求人・転職情報

未経験から｜RC造・S造の新築の意匠設計｜転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築意匠設計 ✅元請100%の案件です ✅設計の上流から関われます ✅転勤はありません ✅年間休日120日・土日祝 ✅四ツ谷駅から徒歩1分 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣ 建築の意匠設計として、 RC造・S造を中心とした 新築建物の設計を お任せします。 ※担当する物件の種類、 規模、チームの体制は、 面接で詳しく ご説明します。 ⏩元請100%です ￣￣￣￣￣￣￣ すべての案件が元請けです。 施主や監理者と 直接向き合い、 設計の上流から 携わることができます。 関連会社のシノケングループ からの案件や、長くお付き合いの ある大手デベロッパーからの 依頼など、安定した 受注の基盤があります。 ⏩設計と施工が同じ会社に ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は、設計と施工の 両方を手がける 総合建設業です。 現場と協力しながら、 設計をまとめていく お仕事です。 自分の設計した建物が、 社内の施工管理の手で 形になるところを 見ることができます。 ⏩入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣ 建築系の学校で 学ばれた方を 歓迎しています。 経験豊富な社員が、 業務を支えます。 まずは当社の設計の進め方と、 施工部門との連携の仕方を つかんでいただきます。 社員の等級に合わせた 教育を段階的に行って います。 一般職はI〜III等級、 管理職はIV〜VI等級ごとに 研修があります。 全社員が各分野の資格を 目指す取り組みを 続けています。 建築士・建築施工管理技士 の有資格者は、社員の 75.2％です。 ⏩学校で学んだことを活かせます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 専門学校や大学で学んだ 製図や構造の知識を、 実際の建物の設計で 活かしていただけます。 現場と相談しながら 図面をまとめる力が 身についていきます。 ⏩首都圏で腰を据えて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 案件は、都内を中心とした 首都圏のみです。 転勤はありません。 本社は、四ツ谷駅から 歩いて1分です。 ⏩働く環境 ￣￣￣￣￣ 整理・整頓・清掃・清潔に 挨拶を加えた「4S+1運動」 を全社で続けています。 品質と安全を守る基本と 位置づけています。 ⏩会社について ￣￣￣￣￣￣ 東京都新宿区四谷に 本社を置く、 元請100%の総合建設業です。 RC造がまだ珍しかった時代から その先駆けとして、 銀行建築や寺社仏閣など、 国の登録文化財に 指定された建物を 数多く手がけてきました。 シノケングループの一員です。 社員の3人に1人が、 勤続20年以上です。 ■創業 1909年 ■設立 1924年5月 ■資本金 3億6,056万円 （資本剰余金を含む） ■売上高 284億円 （2025年12月期） ■特定建設業 （国土交通大臣許可） ■一級建築士事務所 ■宅地建物取引業 （東京都知事許可） 公共施設から個人の 住まいまで、幅広い建物を 手がけています。 主な取引先には、日本郵政、 NTT、NHK、UR都市機構 などがあります。 ⏩拠点について ￣￣￣￣￣￣￣ 本社のほか、東京、埼玉、 東関東、群馬に支店があります。 埼玉県の川越には、 資材センターがあります。 インドネシアのジャカルタにも 駐在員事務所を置いています。 社員数は約100名です。 ⏩入社してすぐ有給があります ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社から1か月後に2日、 6か月後に8日の 有給休暇が付与されます。 入社して間もない時期から、 必要なときに 休みを取ることができます。

土地家屋調査士専門転職エージェント厳選求人：土地家屋調査士_TS

仕事内容: ・土地測量（現況測量、確定測量） ・土地登記（土地分筆、地目変更、土地合筆） ・再開発業務 ※資格のない方は、上記の補助業務をお願いいたします。 ※分業制 ∟測量部門／戸建部門／プロジェクト部門の3部門に分かれております。 《業務割合》 現況：確定　5：5 《主なクライアント》 大手デベロッパー、不動産会社など 《担当エリア》 主に1都3県（東京都内メイン） 《その他》 測量器具：トプコン、3Dスキャナー CAD：ウィングネオ・インフィニティ

