鳥取、警備、正社員の求人・転職情報

住み慣れた街で、ずっと働く｜地域限定正社員◆未経験9割以上◆最大10連休あり◆平均年収655万円

仕事内容: ＼住み慣れた街で長く働きませんか？／ セコムなら地域限定正社員という働き方が可能！ 原則として配属先の都道府県内での勤務。 「家族の近くで働きたい」「住み慣れた街を離れたくない」 そんな方が、生活基盤を変えずにキャリアを築ける環境です。 未経験入社90％以上。 セコムなら、地域に根ざして働きながら、安定したキャリアを目指せます。 【求人のポイント】 ●平均年収655万円／賞与年2回 ●原則、配属先の都道府県内で勤務 ●地元で腰を据えて働ける ●家族の近くでキャリアを築ける ●未経験入社90％以上 ●充実の研修制度 ●東証プライム上場／業界売上国内No.1 ●毎年最大10連休＋6連休あり ●キャリアチェンジも可能 ●WEB上で履歴書登録不要 ●カジュアル面談・WEB面接​ 【仕事内容】 ＼人々の安全・安心を支えるお仕事／ セコムのセキュリティシステムを利用している建物や施設から、 「異常を知らせる信号」が入った際に対応する仕事です。 異常があった場合は、コントロールセンターから連絡を受けて現場へ向かい、 到着後は状況を確認し、コントロールセンター・お客様・必要に応じて警察や消防へ、結論から短く報告します。 お客様の前に立つため、丁寧な言葉遣いと、 質問に対して先に結論を話す力がそのまま評価されます。 【具体的には】 ・建物や施設で異常がないかの確認 ・セキュリティ機器の簡単な点検・確認 ・ATMなどの機器トラブルへの対応　 ・機器に不具合があった際の一次対応　など いわゆる「犯人を追いかける」「危険な場所に飛び込む」といった 仕事ではありません。セキュリティシステムからの通知を受けて、 建物や設備の状況を確認することが中心です。 万が一、現場で危険を感じる場合には コントロールセンターと連携し警察へ通報するなど 社員の安全を最優先に考えるマニュアルが備わっています。 ※施設常駐・交通誘導の警備員ではありません。 ◎仕事のやりがい お客様から直接感謝の言葉をいただけるのは、この仕事ならではの魅力です。 【キャリアステップについて】 入社後はまずセキュリティスタッフとして キャリアをスタートいただきます。 その後は適性や希望を鑑みて 管理職や営業、技術、事務管理等へ配属になります。

未経験入社90％以上◆充実の研修制度◆平均勤続年数18年◆平均年収655万円◆最大10連休あり

仕事内容: ＼未経験から、キャリアの選択肢を増やせる／ 90％以上が未経験入社！ 研修＆資格取得支援あり！ セキュリティスタッフからキャリアチェンジも可能！ 【求人のポイント】 ●平均年収655万円／賞与年2回 ●異業種からのキャリアチェンジ歓迎 ●入社後は研修からスタート ●資格取得支援あり ●営業・技術・事務管理などへキャリアチェンジ可能 ●自己申告制度・チャレンジサポート制度 ●様々な前職の社員が活躍中 ●東証プライム上場・業界売上国内No.1の安定企業 ●年間休日108日＋明休あり ●応募は1分で完了！WEB上で履歴書登録不要 ●カジュアル面談・WEB面接​ 【仕事内容】 ＼人々の安全・安心を支えるお仕事／ セコムのセキュリティシステムを利用している建物や施設から、 「異常を知らせる信号」が入った際に対応する仕事です。 異常があった場合は、コントロールセンターから連絡を受けて現場へ向かい、 到着後は状況を確認し、コントロールセンター・お客様・必要に応じて警察や消防へ、結論から短く報告します。 お客様の前に立つため、丁寧な言葉遣いと、 質問に対して先に結論を話す力がそのまま評価されます。 【具体的には】 ・建物や施設で異常がないかの確認 ・セキュリティ機器の簡単な点検・確認 ・ATMなどの機器トラブルへの対応　 ・機器に不具合があった際の一次対応　など いわゆる「犯人を追いかける」「危険な場所に飛び込む」といった 仕事ではありません。セキュリティシステムからの通知を受けて、 建物や設備の状況を確認することが中心です。 万が一、現場で危険を感じる場合には コントロールセンターと連携し警察へ通報するなど 社員の安全を最優先に考えるマニュアルが備わっています。 ※施設常駐・交通誘導の警備員ではありません。 ◎仕事のやりがい お客様から直接感謝の言葉をいただけるのは、この仕事ならではの魅力です。 【キャリアステップについて】 入社後はまずセキュリティスタッフとして キャリアをスタートいただきます。 その後は適性や希望を鑑みて 管理職や営業、技術、事務管理等へ配属になります。

暑さ対策バッチリ◎雨で給料が入らない不安、もう終わりに。給与保証あり(規定有)×土日祝休み、家族が安心する転職を！

仕事内容 給与保証ありで安定！公共現場の交通誘導 【雨でも0円にならない！給与保証制度あり】 「せっかくなら、家族が安心する規模の会社で働きたい」 ご家族が一番ホッとする「最後の転職」をしませんか？ 業界では珍しい月給制を採用。 悪天候による現場中止や早上がりがあっても 給与保証(規定有)があるので、安心！ 転勤なし、公共工事案件も多数あるため 安定した収入をご家庭に持ち帰れます。 【家族との時間も大切に】 基本は土日祝休みで年間休日は120日。 希望日の有休取得率は100％なので、 お子様の学校行事や大切なイベントも気兼ねなく参加できます。 <夏でも安心！健康第一の暑熱対策！> ◎暑い季節は空調服を支給しており、 休憩頻度を増やす配慮もあり安心。 また各営業所にて首に巻く保冷剤や、 自由に取れるお茶やOS1を冷蔵庫に完備！ 夏はスタッフの体調管理や休憩に 特に気を配っています◎ - 応募後、担当者よりお電話・メールで連絡します。 ・0859-21-1747 不明な番号ですが弊社ですのでご安心ください。 事前に番号登録いただけるとスムーズです。 - ◎未経験でも「プロ」に育てます 一人ひとりを大切に育てる投資は惜しみません。 法定研修や教育制度が充実しており、 自信がつくまでマンツーマンで教えます。 資格取得費用も全額会社負担です！ ◆ お仕事の概要 ◆ 工事現場やイベント会場などで、 車両や歩行者の皆様を安全に誘導する、 社会に不可欠な仕事です。 単なる交通整理ではありません。 地域のインフラ工事を支え、 「かけがえのない日常と街の笑顔を守る」 誇りある仕事です。 ◆ 具体的な業務 ◆ 工事現場周辺で、車両や歩行者が 安全に通行できるよう、 丁寧なご案内と誘導をお願いします。 ◎一般車両・工事車両の誘導 ◎歩行者の方への安全なルートのご案内 ◎カラーコーンや看板など保安用具の設置 現場ではチームで動くので安心です。 市民の方から「ありがとう、頑張ってね」と 声をかけていただけることも多く、 日々やりがいを感じられます。 ◆ １日の流れ（例） ◆ ※日勤／現場により変動あり 08:00 ／ 朝礼・準備 ▼ 08:30 ／ 現場にて業務開始 ▼ 12:00 ／ お昼休憩（しっかり1時間） ▼ 13:00 ／ 午後の業務開始 ▼ 17:00 ／ 業務終了・片付け ▼ 17:30 ／ 帰社・日報提出後、退勤 ◆ あなたの未来を全力サポート ◆ ◎地元から離れずにキャリアUP 当社の幹部・管理職の【9割】は、 あなたと同じ現場出身者です。 学歴や経験ではなく、現場での頑張りを 正当に評価します。 県北で働きながら、管理職を目指せます。 （キャリア例） 隊員 → 現場リーダー → 部隊長 または、本人の希望と適性により 営業・企画・人事など【内勤管理職】の道も！ ◎従業員を「家族」と考える社風 「会社と社員は運命共同体」が当社の理念。 従業員満足度調査（無記名）を定期実施し、 現場の「生の声」を経営に反映しています。 あなたの声が、会社をより良くします。 ◆ 先輩スタッフの声 ◆ 「前職（小売業）は休みがバラバラで… 今は土日祝休みで、有休も100％取れる。 子供の行事にも参加できるようになり、 家族との時間が増えました。」 （30代／入社2年目） 「未経験で不安でしたが、研修が丁寧で。 先輩たちも気さくに教えてくれるので スグに馴染めました。 職場の雰囲気が本当に良いのが自慢です。」 （20代／入社1年目） 「実は、入社前に見かけた現場の人たちが 楽しそうに働いていたのが決め手です(笑) 入社後もそのイメージ通りでした。」 （40代／入社5年目）

住み慣れた街で、ずっと働く｜地域限定正社員◆未経験9割以上◆最大10連休あり◆平均年収655万円

仕事内容: ＼住み慣れた街で長く働きませんか？／ セコムなら地域限定正社員という働き方が可能！ 原則として配属先の都道府県内での勤務。 「家族の近くで働きたい」「住み慣れた街を離れたくない」 そんな方が、生活基盤を変えずにキャリアを築ける環境です。 未経験入社90％以上。 セコムなら、地域に根ざして働きながら、安定したキャリアを目指せます。 【求人のポイント】 ●平均年収655万円／賞与年2回 ●原則、配属先の都道府県内で勤務 ●地元で腰を据えて働ける ●家族の近くでキャリアを築ける ●未経験入社90％以上 ●充実の研修制度 ●東証プライム上場／業界売上国内No.1 ●毎年最大10連休＋6連休あり ●キャリアチェンジも可能 ●WEB上で履歴書登録不要 ●カジュアル面談・WEB面接​ 【仕事内容】 ＼人々の安全・安心を支えるお仕事／ セコムのセキュリティシステムを利用している建物や施設から、 「異常を知らせる信号」が入った際に対応する仕事です。 異常があった場合は、コントロールセンターから連絡を受けて現場へ向かい、 到着後は状況を確認し、コントロールセンター・お客様・必要に応じて警察や消防へ、結論から短く報告します。 お客様の前に立つため、丁寧な言葉遣いと、 質問に対して先に結論を話す力がそのまま評価されます。 【具体的には】 ・建物や施設で異常がないかの確認 ・セキュリティ機器の簡単な点検・確認 ・ATMなどの機器トラブルへの対応　 ・機器に不具合があった際の一次対応　など いわゆる「犯人を追いかける」「危険な場所に飛び込む」といった 仕事ではありません。セキュリティシステムからの通知を受けて、 建物や設備の状況を確認することが中心です。 万が一、現場で危険を感じる場合には コントロールセンターと連携し警察へ通報するなど 社員の安全を最優先に考えるマニュアルが備わっています。 ※施設常駐・交通誘導の警備員ではありません。 ◎仕事のやりがい お客様から直接感謝の言葉をいただけるのは、この仕事ならではの魅力です。 【キャリアステップについて】 入社後はまずセキュリティスタッフとして キャリアをスタートいただきます。 その後は適性や希望を鑑みて 管理職や営業、技術、事務管理等へ配属になります。

資格を活かして働きたい方の新生活をサポート！

仕事内容: 「資格を活かして働きたいけど、引っ越し費用が心配…」 「県外から転職したいけど、住む場所を探すのが大変…」 そんな方も大歓迎です！ 福山市内での勤務はもちろん、広島県外からの応募も大歓迎！ 住まいの準備からサポートしますので、新しい環境で仕事を始めたい方にもピッタリです！ 【2号警備指導教育責任者を募集！】 当社は、もともとボートレースチケットショップの自社警備を行っており、2024年より交通誘導警備事業をスタートしました。 今後さらに事業を拡大していくため、中心メンバーとして活躍していただける方を募集しています！ お任せする業務は、 ・警備員への指導、教育 ・指導計画書の作成、管理 ・マニュアルの作成、整備 ・隊員の面接、採用対応 ・現場の配置などの管制業務 ・現場巡察 ・その他、警備指導教育責任者としての業務 などです。 もちろん、入社直後からすべてをお任せするわけではありません！ まずは当社の業務や現場について知っていただき、できる業務から少しずつお任せしていきます。 これまで培ってきた警備業界での経験や資格を、当社の新しい事業で活かしてみませんか？

正社員なのに出勤日自由！！初心者・経験者だれでも歓迎！

仕事内容: 道路、駐車場などで人や車の誘導を行うことが主な仕事で、道路工事現場中心に交通誘導警備業務を行っています。 勤務場所は、道路工事現場、高速道路、駐車場など、色々な場所での勤務があります。 また、警備車両(規制車等)を使用して、道路規制を行なったり、道路規制などの規制監視業務もあり、多種多様な仕事内容があります。 能力・体力・年齢などに合わせた勤務先を選びますので、安心してお仕事して頂けます。 【主なお仕事内容】 ・高速道路関係の工事での車両誘導業務等 他にも様々な勤務現場があります。

マンション用意あり＆家賃補助あり！県外からの転職・U・Iターンも大歓迎！

仕事内容: U・Iターン大歓迎！広島県福山市で働けます！ 「地元の広島に戻りたい」 「家族の近くで働きたい」 「新しい環境で働きたい」 そんな方も大歓迎です！ 住まいの準備からサポートしますので、新しい環境で仕事を始めたい方にもピッタリです！ 【2号警備指導教育責任者を募集！】 当社は、もともとボートレースチケットショップの自社警備を行っており、2024年より交通誘導警備事業をスタートしました。 今後さらに事業を拡大していくため、中心メンバーとして活躍していただける方を募集しています！ お任せする業務は、 ・警備員への指導、教育 ・指導計画書の作成、管理 ・マニュアルの作成、整備 ・隊員の面接、採用対応 ・現場の配置などの管制業務 ・現場巡察 ・その他、警備指導教育責任者としての業務 などです。 もちろん、入社直後からすべてをお任せするわけではありません！ まずは当社の業務や現場について知っていただき、できる業務から少しずつお任せしていきます。 これまで培ってきた警備業界での経験や資格を、当社の新しい事業で活かしてみませんか？

未経験OK。空港デビューで、キャリアに“翼”を！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：警備スタッフ/守衛、その他空運/空港関連、受付 ╭━━━━━━━━━━╮ ⭐ 空港で働こう ⭐ ╰━━━━━━━━━━╯ ⏩安心して働けるポイント ✅シフトは希望を考慮♪ 休日も計画的に取得可能 ✅夜勤なし✨ 身体に無理なく働けます ✅ 残業代100%支給！ 安心して働ける ✅プライベートとの両立◎ 趣味や家族の時間も確保✨ ✋ほかにも空港で働く楽しさ♪ もっとたくさんあります！ 詳細は、面談時に教えちゃいます！ ｡・°＊｡・°＊｡・°＊｡・°＊｡・°＊｡・°＊｡ ――――――― 仕事内容 ――――――― 3～5人で1組のチーム制で安心！ 空港での保安検査、受付、手荷物検査を お任せします。 【具体的には】 空港内の検査場で3～5人1組のチームで 保安検査、荷物の受付など以下業務を ローテーションで担当します。 ▼案内 お客様の誘導・搭乗券確認後、 機内持ち込みの手荷物をＸ線検査機に 通します。 ▼モニターチェック Ｘ線検査機のモニターで、手荷物の中に 危険物がないか確認を確認する業務。 ▼仕分け 持ち込みOKかNGかを仕分ける作業となり、 スタッフ同士のやり取りがメインの業務。 ▼開披（かいひ） 目視検査が必要な手荷物の中身をチェック します。 X線検査で引っかかったお荷物を開いて、 中身を直接確認します。 ▼ボディチェック 門型金属探知機にお客様を誘導し 反応があればボディチェックする業務。 ｡・°＊｡・°＊｡・°＊｡・°＊｡・°＊｡・°＊｡ 【研修があるから未経験の方も安心】 入社後は、座学研修として 空港保安の基礎知識、 接遇マナーなどを学びます。 その後、現場研修として、 先輩について10日間前後、 実技研修を学びます。 研修後、かんたんな業務から はじめていただき、 仕事の流れを覚えていきます！ いきなり一人でお任せすることはないので、 未経験スタートの方も安心です♪ ｡・°＊｡・°＊｡・°＊｡・°＊｡・°＊｡・°＊｡ ⭐ダイナミックな職場だから 楽しく仕事ができる！ 空港は常に動きがあります。 変化に富んだ環境で働くことで、 飽きることがなく、 刺激的な毎日を送ることができます！ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ⏩社員インタビュー⏪ ➰この仕事を選んだ理由は？ アパレル業界から新たな業界で 経験を積みたく、全国規模で 保安警備を担うセノンの実績と 会社の安定性に魅力を感じ志望しました。 ➰仕事のおもしろいところは？ チームで業務を遂行し、 お客様から感謝の言葉をいただける 点にやりがいを感じます。 ➰女性でも長く働ける環境です！ 実際に産休・育休から職場復帰した 先輩女性社員もおります。 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/

月給最大40万円スタート／2号警備事業の責任者としてチャレンジしてみませんか？

仕事内容: 警備員指導教育責任者（幹部スタッフ）のお仕事です。 警備スタッフの営業・教育・書類作成をメインでお任せします。 【仕事内容】 ・面接業務 ・管制業務 ・指導計画書の作成及び管理 ・巡察業務 ・営業活動 ・他指導教育責任者業務 ◎経験や資格を活かして新しい環境で再スタートしたい方 ◎裁量権の大きい仕事をしたい方 成果に応じた昇給制度で正当に評価を行いますので、知識や技術を磨き、どんどんステップアップしてください。 お電話でご応募も可能です。 0854-26-4562 専務に直接電話し、色々お話することも可能です！ 090-8719-1530 一緒にチャレンジしてくれるあなたの応募をお待ちしております！ ☆管制業務・指導業務の経験者の方大歓迎です♪☆

月給最大40万円スタート／地域を代表する2号警備事業創りを経営幹部としてチャレンジしてみませんか？

仕事内容: 2号警備業の幹部スタッフとして活躍したい2号警備員指導教育責任者を募集中！ 給与は最大40万円スタート！ 警備スタッフの教育・書類作成・営業・管制などの仕事です。 手間暇のかかる求人広告等の募集活動は会社側が全て行います。 指導教育責任者のお仕事の中でも、自身のキャリアアップの場として、チャレンジできるオススメのお仕事です。 1名のみの採用となりますので、少しでも興味がある方はお早めにご応募ください。 アナタのご応募をお待ちしています。 お電話でご応募も可能です。 0854-26-4562 専務に直接電話し、色々お話することも可能です！ 090-8719-1530

月給最大40万円スタート／地域を代表する2号警備事業創りを経営幹部としてチャレンジしてみませんか？

仕事内容: 2号警備業の幹部スタッフとして活躍したい2号警備員指導教育責任者を募集中！ 給与は最大40万円スタート！ 警備スタッフの教育・書類作成・営業・管制などの仕事です。 手間暇のかかる求人広告等の募集活動は会社側が全て行います。 指導教育責任者のお仕事の中でも、自身のキャリアアップの場として、チャレンジできるオススメのお仕事です。 1名のみの採用となりますので、少しでも興味がある方はお早めにご応募ください。 アナタのご応募をお待ちしています。 お電話でご応募も可能です。 0854-26-4562 専務に直接電話し、色々お話することも可能です！ 090-8719-1530

月給最大40万円スタート／2号警備事業の責任者としてチャレンジしてみませんか？

仕事内容: 警備員指導教育責任者（幹部スタッフ）のお仕事です。 警備スタッフの営業・教育・書類作成をメインでお任せします。 【仕事内容】 ・面接業務 ・管制業務 ・指導計画書の作成及び管理 ・巡察業務 ・営業活動 ・他指導教育責任者業務 ◎経験や資格を活かして新しい環境で再スタートしたい方 ◎裁量権の大きい仕事をしたい方 成果に応じた昇給制度で正当に評価を行いますので、知識や技術を磨き、どんどんステップアップしてください。 お電話でご応募も可能です。 0854-26-4562 専務に直接電話し、色々お話することも可能です！ 090-8719-1530 一緒にチャレンジしてくれるあなたの応募をお待ちしております！ ☆管制業務・指導業務の経験者の方大歓迎です♪☆

