求人・転職情報

16:30退社×残業ほぼなしで家庭や趣味時間もしっかり確保♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ものづくり/職人、縫製/ソーイングスタッフ、製造オペレーター/ラインマネージャー（アパレル/繊維製品） ＼まずは職場見学からでも大歓迎！／ 「私にもできるかな…」と不安な方は、 まずは見学や話を聞きに来るだけでもOK！ 応募フォームからお気軽にご連絡ください♪ 履歴書も不要です◎ ◇ ◇ ◇ ✨ 未経験からはじめる♪ 大手ランジェリーブランドの製品づくり ✨ 「製造スタッフって、難しそう…」 「ミシンなんて触ったことがない…」 そんな方も、一切心配いりません♪ 実は、いま活躍中の先輩のほぼ全員が未経験スタート！ 初めは「直線を真っすぐ縫う練習」から マンツーマンで教えるので、不器用さんでも大丈夫ですよ◎ しかも…… 🟥 16:30終業で、夕飯の支度やお迎えも余裕♪ 🟥 残業は月10時間以内とほぼナシ！ 🟥 産休・育休取得率はほぼ100％（時短勤務もOK） そんな安定環境で、 プライベートも大切にしながら 「一生モノのスキル」を身に付けませんか？ ◇ ◇ ◇ 🪡 お仕事内容 最新ミシンを使ったシンプル作業♪ ワコールブランドのインナーウェアを製造します。 ✔ チームで分担するから安心 ✔ いきなり難しい作業はナシ ✔ モクモク作業が中心 👉 未経験でも始めやすい環境です◎ ～製造するもの～ ・ブラジャー ・ショーツ ・ニットシャツ など 💬 元・事務職の先輩スタッフ（入社2年目）より 「最初は『下着を作る』って聞いて、 そんな繊細で難しそうなの無理！って思いました（笑）。 でも、いざやってみると、私は 『直線部分を縫うだけ』の担当だったんです。 何十人ものチームでバトンを繋ぐように作るので、 自分の担当はすごくシンプル！ これなら不器用な私でもすぐ覚えられましたし、 みんなで各パーツをつなぎ合わせて下着を完成させるのが、 ゲーム感覚で意外と楽しいんですよ♪」 ー 🌱 入社後の流れ ＼ほぼ全員が未経験スタート！／ ✔ まずは直線縫いの練習から ✔ 先輩がマンツーマンでサポート ✔ 簡単な工程から少しずつ 👉 「ミシン触ったことない…」でもOK♪ ー 💡 この仕事のPOINT ✔ 自分のペースでコツコツ成長 ✔ チームで1つの製品を完成 ✔ 店頭に並ぶ商品に関われる✨ 👉 ものづくりの達成感が味わえます！ ー ■ここが魅力 💖 働きやすさバツグン L 16:30終業で早めに帰れる♪ L 残業ほぼなし（月10時間以内） 👉 仕事終わりの時間もしっかり確保◎ 👶 将来も安心して働ける L 産休・育休取得率ほぼ100％ L 子育て中のスタッフも活躍中（時短勤務OK） 👉 ライフイベントにも柔軟対応♪ 🏢 安定企業で長く働ける L ワコールグループで安心 L 女性活躍推進「えるぼし」認定 👉 働きやすい環境に自信あり◎ 💻DX化で業務負担少なめ L タブレットで目標が見える化 L 手書きの事務業務ナシ！タブレットに簡単入力！ 👉 無駄な作業がなくなり効率UP！ 🚀 キャリアアップも可能 L リーダーへのステップアップ L 生産管理など別職種へのチャレンジ 👉 長く働きながら成長できます◎ 🎉 職場の雰囲気 L 活躍するスタッフは全員女性♪ L 会社負担で年3回ほど夏祭りや忘年会イベントあり 👉 人間関係の良さも魅力です◎

【有休はほぼ100%取得可】16:30退社＆残業ほぼなし♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ものづくり/職人、縫製/ソーイングスタッフ、製造オペレーター/ラインマネージャー（アパレル/繊維製品） ＼まずは職場見学からでも大歓迎！／ 「私にもできるかな…」と不安な方は、 まずは見学や話を聞きに来るだけでもOK！ 応募フォームからお気軽にご連絡ください♪ 履歴書も不要です◎ ◇ ◇ ◇ ✨ 未経験からはじめる♪ 大手ランジェリーブランドの製品づくり ✨ 「製造スタッフって、難しそう…」 「ミシンなんて触ったことがない…」 そんな方も、一切心配いりません♪ 実は、いま活躍中の先輩のほぼ全員が未経験スタート！ 初めは「直線を真っすぐ縫う練習」から マンツーマンで教えるので、不器用さんでも大丈夫ですよ◎ しかも…… 🟥 16:30終業で、夕飯の支度やお迎えも余裕♪ 🟥 残業は月10時間以内とほぼナシ！ 🟥 産休・育休取得率はほぼ100％（時短勤務もOK） そんな安定環境で、 プライベートも大切にしながら 「一生モノのスキル」を身に付けませんか？ ◇ ◇ ◇ 🪡 お仕事内容 最新ミシンを使ったシンプル作業♪ ワコールブランドのインナーウェアを製造します。 ✔ チームで分担するから安心 ✔ いきなり難しい作業はナシ ✔ モクモク作業が中心 👉 未経験でも始めやすい環境です◎ ～製造するもの～ ・ショーツ ・ブラスリップ ・ニットシャツ 💬 元・事務職の先輩スタッフ（入社2年目）より 「最初は『下着を作る』って聞いて、 そんな繊細で難しそうなの無理！って思いました（笑）。 でも、いざやってみると、私は 『直線部分を縫うだけ』の担当だったんです。 何十人ものチームでバトンを繋ぐように作るので、 自分の担当はすごくシンプル！ これなら不器用な私でもすぐ覚えられましたし、 みんなで各パーツをつなぎ合わせて下着を完成させるのが、 ゲーム感覚で意外と楽しいんですよ♪」 ー 🌱 入社後の流れ ＼ほぼ全員が未経験スタート！／ ✔ まずは直線縫いの練習から ✔ 先輩がマンツーマンでサポート ✔ 簡単な工程から少しずつ 👉 「ミシン触ったことない…」でもOK♪ ー 💡 この仕事のPOINT ✔ 自分のペースでコツコツ成長 ✔ チームで1つの製品を完成 ✔ 店頭に並ぶ商品に関われる✨ 👉 ものづくりの達成感が味わえます！ ー ■ここが魅力 💖 働きやすさバツグン L 16:30終業で早めに帰れる♪ L 残業ほぼなし（月10時間以内） 👉 仕事終わりの時間もしっかり確保◎ 👶 将来も安心して働ける L 産休・育休取得率ほぼ100％ L 子育て中のスタッフも活躍中（時短勤務OK） 👉 ライフイベントにも柔軟対応♪ 🏢 安定企業で長く働ける L ワコールグループで安心 L 女性活躍推進「えるぼし」認定 👉 働きやすい環境に自信あり◎ 💻DX化で業務負担少なめ L タブレットで目標が見える化 L 手書きの事務業務ナシ！タブレットに簡単入力！ 👉 無駄な作業がなくなり効率UP！ 🚀 キャリアアップも可能 L リーダーへのステップアップ L 生産管理など別職種へのチャレンジ 👉 長く働きながら成長できます◎ 🎉 職場の雰囲気 L 活躍するスタッフは全員女性♪ L 会社負担で年3回ほど夏祭りや忘年会イベントあり 👉 人間関係の良さも魅力です◎