需給管理25年の専門家が直接指導。再エネ・蓄電池の運用を担う

仕事内容: 【ポジション概要】 電力流通部のマネージャー（電力の需給管理に25年携わってきた専門家）のもとで、再エネ発電所と蓄電池の電力取引に関わる日々の運用を担当します。 「需給管理」とは、発電や販売の計画を、電力の需給を全国で調整する機関に提出し、計画と実際のずれを管理する仕事です。 中心となるのは、法律で毎日の提出が決められている「翌日の発電・販売の計画」が正しく提出されたかを確認し、エラーが起きたときに復旧する仕事です。 【業務内容】 ・翌日の計画の確認と復旧：計画は、専用のシステムから毎日12時までに自動で提出されます。提出の状況を確認し、エラーが起きたときは手順に沿って復旧します ・新しい発電所の運用を始める手続き：電力会社への申込みと、システムへの発電所の登録 ・月次の報告 ・記録と手順書づくり：起きたことを記録し、手順書に反映します ・社内外とのやり取り：電力会社などの手続きの窓口やお客様と、電話・メールでこまめに連絡を取ります。社内の営業・プロジェクトマネジメント・経営管理の各部門とも連携します ・将来は、需給調整市場に向けた蓄電池の運用の監視や、業務を自動化するプログラムの開発・保守にも携わっていただきます （業務内容の変更の範囲）会社の定める業務 【入社後の流れ】 ・入社～3か月：翌日の計画のエラーへの一次対応、電力会社への申込み、月次の報告、新しい発電所の登録の4つを、ひとりで一通りできるようになることが目標です。経験の有無にかかわらず同じ目標で、マネージャーが直接教えます ・3か月以降：運用の主担当として、エネルギーの知識を深めながら、業務を自動化する補助プログラムの開発・保守も担います。業務の習熟を確認できたら、リモートワークの日数拡充など働き方の柔軟性が向上します。 ・その後：制度の改定への対応や、需給調整市場に向けた監視の体制づくりを、マネージャーと一緒に進めます 【この仕事の大切な特徴】 ・毎日の締切があり、システムのエラーやトラブルへの対応が定期的に発生します。トラブル対応を「仕事の一部」として落ち着いてこなせる方に向いています ・エラーが起きた日は、17時以降に計画を出し直すため、夕方以降の対応が発生することがあります ・土日・祝日も、一部の稼働が発生します。毎日12時ごろと17時ごろにメールで提出の状況を確認し、エラーがあれば対応します。エラーがなければ、確認だけで終わります ・外出先からでも対応できるよう、必要に応じて会社のパソコンを持ち歩いていただきます ・入社後1年程度は、運用が仕事の中心です。企画や戦略だけを担いたい方には、合わないかもしれません

住宅メーカーや設計事務所からの依頼メイン／完全週休2日制（土・日・祝）・年間休日121日

仕事内容: ■具体的な業務内容 住宅の建築主と意匠設計者で確定したプランをもとに、構造計算書と構造図を作成・確認申請の構造質疑に対応します。 構造設計は建築物の構造（骨組）にかかわる重要な部分の設計です。安全性は勿論のこと機能性・施工性・経済性を考慮して、主として力学的な面から構造の形式・材料を選定し、部材寸法を算定します。 ＝＝建築・不動産業界に特化＝＝ 資格取得の日建学院グループ ニッケン・キャリア・ステーションより厳選求人のご案内です！ ＜本求人はNCSを通してのご推薦となります＞ ★利用メリット：書類選考アドバイス／面接サポート／条件確認等 ※詳細は「その他」項目をご参照下さい。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