月給最大40万円スタート／2号警備事業の責任者としてチャレンジしてみませんか？

仕事内容: 警備員指導教育責任者（幹部スタッフ）のお仕事です。 警備スタッフの営業・教育・書類作成をメインでお任せします。 【仕事内容】 ・面接業務 ・管制業務 ・指導計画書の作成及び管理 ・巡察業務 ・営業活動 ・他指導教育責任者業務 ◎経験や資格を活かして新しい環境で再スタートしたい方 ◎裁量権の大きい仕事をしたい方 成果に応じた昇給制度で正当に評価を行いますので、知識や技術を磨き、どんどんステップアップしてください。 お電話でご応募も可能です。 0854-26-4562 専務に直接電話し、色々お話することも可能です！ 090-8719-1530 一緒にチャレンジしてくれるあなたの応募をお待ちしております！ ☆管制業務・指導業務の経験者の方大歓迎です♪☆

月給最大40万円スタート／地域を代表する2号警備事業創りを経営幹部としてチャレンジしてみませんか？

仕事内容: 2号警備業の幹部スタッフとして活躍したい2号警備員指導教育責任者を募集中！ 給与は最大40万円スタート！ 警備スタッフの教育・書類作成・営業・管制などの仕事です。 手間暇のかかる求人広告等の募集活動は会社側が全て行います。 指導教育責任者のお仕事の中でも、自身のキャリアアップの場として、チャレンジできるオススメのお仕事です。 1名のみの採用となりますので、少しでも興味がある方はお早めにご応募ください。 アナタのご応募をお待ちしています。 お電話でご応募も可能です。 0854-26-4562 専務に直接電話し、色々お話することも可能です！ 090-8719-1530

月給最大40万円スタート／地域を代表する2号警備事業創りを経営幹部としてチャレンジしてみませんか？

仕事内容: 2号警備業の幹部スタッフとして活躍したい2号警備員指導教育責任者を募集中！ 給与は最大40万円スタート！ 警備スタッフの教育・書類作成・営業・管制などの仕事です。 手間暇のかかる求人広告等の募集活動は会社側が全て行います。 指導教育責任者のお仕事の中でも、自身のキャリアアップの場として、チャレンジできるオススメのお仕事です。 1名のみの採用となりますので、少しでも興味がある方はお早めにご応募ください。 アナタのご応募をお待ちしています。 お電話でご応募も可能です。 0854-26-4562 専務に直接電話し、色々お話することも可能です！ 090-8719-1530

「指導教育責任者の資格を取った途端、事務所にこもりきりで1日中パソコンと睨めっこ。細かい一般事務ばかり…俺はこれがやりたくて警備業界に入ったんじゃない！」そう退屈しているあなたへ。

仕事内容: 弊社は、1930年の創業以来、石材業を通じて島根の地域社会に寄り添ってきました。 これまで「お墓づくり」や「記念碑制作」などを通じ、人々の大切な想いを形にしてきた私たちが、 新たにスタートさせた【交通誘導・雑踏警備事業】。 おかげさまで多くのご依頼をいただき、事業はすでに順調に動き出しています！ 今回募集するのは、この成長中の警備部門をさらに強く、大きくしていく*【中核メンバー】*です。 「指教責として他社で働いているけれど、毎日求人広告の手配や書類整理ばかりで長時間労働になっている…」 「もっと自分の経験を活かして、現場や隊員の教育に100%注力したい！」 そんな、現場魂を持ったあなたを私たちは大歓迎でお迎えします。 ※ あなた1人に内勤業務を丸投げするつもりはありません！※ あなたには、事務所に引きこもるPC作業員になってほしくありません。 入ってきた隊員の教育や、現場の巡察、的確な現場行動の指示といった、 あなたの「現場ノウハウ」が最も活きるコア業務で、思いっきり手腕を発揮していただきたいと考えています。 【具体的な業務内容】 警備部門の責任者として、大きな裁量を持って以下の業務をお任せします。 巡察業務・隊員指導： 各現場を回り、隊員へプロの動きを背中で指導 新任教育・現任教育： スタッフの教育・面接業務 指導計画書の作成及び管理： 法定書類の作成（効率よく仕組み化しています） 成果や事業の成長に応じた昇給制度で、あなたの頑張りは正当に評価します。 創業95年以上の本多石材店グループという安定した基盤の上で、あなたの理想とする「最高の警備チーム」を一緒に創り上げましょう！ まずは気軽にご応募ください。面談でお話ししましょう！ お電話での直接応募・お問い合わせも大歓迎です！ 会社TEL：0854-26-4562 専務（本多）直通携帯：090-8719-1530 （色々直接お話しすることも可能です！）

月給最大40万円スタート／2号警備事業の責任者としてチャレンジしてみませんか？

仕事内容: 警備員指導教育責任者（幹部スタッフ）のお仕事です。 警備スタッフの営業・教育・書類作成をメインでお任せします。 【仕事内容】 ・面接業務 ・管制業務 ・指導計画書の作成及び管理 ・巡察業務 ・営業活動 ・他指導教育責任者業務 ◎経験や資格を活かして新しい環境で再スタートしたい方 ◎裁量権の大きい仕事をしたい方 成果に応じた昇給制度で正当に評価を行いますので、知識や技術を磨き、どんどんステップアップしてください。 お電話でご応募も可能です。 0854-26-4562 専務に直接電話し、色々お話することも可能です！ 090-8719-1530 一緒にチャレンジしてくれるあなたの応募をお待ちしております！ ☆管制業務・指導業務の経験者の方大歓迎です♪☆

「指導教育責任者の資格を取った途端、事務所にこもりきりで1日中パソコンと睨めっこ。細かい一般事務ばかり…俺はこれがやりたくて警備業界に入ったんじゃない！」そう退屈しているあなたへ。

仕事内容: 弊社は、1930年の創業以来、石材業を通じて島根の地域社会に寄り添ってきました。 これまで「お墓づくり」や「記念碑制作」などを通じ、人々の大切な想いを形にしてきた私たちが、 新たにスタートさせた【交通誘導・雑踏警備事業】。 おかげさまで多くのご依頼をいただき、事業はすでに順調に動き出しています！ 今回募集するのは、この成長中の警備部門をさらに強く、大きくしていく*【中核メンバー】*です。 「指教責として他社で働いているけれど、毎日求人広告の手配や書類整理ばかりで長時間労働になっている…」 「もっと自分の経験を活かして、現場や隊員の教育に100%注力したい！」 そんな、現場魂を持ったあなたを私たちは大歓迎でお迎えします。 ※ あなた1人に内勤業務を丸投げするつもりはありません！※ あなたには、事務所に引きこもるPC作業員になってほしくありません。 入ってきた隊員の教育や、現場の巡察、的確な現場行動の指示といった、 あなたの「現場ノウハウ」が最も活きるコア業務で、思いっきり手腕を発揮していただきたいと考えています。 【具体的な業務内容】 警備部門の責任者として、大きな裁量を持って以下の業務をお任せします。 巡察業務・隊員指導： 各現場を回り、隊員へプロの動きを背中で指導 新任教育・現任教育： スタッフの教育・面接業務 指導計画書の作成及び管理： 法定書類の作成（効率よく仕組み化しています） 成果や事業の成長に応じた昇給制度で、あなたの頑張りは正当に評価します。 創業95年以上の本多石材店グループという安定した基盤の上で、あなたの理想とする「最高の警備チーム」を一緒に創り上げましょう！ まずは気軽にご応募ください。面談でお話ししましょう！ お電話での直接応募・お問い合わせも大歓迎です！ 会社TEL：0854-26-4562 専務（本多）直通携帯：090-8719-1530 （色々直接お話しすることも可能です！）

「指導教育責任者の資格を取った途端、事務所にこもりきりで1日中パソコンと睨めっこ。細かい一般事務ばかり…俺はこれがやりたくて警備業界に入ったんじゃない！」そう退屈しているあなたへ。

仕事内容: 弊社は、1930年の創業以来、石材業を通じて島根の地域社会に寄り添ってきました。 これまで「お墓づくり」や「記念碑制作」などを通じ、人々の大切な想いを形にしてきた私たちが、 新たにスタートさせた【交通誘導・雑踏警備事業】。 おかげさまで多くのご依頼をいただき、事業はすでに順調に動き出しています！ 今回募集するのは、この成長中の警備部門をさらに強く、大きくしていく*【中核メンバー】*です。 「指教責として他社で働いているけれど、毎日求人広告の手配や書類整理ばかりで長時間労働になっている…」 「もっと自分の経験を活かして、現場や隊員の教育に100%注力したい！」 そんな、現場魂を持ったあなたを私たちは大歓迎でお迎えします。 ※ あなた1人に内勤業務を丸投げするつもりはありません！※ あなたには、事務所に引きこもるPC作業員になってほしくありません。 入ってきた隊員の教育や、現場の巡察、的確な現場行動の指示といった、 あなたの「現場ノウハウ」が最も活きるコア業務で、思いっきり手腕を発揮していただきたいと考えています。 【具体的な業務内容】 警備部門の責任者として、大きな裁量を持って以下の業務をお任せします。 巡察業務・隊員指導： 各現場を回り、隊員へプロの動きを背中で指導 新任教育・現任教育： スタッフの教育・面接業務 指導計画書の作成及び管理： 法定書類の作成（効率よく仕組み化しています） 成果や事業の成長に応じた昇給制度で、あなたの頑張りは正当に評価します。 創業95年以上の本多石材店グループという安定した基盤の上で、あなたの理想とする「最高の警備チーム」を一緒に創り上げましょう！ まずは気軽にご応募ください。面談でお話ししましょう！ お電話での直接応募・お問い合わせも大歓迎です！ 会社TEL：0854-26-4562 専務（本多）直通携帯：090-8719-1530 （色々直接お話しすることも可能です！）

「資格も経験もあるのに、今の会社では評価されない…」1930年創業の安定企業で、2号警備事業の立ち上げ責任者として再スタートしませんか？

仕事内容: はじめまして。 有限会社 本多石材店 専務取締役の本多 正学（ほんだ　まさのり）です。 弊社は、1930年の創業以来、石材業を通じて島根の地域社会に寄り添ってきました。 お墓づくりや記念碑制作などを通じて、人々の大切な想いを形にしてきた私たちが、新たに交通誘導・雑踏警備事業をスタートします。 今回募集するのは、ただの警備スタッフではありません。 警備事業部の中核として、2号警備員指導教育責任者の資格を活かしながら、隊員教育・現場管理などを担っていただく責任者候補の採用です。 「指導教育責任者の資格を持っているのに、給料がなかなか上がらない」 「現場でどれだけ汗を流しても、会社から正当に評価されていない」 「もっと裁量を持って、理想の警備事業をつくってみたい」 「売上だけでなく、隊員を大切にする会社で働きたい」 そんな想いをお持ちの方にこそ、ぜひお会いしたいと考えています。 今回のポジションでは、警備スタッフの教育・巡察・書類作成など、警備事業の運営に関わる幅広い業務をお任せします。 とはいえ、あなた1人にすべてを任せきりにするつもりはありません。 隊員数の増加や事業の成長に応じて、事務スタッフや内勤メンバーも段階的に増員していく予定です。 まずは少人数の立ち上げ期だからこそ、あなたの経験や考え方が、そのまま会社のルールや仕組みになっていきます。 「もっとこうすれば現場が良くなる」 「こういう教育をすれば隊員が育ちやすい」 「こういう配置や管制にすれば、現場もお客様も安心できる」 そういった現場目線のアイデアを、ぜひ当社で形にしてください。 【具体的な業務内容】 ・新任教育、現任教育などの隊員教育 ・指導計画書の作成および管理 ・現場巡察、隊員への指導 ・面接業務、入社後フォロー ・警備スタッフの育成、管理 ・その他、2号警備員指導教育責任者として必要な業務 当社が目指しているのは、単に警備員を配置するだけの会社ではありません。 地域の工事現場やイベント現場において、地域の方々、現場で働く方々、お客様に安心を届ける警備事業をつくることです。 一緒に島根の地域に必要とされる警備会社をつくっていきませんか？ ＼お電話での直接応募・お問い合わせも大歓迎／ TEL：0854-26-4562 ＼専務に直接電話し、色々お話することも可能です！／ TEL：090-8719-1530 ※「求人を見た」とお伝えいただくとスムーズです

月給最大40万円スタート／2号警備事業の責任者としてチャレンジしてみませんか？

仕事内容: 2号交通誘導・雑踏警備 警備員指導教育責任者 新規事業として2号警備事業を始めました。 警備員指導教育責任者（幹部スタッフ）を増員募集しております。 はじめまして。 有限会社 本多石材店　専務取締役の本多　正学（ほんだ　まさのり）と申します。 弊社は、1930年の創業以来、石材業を通じて地域社会に寄り添ってきました。 これまで「お墓づくり」や「記念碑制作」などを通じ、人々の大切な想いを形にしてきた私たちが、新たに 交通誘導・雑踏警備事業 をスタートしました。 本多石材店の警備事業は、「地域に根差した安心の提供」という理念のもと、地域の方々や現場で働く皆さまに、確かな信頼と安全をお届けします。 新設された警備部門の事業成長に向けてともに動ける経営幹部を担っていただける方を募集しています。 弊社の安定した基盤のもと、裁量を持って事業を推進し、地域社会に貢献するやりがいのあるポジションです。 事業を大きくしていく体験をしたい方、経営に参画していきたい方、絶賛募集中です。 ◎経験や資格を活かして新しい環境で再スタートしたい方 ◎裁量権の大きい仕事をしたい方 成果に応じた昇給制度で正当に評価を行いますので、知識や技術を磨き、どんどんステップアップしたい方 一緒にチャレンジしてくれる方 ご応募お待ちしております。 ☆管制業務・指導業務の経験者の方大歓迎です♪☆ まずは気軽にご応募ください。 面談しましょう！！

「資格も経験もあるのに、今の会社では評価されない…」1930年創業の安定企業で、2号警備事業の立ち上げ責任者として再スタートしませんか？

仕事内容: はじめまして。 有限会社 本多石材店 専務取締役の本多 正学（ほんだ　まさのり）です。 弊社は、1930年の創業以来、石材業を通じて島根の地域社会に寄り添ってきました。 お墓づくりや記念碑制作などを通じて、人々の大切な想いを形にしてきた私たちが、新たに交通誘導・雑踏警備事業をスタートします。 今回募集するのは、ただの警備スタッフではありません。 警備事業部の中核として、2号警備員指導教育責任者の資格を活かしながら、隊員教育・現場管理などを担っていただく責任者候補の採用です。 「指導教育責任者の資格を持っているのに、給料がなかなか上がらない」 「現場でどれだけ汗を流しても、会社から正当に評価されていない」 「もっと裁量を持って、理想の警備事業をつくってみたい」 「売上だけでなく、隊員を大切にする会社で働きたい」 そんな想いをお持ちの方にこそ、ぜひお会いしたいと考えています。 今回のポジションでは、警備スタッフの教育・巡察・書類作成など、警備事業の運営に関わる幅広い業務をお任せします。 とはいえ、あなた1人にすべてを任せきりにするつもりはありません。 隊員数の増加や事業の成長に応じて、事務スタッフや内勤メンバーも段階的に増員していく予定です。 まずは少人数の立ち上げ期だからこそ、あなたの経験や考え方が、そのまま会社のルールや仕組みになっていきます。 「もっとこうすれば現場が良くなる」 「こういう教育をすれば隊員が育ちやすい」 「こういう配置や管制にすれば、現場もお客様も安心できる」 そういった現場目線のアイデアを、ぜひ当社で形にしてください。 【具体的な業務内容】 ・新任教育、現任教育などの隊員教育 ・指導計画書の作成および管理 ・現場巡察、隊員への指導 ・面接業務、入社後フォロー ・警備スタッフの育成、管理 ・その他、2号警備員指導教育責任者として必要な業務 当社が目指しているのは、単に警備員を配置するだけの会社ではありません。 地域の工事現場やイベント現場において、地域の方々、現場で働く方々、お客様に安心を届ける警備事業をつくることです。 一緒に島根の地域に必要とされる警備会社をつくっていきませんか？ ＼お電話での直接応募・お問い合わせも大歓迎／ TEL：0854-26-4562 ＼専務に直接電話し、色々お話することも可能です！／ TEL：090-8719-1530 ※「求人を見た」とお伝えいただくとスムーズです

「指導教育責任者の資格を取った途端、事務所にこもりきりで1日中パソコンと睨めっこ。細かい一般事務ばかり…俺はこれがやりたくて警備業界に入ったんじゃない！」そう退屈しているあなたへ。

仕事内容: 弊社は、1930年の創業以来、石材業を通じて島根の地域社会に寄り添ってきました。 これまで「お墓づくり」や「記念碑制作」などを通じ、人々の大切な想いを形にしてきた私たちが、 新たにスタートさせた【交通誘導・雑踏警備事業】。 おかげさまで多くのご依頼をいただき、事業はすでに順調に動き出しています！ 今回募集するのは、この成長中の警備部門をさらに強く、大きくしていく*【中核メンバー】*です。 「指教責として他社で働いているけれど、毎日求人広告の手配や書類整理ばかりで長時間労働になっている…」 「もっと自分の経験を活かして、現場や隊員の教育に100%注力したい！」 そんな、現場魂を持ったあなたを私たちは大歓迎でお迎えします。 ※ あなた1人に内勤業務を丸投げするつもりはありません！※ あなたには、事務所に引きこもるPC作業員になってほしくありません。 入ってきた隊員の教育や、現場の巡察、的確な現場行動の指示といった、 あなたの「現場ノウハウ」が最も活きるコア業務で、思いっきり手腕を発揮していただきたいと考えています。 【具体的な業務内容】 警備部門の責任者として、大きな裁量を持って以下の業務をお任せします。 巡察業務・隊員指導： 各現場を回り、隊員へプロの動きを背中で指導 新任教育・現任教育： スタッフの教育・面接業務 指導計画書の作成及び管理： 法定書類の作成（効率よく仕組み化しています） 成果や事業の成長に応じた昇給制度で、あなたの頑張りは正当に評価します。 創業95年以上の本多石材店グループという安定した基盤の上で、あなたの理想とする「最高の警備チーム」を一緒に創り上げましょう！ まずは気軽にご応募ください。面談でお話ししましょう！ お電話での直接応募・お問い合わせも大歓迎です！ 会社TEL：0854-26-4562 専務（本多）直通携帯：090-8719-1530 （色々直接お話しすることも可能です！）

「資格も経験もあるのに、今の会社では評価されない…」1930年創業の安定企業で、2号警備事業の立ち上げ責任者として再スタートしませんか？

仕事内容: はじめまして。 有限会社 本多石材店 専務取締役の本多 正学（ほんだ　まさのり）です。 弊社は、1930年の創業以来、石材業を通じて島根の地域社会に寄り添ってきました。 お墓づくりや記念碑制作などを通じて、人々の大切な想いを形にしてきた私たちが、新たに交通誘導・雑踏警備事業をスタートします。 今回募集するのは、ただの警備スタッフではありません。 警備事業部の中核として、2号警備員指導教育責任者の資格を活かしながら、隊員教育・現場管理などを担っていただく責任者候補の採用です。 「指導教育責任者の資格を持っているのに、給料がなかなか上がらない」 「現場でどれだけ汗を流しても、会社から正当に評価されていない」 「もっと裁量を持って、理想の警備事業をつくってみたい」 「売上だけでなく、隊員を大切にする会社で働きたい」 そんな想いをお持ちの方にこそ、ぜひお会いしたいと考えています。 今回のポジションでは、警備スタッフの教育・巡察・書類作成など、警備事業の運営に関わる幅広い業務をお任せします。 とはいえ、あなた1人にすべてを任せきりにするつもりはありません。 隊員数の増加や事業の成長に応じて、事務スタッフや内勤メンバーも段階的に増員していく予定です。 まずは少人数の立ち上げ期だからこそ、あなたの経験や考え方が、そのまま会社のルールや仕組みになっていきます。 「もっとこうすれば現場が良くなる」 「こういう教育をすれば隊員が育ちやすい」 「こういう配置や管制にすれば、現場もお客様も安心できる」 そういった現場目線のアイデアを、ぜひ当社で形にしてください。 【具体的な業務内容】 ・新任教育、現任教育などの隊員教育 ・指導計画書の作成および管理 ・現場巡察、隊員への指導 ・面接業務、入社後フォロー ・警備スタッフの育成、管理 ・その他、2号警備員指導教育責任者として必要な業務 当社が目指しているのは、単に警備員を配置するだけの会社ではありません。 地域の工事現場やイベント現場において、地域の方々、現場で働く方々、お客様に安心を届ける警備事業をつくることです。 一緒に島根の地域に必要とされる警備会社をつくっていきませんか？ ＼お電話での直接応募・お問い合わせも大歓迎／ TEL：0854-26-4562 ＼専務に直接電話し、色々お話することも可能です！／ TEL：090-8719-1530 ※「求人を見た」とお伝えいただくとスムーズです

