Aさん（30代後半／元・アパレル店長） 店舗勤務で10年以上働いてきましたが、 不規則なシフトや立ち仕事による体力的な不安と、 家族との時間の少なさに悩んでいました。 AIGに入って、土日祝休みになり 平日19時には帰宅できるように。 3年目で前職の店長時代より収入も増え、 子どもとの夕食が日常になりました。 ▼Bさん（40代／元・パーソナルトレーナー） 正直、最初は「契約社員」と聞いて 家族に相談しました。 でも社会保険完備・賞与年2回・ 給与補償最長5年・正社員登用ありと聞いて、 妻も納得してくれました。 今は地元で長く働ける安心感があります。 ▼Cさん（30代後半／元・塾講師） UIターンで地元に戻りたくて転職しました。 転勤なしで地域に根ざして働けるのが 何よりの魅力。法人専門なので、 知人や親戚に営業する必要もありません。 ◇◆未経験でも安心の2カ月の集中研修◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼最初の1ヶ月 保険の仕組みや業界知識、 商品内容を座学で徹底習得します。 ▼2ヶ月目 お客様へのアプローチ方法や 商談でのトークを実践形式で練習します。 ▼研修卒業後 支店配属後も、専任担当が営業に同行します。 「何を話せばいいか分からない」という不安も、 実践の中で一つずつ解消していけます。 ◇◆ AIGの商品が提案しやすい理由 ◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ AIGは法人向け保険のパイオニア。 海外ネットワークや 最新のサイバーリスク対策など、 他社にはない強力な武器があります。 一律のセット販売ではなく、 企業の状況に合わて補償内容をオーダーメイドで 組み立てて提案ができるため、 多くの経営者の方に 興味を持っていただけるのが強みです。 ◇◆ 選べる将来の3つのキャリアパス ◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 最長5年の期間でスキルを磨いた後は、 希望と実績に応じて自ら道を選択できます。 1. 独立代理店経営者： 営業時代に担当していた企業を引き継ぎ、 経営者として自立。AIGが育成を支援します。 2. セールスマネージャー： 後進の育成や組織運営を担います。 ※一定の基準や、会社の状況により 登用される場合があります。 3. プロフェッショナル営業： AIG在籍の直販営業、または既存代理店へ移籍し、 営業のスペシャリストとして活躍します。 ※上記1～3のいずれのキャリアパスも、 一定の要件を満たす必要があります。 独立は「選択肢の一つ」であり、 安定して長く働きたい方には 正社員への道も用意されています。 ◇◆ 企業について ◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ AIGグループは世界約70の国や地域で事業を 展開する、世界最大級の保険グループです。 日本では70年以上の歴史を持ち、 特に法人向け損害保険において 圧倒的な信頼を誇ります。 人と接する仕事の経験を活かし、 一生モノのビジネススキルを身につけ、 将来を切り拓ける環境です。

