求人・転職情報

[勤務地：東京都品川区]

月給310,000円以上 想定年収 500万円～750万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥310,000～ 基本給￥310,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回支給 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：2ヶ月 備考：変更無

必要な経験・能力等 【必須】■関係部署と連携し業務を推進した経験（調整・合意形成含む） ■データ集計／分析を通じた課題抽出および改善推進の経験 ■論理的思考力（原因分析～再発防止策の立案） 【歓迎】■製造業/プラント等における安全/品質/基準/規程に関する知見■KPI管理/業務改善/標準/技術基準の制定/改訂経験■英語を用いた業務経験/グローバル環境での業務経験【働き方】年間休日124日、フルフレックス制導入。テレワークも月10日まで活用可能で、仕事と私生活を両立できる環境。【当社の強み】「技術一本」か「営業一本」かではなく、双方の知見を兼ね備えた「ハイブリッド人材」として市場価値を高められる。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：