求人・転職情報

土日祝休み｜年休130日｜ほぼ残業なし｜未経験からエンジニアを目指せます◎アプリやWebサイトの不具合を見つけるお仕事！

仕事内容: ／ 「おかしい」を 見つける仕事です ＼ 普段何気なく使っている アプリやWebサイト。 「画面が変になっている」 「ボタンが押せない・動かない」 「表示がおかしい」 そんな不具合（バグ）を見つけ、 サービスの品質を支える デバッグ・検証スタッフの募集です。 特別な経験は不要！ 未経験スタート8割以上！ 「ITエンジニアの価値を高める」 その想いを掲げる当社で、 未経験から新しいキャリアを はじめませんか？ 【　求人のPOINT　】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ｜　未経験歓迎！20代30代在籍 ｜　年間休日130日・土日祝休み ｜　キャリアアップ支援制度充実 ｜　在宅勤務あり・副業可（申請不要） ｜　ほぼ残業なし！原則定時退社 【　お仕事内容　】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社時に専門知識は必要ありません。 まずは、実際にアプリや Webサイトを触って 「正常に動くか」 「不具合はないか」などを 確認することからスタート。 段階を踏んで、徐々にITの基礎スキルを 身につけていきます。

残業ほぼなし！年間休日125日！平均年齢25歳！在宅勤務OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンプログラマー、ゲームプログラマー、一般事務 ／／ ✨ゲームが大好き！✨ ＼＼ 当社はそんな志望動機で入社した社員が 楽しく働いています。 「ゲームする時間が欲しくて入ったの誰？」 「わたし！」 「おれも…他にもいるっすよ」 これがライトパスの日常の会話。 一日のスタートは、 ゲームにログインすること。 スマホをいじって、ガチャを引く、 キャラを育てる… ゲームをやり込むことが あなたにお願いしたいこと。 「ウソでしょ？」と思った人も いるからもしれませんが、 実は今回募集するのは ゲームやアプリの不具合を発見する テストエンジニア。 加えて当社は ⭐残業はほぼなし ⭐年間休日125日 ⭐完全週休2日制（土日休み） ⭐リモートワークも可能 ⭐有給休暇は消化を推奨 とワークライフバランスが 充実できる環境があるので プライベートの時間を ゲームで遊ぶ時間に当てることも可能。 仕事中もプライベートも ゲーム三昧というわけです(笑) これでしっかりお給料がもらえるのだから ゲーム好きにとって天国のような職場です。 仕事に必要な資格は 研修費・受験料など全額会社が負担。 資格手当も充実しているため 中には入社1年以内に資格手当だけで 50万円を超えた社員もいて 「ゲームをしながら年収が増えるなんて 夢のよう」 と喜んでいます。 毎週金曜日は交流会があって みんなでワイワイお酒飲んだりしています。 別途月1回レクリエーションでも みんなでワイワイ！ ゲームという共通の趣味があるから みんな仲良しです！ □■───── ✅仕事内容 ─────■□ ゲームやアプリが問題なく遊べるか、動くかをテストする仕事です。 【⏩具体的には・・・】 ＊ゲームやアプリのテスト業務 ＊テスト結果の報告書類作成などのIT事務 ＊軽微なバグの調査や改修 ■研修期間中 最初の1カ月はしっかり基礎研修で 学んでいただきます。 その後、先輩のアシスタント業務を担当し 仕事に慣れていただきます。 同時にITの基礎的な資格を 取得していきます。 資格受験料や研修費などは、 会社が全額補助。 資格を取れば手当も支給します。 取得する資格次第では、 年収700万円も夢ではありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■いずれ、下記のような業務にも チャレンジできます！ ・スマホゲームなどのアプリ開発 ・サーバーの構築・運用・監視 ・ネットワークの設計・構築・運用・保守 ・システムやソフトウェアの動作確認のテスト業務 ・ITに精通するサポート・事務業務・データ入力 □■───── ✅募集要項 ─────■□ 2024年6月設立のスタートアップ企業 （ベンチャー企業）です。 まだ1年も経たない若い会社ですが、 従業員数はすでに120名。 急成長を遂げています！ 【ライトパスのメンバーについて】 代表取締役の野坂は、 世界でトップのシェアを誇る 顧客管理システムを提供する Salesforce出身。 大手企業を担当し、 過去最高額の受注金額を記録した トップセールスの経歴の持ち主。 そんな野坂を含めて、 創業メンバー全員がIT業界外からの キャリア経験者で、 未経験からトップ成績を残してきた ノウハウを強みに皆さんの キャリアを支援します。

未経験9割/ゲーム大会有/リモート可/昇給2回/休日125日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンプログラマー、ゲームプログラマー、ゲームデバッガー ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅1か月間の充実した基礎研修からスタート ✅完全週休2日制（土日祝・年間休日125日） ✅残業は月平均5時間以内とほぼなし ✅リモートワーク・在宅勤務も可能 ✅書類選考なし・代表直接面接1回のみ ✅ゲーム好きが多数在籍するフラットな職場 ✅資格取得支援あり・受験料は全額会社負担 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ⏩DOTS&LINXが選ばれる理由 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✔プライム（直）案件多数で、仕事が安定。 他社にはないプロジェクトにも携われます 最短1年で上流工程にステップアップ可能です！ 既に多くの先輩が未経験から、設計構築へキャリアを進めています。 ✔元リクルート出身の講師陣による研修 ＋仲間同士で学び合うカルチャー ✔資格取得支援あり（受験料全額補助） 取得すれば手当や給与にも反映 ✔月1回の部活動あり（費用は会社負担） タテ・ヨコ・ナナメのつながりが 自然に生まれます ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ⏩テスターや運用監視は エンジニアへの入口です！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「システムやアプリの不具合に気づく」 その力は、そのまま開発やITインフラの仕事にも つながります。 慣れてきたら、こんなふうにステップアップできます。 ① テストや運用監視業務から スタート（未経験OK） ② サーバーやネットワークの 構築・運用・保守にも挑戦 ③ 学習ロードマップで 資格習得し、開発〜インフラエンジニアへ ◎仕事内容 まずは約1か月間の充実した基礎研修を 受講していただき、PCの基本操作や ビジネスマナー、ITの基礎知識を 身につけることから始めます。 その後、ゲームや Webアプリのテスト・品質チェック、 運用監視などの未経験から始めやすい業務から スタートしていただきます。 ・ゲームやWebアプリのテスト・品質チェック ・不具合やバグの検出、違和感の報告 ・マニュアルに沿ったデータ入力や動作確認 ・サーバーやネットワークの運用・保守・管理 ・ステップアップ後のシステム開発・設計 ◎研修とフォロー体制 ・計6回の基礎研修：ITの基礎からマナーまで 二人三脚でサポート ・資格取得支援：ITパスポートやAWSなど、 受験料は会社が全額負担 ・オンボーディング：入社後1週間の集中フォローを実施 ・毎月の定期フォロー面談で日々の不安や キャリアを相談可能 ・仲間と学び合う帰社日「カレッジ」で 継続的なスキルアップ ◎職場環境 平均年齢：26歳 未経験入社：9割以上 元学生や元アルバイト、 元事務職などのメンバーが多数活躍しています。 ゲーム部やキャンプ部などの部活動もあり、 共通の趣味を持つ仲間と 自然につながれるフラットなカルチャーです。 ◎勤務条件 月平均残業：5時間以内 年間休日：125日 完全週休2日制（土日祝休み） 有給休暇：消化を推奨 （推し活や趣味のための休みも取得しやすい環境です） 在宅・リモートワーク可能 （個人のスキルやプロジェクトに応じます） ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ⏩応募も気負わなくて大丈夫です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✔ 類選考はありません。 代表との面接1回のみです。 ✔スーツ不要！私服でお越しください。 ✔履歴書・職務経歴書は 空欄があってもOK。 一緒に添削してブラッシュアップします。 ✔入社後はPC操作やビジネスマナーから 丁寧にお教えします。いきなり一人で 現場に出すことはありません。 未経験の場合は不安があると思いますが、 理想のキャリアを手に入れるために 一歩踏み出してみませんか？ これから頑張りたいことを ぜひ聞かせてください！ まずは気軽にご応募だけでも お待ちしています。

ゲームに関わる仕事がしたい方へ。基礎から学べる1ヶ月研修あり／JLPT N1&Above

仕事内容: 【仕事内容】 入社後は研修からスタート。 その後、ゲームやアプリの 動作確認・テスト業務からお任せします。 ・ゲーム、アプリの動作確認 ・バグや不具合のチェック ・テスト結果の入力、報告 ・ゲームエンジニアのサポート 仕事をしながらゲーム開発の基礎を身につけ、 少しずつ開発業務にも ステップアップしていけます。 【入社後の研修】 基礎から学べる研修を用意しています。 ＜研修内容＞ ・PC操作やゲーム開発に関する基礎知識 ・報告書や資料の作成方法 ・プログラミングの基礎 ・開発ツールの基本操作 ・実際の業務を想定した研修 研修終了後も、 一人ひとりにメンターがつくため、 業務上の疑問や今後のキャリアについて いつでも相談できます。 【当社が大切にしていること】 経験よりも、 「ゲームの仕事に挑戦したい」 という気持ちを大切にしています。 未経験からでも一歩ずつできることを増やし、 将来はエンジニアとして活躍できるよう 長期的にサポートしていきます。