新築の社宅あり／年間休日128日／土日祝休み／資格取得支援有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理、職人/現場作業員、土木製図/CADオペレーター ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 10年後も現場で働き続けられる自分へ。 現場経験を活かして職人から管理側に！ 土日祝休み＆年間休日128日！ これまでの経験を無駄にせず、 働き方もキャリアも変えられる転職です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「この先もずっと、 今と同じ働き方を続けられるだろうか？」 現場の仕事には慣れている。 職人としての経験にも自信がある。 でも年齢を重ねるにつれて 少しずつ考えるようになった。 「体力的にいつまで続けられるだろう」 「もう少し家族との時間を増やしたい」 「子どもの成長をそばで見守りたい」 「将来を考えて、安定した働き方がしたい」 そんな想いを持っている方へ。 これまでの現場経験を活かしながら、 働き方を変えるという選択肢があります。 それが当社の"プロジェクト管理"という仕事です。 現場で培ってきた知識や経験は 決して無駄になりません。 むしろ現場を知っているからこそ 活躍できる仕事があります。 これからは現場を動かす立場として、 新しいキャリアを始めてみませんか？ 【 現場を知るあなたに任せたい仕事 】 今回募集するのは 水道工事などの現場を管理する プロジェクトマネージャーです。 自分で工事を進める職人とは異なり、 現場スタッフや協力会社と連携しながら 工事全体を管理するポジションです。 ＜具体的には＞ ●工事のスケジュール管理・調整 ●職人さんや協力会社との打ち合わせ ●現場の安全確認・品質管理 ●施工図面の作成・確認 ●工事写真の撮影・整理 ●報告書や工事関係書類の作成 など 例えば、 「この作業にはどのくらい時間がかかるか」 「どんな順番で作業すると効率がいいか」 「現場でどんな危険に気をつけるべきか」 そんなことを理解しているのは 実際に現場で働いてきた人だからこそ。 これまで当たり前にやってきたことが、 管理する立場になったときに 大きな強みになります。 【 施工管理の経験は必要ありません！ 】 「職人としての経験しかない」 「図面や書類の作成はやったことがない」 「人を管理する仕事なんてできるかな？」 そんな不安があっても大丈夫です！ 今回の募集では 施工管理の経験よりも これまでの現場経験を大切にしています。 入社後は先輩と一緒に 現場を回るところからスタート！ 現場の管理方法や書類の作り方など、 初めて経験する業務については 一つひとつ覚えていただけます。 ＜入社後のステップ＞ STEP 01｜まずは先輩のサポートから！ 現場の写真撮影や書類作成など、 比較的取り組みやすい仕事から始めます。 STEP 02｜約6ヶ月かけて基礎を習得！ 工事の進捗確認や職人さんとの連携など、 少しずつ管理業務を覚えていきます。 STEP 03｜将来的には現場代理人へ！ 経験や習熟度に応じて、 1～3年ほどで担当案件を持つことを 目指していただきます。 最初から完璧にできる必要はありません。 現場のことは知っている。 でも管理の仕事はこれから覚える。 そんなスタートで大歓迎です！ 【 建設業界の経験があれば歓迎！ 】 水道工事の経験がなくても大丈夫！ 例えば… ●土木工事・水道工事 ●舗装工事・外構工事 ●型枠工事・鉄筋工事 ●足場工事・解体工事 ●電気工事・設備工事 ●内装工事・建築工事 など 建設業界での現場経験があれば、 工事の種類は問いません。 特に土木工事や水道工事の経験がある方は これまでの知識を活かしやすい環境です。 これまでの現場経験や保有資格なども 考慮したうえで給与を決定します。 「施工管理は未経験だから、 また一からのスタートになるのかな…」 そんな心配をお持ちの方も、 まずはこれまでの経験をお聞かせください！ 【 将来を見据えて、安定した仕事へ！ 】 私たちが携わっているのは 東京都の暮らしを支えるインフラ整備。 東京都水道局をはじめとした 官公庁案件を中心に手掛けており、 公共工事の割合は95％以上です。 水道は、毎日の生活に欠かせないもの。 蛇口をひねれば水が出る。 そんな当たり前の日常を守るため、 私たちは水道管などの整備を行っています。 能登半島地震の復旧支援にも携わり、 被災地の生活再建を支えてきました。 自分たちの仕事が 誰かの生活を支えている。 そんな誇りを持ちながら、 長く働ける仕事です。 【 これからの10年、20年を考えた転職を。 】 現場で働くことが好き。 ものづくりに携わることが好き。 職人として積み重ねてきた経験も大切。 だからこそ、 その経験を活かせる仕事を これからも続けてほしいと考えています。 ただし、働き方まで 今までと同じである必要はありません。 現場経験を活かすことも、 家族との時間を大切にすることも、 将来のキャリアを考えることも。 どれか一つを諦めるのではなく、 全部を大切にできる転職を。 「そろそろ働き方を見直したい」 「これまでの経験を次に活かしたい」 そんな方は、ぜひご応募ください！ あなたが現場で積み重ねてきた経験を、 当社で新しいキャリアにつなげてみませんか？ ━━━━━━━━━━━━━ 当社の働きやすいPOINT ━━━━━━━━━━━━━ POINT 01｜土日祝休み・年間休日128日 土日祝は固定でお休み！ 「週末は子どもと公園へ」 「家族みんなで旅行へ」 「子どもの運動会や学校行事に参加」 そんな家族との時間も大切にできます。 仕事のやりがいだけでなく、 プライベートも充実させられる環境です。 POINT 02｜転勤・出張なし！ 現場は多摩地域が中心。 小平市・小金井市・東村山市・ 清瀬市・西東京市など、 地域に根差した現場を担当します。 転勤や出張がないため、 住み慣れた地域で長く働けます。 POINT 03｜社用車貸与・通勤利用OK！ 通勤にも利用できる社用車を貸与！ ガソリン代も会社が負担します。 POINT 04｜新築社宅も完備！ 1DK・ロフト付きの新築社宅あり！ お風呂とトイレも別なので、 新生活を始めたい方にもおすすめです。 POINT 05｜AI・最新システムも積極導入！ 書類作成などの業務効率化や 仕事の分業化にも取り組んでいます。 現場管理の仕事を 一人で抱え込むのではなく、 チームで効率よく進められる 環境づくりを大切にしています。

