求人・転職情報

【定着率96％】月給40万円！週3日勤務・月20日休みも可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他交通/運輸/物流専門職、その他ドライバー/乗務員、タクシードライバー/ハイヤードライバー ＼日本交通グループで最もサービス品質の高い当社で／ ＼最高のお客様に最高のおもてなしを！／ タクシーと違い、単なる移動手段ではなく、動くオフィスとしてお客様の 時間を作るのが役員専属ドライバーのお仕事です。 【具体的には】 高級車両「トヨタアルファード」を使用し、一流企業の役員やスポーツ選手、 芸能人など、VIP専属のドライバーとしてハイグレードなお客様の輸送を担当していただきます。 ＼当社の魅力を紹介！／ ◎ 業界トップクラスの安定基盤 ┗ 日本交通グループは【売上高15年連続業界No.1】。 ┗ 東京都内に専用乗り場42ヵ所以上・法人契約6,700社超で、仕事量も安定。 ◎ 定着率96％の安心環境 ┗ 風通しの良い社風と、配属3か月後の個別面談制度が定着率の高さの理由。 ┗ 国土交通省「働きやすい職場認証制度」★二つ星を取得。 ◎ 高収入も目指せる仕組み ┗ 月給40万円以上＋歩合制で、年収600万円以上も可能。 ┗ 「無線配車」「完全予約制」「専用アプリ」で安定して高収入が稼げる。 ◎ 充実した教育・研修制度 ┗ 入社後に日本交通グループ本社研修あり。 （これまで1万人以上のドライバーを育てた実績を持つ経験豊富な指導員が丁寧に教育。） ┗ 接客マナー・安全運転・接遇講習など、未経験でも安心して一流ドライバーへ。 【まずは話だけでもOK！】 ◎履歴書不要／私服OKのカジュアル面接 ◎オンライン説明会・面接にも対応 ◎LINE・電話でのお問い合わせも歓迎！ ◎面接交通費一律2000円支給！（規定あり） 当社の会社説明会・面接では「志望動機」「自己PR」など堅苦しいお話はいたしません。スーツも不要です。 まずはあなたのお話を聞かせてくださいね。 ★先輩の前職もさまざまです！ 営業・接客業・事務・介護・飲食・建設業・警備・技術職・現場スタッフなど、さまざまな業界出身の先輩が多数活躍しています！ ★社員の約半数が柏・我孫子・川口・越谷・市川・八潮・千葉・さいたま、茨城などの県外から通っています！

【月収80万円も可能！】完全予約制！定着率96％！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：添乗員/ガイド/ツアコン、その他ドライバー/乗務員、タクシードライバー/ハイヤードライバー ◆40代・50代のミドル世代が多数在籍 ◆未経験OK（普通免許があれば可） ◆入社後は研修からスタート ◆日本交通グループトップクラスの定着率96％ ＼お客様の東京観光の思い出作りのお手伝い／ 【仕事内容】 国内外の観光客を対象に、都内名所や空港送迎を担当。 観光ルートのご提案や写真スポット案内など、時には案内役も担い、 お客様の旅の思い出を作る仕事です。 【具体的には】 ◎ 都内観光（東京タワー、浅草、皇居、原宿など）の案内送迎 ◎ 貸切タクシーによる半日・1日観光 ◎ 外国人観光客向けサービス（英語・中国語対応も歓迎） ◎ 記念日・誕生日など特別プランのご提案 ◎ 結婚式・イベントの送迎対応 など ＼当社の魅力を紹介／ ◎ 業界トップクラスの安定基盤 ┗ 日本交通グループは【売上高15年連続業界No.1】。 ┗ 東京都内に専用乗り場42ヵ所以上・法人契約6,700社超で、仕事量も安定。 ◎ 定着率96％の安心環境 ┗ 風通しの良い社風と、配属3か月後の個別面談制度が定着率の高さの理由。 ┗ 国土交通省「働きやすい職場認証制度」★二つ星を取得。 ◎ 高収入も目指せる仕組み ┗ 月給40万円以上＋歩合制で、年収600万円以上も可能。 ┗ 「無線配車」「完全予約制」「専用アプリ」で安定して高収入が稼げる。 ◎ 充実した教育・研修制度 ┗ 入社後に日本交通グループ本社研修あり。 （これまで1万人以上のドライバーを育てた実績を持つ経験豊富な指導員が丁寧に教育。） ┗ ビジネスマナー研修、接客マナー研修・安全運転・接遇講習など、未経験でも安心して一流ドライバーへ。 【まずは話だけでもOK！】 ◎履歴書不要／私服OKのカジュアル面接 ◎オンライン説明会・面接にも対応 ◎LINE・電話でのお問い合わせも歓迎！ ◎面接交通費一律2000円支給！（規定あり） 当社の会社説明会・面接では「志望動機」「自己PR」など堅苦しいお話はいたしません。スーツも不要です。 まずはあなたのお話を聞かせてくださいね。