「変わりたい」を『変われる‼︎』に。あなたのアイデアが、ここでは【価値】になります！★現在採用枠、大幅拡大中！

仕事内容: ＼エンタメ好き集まれ！／ 動画配信サービスのプロモーションを通じて「好き」を仕事に。 営業・PR・マーケ・企画や、運営から経営まで多彩なキャリアが選べます！ 【どんな会社？】 ON STAGEは多業種のクライアントと共に、 営業・プロモーション・企画提案を行うソリューション企業です。 近年では、動画配信系・ライブ・エンタメ事業に注力中！ HP：https://www.onstageltd.com 【仕事内容】 まずは動画配信サービス（映画/アニメ/スポーツ/ライブ等）のプロモーション業務からスタート。 経験ゼロでも“伝える力”を磨き、 将来的には【企画営業・マネジメント・マーケティング・新規事業立ち上げ】へと挑戦可能！ ＜主な業務内容＞ * 動画配信サービスの紹介・PR * クライアントとの企画会議やミーティング * イベント・販促の運営支援、PR営業 * チーム育成、マネジメント業務（希望制） ※職種は面談で希望・適性に応じて配属します 【ここがPOINT】 ✅ 90%以上が未経験スタート（元ホテル・調理・工場など） ✅ 渋谷駅徒歩4分！通勤＆遊びにも便利な立地 ✅ 初月無料・家具家電つきの社員寮あり ✅ 入社2ヶ月目で月収48万円の実績も！ ✅ 将来は起業・独立したい方も歓迎！ 「毎日が同じことの繰り返しで働くのが飽きた」 「自分の仕事の幅や自己成長に限界を感じていた」 「仕事の為の仕事をしていて、やりがいを感じれない」 などの少しネガティブな感情を得たことのある人が多く入社して現在活躍している傾向にあります。 人とのコミュニケーションスキルを磨ていただきエンドユーザーやクライアント様含む人の心を動かせる人へと成長していきます。 フルリモートが増えて対人コミュニケーション能力が下がる現代に、人と人とのコミュニケーション力を磨くための研修制度や、営業未経験の方に足しての手厚いOJTの導入、国内ドラマやアニメ、映画やスポーツ音楽ライブなど幅広いエンターテイメントを日本国内へ、さらに海外を視野に向けて事業拡大を目財しています。 スタッフ同士でのミーティングを何度も行い方向性の共有、クライアント様との密接なお打ち合わせや企画会議をし現場と内側の両面を担っていただくお仕事内容になります。 お仕事のレベルが上がってきた段階で人を導くリーダーとして人材育成のお仕事へキャリアアップしていただきます 組織管理や国内外の買い付け業務などを通じて新規事業の立ち上げやコンサルティングなど幅広く活躍しているスタッフもいます。マネージャーからはwebマーケティングや広報など事業拡大に向けてのお仕事をお任せし、マネジメント力と発信力のレベルアップをお願いしております。 意欲のある方にはプロジェクトリーダーを担当していただく部署もございます。 ※職種によって取り掛かる業務内容やコンセプトも全く異なりますので採用前の面接の段階で深掘りした内容を説明させていただきます。 ほとんどのスタッフが業界未経験からチャレンジしています、入社後に座学研修をし知識を蓄えていただき現場では先輩スタッフとマンツーでみっちり出来るようにサポートしますので失敗してもOKです！一つづつ段階を踏んでいく育成プログラムを導入しています ★応募資格★ 学歴・資格・語学力・経験等は一切不問です。 未経験者大歓迎!短期OK! ○中卒、高卒、大卒、専門卒どこを出てても構いません ○社員経験ゼロ、職を転々とし不安な方も◎ 研修制度が充実しているので未経験の方もスキルアップ、キャリアアップできます。 ・海外好きな人 ・いろんな事にチャレンジしたい人 ・人生楽しみたい人 ・かっこいい父親になりたい人 ・かっこいい母親になりたい人 ・夢はあるけど何をしたらいいかわからない人 ・または夢を探している人 ・お店をやりたい人 ・会社をやりたい人 ・身近な人たちに負けたくない人 ・将来起業・開業・独立を考えている人 ・自分の為にがんばりたい人 などなど どうせ働くなら毎日を楽しい時間を送りましょう！ 過去の経験にとらわれません！ 大手通信会社、アニメ制作会社、芸能事務所、元インフルエンサーからカラオケスタッフ、ホテルマンや調理師、コンビニスタッフなど様々な経歴を持つメンバーが在籍。

国内屈指の音響メーカー「ヤマハサウンドシステム株式会社」のパートナーとして、公共施設やホールの音響メンテナンスをお任せします！八王子から東日本全域へ。劇場やホールの音響を支える技術者になりませんか？

企業名 株式会社ＨＫＣ 求人名 【音響設備メンテナンス】★経験者歓迎/最先端音響設備フィールドエンジニア 仕事の内容 国内屈指の音響メーカー「ヤマハサウンドシステム株式会社」のパートナーとして、公共施設やホールの音響メンテナンスをお任せします！八王子から東日本全域へ。劇場やホールの音響を支える技術者になりませんか？ ■点検・保守： 定期的な機器の動作確認、ソフトウェアアップデート。 ■修理対応： 不具合箇所の特定、パーツ交換等、現地調整。 ■現場：コンサートホール・行政庁舎・公共施設など。 ＊地域貢献：地元イベントの音響レンタル・オペレート（地域に愛される活動です） ＊出張：東日本（最北は青森）の現場へ。ドライブや各地の美味しいものを食べたり、新しい街を訪れることを楽しめる方に最高の環境です！ 募集職種 【音響設備メンテナンス】★経験者歓迎/最先端音響設備フィールドエンジニア

国内屈指の音響メーカー「ヤマハサウンドシステム株式会社」のパートナーとして、公共施設やホールの音響メンテナンスをお任せします。八王子から東日本全域へ。劇場やホールの音響を支える技術者になりませんか？

企業名 株式会社ＨＫＣ 求人名 【音響設備メンテナンス】★経験者歓迎/最先端音響設備フィールドエンジニア 仕事の内容 国内屈指の音響メーカー「ヤマハサウンドシステム株式会社」のパートナーとして、公共施設やホールの音響メンテナンスをお任せします。八王子から東日本全域へ。劇場やホールの音響を支える技術者になりませんか？ ■点検・保守： 定期的な機器の動作確認、ソフトウェアアップデート。 ■修理対応： 不具合箇所の特定、パーツ交換等、現地調整。 ■現場：コンサートホール・行政庁舎・公共施設など。 ＊地域貢献：地元イベントの音響レンタル・オペレート（地域に愛される活動です） ＊出張：東日本（最北は青森）の現場へ。ドライブや各地の美味しいものを食べたり、新しい街を訪れることを楽しめる方に最高の環境です！ 募集職種 【音響設備メンテナンス】★経験者歓迎/最先端音響設備フィールドエンジニア

G-SHOCK＆BABY-Gをメイン商材として多角的かつ戦略的なマーケティング活動を展開しています。主な業務領域は以下の通りです。

企業名 カシオ計算機株式会社 求人名 【初台本社/コンテンツマーケティングプランナー】年休125日/プライム上場 仕事の内容 G-SHOCK＆BABY-Gをメイン商材として多角的かつ戦略的なマーケティング活動を展開しています。主な業務領域は以下の通りです。 【具体的な業務内容】■新製品のローンチ施策や季節キャンペーン、イベントの企画・運営 ■ブランドマガジンやWEBコンテンツ、広告クリエイティブの企画・制作 ■SNS（Instagram・TikTok等）やデジタル広告の運用・効果検証 ■外部企業・アーティスト・アンバサダーとのコラボレーション企画・推進 ■スポンサーシップ・協賛イベントの企画・運営 ■店頭販促ツールの制作や展示会・屋外広告等のプロモーション施策の推進 募集職種 【初台本社/コンテンツマーケティングプランナー】年休125日/プライム上場

お持ちのスキルと経験を活かせる！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア、組み込み制御SE、組み込み制御プログラマー ＼仕事内容／ ファームウェア開発（組込み開発）に係る業務になります。 担当は、プログラム開発やソフトウェアの設計や実装となります。 ＼必要スキル／ ・C言語、C++での開発経験 ・画像処理に関する知見 ・データ分析の実務経験 ・コミュニケーション能力 ＼アピールポイント／ 上記以外のご経験のある方も是非ご応募ください。