＜定着率90％超の自社工場＞実務経験あれば無資格でも応募OK！/資格取得補助ありで、資格取る度収入UP！

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜定着率90%超＞培った経験を活かして即戦力に！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼この求人のポイント！／／ ◎直近5年での定着率90%以上 ◎地域平均より高い給与水準 ◎面接1回／事前の社内見学可能！ ◎休憩室完備／ドリンク飲み放題 ◎資格取得は全額補助！ 【業務内容】 ▽自動車鈑金塗装などの業務をお任せします。 ・自動車の鈑金塗装業務 ・自動車整備業務 ※国産車から輸入車まで幅広く対応！ 【拠点の特徴】 鳥取県米子市での勤務 職場環境：20代〜70代の幅広い年代が活躍中！ 【教育制度】 塗料メーカーが主催する外部研修への参加制度 入社後は先輩スタッフによるOJTを実施

未経験OK／残業なしで安心◎／毎年昇給・資格取得支援あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他倉庫/配送センター、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ＼＼✨働きやすさ＆安定性が魅力✨／／ ✅毎年昇給あり！着実に収入UP ✅17:30定時＆残業なし ✅勤続10年以上の社員が多数在籍 ✅1948年創業の安定企業で長く働ける ✅隔週 週休二日制 ＜仕事内容＞ 米子市から委託を受けた 収集車などが運んでくる、 新聞・雑誌・段ボールなどの リサイクル資源を種類ごとに 仕分ける仕事です。 フォークリフトを使用した 資源の運搬や車両誘導、 構内の整理・清掃なども担当します。 【具体的には…】 ・古紙の荷下ろしサポート ・新聞、雑誌、段ボールの仕分け ・フォークリフトでの資源運搬 ・持ち込み車両の誘導 ・作業場の清掃、整理整頓 難しい作業は少なく、 コツコツ取り組める方なら 未経験からでも始めやすい仕事です。 ＊＊＊ ■未経験からでも安心！ ‾‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 入社後は、勤続10年以上の ベテラン社員が横について、 仕事の流れや作業のコツを 丁寧に教えます。 まずは簡単な仕分け作業からスタート。 フォークリフト免許をお持ちでない方も、 取得費用は会社が全額負担するので ご安心ください。 ＊＊＊ ■この仕事の魅力・やりがい ‾‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ⏩毎年の昇給で着実に収入UP 昇給は年1回。 昨年度は月1万円の昇給実績もあり、 長く働くほど安定した収入に つながります。 ⏩定時退社でプライベートも充実 17:30定時で残業は一切なし。 仕事と私生活のメリハリを つけて働けます。 ＊＊＊ ■ 将来のキャリアについて ‾‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ フォークリフト免許などの 資格を活かし、ゆくゆくは 現場のリーダー候補として ステップアップすることも可能です。 長く働きながらスキルを身につけ、 将来は現場を支える存在として 活躍していただけます。

未経験歓迎！2人1組のOJTで安心スタート！5年で「月給10万円アップ」の実績あり。頑張りは昇給で即還元する社風です

仕事内容 +:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+ 鳥取で腰を据えて一生モノの技術を。 5年で「月給10万円アップ」の実績あり！ 20代・30代が主役の活気ある職場です +:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+ 【仕事の詳細】 一般住宅や店舗、公共施設などの 電気設備工事全般をお任せします。 ✅コンセントや照明の取り付け ✅配線工事 ✅エアコン設置 など 【入社後の流れ】 まずは事務所に集合し、 社用車で現場へ向かいます。 教育は「二人一組」が基本。 常に先輩がそばにいるので、 未経験の方も一つひとつ 着実に技術を習得できる環境です。 【将来のキャリア】 現場経験を積んだ後は、 「施工管理」や「管理職」への ステップアップも可能です！ 成果主義の評価制度を導入しており、 頑張り次第で大幅な昇給が狙えます 【実際の現場に関して】 事務所から100キロ圏内のエリアが 現場になります。 事務所を解散する時間が、 18時から遅くても20時頃。 プライベートも大切にできる環境です！ 現在鳥取の西部エリアで事業拡大中！ 西部エリアの現場責任者として 働きたい方のご応募も歓迎です。

9割が未経験入社！20代活躍中！土日祝休み◎年休120日！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：受変電設備工事設置/保守、設備保全/メンテナンス、職人/現場作業員 ＼会社見学OK＆カジュアル面談あり／ お気軽にお問合せ下さい♪ ✨おすすめポイント―――――――― ✅9割未経験！工具の名前から教えます ✅チーム制で安心！1人きりの作業なし ✅現場業務が終わったら早上がりOK！ ✅社員の提案は積極採用！風通し抜群 ✅将来安心！入社後ほぼ全員マイホーム購入 ―――――――――――――――――― ＜仕事内容＞ 山陰エリアのインフラを支える 変電所の点検・保守をお任せします。 ＜具体的には…？＞ 発電所・変電所内で、 古くなった電気機器を交換したり、 異常がないか点検したりする作業です。 ◆電気機器やケーブルの取付、接続、撤去 ◆新しい電気機器の点検や試験、試充電 ◆切り替え作業 ◆電気機器に異常がないか点検 など 基本的に一人で作業を行うことはなく、 常に【3～4名1チーム】で作業を行います。 交換作業の場合は約3か月間かけて 撤去～新しい機器への交換～試運転 までを行い、点検作業の場合は 1日かけて行います。 入社後について ……………………………………………… 入社してからの3年間は、 じっくり仕事を覚えるための期間です。 まずは色々な現場に先輩と同行し、 補助作業からスタートします。 最初のステップは「工具の名前」を 覚えるところから！ 現場でも「この道具を取って！」 「このコードをここに挿して！」と 一つひとつ丁寧に指示を出すので、 まずはカンタンなお手伝いが できれば100点満点です◎ 未経験の方も安心して 飛び込んできてくださいね！ 3年間、手厚くサポートしていくので、 独り立ちする頃には「自分の現場」として、 一つの現場を最初から最後まで 自信を持って担当できるようになります！ ～実際に働いている方の声～ ◇◆20代・未経験の方◆◇ 地元・山陰で長く働きたい思いが ありましたが、前職の職場では 専門スキルが身につきにくく、 「このままで将来大丈夫かな…」 と不安を感じて転職を決意しました。 電気の知識はゼロでしたが、 現場でも先輩が「次はこの道具を使って」 「この順番でチェックしよう」と 一つひとつ指示を出してくれるので、 経験がない僕でも焦らず 仕事に慣れることができました。 業務に必要な資格は、 入社後に会社のサポート （全額会社負担）で取得できますし、 合格すると手当もついて給与がUPします！ 「未経験から挑戦したい」という方には、 間違いなくぴったりの職場ですよ！ 【ココはお約束できます！】 自分たちで会社を良くしていく風土 ……………………………………………… 当社では毎月会社の収支を共有し、 みんなで会社運営に参加しています！ 「島への出張手当がほしい！」 「内勤の日はフレキシブルに働きたい！」 「現場が早く終わったら、早めに帰りたい！」 これらはすべて、 社員の提案から実現した制度です。 早く帰れた日は、大切な人との時間や 自分の趣味をたっぷり楽しめます。 地域に貢献できる安定企業 ……………………………………………… 高校への電子機器の寄付や出張授業など、 インフラに興味を持ってもらうための 地域貢献活動にも力を入れています。 社会から必要とされる事業だから、 将来もずっと安心です。 将来性安定！マイホームを持つ社員も多数 ……………………………………………… 実際に、入社後に安定した収入を得て、 マイホームを購入した先輩がたくさんいます。 腰を据えて長く働ける環境で、 新しい一歩を踏み出しませんか？ ⭐️どんな会社か動画でチェック！ 実際の職場の雰囲気や社員の様子は、 こちらのYouTubeからご覧いただけます！ https://youtu.be/D9tA8EPfLdk?si=b-ICKSyxpheMRCgZ ⭐️会社説明会・職場見学もOK！ 少しでも気になる方はLINEで お気軽にお問い合わせください。 ※画像5枚目にLINEの 二次元コードを載せています！