【完全予約制のキッズタクシー】◎未経験歓迎◎月給40万円～

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他保育、タクシードライバー/ハイヤードライバー、専属運転手 【仕事内容】 単なる移動手段としてのタクシーではなく、お子様の通塾や習い事、学校、送迎などをサポートする「キッズタクシー」の専任ドライバー候補として活躍していただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・お子様の送迎： 自宅から学校、塾、習い事への送迎。 ・ドアtoドアのサポート： 車内だけでなく、玄関先や受付まで責任を持ってエスコート。 ・保護者への完了報告： 送迎が終わったら、保護者様へ無事到着した旨をご報告。 ・産院からの退院・乳幼児の検診： 「陣痛タクシー」の延長として、赤ちゃんとお母様の移動をサポート。 ◇◆ この仕事のポイント ◆◇ 完全予約制がメイン： 突発的な乗車を探す「流し」ではなく、予約に基づいて動くため、スケジュール管理がしやすく精神的なゆとりを持って運転できます。 「選ばれる」喜び： お子様の成長を数年にわたって見守ることもあり、ご家族から「〇〇さんにお願いしたい」と指名をいただけるやりがいがあります。 幅広い年齢層の社員が活躍： 20代・30代の若手はもちろん、40代・50代の中高年・ミドルシニアも未経験から活躍しています♪ 完全予約制のエキスパート・ドライバー・サービスとして、 一定期間、乗務員として経験を積んだ後、必要資格を取得し ご希望と適性を見て乗車するタクシーを選択することも可能。 未経験からでもプロのキッズ送迎ドライバーへ最短6か月〜1年で成長できます！ ＼当社の魅力を紹介／ ◎ 業界トップクラスの安定基盤 ┗ 日本交通グループは【売上高15年連続業界No.1】。 ┗ 東京都内に専用乗り場42ヵ所以上・法人契約6,700社超で、仕事量も安定。 ◎ 定着率96％の安心環境 ┗ 風通しの良い社風と、配属3か月後の個別面談制度が定着率の高さの理由。 ┗ 国土交通省「働きやすい職場認証制度」★二つ星を取得。 ◎ 高収入も目指せる仕組み ┗ 月給40万円以上＋歩合制で、年収600万円以上も可能。 ┗ 「無線配車」「完全予約制」「専用アプリ」で安定して高収入が稼げる。 ◎ 充実した教育・研修制度 ┗ 入社後に日本交通グループ本社研修あり。 （これまで1万人以上のドライバーを育てた実績を持つ経験豊富な指導員が丁寧に教育。） ┗ ビジネスマナー研修、接客マナー研修・安全運転・接遇講習など、未経験でも安心して一流ドライバーへ。 【まずは話だけでもOK！】 ◎履歴書不要／私服OKのカジュアル面接 ◎オンライン説明会・面接にも対応 ◎LINE・電話でのお問い合わせも歓迎！ ◎面接交通費一律2000円支給！（規定あり） 【応募をご検討の方へ】 「タクシー＝運転するだけ」というイメージが変わるはずです。 保護者様の代わりに、大切なお子様の安全を守る。 その責任感は大きいですが、お子様からの「バイバイ！」や、 親御様からの「いつも助かります」という言葉が、何よりの報酬になります。 私たちと一緒に、新しいタクシーの価値を作っていきませんか？

正社員 l 週3勤務「 月収67万可能 」年間休日200日以上 l 未経験OK・普通免許のみOK l 履歴書不要 l 20代〜50代活躍中！

仕事内容: ー 本求人に関して ー 本求人は株式会社cantikによる、 就職支援による総合募集求人となります。 50社 / 200営業所以上のドライバー採用企業から、 ご希望や適性に合わせてご案内をいたします。 【月収67万 ＋ 年間休日200日以上 正社員 新着募集】 未経験入社率「90%以上」で安定して長期勤務できる！ ◆ この求人の魅力ポイント ◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・未経験から「月収67万円」が可能 ・週3勤務で「年間休日200日以上」 ・正社員雇用で「充実した福利厚生制度」 【仕事内容】 お客様の予定/予約に合わせての送迎業務 丁寧な運転と気遣いが活かせるお仕事です！ ◆ 役員送迎・VIP送迎・予約送迎 主に3つのポジションに業務内容は分かれます。 ご希望や適性に合わせてご案内をいたします！

