ENEOS株式会社
原油・石油製品輸出入・トレーディングにおけるカーゴオペレーション業務のプロフェッショナルとして、購入/販売した原油・石油製品の契約条件や製油所・港湾制約を踏まえた最適な本船スケジュールをアレンジ。
企業名 ＥＮＥＯＳ株式会社 求人名 【原油/製品トレーディング部】カーゴオペレーション※原油・石油製品最適輸送 仕事の内容 原油・石油製品輸出入・トレーディングにおけるカーゴオペレーション業務のプロフェッショナルとして、購入/販売した原油・石油製品の契約条件や製油所・港湾制約を踏まえた最適な本船スケジュールをアレンジ。 ・契約順守およびコストミニマイズを追求しつつ、弊社トレーダー・取引先・船舶代理店・サーベイヤー・製油所・船舶ブローカーと多岐にわたって連携・交渉することで、荷役、検船、LC開設、BL手配等を行い最適な輸送を実現します。 ・トラブル発生時は、安全確保および迅速な事態収束のため、勤務時間外に緊急対応をお願いする場合があります。 募集職種 【原油/製品トレーディング部】カーゴオペレーション※原油・石油製品最適輸送
[勤務地：東京都千代田区]
月給400,000円～755,000円 想定年収 700万円～1,400万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥400,000～￥755,000 基本給￥400,000～￥755,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】英語力：メール・電話・オンライン会議で確認や調整が可能 ※TOEIC 750点以上を目安 ・基礎的なカーゴオペーレションに関する経験(2～3年以上) ・社内外の関係者と連携し、確認事項や変更事項を漏れなく伝達できる方・コミュニケーション力 ・社内外の関係者と連携し、確認事項や変更事項を漏れなく伝達できる方 【歓迎】 ・原油・石油製品のカーゴオペレーション経験 ・タンカーのブローカー経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：
雇用形態：正社員
・原油・石油製品輸出入・トレーディングにおけるチャータリング業務のプロフェッショナルとして、日々変化する地域別マーケット動向を踏まえた本船の特定・船主との用船交渉を行います。
企業名 ＥＮＥＯＳ株式会社 求人名 【原油/製品トレーディング部】タンカーチャータリング ※原油・石油最適輸送 仕事の内容 ・原油・石油製品輸出入・トレーディングにおけるチャータリング業務のプロフェッショナルとして、日々変化する地域別マーケット動向を踏まえた本船の特定・船主との用船交渉を行います。 ・前荷の状況による自社航海への影響を踏まえ、幅広い情報網を駆使して適切な船を用船することで、当社需要に応じた最適な輸送を実現します。 募集職種 【原油/製品トレーディング部】タンカーチャータリング ※原油・石油最適輸送
必要な経験・能力等 【必須】英語力：メール・電話・オンライン会議で確認や調整が可能 ※TOEIC 750点以上を目安 ・タンカーチャータリング、またはブローキングに関する知識・実務経験 (1年以上) ・社内外関係者と連携し、丁寧にコミュニケーションを取る事ができる方 【歓迎要件】 ・原油・石油製品のチャータリング経験 ・タンカーのブローカー経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：
株式会社OCS
ANAグループの国際エクスプレス・フォワーディング事業における法人営業をご担当いただきます。国内外の拠点と連携し、航空貨物輸送の最適なソリューションを提案するポジションです。
企業名 株式会社ＯＣＳ 求人名 東京【航空フォワーディング法人営業】ANAグループの安定基盤/福利厚生充実 仕事の内容 ANAグループの国際エクスプレス・フォワーディング事業における法人営業をご担当いただきます。国内外の拠点と連携し、航空貨物輸送の最適なソリューションを提案するポジションです。 ■既存および新規の法人顧客に対する航空貨物フォワーディングの提案営業 ■顧客ニーズのヒアリング、見積作成、運賃・スペース調整 ■海外拠点や社内関係部門（通関・オペレーション等）との連携・交渉 【魅力】個人の裁量が大きく、自らの工夫で提案可能。将来的には海外研修や海外駐在などグローバルに挑戦できる機会も豊富です。 募集職種 東京【航空フォワーディング法人営業】ANAグループの安定基盤/福利厚生充実
[勤務地：東京都江東区]
月給282,000円以上 想定年収 430万円～700万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥282,000～ 基本給￥282,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 無