未経験から3年目年収600万円/年間休日120日【026】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器） -*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*- 未経験でも入社3年で年収600万を"着実に"目指す！ 「好き」を仕事にするなら、とことん夢中になれる場所がいい。 未経験から始める、車のプロフェッショナルへの道。 -*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*- ⭐.｡｡. スリーエスA&Cの求人の特徴 .｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【1】 安定性と将来性 ・設立44年：1980年設立の老舗企業。 ・資本金 3,000万円：強固な経営基盤。 【2】圧倒的な 働きやすさと休日 ・年間休日120日以上：業界高水準の休日数 ・長期連休 7～10日：GW、夏季、年末年始にしっかり休めます。 ・完全週休2日制：日曜固定＋他1日（土曜祝日休みも可/原則転勤なし） 【3】 給与と待遇 ・3年目で年収600万円：賞与年2回/昇給年1回。 ・スタート月給 22万円～40万円：経験・スキルを考慮。 ・残業代全額支給：月20時間前後が平均残業時間となります。 【4】 仕事環境と採用 ・未経験スタート 90%：異業種からの転職者が大半です。 ・チーム体制 2～3名：1台あたり約1時間で仕上げます。 ・面接回数 1回 ⭐.｡｡. 仕事内容 .｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【指示書通りに進めるシンプル業務／車の「美容師」のような仕事】 納品前の中古車や新車に対し、洗車、コーティング、オプションパーツ（ナビ・ドラレコ等）の取り付けを行います。 ・新車向け： 指示書に沿ってパーツを取り付け、専用溶剤でコーティング。 新車の洗浄後に専用の溶剤を塗って拭き上げることで、傷や汚れを防ぎ、耐久性のある車に仕上げます。 ・中古車向け：ボディ磨き、車内清掃で新品同様にリフレッシュ ※1台あたり約1時間を目安に、2〜3名のチームで作業します。 ※整備士のような複雑なエンジン分解などはありません。 ⭐.｡｡. ある1日の流れ｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・09：30～出社、朝礼 ・09：35～作業開始（洗車/拭きあげ/仕上げ、など） ・12：00～ランチタイム ・13：00～作業再開 ・15：00～15分小休憩 ・15：15～ 作業再開 ・ ・18：30～業務終了 ※拠点によって勤務開始・終了の時間が異なります。 ⭐.｡｡. なぜ未経験からでも1人前になれるのか｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【1】1,500台の経験値！ 圧倒的な場数が成長を加速させる 1人あたりの年間施工台数は約500台〜700台。 3年間で約1,500台〜2,000台もの車に触れる計算になります。 ・チーム体制: 2〜3名のチーム制。常に先輩が隣にいるため、分からないことは「その場、その1分」で解決。 ・1台1時間の集中: 1台あたり約1時間という適度な緊張感の中で、効率的な体の使い方、道具の扱いを反復練習できます。 【2】"70%"のマニュアル化とDX 「どうすればいい？」と迷う時間は、一切ありません。 当社の作業は約70％がデジタルマニュアル化されていますので、「余計な判断」から解放され、作業への「没頭」へと導きます。 ・「どこへ行くか」で迷わない： 勤務地は固定。現場が変わるストレスはありません。 ・「どうやるか」で迷わない： 熟練の技もすべて言語化・数値化されています。 ・「誰に聞くか」で迷わない： 2〜3名の固定チーム。迷ったら隣の先輩に聞くだけ。 【3】"100%"スキル連動型の昇給制度 「頑張り」ではなく「できること」を評価する明確なランク表があります。 ・1年目：基礎（年収350万〜） 洗車・コーティング補助 ・2年目：応用（年収480万〜） 電装品（ナビ等）の取付完結 ・3年目：プロ（年収600万〜） チームリーダーとして品質管理 ⭐.｡｡. 職場環境.｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・移動”や”事務作業”に追われる日々仕事はもう終わり： 現場からの声を元にしたマニュアル完備。DXを推進し可能な限り事務作業を排除しているため、自身の作業に専念できます！ 気難しい職人も不在。 自身の仕事に集中し、定時で帰る。そんな働き方がここにあります。(繁忙期は残業があり月20~30時間前後) ・プライベートへの干渉ほぼゼロ： 仕事が終われば、サッと帰る。これが当社の基本です。 無理な飲み会や、休日を潰してのイベントはありません。 ⭐.｡｡. よくあるご質問.｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●Q：本当に自分の仕事に専念できるの？ ●A：専念できます！現場の声が「即、会社を動かす」フランクな社風が関係しております。 スリーエスA&Cは、「現場が主役」というカルチャーが浸透しています。 ・現場発の改善が「マニュアル」になる 「この工程、こうした方が早く終わる」「この道具の方が綺麗になる」といった現場の気づきを、社内SNSや定期面談で即座に共有。良いアイデアは即、全社マニュアルに採用されます。 ・ 役職名ではなく「〇〇さん」と呼び合う文化。本社の役員も定期的に現場へ足を運び、現場スタッフと直接ランチをしながら「今困っていること」を吸い上げる機会を設けています。 ●Q：実際に年間休日120日は本当に休めますか？ ●A：もちろん、嘘偽りなく休めます。 ただ勘違いただきたくないのは、休みが多いのは”楽”をさせるためではありません！ プロとして最高のパフォーマンスを出し続けてもらうための、当社の戦略的投資です。 ・「集中力」が品質に直結するからこそ"車の美容師"として、1ミリの妥協もない仕上がりを提 供するには、心身のゆとりが不可欠。 疲弊した状態では「良い仕事」はできないと考えています。 ・「3年でプロ」を育てるための長期視点 技術習得には3年かかります。 途中で燃え尽きることなく、楽しみながらステップアップしてほしい。 だからこそ、「しっかり稼いで、しっかり休む」というサイクルを会社が保証しています。 家族や趣味を大切にしてほしいから代表自身が「仕事だけの人生はもったいない」という考え。 GWや年末年始の10連休は、家族旅行や趣味に没頭し、人間としての幅を広げてほしいという願いが込められています。