建設プロジェクトの企画から竣工、維持管理までを一貫して支援するコンストラクションマネジメント業務をお任せします。ご経験を活かしより上流にチャレンジできるポジションとなっております。

企業名 株式会社アクア 求人名 【神田/コンストラクションマネジャー】年休130日/プライム上場企業100%出資 仕事の内容 建設プロジェクトの企画から竣工、維持管理までを一貫して支援するコンストラクションマネジメント業務をお任せします。ご経験を活かしより上流にチャレンジできるポジションとなっております。 ■発注者側での建築事業企画の支援 ■関係各所・コスト・品質・スケジュール調整 ■設計内容の確認・合理化・調整 ■各社見積書の精査、VE提案 ■施工業者決定への技術的支援 ■施工モニタリング、変更内容に対する精査・関係各所の調整 募集職種 【神田/コンストラクションマネジャー】年休130日/プライム上場企業100%出資

当社の強みであるコストマネジメントの主要業務として、幅広い用途の建設プロジェクトで積算業務をご担当頂きます。 一人でプロジェクトを担当出来るようになるまでサポートします。

企業名 株式会社アクア 求人名 【神田/建築積算】土日祝・年休130日/在宅可/プライム上場企業100%出資 仕事の内容 当社の強みであるコストマネジメントの主要業務として、幅広い用途の建設プロジェクトで積算業務をご担当頂きます。 一人でプロジェクトを担当出来るようになるまでサポートします。 【詳細業務】 ■プロジェクト初期企画段階での工事費概算・コストシミュレーション ■クライアント・プロジェクト関係者との調整 ■ゼネコン選定用資料（BQ）の作成 ■BQに基づく詳細なVE/CD案検討 ■設計進捗に伴う工事費増減モニタリング 募集職種 【神田/建築積算】土日祝・年休130日/在宅可/プライム上場企業100%出資