正社員 l 週3勤務「 月収67万可能 」年間休日200日以上 l 未経験OK・普通免許のみOK l 履歴書不要 l 20代〜50代活躍中！

仕事内容: 【月収67万 ＋ 年間休日200日以上 正社員 新着募集】 未経験入社率「90%以上」で安定して長期勤務できる！ ◆ この求人の魅力ポイント ◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・未経験から「月収67万円」が可能 ・週3勤務で「年間休日200日以上」 ・正社員雇用で「充実した福利厚生制度」 【仕事内容】 お客様の予定/予約に合わせての送迎業務 丁寧な運転と気遣いが活かせるお仕事です！ ◆ 役員送迎・VIP送迎・予約送迎 主に3つのポジションに業務内容は分かれます。 ご希望や適性に合わせてご案内をいたします！

【20代活躍中｜未経験OK｜3ヶ月毎にキャリア＆給与UPチャンス有】急成長中の軽貨物カンパニーの配送リーダー職候補｜月給35-50万

仕事内容: 〓〓〓 足立区 〓〓〓 未経験からスタートOK✊️ 頑張りが反映される環境⭐️ ━━━━━━━━━━ 若い世代が主体の急成長配送ベンチャーで、 キャリアと収入を同時に伸ばす環境がここにあります。 在籍メンバーの70％が20～30代。 年齢が理由で「まだ早い」と言われない組織文化が、 あなたの可能性を引き出します。 ◆◇◆◇ 配送現場での基本業務から始まる ◇◆◇◆ まずは配送業務の基礎をしっかり身につけることからスタートします。 【1日の主な流れ】 ・倉庫で荷物を受け取り、 積み込み作業を行う ・担当エリアへ移動し、 配送業務に従事 ・配送完了後、 報告業務を実施 ・業務に慣れた段階で、 後輩サポートや チーム間の連携、 現場改善への参加へ移行 大手EC通販の商品をお客様先にお届けする内容です。 置き配が中心のため、対面での接客が少なく、 配送業務そのものに集中できる環境となっています。 ◆◇◆◇ 現場から組織運営側へのステップアップ ◇◆◇◆ このポジションの本質は、 ドライバーで終わらない成長の道筋にあります。 現場経験を基盤としながら、 段階的に以下の領域に関わっていきます： ✅ 後輩育成と チームマネジメント ✅ 拠点全体の 運営管理 ✅ 売上・数字分析と 経営的視点の習得 ✅ 現場の課題発見と 改善提案 ✅ 採用活動への参画 ✅ 組織づくりへの携わり 軽貨物配送の裏側にある仕組みを学べるため、 単なる運転手としてではなく、 組織を動かす側としての知識と経験が 着実に積み重なっていきます。 ◆◇◆◇ 働き方の実態をお伝えします ✊️ ◇◆◇◆ 理想的な言葉だけでなく、 現実的な側面もしっかりお伝えします： ❗ 早朝稼働が発生する日があります ❗ フルタイムでの継続稼働が 業務の基本となります ❗ 日常的に20kg程度の荷物を 扱う場面が生じます ❗ 積み込み、運転、荷下ろしが 日々の中心業務です ❗ 状況によっては、 現場で代替ドライバーとして 対応することもあります 楽な環境で役職だけを求める方には 適さないポジションです。 しかし、現場での実践経験を土台に、 その先のステップアップを狙いたい方にとっては、 非常に適した環境となります。 ◆◇◆◇ 3ヶ月サイクルで評価と 報酬が動く仕組み ◇◆◇◆ 当社では3ヶ月ごとの評価制度を 運用しています。 あなたの頑張りや成果は 目に見える形で反映されます： ✨ 月給が3万円～10万円単位での アップが実現することもあります ✨ 役職のステップアップも 段階的に進みます ✨ 「いつか昇進できたら」 というあいまいさではなく、 ちゃんと見られ、 ちゃんと上がる環境です ◆◇◆◇ 経営層との距離が近い 組織体制 ◇◆◇◆ このポジションの魅力は、 現場運営だけに留まらない点にあります。 ⭐️ 代表との1on1を通じた 直接的なコミュニケーション ⭐️ 経営戦略の会議への参加機会 ⭐️ 組織が抱える課題の共有と 改善提案への関与 ⭐️ 現場の声を生かした 仕組みづくりへの携わり 若手であっても、 会社をより良くするための 自分の意見や提案が 活かされる環境です。 単なる実行者ではなく、 組織をつくる側に身を置く 貴重な経験が得られます。 ◆◇◆◇ 学歴・経験は問いません ◇◆◇◆ 未経験からのスタートで問題ありません。 軽貨物ドライバーの経験も、 業界知識も必須ではありません。 我々が重視するのは： ✔ 実際に動いて 行動できるか ✔ 困難な中でも 伸びようとする姿勢 ✔ 現状のままで良しとせず、 変わりたいと考える気持ち これらの素質がある方を 心からお待ちしています。 ◆◇◆◇ 実際のキャリア事例 ⏩ ◇◆◇◆ 【入社から成長までの流れ】 29歳での入社時点では現場スタート ↓ 現場経験と配送品質への 高い意識を活かして活躍 ↓ 約5～6ヶ月で 配送リーダー業務に昇進 ↓ 現在は会社の中核メンバーとして 継続的に成長中 すべての方が同じスピードで 進むわけではありませんが、 20代のうちに収入も役職も 上げるチャンスは確実に存在します。 ◆◇◆◇ 先輩スタッフの声 ☕ ◇◆◇◆ 「キャリアアップできる環境が、 人生を変えました」 ── 30歳／元配送業 現在：本部リーダー職候補 【入社前の状況】 前職は配送業でしたが、 業務量や責任が増えても、 報酬や評価に 反映されにくい環境でした。 「このままの働き方で大丈夫か」 という不安が 常にありました。 単なる配送を続けるのか、 独立して経営者になるのか、 その二択しか見えない状況の中で、 「会社の中で キャリアアップできる環境」 という点に強く引かれ 入社を決めました。 【入社後の変化】 同年代の先輩が多く、 気軽に相談しやすい雰囲気。 わからないことも すぐに質問できる環境のおかげで、 気づけば現場業務に 順応していました。 半年が経つ頃には、 リーダー候補として チーム管理や後輩育成にも 関わるようになり、 単なる配送だけでなく、 仲間と共に現場を改善する やりがいを感じています。 幹部との距離が近く、 自分の可能性を 実現できる環境に身を置けたため、 将来への漠然とした不安が かなり軽くなりました。 「今の自分から 変わりたい」という想いを 持っている方には、 本当に適した環境だと思います。