必要な経験・能力等 【必須】■航空航空貨物に関わる法人営業経験 ■英語による日常会話程度のコミュニケーション、メールのやり取りに抵抗感がない方 【歓迎】■フォワーディング貨物に関わる仕立て経験 【強み・環境】ANAグループの安定基盤があり定着率は抜群（平均勤続約15年）。土日祝休・残業少なめで働きやすい環境です。 【キャリア】自己申告制度や社内公募制度のほか、海外駐在や海外研修の機会があり、グローバルに活躍したい意欲を後押しします。 ★社員インタビュー：https://recruit.ocs.co.jp/interview/mt 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：
■以下業務をご担当頂きます。 ●船舶安全評価・基準の管理及び運営●事故・トラブル時の原因追及・再発防止策の立案●DXツールによる、船舶運航・荷役システム効率化の追求
企業名 ＥＮＥＯＳ株式会社 求人名 【物流部】内航船安全管理・内航船省エネ、省力化 仕事の内容 ■以下業務をご担当頂きます。 ●船舶安全評価・基準の管理及び運営●事故・トラブル時の原因追及・再発防止策の立案●DXツールによる、船舶運航・荷役システム効率化の追求 （船舶会社と協働） 【採用背景】 １．内航船の安全管理：船舶に対する専門的知見を活用し、セーフティーアドバイザーとしての適切な事故分析・対策による事故未然防止・再発防止を図り、安定供給・安定輸送力を確保する。 ２．内航船の省エネ・省力化推進：デジタル対応として専門的知識を活用し、設備・システム対応、導入コスト等、船舶会社・開発メーカー等と協働のうえ、内航船の省エネ・省力化推進が必要。 募集職種 【物流部】内航船安全管理・内航船省エネ、省力化
月給350,000円～600,000円 想定年収 700万円～1,100万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥350,000～￥600,000 基本給￥350,000～￥600,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】●船員経験3年以上 （石油または、ケミカルまたは、ガスタンカー） ●3級海技士（航海、もしくは機関） 【歓迎】 ●海上物流経験(オペ・代理店等) ●陸上管理経験（運行管理者かDPA*経験者もしくはDDPA経験者） *DPA:Designated Person Ashore DDPA : Deputy Designated Person Ashore ●安全管理責任者か次席安全管理責任者 ●TOEIC 600点以上 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：
合同会社デロイト トーマツ 二重橋オフィス
フレックスタイム制/リモートワーク可◎コンサル未経験者活躍中
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：物流企画/管理、システムコンサルタント、生産/物流コンサルタント ✅大手製造業、流通業界、物流業界、SIer、ITベンダー出身者が活躍中！ ✅多方面から個の成長をサポートする仕組み・カルチャー！ ✅フレックスタイム制×出社と在宅勤務／リモートワークを掛け合わせたハイブリッドワーク◎ ✅戦略を練って終わりではなく、経営に直結する変革の実行・完遂まで伴走できる！ ✅各領域のエキスパートと連携しながらサプライチェーンの専門家へと成長できる！ ■仕事内容 ――――――――――――――――― 製造業の事業改革、サプライチェーン改革のアドバイザリーに特化し、テクノロジー導入を専門とする他ユニット・グループ会社・外部委託業者と連携しながら、下記のようなコンサルティングサービスに従事いただきます。 《主なサービスメニュー例》 ●Strategy & DX CXOへの提言と、最新技術を用いた変革プログラムの企画 ●Supply Chain SC計画・実行、ネットワーク再編、物流倉庫の自動化支援 ●Sourcing & Procurement 調達コスト削減、リスク管理、サステナブル調達の推進 ●Engineering Chain 商品戦略・設計・製造領域のオペレーション改革とDX 《業務のやりがい》 ✅現場改善にとどまらない経営目線の改革に携わり、戦略立案から実行まで伴走できる◎ ✅地政学リスクや環境配慮といった複雑な経営アジェンダに対し、社内のエキスパートと連携しながら、サプライチェーンの専門家として課題解決をリードできる醍醐味がある◎ ✅国内外の最新トレンドを吸収しながら、時代の変化に対応できるサプライチェーンの専門家へと成長できる◎ ■働き方・ワークライフバランス ――――――――――――――――― ＊コアタイムなしのフレックスタイム制 ＊出社と在宅勤務／リモートワークを組み合わせたハイブリッドワーク◎ ＊フレキシブル・ワーキング・プログラム（FWP）の活用も推進中！ └妊娠・育児・介護により通常の業務が困難な職員に対し、仕事と家庭のバランスを保ちながらキャリアアップを目指せるよう設けられた制度 └法定の期間を超えた休職や業務軽減など柔軟な働き方が可能 └プロジェクト組成の際に、本制度の利用有無を前提にチーム編成を実施 └制度を活用するメンバーはもちろん、一緒に働くメンバーにとっても過度な負担が生じにくい仕組み 《中途入社者の声》 ✅20代/女性（前職：ベンチャー企業） 長時間労働のイメージが強かったなかで、ライフステージの変化に合わせて「働く日数・時間・就業条件」を柔軟に選べる制度を活用して、産休・育休から復帰して活躍している方が周囲に多くいることは意外でした。 ✅30代/女性（前職：SIer） 働き方や多様性に関する意識は非常に高いと感じています。 時短勤務制度や育児休暇を取得する男性マネジャーが周囲に何人もいますし、私自身も二人の子供を育てながら働いていますが、そのことで必要以上な困難やビハインドを感じる場面はありません。 ■入社後のイメージ・職場環境 ――――――――――――――――― ＊個の成長を組織としてサポートするための仕組み・制度を整備！ └直属上長との1on1ミーティング、プロジェクト終了時のSnapshot評価フィードバック └コーチ制度（キャリア形成についてのコーチング/月次） └各種研修制度（専門スキル、グローバルスキルなど） など 《中途入社者の声》 ✅30代/女性（前職：事業会社） 想像していたよりもフランクでサポーティブだと感じています。 上司とのコミュニケーションやフィードバック機会も多くあり、個の成長に向き合いサポートする仕組み・カルチャーがあります。 ✅30代/女性（前職：外資系コンサルティングファーム） 「自己責任で頑張ってこい」というよりは、「思うようにチャレンジして良い！もし何かあったらなんとかするから！」と後押ししてもらえるようなイメージで、入社前の「ドライな社風なのでは？」という不安は覆されました。 制度上のフィードバックだけでなく、パートナーやマネジャーから個別に直接、「あの取り組み、良かったよ！」だったり、次のチャレンジに向けたアクショナブルなアドバイスがあるなど、仲間の成長を応援し、互いをリスペクトする風土だと感じます。
交通・アクセス 東京メトロ千代田線「二重橋前〈丸の内〉」駅直結/東京メトロ日比谷線・千代田線「日比谷」駅直結/都営三田線「日比谷」駅直結
[勤務地：東京都千代田区丸の内]
月給418,000円～1,608,400円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 29万6300円 〜 136万5700円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり12万1700円 〜 24万2700円（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＊給与詳細については、面談にてお伝えいたします。 ＊固定残業代（業務手当）支給はスタッフ層のみとなります。 【手当等】 時間外勤務手当 休日勤務手当 深夜勤務手当 通勤手当 【賞与】 有 【昇給】 有 ＜想定年収＞ 想定年収620万円～2,000万円 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ＊大手製造業界、流通業界、物流業界、SIer、ITベンダー出身者が活躍中◎ ＊コンサルティングファームでの経験は不問！ ✅ 必須要件 ●大学卒以上 ●下記いずれかの経験をお持ちの方 《ロジスティクス・物流領域》 ・物流企画、物流ネットワーク、ロジスティクス分析、3PL連携等物流領域全般に関する基本構想策定、業務設計の実務経験/プロジェクト経験 ・物流センターのオペレーション企画・検討（マテリアフロー・マテハン・システム）とオペレーション運営の経験 ・輸配送オペレーション企画・検討とオペレーション運営の経験 ・物流領域横断の社会アジェンダに関する物流政策策定支援、共同物流企画・運営、業界横断標準化企画の経験 《調達・購買領域》 ・調達関連業務の実務経験 ・調達戦略策定・調達コスト可視化／分析、調達コスト削減など調達改革プロジェクトの経験 ・調達システム（Coupa, Ariba, Fieldglass, Ivalua, GEP, TWX-21など）導入プロジェクトに従事した経験 《製造・生産領域》 ・ 国内・海外での生産拠点立上げや海外工場マネジメントなど、生産領域におけるマネジメント経験 ・生産管理、製造管理領域の業務改革プロジェクト経験 ・製造領域におけるDX推進プロジェクト経験 ・MBSE/ALM、CAD/CAE/PLM/DFM、生産ERP／MES、LIMSなどのソリューション導入経験 