「指導教育責任者の資格を取った途端、事務所にこもりきりで1日中パソコンと睨めっこ。細かい一般事務ばかり…俺はこれがやりたくて警備業界に入ったんじゃない！」そう退屈しているあなたへ。

仕事内容: 弊社は、1930年の創業以来、石材業を通じて島根の地域社会に寄り添ってきました。 これまで「お墓づくり」や「記念碑制作」などを通じ、人々の大切な想いを形にしてきた私たちが、 新たにスタートさせた【交通誘導・雑踏警備事業】。 おかげさまで多くのご依頼をいただき、事業はすでに順調に動き出しています！ 今回募集するのは、この成長中の警備部門をさらに強く、大きくしていく*【中核メンバー】*です。 「指教責として他社で働いているけれど、毎日求人広告の手配や書類整理ばかりで長時間労働になっている…」 「もっと自分の経験を活かして、現場や隊員の教育に100%注力したい！」 そんな、現場魂を持ったあなたを私たちは大歓迎でお迎えします。 ※ あなた1人に内勤業務を丸投げするつもりはありません！※ あなたには、事務所に引きこもるPC作業員になってほしくありません。 入ってきた隊員の教育や、現場の巡察、的確な現場行動の指示といった、 あなたの「現場ノウハウ」が最も活きるコア業務で、思いっきり手腕を発揮していただきたいと考えています。 【具体的な業務内容】 警備部門の責任者として、大きな裁量を持って以下の業務をお任せします。 巡察業務・隊員指導： 各現場を回り、隊員へプロの動きを背中で指導 新任教育・現任教育： スタッフの教育・面接業務 指導計画書の作成及び管理： 法定書類の作成（効率よく仕組み化しています） 成果や事業の成長に応じた昇給制度で、あなたの頑張りは正当に評価します。 創業95年以上の本多石材店グループという安定した基盤の上で、あなたの理想とする「最高の警備チーム」を一緒に創り上げましょう！ まずは気軽にご応募ください。面談でお話ししましょう！ お電話での直接応募・お問い合わせも大歓迎です！ 会社TEL：0854-26-4562 専務（本多）直通携帯：090-8719-1530 （色々直接お話しすることも可能です！）

「指導教育責任者の資格を取った途端、事務所にこもりきりで1日中パソコンと睨めっこ。細かい一般事務ばかり…俺はこれがやりたくて警備業界に入ったんじゃない！」そう退屈しているあなたへ。

仕事内容: 弊社は、1930年の創業以来、石材業を通じて島根の地域社会に寄り添ってきました。 これまで「お墓づくり」や「記念碑制作」などを通じ、人々の大切な想いを形にしてきた私たちが、 新たにスタートさせた【交通誘導・雑踏警備事業】。 おかげさまで多くのご依頼をいただき、事業はすでに順調に動き出しています！ 今回募集するのは、この成長中の警備部門をさらに強く、大きくしていく*【中核メンバー】*です。 「指教責として他社で働いているけれど、毎日求人広告の手配や書類整理ばかりで長時間労働になっている…」 「もっと自分の経験を活かして、現場や隊員の教育に100%注力したい！」 そんな、現場魂を持ったあなたを私たちは大歓迎でお迎えします。 ※ あなた1人に内勤業務を丸投げするつもりはありません！※ あなたには、事務所に引きこもるPC作業員になってほしくありません。 入ってきた隊員の教育や、現場の巡察、的確な現場行動の指示といった、 あなたの「現場ノウハウ」が最も活きるコア業務で、思いっきり手腕を発揮していただきたいと考えています。 【具体的な業務内容】 警備部門の責任者として、大きな裁量を持って以下の業務をお任せします。 巡察業務・隊員指導： 各現場を回り、隊員へプロの動きを背中で指導 新任教育・現任教育： スタッフの教育・面接業務 指導計画書の作成及び管理： 法定書類の作成（効率よく仕組み化しています） 成果や事業の成長に応じた昇給制度で、あなたの頑張りは正当に評価します。 創業95年以上の本多石材店グループという安定した基盤の上で、あなたの理想とする「最高の警備チーム」を一緒に創り上げましょう！ まずは気軽にご応募ください。面談でお話ししましょう！ お電話での直接応募・お問い合わせも大歓迎です！ 会社TEL：0854-26-4562 専務（本多）直通携帯：090-8719-1530 （色々直接お話しすることも可能です！）

事務所にこもるだけの指教責では物足りない方へ。現場に出て、隊員を育て、警備事業をさらに強くしていく『指導教育責任者』を募集します！

仕事内容: 弊社は、1930年の創業以来、石材業を通じて島根の地域社会に寄り添ってきました。 現在は、地域の安心・安全を支えるため、交通誘導・雑踏警備事業にも取り組んでいます。 今回募集するのは、2号警備員指導教育責任者として、現場と隊員を支えていただく中核メンバーです。 採用したいのは、事務所にこもりきりの管理者ではありません。 現場に出て、隊員と声を掛け合い、現場の状況を見ながら、安全で働きやすい警備体制をつくっていける方です。 「デスクワークばかりではなく、現場にも出たい」 「隊員に直接声をかけながら、現場を良くしていきたい」 「指導教育責任者として、書類だけでなく現場運営にも関わりたい」 「これまでの経験を活かして、警備事業の体制づくりに関わりたい」 そんな方にぴったりのポジションです。 もちろん、指導計画書の作成や教育記録の管理など、指導教育責任者として必要な書類業務もあります。 ただし、当社が期待しているのは、パソコンの前に座り続けるだけの働き方ではありません。 現場を見て、隊員を見て、お客様の声を聞きながら、より良い警備体制を一緒につくっていただきたいと考えています。 【具体的な業務内容】 ・現場巡察、隊員への指導 ・新任教育、現任教育などの隊員教育 ・指導計画書の作成および管理 ・面接業務、入社後フォロー ・警備スタッフの育成、管理 ・その他、2号警備員指導教育責任者として必要な業務 事業をさらに強くしていくためには、現場を理解し、隊員に寄り添いながら、品質を高めていける責任者の存在が欠かせません。 「自分ならこう教える」 「こういう現場運営の方が隊員も動きやすい」 「お客様に安心してもらうには、こうした方がいい」 そんな現場目線の意見を、ぜひ当社で活かしてください。 ＼お電話での直接応募・お問い合わせも大歓迎／ TEL：0854-26-4562 ※「求人を見た」とお伝えいただくとスムーズです

事務所にこもるだけの指教責では物足りない方へ。現場に出て、隊員を育て、警備事業をさらに強くしていく『指導教育責任者』を募集します！

仕事内容: 弊社は、1930年の創業以来、石材業を通じて島根の地域社会に寄り添ってきました。 現在は、地域の安心・安全を支えるため、交通誘導・雑踏警備事業にも取り組んでいます。 今回募集するのは、2号警備員指導教育責任者として、現場と隊員を支えていただく中核メンバーです。 採用したいのは、事務所にこもりきりの管理者ではありません。 現場に出て、隊員と声を掛け合い、現場の状況を見ながら、安全で働きやすい警備体制をつくっていける方です。 「デスクワークばかりではなく、現場にも出たい」 「隊員に直接声をかけながら、現場を良くしていきたい」 「指導教育責任者として、書類だけでなく現場運営にも関わりたい」 「これまでの経験を活かして、警備事業の体制づくりに関わりたい」 そんな方にぴったりのポジションです。 もちろん、指導計画書の作成や教育記録の管理など、指導教育責任者として必要な書類業務もあります。 ただし、当社が期待しているのは、パソコンの前に座り続けるだけの働き方ではありません。 現場を見て、隊員を見て、お客様の声を聞きながら、より良い警備体制を一緒につくっていただきたいと考えています。 【具体的な業務内容】 ・現場巡察、隊員への指導 ・新任教育、現任教育などの隊員教育 ・指導計画書の作成および管理 ・面接業務、入社後フォロー ・警備スタッフの育成、管理 ・その他、2号警備員指導教育責任者として必要な業務 事業をさらに強くしていくためには、現場を理解し、隊員に寄り添いながら、品質を高めていける責任者の存在が欠かせません。 「自分ならこう教える」 「こういう現場運営の方が隊員も動きやすい」 「お客様に安心してもらうには、こうした方がいい」 そんな現場目線の意見を、ぜひ当社で活かしてください。 ＼お電話での直接応募・お問い合わせも大歓迎／ TEL：0854-26-4562 ※「求人を見た」とお伝えいただくとスムーズです

「資格も経験もあるのに、今の会社では評価されない…」1930年創業の安定企業で、2号警備事業の立ち上げ責任者として再スタートしませんか？

仕事内容: はじめまして。 有限会社 本多石材店 専務取締役の本多 正学（ほんだ　まさのり）です。 弊社は、1930年の創業以来、石材業を通じて島根の地域社会に寄り添ってきました。 お墓づくりや記念碑制作などを通じて、人々の大切な想いを形にしてきた私たちが、新たに交通誘導・雑踏警備事業をスタートします。 今回募集するのは、ただの警備スタッフではありません。 警備事業部の中核として、2号警備員指導教育責任者の資格を活かしながら、隊員教育・現場管理などを担っていただく責任者候補の採用です。 「指導教育責任者の資格を持っているのに、給料がなかなか上がらない」 「現場でどれだけ汗を流しても、会社から正当に評価されていない」 「もっと裁量を持って、理想の警備事業をつくってみたい」 「売上だけでなく、隊員を大切にする会社で働きたい」 そんな想いをお持ちの方にこそ、ぜひお会いしたいと考えています。 今回のポジションでは、警備スタッフの教育・巡察・書類作成など、警備事業の運営に関わる幅広い業務をお任せします。 とはいえ、あなた1人にすべてを任せきりにするつもりはありません。 隊員数の増加や事業の成長に応じて、事務スタッフや内勤メンバーも段階的に増員していく予定です。 まずは少人数の立ち上げ期だからこそ、あなたの経験や考え方が、そのまま会社のルールや仕組みになっていきます。 「もっとこうすれば現場が良くなる」 「こういう教育をすれば隊員が育ちやすい」 「こういう配置や管制にすれば、現場もお客様も安心できる」 そういった現場目線のアイデアを、ぜひ当社で形にしてください。 【具体的な業務内容】 ・新任教育、現任教育などの隊員教育 ・指導計画書の作成および管理 ・現場巡察、隊員への指導 ・面接業務、入社後フォロー ・警備スタッフの育成、管理 ・その他、2号警備員指導教育責任者として必要な業務 当社が目指しているのは、単に警備員を配置するだけの会社ではありません。 地域の工事現場やイベント現場において、地域の方々、現場で働く方々、お客様に安心を届ける警備事業をつくることです。 一緒に島根の地域に必要とされる警備会社をつくっていきませんか？ ＼お電話での直接応募・お問い合わせも大歓迎／ TEL：0854-26-4562 ＼専務に直接電話し、色々お話することも可能です！／ TEL：090-8719-1530 ※「求人を見た」とお伝えいただくとスムーズです

月給最大40万円スタート／2号警備事業の責任者としてチャレンジしてみませんか？

仕事内容: 2号交通誘導・雑踏警備 警備員指導教育責任者 新規事業として2号警備事業を始めました。 警備員指導教育責任者（幹部スタッフ）を増員募集しております。 はじめまして。 有限会社 本多石材店　専務取締役の本多　正学（ほんだ　まさのり）と申します。 弊社は、1930年の創業以来、石材業を通じて地域社会に寄り添ってきました。 これまで「お墓づくり」や「記念碑制作」などを通じ、人々の大切な想いを形にしてきた私たちが、新たに 交通誘導・雑踏警備事業 をスタートしました。 本多石材店の警備事業は、「地域に根差した安心の提供」という理念のもと、地域の方々や現場で働く皆さまに、確かな信頼と安全をお届けします。 新設された警備部門の事業成長に向けてともに動ける経営幹部を担っていただける方を募集しています。 弊社の安定した基盤のもと、裁量を持って事業を推進し、地域社会に貢献するやりがいのあるポジションです。 事業を大きくしていく体験をしたい方、経営に参画していきたい方、絶賛募集中です。 ◎経験や資格を活かして新しい環境で再スタートしたい方 ◎裁量権の大きい仕事をしたい方 成果に応じた昇給制度で正当に評価を行いますので、知識や技術を磨き、どんどんステップアップしたい方 一緒にチャレンジしてくれる方 ご応募お待ちしております。 ☆管制業務・指導業務の経験者の方大歓迎です♪☆ まずは気軽にご応募ください。 面談しましょう！！

事務所にこもるだけの指教責では物足りない方へ。現場に出て、隊員を育て、警備事業をさらに強くしていく『指導教育責任者』を募集します！

仕事内容: 弊社は、1930年の創業以来、石材業を通じて島根の地域社会に寄り添ってきました。 現在は、地域の安心・安全を支えるため、交通誘導・雑踏警備事業にも取り組んでいます。 今回募集するのは、2号警備員指導教育責任者として、現場と隊員を支えていただく中核メンバーです。 採用したいのは、事務所にこもりきりの管理者ではありません。 現場に出て、隊員と声を掛け合い、現場の状況を見ながら、安全で働きやすい警備体制をつくっていける方です。 「デスクワークばかりではなく、現場にも出たい」 「隊員に直接声をかけながら、現場を良くしていきたい」 「指導教育責任者として、書類だけでなく現場運営にも関わりたい」 「これまでの経験を活かして、警備事業の体制づくりに関わりたい」 そんな方にぴったりのポジションです。 もちろん、指導計画書の作成や教育記録の管理など、指導教育責任者として必要な書類業務もあります。 ただし、当社が期待しているのは、パソコンの前に座り続けるだけの働き方ではありません。 現場を見て、隊員を見て、お客様の声を聞きながら、より良い警備体制を一緒につくっていただきたいと考えています。 【具体的な業務内容】 ・現場巡察、隊員への指導 ・新任教育、現任教育などの隊員教育 ・指導計画書の作成および管理 ・面接業務、入社後フォロー ・警備スタッフの育成、管理 ・その他、2号警備員指導教育責任者として必要な業務 事業をさらに強くしていくためには、現場を理解し、隊員に寄り添いながら、品質を高めていける責任者の存在が欠かせません。 「自分ならこう教える」 「こういう現場運営の方が隊員も動きやすい」 「お客様に安心してもらうには、こうした方がいい」 そんな現場目線の意見を、ぜひ当社で活かしてください。 ＼お電話での直接応募・お問い合わせも大歓迎／ TEL：0854-26-4562 ※「求人を見た」とお伝えいただくとスムーズです

事務所にこもるだけの指教責では物足りない方へ。現場に出て、隊員を育て、警備事業をさらに強くしていく『指導教育責任者』を募集します！

仕事内容: 弊社は、1930年の創業以来、石材業を通じて島根の地域社会に寄り添ってきました。 現在は、地域の安心・安全を支えるため、交通誘導・雑踏警備事業にも取り組んでいます。 今回募集するのは、2号警備員指導教育責任者として、現場と隊員を支えていただく中核メンバーです。 採用したいのは、事務所にこもりきりの管理者ではありません。 現場に出て、隊員と声を掛け合い、現場の状況を見ながら、安全で働きやすい警備体制をつくっていける方です。 「デスクワークばかりではなく、現場にも出たい」 「隊員に直接声をかけながら、現場を良くしていきたい」 「指導教育責任者として、書類だけでなく現場運営にも関わりたい」 「これまでの経験を活かして、警備事業の体制づくりに関わりたい」 そんな方にぴったりのポジションです。 もちろん、指導計画書の作成や教育記録の管理など、指導教育責任者として必要な書類業務もあります。 ただし、当社が期待しているのは、パソコンの前に座り続けるだけの働き方ではありません。 現場を見て、隊員を見て、お客様の声を聞きながら、より良い警備体制を一緒につくっていただきたいと考えています。 【具体的な業務内容】 ・現場巡察、隊員への指導 ・新任教育、現任教育などの隊員教育 ・指導計画書の作成および管理 ・面接業務、入社後フォロー ・警備スタッフの育成、管理 ・その他、2号警備員指導教育責任者として必要な業務 事業をさらに強くしていくためには、現場を理解し、隊員に寄り添いながら、品質を高めていける責任者の存在が欠かせません。 「自分ならこう教える」 「こういう現場運営の方が隊員も動きやすい」 「お客様に安心してもらうには、こうした方がいい」 そんな現場目線の意見を、ぜひ当社で活かしてください。 ＼お電話での直接応募・お問い合わせも大歓迎／ TEL：0854-26-4562 ※「求人を見た」とお伝えいただくとスムーズです

「資格も経験もあるのに、今の会社では評価されない…」1930年創業の安定企業で、2号警備事業の立ち上げ責任者として再スタートしませんか？

仕事内容: はじめまして。 有限会社 本多石材店 専務取締役の本多 正学（ほんだ　まさのり）です。 弊社は、1930年の創業以来、石材業を通じて島根の地域社会に寄り添ってきました。 お墓づくりや記念碑制作などを通じて、人々の大切な想いを形にしてきた私たちが、新たに交通誘導・雑踏警備事業をスタートします。 今回募集するのは、ただの警備スタッフではありません。 警備事業部の中核として、2号警備員指導教育責任者の資格を活かしながら、隊員教育・現場管理などを担っていただく責任者候補の採用です。 「指導教育責任者の資格を持っているのに、給料がなかなか上がらない」 「現場でどれだけ汗を流しても、会社から正当に評価されていない」 「もっと裁量を持って、理想の警備事業をつくってみたい」 「売上だけでなく、隊員を大切にする会社で働きたい」 そんな想いをお持ちの方にこそ、ぜひお会いしたいと考えています。 今回のポジションでは、警備スタッフの教育・巡察・書類作成など、警備事業の運営に関わる幅広い業務をお任せします。 とはいえ、あなた1人にすべてを任せきりにするつもりはありません。 隊員数の増加や事業の成長に応じて、事務スタッフや内勤メンバーも段階的に増員していく予定です。 まずは少人数の立ち上げ期だからこそ、あなたの経験や考え方が、そのまま会社のルールや仕組みになっていきます。 「もっとこうすれば現場が良くなる」 「こういう教育をすれば隊員が育ちやすい」 「こういう配置や管制にすれば、現場もお客様も安心できる」 そういった現場目線のアイデアを、ぜひ当社で形にしてください。 【具体的な業務内容】 ・新任教育、現任教育などの隊員教育 ・指導計画書の作成および管理 ・現場巡察、隊員への指導 ・面接業務、入社後フォロー ・警備スタッフの育成、管理 ・その他、2号警備員指導教育責任者として必要な業務 当社が目指しているのは、単に警備員を配置するだけの会社ではありません。 地域の工事現場やイベント現場において、地域の方々、現場で働く方々、お客様に安心を届ける警備事業をつくることです。 一緒に島根の地域に必要とされる警備会社をつくっていきませんか？ ＼お電話での直接応募・お問い合わせも大歓迎／ TEL：0854-26-4562 ＼専務に直接電話し、色々お話することも可能です！／ TEL：090-8719-1530 ※「求人を見た」とお伝えいただくとスムーズです