「変わりたい」を『変われる‼︎』に。あなたのアイデアが、ここでは【価値】になります！★現在採用枠、大幅拡大中！

仕事内容: ＼エンタメ好き集まれ！／ 動画配信サービスのプロモーションを通じて「好き」を仕事に。 営業・PR・マーケ・企画や、運営から経営まで多彩なキャリアが選べます！ 【どんな会社？】 ON STAGEは多業種のクライアントと共に、 営業・プロモーション・企画提案を行うソリューション企業です。 近年では、動画配信系・ライブ・エンタメ事業に注力中！ HP：https://www.onstageltd.com 【仕事内容】 まずは動画配信サービス（映画/アニメ/スポーツ/ライブ等）のプロモーション業務からスタート。 経験ゼロでも“伝える力”を磨き、 将来的には【企画営業・マネジメント・マーケティング・新規事業立ち上げ】へと挑戦可能！ ＜主な業務内容＞ * 動画配信サービスの紹介・PR * クライアントとの企画会議やミーティング * イベント・販促の運営支援、PR営業 * チーム育成、マネジメント業務（希望制） ※職種は面談で希望・適性に応じて配属します 【ここがPOINT】 ✅ 90%以上が未経験スタート（元ホテル・調理・工場など） ✅ 渋谷駅徒歩4分！通勤＆遊びにも便利な立地 ✅ 初月無料・家具家電つきの社員寮あり ✅ 入社2ヶ月目で月収48万円の実績も！ ✅ 将来は起業・独立したい方も歓迎！ 「毎日が同じことの繰り返しで働くのが飽きた」 「自分の仕事の幅や自己成長に限界を感じていた」 「仕事の為の仕事をしていて、やりがいを感じれない」 などの少しネガティブな感情を得たことのある人が多く入社して現在活躍している傾向にあります。 人とのコミュニケーションスキルを磨ていただきエンドユーザーやクライアント様含む人の心を動かせる人へと成長していきます。 フルリモートが増えて対人コミュニケーション能力が下がる現代に、人と人とのコミュニケーション力を磨くための研修制度や、営業未経験の方に足しての手厚いOJTの導入、国内ドラマやアニメ、映画やスポーツ音楽ライブなど幅広いエンターテイメントを日本国内へ、さらに海外を視野に向けて事業拡大を目財しています。 スタッフ同士でのミーティングを何度も行い方向性の共有、クライアント様との密接なお打ち合わせや企画会議をし現場と内側の両面を担っていただくお仕事内容になります。 お仕事のレベルが上がってきた段階で人を導くリーダーとして人材育成のお仕事へキャリアアップしていただきます 組織管理や国内外の買い付け業務などを通じて新規事業の立ち上げやコンサルティングなど幅広く活躍しているスタッフもいます。マネージャーからはwebマーケティングや広報など事業拡大に向けてのお仕事をお任せし、マネジメント力と発信力のレベルアップをお願いしております。 意欲のある方にはプロジェクトリーダーを担当していただく部署もございます。 ※職種によって取り掛かる業務内容やコンセプトも全く異なりますので採用前の面接の段階で深掘りした内容を説明させていただきます。 ほとんどのスタッフが業界未経験からチャレンジしています、入社後に座学研修をし知識を蓄えていただき現場では先輩スタッフとマンツーでみっちり出来るようにサポートしますので失敗してもOKです！一つづつ段階を踏んでいく育成プログラムを導入しています ★応募資格★ 学歴・資格・語学力・経験等は一切不問です。 未経験者大歓迎!短期OK! ○中卒、高卒、大卒、専門卒どこを出てても構いません ○社員経験ゼロ、職を転々とし不安な方も◎ 研修制度が充実しているので未経験の方もスキルアップ、キャリアアップできます。 ・海外好きな人 ・いろんな事にチャレンジしたい人 ・人生楽しみたい人 ・かっこいい父親になりたい人 ・かっこいい母親になりたい人 ・夢はあるけど何をしたらいいかわからない人 ・または夢を探している人 ・お店をやりたい人 ・会社をやりたい人 ・身近な人たちに負けたくない人 ・将来起業・開業・独立を考えている人 ・自分の為にがんばりたい人 などなど どうせ働くなら毎日を楽しい時間を送りましょう！ 過去の経験にとらわれません！ 大手通信会社、アニメ制作会社、芸能事務所、元インフルエンサーからカラオケスタッフ、ホテルマンや調理師、コンビニスタッフなど様々な経歴を持つメンバーが在籍。

【未経験大歓迎】建築のプロ集団に！意匠設計と現場を繋ぐお仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築意匠設計、建築内装設計/インテリア、建築施工管理 ◇設計担当者募集◇ （施工図・実施図作成、現場管理） 私たちは、設計から施工までを ワンストップで行う施工会社です。 店舗やホテル、商業施設など 幅広い案件に携わりながら、意匠設計を 現場で形にしていくお仕事です。 【お仕事内容】 ・意匠図面をもとにした施工図の作成 ・施工実施図（造作詳細図、家具図など） の作成 ・施工現場での現場管理 ・店舗設計業務 ・クライアントとの打ち合わせ （意匠図をもとにした調整） ※デスクワークのみではなく、 外出や現場での確認作業、 力仕事もあります。 ■業務のPOINT 意匠設計図面をもとに、現場で 「どう収めるか」を考え、施工図に 反映していきます。 現場管理者や職人さん、家具職人さん などと打ち合わせを重ね、 実際の現場状況を確認・検証しながら、 図面を形にするプロセスを担って いただきます。 設計の知識だけでなく、現場感覚や コミュニケーションも大切にできる方を 歓迎します。 【まずは現場を知ることから！】 設計職ですが、施工も社内で行っているので 「図面と現場のつながり」を知ることが とても大切です。 まずは現場で、工事の流れや納まり、 どんな図面が求められているのかを 体感しましょう。 そこからお客様や職人さんとの打合せを 少しずつ増やしていきます。 自分の設計がカタチになる。 設計職としての醍醐味を、 ダイレクトに感じられる職場です！ ◆◇ お仕事のやりがい ◇◆ 自分の仕事を、最初から最後まで見届ける。 「ワンストップ」の強みをかして成長できます！ TIESの魅力は自社で全工程を完結できること。 自社工場があり、職人もいるため 素早く確実に伝達できてスムーズです。 1日中黙々とPCに向かうのではなく 現場で寸法を測ったり職人との打ち合わせ、 設計図を現場でどうカタチにするか、 チーム感を大切にしながら 最初から最後まで見届けられる やりがいがあります。 ◆◇ 当社について ◇◆ 首都圏を中心に、商業施設全般の 設計・施工を行っています。 施工職人や家具職人も在籍しており 全てワンストップで対応できるのが当社の強み。 設計図が形になる瞬間を 実際に近くで見られるのも醍醐味です。 今回は、体制強化のための増員募集。 まずは意欲を重視します。 職人たちと切磋琢磨しながら スキルを磨きませんか。

✨技術を競うよりお客様と向き合う美容師でいたい✅週休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スタイリスト、美容師 【正社員】美容師（スタイリスト） ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨女性のお客様専用レディースサロン ✨美容室・ヘアサロン経験者歓迎 ✨カット・シャンプー・トリートメント ✨ヘアカラー・パーマ・ヘアセット ✅完全週休2日制（シフト制） ✅平均残業11.4時間 ✅有給休暇平均取得15日／年 ✅車通勤（店舗により相談可） ⊹・ ┈┈┈┈┈┈ ・⊹・ ┈┈┈┈┈┈ ・⊹ ＼◎美容師のまま、働き方を変える◎／ 美容師としての経験は、そのまま活かせます。 変わるのは、働き方です。 ⭐完全予約制で1日3～5名を担当 ⭐新規集客は専門スタッフが担当 ⭐研修・技術練習は営業時間内 ⭐カットから仕上げまで一人のお客様を担当 これまでの美容師経験を活かしながら、 もっと無理なく続けられる働き方へ。 ⊹・ ┈┈┈┈┈┈ ・⊹・ ┈┈┈┈┈┈ ・⊹ ✨仕事内容 ＜担当ポジション・役割＞ 美容師として、カット・カラー・シャンプーなどの施術や、ヘアスタイルの提案を担当します。 これまでの経験やスキルを確認し、経験のある施術からお任せします。 ＜具体的には＞ ・シャンプー、トリートメント ・カット ・ヘアカラー ・パーマ ・ヘアセット ＜接客・施術について＞ ・完全予約制 ・1日3～5名のお客様を担当 ・カットから仕上げまで一人のお客様を担当 ・新規集客は専門スタッフが担当 ⊹・ ┈┈┈┈┈┈ ・⊹・ ┈┈┈┈┈┈ ・⊹ ✨美容師としての経験を、 誰かの「もう一度」に変える仕事 髪の悩みは、年齢に関係なくさまざまです。 「ボリュームが出ない」 「髪質が変わってきた」 「思うようにスタイリングできない」 「以前のようなヘアスタイルを楽しめない」 私たちは、カットやスタイリングだけでなく、ヘアケア・ウィッグ・増毛などさまざまな方法から、その方に合ったスタイルをご提案しています。 仕上がったとき、 「これなら人に会いたくなる」 「久しぶりに鏡を見るのがうれしい」 「こんな髪型にしたかった」 そんな言葉をいただくことがあります。 美容師として培ってきた技術で、誰かの気持ちや毎日まで変えることができる。 髪を整えるだけではなく、その人がもう一度、自分らしく前を向くきっかけをつくる仕事です。 それが、アートネイチャーのサロンで働くこの仕事ならではのやりがいです。 ⊹・ ┈┈┈┈┈┈ ・⊹・ ┈┈┈┈┈┈ ・⊹ ✨給与・待遇 ※経験・能力などを考慮 ・賞与年2回 ・給与改定あり ・インセンティブあり ・年収500万円以上も可 ＜キャリア・年収例＞ ・チーフ平均年収523万円 ・店長平均年収611万円 ✨勤務時間 ・月～金：9:40～18:40 ・土日祝：8:40～17:40 ・実働8時間／休憩60分 ・平均残業時間11.4時間 ✨休日・休暇 ・完全週休2日制（シフト制） ・年末年始休暇（5日） ・特別公休 ・ふさふさ休暇 ・リフレッシュ休暇 ・メモリアル休暇 ・産前産後休暇 ・育児休業 ・介護休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇 ・有給休暇平均取得15日／年 ✨福利厚生 ・交通費全額支給 ・社会保険完備 ・退職金制度 ・確定拠出年金制度 ・社員持株会 ・家族手当 ・住宅手当 ※各支給条件あり ・制服貸与 ⊹・ ┈┈┈┈┈┈ ・⊹・ ┈┈┈┈┈┈ ・⊹ ✨会社について ・株式会社アートネイチャー ・東証スタンダード市場上場 ・全国283店舗 （2026年3月末日現在） ⊹・ ┈┈┈┈┈┈ ・⊹・ ┈┈┈┈┈┈ ・⊹ ✨応募を迷われている方へ 「いきなり応募して面接」は、少しハードルが高い。 そう感じる方も多いと思います。 まずは、サロン見学だけでも大丈夫です。 実際の職場や働くスタッフの様子をご覧いただき、仕事内容や働き方について、気になることを聞いてください。 「今すぐ転職するかは決めていない」 「自分の経験で通用するのか不安」 「ブランクがあるけれど、 もう一度美容師として働けるか知りたい」 そんな段階でも構いません。 勤務時間や仕事内容について、まず確認したいことだけ聞いていただいても大丈夫です。 この仕事が、これからのあなたに合う仕事かどうか。 まずは一度、見に来てください。