官公庁案件95％！出張&転勤なし／土日祝休み／新築社宅完備

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理、土木製図/CADオペレーター =-=-=-=-=-=-=-=-= "景気に左右されない" 官公庁案件95％の 現場代理人のお仕事 =-=-=-=-=-=-=-=-= 東京都指定工事業者として、 東京都水道局をはじめとした 官公庁案件を中心に担当。 景気に左右されにくい公共工事が95％以上。 安定した案件の中で、 これまでの経験を活かしながら さらにスキルアップできる環境です。 現在はベテランスタッフが多く、 将来を見据えて次世代メンバーを育成しています。 経験を積んだ先には、 現場をまとめる管理職へのキャリアアップも可能。 さらに、 現場経験豊富なスタッフや 元官公庁職員も在籍しているため、 公共工事ならではの知識やノウハウを学びながら、 施工管理としてさらに成長できます。 就業中の面接やお問合せも 大歓迎です。 給与面なども含めて、 当社へはお気軽にお問合せください。 ＼ 仕事でのPOINT ／ ●東京都の指定工事業者として安定 ●官公庁からの仕事が95％以上！ (業務量豊富で安定的に仕事があります。) ●転勤・出張はありません。 ●AIや最新システムも積極導入！ 業務の分業化による効率化などを進め、 社員が働きやすい環境づくりにも力を入れています。 ＼ その他POINT ／ ●新築の社宅あり(1DK／ロフト付き／風呂・トイレ別) ●通勤利用OKの社用車 (ガソリン代は会社負担／ご自宅近くの駐車場を会社で借ります。) ●土日祝休みの年間休日128日以上！ ●資格取得支援あり 【 仕事内容 】 ●工程管理、安全管理、品質管理 ●協力業者との打合せ、関係者との折衝 ●施工図面の作成(AutoCAD、Vectorworksなど) ●受注したプロジェクトの進捗視察 ●進捗を確認してデータにまとめる ●写真撮影 ●工事写真の整理・写真帳の作成 ●完了の報告書類作成 など 【 株式会社BLUEPRINT WORKSとは？ 】 東京都指定工事業者として、 東京都水道局をはじめとした 官公庁案件を中心に 多摩地域のインフラを支えています。 武蔵野市をはじめ、 国分寺市・国立市・府中市・武蔵村山市など、 多摩地区に根差した街づくりに携わっています。 景気に左右されにくい公共工事が95%以上。 安定した環境の中で 専門知識や資格を身につけながら、 長く安心して働ける会社です。 普段は東京都のインフラ整備を中心に 街づくりを支えていますが、 災害が発生した際には 国や自治体からの要請を受け、 被災地の復旧支援に携わることもあります。 実際に能登半島地震でも復旧支援を行い 一日でも早く水が使える日常を取り戻せるよう、 現場で復旧活動を行いました。 街を支えることは 「人の暮らしを支える」こと。 あなたが携わる仕事は 普段は目立たないかもしれません。 ですがあなたの仕事が、 誰かの"当たり前"を守っています。 そんな誇りを持てる仕事です。

◆土日祝休み／残業月25時間程度（残業代別途全額支給）　◆退職金制度あり

仕事内容: 【デファンス設計にて木造住宅の構造設計業務をお任せします／内勤業務です。】 * お任せする案件は、2階・3階建ての木造住宅やアパートの『軸組工法』・『枠組工法』・『金物工法』など（住宅メーカーや設計事務所からの依頼） * 会社として年間700〜800棟を担当しています。 * 一人で月に4件〜担当を想定。 具体的には・・ * 住宅の建築主と意匠設計者で確定したプランをもとに、構造計算書と構造図を作成・確認申請の構造質疑に対応します。 * 構造設計は建築物の構造（骨組）にかかわる重要な部分の設計です。 * 安全性は勿論のこと機能性・施工性・経済性を考慮して、主として力学的な面から構造の形式・材料を選定し、部材寸法を算定します。 * 当社は勾配が60度以上の屋根及び母屋下がり（葺きおろし）、複雑な屋根形状・大開口の吹き抜け・セットバック・平面上の斜め壁・間口（梁間方向）が狭い狭小住宅の構造設計を得意分野としています。 使用ソフトは・・ * 構造計算（KIZUKURI/KIZUKURI2×4） * CADによる製図（JW-CAD） 社内構成は・・ * 男性　30代2名、40代2名、60代1名 * 女性　20代1名、30代3名、40代2名、50代2名 ※仙台支店は7名在籍 ※転勤はありません。 ------------------------------------------------ ＜従事すべき業務の変更の範囲＞ （雇入れ直後）構造設計職 （変更の範囲）無し ------------------------------------------------ ＜給与＞ 年収：500万円〜700万 月収：35万円〜50万円 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（7月、12月）　計1.5ヶ月分〜を想定※業績による ※委細は面談の上、経験や資格等により決定します。 （詳細は給与欄をご参照下さい。） ------------------------------------------------ ■職業紹介事業：ニッケン・キャリア・ステーション（資格取得の日建学院グループ） ■こちらの求人は、企業様からご依頼頂き掲載している職業紹介求人です。 ■本求人への応募は、ニッケンキャリアステーション経由でのご案内となります。 ※詳細は”その他”項目をご確認ください。 ------------------------------------------------