「資格も経験もあるのに、今の会社では評価されない…」1930年創業の安定企業で、2号警備事業の立ち上げ責任者として再スタートしませんか？

仕事内容: はじめまして。 有限会社 本多石材店 専務取締役の本多 正学（ほんだ　まさのり）です。 弊社は、1930年の創業以来、石材業を通じて島根の地域社会に寄り添ってきました。 お墓づくりや記念碑制作などを通じて、人々の大切な想いを形にしてきた私たちが、新たに交通誘導・雑踏警備事業をスタートします。 今回募集するのは、ただの警備スタッフではありません。 警備事業部の中核として、2号警備員指導教育責任者の資格を活かしながら、隊員教育・現場管理などを担っていただく責任者候補の採用です。 「指導教育責任者の資格を持っているのに、給料がなかなか上がらない」 「現場でどれだけ汗を流しても、会社から正当に評価されていない」 「もっと裁量を持って、理想の警備事業をつくってみたい」 「売上だけでなく、隊員を大切にする会社で働きたい」 そんな想いをお持ちの方にこそ、ぜひお会いしたいと考えています。 今回のポジションでは、警備スタッフの教育・巡察・書類作成など、警備事業の運営に関わる幅広い業務をお任せします。 とはいえ、あなた1人にすべてを任せきりにするつもりはありません。 隊員数の増加や事業の成長に応じて、事務スタッフや内勤メンバーも段階的に増員していく予定です。 まずは少人数の立ち上げ期だからこそ、あなたの経験や考え方が、そのまま会社のルールや仕組みになっていきます。 「もっとこうすれば現場が良くなる」 「こういう教育をすれば隊員が育ちやすい」 「こういう配置や管制にすれば、現場もお客様も安心できる」 そういった現場目線のアイデアを、ぜひ当社で形にしてください。 【具体的な業務内容】 ・新任教育、現任教育などの隊員教育 ・指導計画書の作成および管理 ・現場巡察、隊員への指導 ・面接業務、入社後フォロー ・警備スタッフの育成、管理 ・その他、2号警備員指導教育責任者として必要な業務 当社が目指しているのは、単に警備員を配置するだけの会社ではありません。 地域の工事現場やイベント現場において、地域の方々、現場で働く方々、お客様に安心を届ける警備事業をつくることです。 一緒に島根の地域に必要とされる警備会社をつくっていきませんか？ ＼お電話での直接応募・お問い合わせも大歓迎／ TEL：0854-26-4562 ＼専務に直接電話し、色々お話することも可能です！／ TEL：090-8719-1530 ※「求人を見た」とお伝えいただくとスムーズです

月給最大40万円スタート／2号警備事業の責任者としてチャレンジしてみませんか？

仕事内容: 2号交通誘導・雑踏警備 警備員指導教育責任者 新規事業として2号警備事業を始めました。 警備員指導教育責任者（幹部スタッフ）を増員募集しております。 はじめまして。 有限会社 本多石材店　専務取締役の本多　正学（ほんだ　まさのり）と申します。 弊社は、1930年の創業以来、石材業を通じて地域社会に寄り添ってきました。 これまで「お墓づくり」や「記念碑制作」などを通じ、人々の大切な想いを形にしてきた私たちが、新たに 交通誘導・雑踏警備事業 をスタートしました。 本多石材店の警備事業は、「地域に根差した安心の提供」という理念のもと、地域の方々や現場で働く皆さまに、確かな信頼と安全をお届けします。 新設された警備部門の事業成長に向けてともに動ける経営幹部を担っていただける方を募集しています。 弊社の安定した基盤のもと、裁量を持って事業を推進し、地域社会に貢献するやりがいのあるポジションです。 事業を大きくしていく体験をしたい方、経営に参画していきたい方、絶賛募集中です。 ◎経験や資格を活かして新しい環境で再スタートしたい方 ◎裁量権の大きい仕事をしたい方 成果に応じた昇給制度で正当に評価を行いますので、知識や技術を磨き、どんどんステップアップしたい方 一緒にチャレンジしてくれる方 ご応募お待ちしております。 ☆管制業務・指導業務の経験者の方大歓迎です♪☆ まずは気軽にご応募ください。 面談しましょう！！

事務所にこもるだけの指教責では物足りない方へ。現場に出て、隊員を育て、警備事業をさらに強くしていく『指導教育責任者』を募集します！

仕事内容: 弊社は、1930年の創業以来、石材業を通じて島根の地域社会に寄り添ってきました。 現在は、地域の安心・安全を支えるため、交通誘導・雑踏警備事業にも取り組んでいます。 今回募集するのは、2号警備員指導教育責任者として、現場と隊員を支えていただく中核メンバーです。 採用したいのは、事務所にこもりきりの管理者ではありません。 現場に出て、隊員と声を掛け合い、現場の状況を見ながら、安全で働きやすい警備体制をつくっていける方です。 「デスクワークばかりではなく、現場にも出たい」 「隊員に直接声をかけながら、現場を良くしていきたい」 「指導教育責任者として、書類だけでなく現場運営にも関わりたい」 「これまでの経験を活かして、警備事業の体制づくりに関わりたい」 そんな方にぴったりのポジションです。 もちろん、指導計画書の作成や教育記録の管理など、指導教育責任者として必要な書類業務もあります。 ただし、当社が期待しているのは、パソコンの前に座り続けるだけの働き方ではありません。 現場を見て、隊員を見て、お客様の声を聞きながら、より良い警備体制を一緒につくっていただきたいと考えています。 【具体的な業務内容】 ・現場巡察、隊員への指導 ・新任教育、現任教育などの隊員教育 ・指導計画書の作成および管理 ・面接業務、入社後フォロー ・警備スタッフの育成、管理 ・その他、2号警備員指導教育責任者として必要な業務 事業をさらに強くしていくためには、現場を理解し、隊員に寄り添いながら、品質を高めていける責任者の存在が欠かせません。 「自分ならこう教える」 「こういう現場運営の方が隊員も動きやすい」 「お客様に安心してもらうには、こうした方がいい」 そんな現場目線の意見を、ぜひ当社で活かしてください。 ＼お電話での直接応募・お問い合わせも大歓迎／ TEL：0854-26-4562 ※「求人を見た」とお伝えいただくとスムーズです

事務所にこもるだけの指教責では物足りない方へ。現場に出て、隊員を育て、警備事業をさらに強くしていく『指導教育責任者』を募集します！

仕事内容: 弊社は、1930年の創業以来、石材業を通じて島根の地域社会に寄り添ってきました。 現在は、地域の安心・安全を支えるため、交通誘導・雑踏警備事業にも取り組んでいます。 今回募集するのは、2号警備員指導教育責任者として、現場と隊員を支えていただく中核メンバーです。 採用したいのは、事務所にこもりきりの管理者ではありません。 現場に出て、隊員と声を掛け合い、現場の状況を見ながら、安全で働きやすい警備体制をつくっていける方です。 「デスクワークばかりではなく、現場にも出たい」 「隊員に直接声をかけながら、現場を良くしていきたい」 「指導教育責任者として、書類だけでなく現場運営にも関わりたい」 「これまでの経験を活かして、警備事業の体制づくりに関わりたい」 そんな方にぴったりのポジションです。 もちろん、指導計画書の作成や教育記録の管理など、指導教育責任者として必要な書類業務もあります。 ただし、当社が期待しているのは、パソコンの前に座り続けるだけの働き方ではありません。 現場を見て、隊員を見て、お客様の声を聞きながら、より良い警備体制を一緒につくっていただきたいと考えています。 【具体的な業務内容】 ・現場巡察、隊員への指導 ・新任教育、現任教育などの隊員教育 ・指導計画書の作成および管理 ・面接業務、入社後フォロー ・警備スタッフの育成、管理 ・その他、2号警備員指導教育責任者として必要な業務 事業をさらに強くしていくためには、現場を理解し、隊員に寄り添いながら、品質を高めていける責任者の存在が欠かせません。 「自分ならこう教える」 「こういう現場運営の方が隊員も動きやすい」 「お客様に安心してもらうには、こうした方がいい」 そんな現場目線の意見を、ぜひ当社で活かしてください。 ＼お電話での直接応募・お問い合わせも大歓迎／ TEL：0854-26-4562 ※「求人を見た」とお伝えいただくとスムーズです

月給最大40万円スタート／2号警備事業の責任者としてチャレンジしてみませんか？

仕事内容: 2号交通誘導・雑踏警備 警備員指導教育責任者 新規事業として2号警備事業を始めました。 警備員指導教育責任者（幹部スタッフ）を増員募集しております。 はじめまして。 有限会社 本多石材店　専務取締役の本多　正学（ほんだ　まさのり）と申します。 弊社は、1930年の創業以来、石材業を通じて地域社会に寄り添ってきました。 これまで「お墓づくり」や「記念碑制作」などを通じ、人々の大切な想いを形にしてきた私たちが、新たに 交通誘導・雑踏警備事業 をスタートしました。 本多石材店の警備事業は、「地域に根差した安心の提供」という理念のもと、地域の方々や現場で働く皆さまに、確かな信頼と安全をお届けします。 新設された警備部門の事業成長に向けてともに動ける経営幹部を担っていただける方を募集しています。 弊社の安定した基盤のもと、裁量を持って事業を推進し、地域社会に貢献するやりがいのあるポジションです。 事業を大きくしていく体験をしたい方、経営に参画していきたい方、絶賛募集中です。 ◎経験や資格を活かして新しい環境で再スタートしたい方 ◎裁量権の大きい仕事をしたい方 成果に応じた昇給制度で正当に評価を行いますので、知識や技術を磨き、どんどんステップアップしたい方 一緒にチャレンジしてくれる方 ご応募お待ちしております。 ☆管制業務・指導業務の経験者の方大歓迎です♪☆ まずは気軽にご応募ください。 面談しましょう！！

月給25万9000円以上と賞与年2回！20歳／入社2年目で年収424万円の収入例あり

仕事内容: ◇- - - - - - - - - - - - - - - - - - - -◇ ★月給25万9,000円以上＋賞与年2回 ★約1週間研修＋約3ヶ月OJT ★20歳・入社2年目で年収424万円例 ◇- - - - - - - - - - - - - - - - - - - -◇ あなたの未経験スタートが 社会を守る専門力に変わる！ 正社員の警備員・セキュリティスタッフとして 警備対応から設備保全・メンテナンスまで学べます♪ ◆具体的には ・異常時の現場急行、確認対応 ・ATM障害の一次対応 ・機器の定期チェック ・修理、交換、メンテナンス ・管制指示に沿った現場対応

独身寮・社宅あり｜平均年収621万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：警備スタッフ/守衛、警備管理/運営、警備輸送 ＼ 連絡を受け、確かめ、安心へつなぐ ／ ＼ セコムの機械警備スタッフ募集 ／ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✨イチオシPOINT！ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━╯ ✅ 職種・業界未経験、第二新卒の方も歓迎 ✅ 研修制度を通じて、警備の基本から学べる ✅ 賞与あり・年1回の昇給制度あり ✅ 超過勤務手当は全額支給 ✅ 交通費は規定支給（月上限5万円） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★ 確認と連携を重ね、街の安全を支える ━━━━━━━━━ｖ━━━━━━━━ ご契約先に設置された警備システムを、人の対応で支える仕事です。異常を知らせる連絡を受けた現場の確認から、機器の保守点検やATMなどの不具合対応までを担います。 【異常が発生した際の対応】 ・センターからの情報を確認し、社用車・スクーターで現地へ向かう ・建物や設備の状態を確認して、関係者と情報を共有する ・異常や被害が広がらないよう、連携しながら初期の対処を行う 【設備の維持とトラブルへの対応】 ・警備機器が正常に作動するかを確認し、点検・保守を担当する ・ATMやセキュリティ機器で発生したトラブルに対応する ・異常の兆候を把握した際には、必要な確認・報告を進める 【入社後に学べること】 入社後は約1週間の座学研修で、警備業務の基礎を学びます。その後は配属先のOJTで実際の仕事に触れ、確認・連絡・対応の進め方を身につけます。 【この仕事で大切にすること】 身体を張るイメージだけで捉える必要はありません。落ち着いた状況判断と確実な連絡、手順に沿った対応を大切にする仕事です。

オープニング！【警備経験者、業界未経験者も応募OK！】2級資格を活かして、現場だけでなく隊員を支える立場へ！カネックスグループで安心して働ける！

仕事内容: 「資格を取ったけれど、給与や働き方が変わらない」 「現場経験を活かして、そろそろ正社員として安定したい」 「この先もずっと現場だけで働き続けるのは不安」 そんな方に向けた、交通誘導警備2級資格者の正社員募集です。 誠警備は、道路工事や建築現場で車両・歩行者の安全を守る、交通誘導・雑踏警備の専門チームです。 入社後は交通誘導の現場業務を中心に担当していただきます。 現場や隊員のことを理解していただいた後は、これまでの経験や2級資格を活かし、新人隊員の教育や既存隊員のフォローにも携わっていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ・道路工事や建築現場での車両、歩行者の誘導 ・現場周辺の安全確認、事故防止 ・現場に入る隊員への指示、役割分担 ・新人隊員への基本動作や安全ルールの教育 ・既存隊員への声かけ、勤務状況の確認 ・隊員からの仕事や現場に関する相談対応 ・取引先や本社への現場状況の報告 いきなりすべての教育・管理業務をお任せすることはありません。 まずは現場に入り、誠警備の仕事の進め方や一緒に働く隊員について知るところからスタートします。 仕事に慣れてきたら、現場で困っている隊員への声かけや新人隊員のサポートなど、できる業務から少しずつお任せします。 月給は25万円～26万円。賞与年2回、年間休日115日の正社員採用です。 毎月の勤務日数によって収入が大きく変わる働き方ではなく、安定した給与を得ながら長期的なキャリアを築けます。 現場経験を活かしながら、将来的には現場責任者や隊員教育を担う立場を目指すことができます。 「警備の経験を活かして正社員になりたい」 「現場だけで終わらず、次のキャリアに進みたい」 「地元で腰を据えて長く働きたい」 一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！

＜警備業の立ち上げからお任せ！＞【ＩＵターン可】業務全般の企画・運営・マネジメント担当です。将来的には、部門責任者としての役割も見据え、地域社会の「安全・衛生・快適さ」に貢献する業務を幅広く担当★

企業名 株式会社創美 求人名 【事業部長候補/鳥取】◎立ち上げメンバー×交通誘導◎社宅・家賃補助/IUターン 仕事の内容 ＜警備業の立ち上げからお任せ！＞【ＩＵターン可】業務全般の企画・運営・マネジメント担当です。将来的には、部門責任者としての役割も見据え、地域社会の「安全・衛生・快適さ」に貢献する業務を幅広く担当★ ■廃棄物収集・運搬業務の計画立案、安全衛生の徹底、現場管理 ■下水処理施設の運転・維持管理業務統括 ■ビルメンテナンスの品質管理、公共施設・商業ビル等の清掃業務全般 ■社員・警備員の指導・教育・育成 ■警備業務（交通誘導）の運営管理■警備員の配置計画作成、現場・シフト管理 ★グループ会社関連の土木建築関連の警備をお任せします！ 募集職種 【事業部長候補/鳥取】◎立ち上げメンバー×交通誘導◎社宅・家賃補助/IUターン

オープニング！【警備経験者、業界未経験者も応募OK！】2級資格を活かして、現場だけでなく隊員を支える立場へ！カネックスグループで安心して働ける！

仕事内容: 「資格を取ったけれど、給与や働き方が変わらない」 「現場経験を活かして、そろそろ正社員として安定したい」 「この先もずっと現場だけで働き続けるのは不安」 そんな方に向けた、交通誘導警備2級資格者の正社員募集です。 誠警備は、道路工事や建築現場で車両・歩行者の安全を守る、交通誘導・雑踏警備の専門チームです。 入社後は交通誘導の現場業務を中心に担当していただきます。 現場や隊員のことを理解していただいた後は、これまでの経験や2級資格を活かし、新人隊員の教育や既存隊員のフォローにも携わっていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ・道路工事や建築現場での車両、歩行者の誘導 ・現場周辺の安全確認、事故防止 ・現場に入る隊員への指示、役割分担 ・新人隊員への基本動作や安全ルールの教育 ・既存隊員への声かけ、勤務状況の確認 ・隊員からの仕事や現場に関する相談対応 ・取引先や本社への現場状況の報告 いきなりすべての教育・管理業務をお任せすることはありません。 まずは現場に入り、誠警備の仕事の進め方や一緒に働く隊員について知るところからスタートします。 仕事に慣れてきたら、現場で困っている隊員への声かけや新人隊員のサポートなど、できる業務から少しずつお任せします。 月給は25万円～26万円。賞与年2回、年間休日115日の正社員採用です。 毎月の勤務日数によって収入が大きく変わる働き方ではなく、安定した給与を得ながら長期的なキャリアを築けます。 現場経験を活かしながら、将来的には現場責任者や隊員教育を担う立場を目指すことができます。 「警備の経験を活かして正社員になりたい」 「現場だけで終わらず、次のキャリアに進みたい」 「地元で腰を据えて長く働きたい」 一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！

オープニング！【警備経験者、業界未経験者も応募OK！】2級資格を活かして、現場だけでなく隊員を支える立場へ！カネックスグループで安心して働ける！

仕事内容: 「資格を取ったけれど、給与や働き方が変わらない」 「現場経験を活かして、そろそろ正社員として安定したい」 「この先もずっと現場だけで働き続けるのは不安」 そんな方に向けた、交通誘導警備2級資格者の正社員募集です。 誠警備は、道路工事や建築現場で車両・歩行者の安全を守る、交通誘導・雑踏警備の専門チームです。 入社後は交通誘導の現場業務を中心に担当していただきます。 現場や隊員のことを理解していただいた後は、これまでの経験や2級資格を活かし、新人隊員の教育や既存隊員のフォローにも携わっていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ・道路工事や建築現場での車両、歩行者の誘導 ・現場周辺の安全確認、事故防止 ・現場に入る隊員への指示、役割分担 ・新人隊員への基本動作や安全ルールの教育 ・既存隊員への声かけ、勤務状況の確認 ・隊員からの仕事や現場に関する相談対応 ・取引先や本社への現場状況の報告 いきなりすべての教育・管理業務をお任せすることはありません。 まずは現場に入り、誠警備の仕事の進め方や一緒に働く隊員について知るところからスタートします。 仕事に慣れてきたら、現場で困っている隊員への声かけや新人隊員のサポートなど、できる業務から少しずつお任せします。 月給は25万円～26万円。賞与年2回、年間休日115日の正社員採用です。 毎月の勤務日数によって収入が大きく変わる働き方ではなく、安定した給与を得ながら長期的なキャリアを築けます。 現場経験を活かしながら、将来的には現場責任者や隊員教育を担う立場を目指すことができます。 「警備の経験を活かして正社員になりたい」 「現場だけで終わらず、次のキャリアに進みたい」 「地元で腰を据えて長く働きたい」 一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！