一生モノの技術が身に付く！年休120日＆賞与年3回！土日祝休

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：受変電設備工事設置/保守、設備保全/メンテナンス、職人/現場作業員 「このまま今の仕事を続けていて、 将来大丈夫だろうか…」 そう悩む20代へ。 山陰で“一生モノの技術”を手に、 安心のキャリアを踏み出しませんか？ 当社は、山陰エリアの発電所・ 変電所から通信設備までを支える インフラ企業。 単一の作業ではなく「電気×通信」の 複合スキルが身につくため、 地元・山陰でずっと重宝される技術者へ 成長できます。 ここがおススメポイント- ■自慢の福利厚生！年休120日（土日祝休） ∟残業代100％支給＆平均賞与143万円！ ■安心のチーム制！【3〜4名1班】 ∟1人きりの作業はなし！指示通りで◎ ■資格なし・知識ゼロからスタートOK！ ∟全額会社負担の資格取得支援制度あり - 【仕事内容】 当社が手がけるのは、 山陰エリアのインフラを支える 発電所や変電所、通信設備の保守点検。 単一の作業ではなく 「電気」と「通信」の複合スキルが 身につくため、 地元で重宝される技術者へと成長できます。 【具体的には…】 ◆電気機器やケーブルの取付・ 接続・撤去 ◆新しい電気機器の点検・試験・ 試充電 ◆機器の切り替え作業・定期点検・ 記録作成など ※約3か月かける機器交換から、 1日で完了する点検まで様々です。 ＊一日の流れ＊＜一例＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼08:15〜【出社・ミーティング】 今日の流れをチーム全員で確認！ ▼09:00〜【現場到着・作業開始】 先輩からの指示に従いスタート！ ▼12:00〜【お昼休憩（1時間）】 休憩中は、趣味や地元のトーク◎ ▼13:00〜【午後の作業・点検・記録】 わからないことがあれば何でも聞けます！ ▼16:00〜【作業終了・片付け】 使った工具の数量チェックなど確認！ ▼17:00〜【帰社・明日の準備・退社】 事業所に戻り、簡単なPC入力で終了！ ※現場が早く終わった日は、 早上がりできることもあります◎ ★ 未経験の不安をゼロにする「3つの約束」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ① 知識・資格ゼロでOK！「3年育成計画」 「3年かけて育てる」前提の採用です！ 最初の仕事は、 「工具の名前を覚えること」から！ 業務に必要な資格は、受講料から受験料まで 【全額会社負担】で取得可能。 資格を取ればそのまま手当として 給与に還元されます◎ ② 放置・1人作業は一切なし！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 作業は常にチーム単位。 先輩や協力会社と声を掛け合いながら 進めます。 難しい専門知識よりも、 「わからないことを曖昧にせず 素直に聞けること（報連相）」 「安全手順を守ること」ができればOK◎ ③ 地元で安心して生活を固められる！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 平均賞与 143万円（年3回支給）、 年間休日 120日（土日祝休み)、 残業手当100%支給、各手当など 安定した収入を得て、 実際にマイホームを購入した 20代・30代の先輩も多数活躍中！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ～実際に働く方の声～20代未経験の方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「今の仕事を続けても、自分の強みや 専門性が身についている気がしない」 「年収も上がるイメージが湧かないし、 地元で長く安心できる仕事に就きたい」 そんな悩みを抱えていた転職活動中に 出会ったのが、ワイズECでした。 ですがここに書かれているように 安心のサポート体制もあり、 今では、給与もプライベートも大満足！ 屋外作業や早出・出張、高所での 作業もありますが、その分 「出張手当」や「時間外手当」は、 100%キッチリ支給！ 定時前早上がりで自分の時間や 家族との時間を満喫できる日もあります。 是非、気になったらお気軽に お問い合わせください。 「地元・山陰に腰を据えて、 自分に自信が持てる技術を身につけたい」 そんなあなたの一歩を、全力で受け止めます！ ⭐️どんな会社か動画でチェック！ 実際の職場の雰囲気や社員の様子は、 こちらのYouTubeからご覧いただけます！ https://youtu.be/D9tA8EPfLdk?si=b-ICKSyxpheMRCgZ ⭐️会社説明会・職場見学もOK！ 少しでも気になる方はLINEで お気軽にお問い合わせください。 ※画像5枚目にLINEの 二次元コードを載せています！

【未経験歓迎】土日休み×賞与年3回実績あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器） 「機械を触ったことがない…」「製造の仕事は 初めてだけど大丈夫かな…」 そんな不安をお持ちの方もご安心ください！ 現在活躍中のスタッフも、多くが 未経験からのスタートでした！ 現場では男女ともに幅広い年代が在籍しており、 2〜4名のチーム制で作業を進めています。 「一人で悩む」「放置される」なんてことは 一切ありません！分からないこともすぐに先輩へ 相談できる、温かい雰囲気が自慢の職場です。 「実際の職場を見てから決めたい」という方は、 職場見学もOK！ まずは一度、職場の雰囲気を見に 来てみませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ お任せする仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 金属を加工し、自動車部品などに 使われる精密なパーツを 製造する「NC機械オペレーター」 のお仕事です。 AIデータセンター関連の増産に伴い、 生産体制強化のための募集を行っています！ 【具体的な業務】 ・材料のセット・機械操作 加工する材料をNC機械にセットし、 決められたプログラムをスタートします。 ・製品の寸法チェック ノギスなどの測定器を使って、製品が 決められたサイズになっているか確認します。 ・機械の補正 測定結果をもとに、必要に応じて補正値を 入力します。 ・清掃・切粉の処理 機械周辺の清掃や、加工時に 発生する削りカスの処理を行います。 難しい操作をいきなりお任せすることはありません！ まずは清掃や切粉処理など、 取り組みやすい作業からスタート。 仕事に慣れてきたら、少しずつ機械操作や 測定などを覚えていきましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 未経験でも安心の教育体制 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は先輩が一つひとつの作業を丁寧に レクチャーします。 作業は2〜4名のチーム制で行うため、 困ったときはいつでも周りの先輩が フォローします！ 未経験からスタートした場合でも、 目安として1ヶ月程度で基本的な仕事の流れを 覚えられる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 働きやすいポイント＆職場環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 土日休み＆年間休日110日！ 完全週休2日制（土日）で、仕事と プライベートをしっかり両立できます。 ◆ 賞与年3回の支給実績あり！ 年2回の賞与に加え、業績好調により 決算特別賞与も支給されました！ ◆ 冷暖房完備の快適な環境！ 季節を問わず、一年中快適なクリーンな環境で 作業に集中できます。 ◆ コツコツ・モクモク作業が中心！ 接客や営業のように人前に立つ仕事ではなく、 機械と 向き合いながら集中して取り組める仕事です。 「一人で黙々と作業したい、でも 分からないときはすぐ相談したい」 そんな方にぴったりの環境です！