【平均月収50万円～】◎未経験歓迎◎完全予約制◎面接交通費有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他ドライバー/乗務員、タクシードライバー/ハイヤードライバー 【仕事内容】 タクシーアプリ『GO』からの依頼のみに対応する『アプリ専用ドライバー』として活躍していただきます。 ＼このお仕事の特徴／ ◎売上ノルマなし、平均月収は50万円！ 月給＋歩合の仕組みで万一、売上が少ない日でも一定の給与が保障されるため、精神的な安定感が抜群です。 ◎未経験・異業種からのハードルが最も低い！ 「運転は好きだけど接客や営業が不安」という方に最適。 アプリからの配車依頼に対応する最も現代的で、シンプルに完結するタクシー業務です。 ◎幅広い年齢層の社員が活躍中！ 20代・30代の若手はもちろん、40代・50代の中高年・ミドルシニアも未経験から活躍しています♪ ＼当社の魅力を紹介／ ◎ 業界トップクラスの安定基盤 ┗ 日本交通グループは【売上高15年連続業界No.1】。 ┗ 東京都内に専用乗り場42ヵ所以上・法人契約6,700社超で、仕事量も安定。 ◎ 定着率96％の安心環境 ┗ 風通しの良い社風と、配属3か月後の個別面談制度が定着率の高さの理由。 ┗ 国土交通省「働きやすい職場認証制度」★二つ星を取得。 ◎ 高収入も目指せる仕組み ┗ 月給40万円以上＋歩合制で、年収600万円以上も可能。 ┗ 「無線配車」「完全予約制」「専用アプリ」で安定して高収入が稼げる。 ◎ 充実した教育・研修制度 ┗ 入社後に日本交通グループ本社研修あり。 （これまで1万人以上のドライバーを育てた実績を持つ経験豊富な指導員が丁寧に教育。） ┗ ビジネスマナー研修、接客マナー研修・安全運転・接遇講習など、未経験でも安心して一流ドライバーへ。 【まずは話だけでもOK！】 ◎履歴書不要／私服OKのカジュアル面接 ◎オンライン説明会・面接にも対応 ◎LINE・電話でのお問い合わせも歓迎！ ◎面接交通費一律2000円支給！（規定あり） 【応募をご検討の方へ】 「タクシーって大変そう」というこれまでの常識を、 この「GO専用ドライバー」が変えました。 営業ノルマもなく、複雑な道案内もナビにお任せ。 あなたがやることは、安全に、丁寧にお客様を目的地までお送りすることだけです。 最新の専用車両で、スマートなドライバーライフを始めませんか？