オープニング！【月給25万円・賞与年2回！】安定した正社員として長く働けます。急成長中の企業であなたらしく働きませんか？

仕事内容: 「資格を取ったけれど、給与や働き方が変わらない」 「現場経験を活かして、そろそろ正社員として安定したい」 「この先もずっと現場だけで働き続けるのは不安」 そんな方に向けた、交通誘導警備2級資格者の正社員募集です。 誠警備は、道路工事や建築現場で車両・歩行者の安全を守る、交通誘導・雑踏警備の専門チームです。 入社後は交通誘導の現場業務を中心に担当していただきます。 現場や隊員のことを理解していただいた後は、これまでの経験や2級資格を活かし、新人隊員の教育や既存隊員のフォローにも携わっていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ・道路工事や建築現場での車両、歩行者の誘導 ・現場周辺の安全確認、事故防止 ・現場に入る隊員への指示、役割分担 ・新人隊員への基本動作や安全ルールの教育 ・既存隊員への声かけ、勤務状況の確認 ・隊員からの仕事や現場に関する相談対応 ・取引先や本社への現場状況の報告 いきなりすべての教育・管理業務をお任せすることはありません。 まずは現場に入り、誠警備の仕事の進め方や一緒に働く隊員について知るところからスタートします。 仕事に慣れてきたら、現場で困っている隊員への声かけや新人隊員のサポートなど、できる業務から少しずつお任せします。 月給は25万円～26万円。賞与年2回、年間休日115日の正社員採用です。 毎月の勤務日数によって収入が大きく変わる働き方ではなく、安定した給与を得ながら長期的なキャリアを築けます。 現場経験を活かしながら、将来的には現場責任者や隊員教育を担う立場を目指すことができます。 「警備の経験を活かして正社員になりたい」 「現場だけで終わらず、次のキャリアに進みたい」 「地元で腰を据えて長く働きたい」 一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！

オープニング！【警備経験者、業界未経験者も応募OK！】2級資格を活かして、現場だけでなく隊員を支える立場へ！カネックスグループで安心して働ける！

仕事内容: 「資格を取ったけれど、給与や働き方が変わらない」 「現場経験を活かして、そろそろ正社員として安定したい」 「この先もずっと現場だけで働き続けるのは不安」 そんな方に向けた、交通誘導警備2級資格者の正社員募集です。 誠警備は、道路工事や建築現場で車両・歩行者の安全を守る、交通誘導・雑踏警備の専門チームです。 入社後は交通誘導の現場業務を中心に担当していただきます。 現場や隊員のことを理解していただいた後は、これまでの経験や2級資格を活かし、新人隊員の教育や既存隊員のフォローにも携わっていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ・道路工事や建築現場での車両、歩行者の誘導 ・現場周辺の安全確認、事故防止 ・現場に入る隊員への指示、役割分担 ・新人隊員への基本動作や安全ルールの教育 ・既存隊員への声かけ、勤務状況の確認 ・隊員からの仕事や現場に関する相談対応 ・取引先や本社への現場状況の報告 いきなりすべての教育・管理業務をお任せすることはありません。 まずは現場に入り、誠警備の仕事の進め方や一緒に働く隊員について知るところからスタートします。 仕事に慣れてきたら、現場で困っている隊員への声かけや新人隊員のサポートなど、できる業務から少しずつお任せします。 月給は25万円～26万円。賞与年2回、年間休日115日の正社員採用です。 毎月の勤務日数によって収入が大きく変わる働き方ではなく、安定した給与を得ながら長期的なキャリアを築けます。 現場経験を活かしながら、将来的には現場責任者や隊員教育を担う立場を目指すことができます。 「警備の経験を活かして正社員になりたい」 「現場だけで終わらず、次のキャリアに進みたい」 「地元で腰を据えて長く働きたい」 一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！

オープニング！【警備経験者、業界未経験者も応募OK！】2級資格を活かして、現場だけでなく隊員を支える立場へ！カネックスグループで安心して働ける！

仕事内容: 「資格を取ったけれど、給与や働き方が変わらない」 「現場経験を活かして、そろそろ正社員として安定したい」 「この先もずっと現場だけで働き続けるのは不安」 そんな方に向けた、交通誘導警備2級資格者の正社員募集です。 誠警備は、道路工事や建築現場で車両・歩行者の安全を守る、交通誘導・雑踏警備の専門チームです。 入社後は交通誘導の現場業務を中心に担当していただきます。 現場や隊員のことを理解していただいた後は、これまでの経験や2級資格を活かし、新人隊員の教育や既存隊員のフォローにも携わっていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ・道路工事や建築現場での車両、歩行者の誘導 ・現場周辺の安全確認、事故防止 ・現場に入る隊員への指示、役割分担 ・新人隊員への基本動作や安全ルールの教育 ・既存隊員への声かけ、勤務状況の確認 ・隊員からの仕事や現場に関する相談対応 ・取引先や本社への現場状況の報告 いきなりすべての教育・管理業務をお任せすることはありません。 まずは現場に入り、誠警備の仕事の進め方や一緒に働く隊員について知るところからスタートします。 仕事に慣れてきたら、現場で困っている隊員への声かけや新人隊員のサポートなど、できる業務から少しずつお任せします。 月給は25万円～26万円。賞与年2回、年間休日115日の正社員採用です。 毎月の勤務日数によって収入が大きく変わる働き方ではなく、安定した給与を得ながら長期的なキャリアを築けます。 現場経験を活かしながら、将来的には現場責任者や隊員教育を担う立場を目指すことができます。 「警備の経験を活かして正社員になりたい」 「現場だけで終わらず、次のキャリアに進みたい」 「地元で腰を据えて長く働きたい」 一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！

オープニング！【月給25万円・賞与年2回！】安定した正社員として長く働けます。急成長中の企業であなたらしく働きませんか？

仕事内容: 「資格を取ったけれど、給与や働き方が変わらない」 「現場経験を活かして、そろそろ正社員として安定したい」 「この先もずっと現場だけで働き続けるのは不安」 そんな方に向けた、交通誘導警備2級資格者の正社員募集です。 誠警備は、道路工事や建築現場で車両・歩行者の安全を守る、交通誘導・雑踏警備の専門チームです。 入社後は交通誘導の現場業務を中心に担当していただきます。 現場や隊員のことを理解していただいた後は、これまでの経験や2級資格を活かし、新人隊員の教育や既存隊員のフォローにも携わっていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ・道路工事や建築現場での車両、歩行者の誘導 ・現場周辺の安全確認、事故防止 ・現場に入る隊員への指示、役割分担 ・新人隊員への基本動作や安全ルールの教育 ・既存隊員への声かけ、勤務状況の確認 ・隊員からの仕事や現場に関する相談対応 ・取引先や本社への現場状況の報告 いきなりすべての教育・管理業務をお任せすることはありません。 まずは現場に入り、誠警備の仕事の進め方や一緒に働く隊員について知るところからスタートします。 仕事に慣れてきたら、現場で困っている隊員への声かけや新人隊員のサポートなど、できる業務から少しずつお任せします。 月給は25万円～26万円。賞与年2回、年間休日115日の正社員採用です。 毎月の勤務日数によって収入が大きく変わる働き方ではなく、安定した給与を得ながら長期的なキャリアを築けます。 現場経験を活かしながら、将来的には現場責任者や隊員教育を担う立場を目指すことができます。 「警備の経験を活かして正社員になりたい」 「現場だけで終わらず、次のキャリアに進みたい」 「地元で腰を据えて長く働きたい」 一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！

オープニング！【警備経験者、業界未経験者も応募OK！】2級資格を活かして、現場だけでなく隊員を支える立場へ！カネックスグループで安心して働ける！

仕事内容: 「資格を取ったけれど、給与や働き方が変わらない」 「現場経験を活かして、そろそろ正社員として安定したい」 「この先もずっと現場だけで働き続けるのは不安」 そんな方に向けた、交通誘導警備2級資格者の正社員募集です。 誠警備は、道路工事や建築現場で車両・歩行者の安全を守る、交通誘導・雑踏警備の専門チームです。 入社後は交通誘導の現場業務を中心に担当していただきます。 現場や隊員のことを理解していただいた後は、これまでの経験や2級資格を活かし、新人隊員の教育や既存隊員のフォローにも携わっていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ・道路工事や建築現場での車両、歩行者の誘導 ・現場周辺の安全確認、事故防止 ・現場に入る隊員への指示、役割分担 ・新人隊員への基本動作や安全ルールの教育 ・既存隊員への声かけ、勤務状況の確認 ・隊員からの仕事や現場に関する相談対応 ・取引先や本社への現場状況の報告 いきなりすべての教育・管理業務をお任せすることはありません。 まずは現場に入り、誠警備の仕事の進め方や一緒に働く隊員について知るところからスタートします。 仕事に慣れてきたら、現場で困っている隊員への声かけや新人隊員のサポートなど、できる業務から少しずつお任せします。 月給は25万円～26万円。賞与年2回、年間休日115日の正社員採用です。 毎月の勤務日数によって収入が大きく変わる働き方ではなく、安定した給与を得ながら長期的なキャリアを築けます。 現場経験を活かしながら、将来的には現場責任者や隊員教育を担う立場を目指すことができます。 「警備の経験を活かして正社員になりたい」 「現場だけで終わらず、次のキャリアに進みたい」 「地元で腰を据えて長く働きたい」 一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！

【これまでの経験を活かす！】年間休日115日！アルバイト警備員から正社員に昇格！現場経験を活かして、教育・フォローにも挑戦！

仕事内容: 「資格を取ったけれど、給与や働き方が変わらない」 「現場経験を活かして、そろそろ正社員として安定したい」 「この先もずっと現場だけで働き続けるのは不安」 そんな方に向けた、交通誘導警備2級資格者の正社員募集です。 誠警備は、道路工事や建築現場で車両・歩行者の安全を守る、交通誘導・雑踏警備の専門チームです。 入社後は交通誘導の現場業務を中心に担当していただきます。 現場や隊員のことを理解していただいた後は、これまでの経験や2級資格を活かし、新人隊員の教育や既存隊員のフォローにも携わっていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ・道路工事や建築現場での車両、歩行者の誘導 ・現場周辺の安全確認、事故防止 ・現場に入る隊員への指示、役割分担 ・新人隊員への基本動作や安全ルールの教育 ・既存隊員への声かけ、勤務状況の確認 ・隊員からの仕事や現場に関する相談対応 ・取引先や本社への現場状況の報告 いきなりすべての教育・管理業務をお任せすることはありません。 まずは現場に入り、誠警備の仕事の進め方や一緒に働く隊員について知るところからスタートします。 仕事に慣れてきたら、現場で困っている隊員への声かけや新人隊員のサポートなど、できる業務から少しずつお任せします。 月給は25万円～26万円。賞与年2回、年間休日115日の正社員採用です。 毎月の勤務日数によって収入が大きく変わる働き方ではなく、安定した給与を得ながら長期的なキャリアを築けます。 現場経験を活かしながら、将来的には現場責任者や隊員教育を担う立場を目指すことができます。 「警備の経験を活かして正社員になりたい」 「現場だけで終わらず、次のキャリアに進みたい」 「地元で腰を据えて長く働きたい」 一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！

オープニング！【警備経験者、業界未経験者も応募OK！】2級資格を活かして、現場だけでなく隊員を支える立場へ！カネックスグループで安心して働ける！

仕事内容: 「資格を取ったけれど、給与や働き方が変わらない」 「現場経験を活かして、そろそろ正社員として安定したい」 「この先もずっと現場だけで働き続けるのは不安」 そんな方に向けた、交通誘導警備2級資格者の正社員募集です。 誠警備は、道路工事や建築現場で車両・歩行者の安全を守る、交通誘導・雑踏警備の専門チームです。 入社後は交通誘導の現場業務を中心に担当していただきます。 現場や隊員のことを理解していただいた後は、これまでの経験や2級資格を活かし、新人隊員の教育や既存隊員のフォローにも携わっていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ・道路工事や建築現場での車両、歩行者の誘導 ・現場周辺の安全確認、事故防止 ・現場に入る隊員への指示、役割分担 ・新人隊員への基本動作や安全ルールの教育 ・既存隊員への声かけ、勤務状況の確認 ・隊員からの仕事や現場に関する相談対応 ・取引先や本社への現場状況の報告 いきなりすべての教育・管理業務をお任せすることはありません。 まずは現場に入り、誠警備の仕事の進め方や一緒に働く隊員について知るところからスタートします。 仕事に慣れてきたら、現場で困っている隊員への声かけや新人隊員のサポートなど、できる業務から少しずつお任せします。 月給は25万円～26万円。賞与年2回、年間休日115日の正社員採用です。 毎月の勤務日数によって収入が大きく変わる働き方ではなく、安定した給与を得ながら長期的なキャリアを築けます。 現場経験を活かしながら、将来的には現場責任者や隊員教育を担う立場を目指すことができます。 「警備の経験を活かして正社員になりたい」 「現場だけで終わらず、次のキャリアに進みたい」 「地元で腰を据えて長く働きたい」 一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！

オープニング！【月給25万円・賞与年2回！】安定した正社員として長く働けます。急成長中の企業であなたらしく働きませんか？

仕事内容: 「資格を取ったけれど、給与や働き方が変わらない」 「現場経験を活かして、そろそろ正社員として安定したい」 「この先もずっと現場だけで働き続けるのは不安」 そんな方に向けた、交通誘導警備2級資格者の正社員募集です。 誠警備は、道路工事や建築現場で車両・歩行者の安全を守る、交通誘導・雑踏警備の専門チームです。 入社後は交通誘導の現場業務を中心に担当していただきます。 現場や隊員のことを理解していただいた後は、これまでの経験や2級資格を活かし、新人隊員の教育や既存隊員のフォローにも携わっていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ・道路工事や建築現場での車両、歩行者の誘導 ・現場周辺の安全確認、事故防止 ・現場に入る隊員への指示、役割分担 ・新人隊員への基本動作や安全ルールの教育 ・既存隊員への声かけ、勤務状況の確認 ・隊員からの仕事や現場に関する相談対応 ・取引先や本社への現場状況の報告 いきなりすべての教育・管理業務をお任せすることはありません。 まずは現場に入り、誠警備の仕事の進め方や一緒に働く隊員について知るところからスタートします。 仕事に慣れてきたら、現場で困っている隊員への声かけや新人隊員のサポートなど、できる業務から少しずつお任せします。 月給は25万円～26万円。賞与年2回、年間休日115日の正社員採用です。 毎月の勤務日数によって収入が大きく変わる働き方ではなく、安定した給与を得ながら長期的なキャリアを築けます。 現場経験を活かしながら、将来的には現場責任者や隊員教育を担う立場を目指すことができます。 「警備の経験を活かして正社員になりたい」 「現場だけで終わらず、次のキャリアに進みたい」 「地元で腰を据えて長く働きたい」 一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！

オープニング！【月給25万円・賞与年2回！】安定した正社員として長く働けます。急成長中の企業であなたらしく働きませんか？

仕事内容: 「資格を取ったけれど、給与や働き方が変わらない」 「現場経験を活かして、そろそろ正社員として安定したい」 「この先もずっと現場だけで働き続けるのは不安」 そんな方に向けた、交通誘導警備2級資格者の正社員募集です。 誠警備は、道路工事や建築現場で車両・歩行者の安全を守る、交通誘導・雑踏警備の専門チームです。 入社後は交通誘導の現場業務を中心に担当していただきます。 現場や隊員のことを理解していただいた後は、これまでの経験や2級資格を活かし、新人隊員の教育や既存隊員のフォローにも携わっていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ・道路工事や建築現場での車両、歩行者の誘導 ・現場周辺の安全確認、事故防止 ・現場に入る隊員への指示、役割分担 ・新人隊員への基本動作や安全ルールの教育 ・既存隊員への声かけ、勤務状況の確認 ・隊員からの仕事や現場に関する相談対応 ・取引先や本社への現場状況の報告 いきなりすべての教育・管理業務をお任せすることはありません。 まずは現場に入り、誠警備の仕事の進め方や一緒に働く隊員について知るところからスタートします。 仕事に慣れてきたら、現場で困っている隊員への声かけや新人隊員のサポートなど、できる業務から少しずつお任せします。 月給は25万円～26万円。賞与年2回、年間休日115日の正社員採用です。 毎月の勤務日数によって収入が大きく変わる働き方ではなく、安定した給与を得ながら長期的なキャリアを築けます。 現場経験を活かしながら、将来的には現場責任者や隊員教育を担う立場を目指すことができます。 「警備の経験を活かして正社員になりたい」 「現場だけで終わらず、次のキャリアに進みたい」 「地元で腰を据えて長く働きたい」 一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！

【これまでの経験を活かす！】年間休日115日！アルバイト警備員から正社員に昇格！現場経験を活かして、教育・フォローにも挑戦！

仕事内容: 「資格を取ったけれど、給与や働き方が変わらない」 「現場経験を活かして、そろそろ正社員として安定したい」 「この先もずっと現場だけで働き続けるのは不安」 そんな方に向けた、交通誘導警備2級資格者の正社員募集です。 誠警備は、道路工事や建築現場で車両・歩行者の安全を守る、交通誘導・雑踏警備の専門チームです。 入社後は交通誘導の現場業務を中心に担当していただきます。 現場や隊員のことを理解していただいた後は、これまでの経験や2級資格を活かし、新人隊員の教育や既存隊員のフォローにも携わっていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ・道路工事や建築現場での車両、歩行者の誘導 ・現場周辺の安全確認、事故防止 ・現場に入る隊員への指示、役割分担 ・新人隊員への基本動作や安全ルールの教育 ・既存隊員への声かけ、勤務状況の確認 ・隊員からの仕事や現場に関する相談対応 ・取引先や本社への現場状況の報告 いきなりすべての教育・管理業務をお任せすることはありません。 まずは現場に入り、誠警備の仕事の進め方や一緒に働く隊員について知るところからスタートします。 仕事に慣れてきたら、現場で困っている隊員への声かけや新人隊員のサポートなど、できる業務から少しずつお任せします。 月給は25万円～26万円。賞与年2回、年間休日115日の正社員採用です。 毎月の勤務日数によって収入が大きく変わる働き方ではなく、安定した給与を得ながら長期的なキャリアを築けます。 現場経験を活かしながら、将来的には現場責任者や隊員教育を担う立場を目指すことができます。 「警備の経験を活かして正社員になりたい」 「現場だけで終わらず、次のキャリアに進みたい」 「地元で腰を据えて長く働きたい」 一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！

【これまでの経験を活かす！】年間休日115日！アルバイト警備員から正社員に昇格！現場経験を活かして、教育・フォローにも挑戦！

仕事内容: 「資格を取ったけれど、給与や働き方が変わらない」 「現場経験を活かして、そろそろ正社員として安定したい」 「この先もずっと現場だけで働き続けるのは不安」 そんな方に向けた、交通誘導警備2級資格者の正社員募集です。 誠警備は、道路工事や建築現場で車両・歩行者の安全を守る、交通誘導・雑踏警備の専門チームです。 入社後は交通誘導の現場業務を中心に担当していただきます。 現場や隊員のことを理解していただいた後は、これまでの経験や2級資格を活かし、新人隊員の教育や既存隊員のフォローにも携わっていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ・道路工事や建築現場での車両、歩行者の誘導 ・現場周辺の安全確認、事故防止 ・現場に入る隊員への指示、役割分担 ・新人隊員への基本動作や安全ルールの教育 ・既存隊員への声かけ、勤務状況の確認 ・隊員からの仕事や現場に関する相談対応 ・取引先や本社への現場状況の報告 いきなりすべての教育・管理業務をお任せすることはありません。 まずは現場に入り、誠警備の仕事の進め方や一緒に働く隊員について知るところからスタートします。 仕事に慣れてきたら、現場で困っている隊員への声かけや新人隊員のサポートなど、できる業務から少しずつお任せします。 月給は25万円～26万円。賞与年2回、年間休日115日の正社員採用です。 毎月の勤務日数によって収入が大きく変わる働き方ではなく、安定した給与を得ながら長期的なキャリアを築けます。 現場経験を活かしながら、将来的には現場責任者や隊員教育を担う立場を目指すことができます。 「警備の経験を活かして正社員になりたい」 「現場だけで終わらず、次のキャリアに進みたい」 「地元で腰を据えて長く働きたい」 一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！