未経験歓迎／19時基本退社／転勤なし★知人・親戚への勧誘ナシ

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、その他金融/保険営業、保険法人営業 「頑張りが、 もう少し給与に返ってきてもいい気がする。 そう思ったこと、ありませんか？」 世界最大級のAIGグループで、未経験から プロのコンサルタントを目指してみませんか。 研修制度充実の環境と、 頑張りが正当に報われる評価体系で あなたの新しい一歩を、 私たちは全力で応援します。 ✨年収の壁を壊す「契約社員」という選択✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 雇用形態で不安になる必要はありません。 AIGの契約社員制度は、 ご家族も安心できる「手厚い保障」と、 頑張りが収入に直結する「仕組み」を両立した、 独自のプロ育成制度です。 この形をとっているのは、 固定給の正社員では実現が難しい 「5年で年収1,000万円」を 本気で目指していただくため。 ✅ 社会保険完備・賞与年2回 ✅ 最長5年の「給与補償」あり ✅ 有給も取得しやすく、家族時間も確保 生活の安定を守りながら挑戦可能です。 仕事での支出を「経費」にできるなど、 正社員以上に効率よく手元にお金を残せる 合理的なメリットもあります。 「もっと稼ぎたい」、そんな意欲を 私たちはプロとしてお迎えします。 ＼＼ 求人のポイント ／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅3年目で年収800万円／ 5年で1,000万円超も実現可 最長5年の給与補償という安心感の中で 挑戦できる給与体系。 インセンティブありで頑張りが正当に評価！ ✅5年後に選べる「3つのキャリア」 独立、正社員登用、マネージャー。 5年かけて、自分の理想の道を見つけられます。 ✅知人・親戚への勧誘ナシ（法人専門） 中小企業の経営者様が相手のお仕事。 身近な人を勧誘する必要はありません。 ✅ワークライフバランス充実の働き方 土日祝休、年間休日125日、 20時以降残業禁止、転勤なし。 大半の社員が19:30には退社しています。 ⏩ お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 中小企業の社長様や店舗のオーナー様に対し、 事業運営に潜むリスクを分析し、 最適な守り方を提案するお仕事です。 保険を「売る」のではなく、 「企業の守りを一緒に固める」パートナーとして、 経営者から頼りにされるやりがいがあります。 ✅経営課題のヒアリング 「顧客データの流出」「店舗での食中毒」 「従業員のケガ」「自然災害による休業」など、 経営者が抱える 「もしも」の不安を丁寧に伺います。 ✅リスク診断と提案 AIG独自のツールを用い、 事故を未然に防ぐ対策を伝えます。 一律のセット販売ではなく、企業に合わせた 「オーダーメイド型」の提案が可能です。 ✅誠実なサポート 会社支給のリストやご紹介を通じ、 経営層との信頼関係を構築していきます。 万が一の際も、 一貫した窓口としてお客様を支えます。 ⏩ 未経験者をプロへ育てる2ヶ月の集中研修 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後2ヶ月間は、全国の入社同期と共に 専任のトレーニングセンターで基礎を習得。 ▼ 1ヶ月目：座学研修（オンライン） ▼ 2ヶ月目：実践研修（ロープレ形式） ▼ 支店配属後：専任担当による同行（OJT） 研修制度充実のため、経営者と対等に渡り合える 知識を無理なく身につけられます。 ⏩ひとりで背負わせない。 「チームの知恵」で勝ちに行く。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 個人の根性に頼らず、 「4つの仕組み」で支えます。 ✅ 2ヶ月の集中研修 ✅ 配属後の同行OJT（専任担当） ✅ 給与補償 最長5年 ✅ 独自の学習サイト『G-Learning』でいつでもノウハウを習得 全国の先輩が支店の垣根を超えて サポートする温かい文化があり、 一人で抱え込む心配もありません。 ⏩ 先輩スタッフの声 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼Aさん（30代／元・人材営業） 前職では数字を出しても 給与の伸びに限界を感じていました。 AIGに入って、コンサル型営業の面白さを知り 3年目で前職の1.5倍の収入に。 頑張りがそのまま結果に返ってくる 手応えがあります。 ▼Bさん（30代／元・不動産営業） 正直、最初は契約社員と聞いて不安でした。 でも、社会保険完備・賞与年2回・ 給与補償最長5年と聞いて、 家族にもしっかり説明できると納得。 今では『この制度だからこそ挑戦できた』と感じています。 ▼Cさん（30代／元・自動車ディーラー） 個人相手のノルマに追われる日々から 解放されました。法人専門なので、 知人や親戚に営業する必要もありません。 土日祝はしっかり休めて、 家族との時間も取れています。 ⏩ 自由度を成果に変える、 プロフェッショナルの働き方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 9:00〜17:00をの定時を基本とし、日々の スケジュールは個人の裁量に委ねています。 アポの際の直行や直帰の活用や 「20時以降の残業禁止」を推奨しているのは、 限られた時間で最大限の成果を出すため。 「自由であること」を楽しみながら、 プロ意識を持って仕事に向き合える方なら、 これまでにない心地よさを 感じていただけるはずです。 ⏩ 更新基準と、それを支えるノウハウ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 期間ごとの契約更新には 売上に応じた明確な基準がありますが、 一人で悩む必要はありません。 60年を超える歴史の中で、 「どう行動すれば成果に繋がるか」という 膨大なノウハウが蓄積されています。 大切なのは、その成功事例を 「素直に学び、地道に行動し続ける」こと。 会社と研修を信じて コツコツと向き合える方なら、 未経験からでも着実に目標を達成し、 高収入を目指せる基準です。 ⏩ 企業について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ AIG損保は、世界最大級のネットワークを持つ AIGグループの一員です。 日本でも60年以上の歴史があり、 プロの代理店を育てる「ICA制度」は 伝統と実績を誇ります（OB3,000名以上）。 5年後のキャリアは、ご自身の希望で選択可能。 １：セールスマネージャー ２：独立代理店経営者（充実した経営支援あり） ３：プロフェッショナル営業（正社員） 独立は「選択肢の一つ」であり、 安定して長く働きたい方には 正社員への道もしっかり用意されています。 単なる営業職ではなく、 一生モノの経営・ビジネススキルを身につけ、 将来を切り拓ける唯一無二の環境です。