あなたの経験を正当評価！年休120日◎土日祝休み♪賞与年3回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：受変電設備工事設置/保守、設備保全/メンテナンス、職人/現場作業員 ＼会社見学OK＆カジュアル面談あり／ お気軽にお問合せ下さい♪ ✨おすすめポイント―――――――― ✅現場経験を評価！前職の給与も考慮 ✅毎月利益公開で透明性抜群の社風！ ✅現場作業終了後の早上がりもOK ✅土日祝休み＆年間休日120日！ ✅マイホーム率高！賞与年3回！ ―――――――――――――――― 山陰地方を中心に、 発電所・変電所の建設工事をはじめ、 高圧・特別高圧受電設備の工事、 機器交換、保守点検など、 電気を安定的に届けるための 幅広い業務をお任せします。 「インフラを通じて暮らしを守る」を 体現し、社会や地域の基盤を支える やりがいのある仕事です。 ＜具体的な業務内容＞ ・発電所、変電所内での 電気機器の更新・保守点検 ・高圧、特別高圧受電設備の工事 ・ケーブル布設、端末接続、撤去作業など ～実際に働く方の声～20代・経験者の方 前職も電気工事の現場にいましたが、 「評価基準があいまいで 給与が上がりづらい」 「経験の割に評価されていない」 と感じて転職を決意しました。 ワイズECでは面接の段階から これまでの現場経験や保持資格を 親身に聞いてくれるので安心して スタートでました。 昇給や年3回の賞与はもちろん、 資格手当や出張手当などの還元が 明確なのでモチベーションが上がります。 自分の技術や経験を正当に評価されたい 経験者には間違いなく おすすめできる環境です。 ＼ここが当社の強み！／ ✨「ここで働きたい」と思える裁量と待遇 利益追求型ではない風通し良好な社風です。 毎月の収支を社内共有しており、 会社の財政状況を全員が把握できるため、 社員一人ひとりが主体的に 会社運営に参加できます。 現場作業が終わったら早めに退勤もOK！ という働き方も社員からの提案で実現しました。 他にも「島への出張手当の導入」や 「社内勤務時のフレキシブル対応」などが 社員の要望から形になっており、 ペーパーレス推進やロゴ・制服も 刷新するなど常に進化しています。 ✨インフラを守り、地域に貢献する 未来のインフラ業界を支えるため、 高校への寄付や出張授業など、 社会貢献活動にも積極的に取り組んでいます。 ⭐️どんな会社か動画でチェック！ 実際の職場の雰囲気や社員の様子は、 こちらのYouTubeからご覧いただけます！ https://youtu.be/D9tA8EPfLdk?si=b-ICKSyxpheMRCgZ ⭐️会社説明会・職場見学もOK！ 少しでも気になる方はLINEで お気軽にお問い合わせください。 ※画像5枚目にLINEの 二次元コードを載せています！

【12年以上の経験者歓迎】平均賞与143万＆土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：受変電設備工事設置/保守、設備保全/メンテナンス、職人/現場作業員 【注目！】電気工事経験12年以上の方 あなたの現場経験を120%評価します！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜＜経験者へのオススメポイント＞＞ ✅驚異の「平均賞与143万円」！ 年3回の支給で頑張りを100%還元 ✅年収700万円も実績あり！ 前職の経験年数も考慮して給与を決定！ ✅充実の手当＆土日祝休みで 「稼ぎ」と「私生活」を両立 ✅カジュアル面談＆会社見学OK！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 山陰地方を中心に、 発電所・変電所の建設工事をはじめ、 高圧・特別高圧受電設備の工事、 機器交換、保守点検など、 電気を安定的に届けるための 幅広い業務をお任せします。 「インフラを通じて暮らしを守る」を 体現し、社会や地域の基盤を支える やりがいのある仕事です。 ＜具体的な業務内容＞ ・発電所、変電所内での電気機器の更新・保守点検 ・高圧、特別高圧受電設備の工事 ・ケーブル布設、端末接続、撤去作業など ///////////////////////////////////////// 理不尽なルールなし！ 社員の声で手当も即増額！ キャリアを無駄にしない仕組みがある ///////////////////////////////////////// ✨平均賞与143万円で実績を総還元 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 会社の利益は毎月オープンに公開し、 賞与としてしっかり社員へ還元しています。 年３回の賞与があなたの収入を大きく 後押しします！ 「あんなに頑張ったのに…」と もう落ち込む必要はありません！ ✨年収700万円以上の支給実績あり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 電気・電気通信工事の 経験はもちろん、建設業界での 現場作業経験で当社に活かせそうな ものであれば、経験年数の追加を 考慮して基本給を決定します！ 「これまでの努力をベースに、 より高いステージで挑戦したい」 というアグレッシブな方を全力で バックアップします。 ✨「主体的」な行動を歓迎します！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「せっかく改善を提案しても取り合って もらえない…」 「非効率だとわかっているのに 昔からの慣習を変えられない」 そんなことはありませんでしたか？ 私たちは社員全員が経営状況を把握し、 積極的に会社運営に参加してくれる 人材を探しています！ 「現場終了後の早上がり」や 「出張手当の増額」なども社員の 提案から実現しました。 あなたの気づきやアイデアも、ぜひ 聞かせてください！ ～実際に働いている方の声～ ◇◆30代・経験者の方◆◇ 面接の時から 「前職の経験や給与をしっかり考慮する」 という言葉の通り、僕自身も前職から 大幅に収入がアップし、 現在は年収650万円を超えました。 また、休みもしっかりあるので、 前職の頃は体力がすり減るだけだった 週末が、今ではしっかり心身を休めて プライベートを満喫する時間に変わりました！ ⭐️どんな会社か動画でチェック！ 実際の職場の雰囲気や社員の様子は、 こちらのYouTubeからご覧いただけます！ https://youtu.be/D9tA8EPfLdk?si=b-ICKSyxpheMRCgZ ⭐️会社説明会・職場見学もOK！ 少しでも気になる方はLINEで お気軽にお問い合わせください。 『カジュアル面談』でお待ちしています！ ※画像5枚目にLINEの 二次元コードを載せています！