月給40万円〜＆定着率96％！1年目の平均年収600万円♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他交通/運輸/物流専門職、その他ドライバー/乗務員、タクシードライバー/ハイヤードライバー ✅稼げる環境：月給40万円～！1年目の平均年収は600万円 ✅長く働ける：定着率96％と日本交通グループで最も高い定着率が自慢 ✅未経験OK：未経験入社9割以上。日本交通グループ独自の研修制度をご用意 ”お客様に選ばれる”だけでなく、”社員が長く働ける”職場へ。 当社は、上質なサービスを支えるドライバー一人ひとりを大切にしています。 あなたも誇りをもって働ける環境で、次のキャリアを築きませんか？ ＼ハイヤー品質のサービスを、あなたのキャリアに。／ 高級車両「アルファード」を使用しハイグレードな送迎に特化したプレミアムサービス。 特別なお客様に”最高のおもてなし”を提供するお仕事です。 取引先役員・VIP・著名人など、上質な接客を求められるお客様を中心に担当します。 ＜具体的には＞ ・法人／個人のお客様の送迎（予約・配車メイン） ・車両の点検、洗車、社内清掃 ■入社後の流れ ＼ 未経験でも安心のステップアップ体制！ ／ STEP1：二種免許の取得（約15日間） 教習所にて地理講習を受けながら二種免許を取得。 費用はすべて会社負担！ペーパードライバーの方も安心してスタートできます。 STEP2：研修専用施設での運転・接客研修（約10日間） 安全運転・接客マナー・配車アプリの使い方まで丁寧に指導。 都内でお客様が多いエリアや抜け道も、経験豊富な講師が実践的にレクチャーします。 STEP3：営業所に配属 → 先輩との同乗研修（2日間） 実際の運行を通して、お客様対応や売上アップのコツを学びます。 STEP4：いよいよドライバーデビュー！ 研修を終えたらいよいよ現場へ。 配属後も定期面談やフォロー研修があり、安心して成長できる環境です。 STEP5：GO PREMIUMドライバーへ！ ドアの開閉タイミングや立ち居振る舞い、スムーズで快適な運転技術まで、細部にこだわった接客を身につけ、プレミアムハイヤードライバーとして求められる“ワンランク上のサービス”を提供しましょう。 単なる移動手段ではなく、お客様にとって心地よい時間と空間を提供するプレミアムハイヤードライバーとして、お客様に安心と満足を届けるプロフェッショナルを目指しましょう。 ＼当社の魅力を紹介／ ◎ 業界トップクラスの安定基盤 ┗ 日本交通グループは【売上高15年連続業界No.1】。 ┗ 東京都内に専用乗り場40ヵ所以上・上場企業や官公庁など約1万社以上と契約。 ◎ 定着率96％の安心環境 ┗ 風通しの良い社風と、配属3か月後の個別面談制度が定着率の高さの理由。 ┗ 国土交通省「働きやすい職場認証制度」★二つ星を取得。 ◎ 高収入も目指せる仕組み ┗ 月給40万円以上＋歩合制で、年収600万円以上も可能。 ┗ 「無線配車」「完全予約制」「専用アプリ」で安定して高収入が稼げる。 ◎ 充実した教育・研修制度 ┗ 入社後に日本交通グループ本社研修あり。 （これまで1万人以上のドライバーを育てた実績を持つ経験豊富な指導員が丁寧に教育。） ┗ 接客マナー・安全運転・接遇講習など、未経験でも安心して一流ドライバーへ。 【まずは話だけでもOK！】 ◎履歴書不要／私服OKのカジュアル面接 ◎オンライン説明会・面接にも対応 ◎LINE・電話でのお問い合わせも歓迎！ ◎面接交通費一律2000円支給！（規定あり） 当社の会社説明会・面接では「志望動機」「自己PR」など堅苦しいお話はいたしません。スーツも不要です。 まずはあなたのお話を聞かせてくださいね。