当社にてコンストラクションマネジャーをお任せします。 あなたのご経験を活かし、より上流の業務をおこなっていただけるポジションです。

企業名 株式会社アクア 求人名 【構造/建築コンサル】年休130日/在宅/プライム上場企業100%出資 仕事の内容 当社にてコンストラクションマネジャーをお任せします。 あなたのご経験を活かし、より上流の業務をおこなっていただけるポジションです。 ◆構造分野のCM（コンストラクションマネジャー）として、 クライアントの建築事業計画に基づいた構造分野の企画立案・推進から、発注者/設計事務所/ゼネコン・サブコンとの折衝/スケジュール管理/コスト管理/設計VE案の提案など、一連の業務を一貫してお任せします。 慣れるまで、その方のレベルに応じて指導いたします。 募集職種 【構造/建築コンサル】年休130日/在宅/プライム上場企業100%出資

新築の社宅あり／年間休日128日／土日祝休み／資格取得支援有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理、職人/現場作業員、土木製図/CADオペレーター ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 10年後も現場で働き続けられる自分へ。 現場経験を活かして職人から管理側に！ 土日祝休み＆年間休日128日！ これまでの経験を無駄にせず、 働き方もキャリアも変えられる転職です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「この先もずっと、 今と同じ働き方を続けられるだろうか？」 現場の仕事には慣れている。 職人としての経験にも自信がある。 でも年齢を重ねるにつれて 少しずつ考えるようになった。 「体力的にいつまで続けられるだろう」 「もう少し家族との時間を増やしたい」 「子どもの成長をそばで見守りたい」 「将来を考えて、安定した働き方がしたい」 そんな想いを持っている方へ。 これまでの現場経験を活かしながら、 働き方を変えるという選択肢があります。 それが当社の"プロジェクト管理"という仕事です。 現場で培ってきた知識や経験は 決して無駄になりません。 むしろ現場を知っているからこそ 活躍できる仕事があります。 これからは現場を動かす立場として、 新しいキャリアを始めてみませんか？ 【 現場を知るあなたに任せたい仕事 】 今回募集するのは 水道工事などの現場を管理する プロジェクトマネージャーです。 自分で工事を進める職人とは異なり、 現場スタッフや協力会社と連携しながら 工事全体を管理するポジションです。 ＜具体的には＞ ●工事のスケジュール管理・調整 ●職人さんや協力会社との打ち合わせ ●現場の安全確認・品質管理 ●施工図面の作成・確認 ●工事写真の撮影・整理 ●報告書や工事関係書類の作成 など 例えば、 「この作業にはどのくらい時間がかかるか」 「どんな順番で作業すると効率がいいか」 「現場でどんな危険に気をつけるべきか」 そんなことを理解しているのは 実際に現場で働いてきた人だからこそ。 これまで当たり前にやってきたことが、 管理する立場になったときに 大きな強みになります。 【 施工管理の経験は必要ありません！ 】 「職人としての経験しかない」 「図面や書類の作成はやったことがない」 「人を管理する仕事なんてできるかな？」 そんな不安があっても大丈夫です！ 今回の募集では 施工管理の経験よりも これまでの現場経験を大切にしています。 入社後は先輩と一緒に 現場を回るところからスタート！ 現場の管理方法や書類の作り方など、 初めて経験する業務については 一つひとつ覚えていただけます。 ＜入社後のステップ＞ STEP 01｜まずは先輩のサポートから！ 現場の写真撮影や書類作成など、 比較的取り組みやすい仕事から始めます。 STEP 02｜約6ヶ月かけて基礎を習得！ 工事の進捗確認や職人さんとの連携など、 少しずつ管理業務を覚えていきます。 STEP 03｜将来的には現場代理人へ！ 経験や習熟度に応じて、 1～3年ほどで担当案件を持つことを 目指していただきます。 最初から完璧にできる必要はありません。 現場のことは知っている。 でも管理の仕事はこれから覚える。 そんなスタートで大歓迎です！ 【 建設業界の経験があれば歓迎！ 】 水道工事の経験がなくても大丈夫！ 例えば… ●土木工事・水道工事 ●舗装工事・外構工事 ●型枠工事・鉄筋工事 ●足場工事・解体工事 ●電気工事・設備工事 ●内装工事・建築工事 など 建設業界での現場経験があれば、 工事の種類は問いません。 特に土木工事や水道工事の経験がある方は これまでの知識を活かしやすい環境です。 これまでの現場経験や保有資格なども 考慮したうえで給与を決定します。 「施工管理は未経験だから、 また一からのスタートになるのかな…」 そんな心配をお持ちの方も、 まずはこれまでの経験をお聞かせください！ 【 将来を見据えて、安定した仕事へ！ 】 私たちが携わっているのは 東京都の暮らしを支えるインフラ整備。 東京都水道局をはじめとした 官公庁案件を中心に手掛けており、 公共工事の割合は95％以上です。 水道は、毎日の生活に欠かせないもの。 蛇口をひねれば水が出る。 そんな当たり前の日常を守るため、 私たちは水道管などの整備を行っています。 能登半島地震の復旧支援にも携わり、 被災地の生活再建を支えてきました。 自分たちの仕事が 誰かの生活を支えている。 そんな誇りを持ちながら、 長く働ける仕事です。 【 これからの10年、20年を考えた転職を。 】 現場で働くことが好き。 ものづくりに携わることが好き。 職人として積み重ねてきた経験も大切。 だからこそ、 その経験を活かせる仕事を これからも続けてほしいと考えています。 ただし、働き方まで 今までと同じである必要はありません。 現場経験を活かすことも、 家族との時間を大切にすることも、 将来のキャリアを考えることも。 どれか一つを諦めるのではなく、 全部を大切にできる転職を。 「そろそろ働き方を見直したい」 「これまでの経験を次に活かしたい」 そんな方は、ぜひご応募ください！ あなたが現場で積み重ねてきた経験を、 当社で新しいキャリアにつなげてみませんか？ ━━━━━━━━━━━━━ 当社の働きやすいPOINT ━━━━━━━━━━━━━ POINT 01｜土日祝休み・年間休日128日 土日祝は固定でお休み！ 「週末は子どもと公園へ」 「家族みんなで旅行へ」 「子どもの運動会や学校行事に参加」 そんな家族との時間も大切にできます。 仕事のやりがいだけでなく、 プライベートも充実させられる環境です。 POINT 02｜転勤・出張なし！ 現場は多摩地域が中心。 小平市・小金井市・東村山市・ 清瀬市・西東京市など、 地域に根差した現場を担当します。 転勤や出張がないため、 住み慣れた地域で長く働けます。 POINT 03｜社用車貸与・通勤利用OK！ 通勤にも利用できる社用車を貸与！ ガソリン代も会社が負担します。 POINT 04｜新築社宅も完備！ 1DK・ロフト付きの新築社宅あり！ お風呂とトイレも別なので、 新生活を始めたい方にもおすすめです。 POINT 05｜AI・最新システムも積極導入！ 書類作成などの業務効率化や 仕事の分業化にも取り組んでいます。 現場管理の仕事を 一人で抱え込むのではなく、 チームで効率よく進められる 環境づくりを大切にしています。