未経験からプロの道へ✨フルリモート×充実の研修あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、組込/制御設計/開発（アプリケーション） ✨フルリモートも可能！自分らしく輝ける働き方◎ ✨社会人デビューも歓迎！PC初心者でも安心スタート！ ✨独自の教育プログラムで、エンジニアのゼロからプロへ ✨最新の技術で社会を支え、感謝されるクリエイティブな仕事！ ✅「PCは苦手」そんなあなたもご安心ください！ ✅未経験スタート94.6％！安心して飛び込める環境です！ ⏩丁寧な研修プログラムを用意しているので、 ゼロから「どこでも通用できる」スキルを習得できます！ ＜業務について＞ ⭕アプリ開発からインフラ構築まで、多彩なシステム制作に携わります！ ⭕課題を解決し、クライアントから「ありがとう」と感謝される仕事です。 ⭕デザイン、AI、グローバル案件など、多岐にわたる分野に挑戦可能。 ⭕ゆくゆくはフルリモートで、自由な場所から世界を動かす存在へ！ ＜プロジェクト例＞ ⭐️最新AIを活用した介護支援システムの開発 ⭐️東南アジア向けECサイトの商品紹介ページ制作 ⭐️Webアプリ開発に伴う直感的なUI/UXデザイン ⭐️採用を成功に導くためのブランディングムービー制作 ⭐️『富岡シルク』など地域ブランドのPRコンテンツ あなたの「好き」や「得意」を、ITの力で最大化できます！ 【ここがポイント！】 ⭕️ワークライフバランス⭕️ 残業平均6時間、年間休日125日、さらにプロジェクトによってはフルリモート可能！ 髪型・服装・ネイルも自由で、自分らしさを大切にしながら働ける環境です！ ✨自分の手がけたアプリやシステムが、誰かの不便を解決し、社会を便利にする手応え！ 研修で「PC初心者」から「プロ」へ変わる実感が、自信と誇りに繋がります。 ✨最新技術を学び続け、PC一台で未来を切り拓く武器を手に。 市場価値がどんどん高まっていくワクワクを、毎日肌で感じられます！

《積極採用中！》給与UP保証 ◆ 2025年離職率0% ◆ 案件選択100％！◆ 平均残業7時間！

仕事内容 ◇◇ 希望のキャリアを目指せる！ ◇◇ ★「エンジニアファースト」にこだわったプロジェクト配置（案件完全選択制） ★常時3万件の案件を保持 ★上流から下流まで。チャレンジしたい分野が見つかる！ ★代表が直接面談！ 即日スピード対応も可能 ★月平均残業7時間 ★年間休日125日以上 ★有給休暇の取得を推奨：取得率85%以上 ★リモート率90%以上 ◇◇ 仕事内容 ◇◇ 【案件概要】 クラウド環境におけるインフラ運用保守支援（Linux / AWS） 【業務内容】 ・Linuxサーバーの監視、運用保守 ・障害一次切り分け、ログ確認、エスカレーション対応 ・運用手順書の作成、改善、定型作業の自動化補助 【開発環境】 ・OS：Linux ・クラウド：AWS ・その他：Zabbix、Shell、Git、Slack など 【必須スキル】 ・Linuxサーバーの運用保守経験1年以上 ・ログ確認、障害一次切り分けの経験 ・基本的なコマンド操作の理解 ・チームでの運用経験 【尚可スキル】 ・AWS環境での運用経験 ・Shellスクリプトの作成経験 ・運用保守からクラウド構築に進みたい方歓迎 【勤務地】 秋葉原（フルリモート） 【勤務時間】 9:00～18:00 服装：私服 ◇◇ ONE WILLが大事にしていること ◇◇ 私たちが大切にしているのは、「エンジニア一人ひとりの目指すキャリア」を実現すること。 「キャリアアップしたいのに、今の環境ではなかなか実現できない」 「もっと自分らしく楽しんで、好きなエンジニアの仕事をしたい」 こんな悩みをお持ちの方も多いのではないでしょうか？ そんなエンジニアのキャリア・夢を支援するために、「エンジニアファースト」の想いを掲げて、私たちONE WILLがスタートしました。 実際に、面談を通じて自身のキャリア・目標を明確にして、前職ではできなかった仕事にチャレンジしている先輩も多数います。 「自分の成長のために次のステップに進みたい」 「キャリアを見直し、新しいことにチャレンジしたい」 一人ひとりのご希望をしっかりと聞いた上で、本当に目指したいキャリアを実現できるように、私たちが全力でサポートします。 ◇◇ 代表：井上からのメッセージ ◇◇ 実は私自身も、エンジニアを志した経験があります。 その時に、エンジニアが自分らしいキャリアを実現することの大変さを実感し、「エンジニア一人ひとりがキャリアを実現できるようにしたい」という想いから生まれたのがONE WILLです。 当社では徹底した“エンジニアファースト”を掲げて、将来に向けて成長できる環境で働くことをサポートしています。 私も面談を行う中で、「どんなキャリアを目指したいのか」をしっかり聞くことを大事にしています。 だからこそ、本気で自分のキャリアを考えている人には、ぜひ相談してほしい。 私たちも本気で向き合い、全力で支援します。 一緒に成長を目指してくれるエンジニアの方をお待ちしています！ ◇◇ 当社の特徴 ◇◇ クライアントは大手企業や官公庁が中心。 金融、医療、フィンテックといった様々な業務系システムやWEBアプリの開発を担っています。 要件定義、基本設計といった上流工程から、詳細設計、開発などの下流工程まで、幅広く対応しているのが強みです。 ※プロジェクト先は東京中心とした首都圏エリア。リモートやフルリモート案件も複数あります。（プロジェクトにより異なる） ※Java, JavaScript, TypeScript, C言語, python, オンプレ, クラウド など幅広くご対応可能です！

臨床検査技師経験必須/研修期間（320時間）提供／未経験可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：診療放射線技師、臨床検査技師、臨床工学技士 臨床検査技師として活躍する20代・30代の "未経験"を対象とした、 未経験MRの募集です。 「学習への不安」や「業界ルールへの懸念」 を払拭する万全のサポート体制で、 あなたをプロフェッショナルへと育成します。 【この求人の特徴】 ★グローバル展開国数： 世界【約110】カ国、圧倒的な事業基盤 ★「勉強についていけるか不安」を 解消する、期間中の給与全額保証 ★業界特有の「公正競争規約」により、 接待・過度な付き合いは一切なし ★年間休日122日以上、 残業月平均【20】時間未満 ★新薬立ち上げ（ローンチ）に 関わるチャンスが【非常に多い】 ★入社3年目で年収600万円以上も可能 （年収UPを実現） ★充実の研修（約2ヶ月・320時間） ✅《具体的な業務内容》 製薬企業のパートナーとして、 担当する医薬品や医療機器の 適正使用情報を医療機関 （病院、クリニック）へ提供し、 普及させる活動を行います。 ＜担当領域（例）＞ 配属は適性や希望を考慮します。 ・オンコロジー（がん） ・糖尿病、循環器 ・呼吸器、自己免疫疾患 ・バイオ医薬品 ・医療機器（SR） など ＜主な訪問先＞ ・大学病院、基幹病院、クリニックの医師 ・薬剤師、看護師、医薬品卸など ＜1日の業務内訳（目安）＞ ・医療機関への訪問・情報提供：約60% ・訪問準備、学習（製品知識、論文読解）： 約30% ・日報作成、社内ミーティング、事務作業： 約10% ※原則、直行直帰の営業スタイルです。 （配属先企業による） ※社用車（AT）を貸与します。 【アピールポイント】 ✅【膨大な知識学習への不安】▶ 「業務」として学びます 「ゼロから医学なんて無理…」 と思っていませんか？ 入社後の導入研修（約【2】ヶ月）は、 仕事＝学習です。 独学ではなく、プロの講師が カリキュラムに沿って教えます。 もちろん、この期間も給与は全額支給。 生活の心配なく、学ぶことだけに 集中できる環境を用意しています。 ✅【MR認定試験のプレッシャー】▶ 「合格させる」ノウハウがあります 私たちは「未経験者を合格させるプロ」 でもあります。 文系出身者も多数合格しており、 模擬試験や徹底した対策講座で、 あなたを合格ラインまで引き上げます。 ✅《転勤・勤務地に関する不安について》 現在の居住地+住んでみたい・働いてみたい 5都道府県を共有いただきます。 私たちは個人の事情を 最大限尊重することを約束します。 その後の異動についても、 年1回のキャリア面談などを通じて 本人の意向やライフイベント （結婚、出産、介護など）を 十分にヒアリングした上で決定します。 不安な点は、面接の場で 遠慮なくご相談ください。 ✅《万全の研修体制》→MRのお作法 入社後は約2ヶ月（320時間）の 手厚い導入研修をご用意。 膨大な医薬品知識や医療制度はもちろん、 PCスキル（Excel, PowerPoint）や、 MRのお作法・業界知識・常識部分を 専任講師がゼロから丁寧に指導します。 配属後も、上長との週1回の面談や、 OJT同行（配属後1ヶ月は週2回程度）など、 チーム全体であなたをサポートします。