⭐地元の担当者がお仕事探しをサポート⭐✅既存顧客のみ・飛び込みなし✨✅配送からスタート✅年間休日122日✅賞与実績3.35ヶ月分✅担当エリア制

【仕事内容】 【まずは届けることから。既存顧客中心のルート営業ドライバー】 飲食店・ホテル・病院などのお客様へ、2～4tトラックで業務用食材をお届けする仕事です。 まずは担当エリアのルート配送からスタート。 仕事やお客様のことを覚えてきたら、日々の会話を通じた関係づくりや商品提案、情報提供にも携わります。 新規開拓は基本ありません。 「営業には興味があるけど、いきなり提案するのは不安」 「運転や配送の経験を活かして、仕事の幅を広げたい」 そんな方にも始めやすい仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ✨この仕事のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━ ✅既存顧客が中心・飛び込み営業なし ✅まずはルート配送からスタート ✅担当エリア制でルートを覚えやすい ✅配送だけでなく、お客様への商品提案にも携われる ✅賞与実績 年2回・計3.54ヶ月分 ✅転勤・異動の有無を選べるコース制度あり ━━━━━━━━━━━━━━ ■ お仕事の流れ ━━━━━━━━━━━━━━ STEP1｜商品を仕分け・積み込み 配送する業務用食材を確認し、トラックへ積み込みます。 ▼ STEP2｜担当エリアのお客様へ配送 飲食店・ホテル・病院など、すでに取引のあるお客様を訪問します。 午前・午後に分けて配送し、1回あたり10～15件程度を回ります。 担当エリア制なので、日々訪問する中でルートやお客様のことを少しずつ覚えていけます。 ▼ STEP3｜お客様との関係づくり 配送を続けながら、お客様との日々の会話を大切にしていきます。 飛び込み営業ではなく、普段からお取引のあるお客様との関係づくりが中心です。 ▼ STEP4｜商品提案・情報提供 仕事に慣れてきたら、お客様に合わせた商品の提案や情報提供も担当します。 「まずは届けること」から始め、少しずつ営業としてできることを増やしていけます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 1日の流れ ━━━━━━━━━━━━━━ ▼7:30～ 出社・準備 ▼9:00～ 午前配送（10～15件） ▼12:00頃 昼休憩 ▼13:30～ 午後配送（10～15件） ▼16:00頃 帰社・翌日の準備 ▼17:00 退勤 ※1日1便の場合は、出社後そのまま遠方エリアへ出発します。 ※業務状況により早出などのシフト勤務となる場合があります。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 担当エリア ━━━━━━━━━━━━━━ 米子支店では、 ・米子市 ・境港市 ・安来市 など を中心に担当します。 エリアごとの担当制・チーム制で業務を進めます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 仕事について知っておいてほしいこと ━━━━━━━━━━━━━━ ・20～30kg程度の商品を扱うことがあります ・冷凍庫、冷蔵庫内での作業があります ・防寒着は支給されます 仕事内容を事前に知ったうえで、自分に合った仕事か判断していただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐こんな方におすすめ ━━━━━━━━━━━━━━ ✅人と話すことが好き ✅体を動かす仕事がしたい ✅運転を活かせる仕事がしたい ✅配送だけでなく、お客様とも関われる仕事がしたい ✅新規開拓ではなく、既存顧客との関係を大切にしたい ━━━━━━━━━━━━━━ ■ まずは配送から、少しずつ営業へ ━━━━━━━━━━━━━━ この仕事は、最初から商品を売り込む営業ではありません。 まずは担当するお客様へ商品を届けながら、ルートや商品、お客様のことを覚えるところからスタートします。 日々顔を合わせる中で関係を築き、慣れてきたら商品提案にも挑戦。 「配送する」から始めて、「お客様との関係をつくる」へ。 段階を踏みながら仕事の幅を広げていけるルート営業です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな職場です ━━━━━━━━━━━━━━ 山陰を中心に業務用食材の卸売事業を展開している会社です。 米子支店では45名が勤務しており、男性28名・女性17名。 平均年齢は43.3歳で、約40％が20～30代です。 転勤・異動の有無は、ライフステージに合わせて選択でき、1年ごとに希望を確認する制度があります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【鳥取・島根の転職をサポート】 流通株式会社 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 求人選びから面接まで。 地元の担当者に相談しながら、転職を進めませんか？ 流通株式会社は、鳥取・島根の企業と求職者をつなぐ人材紹介会社です。 営業・事務・販売・製造など、約650件の求人から、ご希望に合うお仕事をご紹介します。 【流通に相談すると、こんなサポートが受けられます】 ✅ 職場の雰囲気まで詳しくご案内 地域の企業や経営層とのつながりを活かし、職場の雰囲気や一緒に働く人など、求人票だけでは分からない情報もお伝えします。 ✅ 応募・面接の準備をお手伝い 履歴書・職務経歴書の添削や面接対策に加え、職場見学への同行もサポートします。 ✅ 給与・休日などの希望も相談OK ご希望の働き方や条件を伺い、企業との調整を行います。 ✅ 登録・相談は無料 専任のキャリアアドバイザーが、転職活動をサポートします。 「自分に合う仕事を知りたい」 「応募する前に、職場のことを詳しく聞きたい」 そんな方も、まずはお気軽にご相談ください。 【求人ID-SPO】

