求人・転職情報

仕分けの求人♪倉庫内でのお荷物の仕分け・積み込み業務！アルバイトでも年2回の賞与あり

仕事内容 【仕分けスタッフのお仕事紹介♪】 仕分けの仕事は、お預かりした荷物のトラックへの積み込みや、配達する荷物を地域ごとに仕分けるのが主な仕事です。 荷物を仕分ける際にはベルトコンベアーなどを使うため、力仕事が不安だという方でも安心です！ 仕分けのルールは先輩が教えますので事前の細かい知識は不要です！ ぜひご応募ください！ 【こんな方にオススメ！】 「コツコツ真面目に取り組める方」「チームワークを大切にできる方」「安定した環境で働きたい方」「アルバイト初心者で不安な方」 ─佐川急便のアルバイトは、そんな皆さんにぴったりの職場です！ どれか一つでも当てはまる方はぜひご応募ください。 難しい作業はほとんどなく、先輩スタッフがサポートするので安心です。 短時間勤務、WワークもOKです！（諸条件有） 【未経験でも安心のサポート体制】 ＼親切丁寧な研修が魅力です♪／ 佐川急便で新たな挑戦を始めませんか？ 充実した教育制度で未経験の方でも、安心して仕事をスタート出来ます！ 研修では、物流の基礎知識から実務まで、親切・丁寧に指導します。 そして、実際の業務では、いつでも頼れる先輩たちがあなたを全力でサポート。 疑問や不安があれば何でも質問してください！ ＼全員で助け合う環境／ 佐川急便では、一人ひとりが互いを大切にし、助け合う文化が根付いています。 業務量が多い時も誰かが困っていればすぐに手を差し伸べ、スタッフ全員でサポートし合う協力的な職場環境です。 このような環境のおかげで、新人も経験豊富なスタッフも持続可能なワークライフバランスを保っています。 【年2回時給UPのチャンス】 「佐川急便は、あなたの頑張りを見逃しません！」 年2回、時給アップのチャンスでしっかり評価します。 また、アルバイトには珍しいボーナスもあり。 「頑張りがしっかり評価される環境で働きたい」「ガッツリ稼ぎたい」そんな方にはぴったりの職場です。 【勤務先案内】 ～住所～ 東京都板橋区新河岸1-11-11 ～アクセス～ JR埼京線浮間舟渡駅 ・車11分 ・バス(1)10分 (2)12分 ◆バスご利用の場合 バス停 (1)浮間舟渡駅(2)高島平駅 ((1)東武練馬駅行(2)池袋駅西口行) (1)舟渡水辺公園(2)舟渡水辺公園 (1)(2)下車徒歩2分 ～通勤手段～ ・マイカー通勤／○・バイク通勤／○ ※面接時マイカー来社／○・バイク来社／○

【Ｒ８正社員雇用前提】未経験ＯＫ！オフセット印刷オペレーター

仕事内容 【印刷会社での印刷業務】オフセット印刷機での印刷業務全般（紙積等の付随作業含）をお任せします。使用する機会は東芝Ｂ縦半裁４色オフセット輪転機、小森Ａ全版 ４色ＨーＵＶ枚葉オフセット印刷機です。 「令和８年度ものづくり産業人材確保支援事業」とは東京しごと財団からの受託事業で、東京の産業の中核となる製造業を中心とした「ものづくり産業」に対して派遣就業の機会を設けることにより、多くの安定した正規雇用へと結び付けるための事業です。当事業詳細に関してはアデコのホームページよりご確認ください。 【企業紹介】新聞印刷・商業印刷・冊子等の企画提案。印刷を中心としつつ、ウェブ、ＳＮＳ、動画等、他メディアとの結合・融合による、顧客ニーズを捉えた様々なコンテンツの提供を行っています。当事業への問い合わせ先は右記です。（お問い合わせＴＥＬ：０１２０ー３０２ー７３２） 【オフィス環境】 40代中心の職場です 屋内原則禁煙（喫煙施設有） 【その他の情報】 直接雇用を目的とした派遣就業です。派遣期間終了後は正社員への切り替えを予定しています。（試用期間３カ月・同条件）想定年収３２０~４９９万円（月給203,200~319,200円、賞与年２回：前年度実績４か月分を含む）、直接雇用後の残業時間は月平均１０時間程度です。

