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電子辞書のメイン基板の梱包
株式会社MR.factory
完全週休2日制
仕事内容: ◇お仕事内容電子辞書のメイン基板の梱包など工場内での製造スタッフとして、各種作業を担当していただきます。主に、部品の取り付けや動作確認、仕上げ作業などを行っていただきます。工程ごとに業務が分かれており、一つの作業に集中できる体制です。経験がない方でも丁寧な指導があるため、安心して始められます。日々の業務は無理のないペースで進行し、長期的に働きやすい職場環境です。
場所
[勤務地：鳥取県鳥取市]
給与
月給330,000円～350,000円給与: 月収330000~350000
対象
求める人材: ◆ 未経験から製造業に挑戦し、安定した技術を身につけたい方 ◆ 決められた手順を守り、正確に作業を進められる方 ◆ コツコツとした繰り返し作業にも前向きに取り組める方 ◆ 安全意識を持ち、周囲と協力しながら働ける方 ◆手に職をつけたい方
雇用形態：正社員
リモコン部品の取り付け・ボタンチェック
株式会社AKG
【✅ポジション豊富】家家電好き必見！リモコンのパーツをはめてポンッと押すだけの軽作業★
仕事内容: リモコン部品の組み立ておよびボタンの動作確認（検品）を行っていただく軽作業のお仕事です。【具体的な仕事内容】・リモコンの本体へ指定された部品を取り付ける作業・組み立て完了後、各ボタンが正常に反応するか動作チェック・製品の外観にキズや汚れがないかの確認・検品・完成した製品の梱包および出荷準備【おすすめポイント】・マニュアル完備で未経験からでも安心して始められます。・冷暖房完備の快適な環境でコツコツ集中して作業できます。
場所
[勤務地：鳥取県鳥取市]
給与
月給256,100円～331,100円給与: 【各種手当もバッチリ支給！】 ≫ 残業手当（時間外労働もしっかり支給） ≫ 深夜手当（夜勤時の割増手当あり） ≫ 休日出勤手当（休日勤務分も還元） ※各種当社規定あり
対象
求める人材: - 未経験歓迎 - 学歴不問 - 細かい作業が得意な方 - コツコツと正確な作業ができる方 - 手先が器用な方 - 工場・製造未経験の方歓迎 - 集中して作業に取り組める方 - フリーター歓迎 - ブランクOK - 20代〜40代活躍中 - フルタイム勤務できる方 - 長期で働きたい方 - 丁寧なチェック作業が得意な方 - モノづくりに興味がある方
雇用形態：正社員
目覚まし時計部品の組み付け・動作確認
株式会社エーシーティ
【☑ポジション多数！】目覚まし時計のパーツを組んで動作をチェック！カチッとはめるだけの簡単シンプル作業♪
仕事内容: デジタル・アナログの各種卓上目覚まし時計の小型部品組み立ておよび検査業務です。【主な業務内容】・時計ムーブメント（駆動部）や文字盤・針パーツのピンセットや手工具での取り付け・液晶ディスプレイパネルのケースへの嵌合（はめ込み）とネジ留め・電池をセットし、時刻設定ボタン・スヌーズボタンの作動およびアラーム音量の検査・針のズレや液晶表示欠けの有無を目視点検し、クリアしたものを個別包装静かで清潔な空調完備ルームで、手先を動かしてモクモクと取り組めます。
場所
アクセス: 【車がない方もご相談ください】 ◎ 通勤はマイカー利用を推奨しています ◎ 車通勤が難しい方には、入寮という選択肢もあります！ ◎ 即入居可能な社宅を完備 ◎ お電話で通勤方法や入寮のご希望をお伺いします
[勤務地：鳥取県鳥取市]
給与
月給248,303円～316,271円給与: ◆ 残業手当あり（規定あり） ◆ 深夜手当あり（規定あり） ◆ 休日出勤手当あり（規定あり）
対象
求める人材: ◎ 細かいパーツを扱う作業が得意な方 ◎ 落ち着いた空間でマイペースに集中したい方 ◎ 目覚まし時計や精密機械の構造に関心がある方 ◎ コツコツ型のルーティンワークを好む方
雇用形態：正社員
ステアリングラックの組立・検査スタッフ
株式会社yusha
未経験OK！即日勤務OK！
仕事内容: ■お仕事内容ステアリングラックの組立・検査スタッフなど ★未経験から安心して始められる職場です。基礎研修が整っているので、初めての方でも安心してスタートできます。職場は質問しやすく、安心して馴染める環境です。 ★ 工場内は機械化が進んでいるので軽作業中心で安心 ★ 将来を見据えて働ける職場 ★ シンプル工程が中心で集中しやすい入社後も相談しやすい環境です。「WEB応募」は24時間受付中です！
場所
[勤務地：鳥取県鳥取市河原町長瀬]
給与
月給300,000円～350,000円
対象
求める人材: ＼＼未経験から“ものづくり”の世界へ♩／／丁寧な研修があるので、経験ゼロでもしっかりスキルを身につけられます。シンプルな作業からスタートし、自分のペースで着実に成長できます◎ 穏やかな雰囲気の職場で、分からないことは気軽に質問OK！安定した環境で、将来につながるキャリアを形成しませんか？ ■39歳以下の方（省令3号のイ／期間の定めがない雇用による若年層の長期的なキャリア形成のため）
雇用形態：正社員

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