求人・転職情報

atmosのSCM運営に携わる｜受注・在庫・出荷管理経験歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他SCM/生産管理/購買/物流、物流企画/管理、倉庫管理（倉庫/配送センター） ＼atmosのEC事業を支えるスタッフ募集／ 新作スニーカーの発売から限定コラボ商品まで。 多くのファンが注目するECサイトの運営を、 受注・在庫・出荷管理の面から支えるポジション。 EC受注管理や物流オペレーション、 物流事務・在庫管理などの経験を活かしながら、 お客様の手元に商品が届くまでの 「モノの流れ」を最適化する仕事です。 「受注管理の知識を深め、SCMのスペシャリストとして成長したい」 「経験の幅を広げながらキャリアアップしたい」 ――そんな方におすすめです。 受注管理だけでなく、 在庫管理・出荷管理・売上集計まで担当するので、 ECサイト運営に欠かせないポジションとして、 SCM運営全体の知識や経験を身につけながら、 キャリアの幅を広げられる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅POINT ●atmosのEC運営を支える本部スタッフ ●受注・在庫・出荷管理経験が活かせる ●SCM運営全体に携われる ●幅広い経験を積みながらキャリアアップ可能 ●限定モデルやコラボ商品に関われる ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅仕事内容 「atmos」公式ECサイトの受注管理を中心に、 在庫確認や出荷管理、売上集計などの業務を 担当していただきます。 ・ECサイトの注文確認、受注処理 ・物流倉庫への出荷依頼、出荷管理 ・在庫状況の確認、欠品対応 ・出荷実績の更新 ・売上データの集計、レポート作成 ・セールやキャンペーン時の受注対応 ・業務改善施策の導入サポート バイヤーやECチーム・物流倉庫と連携しながら、 お客様へ商品をスムーズにお届けするための オペレーション業務をお任せします。 ※売上処理や出荷実績の更新等は自動化予定 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅活かせる経験・スキル ●EC受注管理やECオペレーションの経験 ●SCM運営業務経験者 ●物流事務や在庫管理の経験 ●スケジュール管理・タスク管理スキル ●Excelを使用したデータ集計経験 ●OMS・WMSなどのシステム利用経験 ●在庫管理や受注管理の知識 ●課題発見・業務改善に取り組んだ経験 ●ファッションやスニーカーへの興味・関心 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅atmosについて 「atmos」は、 国内外のスニーカーカルチャーを発信する スニーカーセレクトショップです。 人気ブランドとの限定コラボや別注モデルなど、 多くの話題商品を展開し、 世界中のスニーカーファンから支持されています。 今回募集するポジションは、 そんなatmosのEC事業を支える本部スタッフ。 新作スニーカーの発売や限定商品の販売を、 受注・在庫・出荷管理の面から支える重要な役割です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

初年度年収1000万以上も可能！直行直帰など自由な働き方◎

仕事内容 ✅ 初年度年収1000万以上も多数 ✅ 完全週休2日×長期連休充実 ✅ 直行直帰など自由な働き方 ✅ 案件が豊富！安心して長く働ける - 【✨具体的な仕事内容】 ・現地調査・案件の見積り作成 ・外壁・屋根塗装工事 ・下地処理・清掃 ・現場管理・準備・片付け 太陽光・蓄電池事業を展開しているため、リフォームニーズも多く、安定して案件が入ってくる環境です。 職人として現場作業に集中して働けます。 - 【✨1日の流れ】 08:00 現場へ直行 08:30 下地処理 10:30 塗装工事スタート 12:00 昼休憩 13:00 午後の塗装作業 15:00 現場の清掃・仕上り確認 16:00 進捗共有・翌日の準備 17:00 作業終了 - 【✨社員インタビュー】 ──この仕事を続けている理由は？ 「一番は、“職人としてしっかり稼げる環境”があることですね。対応件数や頑張りをしっかり評価してもらえるので、経験を活かして収入を上げやすいです。実際、自分も前職よりかなり年収が上がりました。あと、この会社は太陽光や蓄電池事業も展開していて、そこからリフォームや塗装案件が継続的に発生するので、事業としてかなり安定感があるんです。“長く安心して働ける”というのは大きいですね。」 ──仕事のやりがいは？ 「ただ塗るだけではなく、現場ごとに仕上がりや進め方を考えながら施工できるので、経験や技術を活かせる場面が多いです。特に仕上がりを見てお客様に喜んでもらえた時は達成感がありますね。」 ──入社を考えている方へメッセージ 「“もっと収入を上げたい”“安定した環境で長く働きたい”という方にはかなり合う会社だと思います。頑張りをしっかり評価してくれるので、経験次第で高年収も十分目指せますし、現場によっては直行直帰もできるので、働きやすさの面でもかなり続けやすい環境だと思います。」 - 【✨弊社について】 株式会社えねこは、「お陽さまのちからで、和を未来に伝え続ける」をミッションに、太陽光発電・蓄電池を中心とした住宅エネルギーの最適化事業を展開しています。制度設計・収支設計・自社施工・補助金申請管理・長期運用支援まで一気通貫で手がける、単なる販売会社ではない総合事業会社です。 2026年1月には事業拡大に伴い渋谷へ本社を移転。「100万世帯の暮らしをアップデートする」というビジョンに向けて、いまもっとも勢いのあるフェーズにあります。 SNSもぜひご覧ください◎ サービスアカウント：https://www.instagram.com/eneco_taiyoko/ 採用アカウント：https://www.instagram.com/eneco_media/