配達サポートの求人♪未経験歓迎！手厚いフォロー体制で、あなたの成長を支えます！

仕事内容 【配達サポートスタッフのお仕事紹介♪】 配達サポートの仕事は、管轄エリア内でドライバーの補助役として、荷物の配達・集荷を行うお仕事です。 台車を使用し徒歩で荷物を運びますので、トラックの運転がなく運転免許のない方でも安心して働くことができます。 地域に根付いていることからお客さまとの信頼関係も築きやすく、やりがいの感じられるお仕事です。 【こんな方にオススメ！】 「コツコツ真面目に取り組める方」「体を動かすお仕事がしたい方」「人と接するのが好きな方」 ─佐川急便のアルバイトは、そんな皆さんにぴったりの職場！ どれか一つでも当てはまる方はぜひご応募ください。 難しい作業はほとんどなく、先輩スタッフがサポートするので安心。 正社員へのキャリアアップも可能です！ 【未経験でも安心のサポート体制】 ＼親切丁寧な研修が魅力です♪／ 佐川急便で新たな挑戦を始めませんか？ 充実した教育制度で未経験の方でも、安心して仕事をスタート出来ます！ 研修では、物流の基礎知識から実務まで、親切・丁寧に指導します。 そして、実際の業務では、いつでも頼れる先輩たちがあなたを全力でサポート。 疑問や不安があれば何でも質問してください！ ＼全員で助け合う環境／ 佐川急便では、一人ひとりが互いを大切にし、助け合う文化が根付いています。 業務量が多い時も誰かが困っていればすぐに手を差し伸べ、スタッフ全員でサポートし合う協力的な職場環境です。 このような環境のおかげで、新人も経験豊富なスタッフも持続可能なワークライフバランスを保っています。 【年2回時給UPのチャンス】 「佐川急便は、あなたの頑張りを見逃しません！」 年2回、時給アップのチャンスでしっかり評価します。 また、アルバイトには珍しいボーナスもあり。 「頑張りがしっかり評価される環境で働きたい」「ガッツリ稼ぎたい」そんな方にはぴったりの職場です。 【勤務先案内】 ～住所～ 東京都板橋区新河岸1-11-11 ※城北営業所管轄エリア内でのお仕事です ～アクセス～ JR埼京線浮間舟渡駅 ・車11分 ・バス(1)10分 (2)12分 ◆バスご利用の場合 バス停 (1)浮間舟渡駅(2)高島平駅 ((1)東武練馬駅行(2)池袋駅西口行) (1)舟渡水辺公園(2)舟渡水辺公園 (1)(2)下車徒歩2分 ～通勤手段～ ・マイカー通勤／○・バイク通勤／○ ※面接時マイカー来社／○・バイク来社／○

【20代・30代が主役｜配送ベンチャー｜業界未経験OK｜経営幹部】急成長中の軽貨物カンパニーで現場・人・数字を学べる、独立志向のための統括・運営リーダー｜月給50-70万