《積極採用中！》給与UP保証 ◆ 2025年離職率0% ◆ 案件選択100％！◆ 平均残業7時間！

仕事内容 ◇◇ 希望のキャリアを目指せる！ ◇◇ ★「エンジニアファースト」にこだわったプロジェクト配置（案件完全選択制） ★常時3万件の案件を保持 ★上流から下流まで。チャレンジしたい分野が見つかる！ ★代表が直接面談！ 即日スピード対応も可能 ★月平均残業7時間 ★年間休日125日以上 ★有給休暇の取得を推奨：取得率85%以上 ★リモート率90%以上 ◇◇ 仕事内容 ◇◇ 【案件概要】 クラウドサービス運用におけるAWS運用保守支援（AWS） 【業務内容】 ・AWS環境の運用監視、定型作業 ・アラート確認、障害一次切り分け、ログ調査 ・運用手順書の作成、更新、改善サポート 【開発環境】 ・クラウド：AWS ・OS：Linux ・その他：CloudWatch、Zabbix、Slack、Backlog など 【必須スキル】 ・インフラ運用保守経験1年以上 ・Linuxの基本コマンド操作経験 ・監視、障害一次切り分けの経験 ・チームでの運用経験 【尚可スキル】 ・AWS環境での運用経験 ・CloudWatchを用いた監視経験 ・運用保守からクラウド構築に進みたい方歓迎 【勤務地】 池袋（フルリモート） 【勤務時間】 9:00～18:00 服装：私服 ◇◇ ONE WILLが大事にしていること ◇◇ 私たちが大切にしているのは、「エンジニア一人ひとりの目指すキャリア」を実現すること。 「キャリアアップしたいのに、今の環境ではなかなか実現できない」 「もっと自分らしく楽しんで、好きなエンジニアの仕事をしたい」 こんな悩みをお持ちの方も多いのではないでしょうか？ そんなエンジニアのキャリア・夢を支援するために、「エンジニアファースト」の想いを掲げて、私たちONE WILLがスタートしました。 実際に、面談を通じて自身のキャリア・目標を明確にして、前職ではできなかった仕事にチャレンジしている先輩も多数います。 「自分の成長のために次のステップに進みたい」 「キャリアを見直し、新しいことにチャレンジしたい」 一人ひとりのご希望をしっかりと聞いた上で、本当に目指したいキャリアを実現できるように、私たちが全力でサポートします。 ◇◇ 代表：井上からのメッセージ ◇◇ 実は私自身も、エンジニアを志した経験があります。 その時に、エンジニアが自分らしいキャリアを実現することの大変さを実感し、「エンジニア一人ひとりがキャリアを実現できるようにしたい」という想いから生まれたのがONE WILLです。 当社では徹底した“エンジニアファースト”を掲げて、将来に向けて成長できる環境で働くことをサポートしています。 私も面談を行う中で、「どんなキャリアを目指したいのか」をしっかり聞くことを大事にしています。 だからこそ、本気で自分のキャリアを考えている人には、ぜひ相談してほしい。 私たちも本気で向き合い、全力で支援します。 一緒に成長を目指してくれるエンジニアの方をお待ちしています！ ◇◇ 当社の特徴 ◇◇ クライアントは大手企業や官公庁が中心。 金融、医療、フィンテックといった様々な業務系システムやWEBアプリの開発を担っています。 要件定義、基本設計といった上流工程から、詳細設計、開発などの下流工程まで、幅広く対応しているのが強みです。 ※プロジェクト先は東京中心とした首都圏エリア。リモートやフルリモート案件も複数あります。（プロジェクトにより異なる） ※Java, JavaScript, TypeScript, C言語, python, オンプレ, クラウド など幅広くご対応可能です！

アドレスフリーな働き方／最先端の半導体工場／未経験歓迎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、その他施工管理/現場責任者、建築施工管理 【自宅から直行直帰OK・転居不要！！】 半導体工場の生産において自動化が当たり前となっています。 そんな半導体工場において欠かすことのできない搬送設備の施工管理！ ✅今、お住まいの自宅から海外でのお仕事に挑戦できる！！ ✅土日祝は休日で現地の観光ができる！！ ✅未経験から世界最先端の半導体工場で経験を積める！！ ✅ガッツリ稼ぐことができる！！ ✅どんなお仕事？ 半導体工場において生産性を高めるために欠かすことのできない搬送設備。この搬送設備や製品の保管庫等の施工管理や調整業務を担当していただきます。 具体的には、施工担当業者やその他企業との折衝、工程・品質・安全の管理、現場の進捗確認、トラブル発生時の対応、チームメンバーとの連携・報告業務を行っていただきます。 経験豊富なメンバーとチームで動くため、未経験の方でも現場で学びながら成長することができます。 ✅どんな働き方？ 主に海外の半導体工場へ出張して業務を行います。現地工場近くの事務所にて、サポートメンバーと共に勤務していただきます。 海外：台湾が中心、(ほかアメリカ、韓国、中国など) 国内：熊本県、三重県、岩手県など ※国内案件は少数 海外への出張機会が多くワールドワイドな経験を積めます。 また、帰国のタイミングで長期休暇を取得することができるのでしっかりリフレッシュすることができます。 ✅未経験でも大丈夫？ まずは経験者のサポートを受けながら、現場の流れを理解するところからスタート。 チームで動くから孤立しない、OJTでしっかり学べる、半導体業界の知識もゼロから習得可能なので安心してスタートできる環境が整っています。 ✅スキルアップできる？ もちろん可能です！スキルを身につければ、デバイスメーカー、装置メーカー、海外グループ企業など、世界を舞台に活躍できるキャリアが広がります。 また、技術を活かして、システム開発・ロボットソリューションといった新しい分野にも挑戦できます。