《製品開発・エンジニアリングチェーン領域》 ・商品企画、設計開発、生産技術、開発購買、原価企画、品質保証等の部門のリーダー以上としての経験 ・製品開発領域、製品ライフサイクル全体に亘るBOM/PLM領域の業務改革プロジェクトの経験 ・商品企画／受注から生産立上までの開発プロセス全体の改革の経験 《SCM戦略・DX領域》 ・サプライチェーン改革に関する基本構想策定、業務設計の経験 ・製造業におけるDX関連プロジェクトやサプライチェーン関連のIT導入プロジェクトマネジメントの経験 ・サプライチェーン領域において生成AIを活用した業務改革・構想策定の経験または、新規ビジネスの企画・提案経験 ・AIを活用したサプライチェーンオペレーションの企画・実装の経験 ・S&OP、需要管理、生産計画、需給計画の実務経験 ・需要・在庫分析等のデータ分析およびデータに基づいた示唆出しの経験 ・ サプライチェーンプランニング（Kinaxis、Blue Yonderなど）に関連するソリューション導入経験 ・サプライチェーンリスクマネジメントに関する、企画・管理の実務経験、関連ソリューションの導入経験 ✅ 歓迎要件 ●コンサルティングファームにおけるSCM業務改革・システム案件の経験 └構想、要件定義、テスト・移行・トレーニング、PMOのいずれかの経験 ●英語対応力 【こんなタイプの方に向いています！】 ●日本の製造業への「熱い想い」がある方 ●「手段」ではなく「成果」にこだわりたい方 ●チームで大きな仕事をすることにワクワクできる方
株式会社タイミーソリューションズ
現在取引を行っている企業様を中心に、BPO・アウトソーシング案件の現場立ち上げから継続的な拠点運営・拡大までを一気通貫でご担当いただきます。
企業名 株式会社タイミーソリューションズ 求人名 【ロジスティクスコンサルティング】新規事業における拠点長/拠点長候補 仕事の内容 現在取引を行っている企業様を中心に、BPO・アウトソーシング案件の現場立ち上げから継続的な拠点運営・拡大までを一気通貫でご担当いただきます。 ■拠点マネジメント・組織形成：現場スタッフ・メンバーの育成、シフト管理、エンゲージメント向上■現場立ち上げ・運用設計：業務フローの策定・最適化、生産性向上に向けたオペレーション改善■クライアント対応・交渉：現場課題に基づく改善提案、定期レポーティング、各種折衝■KPI・品質管理・収支管理：業務品質（SLA）の維持・管理、安全管理、拠点単位の予算・収支（損益）管理■社内・関係部署連携 募集職種 【ロジスティクスコンサルティング】新規事業における拠点長/拠点長候補
[勤務地：東京都港区]
月給416,666円以上 想定年収 500万円～900万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥416,666～ 基本給￥275,666～ 固定残業代￥141,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■物流領域におけるメンバー・現場スタッフ等の組織マネジメント経験（人数不問）■拠点・プロジェクト等における収支管理（損益管理・予算管理）のご経験■業務フローの構築、現場の改善、または プロジェクト管理のご経験 【本ポジションの魅力】■新規拠点の立ち上げや組織づくりを主導し、事業成長にダイレクトに貢献できます■現場に深く入り込み、ワーカー・クライアント双方の目線に立った本質的な価値提供が可能です■既存のリソースを活用し、将来的に数億～数十億円規模の現場・事業のマネジメントに携わることができます■数拠点を統括するエリアマネージャーや新規事業開発等へのキャリアアップが狙えます 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
ブルーベル・ジャパン株式会社
ラグジュアリーブランドを展開するブルーベルのSCMディレクター
仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ ブルーベル・ジャパン株式会社にて、多様化・拡大するビジネスに対応するためのサプライチェーンオペレーション全体の改善・最適化および統括業務をお任せします。物流コストの最適化と効率化を推進し、多様な販売活動を強力にサポートしていただくポジションです。部門はプランニング&オペレーションズ、ロジスティクス&ホールセール、薬事で構成されており、まずはロジスティクス&ホールセールを中心に管轄しながら、ディヴィジョン全体を牽引していただきます。【具体的な業務内容】・輸入（海上・航空）、通関業務、日本基準適合（ラベル貼り・品質管理）、倉庫管理、国内配送のプロセス管理・改善・KPIモニタリングを含むサプライチェーン予算の策定および管理・インバウンド、倉庫、アウトバウンドスタッフのマネジメントおよび指導育成・営業部門および外部パートナー（サプライヤー、フォワーダー、通関業者、3PL）との調整・折衝・IT部門・3PLと連携したWMSおよびSCMシステムの改善、Eコマースオペレーションの物流改善サプライチェーン領域のリーダーとして、経営層と連携しながら組織の基盤強化に貢献できます。