仕事内容: 【板橋区】ドライバー募集 経験ゼロから活躍できる✊️ 安定業界で将来の生活を安定させる✨ ◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ✦━━━ 働き方について ━━━✦ まず、働き方のリアルをお伝えします。 ・早朝から動く日があります ・フルタイムでの安定稼働が前提です ・継続的に20kg程度の荷物を 扱う場面があります ・積み込み・運転・荷下ろしを 日常的に行います ・状況によっては現場代打として ドライバー業務に入ることもあります 「本部リーダーだから現場には入らなくていい」 とお考えの方には、 このポジションは合わないかもしれません。 ただ、現場を自分の足で知っているからこそ、 独立後の経営にも強くなれる。 それがこの仕事の大きな価値です。 ✦━━━ お仕事内容 ━━━✦ 配送業務をこなすだけの仕事では ありません。 チームを動かし、数字をつくり、 組織を育てる側に立つポジションです。 具体的にお任せするのは、 以下のような業務です。 ・エリア全体の稼働・運営管理 ・人材育成・配置の最適化 ・ドライバー・管理層のサポート ・業務フローの設計と改善 ・経営陣との戦略共有・提案活動 ✦━━━ 1日の流れ ━━━✦ まずは現場から始まります。 ・倉庫で荷物を受け取り、積み込み ・担当エリアで配送業務 ・配送完了後の報告 ・慣れてきたら後輩フォロー・ チーム連携・業務改善にも参加 大手EC通販の商品をお客様の ご自宅へお届けする仕事です。 置き配が中心のため対面接客は少なく、 配送そのものに集中しやすい環境です。 現場のリアルを体で覚えたうえで、 「動く側」から「動かす側」へと ステップアップしていきます。 ✦━━━ 学歴・経験不問 ━━━✦ 学歴や職歴は問いません。 軽貨物の経験も、業界知識も不要です。 大切にしているのは、 "挑戦する気持ち"があるかどうか。 「このままでは終わりたくない」 「自分の力で前に進みたい」 そんな思いを持っている方を 歓迎しています。 ✦━━━ こんな方を歓迎します ━━━✦ ✅ 将来は独立・起業を考えている ✅ 管理・運営する側に挑戦したい ✅ 自分でチームを動かせる人になりたい ✅ 若いうちから責任あるポジションを担いたい 20代・30代が在籍メンバーの70％を 占める急成長中の配送ベンチャーです。 「若いからまだ早い」ではなく、 若いうちから重要な役割を 任せてもらえる環境があります。 ✦━━━ 本部リーダーとして学べること ━━━✦ このポジションでは、 会社を動かす側の視点を 実務の中で身につけていきます。 ・採用・育成 ・拠点運営 ・売上管理・数字の見方 ・現場改善 ・チームづくり 軽貨物ビジネスの仕組みを かなり近い距離で見られるため、 「いつか自分でやってみたい」 と考えている方には、 得られるものが大きいポジションです。 ✦━━━ 経営層との距離 ━━━✦ 現場を回すだけでなく、 経営に近い場所で仕事ができます。 ・代表との1on1面談 ・戦略会議への参加 ・組織課題の共有と改善提案 ・現場の声をもとにした仕組みづくり 若手でも「会社をどう良くするか」に 意見を出せる環境です。 売上・効率・品質のすべてを 高める経営目線のマネジメントスキルを、 実務を通じて習得できます。 ✦━━━ 評価・給与の仕組み ━━━✦ KAWANAGO GROUPでは、 3ヶ月ごとの評価制度を導入しています。 がんばりや成果に応じて、 月給が3万円〜10万円単位で アップすることもあります。 役職もステップアップしていくため、 「なんとなくいつか上がれたらいい」 ではなく、 成果がしっかり評価に反映される 仕組みが整っています。 ✦━━━ 独立支援制度について ━━━✦ 「いきなり一人で勝負」は不安でも、 会社の中で経験を積んでから 独立を目指せるのがこの環境の強みです。 ✔ まずは正社員として実務を学ぶ ✔ 希望があれば独立支援サポートを 受けながら独立へ 自分で数字を持つ感覚や、 事業主としての動き方を 自然に身につけられるため、 段階的に独立を目指せます。 先に独立した先輩たちの 卒業生ネットワークもあり、 困ったときに助け合える文化が 根づいています。 経営で悩んだときや行き詰まったときも、 会社からのアドバイスや サポートを受けることができます。 ✦━━━ スタッフの声 ━━━✦ 「必要なのは経歴よりも、 "変わりたい"という覚悟。 自分次第で人生を変えられる環境が、 ここにはあると思います。」 ── 20代・元配送ドライバー 現 配送会社代表 前職は営業職。 当時は自分の将来を 深く考えられていませんでした。 軽貨物は、特別な資格や経験がなくても 始められます。 免許とやる気があれば誰でも挑戦でき、 頑張った分が評価に反映される環境が ここにはあります。 入社して変わったのは、 ただ仕事をこなすだけでなく、 「自分はどうなりたいのか」を 本気で考えるようになったことです。 今は独立支援制度を活用し、 自分の会社の代表として活動しています。 ✦━━━ モデルケース ━━━✦ ⏩ 24歳・営業職から未経験でドライバーへ転身 ⏩ 現場で軽貨物配送の基礎や 品質管理を習得 ⏩ 現場経験を積みながら 配送リーダー業務にも挑戦 ⏩ 29歳で独立 独立支援制度を活用し、 現在はグループ会社の代表として活躍中 「変わりたい」「独立したい」 「自分の力で稼げるようになりたい」 そんな思いをお持ちの方に、 ぜひ挑戦していただきたいポジションです。