【これまでの経験を活かす！】年間休日115日！アルバイト警備員から正社員に昇格！現場経験を活かして、教育・フォローにも挑戦！

仕事内容: 「資格を取ったけれど、給与や働き方が変わらない」 「現場経験を活かして、そろそろ正社員として安定したい」 「この先もずっと現場だけで働き続けるのは不安」 そんな方に向けた、交通誘導警備2級資格者の正社員募集です。 誠警備は、道路工事や建築現場で車両・歩行者の安全を守る、交通誘導・雑踏警備の専門チームです。 入社後は交通誘導の現場業務を中心に担当していただきます。 現場や隊員のことを理解していただいた後は、これまでの経験や2級資格を活かし、新人隊員の教育や既存隊員のフォローにも携わっていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ・道路工事や建築現場での車両、歩行者の誘導 ・現場周辺の安全確認、事故防止 ・現場に入る隊員への指示、役割分担 ・新人隊員への基本動作や安全ルールの教育 ・既存隊員への声かけ、勤務状況の確認 ・隊員からの仕事や現場に関する相談対応 ・取引先や本社への現場状況の報告 いきなりすべての教育・管理業務をお任せすることはありません。 まずは現場に入り、誠警備の仕事の進め方や一緒に働く隊員について知るところからスタートします。 仕事に慣れてきたら、現場で困っている隊員への声かけや新人隊員のサポートなど、できる業務から少しずつお任せします。 月給は25万円～26万円。賞与年2回、年間休日115日の正社員採用です。 毎月の勤務日数によって収入が大きく変わる働き方ではなく、安定した給与を得ながら長期的なキャリアを築けます。 現場経験を活かしながら、将来的には現場責任者や隊員教育を担う立場を目指すことができます。 「警備の経験を活かして正社員になりたい」 「現場だけで終わらず、次のキャリアに進みたい」 「地元で腰を据えて長く働きたい」 一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！

【人生を変える転職】東証プライム上場セコム｜未経験から年収672万円可｜賞与最大210万円

仕事内容: 頑張りが収入につながる仕事！ ■入社1年目：年収374～427万円 ■入社3年後：平均672万円 ■管理職：年収900万円クラスも可能　 未経験からでも、 収入アップと将来の安心を両立できます。 >>>>>>>>>>>>>>>>>>>> 「このまま今の仕事を続けていて大丈夫だろうか」 そんな不安を感じたことはありませんか？ セコムは日本初の警備会社として誕生し、 現在も業界トップクラスの実績を誇る 東証プライム上場企業です。 特別な経験や資格は必要ありません。 未経験からスタートし、 社会に欠かせないセキュリティサービスを 支える人材へ成長できます。 さらに、 ◆入社3年後平均年収672万円 ◆賞与年2回（賞与最大210万円） など、大手企業ならではの待遇も充実。 「収入を上げたい」 「安定した会社で働きたい」 「将来につながる仕事に就きたい」 そんな方の新しい挑戦をセコムがサポートします。 >>>>>>>>>>>>>>>>>>>> 【仕事内容】 セコムの機械警備サービスの中核を担う セキュリティー業務です。 警備機器からの異常信号を受信し、 現場へ駆けつけて安全を確保します。 【主な業務内容】 セコムのセキュリティスタッフとして、 異常発生時の現場対応や 機器点検などをお任せします。 入社後は研修があるため、 未経験でも安心してスタート可能。 社会の安全・安心を支える仕事です。 >>>>>>>>>>>>>>>>>>>> ＼転職でこんな未来を目指せます／ ▶ 東証プライム上場企業の正社員 ▶ 未経験から社会インフラを支える仕事 ▶ 入社3年後平均年収672万円 ▶ 将来的に営業職・管理職へのキャリアアップも可能 ▶ Uターン制度あり

【これまでの経験を活かす！】年間休日115日！アルバイト警備員から正社員に昇格！現場経験を活かして、教育・フォローにも挑戦！

仕事内容: 「資格を取ったけれど、給与や働き方が変わらない」 「現場経験を活かして、そろそろ正社員として安定したい」 「この先もずっと現場だけで働き続けるのは不安」 そんな方に向けた、交通誘導警備2級資格者の正社員募集です。 誠警備は、道路工事や建築現場で車両・歩行者の安全を守る、交通誘導・雑踏警備の専門チームです。 入社後は交通誘導の現場業務を中心に担当していただきます。 現場や隊員のことを理解していただいた後は、これまでの経験や2級資格を活かし、新人隊員の教育や既存隊員のフォローにも携わっていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ・道路工事や建築現場での車両、歩行者の誘導 ・現場周辺の安全確認、事故防止 ・現場に入る隊員への指示、役割分担 ・新人隊員への基本動作や安全ルールの教育 ・既存隊員への声かけ、勤務状況の確認 ・隊員からの仕事や現場に関する相談対応 ・取引先や本社への現場状況の報告 いきなりすべての教育・管理業務をお任せすることはありません。 まずは現場に入り、誠警備の仕事の進め方や一緒に働く隊員について知るところからスタートします。 仕事に慣れてきたら、現場で困っている隊員への声かけや新人隊員のサポートなど、できる業務から少しずつお任せします。 月給は25万円～26万円。賞与年2回、年間休日115日の正社員採用です。 毎月の勤務日数によって収入が大きく変わる働き方ではなく、安定した給与を得ながら長期的なキャリアを築けます。 現場経験を活かしながら、将来的には現場責任者や隊員教育を担う立場を目指すことができます。 「警備の経験を活かして正社員になりたい」 「現場だけで終わらず、次のキャリアに進みたい」 「地元で腰を据えて長く働きたい」 一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！

【これまでの経験を活かす！】年間休日115日！アルバイト警備員から正社員に昇格！現場経験を活かして、教育・フォローにも挑戦！

仕事内容: 「資格を取ったけれど、給与や働き方が変わらない」 「現場経験を活かして、そろそろ正社員として安定したい」 「この先もずっと現場だけで働き続けるのは不安」 そんな方に向けた、交通誘導警備2級資格者の正社員募集です。 誠警備は、道路工事や建築現場で車両・歩行者の安全を守る、交通誘導・雑踏警備の専門チームです。 入社後は交通誘導の現場業務を中心に担当していただきます。 現場や隊員のことを理解していただいた後は、これまでの経験や2級資格を活かし、新人隊員の教育や既存隊員のフォローにも携わっていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ・道路工事や建築現場での車両、歩行者の誘導 ・現場周辺の安全確認、事故防止 ・現場に入る隊員への指示、役割分担 ・新人隊員への基本動作や安全ルールの教育 ・既存隊員への声かけ、勤務状況の確認 ・隊員からの仕事や現場に関する相談対応 ・取引先や本社への現場状況の報告 いきなりすべての教育・管理業務をお任せすることはありません。 まずは現場に入り、誠警備の仕事の進め方や一緒に働く隊員について知るところからスタートします。 仕事に慣れてきたら、現場で困っている隊員への声かけや新人隊員のサポートなど、できる業務から少しずつお任せします。 月給は25万円～26万円。賞与年2回、年間休日115日の正社員採用です。 毎月の勤務日数によって収入が大きく変わる働き方ではなく、安定した給与を得ながら長期的なキャリアを築けます。 現場経験を活かしながら、将来的には現場責任者や隊員教育を担う立場を目指すことができます。 「警備の経験を活かして正社員になりたい」 「現場だけで終わらず、次のキャリアに進みたい」 「地元で腰を据えて長く働きたい」 一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！

【これまでの経験を活かす！】年間休日115日！アルバイト警備員から正社員に昇格！現場経験を活かして、教育・フォローにも挑戦！

仕事内容: 「資格を取ったけれど、給与や働き方が変わらない」 「現場経験を活かして、そろそろ正社員として安定したい」 「この先もずっと現場だけで働き続けるのは不安」 そんな方に向けた、交通誘導警備2級資格者の正社員募集です。 誠警備は、道路工事や建築現場で車両・歩行者の安全を守る、交通誘導・雑踏警備の専門チームです。 入社後は交通誘導の現場業務を中心に担当していただきます。 現場や隊員のことを理解していただいた後は、これまでの経験や2級資格を活かし、新人隊員の教育や既存隊員のフォローにも携わっていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ・道路工事や建築現場での車両、歩行者の誘導 ・現場周辺の安全確認、事故防止 ・現場に入る隊員への指示、役割分担 ・新人隊員への基本動作や安全ルールの教育 ・既存隊員への声かけ、勤務状況の確認 ・隊員からの仕事や現場に関する相談対応 ・取引先や本社への現場状況の報告 いきなりすべての教育・管理業務をお任せすることはありません。 まずは現場に入り、誠警備の仕事の進め方や一緒に働く隊員について知るところからスタートします。 仕事に慣れてきたら、現場で困っている隊員への声かけや新人隊員のサポートなど、できる業務から少しずつお任せします。 月給は25万円～26万円。賞与年2回、年間休日115日の正社員採用です。 毎月の勤務日数によって収入が大きく変わる働き方ではなく、安定した給与を得ながら長期的なキャリアを築けます。 現場経験を活かしながら、将来的には現場責任者や隊員教育を担う立場を目指すことができます。 「警備の経験を活かして正社員になりたい」 「現場だけで終わらず、次のキャリアに進みたい」 「地元で腰を据えて長く働きたい」 一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！

【これまでの経験を活かす！】年間休日115日！アルバイト警備員から正社員に昇格！現場経験を活かして、教育・フォローにも挑戦！

仕事内容: 「資格を取ったけれど、給与や働き方が変わらない」 「現場経験を活かして、そろそろ正社員として安定したい」 「この先もずっと現場だけで働き続けるのは不安」 そんな方に向けた、交通誘導警備2級資格者の正社員募集です。 誠警備は、道路工事や建築現場で車両・歩行者の安全を守る、交通誘導・雑踏警備の専門チームです。 入社後は交通誘導の現場業務を中心に担当していただきます。 現場や隊員のことを理解していただいた後は、これまでの経験や2級資格を活かし、新人隊員の教育や既存隊員のフォローにも携わっていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ・道路工事や建築現場での車両、歩行者の誘導 ・現場周辺の安全確認、事故防止 ・現場に入る隊員への指示、役割分担 ・新人隊員への基本動作や安全ルールの教育 ・既存隊員への声かけ、勤務状況の確認 ・隊員からの仕事や現場に関する相談対応 ・取引先や本社への現場状況の報告 いきなりすべての教育・管理業務をお任せすることはありません。 まずは現場に入り、誠警備の仕事の進め方や一緒に働く隊員について知るところからスタートします。 仕事に慣れてきたら、現場で困っている隊員への声かけや新人隊員のサポートなど、できる業務から少しずつお任せします。 月給は25万円～26万円。賞与年2回、年間休日115日の正社員採用です。 毎月の勤務日数によって収入が大きく変わる働き方ではなく、安定した給与を得ながら長期的なキャリアを築けます。 現場経験を活かしながら、将来的には現場責任者や隊員教育を担う立場を目指すことができます。 「警備の経験を活かして正社員になりたい」 「現場だけで終わらず、次のキャリアに進みたい」 「地元で腰を据えて長く働きたい」 一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！

未経験から収入アップを目指せる！平均年収672万円／賞与最大210万円

仕事内容: 新しい一歩を、セコムで踏み出そう！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅入社3年後の平均年収672万円！ ✅賞与は最大210万円支給！ ✅将来は管理職で年収900万円目指せる！ ✅充実研修で未経験も安心！ ✅東証プライム上場企業の正社員採用！ ✅Uターン制度あり！ ✅営業・管理職などへのキャリアアップ可能！ 「収入を上げたい」 「安定企業で長く働きたい」 そんな想いを、セコムで叶えませんか？ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ＜仕事内容＞ セコムの機械警備サービスを支える セキュリティスタッフとして、 異常信号を受信した際の現場対応や、 機器の点検などをお任せします。 入社後は研修をご用意。 会社理念から最新のセキュリティ技術、 緊急時の対応まで基礎から学べるため、 未経験の方も安心してスタートできます！

【これまでの経験を活かす！】年間休日115日！アルバイト警備員から正社員に昇格！現場経験を活かして、教育・フォローにも挑戦！

仕事内容: 「資格を取ったけれど、給与や働き方が変わらない」 「現場経験を活かして、そろそろ正社員として安定したい」 「この先もずっと現場だけで働き続けるのは不安」 そんな方に向けた、交通誘導警備2級資格者の正社員募集です。 誠警備は、道路工事や建築現場で車両・歩行者の安全を守る、交通誘導・雑踏警備の専門チームです。 入社後は交通誘導の現場業務を中心に担当していただきます。 現場や隊員のことを理解していただいた後は、これまでの経験や2級資格を活かし、新人隊員の教育や既存隊員のフォローにも携わっていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ・道路工事や建築現場での車両、歩行者の誘導 ・現場周辺の安全確認、事故防止 ・現場に入る隊員への指示、役割分担 ・新人隊員への基本動作や安全ルールの教育 ・既存隊員への声かけ、勤務状況の確認 ・隊員からの仕事や現場に関する相談対応 ・取引先や本社への現場状況の報告 いきなりすべての教育・管理業務をお任せすることはありません。 まずは現場に入り、誠警備の仕事の進め方や一緒に働く隊員について知るところからスタートします。 仕事に慣れてきたら、現場で困っている隊員への声かけや新人隊員のサポートなど、できる業務から少しずつお任せします。 月給は25万円～26万円。賞与年2回、年間休日115日の正社員採用です。 毎月の勤務日数によって収入が大きく変わる働き方ではなく、安定した給与を得ながら長期的なキャリアを築けます。 現場経験を活かしながら、将来的には現場責任者や隊員教育を担う立場を目指すことができます。 「警備の経験を活かして正社員になりたい」 「現場だけで終わらず、次のキャリアに進みたい」 「地元で腰を据えて長く働きたい」 一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！

【これまでの経験を活かす！】年間休日115日！アルバイト警備員から正社員に昇格！現場経験を活かして、教育・フォローにも挑戦！

仕事内容: 「資格を取ったけれど、給与や働き方が変わらない」 「現場経験を活かして、そろそろ正社員として安定したい」 「この先もずっと現場だけで働き続けるのは不安」 そんな方に向けた、交通誘導警備2級資格者の正社員募集です。 誠警備は、道路工事や建築現場で車両・歩行者の安全を守る、交通誘導・雑踏警備の専門チームです。 入社後は交通誘導の現場業務を中心に担当していただきます。 現場や隊員のことを理解していただいた後は、これまでの経験や2級資格を活かし、新人隊員の教育や既存隊員のフォローにも携わっていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ・道路工事や建築現場での車両、歩行者の誘導 ・現場周辺の安全確認、事故防止 ・現場に入る隊員への指示、役割分担 ・新人隊員への基本動作や安全ルールの教育 ・既存隊員への声かけ、勤務状況の確認 ・隊員からの仕事や現場に関する相談対応 ・取引先や本社への現場状況の報告 いきなりすべての教育・管理業務をお任せすることはありません。 まずは現場に入り、誠警備の仕事の進め方や一緒に働く隊員について知るところからスタートします。 仕事に慣れてきたら、現場で困っている隊員への声かけや新人隊員のサポートなど、できる業務から少しずつお任せします。 月給は25万円～26万円。賞与年2回、年間休日115日の正社員採用です。 毎月の勤務日数によって収入が大きく変わる働き方ではなく、安定した給与を得ながら長期的なキャリアを築けます。 現場経験を活かしながら、将来的には現場責任者や隊員教育を担う立場を目指すことができます。 「警備の経験を活かして正社員になりたい」 「現場だけで終わらず、次のキャリアに進みたい」 「地元で腰を据えて長く働きたい」 一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！

【これまでの経験を活かす！】年間休日115日！アルバイト警備員から正社員に昇格！現場経験を活かして、教育・フォローにも挑戦！

仕事内容: 「資格を取ったけれど、給与や働き方が変わらない」 「現場経験を活かして、そろそろ正社員として安定したい」 「この先もずっと現場だけで働き続けるのは不安」 そんな方に向けた、交通誘導警備2級資格者の正社員募集です。 誠警備は、道路工事や建築現場で車両・歩行者の安全を守る、交通誘導・雑踏警備の専門チームです。 入社後は交通誘導の現場業務を中心に担当していただきます。 現場や隊員のことを理解していただいた後は、これまでの経験や2級資格を活かし、新人隊員の教育や既存隊員のフォローにも携わっていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ・道路工事や建築現場での車両、歩行者の誘導 ・現場周辺の安全確認、事故防止 ・現場に入る隊員への指示、役割分担 ・新人隊員への基本動作や安全ルールの教育 ・既存隊員への声かけ、勤務状況の確認 ・隊員からの仕事や現場に関する相談対応 ・取引先や本社への現場状況の報告 いきなりすべての教育・管理業務をお任せすることはありません。 まずは現場に入り、誠警備の仕事の進め方や一緒に働く隊員について知るところからスタートします。 仕事に慣れてきたら、現場で困っている隊員への声かけや新人隊員のサポートなど、できる業務から少しずつお任せします。 月給は25万円～26万円。賞与年2回、年間休日115日の正社員採用です。 毎月の勤務日数によって収入が大きく変わる働き方ではなく、安定した給与を得ながら長期的なキャリアを築けます。 現場経験を活かしながら、将来的には現場責任者や隊員教育を担う立場を目指すことができます。 「警備の経験を活かして正社員になりたい」 「現場だけで終わらず、次のキャリアに進みたい」 「地元で腰を据えて長く働きたい」 一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！

オープニング！【警備経験者、業界未経験者も応募OK！】2級資格を活かして、現場だけでなく隊員を支える立場へ！カネックスグループで安心して働ける！

仕事内容: 「資格を取ったけれど、給与や働き方が変わらない」 「現場経験を活かして、そろそろ正社員として安定したい」 「この先もずっと現場だけで働き続けるのは不安」 そんな方に向けた、交通誘導警備2級資格者の正社員募集です。 誠警備は、道路工事や建築現場で車両・歩行者の安全を守る、交通誘導・雑踏警備の専門チームです。 入社後は交通誘導の現場業務を中心に担当していただきます。 現場や隊員のことを理解していただいた後は、これまでの経験や2級資格を活かし、新人隊員の教育や既存隊員のフォローにも携わっていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ・道路工事や建築現場での車両、歩行者の誘導 ・現場周辺の安全確認、事故防止 ・現場に入る隊員への指示、役割分担 ・新人隊員への基本動作や安全ルールの教育 ・既存隊員への声かけ、勤務状況の確認 ・隊員からの仕事や現場に関する相談対応 ・取引先や本社への現場状況の報告 いきなりすべての教育・管理業務をお任せすることはありません。 まずは現場に入り、誠警備の仕事の進め方や一緒に働く隊員について知るところからスタートします。 仕事に慣れてきたら、現場で困っている隊員への声かけや新人隊員のサポートなど、できる業務から少しずつお任せします。 月給は25万円～26万円。賞与年2回、年間休日115日の正社員採用です。 毎月の勤務日数によって収入が大きく変わる働き方ではなく、安定した給与を得ながら長期的なキャリアを築けます。 現場経験を活かしながら、将来的には現場責任者や隊員教育を担う立場を目指すことができます。 「警備の経験を活かして正社員になりたい」 「現場だけで終わらず、次のキャリアに進みたい」 「地元で腰を据えて長く働きたい」 一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！

オープニング！【月給25万円・賞与年2回！】安定した正社員として長く働けます。急成長中の企業であなたらしく働きませんか？

仕事内容: 「資格を取ったけれど、給与や働き方が変わらない」 「現場経験を活かして、そろそろ正社員として安定したい」 「この先もずっと現場だけで働き続けるのは不安」 そんな方に向けた、交通誘導警備2級資格者の正社員募集です。 誠警備は、道路工事や建築現場で車両・歩行者の安全を守る、交通誘導・雑踏警備の専門チームです。 入社後は交通誘導の現場業務を中心に担当していただきます。 現場や隊員のことを理解していただいた後は、これまでの経験や2級資格を活かし、新人隊員の教育や既存隊員のフォローにも携わっていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ・道路工事や建築現場での車両、歩行者の誘導 ・現場周辺の安全確認、事故防止 ・現場に入る隊員への指示、役割分担 ・新人隊員への基本動作や安全ルールの教育 ・既存隊員への声かけ、勤務状況の確認 ・隊員からの仕事や現場に関する相談対応 ・取引先や本社への現場状況の報告 いきなりすべての教育・管理業務をお任せすることはありません。 まずは現場に入り、誠警備の仕事の進め方や一緒に働く隊員について知るところからスタートします。 仕事に慣れてきたら、現場で困っている隊員への声かけや新人隊員のサポートなど、できる業務から少しずつお任せします。 月給は25万円～26万円。賞与年2回、年間休日115日の正社員採用です。 毎月の勤務日数によって収入が大きく変わる働き方ではなく、安定した給与を得ながら長期的なキャリアを築けます。 現場経験を活かしながら、将来的には現場責任者や隊員教育を担う立場を目指すことができます。 「警備の経験を活かして正社員になりたい」 「現場だけで終わらず、次のキャリアに進みたい」 「地元で腰を据えて長く働きたい」 一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！