⭐地元の担当者がお仕事探しをサポート⭐✅未経験者OK✅2t車以上の運転免許必須✅資格保持者優遇✅社内研修が充実

【仕事内容】 鳥取県東部地域がおもな就業場所の交通誘導警備員のお仕事です。 【主な仕事内容】 ・各種公共工事、建築工事に伴う交通誘導 ・各種イベントに伴う駐車場誘導、会場内の警備 等 勤務は平日のみ。正社員登用もあります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【鳥取・島根の転職をサポート】 流通株式会社 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 求人選びから面接まで。 地元の担当者に相談しながら、転職を進めませんか？ 流通株式会社は、鳥取・島根の企業と求職者をつなぐ人材紹介会社です。 営業・事務・販売・製造など、約650件の求人から、ご希望に合うお仕事をご紹介します。 【流通に相談すると、こんなサポートが受けられます】 ✅ 職場の雰囲気まで詳しくご案内 地域の企業や経営層とのつながりを活かし、職場の雰囲気や一緒に働く人など、求人票だけでは分からない情報もお伝えします。 ✅ 応募・面接の準備をお手伝い 履歴書・職務経歴書の添削や面接対策に加え、職場見学への同行もサポートします。 ✅ 給与・休日などの希望も相談OK ご希望の働き方や条件を伺い、企業との調整を行います。 ✅ 登録・相談は無料 専任のキャリアアドバイザーが、転職活動をサポートします。 「自分に合う仕事を知りたい」 「応募する前に、職場のことを詳しく聞きたい」 そんな方も、まずはお気軽にご相談ください。 【求人ID-SPO】

無資格・未経験OK | ブランクOK | 車通勤可 | 夜勤なし | 交通費支給 | 福利厚生充実│デイサービス/介護スタッフ/契約社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約46万円の支給実績！》

仕事内容 お客様の笑顔と安心を支える介護のお仕事です。日常生活のサポートや身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など）をはじめ、レクリエーションの企画・実施、ご利用報告などの書類作成、送迎業務など幅広い業務を担当。チームで協力しながら、お客様の笑顔をつくるやりがいのあるお仕事です。 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い制度」を導入。前借りではなく、実際の勤務実績に応じて利用できる福利厚生制度です。※入社翌月の第5営業日より利用可能 ＊充実した研修制度＊ 現場経験の有無を問わず、全スタッフが成長できるよう多彩な研修制度を用意。OJT研修から始まり、入社時研修、サービス別研修、オーダーメイド研修など多岐に渡ります。経験者の方はもちろん、未経験の方も着実に知識と技術が身につき、自信を持って活躍できる環境です。 ＊新しい一歩を応援＊ そよ風には幅広い世代のスタッフが在籍しています！「子育てが落ち着いたので再び社会に出たい」「人の役に立つ仕事がしたい」という方に最適です。分からないことや困ったことがあれば、すぐにフォローし合える環境なので、安心してチャレンジできます。新たな一歩を応援する職場です。 【契約期間・試用期間】 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） ※雇用形態・給与は同条件 ※処遇改善手当(支給対象の場合)は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 時間外労働：採用までに明示 【業務内容】 （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 【就業場所】 （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE

無資格・未経験OK | ブランクOK | 車通勤可 | 交通費支給 | 福利厚生充実│ショートステイ/介護スタッフ/正規フルタイム社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約40万円の支給実績！》

仕事内容 お客様の笑顔と安心を支える介護のお仕事です。日常生活のサポートや身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など）をはじめ、レクリエーションの企画・実施、ご利用報告などの書類作成、送迎業務など幅広い業務を担当。チームで協力しながら、お客様の笑顔をつくるやりがいのあるお仕事です。 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い制度」を導入。前借りではなく、実際の勤務実績に応じて利用できる福利厚生制度です。※入社翌月の第5営業日より利用可能 ＊充実した研修制度＊ 現場経験の有無を問わず、全スタッフが成長できるよう多彩な研修制度を用意。OJT研修から始まり、入社時研修、サービス別研修、オーダーメイド研修など多岐に渡ります。経験者の方はもちろん、未経験の方も着実に知識と技術が身につき、自信を持って活躍できる環境です。 ＊新しい一歩を応援＊ そよ風には幅広い世代のスタッフが在籍しています！「子育てが落ち着いたので再び社会に出たい」「人の役に立つ仕事がしたい」という方に最適です。分からないことや困ったことがあれば、すぐにフォローし合える環境なので、安心してチャレンジできます。新たな一歩を応援する職場です。 【契約期間・試用期間】 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） ※雇用形態・給与は同条件 ※処遇改善手当(支給対象の場合)は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 時間外労働：採用までに明示 【業務内容】 （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 【就業場所】 （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE