求人・転職情報

子どもと関わる東急グループ正社員◆年休120日・残業月9h

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、児童相談員 学童保育・児童館で働く「キッズコーチ」。未経験から子どもとの関わり方を学べる研修と、配属後に一緒に対応しながら教わる体制をご紹介します。 ✨職場・サポート体制 保育の進め方｜得意なことを活かし、チームで支え合う 入社後の研修｜3ヶ月以上かけて保育の基礎・安全管理・コーチングを段階的に学ぶ 接し方の学び方｜研修担当者や同期と座学・ワークショップで学び、配属後は先輩社員と一緒に対応する 相談できる人｜配属先の施設長・同僚、研修を一緒に受けた同期、配属先外のメンター、研修担当等本部社員など 一緒に学ぶ人｜中途入社の同期のほか、配属先以外の社員との交流も多数 仕事の分担｜イベント準備は勤務時間内にスタッフで分担 働き方｜東急グループの正社員・年間休日120日 残業・持ち帰り｜残業は月平均9.0時間（前年度）。持ち帰り仕事・サービス残業なし 育休取得率｜100% ✨子どもとの関わり方も、研修とチームで 「子どもと関わる仕事がしたい。でも、未経験で接し方に自信がない」。そんな方も、入社時は研修担当者や同期と一緒に、座学・ワークショップを通して「ほめ方」「ひきつけ方」「けんかの仲裁」を学べます。配属後は先輩社員と一緒に子どもに対応しながら、実践を教わります。入社時研修の後も、接し方を磨くための任意の研修に定期的に参加できます。 保育は正解が分からないお仕事。一人で抱え込まず、キッズコーチ同士で得意なことや過去の経験・対応例を活かしてみんなで最適解を見つけに行きます。配属先の施設長や同僚に加え、メンターも職場になじめるよう支えます。 ✨応募について 未経験・無資格の方も応募できます。 大学・短大で教育、保育、心理、社会、社会福祉、体育、芸術などを学んだ方や、保育士・教員免許・社会福祉士をお持ちの方は、放課後児童支援員の「基礎資格」を持っているため、現在積極採用中です。 「コミュニティ福祉学部」のように、該当する言葉に別の言葉が付いた学部も対象です。 自治体の認定資格研修や、創業20年のノウハウを詰め込んだ独自の研修を通じて、学童保育のプロを目指せます。 異業界出身の社員も多数在籍し、営業・販売・接客の経験は保護者対応に活かせます。 ✨東急グループの子育て支援事業 学校でも家庭でもない「子どものサードプレイス」をコンセプトに、学童保育・児童館を79施設、保育園を5園運営しています。事業拡大に向けて、子どもに関わる仕事に挑戦したい方を募集します。 2027年4月入社まで可能です。 ✨仕事内容 区から運営を任された学童保育・児童館で、小学生の放課後と長期休みを支えます。日常や遊びを子どもと同じ目線で楽しむ中で、学校や家庭で話せなかったことを相談してくれることもあります。 ＜子どもの生活のサポート＞ ・利用予定と入退室の管理 ・宿題の時間の見守り ・おやつの準備・提供 ・けがや体調不良の時の対応 ＜遊び・プログラム＞ ・外遊び、室内遊びなどの運営 ・イベントの企画・運営 工作、スポーツ、季節の行事、子どもたちと企画する大会など。自分の特技を活かした企画や、外部講師を招く企画もできます。 ＜保護者・学校・地域との連携＞ ・お迎え時にその日の様子を伝える ・子どもの成長や悩みの相談 ・学校の先生と子どもの様子を共有 ・地域の方を招くイベントの企画 ＜事務＞ ・メール、電話対応 ・お知らせ、シフトの作成 ・イベントやおやつなどの手配 ※児童館では、乳幼児の親子や中高生が利用することもあります。 ✨チームで進める保育と仕事 イベントの準備も勤務時間内に役割を分けて行います。保育も仕事も一人で抱え込まず、スタッフで支え合う「チーム保育」が特徴です。配属後は先輩社員と一緒に子どもに対応しながら、現場での関わり方を学びます。 ✨1日の流れ（公設学童の例） 10:00 出社・迎える準備 12:00 ミーティング 14:30 子どもたちを出迎え 16:30 外遊び・おやつ 18:00 お見送り 18:30 翌日の準備 19:00 退社 ✨入社後も学べる研修 入社後の研修では、3ヶ月以上かけて段階的に学びます。入社時は研修担当者と同期と一緒に座学・ワークショップに取り組み、配属後は先輩社員から一緒に対応しながら教わります。入社時研修後も、子どもへの接し方を向上させる任意の研修があります。 ◎新人研修：保育基礎、リスク管理、コーチング、学童の基礎知識 ◎保育研修：ほめ方、ひきつけ方、けんかの仲裁 ◎2・3年目研修 ◎リーダー候補研修 ◎専門研修：ビジネスマナー、医療、アレルギー ✨社員の声 未経験で入社した社員からは、先輩のサポートを受けて始められ、毎日新しい発見があるという声があります。 異業種から転職した社員は、子どもの表情の変化に気づき、声をかけるうちに喜びや悲しみを話してくれるようになったといいます。けんかの仲裁に悩むこともありますが、「大好き」「ありがとう」という言葉にやりがいを感じています。 ✨キャリアと給与 施設責任者、エリアマネージャーへの道があります。 希望者はメンターとしての育成や、人事・働きがい改善に関する会議、小学校での授業など、配属先以外の業務にも関われます。 月給241,000円～302,000円（処遇改善手当、固定残業代13時間分を含む）。責任者手当・管理監督者手当は別途あります。 年収例は経験2年で350万円、経験4年の施設責任者で420万円です。 ✨福利厚生 ✔ 保育士・放課後児童支援員の資格取得サポート ✔ 医療費補助・東急グループ施設割引 ✔ 結婚・出産・入学などのお祝い金 ✔ 引越支援一時金（10万円） ✔ 子どもが小3まで時短勤務OK ✔ 退職金制度 ✨勤務地 杉並区内や、そのほか東京都23区内に勤務地があります。 ✔ 高円寺学園学童クラブ（高円寺駅） ✔ 杉三学童クラブ（東高円寺駅） ✔ 永福南学童クラブ（永福町駅） 新宿区（新宿・高田馬場・早稲田など）、大田区（蒲田・大森・馬込など）、目黒区（目黒・中目黒など）でも募集中です。 勤務地はお住まいを考慮し、通勤可能な範囲で決定します。転居を伴う異動はありません。施設・エリアごとの最新の募集状況は面接時にご確認ください。 ✨選考について 1次面接はオンラインです。予約はメールで届くフォームから1クリックでできます。応募から内定までは約2週間～1ヶ月です。

大手LAVAグループの安定基盤！未経験OK！月収31万円可！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フィットネスフロアスタッフ、受付、その他店舗管理/運営/支援 ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ 「ずっと座りっぱなし、私の毎日このままでいい？」 「接客は好きだけど、もっと専門性が欲しい」 そんな事務・店舗スタッフ出身の20代が続々転身中！ ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ 「パーソナル×ピラティス×ボクシング」 『ALUC（アルク）』のオープニングメンバーとして、 お客様の理想を支えながら、自分自身も磨けるお仕事です。 【具体的な業務シーン】 1.カウンセリング お客様のお悩みや「なりたい姿」をじっくりヒアリング。 「自分に自信を持ちたい」という想いに寄り添います。 2.トレーニングプログラムの提供 お客様一人ひとりに合わせたメニューを作成。 マシンの使い方の説明や、正しいフォームの指導、 モチベーションを維持するための声掛けを行います。 3.店舗運営・環境整備 施設の安全点検や清掃、予約管理などの事務作業。 みんなでイチからお店を作るワクワク感があります！ ★未経験でも安心の研修制度あり★ 入社後は専門の研修センターで、解剖学や生理学、 ピラティス・ボクシングの技術を基礎から学べます。 「一生モノのスキル」を身に付け、自分も綺麗に！ ＼ここがPOINT／ オープニングなので人間関係は全員一斉 スタート。LAVAグループの安定した 経営基盤がありながら、自分のアイデアを 活かしてブランドを育てる面白さがあります。

FIT PLACE24荻窪店【24時間ジムのフィットネストレーナー】完全週休2日制／インセンティブあり／昇給あり

仕事内容: 【新店OPENにともなうオープニングスタッフ】 YouTube登録者100万人超の山澤礼明が監修の24時間ジム「FIT PLACE24」の フィットネストレーナーとして、下記業務を行っていただきます！ ■パーソナルトレーニングのセッション ■トレーニングマシンの説明 ■パーソナルミット指導 ■食事・栄養・日常生活のアドバイス ■体験カウンセリング、ヒアリング など 【FIT PLACE24で働く魅力】 ■お客様の体型や健康の変化を直接実感できる ■お客様の目標達成に導き、「ありがとう」の声をもらえる喜びを味わえる ■トップトレーナーや専門家と切磋琢磨しながらスキルを磨ける環境 ■パーソナル指導ごとのインセンティブ支給で、やりがいと収入を両立 ■将来的に独立・起業も可能。「運営×指導」の経験を積める ■ジムを無料で使い放題、自身のトレーニングにも直結

FIT PLACE24荻窪店【24時間ジムのフィットネストレーナー】完全週休2日制／インセンティブあり／昇給あり

仕事内容: 【新店OPENにともなうオープニングスタッフ】 YouTube登録者100万人超の山澤礼明が監修する24時間ジム「FIT PLACE24」の フィットネストレーナー・店舗運営の担当として、「店舗作り」に携わっていただきます！ ■パーソナルトレーニングのセッション ■トレーニングマシンの説明 ■食事・栄養・日常生活のアドバイス ■体験カウンセリング、ヒアリング ■スタッフ指導やシフト調整、売上・設備管理など店舗運営サポート など 【FIT PLACE24で働く魅力】 ■パーソナル指導ごとに毎月インセンティブ支給でしっかり稼げる！ ■トップトレーナーや専門家とのつながりを作れる ■将来的に独立・起業を目指す方にも◎「運営×指導」の経験が積める ■最先端フィットネスジムが無料で使い放題

大手LAVAグループの安定基盤！未経験OK！月収33万円可！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フィットネスフロアスタッフ、受付、その他店舗管理/運営/支援 ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ 「ずっと座りっぱなし、私の毎日このままでいい？」 「接客は好きだけど、もっと専門性が欲しい」 そんな事務・店舗スタッフ出身の20代が続々転身中！ ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ 「パーソナル×ピラティス×ボクシング」 『ALUC（アルク）』のオープニングメンバーとして、 お客様の理想を支えながら、自分自身も磨けるお仕事です。 【具体的な業務シーン】 1.カウンセリング お客様のお悩みや「なりたい姿」をじっくりヒアリング。 「自分に自信を持ちたい」という想いに寄り添います。 2.トレーニングプログラムの提供 お客様一人ひとりに合わせたメニューを作成。 マシンの使い方の説明や、正しいフォームの指導、 モチベーションを維持するための声掛けを行います。 3.店舗運営・環境整備 施設の安全点検や清掃、予約管理などの事務作業。 みんなでイチからお店を作るワクワク感があります！ ★未経験でも安心の研修制度あり★ 入社後は専門の研修センターで、解剖学や生理学、 ピラティス・ボクシングの技術を基礎から学べます。 「一生モノのスキル」を身に付け、自分も綺麗に！ ＼ここがPOINT／ オープニングなので人間関係は全員一斉 スタート。LAVAグループの安定した 経営基盤がありながら、自分のアイデアを 活かしてブランドを育てる面白さがあります。