アクセス 【駅名】 青山一丁目駅【アクセス】 東京都港区／青山一丁目駅より徒歩3分のオフィス勤務
年俸8,000,000円～10,000,000円 給与詳細 年収8,000,000~10,000,000円月給 ：521,100円～650,900円月額（基本給）：484,100円～573,900円役職手当：30,000円その他固定手当/月：7,000円 固定残業代 無し 試用期間 有り条件変更なし試用期間中の給与：年収8,000,000円〜試用期間中の固定残業代：無し 通勤手当 有り
応募条件 【必須要件】・日本の輸入業者、小売業者、または卸売業者での実務経験（5年以上）・サプライチェーン活動全般における広範かつ深い知識および実務経験・日本語および英語での良好なビジネスコミュニケーションスキル・近年のサプライチェーンテクノロジー（WMS・SCM等）に関する優れた知識・物流スタッフのマネジメント・監督経験【求める人物像】・柔軟性があり、勤勉で自主的に学ぶ姿勢（自己研鑽）をお持ちの方・多様なステークホルダー（営業・IT・外部ベンダー）と円滑な調整ができる方ラグジュアリービジネスの物流インフラを支え、自発的に改革を推進したい方からのご応募をお待ちしております。 経験を活かせる環境経験必須
出光興産株式会社
石油製品の安全・安定供給と物流効率化に向け、物流DXプロジェクトの企画・推進を担当。AI配車システムや情報連携プラットフォーム等を活用し、要件定義から実運用まで部横断で進めるポジションです。
企業名 出光興産株式会社 求人名 PA【東京/物流DX企画・推進担当】子ども手当や住宅手当など手当充実/社宅あり 仕事の内容 石油製品の安全・安定供給と物流効率化に向け、物流DXプロジェクトの企画・推進を担当。AI配車システムや情報連携プラットフォーム等を活用し、要件定義から実運用まで部横断で進めるポジションです。 【詳細】■安全性強化や物流効率化を図る物流DX施策の企画および推進■AI配車や運送会社との情報連携プラットフォームなど既存デジタル基盤を活用した新たな仕組み作り■社内のデジタル・ICT推進部や外部ベンダーと連携し、部横断メンバーを取りまとめて要件定義から実運用までを担当■社会課題（人材不足等）に対応する中期的な物流効率化・DX戦略の推進 募集職種 PA【東京/物流DX企画・推進担当】子ども手当や住宅手当など手当充実/社宅あり
月給360,000円～460,000円 想定年収 620万円～790万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥360,000～￥460,000 基本給￥360,000～￥460,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■システム開発などのIT関連業務経験■プロジェクト推進経験 【歓迎】■物流業界におけるシステム関連の知識・技能、経験■ロジスティクスもしくはインダストリアのエンジニアリング知識 【特徴】石油精製や石油化学製品の製造のほか、EV用の全固体電池に使われる固体電解質の研究開発などで多くの特許も取得。他にも高機能材分野では有機EL材料で世界トップクラスのシェアを誇ります。脱炭素の流れの中、非化石燃料事業としてSAF供給網の拡大やアンモニア輸入基地の整備着手等の動きも加速。働く環境では、自己負担の少ない家族社宅や住宅手当、子ども手当等、充実した福利厚生も整備され、長く働ける環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
〒174-0041東京都板橋区舟渡
アマゾンジャパン合同会社 東京板橋フルフィルメントセンター
東京都中央区銀座
株式会社リクシード
東京都豊島区池袋駅
日本負荷試験テクノ株式会社 本社
〒101-0025東京都千代田区神田佐久間町
株式会社SDビジョン
〒107-0052東京都港区
公益財団法人日本財団
〒101-0024東京都千代田区神田和泉町
株式会社ダイワ・セキュリティー・システム 東京支社 秋葉原営業所
〒110-0011東京都台東区三ノ輪
医療法人社団同善会
東京都千代田区大手町
島田法律事務所
〒173-0004東京都板橋区
日本総合住生活株式会社 東京北支店
〒154-0023東京都世田谷区若林
社会保険労務士法人いとう労務
〒132-0034東京都江戸川区小松川
斎藤工芸硝子株式会社
〒103-0001東京都中央区日本橋小伝馬町
一般社団法人全国鍼灸マッサージ協会 日本橋事務所
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