《積極採用中！》給与UP保証 ◆ 2025年離職率0% ◆ 案件選択100％！◆ 平均残業7時間！

仕事内容 ◇◇ 希望のキャリアを目指せる！ ◇◇ ★「エンジニアファースト」にこだわったプロジェクト配置（案件完全選択制） ★常時3万件の案件を保持 ★上流から下流まで。チャレンジしたい分野が見つかる！ ★代表が直接面談！ 即日スピード対応も可能 ★月平均残業7時間 ★年間休日125日以上 ★有給休暇の取得を推奨：取得率85%以上 ★リモート率90%以上 ◇◇ 仕事内容 ◇◇ 【案件概要】 社内インフラ環境におけるWindows Server運用保守支援（Windows Server） 【業務内容】 ・Windows Server環境の運用、定型作業 ・アカウント管理、権限設定、問い合わせ対応 ・障害一次切り分け、手順書作成、運用改善サポート 【開発環境】 ・OS：Windows Server ・関連：Active Directory、Microsoft 365 など ・その他：Teams、Excel、Backlog など 【必須スキル】 ・Windows Serverの運用保守経験1年以上 ・Active Directoryの基本的な理解 ・問い合わせ対応または障害一次対応の経験 ・チームでの運用経験 【尚可スキル】 ・Microsoft 365の運用経験 ・手順書作成、運用改善の経験 ・ヘルプデスクからインフラ運用に進みたい方歓迎 【勤務地】 赤坂見附（フルリモート） 【勤務時間】 9:00～18:00 服装：オフィスカジュアル ◇◇ ONE WILLが大事にしていること ◇◇ 私たちが大切にしているのは、「エンジニア一人ひとりの目指すキャリア」を実現すること。 「キャリアアップしたいのに、今の環境ではなかなか実現できない」 「もっと自分らしく楽しんで、好きなエンジニアの仕事をしたい」 こんな悩みをお持ちの方も多いのではないでしょうか？ そんなエンジニアのキャリア・夢を支援するために、「エンジニアファースト」の想いを掲げて、私たちONE WILLがスタートしました。 実際に、面談を通じて自身のキャリア・目標を明確にして、前職ではできなかった仕事にチャレンジしている先輩も多数います。 「自分の成長のために次のステップに進みたい」 「キャリアを見直し、新しいことにチャレンジしたい」 一人ひとりのご希望をしっかりと聞いた上で、本当に目指したいキャリアを実現できるように、私たちが全力でサポートします。 ◇◇ 代表：井上からのメッセージ ◇◇ 実は私自身も、エンジニアを志した経験があります。 その時に、エンジニアが自分らしいキャリアを実現することの大変さを実感し、「エンジニア一人ひとりがキャリアを実現できるようにしたい」という想いから生まれたのがONE WILLです。 当社では徹底した“エンジニアファースト”を掲げて、将来に向けて成長できる環境で働くことをサポートしています。 私も面談を行う中で、「どんなキャリアを目指したいのか」をしっかり聞くことを大事にしています。 だからこそ、本気で自分のキャリアを考えている人には、ぜひ相談してほしい。 私たちも本気で向き合い、全力で支援します。 一緒に成長を目指してくれるエンジニアの方をお待ちしています！ ◇◇ 当社の特徴 ◇◇ クライアントは大手企業や官公庁が中心。 金融、医療、フィンテックといった様々な業務系システムやWEBアプリの開発を担っています。 要件定義、基本設計といった上流工程から、詳細設計、開発などの下流工程まで、幅広く対応しているのが強みです。 ※プロジェクト先は東京中心とした首都圏エリア。リモートやフルリモート案件も複数あります。（プロジェクトにより異なる） ※Java, JavaScript, TypeScript, C言語, python, オンプレ, クラウド など幅広くご対応可能です！

36歳以下対象求人・臨床工学技士経験必須・研修320時間提供

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医薬品臨床開発データマネジメント、診療放射線技師、臨床工学技士 臨床工学技士として活躍する20代・30代の "未経験を対象とした、 未経験MRの募集です。 「学習への不安」や「業界ルールへの懸念」 を払拭する万全のサポート体制で、 あなたをプロフェッショナルへと育成します。 【この求人の特徴】 ★グローバル展開国数： 世界【約110】カ国、圧倒的な事業基盤 ★「勉強についていけるか不安」を 解消する、期間中の給与全額保証 ★業界特有の「公正競争規約」により、 接待・過度な付き合いは一切なし ★年間休日122日以上、 残業月平均【20】時間未満 ★新薬立ち上げ（ローンチ）に 関わるチャンスが【非常に多い】 ★入社3年目で年収600万円以上も可能 （年収UPを実現） ★充実の研修（約2ヶ月・320時間） ✅《具体的な業務内容》 製薬企業のパートナーとして、 担当する医薬品や医療機器の 適正使用情報を医療機関 （病院、クリニック）へ提供し、 普及させる活動を行います。 ＜担当領域（例）＞ 配属は適性や希望を考慮します。 ・オンコロジー（がん） ・糖尿病、循環器 ・呼吸器、自己免疫疾患 ・バイオ医薬品 ・医療機器（SR） など ＜主な訪問先＞ ・大学病院、基幹病院、クリニックの医師 ・薬剤師、看護師、医薬品卸など ＜1日の業務内訳（目安）＞ ・医療機関への訪問・情報提供：約60% ・訪問準備、学習（製品知識、論文読解）： 約30% ・日報作成、社内ミーティング、事務作業： 約10% ※原則、直行直帰の営業スタイルです。 （配属先企業による） ※社用車（AT）を貸与します。 【アピールポイント】 ✅【膨大な知識学習への不安】▶ 「業務」として学びます 「ゼロから医学なんて無理…」 と思っていませんか？ 入社後の導入研修（約【2】ヶ月）は、 仕事＝学習です。 独学ではなく、プロの講師が カリキュラムに沿って教えます。 もちろん、この期間も給与は全額支給。 生活の心配なく、学ぶことだけに 集中できる環境を用意しています。 ✅【MR認定試験のプレッシャー】▶ 「合格させる」ノウハウがあります 私たちは「未経験者を合格させるプロ」 でもあります。 文系出身者も多数合格しており、 模擬試験や徹底した対策講座で、 あなたを合格ラインまで引き上げます。 ✅《転勤・勤務地に関する不安について》 現在の居住地+住んでみたい・働いてみたい 5都道府県を共有いただきます。 私たちは個人の事情を 最大限尊重することを約束します。 その後の異動についても、 年1回のキャリア面談などを通じて 本人の意向やライフイベント （結婚、出産、介護など）を 十分にヒアリングした上で決定します。 不安な点は、面接の場で 遠慮なくご相談ください。 ✅《万全の研修体制》→MRのお作法 入社後は約2ヶ月（320時間）の 手厚い導入研修をご用意。 膨大な医薬品知識や医療制度はもちろん、 PCスキル（Excel, PowerPoint）や、 MRのお作法・業界知識・常識部分を 専任講師がゼロから丁寧に指導します。 配属後も、上長との週1回の面談や、 OJT同行（配属後1ヶ月は週2回程度）など、 チーム全体であなたをサポートします。