【前職給与保証】整体×マシンピラティスで本質改善！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トレーナー/インストラクター、フィットネスフロアスタッフ、整体師 ✅評価・施術・運動の専門技術 ✅引越支援15万円/大会出場補助3万円 ✅前職給与保証！月給28万円〜 ✅来年5店舗ほど出店予定 ✅個室・1対1・50分で根本アプローチ 【✨スタジオについて】 「CHARTピラティス」は、 整体・ボディケアと マシンピラティスを組み合わせた、 根本改善型のピラティススタジオです。 接骨院・クリニックで 働いていた柔道整復師・ 理学療法士が グループ内に多数在籍しています。 身体の知識を活かし、 整体で身体を整えてから、 マシンピラティスで 正しい動きづくりを行っています。 ご入社後は、以下の業務を お任せします。 ・姿勢・動作評価に基づく整体施術 ・マシンピラティスの指導 （姿勢改善・機能改善など） ・カウンセリング・プラン作成 ・店舗運営業務 ・希望に応じて、 店舗責任者や事業責任者、 エリア統括、研修担当などにも挑戦可 個室の完全予約制で、 1回50分のマンツーマンです。 「一人ひとりに じっくり向き合える」環境だからこそ、 お客様の変化を共に 喜び合えるやりがいがあります。 【✨社員インタビュー】 ── 入社理由は？ 前職では ピラティスインストラクターとして レッスンをしていましたが、 身体の不調や姿勢の 根本原因まではサポートできず、 もどかしさを感じていました。 CHARTピラティスは 「整体×マシンピラティス」で 根本改善に向き合えると知り、 ここなら本当に お客様の身体を変えられると思い、 入社を決めました！ ── 仕事のやりがいは？ 整体の知識と マシンピラティスを組み合わせ、 お客様の変化が以前よりも はっきり出るようになりました。 「肩こりがなくなった」 「身体が楽になった」と 直接言っていただける瞬間が、 この仕事で 一番嬉しいです。 1人のお客様にしっかり 時間を使えるので、 数字に追われず 本質的な指導ができています。 ── 入社を考えている方へメッセージ ただピラティスを教えるだけでなく、 身体の本質から向き合いたい方には とても合う環境だと思います。 評価制度が明確で、 頑張りが給与やポジションに 反映されるのも魅力です。 リフレッシュ休暇や 誕生日休暇もあるので、 無理なく長く続けたい方にも おすすめです。 【向き合える働き方×高収入】 前職給与補償制度があり、 経験・スキルを正当に評価します。 成果や成長は評価制度を通じて、 給与に反映されます！ 【“結果に集中できる”働き方】 個室の完全予約制で、 1人のお客様に50分 しっかり向き合います。 「どうすれば本当に良くなるか」を 考える姿勢が評価されます。 【整体×ピラティスで根本改善】 CHARTピラティスが提供するのは、 一時的な改善や 見た目だけの変化ではありません。 整体で身体を整え、 マシンピラティスで 動きをつくり、 再発しない身体を 一緒につくります。 接骨院や保険診療では難しかった 「根本改善」「再発予防」に、 施術と運動の両面から 向き合えます。 【キャリアパス】 CHARTピラティスでは、 「現場で施術を続ける」 だけでは終わりません。 ・施術スタッフ ・店舗責任者 ・事業責任者 ・エリア統括 ・研修担当・人材育成 など、これまでの経験を軸に キャリアを広げられる設計です。 今後の出店・事業拡大に合わせて、 本人の希望や適性に応じた ポジションもつくる予定です。

FIT PLACE24西永福店【24時間ジムの運営&トレーナー】オープニングスタッフ／完全週休2日制／インセンティブあり／FIT PLACE24の利用無料／フリーな働き方！

仕事内容: 【新店OPENにともなうオープニングスタッフ】 YouTube登録者100万人超の山澤礼明が監修する24時間ジム「FIT PLACE24」の フィットネストレーナー・店舗運営の担当として、「店舗作り」に携わっていただきます！ ■パーソナルトレーニングのセッション ■トレーニングマシンの説明 ■食事・栄養・日常生活のアドバイス ■体験カウンセリング、ヒアリング ■スタッフ指導やシフト調整、売上・設備管理など店舗運営サポート など 【FIT PLACE24で働く魅力】 ■パーソナル指導ごとに毎月インセンティブ支給でしっかり稼げる！ ■トップトレーナーや専門家とのつながりを作れる ■将来的に独立・起業を目指す方にも◎「運営×指導」の経験が積める ■最先端フィットネスジムが無料で使い放題

FIT PLACE24西永福店【24時間ジムのフィットネストレーナー】オープニングスタッフ／完全週休2日制／インセンティブあり／FIT PLACE24の利用無料／フリーな働き方！

仕事内容: 【新店OPENにともなうオープニングスタッフ】 YouTube登録者100万人超の山澤礼明が監修の24時間ジム「FIT PLACE24」の フィットネストレーナーとして、下記業務を行っていただきます！ ■パーソナルトレーニングのセッション ■トレーニングマシンの説明 ■パーソナルミット指導 ■食事・栄養・日常生活のアドバイス ■体験カウンセリング、ヒアリング など 【FIT PLACE24で働く魅力】 ■パーソナル指導ごとに毎月インセンティブ支給でしっかり稼げる！ ■トップトレーナーや専門家とのつながりを作れる ■将来的に独立・起業を目指す方にも◎「運営×指導」の経験が積める ■最先端フィットネスジムが無料で使い放題

土日休み×残業ナシ！未経験OK！(03)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：栄養士、その他飲食、その他保育 保育園で 子どもたちの 健康と笑顔を支えるお仕事です。 ＜仕事内容＞ ✅調理業務 ─ 衛生・安全に配慮しながら 日々の給食づくりを行います ✅献立の作成 ─ 本社で用意された共通献立をベースに、 園の要望や季節に応じてアレンジします ─ 栄養バランスを考慮し、 子どもたちが喜ぶ メニューづくりを行います。 ✅食材の発注・在庫管理 ─ 献立や人数に応じた食材の確認・発注 ─ 食材ロスを防ぎながら効率よく管理 ✨子どもたちの 「おいしい！」を 支えるやりがいある仕事です♪ ＜1日のスケジュール例＞ 08:00 衛生チェック・おやつ準備 09:00 昼食の調理開始 10:30 配膳・回収 12:00 お昼休憩（1時間） 13:00 おやつ調理・洗浄 15:00 おやつ配膳・回収 16:00 洗浄・事務作業 17:00 退勤（定時退社） ※園によって前後あり ＜職場の雰囲気＞ ✨女性比率8割以上 ✨20〜50代が活躍中 ✨子育て中の方多数在籍 ✨支え合える温かな環境 ≪産休・育休復職サポート≫ ✅産育休取得率100％／復職率94％！ ✅復職される方には出産祝い金や お子さま向けプレゼントを 贈呈しています。 ✅復帰初日には職場での食事会を開催♪ 家庭と仕事の両立を応援する あたたかい社風が根付いています。 ＜社員インタビュー＞ ◆栄養士／入社３年目 転職を考えていた時に こちらの職場の残業なしと あたたかい雰囲気に惹かれました。 最初は未経験で不安もありましたが、 先輩が一つひとつ丁寧に教えてくださり、 気づけば日々の仕事が とても楽しくなっていました。 子どもたちが自分の作ったごはんを 嬉しそうに食べてくれる姿を見ると、 本当にやりがいを感じます。 仕事終わりの時間を趣味や勉強、 友人との時間に使えるのも 嬉しいポイントです。 今は“この職場でキャリアを重ねたい”と 前向きに思えています。 ◆栄養士／入社5年目・主婦 結婚を機に、働き方を 見直したくて転職をしました。 面接で「家庭と両立しながら 働けるようサポートします」 と言っていただけたことが決め手でした。 実際、子どもの体調不良や行事の時にも 柔軟に対応してもらえています。 職場には同じように子育て中の方が多く、 お互いに理解し合える環境が整っていて 本当に助かっています。 毎日無理なく働けて、家族との時間も 大切にできている今の環境に とても満足しています。 長く安心して働ける職場だと思います。 ＜安田物産について＞ 1955年に創業し、長年にわたり 地域の“食”を支えてきた企業です。 保育園・学校・介護施設などへ 給食や仕出し弁当を提供しており、 神奈川を中心に160拠点以上の 契約実績を誇ります。 地元農家と連携した地産地消や 酒造の米粉活用など、 環境と食育に配慮した 取り組みも推進中。 直近10年は業績右肩上がりで 安定感抜群！

【前職給与保証】トレーナー経験を根本改善へ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トレーナー/インストラクター、フィットネスフロアスタッフ、整体師 身体の知識を活かして、長く活躍できる仕事へ 「これまでの経験を活かして、新しい分野にも挑戦したい」 「目の前のお客様一人ひとりと、丁寧に向き合いたい」 そんな方に知ってほしいお仕事です。 CHART株式会社では、 整体とマシンピラティスを組み合わせ、お客様の身体の悩みや目標に合わせたサポートを行っています。 決められたメニューを提供するだけではなく、お客様の状態や希望を把握し、 一人ひとりに合ったアプローチを考えていく仕事です。 【経験を活かしてスキルアップ】 これまでトレーニングや身体づくりに関わってきた経験を活かしながら、 整体やマシンピラティスの知識・技術を広げていけます。 「今までの経験を大切にしながら、できることを増やしたい」 そんな意欲を歓迎します。 【お客様と丁寧に向き合う】 お客様の身体の状態や生活習慣、 目指す姿は一人ひとり異なります。 会話を通して悩みや目標を把握し、 その方に合ったサポートを考えることも大切な仕事のひとつです。 身体の変化を一緒に目指し、 信頼関係を築いていくやりがいがあります。 【安心して働ける環境】 ・月給28万円～ ・前職給与保証あり（規定・条件による） ・来年度は新店舗を約5店舗出店予定 ・将来的には店舗運営などにも挑戦可能 現場での経験を積みながら、 自分の可能性を広げていける環境です。 【こんな方を歓迎します】 ・これまでのトレーニング経験を活かしたい方 ・お客様一人ひとりと丁寧に向き合いたい方 ・整体やマシンピラティスの技術を身につけたい方 ・新しいことを学びながら長く活躍したい方 これまでの経験を土台に、 さらに活躍の幅を広げてみませんか？ あなたからのご応募をお待ちしています。

【前職給与保証】トレーナー経験を根本改善へ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トレーナー/インストラクター、フィットネスフロアスタッフ、整体師 ✅トレーニング指導経験が活きる ✅姿勢改善・根本改善まで 指導の幅を広げられる ✅前職給与保証！月給28万円〜 ✅来年5店舗ほど出店予定 ✅個室・1対1・50分で根本アプローチ 【✨スタジオについて】 「CHARTピラティス」は、 整体・ボディケアと マシンピラティスを組み合わせた、 根本改善型のピラティススタジオです。 筋トレやダイエット指導に加え、 姿勢改善・機能改善まで お客様の身体を支えられる環境です。 ご入社後は、以下の業務を お任せします。 ・姿勢・動作評価に基づく整体施術 ・マシンピラティスの指導 （姿勢改善・機能改善など） ・カウンセリング・プラン作成 ・店舗運営業務 【✨社員インタビュー】 ── 仕事のやりがいは？ 整体の知識と マシンピラティスを組み合わせ、 お客様の変化を以前よりも 実感できるようになりました。 「肩こりがなくなった」 「身体が楽になった」と 直接言っていただける瞬間が、 この仕事で一番嬉しいです。 1人のお客様にしっかり 時間を使えるので、 数字に追われず 本質的な指導ができています。 【向き合える働き方×高収入】 前職給与補償制度があり、 経験・スキルを正当に評価します。 成果や成長は評価制度を通じて、 給与に反映されます！ 【キャリアパス】 CHARTピラティスでは、 「現場で施術を続ける」 だけでは終わりません。 ・施術スタッフ ・店舗責任者 ・事業責任者 ・エリア統括 ・研修担当・人材育成 今後の出店・事業拡大に合わせ、 本人の希望や適性に応じた ポジションもつくる予定です。

【前職給与保証】トレーナー経験を根本改善へ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トレーナー/インストラクター、フィットネスフロアスタッフ、整体師 ✨前職給与保証あり！ 経験を活かして、次のキャリアへ✨ 「今までの経験を活かして、もっと成長したい」 「頑張りを収入やキャリアにつなげたい」 そんな想いを、CHART株式会社で実現しませんか？ 当社では、 整体とマシンピラティスを組み合わせ、お客様一人ひとりの身体の悩みや目標に合わせたサポートを行っています。 これまで培ってきたトレーニング経験を活かしながら、新しい知識や技術を身につけ、 さらに活躍の幅を広げられる環境です。 【経験や収入を大切にした転職を】 月給28万円～ 前職給与保証あり（規定・条件による） これまで積み重ねてきた経験を大切にしながら、新しい分野に挑戦できる環境を整えています。 「新しい仕事に挑戦したいけれど、 収入面も大切にしたい」 そんな方にも、 これまでの経験を活かしたキャリアチェンジを目指していただけます。 【新店舗出店予定！広がるキャリア】 CHART株式会社では、 来年度に約5店舗の新規出店を計画しています。 店舗の拡大に伴い、 現場でお客様をサポートするだけでなく、 将来的には店舗運営やマネジメントなどにも挑戦できるチャンスがあります。 例えば、こんなキャリアを目指せます。 ・トレーナーとして技術や知識を磨く ・店舗運営やスタッフ育成に携わる ・事業や複数店舗を支える役割を目指す 自分の得意分野や目標に合わせて、 将来の可能性を広げていけます。 【経験を活かし、専門性を高める】 お任せするのは、 整体やマシンピラティスを通じたお客様の身体づくりのサポートです。 姿勢や身体の動きを確認し、 一人ひとりの状態や目標に合わせて、必要なケアや運動指導を行います。 これまでのトレーニング経験を土台に、 整体やマシンピラティスの知識・技術を身につけることで、対応できる悩みや提案の幅を広げられます。 【こんな方を歓迎します】 ・これまでの経験を活かして、さらに成長したい方 ・収入やキャリアアップを大切にしたい方 ・整体やマシンピラティスの技術を身につけたい方 ・将来的に店舗運営やマネジメントにも挑戦したい方 これまでの経験を活かしながら、新しいステージへ。 あなたの目標や意欲を、ぜひCHART株式会社で次のキャリアにつなげてください。 ご応募をお待ちしています！

【前職給与保証】資格を活かし本質改善！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トレーナー/インストラクター、フィットネスフロアスタッフ、整体師 ✅評価・施術・運動の専門技術 ✅柔道整復師・理学療法士が グループ内に多数在籍 ✅前職給与保証！月給28万円〜 ✅来年5店舗ほど出店予定 ✅整体×ピラティスで根本アプローチ 【✨スタジオについて】 「CHARTピラティス」は、 整体・ボディケアと マシンピラティスを組み合わせた、 根本改善型のピラティススタジオです。 接骨院・クリニックで 働いていた柔道整復師・ 理学療法士が グループ内に多数在籍しています。 整体師・柔道整復師・ 理学療法士などが、 身体の資格や知識を活かし、 整体で身体を整えてから、 マシンピラティスで 正しい動きづくりを行っています。 ご入社後は、以下の業務を お任せします。 ・姿勢・動作評価に基づく整体施術 ・マシンピラティスの指導 （姿勢改善・機能改善など） ・カウンセリング・プラン作成 ・店舗運営業務 個室の完全予約制で、 1回50分のマンツーマンです。 保険診療の短い施術では 届ききらなかった部分まで、 一人ひとりの身体に じっくり向き合える環境です。 【✨社員インタビュー】 ── 仕事のやりがいは？ 整体の知識と マシンピラティスを組み合わせ、 お客様の変化が以前よりも はっきり出るようになりました。 「肩こりがなくなった」 「身体が楽になった」と 直接言っていただける瞬間が、 この仕事で 一番嬉しいです。 1人のお客様にしっかり 時間を使えるので、 数字に追われず 本質的な指導ができています。 【向き合える働き方×高収入】 前職給与補償制度があり、 経験・スキルを正当に評価します。 成果や成長は評価制度を通じて、 給与に反映されます！ 【キャリアパス】 CHARTピラティスでは、 「現場で施術を続ける」 だけでは終わりません。 ・施術スタッフ ・店舗責任者 ・事業責任者 ・エリア統括 ・研修担当・人材育成 今後の出店・事業拡大に合わせて、 本人の希望や適性に合わせた ポジションもつくっていく予定です。

【経験者歓迎】整体×マシンピラティスで本質改善！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トレーナー/インストラクター、フィットネスフロアスタッフ、整体師 ✅ピラティス指導経験を活かせる ✅個室・1対1・50分で根本アプローチ ✅整体×マシンピラティスで根本改善 ✅前職給与保証！月給28万円〜 ✅評価制度で給与やポジションに反映 【✨スタジオについて】 「CHARTピラティス」は、 整体・ボディケアと マシンピラティスを組み合わせた、 根本改善型のピラティススタジオです。 グループレッスンなどで ピラティス指導をしてきた方も、 経験を活かして より深く身体に向き合える環境です。 接骨院・クリニックで 働いていた柔道整復師・ 理学療法士が グループ内に多数在籍しています。 身体の知識を活かし、 整体で身体を整えてから、 マシンピラティスで 正しい動きづくりを行っています。 ご入社後は、以下の業務を お任せします。 ・姿勢・動作評価に基づく整体施術 ・マシンピラティスの指導 （姿勢改善・機能改善など） ・カウンセリング・プラン作成 ・店舗運営業務 ・希望に応じて、 店舗責任者や事業責任者、 エリア統括、研修担当などにも挑戦可 個室の完全予約制で、 1回50分のマンツーマンです。 【✨社員インタビュー】 ── 入社理由は？ 前職では ピラティスインストラクターとして レッスンをしていましたが、 身体の不調や姿勢の 根本原因まではサポートできず、 もどかしさを感じていました。 CHARTピラティスは 「整体×マシンピラティス」で 根本改善に向き合えると知り、 ここなら本当に お客様の身体を変えられると思い 入社を決めました！ ── 仕事のやりがいは？ 整体の知識と マシンピラティスを組み合わせ、 お客様の変化を以前よりも 実感できるようになりました。 「肩こりがなくなった」 「身体が楽になった」と 直接言っていただける瞬間が、 この仕事で 一番嬉しいです。 1人のお客様にしっかり 時間を使えるので、 数字に追われず 本質的な指導ができています。 【向き合える働き方×高収入】 前職給与補償制度があり、 経験・スキルを正当に評価します。 成果や成長は評価制度を通じて、 給与に反映されます！

【店長候補】整体×マシンピラティスで上を目指す！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トレーナー/インストラクター、フィットネスフロアスタッフ、整体師 ✨新店舗続々出店予定！✨ マシンピラティススタジオの店長候補募集 これまでの経験を活かして、 現場だけでなく店舗運営にも挑戦しませんか？ CHARTピラティスでは、 整体とマシンピラティスを組み合わせたスタジオを展開しています。 今後の事業拡大に向けて、 店舗運営を担う店長候補を募集します。 施術や指導の経験を活かしながら、 スタッフや店舗を支える立場へ。 将来的には、 複数店舗の運営や事業全体を支えるポジションも目指せます。 【待遇・キャリアの魅力】 ・前職給与保証あり（規定・条件による） ・月給28万円～ ・来年度は新店舗を約5店舗出店予定 ・評価制度により給与やポジションに反映 ・引越支援15万円 ・大会出場補助3万円 経験やスキルを活かして、 次のキャリアへ進みたい方を歓迎します。 【CHARTピラティスについて】 CHARTピラティスは、 整体・ボディケアとマシンピラティスを組み合わせたスタジオです。 グループ内には、 接骨院やクリニックでの勤務経験を持つ柔道整復師・理学療法士が多数在籍しています。 身体の知識を活かし、 整体で身体を整えてから、 マシンピラティスで正しい動きづくりを行っています。 個室の完全予約制で、 1回50分のマンツーマンセッションを提供しています。 【店長候補としての仕事内容】 まずはスタジオの運営やサービスへの理解を深めながら、 店舗全体を支える役割を担っていただきます。 ・店舗運営や日々の業務管理 ・お客様へのカウンセリングやプラン提案 ・整体施術やマシンピラティスの指導 ・スタッフの育成やサポート ・店舗のサービス品質向上に向けた取り組み 現場での業務だけでなく、 店舗全体をより良くするための視点も身につけられる仕事です。 【将来のキャリアパス】 CHARTピラティスでは、 現場で経験を積んだ先にもキャリアの選択肢があります。 ・施術スタッフ ・店舗責任者 ・事業責任者 ・エリア統括 ・研修担当・人材育成 今後の出店や事業拡大に合わせて、 本人の希望や適性に応じたポジションを設ける予定です。 店舗運営の経験を積みながら、 将来的には複数店舗の管理やスタッフ育成などにも挑戦できます。 【こんな方を歓迎します】 ・トレーナーやインストラクターの経験を活かしたい方 ・店舗運営やマネジメントに挑戦したい方 ・スタッフの成長やチームづくりに関心がある方 ・新店舗の立ち上げや事業拡大に携わりたい方 ・将来的に責任あるポジションを目指したい方 これまで培ってきた経験を、 次は店舗づくりやチームづくりに活かしてみませんか？ CHARTピラティスのこれからを一緒につくっていく方をお待ちしています。