年収1,000万以上も多数｜完全週休2日｜直行直帰もOK◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、職人/現場作業員、建築設備メンテナンス ✅ 初年度年収1000万以上も多数 ✅ 完全週休2日×長期連休あり ✅ 直行直帰など自由な働き方 ✅ 案件が豊富！安心して長く働ける - 【✨具体的な仕事内容】 ・太陽光パネル設置可否の調査 └ 屋根・周辺環境の確認 ・写真撮影・報告書作成 ・営業担当への引き継ぎ 太陽光パネルや蓄電池の設置に向けた調査・積算業務をお任せします。 設置が可能かどうかを確認することがメイン業務のため、工事作業はありません。 職人として、自身の業務に集中して取り組める環境です。 - 【✨1日の流れ】 08:00 現地へ直行 08:30 午前の現地調査 12:00 昼休憩 13:00 午後の現地調査 15:00 報告書の作成 16:00 営業担当への連携 17:00 業務終了 - 【✨社員インタビュー】 ──会社の魅力は？ 「一番は、“職人としてしっかり稼げる環境”があることですね。対応件数や頑張りをしっかり評価してもらえるので、経験を活かして収入を上げやすいです。実際、自分も前職よりかなり年収が上がりました。」 ──仕事の魅力は？ 「スケジュールの組み方や現地での進め方は自分の裁量に任せてもらえるので、とても働きやすいですね。直行直帰が基本なので無駄な移動も少なく、自分のペースで効率よく働けています。」 ──入社を考えている方へメッセージ 「“もっと収入を上げたい”“自分のペースで働きたい”という方にはかなり合う会社だと思います。頑張りはしっかり評価してもらえるので、高収入も目指せますし、自分らしいスタイルで長く働ける会社です。」 - 【✨弊社について】 株式会社えねこは、「お陽さまのちからで、和を未来に伝え続ける」をミッションに、太陽光発電・蓄電池を中心とした住宅エネルギーの最適化事業を展開しています。制度設計・収支設計・自社施工・補助金申請管理・長期運用支援まで一気通貫で手がける、単なる販売会社ではない総合事業会社です。 2026年1月には事業拡大に伴い渋谷へ本社を移転。「100万世帯の暮らしをアップデートする」というビジョンに向けて、いまもっとも勢いのあるフェーズにあります。 SNSもぜひご覧ください◎ サービスアカウント：https://www.instagram.com/eneco_taiyoko/ 採用アカウント：https://www.instagram.com/eneco_media/

完全週休2日｜直行直帰など自由な働き方も可能◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、職人/現場作業員、建築設備メンテナンス ✅ 初年度年収1000万以上も多数 ✅ 完全週休2日×長期連休あり ✅ 直行直帰など自由な働き方 ✅ 案件が豊富！安心して長く働ける - 【✨具体的な仕事内容】 ・太陽光パネル設置可否の調査 └ 屋根・周辺環境の確認 ・写真撮影・報告書作成 ・営業担当への引き継ぎ 太陽光パネルや蓄電池の設置に向けた設備調査をお任せします。 設置が可能かどうかを判断することが業務のため、工事作業はありません。 プロとして、自身の仕事に集中できる環境です。 - 【✨1日の流れ】 08:00 現地へ直行 08:30 午前の設備調査 12:00 昼休憩 13:00 午後の設備調査 15:00 報告書の作成 16:00 営業担当への連携 17:00 業務終了 - 【✨社員インタビュー】 ──会社の魅力は？ 「一番は、“職人としてしっかり稼げる環境”があることですね。対応件数や頑張りをしっかり評価してもらえるので、経験を活かして収入を上げやすいです。実際、自分も前職よりかなり年収が上がりました。」 ──仕事の魅力は？ 「スケジュールの組み方や現地での進め方は自分の裁量に任せてもらえるので、とても働きやすいですね。直行直帰が基本なので無駄な移動も少なく、自分のペースで効率よく働けています。」 ──入社を考えている方へメッセージ 「“もっと収入を上げたい”“自分のペースで働きたい”という方にはかなり合う会社だと思います。頑張りはしっかり評価してもらえるので、高収入も目指せますし、自分らしいスタイルで長く働ける会社です。」 - 【✨弊社について】 株式会社えねこは、「お陽さまのちからで、和を未来に伝え続ける」をミッションに、太陽光発電・蓄電池を中心とした住宅エネルギーの最適化事業を展開しています。制度設計・収支設計・自社施工・補助金申請管理・長期運用支援まで一気通貫で手がける、単なる販売会社ではない総合事業会社です。 2026年1月には事業拡大に伴い渋谷へ本社を移転。「100万世帯の暮らしをアップデートする」というビジョンに向けて、いまもっとも勢いのあるフェーズにあります。

直行直帰など自由な働き方も可能◎

仕事内容 ✅ 初年度年収1000万以上も多数 ✅ 完全週休2日×長期連休充実 ✅ 直行直帰など自由な働き方 ✅ 案件が豊富！安心して長く働ける - 【✨具体的な仕事内容】 ・現地調査・案件の見積り作成 ・建物の補修工事 ご経験に合わせて、塗装工事や防水工事、屋根工事などをお任せします。 太陽光・蓄電池事業を展開しているため、リフォームのご依頼も安定して寄せられています。 案件数が安定しているので、職人として現場作業に集中しながら、安心して長く働ける環境です。 - 【✨1日の流れ】 08:00 現場へ直行／準備 09:00 午前の作業スタート 12:00 昼休憩 13:00 午後の作業スタート 17:00 作業終了／退勤 - 【✨社員インタビュー】 ──会社の魅力は？ 「一番は、“職人としてしっかり稼げる環境”があることですね。対応件数や頑張りをしっかり評価してもらえるので、経験を活かして収入を上げやすいです。実際、自分も前職よりかなり年収が上がりました。あと、この会社は太陽光や蓄電池事業も展開していて、そこからリフォーム案件が継続的に発生するので、事業としてかなり安定感があるんです。“長く安心して働ける”というのは大きいですね。」 ──仕事のやりがいは？ 「現場ごとに仕上がりや進め方を考えながら施工できるので、経験や技術を活かせる場面が多いです。特に仕上がりを見てお客様に喜んでもらえた時は達成感がありますね。」 ──入社を考えている方へメッセージ 「“もっと収入を上げたい”“安定した環境で長く働きたい”という方にはかなり合う会社だと思います。頑張りをしっかり評価してくれるので、経験次第で高年収も十分目指せますし、現場によっては直行直帰もできるので、働きやすさの面でもかなり続けやすい環境だと思います。」

直行直帰など自由な働き方も可能◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、職人/現場作業員、建築設備メンテナンス ✅ 初年度年収1,000万以上も多数 ✅ 完全週休2日×長期連休充実 ✅ 直行直帰など自由な働き方 ✅ 案件が豊富！安心して長く働ける - 【✨具体的な仕事内容】 ・現地調査・見積り作成 ・防水工事 ・下地処理 ・現場管理・準備と片付け 戸建住宅を中心とした防水工事をお任せします。 直行直帰OKなど、働き方の自由度が高い環境です◎ 「経験を活かして収入を上げたい」 「自分のペースで働きたい」 など、ご希望に合わせてポジションのご提案をいたします！ - 【✨1日の流れ】 08:00 現場へ直行 08:30 下地処理 10:30 防水工事スタート 12:00 昼休憩 13:00 午後の防水作業 15:00 現場の清掃・仕上り確認 16:00 進捗共有・翌日の準備 17:00 作業終了 - 【✨社員インタビュー】 ──この仕事を続けている理由は？ 「一番は、“防水職人としてしっかり稼げる環境”があることですね。対応件数や頑張りをしっかり評価してもらえるので、経験を活かして収入を上げやすいです。実際、自分も前職よりかなり年収が上がりました。あと、この会社は太陽光・蓄電池事業から防水やリフォーム案件が継続的に発生しているので、案件数がかなり安定しているんです。“収入面で不安を感じにくい”というのは大きいですね。」 ──仕事のやりがいは？ 「防水工事って、現場ごとに施工方法や進め方がかなり変わるので、自分で考えながら動ける自由度の高さが面白いです。ただ決められた作業をやるだけではなく、自分の経験や技術を活かしながら施工できるので、職人としてのやりがいがあります。あと、現場によっては直行直帰もできるので、無駄な拘束感が少なく、自分のペースで働きやすいのもありがたいですね。」 ──入社を考えている方へメッセージ 「“もっと収入を上げたい”“経験を活かして自由度高く働きたい”という方にはかなり合う会社だと思います。案件数が安定しているので、仕事量に波が少なく、しっかり現場に入って稼ぎやすい環境です。働き方も比較的柔軟なので、職人として長く安心して働きたい方にはおすすめですね。」 - 【✨弊社について】 株式会社えねこは、「お陽さまのちからで、和を未来に伝え続ける」をミッションに、太陽光発電・蓄電池を中心とした住宅エネルギーの最適化事業を展開しています。制度設計・収支設計・自社施工・補助金申請管理・長期運用支援まで一気通貫で手がける、単なる販売会社ではない総合事業会社です。 2026年1月には事業拡大に伴い渋谷へ本社を移転。「100万世帯の暮らしをアップデートする」というビジョンに向けて、いまもっとも勢いのあるフェーズにあります。 SNSもぜひご覧ください◎ サービスアカウント：https://www.instagram.com/eneco_taiyoko/ 採用アカウント：https://www.instagram.com/eneco_media/

直行直帰など自由な働き方も可能◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、職人/現場作業員、建築設備メンテナンス ✅ 初年度年収1,000万以上も多数 ✅ 完全週休2日×長期連休充実 ✅ 直行直帰など自由な働き方 ✅ 案件が豊富！安心して長く働ける - 【✨具体的な仕事内容】 ・現地調査・見積り作成 ・防水工事 ・下地処理 ・現場管理・準備と片付け 戸建住宅を中心とした防水工事をお任せします。 直行直帰OKなど、働き方の自由度が高い環境です。 「経験を活かして収入を上げたい」 「自分のペースで働きたい」 など、ご希望に合わせてポジションのご提案をいたします◎ - 【✨1日の流れ】 08:00 現場へ直行 08:30 下地処理 10:30 防水工事スタート 12:00 昼休憩 13:00 午後の防水作業 15:00 現場の清掃・仕上り確認 16:00 進捗共有・翌日の準備 17:00 作業終了 - 【✨社員インタビュー】 ──この仕事を続けている理由は？ 「一番は、“防水職人としてしっかり稼げる環境”があることですね。対応件数や頑張りをしっかり評価してもらえるので、経験を活かして収入を上げやすいです。実際、自分も前職よりかなり年収が上がりました。あと、この会社は太陽光・蓄電池事業から防水やリフォーム案件が継続的に発生しているので、案件数がかなり安定しているんです。“収入面で不安を感じにくい”というのは大きいですね。」 ──仕事のやりがいは？ 「防水工事って、現場ごとに施工方法や進め方がかなり変わるので、自分で考えながら動ける自由度の高さが面白いです。ただ決められた作業をやるだけではなく、自分の経験や技術を活かしながら施工できるので、職人としてのやりがいがあります。あと、現場によっては直行直帰もできるので、無駄な拘束感が少なく、自分のペースで働きやすいのもありがたいですね。」 ──入社を考えている方へメッセージ 「“もっと収入を上げたい”“経験を活かして自由度高く働きたい”という方にはかなり合う会社だと思います。案件数が安定しているので、仕事量に波が少なく、しっかり現場に入って稼ぎやすい環境です。働き方も比較的柔軟なので、職人として長く安心して働きたい方にはおすすめですね。」 - 【✨弊社について】 株式会社えねこは、「お陽さまのちからで、和を未来に伝え続ける」をミッションに、太陽光発電・蓄電池を中心とした住宅エネルギーの最適化事業を展開しています。制度設計・収支設計・自社施工・補助金申請管理・長期運用支援まで一気通貫で手がける、単なる販売会社ではない総合事業会社です。 2026年1月には事業拡大に伴い渋谷へ本社を移転。「100万世帯の暮らしをアップデートする」というビジョンに向けて、いまもっとも勢いのあるフェーズにあります。 SNSもぜひご覧ください◎ サービスアカウント：https://www.instagram.com/eneco_taiyoko/ 採用アカウント：https://www.instagram.com/eneco_media/

完全週休2日｜直行直帰など自由な働き方も可能◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、職人/現場作業員、建築設備メンテナンス ✅ 初年度年収1,000万以上も多数 ✅ 完全週休2日×長期連休あり ✅ 直行直帰など自由な働き方 ✅ 案件が豊富！安心して長く働ける - 【✨具体的な仕事内容】 ・蓄電池設置可否の調査 ・写真撮影・報告書作成 ・営業担当への引き継ぎ 蓄電池の設置に向けた現地調査をお任せします。 設置が可能かどうかを確認することがメイン業務のため、工事作業はありません。 職人として自身の業務に集中できる環境です。 - 【✨1日の流れ】 08:00 現地へ直行 08:30 午前の現地調査 12:00 昼休憩 13:00 午後の現地調査 15:00 報告書の作成 16:00 営業担当への連携 17:00 業務終了 - 【✨社員インタビュー】 ──会社の魅力は？ 「一番は、“職人としてしっかり稼げる環境”があることですね。対応件数や頑張りをしっかり評価してもらえるので、経験を活かして収入を上げやすいです。実際、自分も前職よりかなり年収が上がりました。」 ──仕事の魅力は？ 「スケジュールの組み方や現地での進め方は自分の裁量に任せてもらえるので、とても働きやすいですね。直行直帰が基本なので無駄な移動も少なく、自分のペースで効率よく働けています。」 ──入社を考えている方へメッセージ 「“もっと収入を上げたい”“自分のペースで働きたい”という方にはかなり合う会社だと思います。頑張りはしっかり評価してもらえるので、高収入も目指せますし、自分らしいスタイルで長く働ける会社です。」 - 【✨弊社について】 株式会社えねこは、「お陽さまのちからで、和を未来に伝え続ける」をミッションに、太陽光発電・蓄電池を中心とした住宅エネルギーの最適化事業を展開しています。制度設計・収支設計・自社施工・補助金申請管理・長期運用支援まで一気通貫で手がける、単なる販売会社ではない総合事業会社です。 2026年1月には事業拡大に伴い渋谷へ本社を移転。「100万世帯の暮らしをアップデートする」というビジョンに向けて、いまもっとも勢いのあるフェーズにあります。 SNSもぜひご覧ください◎ サービスアカウント：https://www.instagram.com/eneco_taiyoko/ 採用アカウント：https://www.instagram.com/eneco_media/

完全週休2日｜直行直帰など自由な働き方も可能◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、職人/現場作業員、建築設備メンテナンス ✅ 初年度年収1000万以上も多数 ✅ 完全週休2日×長期連休あり ✅ 直行直帰など自由な働き方 ✅ 案件が豊富！安心して長く働ける - 【✨具体的な仕事内容】 ・太陽光パネル設置可否の調査 └ 屋根・周辺環境の確認 ・写真撮影・報告書作成 ・営業担当への引き継ぎ 太陽光パネルや蓄電池の設置に向けた現地調査をお任せします。 設置の可否を判断することが業務のため、工事作業はありません。 プロとして、自身の仕事に集中できる環境です！ - 【✨1日の流れ】 08:00 現地へ直行 08:30 午前の現地調査 12:00 昼休憩 13:00 午後の現地調査 15:00 報告書の作成 16:00 営業担当への連携 17:00 業務終了 - 【✨社員インタビュー】 ──会社の魅力は？ 「一番は、“職人としてしっかり稼げる環境”があることですね。対応件数や頑張りをしっかり評価してもらえるので、経験を活かして収入を上げやすいです。実際、自分も前職よりかなり年収が上がりました。」 ──仕事の魅力は？ 「スケジュールの組み方や現地での進め方は自分の裁量に任せてもらえるので、とても働きやすいですね。直行直帰が基本なので無駄な移動も少なく、自分のペースで効率よく働けています。」 ──入社を考えている方へメッセージ 「“もっと収入を上げたい”“自分のペースで働きたい”という方にはかなり合う会社だと思います。頑張りはしっかり評価してもらえるので、高収入も目指せますし、自分らしいスタイルで長く働ける会社です。」 - 【✨弊社について】 株式会社えねこは、「お陽さまのちからで、和を未来に伝え続ける」をミッションに、太陽光発電・蓄電池を中心とした住宅エネルギーの最適化事業を展開しています。制度設計・収支設計・自社施工・補助金申請管理・長期運用支援まで一気通貫で手がける、単なる販売会社ではない総合事業会社です。 2026年1月には事業拡大に伴い渋谷へ本社を移転。「100万世帯の暮らしをアップデートする」というビジョンに向けて、いまもっとも勢いのあるフェーズにあります。

完全週休2日｜直行直帰など自由な働き方も可能◎

仕事内容 ✅ 初年度年収1000万以上も多数 ✅ 完全週休2日×長期連休あり ✅ 直行直帰など自由な働き方 ✅ 案件が豊富！安心して長く働ける - 【✨具体的な仕事内容】 ・太陽光パネル設置可否の調査 └ 屋根・周辺環境の確認 ・写真撮影・報告書作成 ・営業担当への引き継ぎ 太陽光パネルや蓄電池の設置に向けた現地調査をお任せします。 設置が可能かどうかを確認することがメイン業務のため、工事作業はありません。 職人として自身の業務に集中できる環境です。 - 【✨1日の流れ】 08:00 現地へ直行 08:30 午前の現地調査 12:00 昼休憩 13:00 午後の現地調査 15:00 報告書の作成 16:00 営業担当への連携 17:00 業務終了 - 【✨社員インタビュー】 ──会社の魅力は？ 「一番は、“職人としてしっかり稼げる環境”があることですね。対応件数や頑張りをしっかり評価してもらえるので、経験を活かして収入を上げやすいです。実際、自分も前職よりかなり年収が上がりました。」 ──仕事の魅力は？ 「スケジュールの組み方や現地での進め方は自分の裁量に任せてもらえるので、とても働きやすいですね。直行直帰が基本なので無駄な移動も少なく、自分のペースで効率よく働けています。」 ──入社を考えている方へメッセージ 「“もっと収入を上げたい”“自分のペースで働きたい”という方にはかなり合う会社だと思います。頑張りはしっかり評価してもらえるので、高収入も目指せますし、自分らしいスタイルで長く働ける会社です。」 - 【✨弊社について】 株式会社えねこは、「お陽さまのちからで、和を未来に伝え続ける」をミッションに、太陽光発電・蓄電池を中心とした住宅エネルギーの最適化事業を展開しています。制度設計・収支設計・自社施工・補助金申請管理・長期運用支援まで一気通貫で手がける、単なる販売会社ではない総合事業会社です。 2026年1月には事業拡大に伴い渋谷へ本社を移転。「100万世帯の暮らしをアップデートする」というビジョンに向けて、いまもっとも勢いのあるフェーズにあります。 SNSもぜひご覧ください◎ サービスアカウント：https://www.instagram.com/eneco_taiyoko/ 採用アカウント：https://www.instagram.com/eneco_media/

直行直帰など自由な働き方も可能◎

仕事内容 ✅ 初年度年収1000万以上も多数 ✅ 完全週休2日×長期連休充実 ✅ 直行直帰など自由な働き方 ✅ 案件が豊富！安心して長く働ける - 【✨具体的な仕事内容】 ・現地調査・案件の見積り作成 ・外壁・屋根の塗装工事 ・下地処理・清掃 ・現場管理・準備・片付け 太陽光・蓄電池事業を展開しているため、リフォームのご依頼も安定して寄せられています。 案件数が豊富なので、職人として現場での作業に専念しながら、腰を据えて働ける環境です。 - 【✨1日の流れ】 08:00 現場へ直行 08:30 下地処理 10:30 塗装工事スタート 12:00 昼休憩 13:00 午後の塗装作業 15:00 現場の清掃・仕上り確認 16:00 進捗共有・翌日の準備 17:00 作業終了 - 【✨社員インタビュー】 ──会社の魅力は？ 「一番は、“職人としてしっかり稼げる環境”があることですね。対応件数や頑張りをしっかり評価してもらえるので、経験を活かして収入を上げやすいです。実際、自分も前職よりかなり年収が上がりました。あと、この会社は太陽光や蓄電池事業も展開していて、そこからリフォームや塗装案件が継続的に発生するので、事業としてかなり安定感があるんです。“長く安心して働ける”というのは大きいですね。」 ──仕事のやりがいは？ 「ただ塗るだけではなく、現場ごとに仕上がりや進め方を考えながら施工できるので、経験や技術を活かせる場面が多いです。特に仕上がりを見てお客様に喜んでもらえた時は達成感がありますね。」 ──入社を考えている方へメッセージ 「“もっと収入を上げたい”“安定した環境で長く働きたい”という方にはかなり合う会社だと思います。頑張りをしっかり評価してくれるので、経験次第で高年収も十分目指せますし、現場によっては直行直帰もできるので、働きやすさの面でもかなり続けやすい環境だと思います。」

直行直帰など自由な働き方も可能◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、職人/現場作業員、建築設備メンテナンス ✅ 初年度年収1,000万以上も多数 ✅ 完全週休2日×長期連休充実 ✅ 直行直帰など自由な働き方 ✅ 案件が豊富！安心して長く働ける - 【✨具体的な仕事内容】 ・現地調査・見積り作成 ・防水・シーリング工事 ・下地処理 ・現場管理・準備と片付け 戸建住宅を中心とした防水・シーリング工事をお任せします。 直行直帰OKなど、働き方の自由度が高い環境です◎ 「経験を活かして収入を上げたい」 「自分のペースで働きたい」 など、ご希望に合わせてポジションのご提案をいたします！ - 【✨1日の流れ】 08:00 現場へ直行 08:30 下地処理 10:30 工事スタート 12:00 昼休憩 13:00 午後の工事 15:00 現場の清掃・仕上り確認 16:00 進捗共有・翌日の準備 17:00 作業終了 - 【✨社員インタビュー】 ──この仕事を続けている理由は？ 「一番は、“防水職人としてしっかり稼げる環境”があることですね。対応件数や頑張りをしっかり評価してもらえるので、経験を活かして収入を上げやすいです。実際、自分も前職よりかなり年収が上がりました。あと、この会社は太陽光・蓄電池事業から防水やリフォーム案件が継続的に発生しているので、案件数がかなり安定しているんです。“収入面で不安を感じにくい”というのは大きいですね。」 ──仕事のやりがいは？ 「防水工事って、現場ごとに施工方法や進め方がかなり変わるので、自分で考えながら動ける自由度の高さが面白いです。ただ決められた作業をやるだけではなく、自分の経験や技術を活かしながら施工できるので、職人としてのやりがいがあります。あと、現場によっては直行直帰もできるので、無駄な拘束感が少なく、自分のペースで働きやすいのもありがたいですね。」 ──入社を考えている方へメッセージ 「“もっと収入を上げたい”“経験を活かして自由度高く働きたい”という方にはかなり合う会社だと思います。案件数が安定しているので、仕事量に波が少なく、しっかり現場に入って稼ぎやすい環境です。働き方も比較的柔軟なので、職人として長く安心して働きたい方にはおすすめですね。」 - 【✨弊社について】 株式会社えねこは、「お陽さまのちからで、和を未来に伝え続ける」をミッションに、太陽光発電・蓄電池を中心とした住宅エネルギーの最適化事業を展開しています。制度設計・収支設計・自社施工・補助金申請管理・長期運用支援まで一気通貫で手がける、単なる販売会社ではない総合事業会社です。 2026年1月には事業拡大に伴い渋谷へ本社を移転。「100万世帯の暮らしをアップデートする」というビジョンに向けて、いまもっとも勢いのあるフェーズにあります。 SNSもぜひご覧ください◎ サービスアカウント：https://www.instagram.com/eneco_taiyoko/ 採用アカウント：https://www.instagram.com/eneco_media/

経験ゼロからお店をつくる側へ！残業10h程度で働きやすさも◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫管理、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ／ いきなり新店舗を任せる、 という募集ではありません。 ＼ 【この求人のPOINT】 ✅ 未経験でも月給32万円〜スタート ✅ 2027年8月の新店舗OPENに向けた募集 ✅ 店長・店舗管理・立ち上げ経験は不問 ✅ 入社2年・年収600万円の実績あり ✅ 残業ほぼなし！月10時間未満程度 今回募集するのは、 2027年8月にオープン予定の新店舗で 中心メンバーとして活躍していただく 運営・管理候補スタッフです。 ただし、 「入社したら、すぐに新店舗を任せます」 という募集ではありません。 新店舗のオープンまでは、 まず既存の「WE ARE THE FARM」で 店舗運営を一つずつ学ぶところからスタート。 接客や飲食業界が初めての方なら、 ✅ お客様のご案内 ✅ オーダー・料理提供 ✅ レジ対応 ✅ 開店・閉店準備 ✅ 在庫管理 など、基本的な仕事から覚えていけばOK。 慣れてきたら、 ・スタッフの育成 ・シフト作成 ・売上・原価・人件費などの数値管理 ・店舗オペレーションの改善 ・サービス、メニューの改善提案 など、店舗を運営するために必要な仕事へ 少しずつステップアップしていきます。 既存店舗で実際の仕事を経験してから、 新店舗の立ち上げへ。 だから、 「新店舗の立ち上げって難しそう…」 「店長経験がない自分でも大丈夫？」 「飲食未経験なのに管理候補って大丈夫かな？」 という方も心配はいりません。 オープンまでに店舗運営を学びながら、 できることを増やしていけます。 そして2027年8月。 今度は自分が、 新しいお店をつくるメンバーへ。 既存店で身につけた経験を活かしながら、 ◉新しいチームづくり ◉店舗オペレーションの構築、改善 ◉サービスづくり ◉スタッフ育成 ◉店舗運営 などにも関わっていただきます。 完成されたお店に配属されるだけではなく、 「こんなお店にしたい」 「もっとこうしたら働きやすそう」 「こんなサービスなら喜んでもらえそう」 そんなアイデアを仲間と出し合いながら、 新しい店舗を育てていける仕事です。 ―――――――――― ■ WE ARE THE FARMとは？ ―――――――――― 私たちが扱っているのは、 自社農場で育てた約150種の固定種野菜。 無農薬・無化学肥料にこだわり、 野菜を育てるところから、 料理としてお客様へ届けるところまで 自社で一貫して手掛けています。 店舗で働きながら、 接客・店舗運営だけではなく、 食材や農業についても学べる環境です。 約1年後には、 新しいお店をつくる側へ。 そのための経験を、 今から一つずつ身につけていきませんか？ 【先輩スタッフに聞きました】 ✨ 新店舗の立ち上げ経験がなくても大丈夫ですか？ A. 大丈夫です。 新店舗は2027年8月にオープン予定なので、まずは既存店舗で仕事を覚えるところからスタートできます。 接客や店舗オペレーションを経験し、慣れてきたらスタッフ育成や数値管理などにも挑戦。 いきなり立ち上げを任されるわけではないので、店長や店舗管理が初めての方でも段階的に経験を積めます。 - ✨ 既存店舗では何を学べますか？ A. 接客だけではありません。 店舗がどう運営されているのかを実際に経験しながら、売上・原価・人件費などの数値管理やスタッフ育成、サービス改善なども学んでいけます。 新店舗オープンまでに「店舗を運営する側」の視点を身につけられる環境です。 - ✨ 新店舗ではどんなことに関われますか？ A. 既存店で身につけた経験を活かして、新しいチームやオペレーションづくりなどに関わっていきます。 すでに完成した店舗へ配属されるのとは違い、自分たちで試行錯誤しながら新しいお店を育てられるのが面白さです。 - ✨ その後のキャリアは？ A. 新店舗の運営経験を積んだ後は、店長や複数店舗を管理するマネージャーなどを目指せます。 ALL FARMには農場・飲食・EC・商品開発など複数の事業があるため、将来的には飲食の枠を超えてキャリアを広げられる可能性もあります。

2027年8月OPEN。まずは既存店で一から学べる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫管理、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ／ いきなり新店舗を任せる、 という募集ではありません。 ＼ 【この求人のPOINT】 ✅ 未経験でも月給32万円〜スタート ✅ 2027年8月の新店舗OPENに向けた募集 ✅ 店長・店舗管理・立ち上げ経験は不問 ✅ 入社2年・年収600万円の実績あり ✅ 残業ほぼなし！月10時間未満程度 今回募集するのは、 2027年8月にオープン予定の新店舗で 中心メンバーとして活躍していただく 運営・管理候補スタッフです。 ただし、 「入社したら、すぐに新店舗を任せます」 という募集ではありません。 新店舗のオープンまでは、 まず既存の「WE ARE THE FARM」で 店舗運営を一つずつ学ぶところからスタート。 接客や飲食業界が初めての方なら、 ✅ お客様のご案内 ✅ オーダー・料理提供 ✅ レジ対応 ✅ 開店・閉店準備 ✅ 在庫管理 など、基本的な仕事から覚えていけばOK。 慣れてきたら、 ・スタッフの育成 ・シフト作成 ・売上・原価・人件費などの数値管理 ・店舗オペレーションの改善 ・サービス、メニューの改善提案 など、店舗を運営するために必要な仕事へ 少しずつステップアップしていきます。 既存店舗で実際の仕事を経験してから、 新店舗の立ち上げへ。 だから、 「新店舗の立ち上げって難しそう…」 「店長経験がない自分でも大丈夫？」 「飲食未経験なのに管理候補って大丈夫かな？」 という方も心配はいりません。 オープンまでに店舗運営を学びながら、 できることを増やしていけます。 そして2027年8月。 今度は自分が、 新しいお店をつくるメンバーへ。 既存店で身につけた経験を活かしながら、 ◉新しいチームづくり ◉店舗オペレーションの構築、改善 ◉サービスづくり ◉スタッフ育成 ◉店舗運営 などにも関わっていただきます。 完成されたお店に配属されるだけではなく、 「こんなお店にしたい」 「もっとこうしたら働きやすそう」 「こんなサービスなら喜んでもらえそう」 そんなアイデアを仲間と出し合いながら、 新しい店舗を育てていける仕事です。 ―――――――――― ■ WE ARE THE FARMとは？ ―――――――――― 私たちが扱っているのは、 自社農場で育てた約150種の固定種野菜。 無農薬・無化学肥料にこだわり、 野菜を育てるところから、 料理としてお客様へ届けるところまで 自社で一貫して手掛けています。 店舗で働きながら、 接客・店舗運営だけではなく、 食材や農業についても学べる環境です。 約1年後には、 新しいお店をつくる側へ。 そのための経験を、 今から一つずつ身につけていきませんか？ 【先輩スタッフに聞きました】 ✨ 新店舗の立ち上げ経験がなくても大丈夫ですか？ A. 大丈夫です。 新店舗は2027年8月にオープン予定なので、まずは既存店舗で仕事を覚えるところからスタートできます。 接客や店舗オペレーションを経験し、慣れてきたらスタッフ育成や数値管理などにも挑戦。 いきなり立ち上げを任されるわけではないので、店長や店舗管理が初めての方でも段階的に経験を積めます。 - ✨ 既存店舗では何を学べますか？ A. 接客だけではありません。 店舗がどう運営されているのかを実際に経験しながら、売上・原価・人件費などの数値管理やスタッフ育成、サービス改善なども学んでいけます。 新店舗オープンまでに「店舗を運営する側」の視点を身につけられる環境です。 - ✨ 新店舗ではどんなことに関われますか？ A. 既存店で身につけた経験を活かして、新しいチームやオペレーションづくりなどに関わっていきます。 すでに完成した店舗へ配属されるのとは違い、自分たちで試行錯誤しながら新しいお店を育てられるのが面白さです。 - ✨ その後のキャリアは？ A. 新店舗の運営経験を積んだ後は、店長や複数店舗を管理するマネージャーなどを目指せます。 ALL FARMには農場・飲食・EC・商品開発など複数の事業があるため、将来的には飲食の枠を超えてキャリアを広げられる可能性もあります。