オープニング！【警備経験者、業界未経験者も応募OK！】2級資格を活かして、現場だけでなく隊員を支える立場へ！カネックスグループで安心して働ける！

仕事内容: 「資格を取ったけれど、給与や働き方が変わらない」 「現場経験を活かして、そろそろ正社員として安定したい」 「この先もずっと現場だけで働き続けるのは不安」 そんな方に向けた、交通誘導警備2級資格者の正社員募集です。 誠警備は、道路工事や建築現場で車両・歩行者の安全を守る、交通誘導・雑踏警備の専門チームです。 入社後は交通誘導の現場業務を中心に担当していただきます。 現場や隊員のことを理解していただいた後は、これまでの経験や2級資格を活かし、新人隊員の教育や既存隊員のフォローにも携わっていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ・道路工事や建築現場での車両、歩行者の誘導 ・現場周辺の安全確認、事故防止 ・現場に入る隊員への指示、役割分担 ・新人隊員への基本動作や安全ルールの教育 ・既存隊員への声かけ、勤務状況の確認 ・隊員からの仕事や現場に関する相談対応 ・取引先や本社への現場状況の報告 いきなりすべての教育・管理業務をお任せすることはありません。 まずは現場に入り、誠警備の仕事の進め方や一緒に働く隊員について知るところからスタートします。 仕事に慣れてきたら、現場で困っている隊員への声かけや新人隊員のサポートなど、できる業務から少しずつお任せします。 月給は25万円～26万円。賞与年2回、年間休日115日の正社員採用です。 毎月の勤務日数によって収入が大きく変わる働き方ではなく、安定した給与を得ながら長期的なキャリアを築けます。 現場経験を活かしながら、将来的には現場責任者や隊員教育を担う立場を目指すことができます。 「警備の経験を活かして正社員になりたい」 「現場だけで終わらず、次のキャリアに進みたい」 「地元で腰を据えて長く働きたい」 一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！

【これまでの経験を活かす！】年間休日115日！アルバイト警備員から正社員に昇格！現場経験を活かして、教育・フォローにも挑戦！

仕事内容: 「資格を取ったけれど、給与や働き方が変わらない」 「現場経験を活かして、そろそろ正社員として安定したい」 「この先もずっと現場だけで働き続けるのは不安」 そんな方に向けた、交通誘導警備2級資格者の正社員募集です。 誠警備は、道路工事や建築現場で車両・歩行者の安全を守る、交通誘導・雑踏警備の専門チームです。 入社後は交通誘導の現場業務を中心に担当していただきます。 現場や隊員のことを理解していただいた後は、これまでの経験や2級資格を活かし、新人隊員の教育や既存隊員のフォローにも携わっていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ・道路工事や建築現場での車両、歩行者の誘導 ・現場周辺の安全確認、事故防止 ・現場に入る隊員への指示、役割分担 ・新人隊員への基本動作や安全ルールの教育 ・既存隊員への声かけ、勤務状況の確認 ・隊員からの仕事や現場に関する相談対応 ・取引先や本社への現場状況の報告 いきなりすべての教育・管理業務をお任せすることはありません。 まずは現場に入り、誠警備の仕事の進め方や一緒に働く隊員について知るところからスタートします。 仕事に慣れてきたら、現場で困っている隊員への声かけや新人隊員のサポートなど、できる業務から少しずつお任せします。 月給は25万円～26万円。賞与年2回、年間休日115日の正社員採用です。 毎月の勤務日数によって収入が大きく変わる働き方ではなく、安定した給与を得ながら長期的なキャリアを築けます。 現場経験を活かしながら、将来的には現場責任者や隊員教育を担う立場を目指すことができます。 「警備の経験を活かして正社員になりたい」 「現場だけで終わらず、次のキャリアに進みたい」 「地元で腰を据えて長く働きたい」 一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！

【これまでの経験を活かす！】年間休日115日！アルバイト警備員から正社員に昇格！現場経験を活かして、教育・フォローにも挑戦！

仕事内容: 「資格を取ったけれど、給与や働き方が変わらない」 「現場経験を活かして、そろそろ正社員として安定したい」 「この先もずっと現場だけで働き続けるのは不安」 そんな方に向けた、交通誘導警備2級資格者の正社員募集です。 誠警備は、道路工事や建築現場で車両・歩行者の安全を守る、交通誘導・雑踏警備の専門チームです。 入社後は交通誘導の現場業務を中心に担当していただきます。 現場や隊員のことを理解していただいた後は、これまでの経験や2級資格を活かし、新人隊員の教育や既存隊員のフォローにも携わっていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ・道路工事や建築現場での車両、歩行者の誘導 ・現場周辺の安全確認、事故防止 ・現場に入る隊員への指示、役割分担 ・新人隊員への基本動作や安全ルールの教育 ・既存隊員への声かけ、勤務状況の確認 ・隊員からの仕事や現場に関する相談対応 ・取引先や本社への現場状況の報告 いきなりすべての教育・管理業務をお任せすることはありません。 まずは現場に入り、誠警備の仕事の進め方や一緒に働く隊員について知るところからスタートします。 仕事に慣れてきたら、現場で困っている隊員への声かけや新人隊員のサポートなど、できる業務から少しずつお任せします。 月給は25万円～26万円。賞与年2回、年間休日115日の正社員採用です。 毎月の勤務日数によって収入が大きく変わる働き方ではなく、安定した給与を得ながら長期的なキャリアを築けます。 現場経験を活かしながら、将来的には現場責任者や隊員教育を担う立場を目指すことができます。 「警備の経験を活かして正社員になりたい」 「現場だけで終わらず、次のキャリアに進みたい」 「地元で腰を据えて長く働きたい」 一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！

オープニング！【月給25万円・賞与年2回！】安定した正社員として長く働けます。急成長中の企業であなたらしく働きませんか？

仕事内容: 「資格を取ったけれど、給与や働き方が変わらない」 「現場経験を活かして、そろそろ正社員として安定したい」 「この先もずっと現場だけで働き続けるのは不安」 そんな方に向けた、交通誘導警備2級資格者の正社員募集です。 誠警備は、道路工事や建築現場で車両・歩行者の安全を守る、交通誘導・雑踏警備の専門チームです。 入社後は交通誘導の現場業務を中心に担当していただきます。 現場や隊員のことを理解していただいた後は、これまでの経験や2級資格を活かし、新人隊員の教育や既存隊員のフォローにも携わっていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ・道路工事や建築現場での車両、歩行者の誘導 ・現場周辺の安全確認、事故防止 ・現場に入る隊員への指示、役割分担 ・新人隊員への基本動作や安全ルールの教育 ・既存隊員への声かけ、勤務状況の確認 ・隊員からの仕事や現場に関する相談対応 ・取引先や本社への現場状況の報告 いきなりすべての教育・管理業務をお任せすることはありません。 まずは現場に入り、誠警備の仕事の進め方や一緒に働く隊員について知るところからスタートします。 仕事に慣れてきたら、現場で困っている隊員への声かけや新人隊員のサポートなど、できる業務から少しずつお任せします。 月給は25万円～26万円。賞与年2回、年間休日115日の正社員採用です。 毎月の勤務日数によって収入が大きく変わる働き方ではなく、安定した給与を得ながら長期的なキャリアを築けます。 現場経験を活かしながら、将来的には現場責任者や隊員教育を担う立場を目指すことができます。 「警備の経験を活かして正社員になりたい」 「現場だけで終わらず、次のキャリアに進みたい」 「地元で腰を据えて長く働きたい」 一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！

オープニング！【月給25万円・賞与年2回！】安定した正社員として長く働けます。急成長中の企業であなたらしく働きませんか？

仕事内容: 「資格を取ったけれど、給与や働き方が変わらない」 「現場経験を活かして、そろそろ正社員として安定したい」 「この先もずっと現場だけで働き続けるのは不安」 そんな方に向けた、交通誘導警備2級資格者の正社員募集です。 誠警備は、道路工事や建築現場で車両・歩行者の安全を守る、交通誘導・雑踏警備の専門チームです。 入社後は交通誘導の現場業務を中心に担当していただきます。 現場や隊員のことを理解していただいた後は、これまでの経験や2級資格を活かし、新人隊員の教育や既存隊員のフォローにも携わっていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ・道路工事や建築現場での車両、歩行者の誘導 ・現場周辺の安全確認、事故防止 ・現場に入る隊員への指示、役割分担 ・新人隊員への基本動作や安全ルールの教育 ・既存隊員への声かけ、勤務状況の確認 ・隊員からの仕事や現場に関する相談対応 ・取引先や本社への現場状況の報告 いきなりすべての教育・管理業務をお任せすることはありません。 まずは現場に入り、誠警備の仕事の進め方や一緒に働く隊員について知るところからスタートします。 仕事に慣れてきたら、現場で困っている隊員への声かけや新人隊員のサポートなど、できる業務から少しずつお任せします。 月給は25万円～26万円。賞与年2回、年間休日115日の正社員採用です。 毎月の勤務日数によって収入が大きく変わる働き方ではなく、安定した給与を得ながら長期的なキャリアを築けます。 現場経験を活かしながら、将来的には現場責任者や隊員教育を担う立場を目指すことができます。 「警備の経験を活かして正社員になりたい」 「現場だけで終わらず、次のキャリアに進みたい」 「地元で腰を据えて長く働きたい」 一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！

オープニング！【月給25万円・賞与年2回！】安定した正社員として長く働けます。急成長中の企業であなたらしく働きませんか？

仕事内容: 「資格を取ったけれど、給与や働き方が変わらない」 「現場経験を活かして、そろそろ正社員として安定したい」 「この先もずっと現場だけで働き続けるのは不安」 そんな方に向けた、交通誘導警備2級資格者の正社員募集です。 誠警備は、道路工事や建築現場で車両・歩行者の安全を守る、交通誘導・雑踏警備の専門チームです。 入社後は交通誘導の現場業務を中心に担当していただきます。 現場や隊員のことを理解していただいた後は、これまでの経験や2級資格を活かし、新人隊員の教育や既存隊員のフォローにも携わっていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ・道路工事や建築現場での車両、歩行者の誘導 ・現場周辺の安全確認、事故防止 ・現場に入る隊員への指示、役割分担 ・新人隊員への基本動作や安全ルールの教育 ・既存隊員への声かけ、勤務状況の確認 ・隊員からの仕事や現場に関する相談対応 ・取引先や本社への現場状況の報告 いきなりすべての教育・管理業務をお任せすることはありません。 まずは現場に入り、誠警備の仕事の進め方や一緒に働く隊員について知るところからスタートします。 仕事に慣れてきたら、現場で困っている隊員への声かけや新人隊員のサポートなど、できる業務から少しずつお任せします。 月給は25万円～26万円。賞与年2回、年間休日115日の正社員採用です。 毎月の勤務日数によって収入が大きく変わる働き方ではなく、安定した給与を得ながら長期的なキャリアを築けます。 現場経験を活かしながら、将来的には現場責任者や隊員教育を担う立場を目指すことができます。 「警備の経験を活かして正社員になりたい」 「現場だけで終わらず、次のキャリアに進みたい」 「地元で腰を据えて長く働きたい」 一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！

オープニング！【月給25万円・賞与年2回！】安定した正社員として長く働けます。急成長中の企業であなたらしく働きませんか？

仕事内容: 「資格を取ったけれど、給与や働き方が変わらない」 「現場経験を活かして、そろそろ正社員として安定したい」 「この先もずっと現場だけで働き続けるのは不安」 そんな方に向けた、交通誘導警備2級資格者の正社員募集です。 誠警備は、道路工事や建築現場で車両・歩行者の安全を守る、交通誘導・雑踏警備の専門チームです。 入社後は交通誘導の現場業務を中心に担当していただきます。 現場や隊員のことを理解していただいた後は、これまでの経験や2級資格を活かし、新人隊員の教育や既存隊員のフォローにも携わっていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ・道路工事や建築現場での車両、歩行者の誘導 ・現場周辺の安全確認、事故防止 ・現場に入る隊員への指示、役割分担 ・新人隊員への基本動作や安全ルールの教育 ・既存隊員への声かけ、勤務状況の確認 ・隊員からの仕事や現場に関する相談対応 ・取引先や本社への現場状況の報告 いきなりすべての教育・管理業務をお任せすることはありません。 まずは現場に入り、誠警備の仕事の進め方や一緒に働く隊員について知るところからスタートします。 仕事に慣れてきたら、現場で困っている隊員への声かけや新人隊員のサポートなど、できる業務から少しずつお任せします。 月給は25万円～26万円。賞与年2回、年間休日115日の正社員採用です。 毎月の勤務日数によって収入が大きく変わる働き方ではなく、安定した給与を得ながら長期的なキャリアを築けます。 現場経験を活かしながら、将来的には現場責任者や隊員教育を担う立場を目指すことができます。 「警備の経験を活かして正社員になりたい」 「現場だけで終わらず、次のキャリアに進みたい」 「地元で腰を据えて長く働きたい」 一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！

オープニング！【月給25万円・賞与年2回！】安定した正社員として長く働けます。急成長中の企業であなたらしく働きませんか？

仕事内容: 「資格を取ったけれど、給与や働き方が変わらない」 「現場経験を活かして、そろそろ正社員として安定したい」 「この先もずっと現場だけで働き続けるのは不安」 そんな方に向けた、交通誘導警備2級資格者の正社員募集です。 誠警備は、道路工事や建築現場で車両・歩行者の安全を守る、交通誘導・雑踏警備の専門チームです。 入社後は交通誘導の現場業務を中心に担当していただきます。 現場や隊員のことを理解していただいた後は、これまでの経験や2級資格を活かし、新人隊員の教育や既存隊員のフォローにも携わっていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ・道路工事や建築現場での車両、歩行者の誘導 ・現場周辺の安全確認、事故防止 ・現場に入る隊員への指示、役割分担 ・新人隊員への基本動作や安全ルールの教育 ・既存隊員への声かけ、勤務状況の確認 ・隊員からの仕事や現場に関する相談対応 ・取引先や本社への現場状況の報告 いきなりすべての教育・管理業務をお任せすることはありません。 まずは現場に入り、誠警備の仕事の進め方や一緒に働く隊員について知るところからスタートします。 仕事に慣れてきたら、現場で困っている隊員への声かけや新人隊員のサポートなど、できる業務から少しずつお任せします。 月給は25万円～26万円。賞与年2回、年間休日115日の正社員採用です。 毎月の勤務日数によって収入が大きく変わる働き方ではなく、安定した給与を得ながら長期的なキャリアを築けます。 現場経験を活かしながら、将来的には現場責任者や隊員教育を担う立場を目指すことができます。 「警備の経験を活かして正社員になりたい」 「現場だけで終わらず、次のキャリアに進みたい」 「地元で腰を据えて長く働きたい」 一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！

オープニング！【月給25万円・賞与年2回！】安定した正社員として長く働けます。急成長中の企業であなたらしく働きませんか？

仕事内容: 「資格を取ったけれど、給与や働き方が変わらない」 「現場経験を活かして、そろそろ正社員として安定したい」 「この先もずっと現場だけで働き続けるのは不安」 そんな方に向けた、交通誘導警備2級資格者の正社員募集です。 誠警備は、道路工事や建築現場で車両・歩行者の安全を守る、交通誘導・雑踏警備の専門チームです。 入社後は交通誘導の現場業務を中心に担当していただきます。 現場や隊員のことを理解していただいた後は、これまでの経験や2級資格を活かし、新人隊員の教育や既存隊員のフォローにも携わっていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ・道路工事や建築現場での車両、歩行者の誘導 ・現場周辺の安全確認、事故防止 ・現場に入る隊員への指示、役割分担 ・新人隊員への基本動作や安全ルールの教育 ・既存隊員への声かけ、勤務状況の確認 ・隊員からの仕事や現場に関する相談対応 ・取引先や本社への現場状況の報告 いきなりすべての教育・管理業務をお任せすることはありません。 まずは現場に入り、誠警備の仕事の進め方や一緒に働く隊員について知るところからスタートします。 仕事に慣れてきたら、現場で困っている隊員への声かけや新人隊員のサポートなど、できる業務から少しずつお任せします。 月給は25万円～26万円。賞与年2回、年間休日115日の正社員採用です。 毎月の勤務日数によって収入が大きく変わる働き方ではなく、安定した給与を得ながら長期的なキャリアを築けます。 現場経験を活かしながら、将来的には現場責任者や隊員教育を担う立場を目指すことができます。 「警備の経験を活かして正社員になりたい」 「現場だけで終わらず、次のキャリアに進みたい」 「地元で腰を据えて長く働きたい」 一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！

オープニング！【月給25万円・賞与年2回！】安定した正社員として長く働けます。急成長中の企業であなたらしく働きませんか？

仕事内容: 「資格を取ったけれど、給与や働き方が変わらない」 「現場経験を活かして、そろそろ正社員として安定したい」 「この先もずっと現場だけで働き続けるのは不安」 そんな方に向けた、交通誘導警備2級資格者の正社員募集です。 誠警備は、道路工事や建築現場で車両・歩行者の安全を守る、交通誘導・雑踏警備の専門チームです。 入社後は交通誘導の現場業務を中心に担当していただきます。 現場や隊員のことを理解していただいた後は、これまでの経験や2級資格を活かし、新人隊員の教育や既存隊員のフォローにも携わっていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ・道路工事や建築現場での車両、歩行者の誘導 ・現場周辺の安全確認、事故防止 ・現場に入る隊員への指示、役割分担 ・新人隊員への基本動作や安全ルールの教育 ・既存隊員への声かけ、勤務状況の確認 ・隊員からの仕事や現場に関する相談対応 ・取引先や本社への現場状況の報告 いきなりすべての教育・管理業務をお任せすることはありません。 まずは現場に入り、誠警備の仕事の進め方や一緒に働く隊員について知るところからスタートします。 仕事に慣れてきたら、現場で困っている隊員への声かけや新人隊員のサポートなど、できる業務から少しずつお任せします。 月給は25万円～26万円。賞与年2回、年間休日115日の正社員採用です。 毎月の勤務日数によって収入が大きく変わる働き方ではなく、安定した給与を得ながら長期的なキャリアを築けます。 現場経験を活かしながら、将来的には現場責任者や隊員教育を担う立場を目指すことができます。 「警備の経験を活かして正社員になりたい」 「現場だけで終わらず、次のキャリアに進みたい」 「地元で腰を据えて長く働きたい」 一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！