【前職給与保証】トレーナー経験を根本改善へ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トレーナー/インストラクター、フィットネスフロアスタッフ、整体師 🌿 もっと一人ひとりの身体に向き合えるトレーナーへ！ ✅ トレーニング指導経験を活かせる ✅ 姿勢改善・機能改善まで指導の幅が広がる ✅ 個室で1対1、50分のセッション ✅ 前職給与保証！月給28万円～ ✅ 店舗責任者や研修担当などへのキャリアアップも可能 ━━━━━━━━━━━━━━ 【✨ スタジオについて】 「鍛える」だけでなく、 「身体を整える」ところからサポートする。 CHARTピラティスは、 整体・ボディケアとマシンピラティスを組み合わせた 根本改善型のピラティススタジオです。 筋トレやダイエット指導に加え、 姿勢や身体の動きにもアプローチ。 これまでのトレーニング指導経験を活かしながら、お客様の身体をより多角的にサポートできます。 【お任せする仕事】 🔹 姿勢・動作評価に基づく整体施術 🔹 マシンピラティスによる運動指導 🔹 姿勢改善・機能改善のサポート 🔹 カウンセリング・プラン作成 🔹 店舗運営業務 個室でお客様と1対1で向き合い、 1回50分のセッションを担当します。 目の前のお客様の身体の状態を確認しながら、 一人ひとりに合わせたアプローチを行えることが特徴です。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【スタッフインタビュー】 ── 仕事のやりがいは？ 整体の知識とマシンピラティスを組み合わせることで、 お客様の身体の変化を以前よりも 実感できるようになりました。 「肩こりがなくなった」 「身体が楽になった」 そんな言葉を直接いただける瞬間が、 この仕事で一番嬉しいです。 1人のお客様にしっかり時間を使えるので、 数字だけに追われるのではなく、 一人ひとりに向き合った指導ができています。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【経験を活かして、安定した働き方へ】 月給28万円～。 前職給与保証制度があり、 これまでの経験やスキルを正当に評価します。 また、成果や成長は評価制度を通じて給与に反映！ これまでの経験を大切にしながら、 新しい技術を身につけ、 トレーナーとしてさらに成長していけます。 ※前職給与保証の適用条件など、詳細は選考時にご確認ください。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【現場の先にも広がるキャリア】 CHARTピラティスでは、 現場で施術や指導を続けるだけでなく、 希望や適性に応じてキャリアの幅を広げられます。 🌱 施術スタッフ 🌱 店舗責任者 🌱 事業責任者 🌱 エリア統括 🌱 研修担当・人材育成 来年は5店舗ほどの出店を予定しており、 事業拡大に合わせて新たなポジションも つくっていく予定です。 技術を深めたい方も、 後輩の育成や店舗運営に挑戦したい方も、 自分らしいキャリアを目指せます！ ━━━━━━━━━━━━━━ 【🌟 こんな方を歓迎します】 ・トレーニング指導の経験を活かしたい方 ・筋トレ以外のアプローチも身につけたい方 ・姿勢改善や機能改善に興味がある方 ・お客様一人ひとりに丁寧に向き合いたい方 ・将来のキャリアの選択肢を広げたい方 これまでの経験を土台に、 お客様に提供できる価値をもっと広げてみませんか？✨ 【雇用形態】 正社員

【店長候補】整体×マシンピラティスで上を目指す！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トレーナー/インストラクター、フィットネスフロアスタッフ、整体師 ✅来年5店舗ほど出店予定 ✅店舗責任者・エリア統括も目指せる ✅評価制度で給与・ポジションに反映 ✅前職給与保証！月給28万円〜 ✅引越支援15万円/大会出場補助3万円 【✨スタジオについて】 「CHARTピラティス」は、 整体・ボディケアと マシンピラティスを組み合わせた、 根本改善型のピラティススタジオです。 接骨院・クリニックで 働いていた柔道整復師・ 理学療法士が グループ内に多数在籍しています。 身体の知識を活かし、 整体で身体を整えてから、 マシンピラティスで 正しい動きづくりを行っています。 ご入社後は、以下の業務を お任せします。 ・姿勢・動作評価に基づく整体施術 ・マシンピラティスの指導 （姿勢改善・機能改善など） ・カウンセリング・プラン作成 ・店舗運営業務 個室の完全予約制で、 1回50分のマンツーマンです。 【向き合える働き方×高収入】 前職給与補償制度があり、 経験・スキルを正当に評価します。 成果や成長は評価制度を通じて、 給与に反映されます！ 【キャリアパス】 CHARTピラティスでは、 「現場で施術を続ける」 だけでは終わりません。 ・施術スタッフ ・店舗責任者 ・事業責任者 ・エリア統括 ・研修担当・人材育成 今後の出店・事業拡大に合わせ、 本人の希望や適性に応じた ポジションもつくる予定です。