「ふやしたいのは、笑顔です。」✅駅チカで通勤ラクラク✅担当制

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スタイリスト、美容師、理容師 【正社員】美容師・理容師（スタイリスト） ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨年収500万円以上も可 ✨美容室・理容室・ヘアサロン経験者歓迎 ✨カット・カラー・パーマ・ヘアセット ✅完全週休2日制（シフト制） ✅平均残業11.4時間 ✅有給休暇平均取得15日／年 ✅車通勤相談可（店舗による） ＼＼⭐今までの経験を活かせます！⭐／／ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅完全予約制で1日3～5名を担当 ✅新規集客は専門スタッフが担当 ✅研修・技術練習は営業時間内 ✅カットから仕上げまで一人のお客様を担当 美容室・理容室で磨いてきた技術は アートネイチャーでもしっかり活かせます❗ ──────────────────── ✨仕事内容 ＜担当ポジション・役割＞ 美容師・理容師として、カット・カラー・シャンプーなどの施術や、ヘアスタイルの提案を担当します。 これまでの経験やスキルを確認し、経験のある施術からお任せします。 ＜主な仕事内容＞ ・シャンプー、トリートメント ・自毛カット、長さ調整 ・ボブ、ショートなどのスタイル調整 ・レイヤー、毛量、シルエット調整 ・ヘアカラー、パーマ ・ブロー、ヘアセット ・カウンセリング、ヘアスタイル提案 ＜接客・施術について＞ 完全予約制で、1日3～5名のお客様を担当。 まず髪質や毛流れ、希望するヘアスタイルを確認し、髪の状態やご要望に合わせて施術内容を調整します。 カットから仕上げまで一人のお客様を担当し、新規集客は専門スタッフが担当するため、接客・施術に集中できる環境です。 ＜入社後の仕事について＞ 入社後は、これまでの美容師・理容師経験や得意な施術を確認し、経験のある仕事から担当します。 カット・カラー・パーマなど、これまで身につけてきた技術を活かしながら、スタイル調整や提案など担当できる仕事を広げていきます。 研修や技術練習は営業時間内に行うため、実際の仕事と並行しながら新しい施術や仕事の進め方を身につけられます。 ──────────────────── ✨美容師としての経験を、 誰かの「もう一度」に変える仕事 髪の悩みは、年齢に関係なくさまざまです。 「ボリュームが出ない」 「髪質が変わってきた」 「思うようにスタイリングできない」 「以前のようなヘアスタイルを楽しめない」 私たちは、カットやスタイリングだけでなく、ヘアケア・ウィッグ・増毛などさまざまな方法から、その方に合ったスタイルをご提案しています。 仕上がったとき、 「これなら人に会いたくなる」 「久しぶりに鏡を見るのがうれしい」 「こんな髪型にしたかった」 そんな言葉をいただくことがあります。 美容師として培ってきた技術で、誰かの気持ちや毎日まで変えることができる。 髪を整えるだけではなく、その人がもう一度、自分らしく前を向くきっかけをつくる仕事です。 それが、アートネイチャーのサロンで働くこの仕事ならではのやりがいです。 ──────────────────── ✨給与・待遇 ・給与は経験・能力などを考慮 ・賞与年2回 ・給与改定あり ・インセンティブあり ・年収500万円以上も可 ＜キャリア・年収例＞ ・チーフ平均年収523万円 ・店長平均年収611万円 ✨勤務時間 ・月～金：9:40～18:40 ・土日祝：8:40～17:40 ・実働8時間／休憩60分 ・平均残業時間11.4時間 ✨休日・休暇 ・完全週休2日制（シフト制） ・年末年始休暇（5日） ・特別公休 ・ふさふさ休暇 ・リフレッシュ休暇 ・メモリアル休暇 ・産前産後休暇 ・育児休業 ・介護休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇 ・有給休暇平均取得15日／年 ✨福利厚生 ・交通費全額支給 ・社会保険完備 ・退職金制度 ・確定拠出年金制度 ・社員持株会 ・家族手当 ・住宅手当 ※各支給条件あり ・制服貸与 ──────────────────── ✨会社について ・株式会社アートネイチャー ・東証スタンダード市場上場 ・全国にアートネイチャー283店舗を展開 （2026年3月末日現在） ──────────────────── ✨応募を迷われている方へ 「いきなり応募して面接」は、少しハードルが高い。 そう感じる方も多いと思います。 まずは、サロン見学だけでも大丈夫です。 実際の職場や働くスタッフの様子をご覧いただき、仕事内容や働き方について、気になることを聞いてください。 「今すぐ転職するかは決めていない」 「自分の経験で通用するのか不安」 「ブランクがあるけれど、 もう一度美容師として働けるか知りたい」 そんな段階でも構いません。 勤務時間や仕事内容について、まず確認したいことだけ聞いていただいても大丈夫です。 この仕事が、これからのあなたに合う仕事かどうか。 まずは一度、見に来てください。

全世界におけるDtoC事業のグローバル共通プラットフォーム導入、運用サポートを推進し、新しいビジネスやマーケティングを創造する部署です。マーケティングスペシャリストとして業務を担当いただきます。

企業名 カシオ計算機株式会社 求人名 【初台本社/グローバルマーケティングスペシャリスト】東証プライム上場 仕事の内容 全世界におけるDtoC事業のグローバル共通プラットフォーム導入、運用サポートを推進し、新しいビジネスやマーケティングを創造する部署です。マーケティングスペシャリストとして業務を担当いただきます。 【詳細】■担当エリアにおける顧客体験向上を目的としたデジタルマーケティング推進 ■国内外の関連販売会社/関連部門/代理店と協業し、本社が提供するマーケティングシステムの活用促進と運用構築をサポート ■データを活用しながらデジタルマーケティングのKPI設定と効果測定、改善提案の実施 ■海外販売会社への長期出張や赴任可能性もあり 募集職種 【初台本社/グローバルマーケティングスペシャリスト】東証プライム上場

【残業なし＆月収50万超もできる！】「ホワイトすぎ！」と驚かれるくらい、自慢の好環境！みんながチームの職場だから、社会人デビューも怖くない♪

仕事内容 「保険って難しそう」 「どうすればいいか分からない」 …とモヤモヤ感じているお客様の お悩みを解決するイベントを随時開催！ このイベントでの案内スタッフのお仕事を募集します！ ＝＝今回の注目ポイント＝＝ ★皆で新人を育てる社風だから、初めてでも安心◎ ★専門知識は不要！「楽しそう」と思ったら応募OK！ ★残業なし・休日しっかりのホワイト環境♪ ★未経験でも月収50万円超が可能！頑張りがすぐ給与に！ ★試用期間中(2ヶ月間)は、月給30万円の安定収入 ★KTCグループの安定基盤。将来のキャリアパスも多彩！ 【仕事内容】 「家計の見直し堂」の店舗近隣や商業施設などで行うイベントで、 お客様への「最初のお声がけ」を担当していただきます。 ＜お仕事の流れ＞ [1]まずは会場でアンケートをお願いしたりして、お客様にお声がけ ▼ [2]「家計の見直し堂」のサービスについて簡単なご説明 ▼ [3]お客様に興味を持っていただいたら、 後日、店舗へご来店いただくようにご案内 基本的に、担当するのはこの3ステップだけ！ 商品の詳しい説明や契約手続きは、専門の保険アドバイザーが担当するので、 難しい知識がなくてもできるお仕事です！ ●将来的に、希望すれば他の事業部へキャリアチェンジも可能です。 【残業なし・休憩も休日もしっかりのホワイト環境】 「思ってた以上にホワイト！」 入社したばかりのメンバーに 本気でそう言われることもあるくらいの 働きやすい環境が、私たちの自慢です！ まず、残業は基本的になし。定時になったらサッと帰るのが当たり前の光景です。 出勤してイベント会場へ向かい、実質の稼働時間は4～5時間ほど。 あとは片付けをして会社に戻り、ちょっと事務仕事をしたら終了です！ さらに、休憩もしっかり確保。 チームで動いているからこそ、交代でリフレッシュする時間を大切にしています。 また、中央出版などを有するKTCグループという基盤があるからこその安心感も抜群。 ベースとなる給与はしっかり保証され、そこに頑張った分のインセンティブを上乗せ。 休みも福利厚生も充実しているからこそ、プライベートも全力で充実できます！ 【初心者も安心のチーム制！】 私たちの仕事は、正直に言えば「お断り」されることも多い業務。 だからこそ、当社では個人で売り上げを競うのではなく、 全員がチームとして成果を上げていく風土を徹底しています。 教育についても「みんなで育てる」と意識があり、 いきなり一人に仕事をお任せすることはありません。 まず入社後は、基礎トークのマニュアルをお渡しします。 自信を持って話せるようになるまで 先輩と何度も練習してからの現場デビュー！ 1日でデビューする人もいれば、もっと時間をかける人もいるので、 あなたのペースで大丈夫です。 現場に出てからも、先輩や上司が常にあなたの動きを見ています。 上手くいかないことがあっても 「次はこうしてみよう」とすぐにフィードバック。 素直にアドバイスを実践できる方なら、 経験ゼロからのスタートでも、すぐに成果に繋げられます！ 【ゼロからイチを生み出すワクワク感！】 私たちが声をかけるのは 「そこまで保険に興味があるわけではない」という方が多数。 お買い物ついでに通りかかっただけ…というケースがほとんどです。 そんなお客様と対話することで 家計の小さなお悩みを引き出し、解決までの道のりをご案内。 「自分一人では気づかなかった」「教えてくれてありがとう」 そんな言葉をいただけた瞬間、あなたの声かけが お客様の人生を豊かにするきっかけへと変わります。 自分の言葉で、誰かの未来が少し良くなる。 そんな、この仕事ならではの醍醐味も楽しんでください！

当社の看板商品である“G-SHOCK”で新規ユーザーとの接点を広げるため、2023年9月に立ち上げた「VIRTUAL G-SHOCK」プロジェクトのプロジェクト推進をお任せします。

企業名 カシオ計算機株式会社 求人名 【初台本社/マーケティング】WEB3やブロックチェーンを活用/プライム上場 仕事の内容 当社の看板商品である“G-SHOCK”で新規ユーザーとの接点を広げるため、2023年9月に立ち上げた「VIRTUAL G-SHOCK」プロジェクトのプロジェクト推進をお任せします。 【業務内容】WEB3及びブロックチェーン関連のプロジェクトの推進（特に、G-SHOCKに関する知見を活かし、革新的なサービスを開発・運営することを目指します） ※NFTやメタバースなどバーチャルでのコミュニティの展開を開始し、共創企画の実施など新たな体験を提供するプロジェクトです。 募集職種 【初台本社/マーケティング】WEB3やブロックチェーンを活用/プライム上場

当社は「寝る」・「座る」に特化した人体系家具を企画・販売しております。本ポジションではSNS起点の認知拡大と、データドリブンな広告最適化を自走でき設計できる人を求めています。

企業名 株式会社エムール 求人名 【東京立川/SNS・プロモーション】エムールブランドの広報・ブランド戦略 仕事の内容 当社は「寝る」・「座る」に特化した人体系家具を企画・販売しております。本ポジションではSNS起点の認知拡大と、データドリブンな広告最適化を自走でき設計できる人を求めています。 ■具体的な業務：SNS（Instagram／TikTok／YouTube／X／LINE）の戦略立案・運用、UGCやインフルエンサー施策の企画・制作を担当いただきます。社内チームと連携し、動画・静止画コンテンツを制作。Meta／Google／TikTok広告の運用・分析・ABテストを通じてKPI設計・LTV向上を図り、GA4や社内システムで統合分析。将来的にはPR活動やコラボ企画、体験型ショールームの企画・運用もお願いします。 募集職種 【東京立川/SNS・プロモーション】エムールブランドの広報・ブランド戦略

活況が続くAIデータセンターや再生可能エネルギー、EV市場、光通信等多岐に渡る業界に貢献する当社において、計測器校正サービスを中心としたBtoBサービスビジネスの拡大に向け、事業戦略の立案から商品企画、販売

企業名 横河計測株式会社 求人名 サービスビジネス企画・開発／計測器校正サービス等のビジネス拡大 仕事の内容 活況が続くAIデータセンターや再生可能エネルギー、EV市場、光通信等多岐に渡る業界に貢献する当社において、計測器校正サービスを中心としたBtoBサービスビジネスの拡大に向け、事業戦略の立案から商品企画、販売 体制の構築まで幅広くご担当いただける方を募集します。 【業務内容】■BtoBサービスビジネスのマーケティング■校正サービスの商品開発（価格戦略立案、付加価値創出、競争優位性の確立）■販売スキームの整備、商流構築およびマネジメント■社内外向けトレーニングプログラムや技術資料の企画・開発■海外サービス拠点との連携強化および運営支援 ※サービスビジネス拡大を牽引するポジションです。 募集職種 サービスビジネス企画・開発／計測器校正サービス等のビジネス拡大

日本市場における『ロフルミラスト外用剤』を中心とした皮膚科領域のブランド戦略を統括するブランドマネジャーポジション。初回ローンチに加え、適応追加を含めた長期的なブランド育成を推進いただきます。

企業名 佐藤製薬株式会社 求人名 【東京/マーケティング】転勤無/年休126日/完全週休2日制/残業15H 仕事の内容 日本市場における『ロフルミラスト外用剤』を中心とした皮膚科領域のブランド戦略を統括するブランドマネジャーポジション。初回ローンチに加え、適応追加を含めた長期的なブランド育成を推進いただきます。 【具体的には】■ブランド戦略立案・実行 ■新薬ローンチに向けた上市準備 ■適応追加時のリローンチ戦略立案 ■市場分析・競合分析・販売予測■製品ポジショニング・メッセージ開発 ■KOL戦略・学会戦略立案 ■プロモーション戦略立案・資材開発 ■営業部門・メディカルアフェアーズ部門等とのクロスファンクショナル連携 ■ライフサイクルマネジメント（LCM）の推進 ■海外ステークホルダーとの情報連携・コミュニケーション 募集職種 【東京/マーケティング】転勤無/年休126日/完全週休2日制/残業15H

平均年収650万円｜月収27.8万円〜+インセン+賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、建築個人営業、ECサイト運営 ✼┈┈┈┈┈┈ ここがPOINT ┈┈┈┈┈┈✼ ✅ 未経験歓迎｜営業・建築の知識ゼロでOK ✅ 100％反響営業｜飛び込み・テレアポなし ✅ 平均年収650万円｜20代で年収600万円可能 ✅ 資格取得支援あり｜専門知識が身につく ✅ 営業＋リフォームの知識をイチから学べる ✅ 週休2日｜年3回の大型連休あり ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 営業も、建築も、未経験からで大丈夫。 「営業にチャレンジしてみたい」 「今より収入を上げたい」 「将来役立つスキルを身につけたい」 そんな方にピッタリのお仕事です。 ニッカホームは、全国でリフォーム事業を展開する業界トップクラスの会社。 チラシやWEBを見てお問い合わせいただいたお客様への【100％反響営業】なので、飛び込み営業やテレアポはありません。 入社後は先輩と一緒に仕事をしながら、商品やリフォームについて少しずつ覚えていけばOKです。 【✨具体的なお仕事】 キッチン・お風呂・トイレなど、住まいに関するお悩みを聞いてリフォームをご提案します。 ＜仕事の流れ＞ ▼お客様からお問い合わせ チラシやWEBを見たお客様からご相談が入ります。 ▼ご希望をヒアリング 「お風呂を新しくしたい」 「キッチンを使いやすくしたい」 など、ご希望や予算を伺います。 ▼現地確認・ご提案 お客様のお宅を確認し、ご希望に合ったリフォーム内容をご提案します。 ▼工事の手配 契約後は、職人さんや必要な資材を手配。 工事が予定通り進んでいるか確認します。 ▼完成・お引き渡し 完成したらお客様と仕上がりを確認。 直接「ありがとう」と言ってもらえる仕事です。 【✨未経験でも安心】 入社時に、営業経験や建築知識は必要ありません。 最初は先輩の商談や現場に同行しながら、 ・お客様との話し方 ・商品の知識 ・見積りの作り方 ・工事の進め方 などを一つずつ覚えていきます。 販売・接客・飲食・アパレルなど、まったく違う業界から転職した社員も多数活躍しています。 【✨働きながらスキルアップ】 仕事を通して、 ・営業、提案スキル ・住宅、リフォームの知識 ・スケジュール管理 ・職人さんとのやり取り など、幅広いスキルが身につきます。 資格取得を応援する制度もあり、将来的には専門資格にもチャレンジできます。 ＜取得を目指せる資格＞ ・宅地建物取引士 ・建築施工管理技士 ・建築士 ・インテリアコーディネーター など 【✨頑張った分は収入に反映】 成果はしっかり評価されるため、収入アップも目指せます。 平均年収は650万円。 未経験からスタートし、20代で年収600万円以上を実現している社員がたくさんいます。 「今より稼げるようになりたい」 「できる仕事を増やしたい」 そんな方にもピッタリです。 【✨社員インタビュー】 ① Mさん／20代・元ディーラー営業｜入社3年目 住宅やリフォームについては未経験でした。最初は先輩と一緒に現場を回りながら、商品や工事について一つずつ覚えていきました。経験を積むほど自分で提案できることが増えていき、自分が担当したリフォームが完成したときは大きな達成感があります。 ② Tさん／30代・元アパレル店長｜入社2年目 建築についてはまったく知識がない状態からスタートしました。先輩の商談や現場に同行しながら覚えられるので、未経験でも安心でした。今では資格取得にも挑戦しています。働きながら専門知識を身につけられるところも、この仕事の魅力だと思います。