オープニング！【月給25万円・賞与年2回！】安定した正社員として長く働けます。急成長中の企業であなたらしく働きませんか？

仕事内容: 「資格を取ったけれど、給与や働き方が変わらない」 「現場経験を活かして、そろそろ正社員として安定したい」 「この先もずっと現場だけで働き続けるのは不安」 そんな方に向けた、交通誘導警備2級資格者の正社員募集です。 誠警備は、道路工事や建築現場で車両・歩行者の安全を守る、交通誘導・雑踏警備の専門チームです。 入社後は交通誘導の現場業務を中心に担当していただきます。 現場や隊員のことを理解していただいた後は、これまでの経験や2級資格を活かし、新人隊員の教育や既存隊員のフォローにも携わっていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ・道路工事や建築現場での車両、歩行者の誘導 ・現場周辺の安全確認、事故防止 ・現場に入る隊員への指示、役割分担 ・新人隊員への基本動作や安全ルールの教育 ・既存隊員への声かけ、勤務状況の確認 ・隊員からの仕事や現場に関する相談対応 ・取引先や本社への現場状況の報告 いきなりすべての教育・管理業務をお任せすることはありません。 まずは現場に入り、誠警備の仕事の進め方や一緒に働く隊員について知るところからスタートします。 仕事に慣れてきたら、現場で困っている隊員への声かけや新人隊員のサポートなど、できる業務から少しずつお任せします。 月給は25万円～26万円。賞与年2回、年間休日115日の正社員採用です。 毎月の勤務日数によって収入が大きく変わる働き方ではなく、安定した給与を得ながら長期的なキャリアを築けます。 現場経験を活かしながら、将来的には現場責任者や隊員教育を担う立場を目指すことができます。 「警備の経験を活かして正社員になりたい」 「現場だけで終わらず、次のキャリアに進みたい」 「地元で腰を据えて長く働きたい」 一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！

オープニング！【警備経験者、業界未経験者も応募OK！】2級資格を活かして、現場だけでなく隊員を支える立場へ！カネックスグループで安心して働ける！

仕事内容: 「資格を取ったけれど、給与や働き方が変わらない」 「現場経験を活かして、そろそろ正社員として安定したい」 「この先もずっと現場だけで働き続けるのは不安」 そんな方に向けた、交通誘導警備2級資格者の正社員募集です。 誠警備は、道路工事や建築現場で車両・歩行者の安全を守る、交通誘導・雑踏警備の専門チームです。 入社後は交通誘導の現場業務を中心に担当していただきます。 現場や隊員のことを理解していただいた後は、これまでの経験や2級資格を活かし、新人隊員の教育や既存隊員のフォローにも携わっていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ・道路工事や建築現場での車両、歩行者の誘導 ・現場周辺の安全確認、事故防止 ・現場に入る隊員への指示、役割分担 ・新人隊員への基本動作や安全ルールの教育 ・既存隊員への声かけ、勤務状況の確認 ・隊員からの仕事や現場に関する相談対応 ・取引先や本社への現場状況の報告 いきなりすべての教育・管理業務をお任せすることはありません。 まずは現場に入り、誠警備の仕事の進め方や一緒に働く隊員について知るところからスタートします。 仕事に慣れてきたら、現場で困っている隊員への声かけや新人隊員のサポートなど、できる業務から少しずつお任せします。 月給は25万円～26万円。賞与年2回、年間休日115日の正社員採用です。 毎月の勤務日数によって収入が大きく変わる働き方ではなく、安定した給与を得ながら長期的なキャリアを築けます。 現場経験を活かしながら、将来的には現場責任者や隊員教育を担う立場を目指すことができます。 「警備の経験を活かして正社員になりたい」 「現場だけで終わらず、次のキャリアに進みたい」 「地元で腰を据えて長く働きたい」 一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！

オープニング！【警備経験者、業界未経験者も応募OK！】2級資格を活かして、現場だけでなく隊員を支える立場へ！カネックスグループで安心して働ける！

仕事内容: 「資格を取ったけれど、給与や働き方が変わらない」 「現場経験を活かして、そろそろ正社員として安定したい」 「この先もずっと現場だけで働き続けるのは不安」 そんな方に向けた、交通誘導警備2級資格者の正社員募集です。 誠警備は、道路工事や建築現場で車両・歩行者の安全を守る、交通誘導・雑踏警備の専門チームです。 入社後は交通誘導の現場業務を中心に担当していただきます。 現場や隊員のことを理解していただいた後は、これまでの経験や2級資格を活かし、新人隊員の教育や既存隊員のフォローにも携わっていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ・道路工事や建築現場での車両、歩行者の誘導 ・現場周辺の安全確認、事故防止 ・現場に入る隊員への指示、役割分担 ・新人隊員への基本動作や安全ルールの教育 ・既存隊員への声かけ、勤務状況の確認 ・隊員からの仕事や現場に関する相談対応 ・取引先や本社への現場状況の報告 いきなりすべての教育・管理業務をお任せすることはありません。 まずは現場に入り、誠警備の仕事の進め方や一緒に働く隊員について知るところからスタートします。 仕事に慣れてきたら、現場で困っている隊員への声かけや新人隊員のサポートなど、できる業務から少しずつお任せします。 月給は25万円～26万円。賞与年2回、年間休日115日の正社員採用です。 毎月の勤務日数によって収入が大きく変わる働き方ではなく、安定した給与を得ながら長期的なキャリアを築けます。 現場経験を活かしながら、将来的には現場責任者や隊員教育を担う立場を目指すことができます。 「警備の経験を活かして正社員になりたい」 「現場だけで終わらず、次のキャリアに進みたい」 「地元で腰を据えて長く働きたい」 一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！

オープニング！【警備経験者、業界未経験者も応募OK！】2級資格を活かして、現場だけでなく隊員を支える立場へ！カネックスグループで安心して働ける！

仕事内容: 「資格を取ったけれど、給与や働き方が変わらない」 「現場経験を活かして、そろそろ正社員として安定したい」 「この先もずっと現場だけで働き続けるのは不安」 そんな方に向けた、交通誘導警備2級資格者の正社員募集です。 誠警備は、道路工事や建築現場で車両・歩行者の安全を守る、交通誘導・雑踏警備の専門チームです。 入社後は交通誘導の現場業務を中心に担当していただきます。 現場や隊員のことを理解していただいた後は、これまでの経験や2級資格を活かし、新人隊員の教育や既存隊員のフォローにも携わっていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ・道路工事や建築現場での車両、歩行者の誘導 ・現場周辺の安全確認、事故防止 ・現場に入る隊員への指示、役割分担 ・新人隊員への基本動作や安全ルールの教育 ・既存隊員への声かけ、勤務状況の確認 ・隊員からの仕事や現場に関する相談対応 ・取引先や本社への現場状況の報告 いきなりすべての教育・管理業務をお任せすることはありません。 まずは現場に入り、誠警備の仕事の進め方や一緒に働く隊員について知るところからスタートします。 仕事に慣れてきたら、現場で困っている隊員への声かけや新人隊員のサポートなど、できる業務から少しずつお任せします。 月給は25万円～26万円。賞与年2回、年間休日115日の正社員採用です。 毎月の勤務日数によって収入が大きく変わる働き方ではなく、安定した給与を得ながら長期的なキャリアを築けます。 現場経験を活かしながら、将来的には現場責任者や隊員教育を担う立場を目指すことができます。 「警備の経験を活かして正社員になりたい」 「現場だけで終わらず、次のキャリアに進みたい」 「地元で腰を据えて長く働きたい」 一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！

オープニング！【警備経験者、業界未経験者も応募OK！】2級資格を活かして、現場だけでなく隊員を支える立場へ！カネックスグループで安心して働ける！

仕事内容: 「資格を取ったけれど、給与や働き方が変わらない」 「現場経験を活かして、そろそろ正社員として安定したい」 「この先もずっと現場だけで働き続けるのは不安」 そんな方に向けた、交通誘導警備2級資格者の正社員募集です。 誠警備は、道路工事や建築現場で車両・歩行者の安全を守る、交通誘導・雑踏警備の専門チームです。 入社後は交通誘導の現場業務を中心に担当していただきます。 現場や隊員のことを理解していただいた後は、これまでの経験や2級資格を活かし、新人隊員の教育や既存隊員のフォローにも携わっていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ・道路工事や建築現場での車両、歩行者の誘導 ・現場周辺の安全確認、事故防止 ・現場に入る隊員への指示、役割分担 ・新人隊員への基本動作や安全ルールの教育 ・既存隊員への声かけ、勤務状況の確認 ・隊員からの仕事や現場に関する相談対応 ・取引先や本社への現場状況の報告 いきなりすべての教育・管理業務をお任せすることはありません。 まずは現場に入り、誠警備の仕事の進め方や一緒に働く隊員について知るところからスタートします。 仕事に慣れてきたら、現場で困っている隊員への声かけや新人隊員のサポートなど、できる業務から少しずつお任せします。 月給は25万円～26万円。賞与年2回、年間休日115日の正社員採用です。 毎月の勤務日数によって収入が大きく変わる働き方ではなく、安定した給与を得ながら長期的なキャリアを築けます。 現場経験を活かしながら、将来的には現場責任者や隊員教育を担う立場を目指すことができます。 「警備の経験を活かして正社員になりたい」 「現場だけで終わらず、次のキャリアに進みたい」 「地元で腰を据えて長く働きたい」 一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！

プライベートを大切にできる働き方！賞与最大210万円！

仕事内容: ⭐旅行や家族等との時間を大切にできる！ ⭐東証プライム上場企業の正社員 ⭐未経験歓迎！研修あり ⭐Uターン制度あり ⊹・ ┈┈┈┈┈ ・⊹ ⊹・ ┈┈┈┈┈ ・⊹ □仕事内容 セコムの機械警備サービスの中核を担う セキュリティー業務です。 警備機器からの異常信号を受信し、 現場へ駆けつけて安全を確保します。 □具体的には… セコムのセキュリティスタッフとして、 異常発生時の現場対応や 機器点検などをお任せします。 ✅未経験でも安心の研修制度 入社後は研修をご用意。 セコムの理念から最新のセキュリティ技術、 緊急対応の基本まで 幅広く学べる内容となっています。 未経験の方も安心してスタートできる環境です。 社会の安全・安心を支える一歩を、 ここから踏み出しませんか？ ⊹・ ┈┈┈┈┈ ・⊹ ⊹・ ┈┈┈┈┈ ・⊹ 安定企業だから叶う将来設計 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶入社3年後平均年収672万円 ▶賞与最大210万円 ▶管理職で年収900万円も目指せる 未経験からでも、 収入アップとキャリアアップを 実現できる環境です。

eスポーツ部活躍中★「健康経営優良法人2026（中小規模法人部門）」認定企業

仕事内容 自分が担当する地域、施設警備や交通誘導警備の 各種管理を一貫して担当いただきます。 ・警備業務（入社後１〜３カ月、業務理解のため） ・警備を請け負う地域、施設の管理 ・警備員への指導 ・受注、売上の管理 ・各種書類作成 ・ルート営業（主に警備の閑散期） ※業務中は自家用車での移動となります（車両手当あり） ※担当業務変更の可能性あり（相談のもと） ◆入社時、警備に関する研修あり！ ◆スタート時は一緒に業務をして、慣れてきたら独り立ち！ 【勤務時間】 変形労働時間制（1年単位） 08時00分〜17時00分（内1時間休憩） 時間外労働あり月平均 25 時間 【仕事の特徴】 ◇企業警備保障オリジナル就職（移住）支援制度 島根県及び鳥取県へその他の地域（ＵＩＪターン）して就労いただく際に以下の基準で弊社へ就職される皆様を支援いたします。 １、中国地方を除く地域から島根県・鳥取県へ移住される方…10万円 ２、中国地方（岡山県・広島県・山口県）から島根・鳥取へ移住される方…5万円 ３、島根県から鳥取県、鳥取県から島根県へ移住される方…3万円 ◆昇給、賞与は会社業績によります。 ◆有給休暇は半日取得、1時間単位での取得が可能です。 ◆月1回金曜日は「プレミアムフライデー（月に１回、金曜日に定時より３時間早退可能）」を実施。 ◆性別問わず、幅広い年代の方が活躍しています。 ◆研修制度が充実しており、安心して働き始めることができます。 ＊省令１号（定年年齢による年齢制限） 試用期間あり（3ヵ月） ＜先輩たちの声＞ ・相談にのったり逆に相談をしたりしながら日々の業務をおこなっています。 ・スキルアップを目指して頑張ることができます。 ・それぞれの現場で得た経験や知識を共有し切磋琢磨しています。 ・質の高いコミュニケーションができ、全社的な業務品質の向上につながっています。 ●20代・30代・40代・50代の社員が活躍中で、多くのスタッフが未経験からスタートしています！ 【会社の特徴】 ー安全・安心を365日、平穏で何もないことが私たちの幸せですー 創業47年余り、社員数700名を超える企業警備保障株式会社は中国地方5県で警備業（施設警備、店内保安、空港保安、交通誘導警備、イベント警備、身辺警備）を中核とし空港消防業務、列車見張り業務、清掃業務、設備管理業務、調査業務、レンタル業務、防犯カメラ販売・施工と多角的に事業展開しています。 【働き方・休日休暇】 日祝休み（年間休日数119日） 休日は月8〜9日（日曜、祝日、指定休日、年末年始、夏季休暇等、会社カレンダーによる） 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

シフト休【セキュリティ職】未経験OK

仕事内容 【未経験デビュー応援】セキュリティ総合職でキャリアを築く！研修の質が高いから対応ノウハウばっちり 『業務概要』 未経験から大手セキュリティ企業で専門スキルを身に付け、社会の安全を守りたい方に最適。セコムの総合職として保守・緊急対応に携わります。 『商材・サービス』 各種安全システムの研究・開発・設計・実施、安全機器販売、「社会システム産業」の構築など セキュリティ事業/防災事業/メディカル事業/保険事業/地理空間情報サービス事業/BPO・ICT事業/国際事業 『業務内容詳細』 [1]緊急対処:アラーム対応で現地急行 [2]ATM障害対応:ATM障害箇所を点検して復旧 [3]保守点検・セキュリティ強化提案:セキュリティ機器の定期検査や強化 ～アピールポイント～ ・研修プログラムが充実し初心者も安心 ・大手企業でキャリア形成に有利 ・トラブル解決で社会を陰から支える達成感

【まずは退職からサポート！転職の相談を1からしてみませんか？】鳥取で腰を据えて働く。年間休日138日のゆとりと最大手の安心感

仕事内容: 【業界最大手企業で、未経験からキャリアをスタートするまたとないチャンスです！】 社会人経験不問で未経験から正社員としての入社することができる求人になります。 総合職という幅広いキャリアに挑戦できる正社員として採用されます。 入社後にまずはセキュリティスタッフとしてお仕事いただきますが、 将来的に他の職種（営業や技術、管理部門など）へキャリアを変えていくことができます。 【危険な仕事はありません！お客様に安全と安心を提供いただく仕事です】 セキュリティスタッフは、 お客様先で異常事態が発生した際に現場に急行いただくなどの業務を担当いただきます。 基本的に危険な目にあうことはなく、まずはご自身の安全を確保いただきつつ、 何か発生したら警察に通報いただくなど対処をいただくことが優先されます。 もちろん研修もありますので、未経験からでもスムーズに業務を開始できます。 【年間休日138日！安定したい・長く働きたい方にオススメ！】 「社員の安全・安心を守れない会社が、お客様へ安全・安心を提供できるわけがありません」 社員の皆さんの生活が脅かされていたり、仕事中に危険が多かったりすると、 より良いサービス提供ができないためになります （同社の仕事は、お客様から自宅やオフィスの鍵をお預かりし、何かあった際に駆けつける業務であるため、 例えば社員が給与に不安を抱えているとお預かりした鍵で悪事を起こしてしまう・・という危険もあります）。 そのため、同社はまず、社員へ給与面や仕事内容に対する安全・安心を提供して不安を払拭することを前提とし、 そのうえで初めて責任をもって業務に取り組めると考えています。 給料も60歳まで上がり続けるため、安定した基盤で長期的に就業したい方にオススメです。 【キャリアアップ／キャリアパス】 将来は適性・能力に応じ、以下のようなポジションに挑戦してください。 ・営業／技術／管制／管理部門(総務、人事)／管理職　など

シフト休【セキュリティ巡回】未経験OK

仕事内容 自分らしく働けるシフト休♪未経験スタートでも着実に学べる研修制度が魅力！ 【業務概要】 大手セキュリティ企業で未経験からセキュリティのプロへ成長し、暮らしを守る総合職です。 ＼アピールポイント／ 段階的研修で安心スタート 資格取得支援ありでキャリアUP 異常発生時に即時対応し達成感を得る 【商材・サービス】 各種安全システム、防災機器、メディカル・保険サービスなど 【業務内容詳細】 [1]警報を受け現地の状況確認・対処 [2]ATM障害の修理と復旧 [3]定期点検や機器交換で防犯力を向上

シフト休【セキュリティの緊急対応】未経験OK

仕事内容 警報が鳴ったらスグ出動★未経験でも高収入を狙えるフィールド♪ 【業務概要】 セキュリティ分野で高収入を目指すチャンス。先進的なシステムを用いて異常に迅速対応し、安心を提供する総合職です。 【商材・サービス】 各種安全システムの設計・販売、防災や保険、メディカルまで、多岐にわたるサービスを展開。社会をトータルに支える「社会システム産業」を推進しています。 【業務内容詳細】 [1]緊急対処：センサーからの異常通報を受信後、現地で迅速に対応 [2]ATM障害対応：ATMの不具合を早期に復旧 [3]保守点検・セキュリティ強化提案：設備点検や修理、セキュリティプランのアップグレード提案 ＼アピールポイント／ ◆実績ある大手企業で安定収入を実現 ◆未経験者も充実研修でプロを目指せる ◆安全を守る最前線で社会に貢献できる ◆海外での学びも視野に入るキャリアパス ◆希望地域での配属が可能で生活との両立も◎

eスポーツ部活躍中★「健康経営優良法人2026（中小規模法人部門）」認定企業

仕事内容 自分が担当する地域、施設警備や交通誘導警備の 各種管理を一貫して担当いただきます。 ・警備業務（入社後１〜３カ月、業務理解のため） ・警備を請け負う地域、施設の管理 ・警備員への指導 ・受注、売上の管理 ・各種書類作成 ・ルート営業（主に警備の閑散期） ※業務中は自家用車での移動となります（車両手当あり） ※担当業務変更の可能性あり（相談のもと） ◆入社時、警備に関する研修あり！ ◆スタート時は一緒に業務をして、慣れてきたら独り立ち！ 【勤務時間】 変形労働時間制（1年単位） 08時00分〜17時00分（内1時間休憩） 時間外労働あり月平均 25 時間 【仕事の特徴】 ◇企業警備保障オリジナル就職（移住）支援制度 島根県及び鳥取県へその他の地域（ＵＩＪターン）して就労いただく際に以下の基準で弊社へ就職される皆様を支援いたします。 １、中国地方を除く地域から島根県・鳥取県へ移住される方…10万円 ２、中国地方（岡山県・広島県・山口県）から島根・鳥取へ移住される方…5万円 ３、島根県から鳥取県、鳥取県から島根県へ移住される方…3万円 ◆昇給、賞与は会社業績によります。 ◆有給休暇は半日取得、1時間単位での取得が可能です。 ◆月1回金曜日は「プレミアムフライデー（月に１回、金曜日に定時より３時間早退可能）」を実施。 ◆性別問わず、幅広い年代の方が活躍しています。 ◆研修制度が充実しており、安心して働き始めることができます。 ＊省令１号（定年年齢による年齢制限） 試用期間あり（3ヵ月） ＜先輩たちの声＞ ・相談にのったり逆に相談をしたりしながら日々の業務をおこなっています。 ・スキルアップを目指して頑張ることができます。 ・それぞれの現場で得た経験や知識を共有し切磋琢磨しています。 ・質の高いコミュニケーションができ、全社的な業務品質の向上につながっています。 ●20代・30代・40代・50代の社員が活躍中で、多くのスタッフが未経験からスタートしています！ 【会社の特徴】 ー安全・安心を365日、平穏で何もないことが私たちの幸せですー 創業47年余り、社員数700名を超える企業警備保障株式会社は中国地方5県で警備業（施設警備、店内保安、空港保安、交通誘導警備、イベント警備、身辺警備）を中核とし空港消防業務、列車見張り業務、清掃業務、設備管理業務、調査業務、レンタル業務、防犯カメラ販売・施工と多角的に事業展開しています。 【働き方・休日休暇】 日祝休み（年間休日数119日） 休日は月8〜9日（日曜、祝日、指定休日、年末年始、夏季休暇等、会社カレンダーによる） 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日