店長・立ち上げ経験は不問。新しいお店をつくる側へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫管理、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ／ いきなり新店舗を任せる、 という募集ではありません。 ＼ 【この求人のPOINT】 ✅ 未経験でも月給32万円〜スタート ✅ 2027年8月の新店舗OPENに向けた募集 ✅ 店長・店舗管理・立ち上げ経験は不問 ✅ 入社2年・年収600万円の実績あり ✅ 残業ほぼなし！月10時間未満程度 今回募集するのは、 2027年8月にオープン予定の新店舗で 中心メンバーとして活躍していただく 運営・管理候補スタッフです。 ただし、 「入社したら、すぐに新店舗を任せます」 という募集ではありません。 新店舗のオープンまでは、 まず既存の「WE ARE THE FARM」で 店舗運営を一つずつ学ぶところからスタート。 接客や飲食業界が初めての方なら、 ✅ お客様のご案内 ✅ オーダー・料理提供 ✅ レジ対応 ✅ 開店・閉店準備 ✅ 在庫管理 など、基本的な仕事から覚えていけばOK。 慣れてきたら、 ・スタッフの育成 ・シフト作成 ・売上・原価・人件費などの数値管理 ・店舗オペレーションの改善 ・サービス、メニューの改善提案 など、店舗を運営するために必要な仕事へ 少しずつステップアップしていきます。 既存店舗で実際の仕事を経験してから、 新店舗の立ち上げへ。 だから、 「新店舗の立ち上げって難しそう…」 「店長経験がない自分でも大丈夫？」 「飲食未経験なのに管理候補って大丈夫かな？」 という方も心配はいりません。 オープンまでに店舗運営を学びながら、 できることを増やしていけます。 そして2027年8月。 今度は自分が、 新しいお店をつくるメンバーへ。 既存店で身につけた経験を活かしながら、 ◉新しいチームづくり ◉店舗オペレーションの構築、改善 ◉サービスづくり ◉スタッフ育成 ◉店舗運営 などにも関わっていただきます。 完成されたお店に配属されるだけではなく、 「こんなお店にしたい」 「もっとこうしたら働きやすそう」 「こんなサービスなら喜んでもらえそう」 そんなアイデアを仲間と出し合いながら、 新しい店舗を育てていける仕事です。 ―――――――――― ■ WE ARE THE FARMとは？ ―――――――――― 私たちが扱っているのは、 自社農場で育てた約150種の固定種野菜。 無農薬・無化学肥料にこだわり、 野菜を育てるところから、 料理としてお客様へ届けるところまで 自社で一貫して手掛けています。 店舗で働きながら、 接客・店舗運営だけではなく、 食材や農業についても学べる環境です。 約1年後には、 新しいお店をつくる側へ。 そのための経験を、 今から一つずつ身につけていきませんか？ 【先輩スタッフに聞きました】 ✨ 新店舗の立ち上げ経験がなくても大丈夫ですか？ A. 大丈夫です。 新店舗は2027年8月にオープン予定なので、まずは既存店舗で仕事を覚えるところからスタートできます。 接客や店舗オペレーションを経験し、慣れてきたらスタッフ育成や数値管理などにも挑戦。 いきなり立ち上げを任されるわけではないので、店長や店舗管理が初めての方でも段階的に経験を積めます。 - ✨ 既存店舗では何を学べますか？ A. 接客だけではありません。 店舗がどう運営されているのかを実際に経験しながら、売上・原価・人件費などの数値管理やスタッフ育成、サービス改善なども学んでいけます。 新店舗オープンまでに「店舗を運営する側」の視点を身につけられる環境です。 - ✨ 新店舗ではどんなことに関われますか？ A. 既存店で身につけた経験を活かして、新しいチームやオペレーションづくりなどに関わっていきます。 すでに完成した店舗へ配属されるのとは違い、自分たちで試行錯誤しながら新しいお店を育てられるのが面白さです。 - ✨ その後のキャリアは？ A. 新店舗の運営経験を積んだ後は、店長や複数店舗を管理するマネージャーなどを目指せます。 ALL FARMには農場・飲食・EC・商品開発など複数の事業があるため、将来的には飲食の枠を超えてキャリアを広げられる可能性もあります。