賞与4ヶ月分｜年末年始長期連休｜未経験可｜上場企業で活躍

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、マーケティング戦略企画、総務事務 ＼AI時代だからこそ、価値が高まる「人」の仕事！／ 東証プライム上場＆業界売上No.1の安定基盤で、「成果が出しやすく、しっかり稼げる」一生モノのキャリアを！ 「将来、自分の仕事がAIに奪われるのでは…」といった不安を耳にすることが増えましたが、当社の営業職は違います。 お客様の住まいを実際に訪問し、直接顔を合わせてお困りごとをヒアリング。 最適な解決策を提案するハウスメンテナンスのお仕事です。 AIには決してマネできない「人ならではの温かみ」や「信頼関係の構築」が不可欠です。 だからこそ、これから先もずっと求められ続ける市場価値の高い仕事です。 ハウスメンテナンス業界国内シェアトップを誇るアサンテで、営業スタッフとして新たなスタートを切りませんか。 創業56年・東証プライム上場企業・JA（農協）との提携という安定した基盤のもと、20代から50代まで幅広い年代のメンバーが、年齢や職務経験に関係なく活躍しています。 職場は9割以上が男性で、前向きで細かいことを気にしない、さっぱりとした明るい社風も私たちの自慢です。 アサンテの営業職の最大の魅力は、圧倒的なブランド力による『成果の出しやすさ』、そして『成果が給与に直結するインセンティブ制度』にあります。 例えば、月間300万円の売上を達成すれば、翌月の給与には【月給＋業績給20万円】が上乗せ。 さらに月間600万円の売上の場合は【月給＋業績給65万円】と、あなたの頑張りがダイレクトに収入へ還元される仕組みが整っています。 今回は「年齢・職務経験不問」の人物重視で積極採用を行っています。 充実した研修体制でしっかりサポートしますので、ぜひ安心してチャレンジしてください。 【仕事内容】 JA（農協）の指定企業として活動しています。 調査内容に基づいてシロアリ防除や地震対策、 湿気対策などのご提案を行います。 ・床下の無料調査のご案内（アポイント取り） ・床下の調査 ・床下の調査報告、対策のご提案 など ※自信がつくまでは先輩も同行してサポートしますのでご安心ください 業界売上No.1の実績とJA（農協）の信頼があり、安心・安全・高品質の自社施工なのでリピート率も高くお客様からの信頼も厚いです！ 特別なスキルは必要なし！ 【アピールポイント】 ＜安心して働ける3つの魅力＞ ■自慢の教育環境 未経験入社が95%でも、業界売上No.1の理由！ アサンテの仕事を基礎から学ぶための研修センターがあります。 営業スタッフとして結果を出せるように、座学はもちろん、ロープレやモデルハウスで床下調査の実践もします！ ゼロから学べる環境なので安心して自信をつけてください。 営業所配属後も先輩社員がマンツーマンでサポートしてくれます！ ■豊富なキャリアパス 入社した方の多くは20代30代のため若手の方が長期に活躍できるキャリアパス制度があります。 所長としてマネジメント職、極めたノウハウを伝授していく講師、別部署へ異動してマルチに活躍など、皆さんの希望に合わせたキャリアを目指してください！ ■アサンテのやりがい シロアリ防除を中心としたハウスメンテナンスは多数の人にとって人生で一番高い買い物である住宅を長い間安全で快適な状態でご利用いただくために不可欠です！ アサンテは専門的な技術と知識で暮らしを支えるだけでなく、住宅を長く使ってもらうことでSDGsへの貢献も果たしている社会貢献性の高いお仕事です！

＜社会人デビュー大歓迎＞塾イベントPR・ご案内のお仕事！お話好きの方大歓迎♪「敬語に自信がない」なんて方もOK◎

仕事内容 ★経験不問★高卒・第二新卒・社会人デビュー大歓迎！ 「敬語の使い方にも、ちょっと自信ないです＞＜」 「子育てや教育の経験何もないです…」 「塾なんて通ったことなかったし、勉強嫌いでした(;'∀')」 という方も全然OK！ ●正社員の仕事に挑戦してみたい ●頑張った分、稼げる仕事っていいな ●人と話すことは結構好き ●難しい事務作業や細かいことは苦手かも… ●服装も縛られたくない こんな方にピッタリなお仕事です！ ＜仕事内容＞ 決まったエリア内のお宅に伺って、 『ナビ個別指導学院』の無料体験授業イベントのご案内をします。 お子さんと 「好きな教科ある？」「最近ハマってることある？」 など、おしゃべりしながら勉強のことを聞いてみる →「じゃあ試しにコレやってみない？」と、授業体験を紹介する お願いしたいのは、これだけです！ 難しそうな「案内」「説明」をするのではなく、 楽しくお話することができたら最高です☆ ★台本・質問集完備＆タブレットなど必要なものはすべて支給！ ★ノルマはないので、のびのびと働けます♪ ◇未経験から「育てる」環境に自信あり♪ 入社後の2～3週間は、オフィスで研修を行います。 ・言葉づかいやビジネスマナー ・ナビ個別指導学院のこと ・どんな話をすれば良いか ・体験授業に興味を持ってもらうコツ など、ゼロから教えていきます！ お客様役の先輩と不安がなくなるまで練習してから現場デビュー！ 最初は先輩が同行するので、いきなり一人で訪問することはありません◎ ◇無理なく続けていける環境です！ ■出社はお昼の12時（朝が苦手…という方にもピッタリ♪） ■基本、定時上がり ■ノルマ一切なし！ ■年間休日120日／5連休も取得OK ■長期休暇あり ■将来のキャリアも自由度MAX！ 2年目から教室長を目指すことも可能！ 人事・イベント企画・教材開発など別職種へのキャリアチェンジも可能 ◇チームで支え合う営業スタイル ゜+.――゜+.――゜+.――゜ 当社では「営業＝個人プレー」ではなく 誰かがアポイントを取れたら「おめでとう！」とみんなで祝福。 困ったときは先輩が相談にのったり、 一緒にお客様先へ伺うなど、チームでフォローし合う風土があります。 ゜+.――゜+.――゜+.――゜ ■□■報奨旅行制度■□■ 支店目標を達成すると、みんなで報奨旅行へ♪ 韓国・ベトナム・沖縄など楽しい旅行実績も多数あります！ ■□■頑張った分稼げる！■□■ 何といっても、稼げるのがこの仕事のいいところ♪ 体験→入塾に繋がれば、 基本の給与にプラスで【インセンティブ】がもらえます！ ★未経験スタート～数か月で”月収50万円”を達成した先輩も！ （※インセンティブ含む/事実ベース）

平均年収650万円｜月収27.8万円〜+インセン+賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築個人営業、CRM/MA ✼┈┈┈┈┈┈ ここがPOINT ┈┈┈┈┈┈✼ ✅ 圧倒的な市場価値を持つ人材へ急成長！ ✅ 平均年収650万｜20代で年収600万可能 ✅ 手厚い資格取得支援有✨ ✅ 100%完全反響営業｜成約率は驚異の60% ✅ 『営業×施工管理』をワンストップで習得 ✅ 週休二日＆年3回の大型連休◎ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 営業も、建築も、未経験からで大丈夫。 必要な知識は、入社してから身につけられます。 「営業に興味はあるけど、経験がない」 「せっかく転職するなら、将来役立つスキルも身につけたい」 「頑張った分だけ、しっかり収入を上げていきたい」 そんな方にピッタリなのが、ニッカホームのリフォーム営業です。 ニッカホームは、全国でリフォーム事業を展開する業界トップクラスの会社。 営業といっても、飛び込みやテレアポはありません。 チラシやWEBを見てお問い合わせいただいたお客様への【100％反響営業】です。 最初は、先輩と一緒にお客様先を訪問したり、商品やリフォームについて覚えたりするところからスタート。 少しずつできることを増やしていけばOKなので、営業経験も建築知識も必要ありません。 【✨具体的な仕事内容】 お問い合わせいただいたお客様へ、 キッチン・お風呂・トイレなど、住まいのお悩みを聞いてリフォームをご提案します。 ＜お仕事の流れ✨＞ ▼お問い合わせ対応 チラシやWEBを見たお客様からお問い合わせが入ります。 こちらから新規のお客様へ電話をかけたり、飛び込み営業をしたりする必要はありません。 ▼お客様のお悩みをヒアリング 「お風呂を新しくしたい」 「キッチンを使いやすくしたい」 など、ご希望や予算を伺います。 ▼現地確認・ご提案 先輩と一緒にお客様のお宅を訪問し、サイズや状態を確認。 ご希望に合った商品やリフォーム内容をご提案します。 ▼工事の手配・確認 ご契約後は、職人さんや必要な資材を手配。 工事が予定通り進んでいるか確認します。 ▼完成・お引き渡し リフォームが完成したら、お客様と仕上がりを確認。 「きれいになった！」「お願いしてよかった」と直接喜んでもらえる仕事です。 【✨未経験からでも安心してスタート】 入社時点で、リフォームや建築の知識は必要ありません。 商品知識や見積りの作り方、お客様への提案方法などは、先輩が一つずつ教えていきます。 最初から一人ですべてを任せることはなく、 先輩の商談や現場に同行しながら仕事の流れを覚えていけます。 実際に、販売・接客・飲食・アパレル・自動車業界など、異業種から転職した社員も活躍しています。 【✨働きながら専門知識も身につく】 仕事を続けていく中で、 ・お客様への提案力 ・住宅やリフォームの知識 ・工事の進め方 ・職人さんとのコミュニケーション ・スケジュール管理 など、幅広いスキルが身につきます。 資格取得を応援する制度もあり、将来的には専門資格にもチャレンジできます。 ＜取得を目指せる資格例＞ ・宅地建物取引士 ・一級・二級建築施工管理技士 ・一級・二級建築士 ・インテリアコーディネーター など 「今は特別な経験や資格がない」という方でも大丈夫。 未経験から仕事を覚え、 営業力と専門知識の両方を身につけながら、長く活躍できる仕事です。 【✨頑張りは収入にも反映】 成果はしっかり評価されるため、 経験を積みながら年収アップも目指せます。 未経験からスタートし、経験を積んで年収600万円以上を実現している社員もいます。 「今より収入を上げたい」 「できる仕事を増やしていきたい」 そんな方にもピッタリの環境です。 【✨社員インタビュー】 ① Mさん（20代・元ディーラー営業／入社3年目／年収680万円） 前職では自動車の営業をしていましたが、住宅やリフォームについてはまったくの未経験でした。入社後は先輩について現場を回りながら、商品や工事について一つずつ覚えていきました。最初は分からないことばかりでしたが、経験を重ねるうちに、自分でお客様へ提案できることがどんどん増えていきました。自分が担当したリフォームが実際に形になり、お客様に喜んでもらえる瞬間は、この仕事ならではだと思います。 ② Tさん（30代・元アパレル店長／入社2年目） 前職はアパレルなので、建築については完全に未経験からのスタートでした。最初は先輩の商談や現場に同行しながら、仕事の流れを覚えていきました。分からないことはその場で聞けますし、経験を積むほど知識が増えていくので、自分の成長を感じやすい仕事です。今では資格取得にも挑戦しています。未経験から新しい仕事にチャレンジしたい方には、すごく面白い環境だと思います。