育成前提の採用｜月収43万円も可｜年間128日休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トレーナー/インストラクター、一般事務、受付 ＼＼ 今の環境に、満足していますか？ ／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「今の会社、このままでいいのかな…」 「もっと誰かに直接喜ばれる仕事がしたい」 「やりがいも、休みも、自分磨きも諦めたくない」 そんな想いを抱えるあなたへ。 フィットネス業界No.1のLAVAグループで、 インストラクターとして新しいキャリアをスタートしませんか？ 入社者の90％が未経験スタート！ 手厚い研修と安定した基盤があるからこそ、 社員の「働きやすさ」と「成長」に本気です。 ＼✨ 未経験でも安心のポイント ✨／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆ 90%が未経験スタート！手厚い研修 スポーツ経験や特別な知識がなくても大丈夫。 中途入社でも、新卒と同様の研修プログラムで、イチからプロを目指せる環境です。 ◆ 資格取得を全面サポート！ 国際ヨガ資格「全米ヨガアライアンス（RYT200）」 の研修費が無料！専門知識を深められます。 ◆ 働きやすさ・プライベートも充実！ ・年間休日128日！ ・残業は月平均20時間以内！ ・希望勤務地100％配属確約（転勤なしも可能） ◆ 描けるキャリアパスが豊富！ 年齢や社歴に関係なく、チャレンジを後押しする風土があります。 新店舗のオープニングスタッフや育成トレーナー、本社スタッフ、海外勤務など 自分らしいキャリアを描けます。 ✨ 具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「好き」を仕事に！仕事の時間を楽しく！ ホットヨガ＆マシンピラティススタジオLAVAで インストラクター・受付事務・ お店作り全般をお任せ。 ・ピラティスレッスンの提供 ・フロントでの受付事務 ・お客様へのカウンセリング ・スタジオの清掃、管理 ・ウェアなどの販売 ・店舗イベントの運営サポート ■ 1日の流れ（例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 08:00 出勤・開店準備（清掃・消毒など） 09:00 事務作業 10:00 レッスン担当 11:00 お客様対応・スタジオの整備 12:00 休憩 14:00 レッスン担当 15:00 フロントで接客（受付、入会手続きなど） 16:00 備品管理、パウダールーム清掃 17:00 退勤（残業はほとんどありません！） ■ シフト制の魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✔ 平日の日中に自分時間を確保できる ✔土日の混雑を避けて外出できる ✔ スケジュール調整しやすく予定が立てやすい ✔ ほぼ残業なしでメリハリ勤務 ✔ プライベートも大切にできる環境 ✨ ゼロから学べる！手厚い研修 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は約2ヶ月の手厚い研修からスタート。 約20名の同期と一緒に学べます！ 《STEP1：基礎研修》 解剖学・栄養学・美姿勢法など、 美と身体の基礎を習得。 専門知識もイチから習得できます！ 《STEP2：実技研修》 ポーズの取り方やサポート方法の練習。 同期と一緒に励まし合い、成長できる楽しい時間です。 《STEP4：店舗デビュー》 先輩のサポートのもと、実際の店舗でお客様をお迎え。 自信を持ってデビューできるまで専任トレーナーが とことん付き合います！ ✨ 20代女性社員インタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ──なぜこの仕事を選びましたか？ 「カラダを動かすことが好きで、 学生時代はスポーツジムによく通っていました。 LAVAの『好きを仕事に』という言葉に惹かれて、 “ここなら自分らしく働ける”と思い 入社を決めました！」 ──未経験でも本当に大丈夫？ 「大丈夫です！ 研修が充実していて安心ですし、 大変なときも同期や仲間が支えてくれるので 一人で悩むことはありません。 スタッフ同士の仲も良く、 “一生の仲間”に出会えたのも魅力です！」 ──ずばり職場の魅力は？ 「いろんなことに挑戦できる環境です！ レッスンを極めたり、 キャリアアップを目指したりと、 自分次第で可能性を広げられます。 自分発信で動けるので、 やりがいも大きいです！」

育成前提の採用｜月収43万円も可｜年間128日休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トレーナー/インストラクター、一般事務、受付 ＼＼ 今の環境に、満足していますか？ ／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「今の会社、このままでいいのかな…」 「もっと誰かに直接喜ばれる仕事がしたい」 「やりがいも、休みも、自分磨きも諦めたくない」 そんな想いを抱えるあなたへ。 フィットネス業界No.1のLAVAグループで、 インストラクターとして新しいキャリアをスタートしませんか？ 入社者の90％が未経験スタート！ 手厚い研修と安定した基盤があるからこそ、 社員の「働きやすさ」と「成長」に本気です。 ＼✨ 未経験でも安心のポイント ✨／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆ 90%が未経験スタート！手厚い研修 スポーツ経験や特別な知識がなくても大丈夫。 中途入社でも、新卒と同様の研修プログラムで、 イチからプロを目指せる環境です。 ◆ 資格取得を全面サポート！ 国際ヨガ資格「全米ヨガアライアンス（RYT200）」 の研修費が無料！専門知識を深められます。 ◆ 働きやすさ・プライベートも充実！ ・年間休日128日！ ・残業は月平均20時間以内！ ・希望勤務地100％配属確約（転勤なしも可能） ◆ 描けるキャリアパスが豊富！ 年齢や社歴に関係なく、チャレンジを後押しする風土があります。 新店舗のオープニングスタッフや育成トレーナー、本社スタッフ、海外勤務など 自分らしいキャリアを描けます。 ✨ 具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「好き」を仕事に！仕事の時間を楽しく！ ホットヨガ＆マシンピラティススタジオLAVAで インストラクター・受付事務・ お店作り全般をお任せ。 ・ヨガレッスンの提供 ・フロントでの受付事務 ・お客様へのカウンセリング ・スタジオの清掃、管理 ・ウェアなどの販売 ・店舗イベントの運営サポート ★ゆくゆくはピラティス取得にチャレンジも可能！ ■ 1日の流れ（例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 08:00 出勤・開店準備（清掃・消毒など） 09:00 事務作業 10:00 レッスン担当 11:00 お客様対応・スタジオの整備 12:00 休憩 14:00 レッスン担当 15:00 フロントで接客（受付、入会手続きなど） 16:00 備品管理、パウダールーム清掃 17:00 退勤（残業はほとんどありません！） ■ シフト制の魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✔ 平日の日中に自分時間を確保できる ✔土日の混雑を避けて外出できる ✔ スケジュール調整しやすく予定が立てやすい ✔ ほぼ残業なしでメリハリ勤務 ✔ プライベートも大切にできる環境 ✨ ゼロから学べる！手厚い研修 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は約2ヶ月の手厚い研修からスタート。 約20名の同期と一緒に学べます！ 《STEP1：基礎研修》 解剖学・栄養学・美姿勢法など、 美と身体の基礎を習得。 専門知識もイチから習得できます！ 《STEP2：実技研修》 ポーズの取り方やサポート方法の練習。 同期と一緒に励まし合い、成長できる楽しい時間です。 《STEP4：店舗デビュー》 先輩のサポートのもと、実際の店舗でお客様をお迎え。 自信を持ってデビューできるまで専任トレーナーが とことん付き合います！ ✨ 20代女性社員インタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ──なぜこの仕事を選びましたか？ 「カラダを動かすことが好きで、 学生時代はスポーツジムによく通っていました。 LAVAの『好きを仕事に』という言葉に惹かれて、 “ここなら自分らしく働ける”と思い 入社を決めました！」 ──未経験でも本当に大丈夫？ 「大丈夫です！ 研修が充実していて安心ですし、 大変なときも同期や仲間が支えてくれるので 一人で悩むことはありません。 スタッフ同士の仲も良く、 “一生の仲間”に出会えたのも魅力です！」 ──ずばり職場の魅力は？ 「いろんなことに挑戦できる環境です！ レッスンを極めたり、 キャリアアップを目指したりと、 自分次第で可能性を広げられます。 自分発信で動けるので、 やりがいも大きいです！」