DM発送支援事業を展開する当社にて、WEBマーケティング戦略コンサルタントをお任せします。

企業名 ディーエムソリューションズ株式会社 求人名 【東京・大阪】WEBマーケティング戦略コンサルタント/DM発送支援事業 仕事の内容 DM発送支援事業を展開する当社にて、WEBマーケティング戦略コンサルタントをお任せします。 【課題抽出と戦略設計】■クライアント（経営層・事業責任者）への課題ヒアリング■3C分析や競合調査、キーワード分析に基づいたWEB戦略の全体設計【プランニング・実行支援】■広告,SNS,オウンドメディア,制作等を組み合わせた、投資対効果重視のトータルプランニング【運用・改善支援】■スポットの対応にとどまらない「運用型」の伴走支援■マーケティング要素を取り入れた、継続的なPDCAサイクルの実行 募集職種 【東京・大阪】WEBマーケティング戦略コンサルタント/DM発送支援事業

当社は「寝る・座る・たたむ」の人体系家具（マットレス・ベッド・椅子）・準人体系家具（テーブル・デスク）・建物系家具（収納）を企画・開発しております。本募集では工場開拓～商品企画まで担当いただきます。

企業名 株式会社エムール 求人名 【東京/商品企画/インテリアブランディング】海外工場と連携/年間休日120日 仕事の内容 当社は「寝る・座る・たたむ」の人体系家具（マットレス・ベッド・椅子）・準人体系家具（テーブル・デスク）・建物系家具（収納）を企画・開発しております。本募集では工場開拓～商品企画まで担当いただきます。 ■具体的な業務：人間工学に基づいた「寝る・座る・たたむ」機能を持つ家具の商品企画を担当。国内外の工場と直接取引し、自ら仕入先を開拓して製品化から販売まで一貫して担います。品質・価格・原価を最適化し、顧客満足と利益を両立することがミッションです。海外出張（年3回程度）やWEB・電話・メール（中国語・英語）による商談を行い、社内のプロダクトデザイナーと連携して設計にも携わります。 募集職種 【東京/商品企画/インテリアブランディング】海外工場と連携/年間休日120日

担当エリアでの訪問案内！勉強が苦手な子に無料体験を届ける仕事！日・月休み！未経験歓迎の20代チームで成長！

仕事内容 ★ここがポイント★ □出社は昼12時～で朝ゆっくり □残業ほぼなし □年間休日120日、長期休暇の取得もOK □頑張りはインセンティブで還元 □ノルマ一切なし □キャリアアップや別部署への挑戦もあり 【仕事内容】 『ナビ個別指導学院』をご案内する営業（広報・PR）のお仕事です。 ＜具体的には＞ ＊無料体験授業を、 小学生～高校生のご家庭にご案内します。 ＊クイズ等を交えて、 得意科目や勉強へのお困りごとを聞きながら、 当社の塾や授業をご案内します。 ガッツリ営業ではなく、“話を聞く”が7割ぐらいです。 ◇子どもたちの人生も変えちゃう営業職？！ 最初は「勉強はめっちゃ嫌い」と言っていた子が 「ちょっとだけ気になっている教科あるかも」 「宿題は全然やる気でないけど、これなら面白そう」 と、前向きになってくれることも少なくありません◎ 子どもたちの「勉強」への意識が変わって、人生が変わる。 大げさかもしれませんが、 そのキッカケのひとつを作れるお仕事だと、私たちは思っています。 ◇20代・30代を中心に、異業種からの転職者が多数活躍中！ ★「話す力」より「聞く力」の方が大事。 相手の”なんとなく”に気付ける人が活躍しています。 ★知識ゼロでもOK！ トークスクリプトやマニュアルが整備されているので 未経験でも安心してスタートできます。 また、最初は先輩と一緒に回りながら慣れていきます。 ★チームで支え合う環境 誰かが成果を出せばみんなで「おめでとう！」と喜び合う。 困ったときは先輩が相談に乗ってくれるなど チームで助け合う文化が根づいています。 未経験でも安心して自分らしく働ける職場です。 ★報奨旅行制度 支店目標を達成すれば、みんなで韓国・ベトナム・沖縄などへ♪ 面接で「なんとなく興味があって…」と来た人が、 気付いたら1年後、笑顔で子どもにアドバイスをしてたりする。 そんなチームであなたを待ってます。 ◇もちろん、がんばっただけ「稼げる」ことも魅力の一つです！ 無料体験授業に来ていただいたお子さんが 実際に入塾の契約に繋がると、 インセンティブが支給されます。 もちろん、契約まで至らなくても、 無料体験授業に来てもらえたこと自体もしっかり評価します！ ★2年目から教室長などのキャリアアップも◎ その他にも ・案内営業を極めて後輩を指導するリーダー ・実際の塾の運営に携わる ・人事や企画系のポジションへ転身 など、様々なキャリアへの道があります。 社歴や年齢に関係なく、誰にでもチャンスがあるので あなたの環境や考え方が変わっても、 長く活躍していただけます。

プロモーション担当として、「まだ知られぬブランド価値を社会に伝える」役割を担います。グループの多様な事業領域を背景に、単一領域に留まらない広い視野でブランド戦略を描き、様々な施策を発信します。

企業名 株式会社オープンアップネクストエンジニア 求人名 【東京】ブランドプロモーション/プライム上場/転勤無/フレックス 仕事の内容 プロモーション担当として、「まだ知られぬブランド価値を社会に伝える」役割を担います。グループの多様な事業領域を背景に、単一領域に留まらない広い視野でブランド戦略を描き、様々な施策を発信します。 【具体的業務】 ●各種SNSアカウント（X、Instagram、LinkedIn等）の投稿企画・制作・運用 ●SNS上のエンゲージメント分析、レポーティング補助 ●イベント・展示会の運営サポート（会場準備、運営、備品・進行管理） ●制作物（バナー、動画、配布物等）の制作ディレクション補助 ●社内外への情報収集・競合調査 ●各種資料作成（企画書、報告書等） 募集職種 【東京】ブランドプロモーション/プライム上場/転勤無/フレックス

チームの実行部隊として、SNS運用やイベント・展示会の運営など現場業務を中心に担当。制作物のディレクション補助や資料作成も担いながら、将来的に施策の企画立案を担える人材への成長を期待するポジション。

企業名 株式会社オープンアップネクストエンジニア 求人名 【東京】ブランドプロモーション（SNS企画）/プライム上場/転勤無/フレックス 仕事の内容 チームの実行部隊として、SNS運用やイベント・展示会の運営など現場業務を中心に担当。制作物のディレクション補助や資料作成も担いながら、将来的に施策の企画立案を担える人材への成長を期待するポジション。 【具体的業務】 X・Instagram・LinkedIn等の各種SNSアカウントの投稿企画・制作・運用を担当し、エンゲージメント分析やレポーティングの補助を行います。あわせて、イベント・展示会の運営サポート（会場準備、当日運営、備品・進行管理）、バナー・動画・配布物等の制作物のディレクション補助、社内外に向けた情報収集・競合調査、企画書・報告書をはじめとする各種資料の作成まで、幅広く担っていただきます。 募集職種 【東京】ブランドプロモーション（SNS企画）/プライム上場/転勤無/フレックス

DM発送支援サービス、EC事業者向け支援事業を主軸とする当社にて、WEBマーケティング戦略コンサルタントをお任せします。

企業名 ディーエムソリューションズ株式会社 求人名 Webマーケティング戦略コンサル/EC事業者向け支援事業/年休127日以上 仕事の内容 DM発送支援サービス、EC事業者向け支援事業を主軸とする当社にて、WEBマーケティング戦略コンサルタントをお任せします。 【戦略立案・提案営業】■クライアント（経営層・事業責任者）への課題ヒアリング■3C分析や競合調査、キーワード分析に基づいたWEB戦略の全体設計■広告・SNS・制作・SEO等を組み合わせた、投資対効果重視のプランニング【プロジェクトマネジメント・改善支援】■改善支援 ・策定した戦略の進行管理およびKPI達成に向けた伴走支援■効果検証に基づくアップセル・クロスセルの提案■事業課題に合わせた追加施策の提案 募集職種 Webマーケティング戦略コンサル/EC事業者向け支援事業/年休127日以上

WEBマーケティングコンサルティング業務をリーダー候補としてお任せいたします。顧客の事業成長を支援するWEBマーケティング戦略の立案・実行に関するコンサルティング業務になります。

企業名 ディーエムソリューションズ株式会社 求人名 【吉祥寺】リーダー候補/WEBマーケティングコンサルタント/年休127日以上 仕事の内容 WEBマーケティングコンサルティング業務をリーダー候補としてお任せいたします。顧客の事業成長を支援するWEBマーケティング戦略の立案・実行に関するコンサルティング業務になります。 ■クライアントのWEBサイトやデジタル施策全般に対し、現状分析を行い、最適なWEBマーケティング戦略（集客、接客、コンバージョン改善） ■施策提案に留まらず、WEBサイトの改善、各種デジタル広告（リスティング、SNS、ディスプレイ等）の活用、コンテンツ戦略の策定 ■施策の実装後には、効果測定・成果報告を行い、更なる成果を出すためのコンサルティング業務 募集職種 【吉祥寺】リーダー候補/WEBマーケティングコンサルタント/年休127日以上

当社の情報システム部にて、自社Webサイト（物件検索サイト）を中心とした分析・改善提案・運用ディレクション業務をお任せします。

企業名 株式会社飯田産業 求人名 【webディレクター】戸建住宅供給数トップ級の飯田産業/月平均残業5時間 仕事の内容 当社の情報システム部にて、自社Webサイト（物件検索サイト）を中心とした分析・改善提案・運用ディレクション業務をお任せします。 サイトへの流入拡大や問い合わせ増加を目的に、アクセスデータやユーザー動向をもとにした課題抽出、改善施策の企画・推進に携わっていただきます。 【詳細】■自社Webサイト（物件検索サイト）のアクセスデータ集計・分析 ■Google Analytics、Google Search Console等を用いた効果測定、課題抽出、改善提案 ■問い合わせ数や流入増加に向けた施策立案・実行支援 募集職種 【webディレクター】戸建住宅供給数トップ級の飯田産業/月平均残業5時間

ブランドプロモーション施策の企画立案から実行・効果検証までを自律的に遂行し、チームの中核人材として複数のプロジェクトを同時に推進するポジション。若手メンバーへの実務指導・OJTも担っていただきます。

企業名 株式会社オープンアップネクストエンジニア 求人名 【東京】ブランドプロモーション(経験者)/プライム上場/転勤無/フレックス 仕事の内容 ブランドプロモーション施策の企画立案から実行・効果検証までを自律的に遂行し、チームの中核人材として複数のプロジェクトを同時に推進するポジション。若手メンバーへの実務指導・OJTも担っていただきます。 【具体的業務】 ブランド戦略に基づくSNS・イベント・スポンサーシップ施策を、企画立案から実行まで一気通貫で推進します。SNS戦略の設計（チャネル選定、コンテンツ設計、KPI設計）と運用マネジメント、スポンサーシップ案件の選定・交渉・活用施策の企画、展示会・イベントの企画立案と予算管理・外部折衝、制作会社や広告代理店等の選定・ディレクション、KPI/KGI分析に基づく施策改善、若手のOJTを担当します。 募集職種 【東京】ブランドプロモーション(経験者)/プライム上場/転勤無/フレックス

DM発送支援サービス事業を展開する当社にて、WEBマーケティング戦略コンサルタントをお任せします。

企業名 ディーエムソリューションズ株式会社 求人名 【東京or大阪】Webマーケティング戦略コンサル/経営視点でトータル支援/年休127 仕事の内容 DM発送支援サービス事業を展開する当社にて、WEBマーケティング戦略コンサルタントをお任せします。 【戦略立案・提案営業】■クライアント（経営層・事業責任者）への課題ヒアリング■3C分析や競合調査、キーワード分析に基づいたWEB戦略の全体設計■広告・SNS・制作・SEO等を組み合わせた、投資対効果重視のプランニング【プロジェクトマネジメント・改善支援】■改善支援 ・策定した戦略の進行管理およびKPI達成に向けた伴走支援■効果検証に基づくアップセル・クロスセルの提案■事業課題に合わせた追加施策の提案 募集職種 【東京or大阪】Webマーケティング戦略コンサル/経営視点でトータル支援/年休127

チームの実行部隊として、SNS運用やイベント・展示会の運営など現場業務を中心に担当。制作物のディレクション補助や資料作成も担いながら、将来的に施策の企画立案を担える人材への成長を期待するポジション。

企業名 株式会社オープンアップネクストエンジニア 求人名 【東京】ブランドプロモーション（SNS企画）/プライム上場/転勤無/フレックス 仕事の内容 チームの実行部隊として、SNS運用やイベント・展示会の運営など現場業務を中心に担当。制作物のディレクション補助や資料作成も担いながら、将来的に施策の企画立案を担える人材への成長を期待するポジション。 【具体的業務】 X・Instagram・LinkedIn等の各種SNSアカウントの投稿企画・制作・運用を担当し、エンゲージメント分析やレポーティングの補助を行います。あわせて、イベント・展示会の運営サポート（会場準備、当日運営、備品・進行管理）、バナー・動画・配布物等の制作物のディレクション補助、社内外に向けた情報収集・競合調査、企画書・報告書をはじめとする各種資料の作成まで、幅広く担っていただきます。 募集職種 【東京】ブランドプロモーション（SNS企画）/プライム上場/転勤無/フレックス

要普免／安定性◎即戦力で即高収入／資格手当・賞与有／近隣現場

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築内装設計/インテリア、建築施工管理、職人/現場作業員 ＼ 自社施工体制の強化メンバー大募集！ ／ クロス・床などの工事の経験・技術を活かして、 住宅内装工事のプロとして活躍できます！ ✅20代・30代の若手活躍中!! ✅20代で年収580万のスタッフ在籍 ✅経験に応じて月給34万円～可 ✅即戦力として、ご経験により優遇アリ◎ ✅自社施工×元請100％！現場の進捗がスムーズ ✅近隣エリアの現場がメイン＆残業ほぼなし ✅多能工ではなく、一つの工事専任で行っていた方も歓迎 大手ならではの安定基盤で、あなたの経験を正当に評価！ スピーディーな収入UPも実現できます。 残業・呼び出しほぼナシ！ 道具や社用車の貸与あり。 【自社施工・元請け工事のみ！】 リフォームに関わる専門工事のお仕事です。 壁紙（クロス）やクッションフロア・フロアタイルなどの内装仕上げ工事を行います。 ●壁紙（クロス）貼り ●クッションフロア・フロアタイルなどの床施工 ●古い壁紙・床材の撤去 ●施工前の下地処理 など 経験や希望・適性に応じて業務をお任せします。 住宅リフォームに伴う内装工事を中心に、 設備・電気・ガスなどスキルを広げていけますよ！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨おすすめポイント✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅”ムリをしない働き方”が可能 急な依頼・無理な残業・呼び出しはほぼありません。 移動に追われたり、長い移動時間とも無縁！ 「前職よりプライベートの時間を満喫できている」の声が多数あります◎ ✅自社施工×元請け 企画～施工～アフターフォローまで、全て自社で完結しています。 他社を挟まないので職人同士の連携がしやすく、段取りがスムーズ！ 社内で助け合えて、現場も安定します。 ✅正当評価でキャリアアップ 社歴よりも、成果を正当評価します。 実力に応じた昇給・昇格がスピーディー◎ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨工事内容について✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場の95％以上が一般住宅（在宅）で、空き家での工事は約5％ほどです。 工事内容は、クロス・クッションフロア・フロアタイルなどの内装仕上げ工事を中心に、網戸1枚の交換といった小規模な修繕から、住宅の全面リフォーム・改装工事まで、さまざまな案件に対応しています。 そのため、多様な現場を経験しながら技術を身につけられる環境です。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨工事スタッフの採用強化中✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 単なる人員補充ではありません。 増加するご依頼に安定して対応していくことに加え、今後さらに自社施工体制を強化していきます。 あわせて、育成体制の整備を進めながら、将来を見据えた組織強化も図ります。 ”職人が長く安心して働ける体制” を整えていくための、前向きな増員募集です。 工事内容に関わらず、経験者を幅広く採用します！ 20歳～35歳の若手が多数活躍中!! ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨会社の雰囲気を知りたい方へ✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、公式YouTubeチャンネル 「ニッカちゃんねる【新築&リフォーム】」 を配信中！ 実際の施工現場や仕事の様子、スタッフの雰囲気など、 当社のことをより身近に感じていただける内容になっています。 さらに、「現場メシ」チャンネルでは、ニッカホームの仕事内容に密着した動画も公開されています。 実際の仕事の流れや現場のリアルな雰囲気を知りたい方は、ぜひこちらもご覧ください！ 応募前にぜひチェックしてみてください♪ YouTubeで検索！ ・「ニッカちゃんねる 工事部職人」 ・「現場メシ ニッカホーム」

【営業利益の30％還元インセンティブ✨】年間休日120日以上❗残業月10h以内✅お仕事の日もプライベート充実⭕

仕事内容: ＼家電量販店やイベントスペースにて、ウォーターサーバーのご案内やPRをお任せします！／ ⭐未経験スタートの先輩が8割以上活躍中 ⭐平均1週間の手厚い研修体制で安心 ⭐自分に合った勤務エリアや現場を選べる ・。＊――――――――――――――＊。・ 【具体的なお仕事】 ・ブース設営やPOP・備品のレイアウト準備 ・チラシ配りやお声がけによるお客様へのアプローチ ・お悩みのヒアリングと商品魅力のご提案 ・ご契約手続きのサポートや簡単な営業日報作成 ・。＊――――――――――――――＊。・ ⏩自分のペースで着実にステップアップ 入社後は一歩ずつ段階を踏んだ研修を行います！ ■座学研修（1～3日）：知識の基礎をゼロから網羅！ ■実務研修・現場OJT：先輩の横で実際の流れをマスター！ ⭐平均1週間でひとり立ち可能！ サポート体制が整っているため未経験でも安心してスタートできます✨