育成前提の採用｜月収43万円も可｜年間128日休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トレーナー/インストラクター、一般事務、受付 ＼＼ 今の環境に、満足していますか？ ／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「今の会社、このままでいいのかな…」 「もっと誰かに直接喜ばれる仕事がしたい」 「やりがいも、休みも、自分磨きも諦めたくない」 そんな想いを抱えるあなたへ。 フィットネス業界No.1のLAVAグループで、 インストラクターとして新しいキャリアをスタートしませんか？ 入社者の90％が未経験スタート！ 手厚い研修と安定した基盤があるからこそ、 社員の「働きやすさ」と「成長」に本気です。 ＼✨ 未経験でも安心のポイント ✨／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆ 90%が未経験スタート！手厚い研修 スポーツ経験や特別な知識がなくても大丈夫。 中途入社でも、新卒と同様の研修プログラムで、 イチからプロを目指せる環境です。 ◆ 資格取得を全面サポート！ 国際ヨガ資格「全米ヨガアライアンス（RYT200）」 の研修費が無料！専門知識を深められます。 ◆ 働きやすさ・プライベートも充実！ ・年間休日128日！ ・残業は月平均20時間以内！ ・希望勤務地100％配属確約（転勤なしも可能） ◆ 描けるキャリアパスが豊富！ 年齢や社歴に関係なく、チャレンジを後押しする風土があります。 新店舗のオープニングスタッフや育成トレーナー、本社スタッフ、海外勤務など 自分らしいキャリアを描けます。 ✨ 具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「好き」を仕事に！仕事の時間を楽しく！ ホットヨガ＆マシンピラティススタジオLAVAで インストラクター・受付事務・ お店作り全般をお任せ。 ・ヨガレッスンの提供 ・フロントでの受付事務 ・お客様へのカウンセリング ・スタジオの清掃、管理 ・ウェアなどの販売 ・店舗イベントの運営サポート ★ゆくゆくはピラティス取得にチャレンジも可能！ ■ 1日の流れ（例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 08:00 出勤・開店準備（清掃・消毒など） 09:00 事務作業 10:00 レッスン担当 11:00 お客様対応・スタジオの整備 12:00 休憩 14:00 レッスン担当 15:00 フロントで接客（受付、入会手続きなど） 16:00 備品管理、パウダールーム清掃 17:00 退勤（残業はほとんどありません！） ■ シフト制の魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✔ 平日の日中に自分時間を確保できる ✔土日の混雑を避けて外出できる ✔ スケジュール調整しやすく予定が立てやすい ✔ ほぼ残業なしでメリハリ勤務 ✔ プライベートも大切にできる環境 ✨ ゼロから学べる！手厚い研修 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は約2ヶ月の手厚い研修からスタート。 約20名の同期と一緒に学べます！ 《STEP1：基礎研修》 解剖学・栄養学・美姿勢法など、 美と身体の基礎を習得。 専門知識もイチから習得できます！ 《STEP2：実技研修》 ポーズの取り方やサポート方法の練習。 同期と一緒に励まし合い、成長できる楽しい時間です。 《STEP4：店舗デビュー》 先輩のサポートのもと、実際の店舗でお客様をお迎え。 自信を持ってデビューできるまで専任トレーナーが とことん付き合います！ ✨ 20代女性社員インタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ──なぜこの仕事を選びましたか？ 「カラダを動かすことが好きで、 学生時代はスポーツジムによく通っていました。 LAVAの『好きを仕事に』という言葉に惹かれて、 “ここなら自分らしく働ける”と思い 入社を決めました！」 ──未経験でも本当に大丈夫？ 「大丈夫です！ 研修が充実していて安心ですし、 大変なときも同期や仲間が支えてくれるので 一人で悩むことはありません。 スタッフ同士の仲も良く、 “一生の仲間”に出会えたのも魅力です！」 ──ずばり職場の魅力は？ 「いろんなことに挑戦できる環境です！ レッスンを極めたり、 キャリアアップを目指したりと、 自分次第で可能性を広げられます。 自分発信で動けるので、 やりがいも大きいです！」

★オープニングスタッフ募集★駅徒歩5分★ブランクOK★土日祝が基本休み★充実の福利厚生★バスケ・サッカー観戦のチケット優待あり★

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼オープニングスタッフ募集／ 阿佐ヶ谷駅から徒歩5分の小学校で、給食調理スタッフを募集します。 約370食の学校給食を、6名程度のチームでつくります。 「久しぶりの仕事復帰で不安…」 「給食調理は初めて…」 そんな方も大歓迎◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼働きやすさのポイント／ ■ 経験・資格を活かして働ける ・40代～50代のスタッフも多数活躍中 ・これまでの給食調理や集団調理の経験を活かせます ■ 土日祝が基本休みでプライベート充実 ・週末は家族との時間もしっかり確保 ・家庭や趣味との両立も無理なく可能 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼福利厚生も充実／ ・従業員割引制度（ご家族も利用OK） ┗系列飲食店 「つどい酒場えすと」「イタリアン酒場Esto」 ┗美容室「イレブンカット」 ・スポンサー契約チームの観戦チケット優待 ┗プロバスケットボール／サッカー／ダンス ・有給休暇取得を積極推進 ・昼食手当あり ・制服貸与（クリーニング対応あり） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼仕事内容／ 杉並第一小学校にて、 給食調理のお仕事をお任せします。 【主な業務】 ・食材の下処理（洗浄・カット） ・揚げ物・焼き物・煮物などの調理 ・配缶、盛り付け ・食器や調理器具の洗浄 ・厨房内の清掃 など 【提供食数】 約370食 6名程度のチームで作業を進めるため、 スタッフ同士で連携しながら業務を行う環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼株式会社 東京天竜について／ ＜食・美・楽しさを提供＞ 当社は創業50年以上の安定企業として、 給食・外食・美容の3事業を展開しています。 「お客様に“おいしさ”と“楽しさ”を提供し、 地域・社会から必要とされる企業であること」 を経営理念に、 人々の生活に深く関わるサービスを提供しています。 経済産業省「雇用創出企業」認定 厚生労働省「くるみんマーク」認定 ▼ホームページはこちら https://tokyo-tenryu.co.jp/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼スタッフの声／ ◎久しぶりの仕事復帰でも安心でした （50代女性・勤続2年） 「長いブランクがあり最初は不安でしたが、先輩が丁寧に教えてくれたので少しずつ慣れていけました。分からないことも聞きやすく、安心して働けています。」 ◎助け合える雰囲気が魅力です （50代女性・勤続5年） 「同年代のスタッフも多く、何でも相談できる雰囲気です。家庭の事情にも理解があり、助け合いながら働ける職場だと思います。」 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ チームで支え合いながら、長く働ける職場です。 皆様からのご応募を心よりお待ちしております！